Какие профессии не будут востребованы в будущем: Какие профессии могут исчезнуть в ближайшем будущем?

Содержание

Какие ⚠️ профессии исчезнут к 2030: почему, основные причины, список

Современный мир развивается быстро, а новые технологии продолжают совершенствоваться. Те профессии, которые были актуальны еще 10-20 лет назад, сегодня либо пропали, либо сильно видоизменились. В основном это связано с развитием информационных и коммуникационных технологий.

Трудно представить, что каких-то 20 лет назад люди использовали телеграммы и заказывали звонки через телефонистов, чтобы связаться с родственниками. Сейчас же профессии «Телеграфист» и «Телефонист» остались в прошлом.

Исчезла и такая профессия, как «Секретарь-машинист», одновременно с печатными машинками, которые теперь можно увидеть лишь в музеях и у любителей коллекционировать раритетные вещи.

Московская школа управления Сколково создала проект «Атлас новых профессий», ориентируясь на который можно понять, как развивается рынок труда, какие профессии в ближайшем будущем подвергнутся исчезновению.

Источник: discovermagazine.com

Какие профессии исчезнут к 2030 году в России и остальном мире

Остановимся на самых интересных профессиях. Они не исчезнут, а будут постепенно сокращаться, замещаться другими.

Специалист по медицинской диагностике

Уже сейчас в медицине для диагностики активно используются системы искусственного интеллекта, которые способны намного точнее диагностировать такие опасные заболевания, как рак.

Поэтому спрос на приборы и устройства микродиагностики, в том числе мобильные, которые можно использовать в домашних условиях, растет во всем мире. Любой человек сможет самостоятельно снять показания физиологического состояния своего организма и передать их врачу, а тот назначит необходимое лечение.

В медицинских учреждениях диагностика также будет выполняться с помощью специального оборудования. Можно сказать, что на смену привычным врачам-диагностам придет квалифицированный специалист, умеющий работать с техникой и общаться с ней на ее языке.

Диспетчер и логист

Человеку все сложнее справляться с возрастающими транспортными и грузопотоками, пассажирскими перевозками. А требования к скорости доставки постоянно растут. На помощь человеку пришли информационные технологии. Умные программы способны в кратчайшие сроки проанализировать поступившую информацию и найти оптимальные логистические решения.

Автоматизированные системы управления позволяют контролировать транспортировку груза и, если это необходимо, поменять маршрут. В обозримом будущем участие человека нужно будет лишь в экстренных ситуациях, для принятия ответственных решений. А количество рядовых диспетчеров и логистов сильно сократится.

Штурман (водитель)

В профессиональные обязанности штурмана входит прокладывание курса, отслеживание правильности пути, отметка передвижения на карте. Со всем этим уже давно справляются GPS-приборы. Морские и речные суда, как военные, так и гражданские, со временем станут «беспилотными».

В России уже с 1 октября 2020 года проводится эксперимент по их эксплуатации в ряде регионов. А один из первых отечественных подводных беспилотников «Витязь-Д» прошел испытания 8 мая 2020 года в Марианской впадине, погрузившись на ее дно и успешно всплыв на поверхность.

Источник: s0.rbk.ru

Беспилотные навигаторы будут постепенно вытеснять людей со всех видов транспорта. Сейчас это кажется фантастикой, но когда-нибудь ДТП на дорогах прекратятся, так как исчезнет основная их причина — человеческий фактор. Разумеется, это произойдет не за 10 лет. Но за это время уже сильно возрастет потребность в таких специалистах, как инженеры-проектировщики беспилотников.

Экскурсовод

Полностью эта профессия не исчезнет, ведь живое общение само по себе ценно для человека. Но многие посетители музеев, выставок во всем мире уже сейчас активно пользуются аудио гидами. А некоторые даже участвуют в онлайн-экскурсиях, не выходя из дома — прогуливаются по музею или городу с помощью технологий виртуальной реальности.

Специалисты в области экскурсий смогут переключиться на составление новых маршрутов, сопровождающих их текстов, будут активно участвовать в программировании искусственного интеллекта в этой области — чтобы робот-экскурсовод смог ответить на любой вопрос экскурсанта.

Переводчик

Вряд ли искусственный интеллект сможет полноценно заменить художественный перевод с иностранного языка на родной. Что же касается технических переводов, разговорной речи, то с этим многие современные программы-переводчики вполне неплохо справляются. Сюда входят и приложения для смартфонов, которые переводят фразу с родного языка в устную речь на любом другом языке.

Первые автоматические переводчики допускали много неточностей, но технологии семантического перевода уже успели продвинуться в этом направлении и довольно хорошо справляются со своими обязанностями. К этому можно добавить повсеместное изучение английского языка во всем мире, с помощью которого многие люди уже давно общаются друг с другом без всякого переводчика.

Журналист печатных изданий

Рейтинг печатных изданий уже сейчас сильно упал. СМИ почти полностью переместились в интернет. Различные блоги и онлайн-журналы нанимают на работу не журналистов, а «авторов материала». Они должны уметь работать с большим объемом источников, обладать критическим мышлением, чтобы отличать достоверную информацию от фейковой, и иметь собственное видение обсуждаемой проблемы.

Журналистика все больше становится авторской, с оригинальными взглядами, мнениями, рассуждениями — всем, что имеет отношение к творчеству. А их привычную нишу заняли копирайтеры, которых тоже со временем заменит программа, создающая из имеющегося в сети материала статьи на заданную тему с соблюдением всех технических условий (ключевые фразы, высокая уникальность).

Потребительский интерес основной массы населения сместился с телевизионных и газетных репортажей в сторону любительских, благодаря возможности выкладывать видеоролики в интернет в режиме реального времени. Информация о произошедших событиях зачастую распространяется в сети быстрее, чем о ней успевают сообщить официальные источники.

Что касается новостей, то эта область журналистики уже переходит во владение искусственного интеллекта. В некоторых компаниях, таких как поставщик информации для финансового рынка Блумберг, он успешно заменил новостной персонал и пишет биржевые новости не хуже журналистов-людей.

Источник: xcom-hobby.ru

Стенографист, транскрибатор, корректор

Все эти профессии с успехом начали заменять компьютерные программы. Перевести устную речь в текст уже сейчас можно с помощью специальных систем. Искусственный интеллект сможет справиться даже с нечетким произношением, исключив неверное толкование похожих по звучанию, но разных по написанию языковых конструкций.

Работу корректора уже сейчас заменяют различные программы для проверки орфографии, пунктуации, стилистики. С их помощью можно подобрать синонимы, проверить уникальность текста.

В дальнейшем они станут еще более совершенными. Функции транскрибатора и корректора будут сводиться к работе с компьютером.

Банковский операционист, кассир

Подавляющее большинство людей во всем мире пользуются банковским картами. Для того, чтобы их получить, необязательно даже посещать банк — карту вам могут привезти на дом. Осуществлять любые операции с банком вы можете через личный кабинет, пополнить счет или снять наличные — через банкомат или банковский терминал. Персонал банков, работающий с населением напрямую, значительно сократится и будет обслуживать тех, кто не доверяет новым технологиям или не сумел в них разобраться. Все остальные вопросы можно будет решать онлайн или по телефону.

По этой же причине количество кассиров в крупных торговых центрах постепенно сокращается. Люди активно пользуются кассами самообслуживания, покупают билеты (на самолет, поезд, в кинотеатр, в музей, на концерт) онлайн. Потребность в кассирах становится все меньше и ориентируется на людей, получающих пенсию и зарплату наличными средствами.

Менеджер по кредитам, кредитный специалист

Их работа состоит в составлении кредитной заявки от клиента, получении от него необходимой информации и передаче их в банк той службы, которая принимает решение. В недалеком будущем поиском всей информации о клиенте будут заниматься автоматизированные системы, идентифицировав его личность по сетчатке глаза или отпечатку пальца, по заявке из личного кабинета. Решение тоже будет принимать программа на основе данных, полученных из общей информационной системы Big Data.

Источник: 1ul.ru

Нотариус

В обязанности нотариуса входит заверка подлинности подписи, копии какого-либо документа или достоверности его перевода на иностранный язык. Сейчас большинство сделок и операций производится через онлайн-сервисы, имеющие собственный механизм идентификации личности человека и его подписи.

Нуждаемость в бумажных документах с подписью и печатью нотариуса резко упала. В ближайшем будущем функции нотариуса будут сведены к заверению завещаний.

Риэлтор

Подобрать подходящую недвижимость, собрать о ней достоверную информацию, осуществить сделку купли и продажи в современном мире можно через интернет. Все больше людей пользуются именно этим способом. Вряд ли эта профессия исчезнет полностью. Но пользоваться их услугами в основном будут сильно занятые люди, которым проще нанять посредника, чем самому общаться с продавцами или покупателями.

Дублер

Профессиональные дублеры и каскадеры заменяли актеров в опасных сценах при съемке фильмов. С появлением и развитием компьютерной графики спрос на эту профессию начал снижаться. На смену дублерам пришли специалисты по компьютерной обработке изображений. Когда все киностудии смогут пользоваться их услугами, профессия каскадера полностью уйдет из киноиндустрии и останется в качестве трюкового артиста цирка.

Турагент

Уходит в прошлое то время, когда люди массово обращались за организацией своего отдыха в турагентства. Сейчас все больше туристов предпочитают самостоятельно подбирать и бронировать себе места в отелях, хостелах, домах отдыха, санаториях. Вопрос, как добраться, оформить авиабилет, тоже решается легко. Многие туристические компании, такие как PEGAS Touristik, выкладывают билеты на чартерные рейсы в общий доступ.

Правда, в этом случае добираться из аэропорта в отель и обратно в незнакомой стране придется самостоятельно. Но большинство таксистов отлично знают русский и английский язык. В крайнем случае можно воспользоваться услугой приложения-переводчика. Специальность турагента полностью вымирать не собирается, но количество самих агентств и их сотрудников заметно уменьшится.

Источник: chip.travel

Лектор

Классическая схема преподавания в вузе, когда студенты записывают лекции под диктовку, тоже изменится. В интернете много видеороликов от ведущих мировых преподавателей практически на любую тему, а также различных онлайн-курсов.

Роль лекторов будет сведена к непосредственному общению с аудиторией, когда нужна обратная связь.

Библиотекарь, архивариус

Библиотеками и читальными залами пользуются все реже. Процесс оцифровки содержащейся на бумажных носителях информации идет полным ходом. Но даже посетители привычных библиотек уже начали сталкиваться с онлайн-каталогом и автоматизированной системой выдачи книг.

Поэтому потребность в большом количестве сотрудников отпадает. Им придется переквалифицироваться в консультантов по работе с автоматизированной системой, администраторов книжных хранилищ, специалистов по оцифровке печатных изданий.

По этой же причине со временем упадет потребность и в архивариусах — часть архивов будет храниться в оцифрованном виде, а управлять бумажным и цифровым архивом сможет искусственный интеллект.

Бухгалтер

Функции бухгалтера в обозримом будущем будут сведены к консультированию по правильному использованию программ онлайн-бухгалтерии, способной свести баланс. Также будут популярны онлайн-сервисы, помогающие в составлении отчетности и деклараций.

Что касается работы с первичкой, то над ее автоматизацией уже сейчас усиленно трудятся программисты. Используя подобные программы, ПАО Сбербанк уже сократил количество сотрудников по этой специальности в 20 раз.

Возрастет спрос на высококвалифицированных бухгалтеров, которые будут одновременно заниматься финансовым контролем, аудитом и аналитикой.

Источник: intalent.pro

Рабочие профессии, которые сократятся или исчезнут

По мнению футурологов, сокращение грозит не только профессиям из интеллектуальной сферы, но и некоторым рабочим специальностям.

Работник химчистки

Уже разработана автоматизированная система, которая минимизирует участие человека как при приемке вещей, так и при их химической обработке и выдаче. Прием и выдача вещей будут осуществляться через специальные терминалы, весь процесс чистки изделия — с помощью робототехники.

Бурильщик, шахтер

К сожалению, запасы легкодоступных полезных ископаемых заканчиваются. Добыча перемещается в сложные для работы человека природные условия. На смену людям приходят бурильщики-роботы, которые могут работать и на шельфах, и в районах вечной мерзлоты. С помощью спутниковых систем операторы смогут управлять этими роботами удаленно.

Профессия шахтера постепенно вымирает из-за падения спроса на сырье, добываемое шахтным методом, а также за счет роботизации процессов геологической разведки и добычи полезных ископаемых.

Фасовщик

Автоматизация рабочих процессов на конвейере уже уменьшила количество рабочих мест на фасовке. В недалеком будущем она будет полностью осуществляться роботизированными системами, что скажется в лучшую сторону на качестве и безопасности производства.

Охранник

Современные технологии видеонаблюдения, сигнализации и наличие «тревожной кнопки» уменьшили спрос на сотрудников охраны, наблюдающих за входом в офисы или торговые центры. Основная роль будет отведена диспетчерам видеонаблюдения и группам быстрого реагирования. Кроме того, к процессу наблюдения за порядком в последнее время подключились дроны.

Источник: k-resh.com

Вахтер, консьерж

Эти профессии постепенно вытесняются системами распознавания личности (сканирование сетчатки глаза, отпечатки пальцев), использованием электронных пропусков и ключей. На помощь приходят и системы видеонаблюдения.

Смотритель зала в музеях

Эта профессия сродни предыдущим. Постепенно бабушек в музеях заменяют автоматизированные системы безопасности, а на помощь посетителям приходят аудио гиды.

Инспектор ДПС

Все реже на дорогах можно встретить патрульных — разве что они проводят специальные рейды. Вместо них теперь эффективно работают вездесущие камеры наблюдения, информация с которых обрабатывается системой, выписывающей автоматические штрафы. Если водитель не согласен с предъявленным ему нарушением, он может его оспорить. В этом случае видеозапись будет внимательно проанализирована специалистом.

Источник: tverlife.ru

Почтальон

Альтернативой почтальону давно служат службы доставки и оповещения о передвижении посылки. Отпала надобность приносить почтовые извещения, а письма, поздравительные открытки сейчас не в моде, как и подписка на газеты и журналы. Заказные письма все чаще доставляются на электронную почту. Получать же посылки скоро можно будет повсеместно в «почтоматах».

В отдаленных от центра сельских местностях профессия почтальона сохранится еще долго.

Билетер

Проверка билетов на входе в театр если и останется, то скорее антуражем, создающим атмосферу. Повсеместная замена билетеров на автоматы, сканирующие QR-код билета — дело недалекого будущего.

Оператор Call-центра

Процедура замены оператора роботизированными чат-ботами уже идет полным ходом. Правда, пока роботы плохо распознают невнятную речь и редко дают вразумительные ответы, и чаще соединяют с живыми операторами. Но это лишь дело времени. Развитие искусственного интеллекта позволит роботам сгенерировать ответ на любой вопрос.

Официант

В дорогих ресторанах, где оказанное клиенту внимание щедро оценивается чаевыми, официанты вряд ли исчезнут. А вот в заведениях быстрого питания, где главным показателем является скорость и правильность выполнения заказа, роботы вполне смогут справиться с этой работой лучше человека.

Источник: express-k.kz

Спортивный тренер

Профессия тренера не исчезнет полностью, но частично его функции будут выполнять интеллектуальные тренажеры, которые помогут отработать технику. Тренер будет следить за стратегией игры, за состоянием спортивной формы спортсменов.

Список исчезающих профессий носит ориентировочный характер. Он основан на тенденциях развития современных технологий. Профессии будут меняться и замещаться новыми постепенно. Возможно, в России этот процесс затянется на более долгий срок.

Но уже сейчас можно сделать прогноз, что самыми востребованными специальностями и профессиями будут те, что связаны с информационными технологиями, с разработками в этой сфере. Поэтому есть смысл обратить свое внимание именно на IT-профессии.

Получайте образование, а справиться с академическими задолженностями по учебе вам помогут высококвалифицированные специалисты сервиса Феникс.Хелп.

Какие профессии будут востребованы в будущем.

Мир меняется стремительно, именно поэтому нужно задумываться о том, какие профессии будут востребованы в будущем. Многие профессии наших бабушек и дедушек, внукам не нужны.

Через 5 лет уйдут в прошлое многие из них:

  • билетер,
  • вахтер,
  • лифтер,
  • парковщик,
  • почтальон,
  • курьер,
  • смотритель зала в музее,
  • машинист товарного состава,
  • инспектор ДПС,
  • охранник,
  • горняк,
  • фасовщик,
  • бурильщик,
  • работник химчистки, каскадер,
  • переводчик,
  • библиотекарь,
  • риэлтор,
  • официант.

Это далеко не полный список. Останутся нужными творческие специализации в кино, искусстве фотографии, модельном бизнесе, блогерстве. Всегда востребованным останется мастерство организаторской деятельности, менеджмент. Появятся новые.

Особенности рынка труда будущего

Организация экономического сотрудничества и развития признает, компаниям-производителям нужны специалисты в сфере облачных вычислений, технологий электронной коммерции. Приоритетны разработки в области роботизации, шифрования, искусственного интеллекта.

