Как устроится на вахту на север без посредников?
Северин | Работа вахтой на Севере
По статистики основная часть вахтовиков при поиске работы вахтовым методом ограничивается тем, что и создают резюме на одной из ведущих интернет-площадок тематики трудоустройства и с нетерпением ожидают положительные отклики на вакантные позиции от прямых работодателей рынка труда вахтового метода – этот вариант поиска работы вахтой относится к пассивным видам трудоустройства!
Основные сайты тематики трудоустройства, которые рекомендуют бывалые вахтовики посредством которых рекомендуется искать работу вахтой в России:
- Superjob — это лучшие предложения от российских и зарубежных компаний!
- Зарплата.ру – свежие вакансии ежедневно!
- hh.ru — сервис, который помогает найти работу и подобрать персонал!
- VACANCIES.CLUB – сайт вакансии вахтой №1 в России!
- Работа России – это Общероссийская Федеральная база вакансий и резюме.
Целесообразно будет на всех данных площадках разместить ваше резюме
Если вы самостоятельно (без посредников) желаете трудоустроиться вахтой на ведущие проекты России, то надеяться вам не на кого и как не крути все же придется вникать в тематику рынка труда вахтового метода для того что бы успешно реализовать свои карьерные амбиции!
Посредники при трудоустройстве вахтовым методом — это частные Кадровые Агентства по трудоустройству, которые обязуются (за деньги или же безвозмездно) устроить на работу вахтой соискателя в штат прямого работодателя.
По статистики VACANCIES.CLUB доверие у Российских соискателей к Кадровым Агентствам
равна нулю, так как абсолютное большинство соискателей обратившихся к агентствам-посредникам на рынке труда вахтового метода по поводу трудоустройства вахтой, остались мягко говоря недовольны столкнувшись с некомпетентностью рекрутинговых агентств и низким качеством оказанных услуг.
Список правил для трудоустройства вахтой без посредников
- Не искать работу через Кадровые Агентства предлагающих трудоустройство вахтовым методом на север. При возможности не выстраивать трудовые отношения с работодателями, которые нанимают работников по договору ГПХ, аутсорсингу, аутстаффингу, как самозанятые (что с недавнего времени к сожалению стало часто практиковаться) или отклонить иной вид заключения трудового договора между соискателем-вахтовиком и иным частным агентством по лизингу персонала, где прямой работодатель делегируют свои полномочия и своих сотрудников агентствам-посредникам.
- Мониторить предложения прямых работодателей на специализированных сайтах, форумах о вахте и в группах тематических сообществ социальных сетей, где кадровыми специалистами разноотраслевых предприятий периодически публикуются вакансии вахтовым методом на открытые рабочие и должностные позиции.
- На сайтах по трудоустройству, форумах и в группах тематических соцсетей ознакомитесь с отзывами
- Перед трудоустройством уточняйте у представителей прямого работодателя; условия производства работ, организацию питания на удаленных объектах, бытовые условия проживания, оплату или компенсацию проезда вахтового персонала к месту вахтового сбора, график работы на вахте и величину междувахтового отдыха., медицинское обеспечение и уровень оплаты труда.
- Перед трудоустройством соискателю-вахтовику необходимо предварительно пройти ряд мероприятий рекомендуемых работодателем по предупреждению распространения коронавирусной инфекции на строительных производственных участках, нефтяных месторождениях и газовых промыслах (вакцинацию, QR код)
- При отсутствие северных надбавок и низкой квалификации у вахтовика (как правило у молодого специалиста) – зарплата на севере будет низкая и соискателю целесообразно перед трудоустройством самостоятельно пройти куры дистанционного повышения квалификации по основной профессии (а так же приобрести смежные профильные специальности) для того что бы трудоустроиться в штат предприятия по более высоком разряду, стать более востребованным специалистом на рынке труда вахтового метода и это образовательное действие вместе тем значительно увеличит оплату вашего труда на удаленном производстве.
- При поиске работы вахтовым методом без агентств по трудоустройству (посредников)
не стоит пренебрегать советами более опытных коллег-вахтовиков!
Ошибаясь самостоятельно в трудоустройстве вы конечно приобретете опыт, но куда целесообразней все-таки учиться на чужих ошибках – это сбережет вам деньги, время и нервы.
Вы и работодатель – трудоустройство без посредников!
Для амбициозных соискателей, у которых есть готовое резюме в форматах; doc, pdf, docx и которые желают устроиться вахтовым методом на северные проекты страны без посредников рекомендуем сайт «МежВахта» которым вахтовики успешно пользуются с 2015 года!