По ее прогнозам, на удаленную работу переведут 44% сотрудников. Необходимо заняться массовым переобучением персонала. Желающие иметь перспективные профессии должны будут обязаны освоить новые навыки:

  • анализа,
  • самоуправления,
  • критического мышления,
  • поиска комплексного решения вопроса.

Специалисты различных областей должны обладать гибкостью мышления, хорошей обучаемостью, стрессоустойчивостью. Для сохранения рабочего места уделять должное внимание личностному развитию.

Компьютер быстрее человека обрабатывает информацию, устаревают профессии бухгалтера, специалиста по кредитованию. Данные хранятся в облачных хранилищах, поэтому архивариусы не нужны. Онлайн-сервисы вытесняют с рабочих мест туроператоров, юристов-консультантов. Монтировщики декораций и каскадеры уступают место специалистам, создающим виртуальную реальность. Технологии 3-D печати вытесняют некоторых производителей стройматериалов. Рынок труда меняется.

Наметились тенденции, определяющие развитие новых, востребованных профессий:

  1. Глобализация. В одной стране выпускают детали автомобиля, на территории другой — осуществляют ее сборку. Специалист, работающий на Ижевскую компанию, может проживать в другом городе, государстве.
  2. Персонализация. Фильтры онлайн-магазинов позволяют детально изучить пристрастия потенциального покупателя, таргетированная реклама предлагает ему товар по вкусу.
  3. Автоматизация. Система камер с распознаванием лиц без участия человека отыщет из потока людей лицо преступника.
  4. Экологичность. Производители переходят на возобновляемые источники энергии, перерабатывают отходы, уменьшают использование пластика для производства упаковки.

Востребованные профессии будущего

Согласно данным, опубликованным Всемирным экономическим форумом, больше всего будут нужны специалисты по:

  • анализу данных,
  • искусственному интеллекту,
  • цифровому маркетингу,
  • автоматизации.

Пандемия COVID-19 спровоцировала четвертую промышленную революцию. Работодатели считают, что реформы меняют бизнес-цели, структуру рабочих мест, необходимые навыки работников.

Наемные работники разделились на 3 категории. Работники организаций, работающие на местах:

  • медики,
  • работники доставки,
  • персонал продмагазинов,
  • труженики сельского хозяйства.

Работающие дистанционно и уволенные. Все они нуждаются в переобучении. Работающие на местах (офисы, больницы, магазины) обязаны обеспечивать свою безопасность. Удаленные работники — овладеть цифровыми технологиями. Потерявшие рабочие места — пройти переквалификацию, освоить перспективные профессии будущего.

Урбанист-эколог (биотехнологии)

Получивший такую специальность создает экологичные пространства для мегаполисов. Определяет и решает проблемы и потребности жителей. Рекомендует участки для размещения пешеходных зон, велосипедных дорожек, скверов. Под его контролем уровень загрязнения городской среды, озеленение жилых микрорайонов, парков, площадей. Заселение животными, птицами, насекомыми. Он внедряет возобновляемые источники энергии для жизнедеятельности города. Поддерживает эко-баланс.

Молекулярный диетолог (медицина)

На основе молекулярного состава продуктов питания разрабатывает индивидуальные диеты. Исследует генетический анализ и физиологию конкретного человека. Компьютер позволяет осуществлять сверхточную диагностику, моделировать индивидуальное меню пациента. Такие технологии позволяют не только насыщать организм полезными веществами, но повышать иммунитет. Нормализовать работу внутренних органов человека. Такой специалист обладает знаниями по:

  • генетике,
  • биохимии,
  • диетологии,
  • производству продуктов питания.

Сити-фермер (сельское хозяйство)

Обладающий такой перспективной специальностью создает на крышах городов агропромышленные хозяйства. Выращивает продукты питания: зелень, пряные травы, овощи, ягоды, грибы. Возможно разведение определенных видов рыб и птиц. Такие фермы уже использует Сингапур, строятся в городах других государств. Это технологии:

  • гидропоники,
  • аэропоники,
  • аквапоники.

Работник должен иметь представление о жизненном цикле растений, необходимых технологиях. Уметь организовать бизнес, наладить каналы сбыта продукции. Прогнозировать рынок и оппонентов, осуществлять продвижение товара. Плюсом служит, что продукцию сити-фермерства не требуется далеко перевозить, потребитель рядом. Такие перспективные технологии не зависят от погоды, урожай можно собирать круглогодично при настроенных системах освещения, полива, кондиционирования.

Агроном-экономист (сельское хозяйство)

Высококвалифицированный специалист обеспечивает эффективность сельхозпредприятий, анализирует нужды рынка, помогает выстраивать деятельность компании соответственно запросам и пристрастиями покупателей. Сводит к минимуму экономические риски производителя. Требуется системное мышление, способность управления сложными автоматизированными процессами. Рабочие контакты с искусственным интеллектом при быстрой смене задач. Нужно уметь управлять различным ресурсом: временем, энергией, техникой, землей, водой, животными, растениями.

Проектировщик инфраструктуры «умного дома» (строительство)

Профессия набирает популярность. Через какие-нибудь 5 лет она будет востребована, как сейчас специальность монтажника. Система работы «умного дома» позволяет автоматически следить за функционированием электросети, сантехники, бытовых приборов, системы безопасности. Проектировщик отвечает за штатную работу инфраструктуры такого дома. Он найдет себе работу в различных отраслях народного хозяйства. Профессия будет востребована в:

  • проектных институтах,
  • конструкторских бюро,
  • архитектурных подразделениях,
  • образовательных учреждениях,
  • органах власти.

Желающий стать проектировщиком «умного дома» должен обладать навыками:

  • межотраслевой коммуникации,
  • клиентоориентированности,
  • программирования,
  • системного мышления.

Метеоэнергетик (энергогенерация)

Специалист такого профиля помогает сокращать расходы на производство энергии. Занимается метеорологическими прогнозами, корректируя нагрузку на энергосистему. Человечество ищет возможности добычи энергии из восполняемых ресурсов природы. Метеоэнергетик рассчитывает, насколько выгодно будет строительство ГЭС в данной местности. Обеспечит ли необходимой энергией регион. Очень востребованная новая профессия.

Маркетолог энергетических рынков (энергопотребление)

Будущей бирже работников нужны специалисты, анализирующие энергопотребление, решающие вопросы по сбыту энергии. Которые предлагают услуги консультанта по сбыту или закупке энергоресурсов. Организуют различные рекламные акции, ведут диалог с потребителями. Маркетолог нужен для борьбы с внутренними конкурентами области экономики. Карьеру здесь сделает человек, обладающий:

  • склонностью к изучению технических наук,
  • аналитическим мышлением,
  • стратегическим,
  • высоким мозговым потенциалом,
  • знаниями информационных технологий,
  • иностранными языками.

Маркетолог энергетических рынков — это менеджер высшего уровня. Он востребован для компаний, занимающихся сбытом, генерированием, распределением энергоресурсов. Будет нужен крупным промышленным потребителям энергии. Это предприятия:

  • строительные,
  • транспортные,
  • добывающие,
  • связи,
  • коммунального хозяйства,
  • бытового обслуживания.

Строитель «умных» дорог (наземный транспорт)

Такой специалист подбирает и монтирует дорожное покрытие, подстраивающееся под климатические условия. Устанавливает системы наблюдения, датчики и приборы, фиксирующие поток автомобилей, прогнозирующие образование заторов, перенаправляющие транспортный поток в нужные направления. «Умные» дороги — недалекое будущее, весьма перспективная отрасль народного хозяйства. Сфера деятельности работника лежит в нескольких областях:

  • математики,
  • инженерии,
  • экономики.

Портовый эколог (водный транспорт)

Контролирует показатели экологии акватории порта. Исследует состояние среды, морских и речных судов, обеспечивая абсолютную экологическую безопасность. Мониторит состав воды, воздуха, условия жизни животных, птиц, растений на территории. При необходимости проектирует восстановление нарушенной экосистемы. Нагрузка на окружающую среду в портах огромна, работа все более необходима для сохранения здоровья планеты.

Проектировщик интерфейсов беспилотной авиации (авиация)

Скоро дроны заменят курьеров, полицейских. Уже сейчас красочные световые шоу собирают многотысячные армии восхищенных зрителей на праздниках. Для управления беспилотными аппаратами разработчик интерфейсов создает специальные программы. Они отвечают за обеспечение навигации, безопасности беспилотников. Разработанные для военных целей, дроны все больше применяются гражданской авиацией. Спрос на проектировщиков интерфейсов уже есть, он будет только увеличиваться.

Сегодняшние школьники, думающие о своем будущем, воспользуются этим материалом при выборе дела своей жизни. Детально проанализируют потребности настоящего рынка труда, сделают поправку на время, примут взвешенное решение.

Успешность на профессиональном поприще зависит только от личных качеств, от желания и умения приспособиться к быстро меняющейся действительности.

Адрес поступления:

Москва, Ленинградский пр-т. д. 80, корп. Г (м. Сокол)
Москва, ул. Измайловский вал, д. 2, корп. 1 (м. Семеновская)

Телефон: 8 (800) 100 00 11

E-mail: [email protected]

График работы приёмной комиссии:
Пн — Пт: 09.00−20.00;
Сб — Вс: 10. 00−17.00.

Самые востребованные профессии будущего: прогнозы ученых

По данным отчёта McKinsey до 375 млн работников во всём мире будут вынуждены сменить профессию к 2030 году. Аналитики считают, что из-за прогресса в области автоматизации и искусственного интеллекта (ИИ) к 2030 году в России исчезнет около 17% профессий. Около половины всех специальностей в мире имеют потенциал для автоматизации.

Однако высокие технологии повлекут за собой не только потери, но и принесут новые высокооплачиваемые профессии. ИИ высвобождает время, потенциал для творчества и ресурсы, позволяя людям не выполнять однообразную неинтересную работу. С помощью ИИ человек сможет работать более творчески и более эффективно. В долгосрочной перспективе компании вынуждены будут переосмыслить свои бизнес-процессы и в результате для людей откроются совершенно новые профессии.

С этим согласен и основатель мировой компании Alibaba Джек Ма. В своем недавнем интервью он сказал: «Не волнуйтесь о будущем и не бойтесь технологий. Будущее даст возможности каждому, особенно молодежи. 

Не нужно думать о том, что технологии заберут у нас работу и оставят без средств к существованию. На самом деле, технологи возьмут на себя очень много рутины. Когда произошла первая технологическая революция и начали использовать паровые двигатели, многие волновались, что теперь останутся без работы. Прошло 50 лет, и все поняли, что паровой двигатель привет к созданию огромного количества новых рабочих мест. Когда было изобретено электричество, очень многие компании переживали о том, что исчезнут рабочие места. Но электричество привело к созданию новых. 

Уверен, что искусственный интеллект тоже приведет к созданию большого количества новых рабочих мест. Да, в ближайшие 20-30 лет у нас будут проблемы с занятостью, но затем ситуация изменится. И нам с вами нужно понять, что делать в эти 20-30 лет, как пережить их, пока искусственный интеллект будет развиваться».

В этом смысле интересны исследования, проведенные учёными из Оксфорда. Они сделали прогнозы, какие сферы и категории рабочих мест во всех странах будут с самым высоким процентом роста.

Самые востребованные профессии будущего

  • Система здравоохранения ежегодно даёт около 25% прироста вакансий в отрасли. Особо востребованные направления связаны с высокими технологиями здоровья и старением населения.

  • ИТ-специалисты и разработчики.

  • Менеджеры и руководители, чья работа не может быть легко заменена машинами.

  • «Зеленая экономика». Возобновляемые источники энергии, такие как ветер и солнечная энергия; энергоэффективные технологии; переработка и утилизация отходов. До 10 млн новых рабочих мест во всем мире.

  • Педагоги. Образование ждет трансформация, оно не успевает за скоростью технических преобразований. На пике популярности последипломное образование, курсы повышения квалификации, онлайн-образование. Большое будущее за коучами и консультантами в сфере образования. Это как раз те специалисты, которые помогают выстраивать карьеру в новых реалиях.

  • Строители и смежные профессии, особенно, если прогнозы высоких инвестиций в инфраструктуру и здания сбудутся. От 80 до 200 млн новых рабочих мест (архитекторы, инженеры, электрики, плотники и другие).

  • Высококвалифицированные специалисты, такие как инженеры, учёные. Уже сегодня сайт Linkedln имеет почти 39 000 вакансий учёных.

  • Сфера взаимодействия людей (психологи, коучи, социальные работники). По версии Forbs, будущее за теми, кто сможет научить роботов эмпатии. Алиса и Siri должны не только вам рассказать, как проехать до дома без пробок, но в перспективе ­- успокоить, пожалеть и развеселить.

  • Творческие профессии (дизайнеры, писатели, актеры, художники, музыканты). Особенно популярны творческие профессии в сфере digital. Пока почти 90% рабочих мест, связанных с творчеством, находятся под низким риском автоматизации.

Итак, что нам делать, чтобы быть конкурентоспособными на рынке труда?!

Самое главное — не останавливаться в развитии, быть гибким и уметь обновляться с нужной скоростью. Будущее за проактивным подходом к собственному обучению, обучению на протяжении всей жизни.

Если раньше человек получал одно высшее образование до 25 лет – это традиционная однопиковая образовательная траектория, то сейчас правильно говорить о трехпиковой модели, поскольку существует второй (30-55 лет) и третий (55+) трудоспособный возраст. Сегодня человек за жизнь в среднем меняет семь видов деятельности – не должностей, а видов деятельности. И нужно быть готовыми к переходу из одной индустрии в другую, нужно быть готовыми учиться всю жизнь.

Автоматизация и ИИ обеспечат процветание и миллионы новых рабочих мест, но, чтобы воспользоваться этими возможностями и присоединиться к цифровому миру каждому из нас необходим план обучения. Составить индивидуальный план развития не так просто. Для начала необходимо сформировать видение своей профессиональной деятельности, найти себя, понять свои возможности и потенциал. Но это работа, с которой необходимо начать, если есть желание расти и не затеряться в мире современных профессий.

У каждого из нас всегда есть выбор, быть открытым миру и получая информацию меняться, или закрываться и не меняться.

Будущее за пожизненным образованием!

Будущее поколений: какие профессии будут востребованы через 20 лет

Фото Chokniti Khongchum, Pixabay. com

Системный биотехнолог

Профессия требует глубоких знаний химии, биологии, инженерного дела. Биотехнолог занимается тем, что заменяет «устаревшие» продукты на более новые, например, дизельное топливо на биотопливо, или цемент на что-то более экологичное.

Архитектор живых систем

Суть профессии: планировать, проектировать и создавать технологии замкнутого цикла, включая модифицированные организмы. Например, строительство городских ферм или фабрик по переработке мусора. Главная особенность профессии — желание улучшить экологию планеты.

Урбанист-эколог

Будущие урбанисты, как и нынешние, будут так же заниматься созданием и развитием городской среды, учитывая все требования современного общества. Однако, как и профессии выше, здесь важно также не забывать об экологии и сохранить баланс между природой и технологиями.

IT-медик

Специалисты этого направления будут заниматься разработкой и созданием медицинского оборудования для лечения и диагностики людей. Здесь будут необходимы знания не только в области медицины, но и робототехники и программирования.

Генетический консультант

Уже сейчас такие специалисты существуют, однако пока исследование генома стоит дорого. В будущем услуги генетического консультанта будут использоваться достаточно часто. В их задачи будут входить выявление и предотвращение болезней еще в геноме.

Развитие технологий ведет к развитию образования всех уровней — от того, что дают в детском саду, до того, которое преподают в высших учебных заведениях. Многие специальности потребуют к себе глубоких знаний из разных областей, порой, совершенно не относящихся друг к другу. Так, человек будущего сможет с большей легкостью пробовать себя в разных областях, переходить из одной специальности в другую, пишет Foxford.

Какие профессии будут более востребованы в ближайшем будущем и стоит ли сейчас менять работу?

Рынок труда в России входит в зону турбулентности – многие компании пересматривают модель своего присутствия в регионе. И, если в одних сферах руководители бизнеса сокращают штат, то в других отраслях компании только наращивают обороты. Как же быть в такой сложной ситуации сотрудникам? Эксперты рассказали корреспонденту Mir24.tv, кто точно не останется без работы в ближайшем будущем.

Какие профессии сейчас будут более востребованы?

Массовый персонал – профессии, которые в любое время востребованы. Из-за закрытия некоторых иностранных компаний на рынке труда высвободилось много таких работников: курьеров, продавцов, операторов колл-центров, работников торговых залов, грузчиков, отмечает директор по персоналу и организационному развитию сервиса Работа.ру Юлия Санина.

Операционный директор GigAnt, сервиса по поиску временных исполнителей, Анна Липина считает, что из-за ухода некоторых компаний с рынка количество вакансий может сократиться, также, вероятно, пострадает часть компаний, которая взаимодействовала с ними в цепочках производства и/или поставок. Те, кто лишится источника дохода, с большой долей вероятности обратит внимание на профессии, не требующие специальных навыков в сфере услуг или ритейле, где по-прежнему есть нехватка кадров.

«Можно ожидать, что будут расти российские бренды и ритейлеры с большей долей ассортимента местных производителей. Это может привести к большему развитию профессий в производственных отраслях, таких как оператор конвейерной линии, контролер производственной линии, упаковщик, стикеровщик, грузчик, весовщик, фасовщик. Также вырастет потребность в сельскохозяйственной отрасли. Будут востребованы такие профессии, как овощевод, работники теплиц, садовод, посевщик, сортировщик, полевые рабочие, фасовщик, комплектовщик, сборщик урожая», – комментирует Анна Липина.

Еще одна из востребованных отраслей нескольких последних лет – это IT. Высококвалифицированные специалисты, обладающие большим количеством различных навыков, были востребованы и до текущей ситуации. Работодатели готовы предлагать лучшие условия на рынке труда, чтобы привлечь профессионалов в свою компанию.

Основатель онлайн-школы английского для детей Novakid Максим Азаров отмечает, что также будут востребованы такие профессии, как:

  • Специалист по кибербезопасности. Вопрос информационной безопасности с каждым годом становится все актуальнее. Поэтому «полицейские», умеющие отражать кибератаки и бороться с утечками данных, без работы в будущем точно не останутся.
  • Специалист по альтернативной энергетике. Ищет новые источники альтернативной энергии. Реабилитация экосистем планеты после вреда, нанесенного предыдущими поколениями, в ближайшие десятилетия станет важной задачей человечества. Как следствие спрос на эко-активистов, специалистов по вторичной переработке отходов, метеоэнергетиков и других представителей «зеленых» профессий будет крайне высок.
  • Программист и разработчик приложений. Разработка мобильных приложений сейчас актуальна как никогда: практически каждый онлайн-сервис стремится упростить взаимодействие с клиентами, поэтому возникает необходимость создать собственную программу на смартфон.
  • Аналитик. Это программист, который имеет дело с огромным массивом данных, из которых он берет необходимую информацию для клиента. Их услугами пользуются практически во всех сферах.

Также, по словам Юлии Саниной, на рынке востребованы опытные руководители и менеджеры, которые могут помочь бизнесу развиваться даже в кризисное время.

Среди сфер, в которых наблюдается повышенный интерес работодателей, можно отметить производство и промышленность. Предприятиям необходимо увеличить штат сотрудников, чтобы восстановить объемы производимых товаров.

Shutterstock/FOTODOM

Стоит ли сейчас менять работу?

Юлия Санина считает, что смена работы сейчас зависит от нескольких условий. В первую очередь, необходимо учитывать момент принятия решения. Если сотрудник захотел покинуть компанию уже некоторое время назад, то ему стоит придерживаться своего намерения. Если же решение обусловлено стрессом и неопределенностью в компании, лучше обдумать такой шаг в спокойной обстановке, чтобы не совершить ошибочный переход под действием сильных эмоций.

«В случае ухода с рынка некоторых компаний есть вероятность сокращения количества рабочих мест. Если вы ранее работали в такой компании и вас вывели за штат, то можно рассмотреть смену работы или поиск подработки. Если компания продолжает работать без ограничений, то лучше воздержаться от смены работы до стабилизации ситуации в связи с появлением большого количества соискателей, попавших под сокращение», – говорит Анна Липина.

Высококвалифицированные специалисты востребованы в любой период. Необходимо оценить свои навыки, возможно, специалисту стоит задержаться в компании и уделить время развитию и совершенствованию в профессии, а затем рассматривать смену работы.

Немного аналитики

По словам главного эксперта hh.ru по рынку труда, руководителя направления клиентской эффективности Натальи Даниной, в марте этого года конкуренция среди соискателей увеличилась. Так, до 24 февраля в среднем по России было 3,8 активных резюме на одну вакансию. На текущий момент hh.индекс увеличился до 4,8 резюме на предложение. Наиболее ощутимые изменения произошли в крупных локациях.

«Сильнее всего конкуренция выросла в Москве и Московской области: прирост с 4,4 до 5,7 резюме на вакансию. А также в Санкт-Петербурге и Ленинградской области (с 4,4 до 5,7) и Северо-Кавказском ФО (с 5,4 до 6,4). На данный момент изменения есть по всем значимым профессиональным сферам и регионам, но пока их нельзя назвать драматичными. Также не стоит забывать, что доля откликов сейчас будет нерелевантной для работодателя – от людей, потерявших работу совсем в других сферах», – говорит Наталья Данина

Интересно, что в IT был и сохраняется дефицит специалистов. Раньше нехватка составляла от 1-1,5 миллиона человек, при том, что сейчас в этом бизнесе работает примерно 1,1 млн человек.

Сильнее всего текущая ситуация сказалась на сфере страхования, автобизнесе и управлении персоналом – падение числа активных вакансий достигло 48%, 27% и 22% соответственно (к неделе 14-20 февраля 2022 года).

«Параллельно идет заметный прирост вакансий в профобласти «Госслужба, НКО» – на 21%. По нашим прогнозам, он продолжится и будет сохраняться на высоком уровне. В целом, по данным hh.ru, 40% компаний не поменяли своих планов относительно подбора персонала. В то же время, у 30% подбор остановлен. Также по 1% планируют увеличить число ставок и напротив признаются, что в компании начались сокращения», – заключает Наталья Данина.

Профессии будущего в России

Рассказываем, в каких направлениях развивать ребёнка, чтобы в будущем он смог работать в перспективной отрасли экономики.

– С мужем задумались о том, что пора бы отдать ребёнка в какой-то кружок или секцию. Но хочется, чтобы это было не просто общее развитие, а ещё и какая-то перспектива на будущее, инвестиции что ли, если хотите. Знаю, что сфера IT развивается, а какие ещё есть перспективные направления? Заранее спасибо.

В России создан специальный ресурс «Атлас новых профессий», в котором указаны перспективные отрасли на ближайшие 15–20 лет и новые специалисты, которые потребуются работодателям.

На рынок труда влияет множество факторов – как социальных, так и технологических. Изменения будут одновременно происходить во множестве производственных и обслуживающих секторов экономики, поэтому важно не просто получить какую-то профессию, а постоянно развиваться и обучаться новым навыкам в течение жизни. Работодатели отмечают, что для специалистов будущего важны надпрофессиональные навыки, которые не зависят от конкретного рода занятий:

  • системное мышление – умение разбираться в сложных процессах, механизмах или организациях, а при необходимости — изъясняться на языке, понятном коллегам из других отраслей;
  • межотраслевая коммуникация – понимание технологий, процессов и рыночной ситуации в разных отраслях;
  • мультиязычность и мультикультурность – свободное владение английским и знание второго языка, понимание национального и культурного контекста стран-партнёров, понимание специфики работы в отраслях в других странах;
  • управление проектами – лидерские качества, способность расставить приоритеты решения задач и подобрать команду;
  • клиентоориентированность – умение работать с запросами потребителя и подбор для него оптимального решения;
  • бережливое производство – управление процессом, основанное на стремлении устранить все потери;
  • экологическое мышление – бережливое отношение к используемым природным ресурсам и уменьшение объёма производимых отходов;
  • программирование/робототехника/искусственный интеллект
  • работа с людьми
  • работа в режиме высокой неопределённости и быстрой смены условий задач;
  • навыки художественного творчества – в ближайшее время компьютеры не смогут заменить творческого работника.

Профессии будущего


Согласно «Атласу», до 2030 года появится 186 новых специальностей и 57 исчезнет. Уже сейчас одной из наиболее развивающихся отраслей экономики является IT-сектор. В ближайшие годы появятся технологии точного распознавания интернет-пользователей, можно будет отследить каждый клик. Также появится законодательство, регулирующее киберпространство. Поэтому вырастет потребность, к примеру, в таких профессиях, как киберследователь (специалист по проведению расследований киберпреступлений) и разработчик моделей Big Data (специалист, который проектирует системы сбора и обработки больших массивов данных, получаемых через интернет).

Развитие получила и сфера биотехнологий, она также оказывает значительное влияние и на другие отрасли – медицину, энергетику, производство сырья и материалов, городское и сельское хозяйство. В качестве профессий будущего называются урбанист-эколог (проектировщик новых городов на основе экологических биотехнологий; специализируется в областях строительства, энергетики и контроля загрязнения среды) и биофармаколог (специалист по проектированию новых биопрепаратов с заданными свойствами или по замене искусственно синтезированных препаратов на биопрепараты).

Биотехнологии активно используются в медицине – помогают в разработке лекарств и создании пересаживаемых тканей и органов. В будущем медицина будет применять индивидуальную терапию на уровне генома пациента. Например, станут популярными такие профессии, как тканевый инженер (профессионал, разрабатывающий технологический процесс и подбирающий материалы и условия для формирования конкретной ткани или органа) и биоэтик (специалист, обеспечивающий нормативно-правовые и этические рамки деятельности медицинских, диагностических и биоинженерных центров, в которых осуществляется трансплантология и генетическое моделирование).


С полным каталогом профессий можно ознакомиться здесь.

Как выбрать?

Одного знания перспективных отраслей недостаточно, чтобы помочь ребёнку определиться с выбором профессии. В первую очередь, нужно понять, к чему у ребёнка есть способности, после чего выбирать подходящий кружок или секцию.

Многие психологи утверждают, что у 10 – 15% детей устойчивые интересы к чему-либо обнаруживаются до трёх лет, а музыкальные и художественные склонности формируются ещё раньше – в возрасте до года. Ранее мы уже писали подробно, как распознать талант в ребёнке.Кроме того, для школьников есть множество профориентационных тестов и программ. К примеру, для учащихся 6-11 классов разработан проект «Билет в будущее». Там можно пройти тесты на погружение в профессию, получить информацию о востребованных навыках, пройти занятия на онлайн-курсах по профессиональным компетенциям.

Коротко о главном:

1. В России создан специальный ресурс «Атлас новых профессий», в котором указаны перспективные отрасли на ближайшие 15–20 лет. Согласно нему, до 2030 года появится 186 новых специальностей и 57 исчезнет.

2. Изменения будут одновременно происходить во множестве производственных и обслуживающих секторов экономики, поэтому важно не просто получить какую-то профессию, а постоянно развиваться и получать новые навыки в течение жизни.

3. Для специалистов будущего важны надпрофессиональные навыки, которые не зависят от конкретного рода занятий.

4. Одного знания перспективных отраслей недостаточно, чтобы помочь ребёнку определиться с выбором профессии. В первую очередь нужно понять, к чему у ребёнка есть способности, после чего выбрать подходящий кружок или секцию. Для школьников также есть множество профориентационных тестов и программ.

Если у вас есть вопросы, на которые вы не можете найти ответ, задайте их нам, и мы постараемся на них ответить.

Фото: pixabay.com


Самые востребованные профессии в России на ближайшие 10 лет

Вопрос выбора будущей профессии в наше время требует абсолютно другого подхода. Если еще не так давно каждый школьник мечтал быть летчиком или пожарным, то сейчас многие профессии становятся невостребованными. Все дело в том, что наступила эпоха цифровых или информационных технологий. Автоматизированные системы способны удовлетворить потребности миллиона людей за абсолютно короткий промежуток времени, при этом им не нужно платить зарплату, и следить за их халатностью. Все эти обстоятельства приводят к тому, что многие профессии просто перестают существовать. Так какую же выбрать специальность, чтобы быть востребованным ближайшие десятилетия? И какие профессии будут существовать еще долгое время?

Как сегодня меняется рынок профессий

На рынок профессий влияют различные факторы. Речь идет не только о появлении новых технологий. Не менее значимыми являются социальные процессы в стране, экономическая и политическая конъюнктура государства. Под воздействием всех этих явлений происходят изменения в области проектирования, производства, управления и обслуживания. Что в свою очередь приводит к таким последствиям как: изменение типа рабочего места, занятости, возникновению абсолютно новых требований к знаниям и навыкам сотрудников. Другими словами создаются предпосылки для появления новых профессий.

Как показывает статистика, динамично развиваются именно наукоемкие профессии, поэтому необходимость в новых работниках возникает в первую очередь здесь. Что касается традиционных специальностей — то как правило развитие тут происходит медленнее, а значит с большой долей вероятности можно будет наблюдать сохранение старых профессий, но уже с новыми требованиями.

Изменению рынка занятости способствуют различные факторы. В основном это достижения в научно — технических областях. Например, биотехнология, 3D — печать в медицине, кибернетика, появление робототехники и т. д. Все эти направления требуют высококвалифицированных работников со специальными знаниями и навыками. На данный момент многие компании и учреждения широко используют автоматизированные системы обслуживания. Это обстоятельство меняет не только качество работы, но и стиль занятости сотрудников. Сегодня уже никого не удивить удаленной работой, когда сотрудник выполняет должностные обязанности не покидая своего дома.

Естественно, что компаниям выгодно нанимать удаленных работников, но это в свою очередь приводит к оптимизации производства. Наблюдается сокращение не только издержек, но и персонала.

Благодаря подобным прорывам компания может легко обойтись, например без директора по персоналу, однако не сможет дальше работать без главного бухгалтера или руководителя отдела продаж. Такое обстоятельство дает все основания полагать, что представитель «необходимой» профессии должен быть не только с наличием диплома, но и обладать специальными личностными качествами, которые могут выделить его как успешного и креативного продавца или руководителя.

Рынок профессий обладает и так называемым «территориальным принципом». Например, ветеринар или зоолог будет мало востребован в столице. Поскольку там практически нет организаций для его сферы деятельности. Однако, если специалист живет, например, в сельской местности, где имеется птицефабрика или ферма, то наверняка он будет трудоустроен.

Что касается медицины, то этот вопрос является спорным. Одни аналитики утверждают, что внедрение новых технологий способствует тому, что молодым специалистам будет довольно сложно найти работу. Поскольку, одна машина способна заменить несколько врачей и провести, например, тяжелую операцию с минимальным их участием. В то время как другие уверены, что медицина остается важнейшей отраслью, а значит спрос на квалифицированные кадры не может исчезнуть.

На сегодняшний день востребованными остаются такие профессии как: специалисты в области вооружения, IT – специалисты, работники авиации и ракетно — космического направления и т. д.

Востребованные профессии в России на 2019 год

Востребованными направлениями в 2019 году останутся профессии социального направления. В первую очередь — это медицина. К сожалению, в настоящий момент наблюдается нехватка хороших специалистов, а молодые врачи, окончившие вузы не обладают достаточным уровнем квалификации. В связи с этим можно с уверенностью сказать, что в новом году повысится спрос на опытных врачей в области неврологии, кардиологии, офтальмологии, рентгенологии и т. д. Стоит отметить, что сейчас активно развивается косметология и эстетическая медицина, поэтому смогут найти себя дерматологи, стоматологи, хирурги и т.п.

Другим не менее востребованным направлением остается профессия учителя. Опытных преподавателей не хватает не только в школах. ВУЗЫ и университеты так же испытывают дефицит. Все дело в том, что появляются абсолютно новые сферы науки. Например, маркетолог или программирование новых технологий. Зачастую преподавать подобные науки просто напросто некому. Поэтому молодым специалистам наверняка будет легко трудоустроиться.

Что касается сферы компьютерных и информационных технологий, то профессии данного направления обладают высокой степенью востребованности. Благодаря тому, что наблюдается рост всякого рода техники, гаджетов и устройств, потребность в изобретателях, разработчиках и программистах не спадет еще несколько десятилетий. Как показывает практика, жителям столиц и крупных городов бывает сложно найти работу в области программирования. Продиктовано данное обстоятельство тем, что в городах рынок перенасыщен подобными специалистами.

Кроме всего перечисленного к списку востребованных профессий в 2019 году можно отнести: Водителей городского транспорта, водителей автобусов дальнего следования, машинистов поездов, пилотов гражданской авиации, слесарей, электриков, инженеров и т. д.

Интересен тот факт, что с 2015 года в Московском метро начали отказываться от машинистов поезда. Вся система полностью автоматизирована, и как утверждают специалисты полностью безопасна. Правда наблюдается такое явление не везде. Новшество затронуло в основном немноголюдные ветки. Существуют метрополитены, где машинистов нет вообще, и никогда не было. Примером служит Дубайское метро, открытое в 2009 году. Здесь кабину машиниста заменяет огромное окно, благодаря чему пассажирам становится виден завораживающий вид. Для Дубай это очень актуально, поскольку метро проложено не под землей, а над ней, на специальных эстакадах. Принимая во внимание этот факт можно с уверенностью сказать, что профессия — «машинист поезда» рискует попасть в список забытых. Правда произойдет это наверняка не так скоро, а потому спрос на представителей этой профессии в 2019 году останется высоким.

Не спадет спрос и на представителей рабочих специальностей. Работники, работающие в сфере ЖКХ, в том числе электрик, сантехник, слесарь, необходимы как никогда. Доказательством этому служит появление многочисленных частных фирм, обслуживающих многоквартирные дома. Как показывает статистика, услуги таких работников хотя и стоят недешево, однако потребность в них только возрастает.

Отдельно хотелось бы выделить работников строительных специальностей. В настоящий момент идет активное расширение мегаполисов, строятся дороги, поэтому специалисты от архитектора до маляра всегда смогут найти себе работу. Нехватку строителей в стране подтверждает и тот факт, что все больше на эту работу нанимаются мигранты из других стран. Такие разнорабочие обладают низкой квалификацией, и не могут отвечать установленным требованиям. Для примера хотелось бы отметить тот факт, что в Лос-Анджелесе установлен своеобразный мировой рекорд. Строителям удалось построить шоссе всего за 30 часов. Дорожное полотно протянулось на 16 километров, вмещало 4 полосы, и было проложено через центр города. По оценкам специалистов данная работа стоила в 6,5 раз дешевле нежели строительство Четвертого кольца Москвы. Результат такой работы кроется не только в многочисленности задействованных рабочих рук, но и в профессионализме инженеров, архитекторов и других разработчиков.

Не останутся без внимания и дизайнеры. Эстетический внешний вид помещений способен благоприятно отражаться на всей жизнедеятельности человека. Работа по истине талантливого дизайнера стоит далеко не дешево. Но стоит отметить, что представители такой профессии очень тонкие и чувствительные натуры. К сожалению, для того чтобы стать дизайнером нужно иметь талант, потому как именно такие люди могут видеть красоту там, где для обычного человека ничего привлекательного нет. Например, самым дорогим дизайнерским объектом в мире стал обычный алюминиевый шезлонг. Благодаря искусной работе мастера, он был продан с аукциона за 1 375 000 долларов. Еще один интересный факт — Голландский дизайнер М. Вандерс стал известен и популярен благодаря обычному насморку. Мастера вдохновляла мокрота из носовых путей, которая появляется при чихании. Причудливые формы мокроты в вооброжении Вандерса появились в виде ваз для цветов. В результате он смог выпустить пять работ под названиями: «Насморк», «Грипп», «Хронический ринит», «Синусит» и «Поллиноз».

Из всего вышеперечисленного можно сделать вывод, что востребованными во все времена останутся амбициозные, креативные и перспективные представители различных профессий. Для того, чтобы иметь желаемую работу не обязательно иметь опыт, хотя его наличие порой является определяющим фактором. Достаточно иметь хорошее образование, нацеленность на результат и любить свое дело.

Прогнозы аналитиков до 2025 года о профессиях будущего

Говоря о профессиях будущего, естественно закрадывается мысль о чем-то фантастическом. Однако это уже реальность. Еще не так давно роботы существовали только в кино, но как оказывается именно робототехника стала вымещать человека из его среды обитания. К сожалению, то что должно было облегчить жизнь, показало нам на нашу беспомощность.

Вопрос о том, каким же будет мир будущего беспокоит человечество уже не один десяток лет. Что касается профессий, то такой список так же отвечает подобным представлениям.

Тем не менее многие аналитики, в том числе и всем знакомый сайт HH.Ru, провели масштабное исследование, и выяснили, какие профессии будут востребованы в России в ближайшие 10 лет. Работа проводилась не только российскими специалистами, во внимание брались выводы и зарубежных ученых. В итоге получился список из полутора десятков специальностей, которые будут востребованы до 2025 года. Естественно, что большинство из них предполагают деятельность в области искусственного интеллекта. В целом список выглядит следующим образом:

  1. Биоинженер;
  2. Инженер по возобновляемой энергии;
  3. Проектировщик «умной» среды;
  4. Специалист по робототехнике;
  5. Специалист по кибербезопасности;
  6. Специалист по альтернативной энергетике;
  7. Нейропсихолог;
  8. Биоинформатик;
  9. Программист;
  10. Разработчик;
  11. Инженер-проектировщик;
  12. Инженер 3D-печати;
  13. Специалист по генной инженерии;
  14. Дизайнер виртуальной реальности;
  15. Архитектор виртуальной реальности;
  16. Биофармаколог;
  17. Урбанист;
  18. Городской фермер;
  19. Менеджер краудфандинговых и краудинвестинговых платформ;
  20. Оператор дронов и т. д.

Как видно перечень востребованных профессий пополнится абсолютно новыми наименованиями. Развитие рынка труда продиктовано и мировыми тенденциями. Естественно, что не стоит ожидать быстрого перехода к новым специальностям, как например в Японии, однако подобные изменения пусть и с опозданием но все равно придут и к нам.

Несомненно технологическая революция порождает новые отрасли и новые профессии, однако сдерживающим фактором является экономическая ситуация в стране. Благодаря текущему положению востребованность «старых» специальностей будет существовать еще определенное время, подобное обстоятельство создает массу возможностей для выбора своего рода занятий.

10+ профессий, которых, вероятно, не будет в будущем | Джессика Багг

То, как мы работаем и что мы делаем, меняется

Фото любезно предоставлено Сауло Мохана с сайта Unsplash.com

Технологии, автоматизация и глобальная экономика — все это модные слова, которые мы слышим ежедневно. Прибавьте к этому продолжающуюся небольшую пандемию, которая привела к новому способу работы и увеличению числа удаленных работников, а также к изменению образа жизни миллионов людей по всему миру, к которому мы готовимся (или в стране мы скажем, fixin’ ta) имеют одну из самых быстрых эволюций рабочей силы, которую мы видели со времен промышленной революции.

Сегодня мы рассмотрим существующие сегодня рабочие места, которых не будет для ваших детей. Не говорите, что я вас не предупреждал.

Водители

Водители доставки, водители грузовиков, водители Uber, водители Doordash, большая часть гиг-экономики. . . вы поняли. Это первые рабочие места, которые будут уволены из-за самоуправляемого автомобиля/транспортного средства. Технология уже существует, ее просто нужно внедрить в больших масштабах, и она уже поддерживается правительствами стран мира.

Фермеры

Фермеры уже столкнулись с серьезной автоматизацией наряду с несколькими раундами глобальных изменений политики и ограничений. Сельское хозяйство в конечном итоге станет желаемой профессией, поскольку лишь несколько человек будут владеть / отвечать за снабжение продовольствием.

Типографии и издательства

Газеты и журналы мертвы. Черт, вы читаете это со своего телефона или ноутбука. Крупные полиграфические бренды идут по пути Blockbuster, потому что к тому времени, когда они перешли на цифровые медиа, было или уже слишком поздно.

Кассиры

Кассы самообслуживания есть везде, от Wal-Mart до местной заправочной станции.Amazon даже проводит начальные испытания концепции под названием Amazon Go, которая, по сути, представляет собой магазин на углу без сотрудников, использующий цифровые сканеры и искусственный интеллект для обработки транзакций. Вы входите, выходите, и ваши покупки автоматически вычитаются из вашей учетной записи.

Туристические агентства

Они уже почти прекратили свое существование. Интернет-сайты, такие как Agoda, Expedia и Trivago, прервали туристическую индустрию в пользу конечного потребителя. Туристические агентства сейчас почти устарели.

Фабричные рабочие

Человеческий труд был необходим, когда Промышленная революция рухнула, и мы стали свидетелями массового исхода рабочих с полей на работу на фабриках. Развитие технологий привело к уменьшению потребности в человеческом труде.

Диспетчеры

Эти работники помогают в логистике координации машин скорой помощи, пожарных машин и т. д. В настоящее время существует технология, которая полностью устраняет диспетчера, очень похожего на то, как вы заказываете Uber прямо со своего телефона, вместо того, чтобы звонить, чтобы получить его.

Официанты и бармены

Хотя эта работа не будет полностью упразднена, спрос будет намного меньше, чем мы видим сегодня. Мы уже видим рестораны по всему миру, которые используют сканеры для меню, и вы можете платить со своего столика. Теперь им просто нужно доставить вам еду. В Азии уже есть рестораны, в которых используется инновационная конвейерная система, которая доставляет вам еду вместо человека.

Кассиры банка

Большинство из нас давно не были в банке.С прямым депозитом, кассовым приложением и цифровыми деньгами повсюду потребность в личном общении уже практически отсутствует.

Военные пилоты и солдаты

Военные используют инновации и теперь основаны больше на технологиях, чем на воинах. Благодаря технологиям дронов и другим инновациям потребность в личном бою снижается с каждым днем, поскольку для запуска систем, управляющих дронами и другими технологиями, требуется только высший персонал.

Работники фаст-фуда

Компании быстрого питания уже находились в процессе автоматизации, теперь, с увеличением минимальной заработной платы, этот процесс только ускорился.Поскольку многие из этих рабочих мест довольно несложны для воспроизведения с помощью современных технологий, эта работа, скорее всего, не будет существовать в будущем.

Телемаркетеры

В индустрии телемаркетинга уже наблюдается спад, за вычетом людей с расширенной гарантией на автомобиль. Теперь будущее за цифровым маркетингом, и компании используют целевой маркетинг и цифровые медиа для поиска клиентов.

Бухгалтеры и счетоводы

Функция бухгалтеров заключается в сборе данных и их синтезе.Алгоритм или ИИ могут делать то же самое. Это программное обеспечение уже находится в разработке.

Биржевые маклеры

Большинство трейдеров уже используют ту или иную форму бота, чтобы помочь в торговле от моего криптотриумвирата до управляющего крупнейшим хедж-фондом. Поскольку бота можно использовать для установки триггеров в определенное время, это делает биржевого брокера устаревшим.

Строители

Строительство — это огромная отрасль, но она приспосабливает все больше и больше машин и технологий для строительства зданий.

Вывод:

Вот и все. Рабочие места, которых, скорее всего, не будет в ближайшие два десятилетия, основанные на уже существующих технологиях.

20 худших профессий будущего

Учитывая, что уровень безработицы в США приближается к 50-летнему минимуму, самое время заняться поиском новой работы. У работодателей есть много вакансий, и заработная плата даже начинает расти после упорного застоя в течение многих лет. Но будьте осторожны, прежде чем слепо менять профессию. Даже когда экономика процветает, некоторые профессии продолжают исчезать, поскольку меняющийся ландшафт занятости оставляет их позади.

Чтобы помочь сегодняшним соискателям лучше понять реалии рынка труда и избежать умирающих профессий, мы проанализировали 773 профессии, учитывая их ставки заработной платы, потенциал роста в течение следующего десятилетия и требования к образованию. Нижняя часть нашего рейтинга усеяна работами, которые в настоящее время мало оплачиваются и, как ожидается, потеряют позиции в будущем. Взгляните на 20 худших вакансий в будущем, а также наши предложения по альтернативным карьерным путям , которые используют сопоставимые навыки или удовлетворяют схожие интересы, предлагая лучший рост и перспективы оплаты.

Если не указано иное, все данные о занятости были предоставлены Emsi, исследовательской фирмой рынка труда, принадлежащей Strada Education. Emsi собирает данные из десятков федеральных, государственных и частных источников, включая отчеты Бюро статистики труда США и опросы Бюро переписи населения США. Общее количество рабочих мест, перечисленных для каждой профессии, указано на 2017 год. Прогнозируемые цифры роста числа рабочих мест за 10 лет представляют собой процентное изменение общего количества рабочих мест по профессии в период с 2017 по 2027 год.Годовой заработок рассчитывался путем умножения среднего почасового заработка на 2080, стандартное количество часов, отработанных в году штатным сотрудником. Профессии перечислены в обратном порядке по рейтингу, от 20 до 1.

1 из 20

20. Бальзамировщик

  • Общее количество рабочих мест: 4093
  • 9 Прогнозируемый рост рабочих мест, 17-7,02: 20%17-7,02:20 (Все места работы: 9,7%)
  • Средняя годовая зарплата: 42 786 долларов (Все места работы: 43 992 долларов)
  • Типичное образование: Диплом младшего специалиста

Говоря об умирающих профессиях, можно подумать о бальзамировщиках, которые готовят тела к погребению. — было бы верным выбором для постоянного трудоустройства, учитывая неизбежность смерти.И хотя ожидается, что позиции в этой профессии останутся стабильными в течение следующего десятилетия, это произошло после десятилетия радикальных сокращений. За последние 10 лет количество бальзамировщиков в США сократилось на 53,1%. Одна важная причина: распространение кремации, более доступного и менее трудоемкого способа упокоения тела.

Альтернативная карьера

Как менеджер похоронной службы , вы действительно можете воспользоваться неизбежным и сделать солидную карьеру, помогая другим проводить их последние прощания.Это все еще относительно небольшая профессия с 10 357 нынешними работниками по сравнению с самой распространенной профессией, розничным продавцом, с 4,5 миллионами работников и средним показателем 56 103 для всех рабочих мест в США. Но ряды менеджеров похоронных служб растут: к 2027 году , их количество должно увеличиться примерно на 8,8%. Кроме того, зарплата щедрая: средняя зарплата составляет около 70 470 долларов в год.

2 из 20

19. Помощник аптеки

  • Общее количество рабочих мест: 36 648
  • Прогнозируемый рост рабочих мест, 2017-2027: -0.7%
  • Средняя годовая зарплата: 26 130 долларов США
  • Типичное образование: Диплом средней школы

Эти должности уже понесли большие потери, при этом общее количество аптечных помощников в США за последнее десятилетие сократилось на 29,3%. Так что, по крайней мере, спад значительно замедляется, а рост в течение следующего десятилетия будет практически ровным. Основная причина сокращений заключается в том, что технические специалисты аптек, которые также помогают фармацевтам, берут на себя многие задачи, за которые должны нести ответственность помощники, такие как ответы на телефонные звонки, обслуживание кассового аппарата и складирование полок.

Альтернативная карьера

Если вы не можете победить их, станьте фармацевтом самостоятельно. Прогнозируемый темп роста для этой работы намного лучше — 12,6% в течение следующих 10 лет, а заработная плата также более щедрая: средний доход составляет 31 762 доллара в год. Вы можете получить работу, имея только аттестат о среднем образовании и обучение на рабочем месте, как помощники в аптеке. Но вы можете пройти специализированную образовательную программу по аптечным технологиям, обычно предлагаемую профессионально-техническими училищами или общественными колледжами и рассчитанную на год или меньше, чтобы получить преимущество над конкурентами.Вы также можете столкнуться с некоторыми государственными законами, в зависимости от того, где вы работаете, которые могут потребовать формального образования или обучения, а также сдачи экзамена и проверки на наличие судимостей.

3 из 20

3 из 20

18. Gaming Book Runner

  • Общее количество рабочих мест: 12 458
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: 6,3%
  • Средняя ежегодная заработная плата: $ 24 449
  • Типичный образование: Диплом средней школы

Игорные заведения, в том числе казино и ипподромы, становятся все более популярными и широко распространенными, поскольку все больше штатов рассматривают возможность их строительства для увеличения налоговых поступлений. Это помогает стимулировать спрос на рабочие места, связанные с играми, которые, как ожидается, будут расти в течение следующего десятилетия, хотя и более медленными темпами, чем рабочие места в США в целом. Майское решение Верховного суда, которое фактически позволяет штатам легализовать спортивные ставки, также может повысить спрос. для авторов игровых и спортивных книг и бегунов, которые делают ставки на спортивные события. Тем не менее, учитывая низкую заработную плату и небольшое количество вакансий (даже после прогнозируемого роста), эта конкретная работа не кажется хорошей ставкой.

Альтернативная карьера

В качестве сотрудника по надзору за играми или следователя по азартным играм вы по-прежнему можете следить за игровыми операциями и получать при этом больше денег.Прогнозируемый темп роста числа рабочих мест составляет 8,6% в течение следующего десятилетия, а средняя заработная плата составляет 33 342 доллара в год. Обычно для начала работы вам нужен только диплом средней школы, но для некоторых заданий может потребоваться опыт работы с технологиями видеонаблюдения. И не волнуйтесь: эта работа в основном связана с тем, что люди наблюдают из-за стола и выявляют потенциальных мошенников — кулачные бои не требуются.

4 из 20

17. Диктор радио или телевидения

  • Общее количество рабочих мест: 31 503
  • Прогнозируемый рост числа рабочих мест, 2017-2027: -12.9%
  • Средняя годовая зарплата: $34 408
  • Типичное образование: Степень бакалавра

Еще больше радиодиск-жокеев, ведущих ток-шоу и подкастеров находятся под угрозой исчезновения из эфира на неопределенный срок. Объединение радио- и телевизионных станций, а также более широкое использование синдицированных программ ограничивают потребность в таких работниках. Кроме того, стриминговые музыкальные сервисы составляют жесткую конкуренцию радиостанциям и их работникам. С другой стороны, онлайн-радиостанции могут предоставить новые возможности для дикторов.

Альтернативная карьера

Если вы привержены этому направлению карьеры, подумайте о том, чтобы оставить его на месте. В то время как национальные новостные станции находятся на подъеме, зрители по-прежнему хотят слышать о том, что происходит в их собственных сообществах, что стимулирует спрос на станции, чтобы они сохраняли местные элементы в своих передачах. В противном случае вы можете обратиться к еще меньшей аудитории и стать ди-джеем на вечеринках или ведущим . Эти другие типы дикторов в настоящее время составляют небольшую группу из 17 813 сотрудников, но ожидается, что их ряды будут расти 4.5% к 2027 году. Обычно они зарабатывают немного меньше, в среднем 33 738 долларов в год, но для начала работы им требуется только аттестат о среднем образовании.

5 из 20

5 из 20

16. Флористический дизайнер

  • Общее количество рабочих мест: 51,787
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: -8,3%
  • Среднее годовое заработная плата: $ 24 443
  • Типичный образование: Диплом средней школы или его эквивалент

Люди все еще останавливаются, чтобы понюхать цветы — и покупают их. Но на чем они останавливаются, так это на том, что меняет карьерные перспективы цветочных дизайнеров. После всплеска открытия новых цветочных магазинов в 1980-х и 90-х годах их количество резко сократилось, поскольку экономные потребители предпочитают покупать свежесрезанные цветы в продуктовых магазинах, а не изысканные букеты и композиции в специализированных магазинах. Кроме того, развитие Интернета позволило некоторым флористам работать более эффективно и сократить количество обычных магазинов.

Альтернативная карьера

Если ваше сердце настроено на будущее, ориентированное на цветы, подайте заявку на должность в продуктовом магазине, где ожидается, что число флористов вырастет на 6%, согласно данным U.С. Бюро трудовой статистики.

В противном случае подумайте о том, чтобы бросить взгляд на композицию от цветов до мебели. Ожидается, что к 2027 году количество вакансий для дизайнеров интерьера вырастет на 6,0%. Чтобы пойти по этому пути, вам потребуется дополнительное образование — обычно степень бакалавра — и, возможно, лицензия или сертификат, в зависимости от вашего штата и специальности. Но вы также можете ожидать, что заработаете больше; дизайнеры интерьеров получают в среднем более 43 451 долларов в год. Если дальнейшее образование вам не по карману, подумайте о том, чтобы стать продавцом товаров .Прогнозируется, что в этом десятилетии эти должности увеличатся на 6,4%, обычно им платят около 26 978 долларов в год и требуется только среднее образование.

6 из 20

6 20

15. Лес и сохранение работника

  • Общее количество рабочих мест: 11 969
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027 гг.: 2.1%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 27,739
  • Типичное образование: Диплом средней школы или эквивалент

Медведь Смоки становится аниматроником.В то время как развитие, поддержание и защита лесов по-прежнему необходимы, многие задачи, выполняемые работниками лесного хозяйства и охраны природы, такие как подсчет и идентификация деревьев, теперь могут выполняться с помощью новых технологий, таких как дистанционное зондирование. Это означает, что для выполнения того же объема работы потребуется меньше людей. С другой стороны, учащение лесных пожаров может увеличить спрос на этих работников, потому что только они могут предотвратить и подавить лесные пожары.

Альтернативная профессия

Если вы не против сосредоточиться на предотвращении пожаров — в лесах или где-либо еще — стать пожарным — это безопасный выбор карьеры (не считая физических опасностей, конечно).Ожидается, что к 2027 году количество вакансий вырастет на 8,2%, а средняя заработная плата составит 49 088 долларов в год. Обычно для этого требуется только аттестат о среднем образовании, а также обучение работе в службах неотложной медицинской помощи. Вам также необходимо пройти строгую подготовку в пожарной академии, которая занимает несколько месяцев, а также сдать письменные и физические тесты.

7 из 20

14. Оператор станков по металлу и пластмассе*

  • Общее количество рабочих мест: 11 707
  • Прогнозируемый рост рабочих мест, 2017-2027: -12. 8%
  • Средняя годовая зарплата: $37 458
  • Типичное образование: Диплом средней школы или его эквивалент

Металл и пластик могут быть прочными материалами, но рынок труда США для людей, которые с ними работают, оказывается более податливым. Многие из старых работ по производству металла и пластика теперь выполняются более эффективно машинами или более доступным за границей. Должности с более низкой квалификацией, связанные с ручной настройкой и управлением такими машинами, становятся все более дефицитными.

Альтернативная карьера

В то время как количество менее квалифицированных рабочих мест в обрабатывающей промышленности сокращается, более высокотехнологичные должности в обрабатывающей промышленности растут. Например, ожидается, что программистов машин с числовым программным управлением по металлу и пластику умножатся более чем на 14,8% в течение следующего десятилетия. Зарплата также лучше: средняя зарплата составляет около 52 541 долларов в год.

*Данные, выделенные жирным шрифтом вверху, относятся конкретно к наладчикам сверлильных и расточных станков, операторам и тендерам на изделия из металла и пластика.

8 из 20

8 20

13. Финишер пола

  • Общее количество рабочих мест: 70079
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: -5,5%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 29,929
  • Типичное образование: Без формального образования

В этой нишевой строительной профессии количество должностей сократилось на 51% за последнее десятилетие — время, которое особенно включало кризис на рынке жилья — и ожидается, что эта тенденция к сокращению продолжится в течение следующего десятилетия, хотя в гораздо более медленный темп.Спрос может прийти в норму (и снова упасть) вслед за рынком жилья, но такая экономическая чувствительность может привести к ухабистой карьере. А учитывая низкую оплату, волатильность вряд ли оправдана.

Альтернативная профессия

Если вы можете более широко применять свою работу, работа плотником может обеспечить более надежное будущее. Хотя за последнее десятилетие эта позиция также понесла большие потери в занятости, ожидается, что к 2027 году она добавит более 48 440 рабочих мест, или 4,6%.Эта работа также оплачивается больше: средняя зарплата составляет 35 818 долларов в год.

9 из 20

9 из 20

12. Ассемблер и изготовитель *

  • Общее количество рабочих мест: 13,708
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: -11,5%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 33 300
  • Типичное образование: Диплом средней школы

Эта обширная группа производственных рабочих собирает готовые изделия и детали, которые входят в них, используя инструменты, машины и свои руки для изготовления широкого спектра товаров от игрушек и бытовой техники до автомобилей. и компьютеры.Приведенные выше данные конкретно относятся к намотчикам, конусным и отделочным машинам , которые работают с электрическими и электронными изделиями, включая трансформаторы, генераторы и электродвигатели. В то время как часть работы, выполняемой сборщиками и производителями, все еще выполняется вручную, большая часть работы уже выполняется автоматизированными системами, поскольку детали слишком малы или хрупки для человека. И даже больше работы может выполняться автоматикой или выполняться более эффективными способами, требующими меньшего количества человеческих рук.

Альтернативная карьера

Попробуйте себя в роли механика по промышленному оборудованию , который обслуживает и ремонтирует заводское оборудование и другие промышленные машины. Чтобы начать работу, вам нужен аттестат о среднем образовании, а затем вы можете рассчитывать на более чем год обучения на рабочем месте. Прогнозируемый темп роста занятости составляет 8,9% в течение следующего десятилетия, а средняя заработная плата составляет 50 752 доллара в год.

*Данные, выделенные жирным шрифтом вверху, относятся конкретно к намотчикам рулонов, конусам и финишерам.

10 из 20

10 из 20

11. Установщик электронного оборудования и ремонтник (автотранспортные средства)

  • Общее количество рабочих мест: 12,201
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027 гг.: -15,7%
  • Median ежегодный зарплата: $34,512
  • Типовое образование: Диплом средней школы

Эти работники делают именно то, что говорит их должность: устанавливают и ремонтируют электронное оборудование в автомобилях. В частности, они работают над системами звука, безопасности и навигации в легковых и грузовых автомобилях.К сожалению, для установщиков и ремонтников электронного оборудования, специализирующихся на автомобилях, эта специальность сильно пострадала, потому что эти системы становятся все более качественными (таким образом, требуют меньшего обслуживания) и все чаще входят в стандартную комплектацию новых автомобилей (а не устанавливаются третьими сторонами). ).

Альтернативная карьера

Ремонтники электрооборудования и электроники , специализирующиеся на техническом обслуживании электростанций, подстанций и находящихся в эксплуатации реле, имеют гораздо лучшие прогнозы роста занятости и потенциальную заработную плату.Ожидается, что к 2027 году те работники, которые заняты в основном в коммунальных службах, добавят на 5,1% больше рабочих мест. Средняя заработная плата составляет 78 416 долларов в год. Вам по-прежнему нужен только аттестат о среднем образовании, чтобы начать, но дополнительные курсы электроники после окончания средней школы в местном колледже или техникуме могут дать вам преимущество над конкурентами. И многие из этих конкретных специалистов по ремонту электроники и электроники сначала начинают работать как электрики .

11 из 20

10.Телефон оператор

  • Общее количество рабочих мест: 7 367
  • Прогнозируемая работа на работу, 2017-2027: -10,7%
  • -10,79%
  • Median Годовой зарплата: $ $ 36,317
  • Типичное образование: Диплом средней школы

Помните, когда вам нужно было поговорить с человеком, чтобы сделать телефонный звонок? Как насчет того, когда вы в последний раз набирали 411, чтобы получить номер телефона? Нет? Так что вы точно понимаете, что случилось с телефонисткой. Первый iPhone от Apple, представленный в 2007 году, произвел революцию в том, как мы общаемся и получаем доступ к информации.Не случайно десять лет назад телефонных операторов работало на 71,2% больше, чем сегодня. И тенденция не показывает никаких признаков ослабления.

Альтернативная профессия

В роли диспетчера полиции, пожарной охраны и скорой помощи вы можете применить очень похожие навыки — с гораздо большей срочностью — и спасти неудачную карьеру. В настоящее время более 100 000 человек отвечают на звонки в службу экстренной помощи, и ожидается, что их число вырастет на 9% в течение следующего десятилетия. Зарплата тоже выше, в среднем 39 645 долларов в год.

12 из 20

12 9

9. Работающий работник *

  • Общее количество рабочих мест: 4
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2079: -17,0%
  • Средняя ежегодная заработная плата: $ 36 573
  • Типичное образование: Аттестат о среднем образовании

Нет, лесозаготовительная промышленность падает не из-за роста числа любителей деревьев. Как и в других производственных работах, многие задачи, которые когда-то требовали больших усилий, теперь выполняются машинами.Но для замены тех, кто уйдет на пенсию, все равно потребуются новые работники — физически тяжелая работа не совсем способствует долгой карьере.

Альтернативная профессия

Если вы хотите работать на открытом воздухе и изучать рельеф местности, подумайте о том, чтобы стать специалистом по геодезии и картографии . Эти работники помогают геодезистам и картографам, управляя оборудованием для сбора данных, измерения земли и записи другой описательной информации. Потребность в их услугах тесно связана со спросом на строительство.Это помогает объяснить снижение позиций на 27,1% за последнее десятилетие, включая спад на рынке жилья. Но в следующие 10 лет многие из этих рабочих мест должны вернуться, и ожидается рост выше среднего на 10,3%. Кроме того, несмотря на то, что вам нужно будет пройти некоторое послесреднее обучение, чтобы изучить технологию, вам обычно нужен только аттестат о среднем образовании, чтобы начать работу, а средняя заработная плата выше — 44 824 доллара в год.

Данные, выделенные жирным шрифтом вверху, не включают валочников и операторов лесозаготовительного оборудования, которые являются двумя специализированными профессиями в лесозаготовительной отрасли.

13 из 20

13 из 20

8. PaperHanger

  • Общее количество рабочих мест: 4,333
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2079: -12,6%
  • Median Годовой зарплата: $ 30 499
  • Типичный образование: Без официального документа об образовании

Люди, которые клеят обои, а также те, кто вешает бумажную рекламу, например рекламные щиты, быстро теряют позиции. Эстетические предпочтения отдают предпочтение другим материалам, а не обоям, включая старую добрую краску, а цифровые технологии изменили рекламу.

Альтернативная профессия

Вы можете использовать свои навыки в качестве маляра в строительстве и ремонте . За последнее десятилетие, включая жилищный кризис, количество этих рабочих сократилось на 16,5%, но их количество остается высоким и составляет 410 196 человек. Ожидается, что в будущем ожидается небольшой подъем с прогнозируемым темпом роста рабочих мест на уровне 1,5% в течение следующих 10 лет. Средняя заработная плата составляет сопоставимые 30 722 доллара в год.

14 из 20

7. Фотопроцессор

  • Общее количество рабочих мест: 22 775
  • Прогнозируемый рост рабочих мест, 2017-2027: -12.3%
  • Средняя годовая зарплата: $27 556
  • Типичное образование: Диплом средней школы или его эквивалент

Благодаря популярности социальных сетей и почти повсеместному внедрению смартфонов со встроенными камерами, это стало легко и все чаще делают цифровые фотографии и мгновенно обмениваются ими через киберпространство. Главное последствие перехода к обмену селфи в режиме реального времени: резкое снижение спроса на распечатанные фотографии и людей, которые управляют большими машинами, которые их обрабатывают. Кроме того, когда возникает прихоть, развивающиеся технологии позволяют людям печатать свои собственные фотографии дома.

Альтернативная карьера

Фотографы видят лучшую карьеру, чем фотообработчики. Ожидается, что в течение следующего десятилетия к 2027 году эта профессия вырастет на 1,2% до 144 004 рабочих мест. Средний заработок в настоящее время составляет около 30 618 долларов в год. Портретные и коммерческие фотографы (которые могут работать на корпорации для создания рекламы), вероятно, будут пользоваться наибольшим спросом.

15 из 20

15 из 20

6. Проекционист

  • Общее количество рабочих мест: 5,618
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2099: -6,4%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 22 048
  • Типичное образование : Без официального образования

С каждым годом все меньше и меньше людей поют: «Давайте все пойдем в кино». Объяснения падения кассовых продаж включают высокие цены на билеты, меньшее количество качественных фильмов (не считая продукции Marvel Studio) и более короткое время между показами в кинотеатрах и доступностью на дому.Какова бы ни была причина, результат один: меньше театров и ниже спрос на людей, которые там работают. Кроме того, к тем, кто обслуживает оборудование для просмотра фильмов, предъявляются более низкие требования к навыкам, учитывая развитие технологий.

Альтернативная карьера

Как специалист по аудио- и видеооборудованию , вы по-прежнему можете применить свои навыки работы с аудио и видео и получите больше возможностей для этого. В США уже насчитывается около 100 200 таких работников, устанавливающих системы в офисах, аренах, отелях, школах, больницах и домах.Ожидается, что в течение следующего десятилетия этот показатель вырастет на 15,3%. Средняя зарплата составляет 41 226 долларов в год. Работникам начального уровня обычно требуется диплом или сертификат о высшем образовании, получение которого может занять до года.

16 из 20

16 из 20

5. Обувная машина

  • Общее количество рабочих мест: 3,286
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2079: -79%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 27 627
  • Типичное образование: Диплом средней школы

Рассмотрим другой упавший ботинок.Люди, которые управляют машинами, используемыми в производстве обуви, сталкиваются с теми же проблемами, что и другие низкоквалифицированные производственные рабочие места: некоторые из этих рабочих функций становятся все более автоматизированными, требуя меньшего количества людей для выполнения того же объема работы. И многие компании сокращают расходы, отправляя эти рабочие места за границу.

Альтернативная карьера

Вы можете использовать многие из тех же навыков, что и оператор деревообрабатывающего станка , и наслаждаться более многообещающей карьерой. Ожидается, что число этих рабочих (в число которых не входят те, кто работает с распиловочными станками) увеличится на 4.2% к более чем 82 800 работникам к 2027 году. Зарплата также выше, в среднем 29 120 долларов в год.

17 из 20

17 из 20

4. Ткань Mender

  • Общее количество рабочих мест: 835
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: 2,1%
  • Среднее годовое заработная плата: $ 25 062
  • Типичное образование : Аттестат о среднем образовании

Еще одна низкоквалифицированная производственная работа, ремонтники тканей также заменяются более дешевыми заменителями.Развитие технологий вытесняет некоторых из этих работников, поскольку их функции становятся все более автоматизированными. Кроме того, многие компании пытаются сократить расходы, отправляя эти рабочие места за границу. И хотя недавние экономические события в Китае вернули часть этого типа работы обратно в США (с учетом небольшого роста прогнозируемых рабочих мест), основной ущерб уже нанесен: за последнее десятилетие число этих работников сократилось в половина, оставив очень небольшое количество из них сегодня.

Альтернативная профессия

Попробуйте применить свои навыки починки металла вместо ткани. Сварщики, резчики, паяльщики и паяльщики , которые используют ручное или дистанционно управляемое оборудование для соединения или резки металлических деталей, держат их вместе лучше, чем штопщики тканей. За последнее десятилетие их число сократилось всего на 1,2% и составило около 411 000 нынешних рабочих в США. И ожидается, что они возместят эти убытки, а затем и некоторые другие, увеличившись на 7,1% до 2027 года. Средняя прибыль составляет около 39 541 долларов в год.

18 из 20

3. Оператор текстильного оборудования*

  • Общее количество рабочих мест: 10 129
  • Прогнозируемый рост рабочих мест, 2017-2027: -23.6%
  • Средняя годовая зарплата: 28 288 долларов
  • Типичное образование: Диплом средней школы или его эквивалент

Обрабатывающая промышленность — это история о двух рынках труда. Да, в США наблюдается сокращение многих производственных рабочих мест. Но в то время как количество низкоквалифицированных должностей сокращается, спрос на определенные квалифицированные производственные рабочие места в последние годы растет. К первой категории относятся операторы различных текстильных машин, используемых для вязания, ткачества, раскроя, намотки, крашения и т. д.

Альтернативная профессия

Количество рабочих мест для машинистов , как ожидается, увеличится на 4,3% к 2027 году. Эти рабочие используют станки, такие как токарные станки, фрезерные станки и шлифовальные станки, для изготовления различных предметов, от простых болтов до титановых костных винтов для ортопедических имплантатов. Хотя вы все еще можете получить эту работу, имея только диплом средней школы, вам также необходимо специальное обучение, которое вы можете получить на работе или в рамках программы ученичества, профессионального училища, местного сообщества или технического колледжа. Средняя зарплата машинистов составляет 42 557 долларов в год.

*Данные, выделенные жирным шрифтом вверху, относятся конкретно к операторам машин для отбеливания и крашения текстиля и тендерам.

19 из 20

19 9

2. Prefab Home Builder

  • Общее количество рабочих мест: 3,655
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: -7,8%
  • Средняя годовая заработная плата: $ 29,297
  • Типовое образование: Диплом средней школы

Производство зданий и мобильных домов, a.к.а. сборные дома составляют небольшой и сокращающийся сегмент рынка жилья США. По данным Urban Institute, в самые популярные дни они составляли от 16% до 25% всех новых домов на одну семью с 1977 по 1995 год, но в последние годы только около 10%. Таким образом, не многие строители выиграют от сосредоточения внимания на таком нишевом рынке. И даже если люди могут подумать о том, чтобы выбрать сборный дом в качестве доступного варианта жилья (производственное жилье, как правило, на 35–47% дешевле за квадратный фут, чем жилье, построенное на месте), они могут использовать генеральных подрядчиков — с соответствующими лицензиями на установку промышленного дома — чтобы выполнить работу.

Альтернативная карьера

Вы по-прежнему можете зарабатывать на жизнь жилищным строительством в качестве инспектора по строительству и строительству — и многие люди так и делают. В настоящее время в США насчитывается 108 835 таких работников, и ожидается, что это число вырастет на 10,1% в течение следующего десятилетия. Даже несмотря на жилищный кризис, их рейтинги оставались стабильными, увеличившись на 0,5% за последние 10 лет. Их заработок также солидный: средний доход составляет 58 323 доллара в год.

20 из 20

1.Смотреть ремонтник

  • Общее количество рабочих мест: 4,367
  • Прогнозируемая рабочая работа, 2017-2027: -27,0%
  • Среднее годовое заработная плата: $ 25,203
  • Типичное образование: Диплом средней школы

Часы этой профессии тикают. Люди все чаще обращаются к более высокотехнологичным устройствам, включая мобильные телефоны и умные часы, чтобы определять время на ходу. И хотя роскошные часы по-прежнему пользуются спросом в США.S., при средней цене в 746 долларов за часы, они вряд ли имеют достаточную привлекательность для массового рынка, чтобы поддерживать работу большого числа мастеров по ремонту часов.

Альтернативная профессия

Время применить свой талант к точной работе руками. электриков понесли небольшие потери за последнее десятилетие, сократившись на 1,8% (по сравнению с ростом на 5,4% для всех рабочих мест в США). Но их количество по-прежнему составляет колоссальные 717 504 человека. И ожидается, что они более чем оправятся, добавив 10.На 2% больше позиций в следующие 10 лет. Перспективы заработной платы также блестящие: средний заработок составляет 51 646 долларов в год.

20 профессий, которые начнут исчезать в ближайшие 5 лет

20 профессий, которые начнут исчезать в ближайшие 5 лет. Источник: Getty

В ближайшие годы мы готовы к массовому перемещению рабочих мест и навыков благодаря внедрению различных технологий, в частности искусственного интеллекта и автоматизации.

Всемирный экономический форум проводит обширные исследования меняющихся требований работодателей к работе и навыкам, чтобы определить, где произойдут некоторые из основных сдвигов.

В 2018 году это исследование привело их к смелому прогнозу, который они снова подтвердили в 2020 году: к 2025 году «среднее расчетное время, затрачиваемое людьми и машинами на работу, сравняется, исходя из сегодняшних задач».

В 2020 году они прогнозируют, что к 2025 году 85 миллионов рабочих мест могут быть сокращены из-за массовых изменений в разделении труда между людьми и машинами.

Но это еще не все безнадежность.

Еще из Jobs 2021 :

Они также предсказывают появление 97 миллионов новых вакансий в 15 отраслях и 26 странах, в которых проводился опрос.

Между тем, как мы уже отмечали в этой серии «Будущее работы», дело не только в том, что технические роли заменяют нетехнические роли. На самом деле некоторые из самых востребованных должностей в будущем будут ориентированы на людей и уход: уход за больными, преподавание, уход за престарелыми и т. д.

В каких областях спрос «уменьшится»?

Прежде чем мы туда доберемся, важно отметить, что это не внезапная ночная смена. Прогнозы относительно навыков и ролей, спрос на которые снижается, часто отражают тенденции, которые вы уже видите и испытали на себе.

Вы видите это, когда компании начинают экспериментировать с машинами в сфере услуг, а также с искусственным интеллектом и автоматизацией при выполнении некоторых компьютеризированных задач, которые раньше выполняли люди.

В то время как в некоторых случаях роли исчезают, в других случаях технологии предоставляют возможности для перемещения ролей в новые области или для создания новых должностей в области управления, стратегии и надзора, особенно для тех, у кого есть опыт работы.

История продолжается

Еще один момент, который следует отметить в отношении ролей, которые «убывают», заключается в том, что они в некотором роде параллельны и связаны с ролями, которые «возрастают».

У сотрудников есть возможности для перехода в другие области с использованием навыков и опыта, которые они приобрели ранее, а также для перехода в быстрорастущие отрасли.

Не исчезают, а просто меняются

Мы также видим параллели, когда роль определенного типа «убывает», но обладает очень похожими навыками и опытом, необходимыми для ролей, которые «растут».

Например, в то время как специалистов по обучению и развитию «убывает», мы знаем, что сектор обучения и развития растет и расширяется с новыми возможностями — возможно, не так, как это выглядело ранее.

В то время как количество «специалистов по кадрам» в списке WEF сокращается, другие области HR будут расти: особенно в управлении некоторыми переходными аспектами, связанными с крупными кадровыми изменениями.

«Почтовых служащих» становится меньше, но мы также знаем, что рынок доставки посылок стремительно растет, открывая многочисленные возможности в сфере доставки — хотя многое будет делаться машинами, человеческий фактор также будет необходим.

И хотя число рабочих-строителей сокращается, прогнозируется рост строительной отрасли в ближайшие пять лет вместе с занятостью в этом секторе.Просто некоторые из наиболее востребованных ролей в строительстве меняются.

Наконец, прежде чем рассматривать «сокращение» ролей, также важно учитывать растущую роль подрядчиков в будущем работы: особенно учитывая, что 41% опрошенных компаний заявили, что ожидают расширения их использования в различных задачах. работа специалиста.

Опять же, здесь есть возможности для тех, кто хочет участвовать в этом рынке контрактов – хотя, к сожалению, он не гарантирует надежной работы, он может обеспечить большую гибкость и немедленный доход.

Спрос на рабочие места снизится к 2025 г.

По данным исследования Future of Jobs Survey 2020, Всемирного экономического форума, спрос на эти должности снизится.

  • Специалисты по вводу данных

    Административные и исполнительные секретари

  • Учет бухгалтерского учета, бухгалтерии и заработной платы

  • бухгалтеры и аудиторы

  • Устройства и заводские работники

  • Деловые услуги и администрирование

  • Информация о клиентах и ​​обслуживании клиентов

  • Генеральные и операционные менеджеры

  • Mechanics и оборудование ремонтники

  • финансовые аналитики

  • Почтовые услуги Clerks

  • Продажа Реп оптом и Человек а ND SCI Products

  • Управляющие отношения

  • банковских кассиров и связанные с ними Clerks

  • Дверь до двери Продажи, новости и уличные поставщики

  • Электроника и телекоммуникационные установщики и ремонт

  • Специалисты по кадрам

  • Специалисты по подготовке и разработкам

Работа на повышение спроса на 2025
  • аналитика данных и ученые

  • AI и машины специалисты обучения

  • большие данные

  • Специалисты по цифровому маркетингу и стратегии

  • Специалисты по автоматизации процессов

  • Специалисты по развитию бизнеса

  • Специалисты по цифровой трансформации

    • Аналитики по информационной безопасности 5
    • 9000
    • программное обеспечение разработчики

    • Интернет вещей специалистов

    • Бизнес-услуги и администрирование менеджеров

    • База данных и сетевых профессионалов

    • Robotics Engineers

    • Стратегические консультанты

    • Управление и организационные аналитики

    • Fintech Engineers

    • Mechanics и оборудование ремонтники

    • специалисты организационного развития

    • специалисты по управлению рисками

    TOP 15 навыков для 2025

    финиш, и, продолжая отчет WEF, также интересно отметить их 15 лучших навыков на 2025 год.

    Опять же, речь идет не только о разработке программного обеспечения, кибербезопасности и технологиях. Скорее, речь идет о творчестве, решении проблем, аналитическом мышлении и инновациях.

    • аналитическое мышление и инновации

    • Комплексное решение проблем

    • Критическое мышление и анализ

    • Творчество, оригинал и инициатива

    • Лидерство и социальное влияние

    • Использование технологий, мониторинг и контроль

    • Устойчивость к устойчивости к стрессу

    • Обсуждение, решение проблем и IDEation

    • Эмоциональный интеллект

    • Неисправность стрельбы и Пользовательский опыт

    • Ориентация на обслуживание

    • 1

    • Системный анализ и оценка

    • Убеждение и переговоры

    Это часть 15 наших Работа 2021 серии 90 301, где Yahoo Finance исследует, как добиться успеха в следующем десятилетии: зарабатывать больше, лучше руководить и побеждать в следующем десятилетии работы.

    Примите участие в шестинедельном финансовом учебном лагере!

    Узнайте больше о 6-недельном учебном лагере The Broke Millennials Club здесь . И присоединяйтесь к разговору по телефону Facebook .

    Следуйте за Yahoo Finance на

    2

    1 , ,

    2

    1 LinkedIn 2 ,

    1

    Instagram

    1

    и

    2

    1

    Twitter

    02

    , и подпишитесь на бесплатный ежедневный информационный бюллетень Fully Briefed , чтобы сделать 2021 год своим лучшим (финансовым) годом.

    Топ 7 профессий, которые исчезнут из-за развития технологий

    Для некоторых людей будущее выглядит захватывающим и многообещающим, но все еще есть много тех, кто рискует потерять работу только потому, что их профессии исчезнут. Вы планируете свой карьерный путь? Решаете, в какой университет поступать? Или просто хотите узнать, какие профессиональные перспективы вас ждут? Прочтите этот пост, чтобы через пару лет вам не пришлось снова выбирать новую профессию и вы могли использовать все доступные возможности по максимуму.

    Изменения в сфере занятости

    Исследование Оксфордского университета показало, что 45% профессий исчезнут в течение следующих 10 лет из-за полной или частичной автоматизации. В этой статье мы рассмотрим некоторые из ключевых отраслей и секторов занятости, которые столкнутся с серьезными изменениями в ближайшее десятилетие и последующие годы.

    №1 — Драйверы

    По прогнозу Массачусетского технологического института, через 5-10 лет по дорогам США будут ездить беспилотные грузовики.Такси, городской транспорт и частные автомобили также станут беспилотными. В штатах уже построен искусственный город для испытаний таких транспортных средств.

    В будущем мы сможем избавиться от дорожно-транспортных происшествий, задержек транспорта и других проблем, с которыми люди сталкиваются сейчас. Однако, хотя автомобили больше не будут эксплуатироваться водителями, их все равно нужно будет обслуживать, а те, кто любит водить, скорее всего, разбираются в ремонте. А даже если нет, то у вас есть пара десятков лет, чтобы стать экспертом в механике и автоавтоматизации.

    №2 – Кассиры

    Ожидается, что первыми работу потеряют кассиры. Вы наверняка видели кассы самообслуживания с толпой людей вокруг них, и мы недалеки от полной автоматизации процесса покупок. Технология супермаркетов продолжает развиваться. Искусственный интеллект в бизнесе — один из популярных вариантов использования. Таким образом, Amazon Go сделал несколько магазинов, куда вы просто заходите, выбираете товары, а сумма автоматически списывается с вашей кредитной карты.Роботы-кассиры смогут работать круглосуточно, не проявляя никаких эмоций и признаков усталости.

    №3 – Официанты в кафе и ресторанах

    Помните, когда людей просили работать в McDonald’s за 15 долларов в час? Официанты фаст-фуда, пожалуй, самая простая профессия, работу которой можно автоматизировать. Роботы-официанты справляются с любой стрессовой ситуацией намного быстрее, чем лучший сотрудник McDonald’s. Пока во всех странах протестуют против сокращения рабочих мест, волна автоматизации берет верх.Ресторанные технологии продолжают развиваться с каждым днем ​​и в ближайшем будущем существенно изменятся благодаря современным решениям от стартапов в области искусственного интеллекта.

    №4 – Строители

    В настоящее время с помощью 3D-технологий можно строить дома за 24 часа без привлечения большого количества людей. Учитывая это, неудивительно, что профессия строителя скоро уйдет в прошлое.

    №5 – Торговцы акциями

    Исследование, проведенное аналитиками Bloomberg, показало, что только 10% акций, торгуемых ежедневно по всему миру, торгуются реальными людьми и инвесторами. Остальное делают компьютеры. Поэтому биржевой трейдер — это еще один профессионал, который очень скоро исчезнет. Фондовый рынок — одно из мест, настройки и потоки которого можно легко автоматизировать.

    #6 – Создатели контента, журналисты, редакторы

    Ожидается, что функции записи и редактирования контента скоро будут выполняться компьютерными программами. Например, Bloomberg заменил некоторых своих сотрудников отдела новостей программой, которая пишет биржевые новости быстрее, чем журналисты-люди.Другой пример — журнал Forbes, который уже использует услуги роботов-журналистов для создания и проверки годовых отчетов. А в сети Big Ten роботы быстро пишут и публикуют последние новости спорта.

    Хотя современные технологии, скорее всего, изменят «вселенную производства контента», на творческие профессии они вряд ли повлияют. Например, успешную контент-стратегию не может разработать даже самый умный робот или программа. То же самое относится к настройкам видеопроизводства и редактирования. Мы с трудом можем представить себе робота, который записывает экран на Mac, а затем полирует записанный видеоклип. Конечно, есть много мощных онлайн-видеомейкеров и лучших скрин-рекордеров, но они никогда не создадут качественный медиапродукт без живого человека, контролирующего процесс.

    №7 – Туристические агенты, кредитные менеджеры, банковские служащие, специалисты по безопасности

    Почти все банковские операции можно совершать онлайн, а деньги можно получить в банкомате.Даже сегодня банковские работники нужны только для обслуживания людей, не сумевших приспособиться к новым технологиям. То же самое относится и к туриндустрии. Купить авиабилет и забронировать номер в гостинице можно самостоятельно, без помощи турагента.

    Что касается кредитных дел, вы можете подать заявку на кредит онлайн уже сегодня. И в дальнейшем вы моментально получите решение банка, а компьютер проверит наш пк по базам данных на предмет благонадежности клиента. Рабочие места в области кибербезопасности также находятся под угрозой. Разрабатывается все больше и больше решений для защиты цифровых данных; они уменьшают потребность в найме специализированных специалистов по безопасности и специалистов по ИТ-инфраструктуре.

    Какие профессии останутся востребованными?

    Есть еще шесть областей, где роботы не заменят людей. Здравоохранение, образование, гостиничный бизнес (HoReCa), недвижимость, бытовые и персональные услуги — вот некоторые из секторов и отраслей занятости, которые не изменятся в ближайшее время. Можете ли вы только представить варианты использования искусственного интеллекта в здравоохранении или робота, выполняющего медицинский осмотр вашего тела? Такое может быть только в фантастических фильмах.

    Современные технологии будут только способствовать развитию этих профессий и улучшению клиентского опыта. Однако к стопроцентной цифровизации и автоматизации это не имеет никакого отношения.

    Последнее слово!

    Тотальная роботизация десятков сфер произойдет в ближайшие 15 лет. Нет сомнений, что это значительно улучшит качество нашей жизни. Взаимодействие с сотрудниками и клиентами, заключение договоров, продажи перешли в онлайн.Все больше и больше отраслей внедряют искусственный интеллект и роботов, что ставит под угрозу некоторые профессии. Так, Всемирный экономический форум (ВЭФ) прогнозирует потерю 75 млн рабочих мест к 2022-2025 гг. из-за технологий и инноваций

    7 профессий, которые нельзя автоматизировать

    Те, кто знаком с Индустрией 4.0, заметят, что в сфере занятости грядет много больших изменений.

    Поскольку глобальные компании стремятся повысить прибыльность и эффективность, в ближайшие годы подавляющее большинство рабочей силы будет заменено автоматизированными решениями, что может привести к увольнению более 30 процентов рабочей силы страны.

    Несмотря на то, что это довольно пугающе, с правильным взглядом и акцентом на смене навыков вы сможете ориентироваться и переходить от карьеры к карьере без особых проблем.

    Тем не менее, есть семь областей, которые вообще не собираются автоматизировать, и которые стремятся обеспечить надежную и долгосрочную работу для тех, кто работает в этих областях. Без необходимости постоянно следить за рисками автоматизации, вы сможете подняться по карьерной лестнице с большей легкостью и меньшим стрессом.

    Тем не менее, давайте взглянем на семь рабочих мест, которые не будут автоматизированы.

    1. Учителя и воспитатели

    Первая профессия или карьера в нашем списке — преподавание и образование.

    Как и следовало ожидать, преподавание — это исключительно «человеческая» деятельность, поскольку нашим ученикам нужен кто-то, с кем можно взаимодействовать и взаимодействовать, а также полагаться на ответы на довольно тонкие вопросы.

    Вдобавок ко всему, выставление оценок за задания будет чем-то, что автоматизация пока не может сделать и не сможет в ближайшем будущем без глубоких изменений в том, как работает машинное обучение.

    Вдобавок к этому, как мы видели в 2020-х годах, онлайн-обучение стало обычным явлением, и тем не менее сейчас нам по-прежнему нужны преподаватели больше, чем когда-либо. Например, существуют автоматизированные решения для изучения языков, хотя преподаватели и учителя по-прежнему должны просеивать и отмечать результаты учебной деятельности.

     

    2. Программисты и системные аналитики

    Как и следовало ожидать, автоматизация обычно не может автоматизировать собственное создание и усовершенствование, поэтому программисты или системные аналитики являются одними из самых безопасных сотрудников в нашем списке.

    Имея солидную степень от поставщиков, таких как Upskilled, и последующие степени повышения квалификации за плечами, вы сможете работать в компаниях по автоматизации и разрабатывать программное обеспечение и обновления для существующих систем — без риска быть автоматизированным.

    Кроме того, статистика занятости показала нам, что по мере того, как мы начинаем все больше и больше полагаться на автоматизацию, прогнозируется 9-процентный скачок числа должностей программистов и системных аналитиков между настоящим моментом и 2028 годом.  

    При этом следует отметить, что благодаря автоматизации эти области будут расти, а не сокращаться.

     

     

    3. Медицинские работники и лица, осуществляющие уход

    Аналогично обучению, медицинские работники менее склонны к автоматизации, поскольку медсестрам и врачам необходимо взаимодействовать и активно помогать своим клиентам и пациентам.

    Несмотря на то, что автоматизация теоретически могла бы это сделать, здесь есть некоторые требования, которые эти решения не могут предложить, например, врожденное понимание того, что люди имеют в виду, когда просят о помощи или имеют запрос.

    Имея это в виду, и врачи, и медсестры вряд ли станут автоматизированными, хотя регистраторы и другие второстепенные сотрудники имеют больше шансов быть замененными искусственными интеллектуальными кадровыми решениями.

    В общем, у врачей и медсестер все ясно, когда дело доходит до автоматизации и замены рабочих в ближайшем будущем.

     

    4. Социальные работники

    Третьей профессией или работой, которая не подвержена высокому риску автоматизации, являются социальные работники.

    Опять же, что касается требований взаимодействия между людьми, вы с меньшей вероятностью увидите, что эти типы ролей автоматизируются устройством, машиной или частью программного обеспечения, которые могут предоставить помощь и помощь, которые может предоставить социальный работник.

    Хотя эти инструменты или цифровые решения могут быть использованы для помощи социальным работникам, полная автоматизация и замена этих рабочих процессов маловероятна, учитывая, что социальные работники и терапевты или консультанты должны иметь прямой контакт и взаимодействие со своими пациентами.

     

    5. Адвокаты

    Из-за чрезвычайно глубокого и аналитического характера юристов маловероятно, что на горизонте появится какая-либо автоматизация или полностью цифровая замена.

    Поскольку наши юридические группы должны иметь глубокое понимание прецедентного права, а также уникальных обстоятельств своих клиентов, вероятность того, что эти сотрудники будут заменены автоматизированным решением, снижается.

    Также следует отметить, что глубокий анализ и изучение прецедентного права или права в общем смысле пока не могут быть поняты автоматизированными решениями, и при этом маловероятно какое-либо юридическое представительство. автоматизация ожидается в ближайшие годы.

    Опять же, как и социальные работники, автоматизация или интеллектуальное программное обеспечение могут помочь этим типам ролей, хотя полная замена не выглядит слишком вероятной, по крайней мере, в ближайшем будущем.

     

    6. Руководители проектов

    Представление об автоматизированной системе, управляющей всей человеческой рабочей силой, кажется довольно диковинным и драконовским, если не сказать больше, и с учетом этого, это еще одна роль, которая не будет автоматизирована в ближайшее время.

    Как вы согласитесь, когда дело доходит до понимания человеческой продуктивности, эмоций и способности выполнять задачи, требуется умение, и менеджеры проектов и члены руководящей группы хорошо разбираются в этом навыке.

    Хотя автоматизированные системы могут помочь с логистическими процессами, связанными с управлением проектами, они вряд ли заменят супервайзеров или менеджеров проектов, которые, как мы видим, контролируют наши рабочие места.

     

    7.Дизайнеры и художники 

    Завершая наш список, последней работой или карьерой, которая вряд ли будет повреждена или заменена автоматизацией, являются области дизайнера и искусства.

    Будь то архитектура, искусство или любая другая творческая область, автоматизация вряд ли станет здесь угрозой. С таким широким спектром требований дизайнеров и архитекторов, а также пониманием уникальных человеческих потребностей эти роли выглядят безопасными в течение очень долгого времени.

    На самом деле, сейчас университеты начали работать над внедрением инструментов автоматизированного и машинного обучения для дизайнеров и художников, поскольку эти инструменты помогают повысить производительность, хотя и не могут самостоятельно решать задачи дизайна и понимать требования.

     

    Заключительные мысли…

    Со всеми вышеперечисленными рабочими местами становится ясно, что, несмотря на то, что в ближайшие годы ожидается замена множества рабочих мест, есть некоторые, которые, по прогнозам, останутся безопасными на неопределенный срок.

    Как правило, все роли, которые остаются защищенными от автоматизации, являются либо творческими, либо очень ручными работами, которые робот или автоматизированное решение просто не может выполнять без вмешательства человека в той или иной форме.

    Имея это в виду, вы можете использовать эти знания в своих интересах, когда дело доходит до выбора карьеры. Если работа или карьера требует практического и уникального человеческого понимания поставленной задачи — вам все ясно.

    В заключение, поскольку автоматизация и искусственный интеллект становятся все более эффективными при выполнении человеческих ролей, есть несколько задач, которые просто требуют человеческого или личного контакта, которые робот или часть программного обеспечения обычно не могут предложить в ближайшем будущем. или в далеком будущем, и поэтому поиск гарантированной работы, по прогнозам, не будет слишком большой проблемой, если вы знаете, где искать.

     

    Это гостевой пост Люси Митчелл

    15 профессий, которые искусственный интеллект (роботы) заменит, и 15 профессий, которые он не заменит

    Примечание. Если вам нужна рекламная публикация, которая может быть опубликована сегодня для клиента по разумной цене на startup.info, свяжитесь с нами через нашу  Напишите нам .

     

    Искусственный интеллект (ИИ) меняет то, как предприятия выполняют свои операции и общаются со своими клиентами.

    Используя человекоподобные компьютеры, компании начали автоматизировать большинство функций, которые ранее выполнялись людьми, потому что ИИ может выполнять их намного лучше, быстрее и эффективнее.

    Эта революция привела к изменению требований к навыкам для большинства профессий, и по мере того, как технологии будут становиться все сильнее, роботы заменят человеческую эффективность и интеллект в любой задаче.

    В результате руководители HR теперь готовятся к будущему работы посредством обучения и повышения квалификации. Поскольку ИИ умнее, некоторые рабочие места либо автоматизируются, либо заменяются ИИ и роботами.Это приводит к вопросу: «Насколько безопасна моя работа?»

    Тем не менее, есть определенные виды работ, которые нельзя заменить компьютеризированным устройством. Они требуют координации, творчества, эмоций, эмпатии и многого другого.

    В случае, если вы в данный момент ищете работу, вам поможет сервис составления резюме. Это отличная возможность сэкономить свое время и силы. Вы получите квалифицированную помощь за небольшие деньги.

    Вот рабочие места, которые скоро будут заменены искусственным интеллектом и роботами, а также те, которые нельзя автоматизировать.

    1.   Бухгалтеры

    Организации автоматизируют свои системы бухгалтерского учета, которые оказались намного дешевле и эффективнее, чем люди. Кроме того, вам не нужно контролировать финансовые и бухгалтерские системы, а также вам не нужно постоянно отслеживать кредиторскую и дебиторскую задолженность, что намного лучше.

    2.   Продавцы рекламы

    Компании перешли от рекламы на телевидении и в печатных СМИ к цифровому маркетингу. Социальный маркетинг дешевле и безграничен.Таким образом, вместо продавцов рекламы организации обращаются к анимационным студиям для создания высококачественной анимационной рекламы и видеороликов.

    3.   Менеджеры по льготам

    Спрос на рабочие места снижается по мере того, как организация увеличивается в размерах и выходит на многонациональные рынки. Таким образом, компании автоматизируют свои системы льгот, чтобы сэкономить деньги и время, вместо того, чтобы использовать людей для ведения документов, что может быть обременительным для крупных организаций.

    4. Курьеры/доставщики

    Роботы и дроны выполняют функции логистики и цепочки поставок, потому что они быстрее, дешевле и эффективнее. В будущем ожидается дальнейший рост использования ИИ по мере того, как социальные и экономические изменения станут очевидными.

    5.   Менеджеры по работе с клиентами

    Поскольку для работы требуется более низкий уровень социального или эмоционального интеллекта, большинство компаний используют ИИ для ответа на вопросы службы поддержки и ответы на часто задаваемые вопросы.На самом деле, предприятия используют чат-ботов для взаимодействия с клиентами и для ответов на внутренние запросы.

    6.   Служащий по вводу данных и бухгалтерии

    Компании автоматизируют бухгалтерский учет, внедряя его в производственный цикл. Кроме того, на рынке есть много программного обеспечения, предлагающего ведение бухгалтерского учета, которое дешевле по сравнению с зарплатой человека. Это Microsoft Office, FreshBooks, QuickBooks и другие.

    7.   Врачи

    Мир все больше и больше привлекает роботов-хирургов для выполнения серьезных или критических операций, потому что они более эффективны и точны, чем хирурги-люди.Кроме того, уровень инфекций ниже из-за уменьшения человеческих ошибок и более стерильных мер.

    8.   Аналитики маркетинговых исследований

    Организации не могут обойтись без аналитиков по исследованию рынка, потому что они помогают создавать контент, разрабатывать продукты и проводить маркетинговые кампании. Однако ИИ автоматизировал эту роль, и робот может проводить опросы или исследования рынка и генерировать исчерпывающий отчет об исследовании рынка.

    9.   Корректоры

    Разработка приложений и программного обеспечения для корректуры сократила возможности корректуры.Сайты блогов могут использовать приложения и инструменты самопроверки для проверки грамматических ошибок, исправления структуры предложений и выявления плагиата.

    10.  Регистраторы

    Сегодня регистраторов заменяют автоматизированные телефоны и системы записи. Это распространено в современных технологических компаниях, многонациональных корпорациях и удаленных офисах без общеофисных телефонных систем.

    11.  Розничные продавцы

    Клиенты сейчас проводят онлайн-исследования рынка и совершают покупки.Электронная коммерция взяла верх, и интернет-магазины расширили возможности совершения покупок. Таким образом, покупателям больше не нужно посещать физический магазин, чтобы купить товар, поскольку они могут сделать это со своего смартфона.

    12.  Охранники

    Эволюция технологий привела к огромным изменениям в области безопасности. Это включает в себя внедрение систем распознавания лиц и высокотехнологичных роботов-охранников вместо охранника. Кроме того, чтобы охранники были эффективными, им нужны эти компьютеризированные устройства, поэтому необходимо отказаться от этой роли и заменить ее искусственным интеллектом.

    13.  Солдаты

    Роботы все чаще используются для выполнения военных операций, таких как разведка, наблюдение и многое другое. Это показатель того, что в будущем на полях сражений появятся роботы, доказавшие свою способность выполнять приказы без постоянного надзора.

    14.  Таксисты и водители автобусов

    Появление беспилотных и полностью автономных автомобилей показывает, что люди-водители скоро исчезнут.Транспортный сектор скоро будет полностью автоматизирован.

    15.  Телемаркетеры

    Пространство телемаркетинга сокращается из-за роботов, которые звонят от имени компаний. Эта роль не требует высокого уровня эмоциональных, интеллектуальных или социальных способностей, чтобы добиться успеха, поэтому использование ИИ для продаж по телефону.

    Как указывалось выше, есть определенные виды работ, которые нельзя автоматизировать, поскольку они требуют качеств, примерами которых обладают только люди.Таким образом, следующие 15 заданий нельзя переключать с помощью устройств с поддержкой ИИ.

    1.   Руководители

    Управление всей организацией — непростая задача, которую можно автоматизировать. Работа с персоналом – одна из задач руководителя. Лидер должен мотивировать свою команду, управлять конфликтами, наставлять их и многое другое. Это требует различных навыков лидерства, и не существует абсолютного способа научить машину их выполнять.

    Они также подотчетны совету директоров и акционерам, которые не будут рады получать от роботов отчеты о доходах или будущие стратегии.

    2.   Священнослужитель

    Священник обладает такими качествами, как вера, любовь, сочувствие и эмоции, которые помогают ему проповедовать, направлять, вдохновлять и вселять уверенность в людей. Научить робота демонстрировать такие качества или выполнять такие роли может быть непростой задачей.

    3.   Редакторы Программное обеспечение для корректуры

    способно в определенной степени сократить работу редакторов. Однако для проверки точности, ясности и оригинальности контента необходим человек.Не каждую роль в редактировании может выполнять машина.

    4.   Организаторы мероприятий

    Планировщики координируют различные действия и людей, чтобы сделать любое мероприятие успешным. У них высокий уровень творчества и организаторские способности, которых нет у роботов.

    5.   Графические дизайнеры

    Требуется время, чтобы понять, чего хочет другой человек, потому что у них разные потребности, вкусы и предпочтения. Графические дизайнеры объединяют искусство и техники, чтобы создать что-то оригинальное.

    Кроме того, каждый клиент будет выдвигать уникальные требования и ожидать, что графический дизайнер создаст что-то в соответствии с указанными инструкциями. Роботы не обладают навыками и творческим потенциалом, необходимыми для этой работы.

    6.   Менеджеры по персоналу

    Отдел кадров занимается различными аспектами работы сотрудников, требующими человеческих способностей. Например, управление межличностными конфликтами требует навыков рассуждения, которых нет у роботов.

    7.   Адвокаты

    Юристы знают, как склонить закон в свою пользу, но у роботов нет возможности получить правильный аргумент и перекрутить его, чтобы поразить оппонента. Они не могут рассуждать или убеждать людей; таким образом, заменить эту профессию — огромная задача.

    8.   Менеджеры по маркетингу

    Они создают контент, отслеживают тенденции, интерпретируют данные и контролируют кампании. Они также анализируют отзывы клиентов и помогают организации адаптироваться к изменениям на рынке.Таким образом, программы с поддержкой ИИ могут быть не в состоянии реагировать на изменения, как это делают люди; поэтому роль менеджера по маркетингу останется работой человека.

    9.   Руководители проектов

    Как правило, роль менеджера проекта заключается в том, чтобы вести проект или программу от начала до закрытия. Человек должен руководить командой, эффективно использовать ресурсы и управлять процессами и действиями, чтобы повысить вероятность успеха проекта.

    Робот не может четко освоить действия с изменяющимся графиком и без четких шаблонов.

    10.  Менеджеры по связям с общественностью

    Эта роль опирается на сеть контактов и отношений. Менеджеры по связям с общественностью привлекают внимание и средства. Они создают кампанию и мотивируют людей участвовать в ней. Таким образом, эта работа явно предназначена для людей, а не для роботов.

    11.  Психиатры

    Трудно понять, как работает человеческий мозг, и даже лучшие врачи и ученые не смогли это сделать.Точно так же роботам не хватает способности выражать чувства, проявлять сочувствие и сочувствие, необходимые для общения с людьми, и они также не могут понять человеческий мозг. Таким образом, создание робота-психиатра может оказаться невозможным в ближайшем будущем.

    12.  Менеджеры по продажам

    Работа требует эмоционального интеллекта для достижения ежемесячных или годовых целей, мотивации большой команды, а также сотрудничества с клиентами. От них также ожидается, что они будут интерпретировать тенденции, отслеживать действия конкурентов и адаптироваться к новым ситуациям на рынке.Эту роль нельзя легко автоматизировать.

    13.  Ученые

    Наука — это не просто проведение экспериментов в лабораторных условиях. Это включает в себя проведение множества исследований, которые машины не могут сделать. Тем не менее, они могут помочь с анализом данных, хотя им не хватает творчества, необходимого для решения конкретных задач при проведении исследований и поиске решений определенных проблем.

    14.  Разработчики программного обеспечения

    Это одна из самых тяжелых работ даже для человека.Он включает в себя создание программного обеспечения и приложений. Каждый клиент имеет уникальные требования, а настройка продукта не является стандартной; таким образом, ИИ сложно воспроизвести эту работу и создать идеальный предмет.

    15.  Писатели

    В основном писатели создают оригинальные письменные материалы. Они используют свое творчество и воображение, чтобы придумать привлекательный, информативный контент. В то время как ИИ может писать статьи, большая часть работы будет выполняться людьми, например, предложение названия, редактирование и обзоры.

    Написание никогда не может быть полностью автоматизировано, потому что пьесы, фильмы, сообщения в блогах и книги требуют большого творчества и оригинальности.

    Способы сделать вашу карьеру перспективной

    Компании автоматизируют более мелкие и трудоемкие задачи, но роботы не могут полностью заменить человеческий фактор, необходимый клиентам. Например, все еще есть клиенты, которые не хотят, чтобы их проблемы решались ботами. Ищите способы демонстрации эмоций и поведения, которые аудитория и клиенты хотят видеть в вашей карьере в будущем.

    Улучшите свои навыки межличностного общения: Поскольку не все рабочие места будут автоматизированы, в компании по-прежнему будут работать сотрудники. Поэтому используйте это время для развития незаменимых черт и навыков, таких как умение работать в команде, организаторские способности и лидерские качества. Это сделает вас хорошим менеджером или руководителем. Использование надежной компании, такой как Titaniumsuccess.com , может значительно ускорить развитие этих качеств и навыков.

    Воспользуйтесь возможностями профессионального развития в вашей компании: Вы пренебрежительно относились к предложениям профессионального развития в вашей компании? Это время, чтобы пройти курс по незаменимым навыкам работы.Например, изучите публичные выступления, графический дизайн или письмо и попросите перейти на другую роль, которая требует более творческих навыков, когда появится вакансия.

    Еда на вынос

    ИИ продолжит изменять методы работы организаций, и большинство профессий устареет. Машины становятся все более сложными, быстрыми, менее затратными и эффективными по сравнению с людьми.

    В результате некоторые рабочие места будут полностью автоматизированы, а работники будут вынуждены осваивать новые навыки, чтобы продолжать работать.Тем не менее, некоторые рабочие места никогда не могут быть заменены компьютеризированными устройствами или роботами, потому что для выполнения этих задач необходимы определенные люди.

    Хотя помочь роботам предлагать контекстуально подходящие взаимодействия не невозможно, ищите способы оставаться актуальными в корпоративном мире. Люди не должны пренебрегать влиянием ИИ на свою жизнь, потому что его быстрый рост повлечет за собой серьезные последствия для человечества.

    Вы можете записаться на курс, который поможет вам переключиться на некоторые из незаменимых профессий.Это поможет защитить вашу карьеру в будущем.

    Как ИИ повлияет на будущее работы и жизни

    Как люди и ИИ будут работать вместе в будущем?

    гетти

    ИИ, или искусственный интеллект, кажется, в наши дни у всех на слуху. Хотя я уже давно знаю об этой важной тенденции в развитии технологий, я заметил, что ИИ все больше и больше становится одной из самых востребованных областей знаний для соискателей.

    Я уверен, что у многих из нас термин «ИИ» вызывает в воображении научно-фантастические фантазии или страх перед роботами, захватившими мир. Изображения ИИ в средствах массовой информации охватывают весь спектр, и хотя никто не может точно предсказать, как он будет развиваться в будущем, текущие тенденции и события рисуют совершенно иную картину того, как ИИ станет частью нашей жизни.

    На самом деле ИИ уже работает вокруг нас, влияя на все: от результатов поиска до наших потенциальных клиентов в Интернете и того, как мы делаем покупки.Данные показывают, что использование ИИ во многих секторах бизнеса выросло на 270% за последние четыре года.

    Но что будет означать ИИ для будущего работы? По мере развития компьютеров и технологий этот вопрос стал одним из самых насущных. Как и многие технологические разработки на протяжении всей истории, развитие искусственного интеллекта породило опасения, что рабочие-люди устареют.

    Реальность, вероятно, намного менее ужасна, но, возможно, даже более сложна.

    Что такое ИИ?

    Прежде чем мы углубимся в то, как ИИ повлияет на будущее работы, важно начать с простого: что такое ИИ? Простое определение из Britannica гласит, что искусственный интеллект — это «способность цифрового компьютера или управляемого компьютером робота выполнять задачи, обычно связанные с разумными существами».

    «ИИ» стал универсальным термином для описания любых достижений в вычислительной технике, системах и технологиях, в которых компьютерные программы могут выполнять задачи или решать проблемы, требующие разума, который мы связываем с человеческим интеллектом, даже извлекая уроки из прошлых процессов.

    Эта способность к обучению является ключевым компонентом ИИ. Алгоритмы, такие как ужасный алгоритм Facebook, который заменил всех наших друзей спонсируемым контентом, часто связаны с ИИ. Но есть ключевое отличие.

    Как пишет журналист-программист Кайя Исмаил, алгоритм — это просто «набор инструкций», формула для обработки данных. ИИ выводит это на новый уровень и может состоять из набора алгоритмов, способных изменяться и переписываться в ответ на вводимые данные, тем самым демонстрируя «разум».

    ИИ, вероятно, не сделает людей устаревшими, по крайней мере, ненадолго 

    Чтобы рассеять ваши опасения: роботы, скорее всего, не придут на вашу работу, по крайней мере, пока.

    Учитывая то, как искусственный интеллект изображается в средствах массовой информации, в частности, в некоторых из наших любимых научно-фантастических фильмов, становится ясно, что появление этой технологии породило опасения, что однажды искусственный интеллект сделает людей устаревшими в рабочей силе. Ведь по мере развития технологий многие задачи, которые когда-то выполнялись руками человека, стали автоматизированными.Вполне естественно опасаться, что скачок к созданию интеллектуальных компьютеров может возвестить о начале конца работы, какой мы ее знаем.

    Но я не думаю, что есть смысл быть таким фаталистом. В недавней статье, опубликованной Целевой группой Массачусетского технологического института по работе будущего под названием «Искусственный интеллект и будущее работы», подробно рассматриваются разработки в области ИИ и их связь с миром труда. Бумага рисует более оптимистичную картину.

    Вместо того, чтобы способствовать устареванию человеческого труда, в документе прогнозируется, что ИИ будет продолжать стимулировать массовые инновации, которые будут питать многие существующие отрасли и могут иметь потенциал для создания многих новых секторов роста, что в конечном итоге приведет к созданию большего количества рабочих мест.

    Хотя ИИ добился значительных успехов в воспроизведении эффективности человеческого интеллекта при выполнении определенных задач, все еще существуют серьезные ограничения. В частности, программы ИИ обычно способны только к «специализированному» интеллекту, то есть они могут решать только одну проблему и выполнять только одну задачу за раз. Часто они могут быть негибкими и неспособными реагировать на любые изменения вводимых данных или выполнять какое-либо «мышление» вне предписанного им программирования.

    Однако люди обладают «обобщенным интеллектом» с умением решать проблемы, абстрактным мышлением и критическим суждением, которые по-прежнему будут иметь важное значение в бизнесе.Человеческое суждение будет уместным, если не в каждой задаче, то, безусловно, на каждом уровне во всех секторах.

    Есть много других факторов, которые могут ограничить стремительное развитие ИИ. ИИ часто требует «обучения», которое может включать в себя огромные объемы данных, ставя под сомнение доступность нужных данных и подчеркивая необходимость категоризации и проблемы конфиденциальности и безопасности таких данных. Существует также ограничение вычислительной и вычислительной мощности.Стоимость одной только электроэнергии для питания одной языковой модели ИИ с наддувом оценивалась в 4,6 миллиона долларов.

    Другим важным ограничением, на которое следует обратить внимание, является то, что данные сами по себе могут иметь предвзятость и отражать социальное неравенство или неявные предубеждения разработчиков, которые создают и вводят данные. Если в данных, которые вводятся в ИИ, есть погрешность, эта погрешность, скорее всего, перенесется на результаты, полученные ИИ.

    В Конгресс даже был внесен законопроект под названием «Акт об алгоритмической ответственности», цель которого — заставить Федеральную торговую комиссию расследовать использование любой новой технологии искусственного интеллекта на предмет потенциального сохранения предвзятости.

    Основываясь на этих и многих других факторах, в документе MIT CCI утверждается, что мы далеки от достижения точки, в которой ИИ будет сравним с человеческим интеллектом и теоретически сможет полностью заменить людей-работников.

    При наличии инвестиций на всех уровнях, от образования до частного сектора и государственных организаций — везде, где основное внимание уделяется обучению и повышению квалификации работников, ИИ может в конечном итоге создать больше рабочих мест, а не меньше. Тогда вопрос должен стать не «люди или компьютеры», а «люди и компьютеры», вовлеченные в сложные системы, способствующие развитию промышленности и процветанию.

    Этот документ будет интересен для всех, кто надеется глубже погрузиться в ИИ и во многие потенциальные направления, в которых он может развиваться.

    ИИ становится стандартом во всех сферах бизнеса, а не только в мире технологий

    В последнее время пару раз ИИ упоминался в разговоре с клиентом или партнером, и я заметил ошибочность того, как люди думают об этом. Кажется, у многих есть ощущение, что это явление может оказать большое влияние только на мир технологий.

    Если вы не заметили, технический мир в наши дни мир . Никогда не забывайте, что экономист Пол Кругман сказал в 1998 году, что «примерно к 2005 году станет ясно, что влияние Интернета на экономику не больше, чем влияние факсимильного аппарата». Вы определенно не хотите отставать, когда дело доходит до ИИ.

    На самом деле, 90% ведущих компаний уже инвестируют в технологии искусственного интеллекта. Более половины предприятий, которые внедрили какую-либо технологию на основе ИИ, сообщают о повышении производительности.

    ИИ, вероятно, окажет сильное влияние на определенные сектора, в частности:

    Медицинский:

    Потенциальные преимущества использования ИИ в области медицины уже изучаются. Медицинская отрасль располагает большим объемом данных, которые можно использовать для создания прогностических моделей, связанных со здравоохранением. Кроме того, ИИ оказался более эффективным, чем врачи, в определенных диагностических контекстах.

    Автомобильная промышленность:

    Мы уже видим, как ИИ влияет на мир транспорта и автомобилей с появлением автономных транспортных средств и автономной навигации.ИИ также окажет большое влияние на производство, в том числе в автомобильном секторе.

    Кибербезопасность:

    Кибербезопасность находится в центре внимания многих руководителей бизнеса, особенно с учетом резкого роста нарушений кибербезопасности в течение 2020 года. Во время пандемии количество атак выросло на 600%, поскольку хакеры использовали людей, работающих дома, менее безопасные технологические системы и сети Wi-Fi. ИИ и машинное обучение станут важными инструментами для выявления и прогнозирования угроз в области кибербезопасности.ИИ также станет важным активом для безопасности в мире финансов, учитывая, что он может обрабатывать большие объемы данных для прогнозирования и выявления случаев мошенничества.

    Электронная коммерция:

    ИИ будет играть ключевую роль в электронной коммерции в будущем, во всех секторах отрасли, от взаимодействия с пользователем до маркетинга, реализации и распространения. Мы можем ожидать, что в будущем ИИ будет продолжать стимулировать электронную коммерцию, в том числе за счет использования чат-ботов, персонализации покупателей, таргетированной рекламы на основе изображений, а также автоматизации складов и инвентаризации.

    ИИ может оказать большое влияние на поиск работы

    Если вы движетесь вперед с надеждой, что менеджер по найму может развеять ваши сомнения относительно небольшой ошибки в приложении, вас может ожидать грубое пробуждение. ИИ уже играет важную роль в процессе найма, настолько, что до 75% резюме отклоняются автоматизированной системой отслеживания кандидатов, или ATS, еще до того, как они доходят до человека.

    В прошлом рекрутерам приходилось тратить много времени на изучение резюме в поисках подходящих кандидатов.Данные LinkedIn показывают, что рекрутеры могут потратить до 23 часов на просмотр резюме для одного успешного найма.

    Однако сканирование резюме все чаще выполняется программами на основе ИИ. В 2018 году 67% менеджеров по найму заявили, что ИИ облегчает их работу.

    Несмотря на растущую распространенность автоматизации и алгоритмов в процессе найма, многие критически относятся к использованию определенных типов ИИ менеджерами по найму, основываясь на обвинении в том, что это может увековечить и еще больше усилить предвзятость при найме.

    Один конкретный пример иллюстрирует HireVue, стартап, первоначальные услуги которого включали технологию, направленную на использование программного обеспечения для распознавания лиц и психологии для определения потенциальной эффективности кандидата на определенную роль. Электронный информационный центр конфиденциальности подал иск в Федеральную торговую комиссию, утверждая, что это программное обеспечение может увековечить предвзятость и предубеждение. HireVue прекратила использование программного обеспечения для распознавания лиц в начале 2021 года и теперь использует анализ звука и обработку естественного языка.

    Понятно, что использование определенных типов ИИ в процессе найма, вероятно, вызовет споры по мере развития новых технологий. Однако, если потенциальные работодатели используют ИИ для обработки вашего заявления, нет никаких причин, по которым вы не можете использовать аналогичную технологию в своих интересах.

    • Jobscan — отличный ресурс, который обеспечивает сканирование резюме, аналогичное тому, которое будет использоваться менеджером по найму. Сравнивая ваше резюме с описанием работы, Jobscan предоставит вам информацию о том, как настроить ваше резюме, чтобы оно хорошо соответствовало определенной должности, с целью «превзойти» систему отслеживания приложений (ATS).
    • Jobseer — это надстройка для браузера и еще один отличный инструмент на основе искусственного интеллекта для тех, кто находится на рынке труда. На основе сканирования вашего резюме, а также ключевых слов и навыков, связанных с желаемой работой, Jobseer поможет вам подобрать списки вакансий, которые лучше всего соответствуют вашему опыту. Для каждого списка вы получаете рейтинг, основанный на том, насколько хорошо вы соответствуете конкретной публикации, а также рекомендации по навыкам, которые нужно добавить, чтобы улучшить свое резюме и опыт.
    • Рези: Теперь, в качестве отказа от ответственности, я никогда не призываю вас передавать свое резюме боту.Но Rezi — это потрясающий конструктор резюме на основе искусственного интеллекта, который включает в себя шаблоны, которые помогут вам создать резюме, которое обязательно будет отмечено флажками, когда речь идет о системах отслеживания кандидатов. Это отличная отправная точка для начала нового резюме. Еще один отличный способ использовать этот тип инструмента — создать новое резюме и сравнить его с вашим текущим резюме, чтобы увидеть, как оно складывается, и определить некоторые области для улучшения.

    ИИ также является отличным местом для сосредоточения вашей энергии, если вы хотите повысить свою квалификацию в своей карьере или сделать свой профессиональный профиль более конкурентоспособным на рынке труда, особенно если учесть, что ИИ будет иметь столь далеко идущие последствия во многих отраслях.

    ИИ и машинное обучение занимают первые места во многих списках наиболее важных навыков на современном рынке труда. Ожидается, что рабочие места, требующие навыков искусственного интеллекта или машинного обучения, увеличатся на 71% в следующие пять лет. Если вы хотите расширить свою базу знаний в этой области, рассмотрите некоторые из отличных бесплатных онлайн-курсов, посвященных навыкам искусственного интеллекта.

    Если вы разбираетесь в технологиях, было бы разумно углубиться и узнать как можно больше о взаимодействии в пространстве ИИ. Если ваши навыки связаны с чем-то другим, важно признать, что ИИ окажет большое влияние, и в меру своих способностей вы должны попытаться понять основы того, как он работает в разных секторах.

    ИИ определенно останется, нравится нам это или нет. Лично я не думаю, что нам есть чего бояться. Лучший способ двигаться вперед — это знать и адаптироваться к новым технологиям вокруг нас, включая искусственный интеллект.

    Эта статья была обновлена ​​16 апреля 2021 г., чтобы отразить изменения в инструментах оценки HireVue.

    .

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.