Сайт «МежВахта» – этот сервис позволяет без всяких посредников и на прямую осуществить массовую рассылку вашего резюме по работодателям рынка труда вахтового метода!
Вам необходимо лишь пройти на сайте регистрацию, выбрать отрасль и компанию интересующего вас прямого работодателя и направить ему ваше резюме в базу кадрового резерва для согласования вашей кандидатуры при трудоустройстве в штат Общества!
Скриншот формы для загрузки и отправки вашего резюме по прямым работодателям
(форма доступна для пользования сразу после регистрации)
Пройти на сайт «МежВахта» можно по ссылки ТУТ
ВСЕ О РАБОТЕ:
Нет тегов
Где нормальная вахта и куда можно устроиться!
Северин | Работа вахтой на Севере
У соискателей работы вахтовым методом, как у молодых так и у состоявшихся специалистов в разные периоды развития карьеры периодически всплывает злободневный вопрос:
Где найти нормальную работу вахтой и какие компании выбрать
Чем дольше вахтовика по жизни затягивает работа на удаленных проектах, тем у абсолютного большинства работников тяжелым грузом в душе откладывается чувство карьерной неудовлетворенности и для амбициозного специалиста новости предложений рынка отечественного и зарубежного труда вызывают неиссякаемый интерес.
При выборе прямого работодателя для трудоустройства вахтовым методом соискателями рассматриваются многие информационные факторы, которые им анализируются и в последствие преобразуются в решающее
Список положительных критерий нормальной вахты:
- Официальное оформление работника в штат по ТК РФ
- Социальный пакет (соцпакет)
- Гарантии и помощь профсоюза
- Корпоративная пенсионная программа
- Многолетняя стабильность предприятия на отраслевом рынке
- Профессиональный костяк сотрудников и руководства
- Возможности карьерного роста
- Оплата или компенсация проезда к месту работы и обратно
- Полная или частичная оплата/компенсация трехразового питания или выплата суточных
- Культура быта и труда на производстве
- Наличие на удаленных месторождениях, промыслах и строительных площадках сотовой связи
- Достойная зарплата и соблюдение сроков выплаты
- Организация оказания первичной медико-санитарной помощи
- Наличие и доступность спортивного инвентаря
- Бесплатные и приемлемые социально-бытовые условия размещения
- Оказание социально-бытовых услуг для соблюдения работниками личной гигиены и санитарии персонала для проживания на период вахты
- Профессиональное обучение и стажировки работников за счет предприятия
- Величина оплаты труда и премирования не ниже чем на отраслевом рынке региона
- Отсутствие у предприятия негативных отзывов и порочащих упоминаний в средствах массовой информации
Негативные факторы условий труда у работодателей:
• Не заключение трудовых отношений(выплата зарплаты в меньшем размере и несоблюдение трудовых договоренностей)
• Несоблюдение установленного режима безопасного труда и здорового отдыха на производстве (травматизм)
• Черная зарплата (оплата в конверте), не выплачивают северные надбавки
• Задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней (кинули по деньгам)
• Сокращения численности или штата работников по окончанию проекта(контора развалилась)
• Не предоставляют спецодежду и СИЗ
• При трудоустройстве кандидата пытаются снизить квалификацию или должность
Вахта отзывы где нормально платят
Стабильность компании определяется наличием финансирования проекта и так как оператор проекта он же для подрядчиков заказчик, распределяет денежный капитал барской рукой по генподрядным организациям, значит и начинать поиск нормальной оплаты труда следует ждать от трудоустройства на разноотраслевых основных производствах.
Лидер высокооплачиваемых проектов вахтой где нормально платят работникам относиться к нефтегазодобывающей отрасли и на сегодняшний день среди соискателей это направление является высоковостребованным в трудовом сегменте вахтового метода.
Нефтегазовый сектор является огромнейшим плацдармом для трудоустройства специалистов нефтегазового дела и профессионалов смежных отраслевых дисциплин.
ПАО «НК «Роснефть» в лице многочисленных дочерних обществ предлагает соискателям трудоустройство вахтовым методом и стать неотъемлемой частью успешной команды профессионалов!
ПАО «Лукойл» так же является достойным работодателем на рынке труда Российской Федерации где всегда распахнуты двери как для производственной практики молодых специалистов, так и для опытных профессионалов и периодически появляются открытые вакансии в связи с постоянным расширением производственных мощностей!
ПАО «Сургутнефтегаз» где на первом месте стоит командная сплоченность профессионалов своего дела и по многолетней традиции для всех претендентов на трудоустройство распространяется доступная и грамотно выстроенная кадровая политика
которая выступает залогом успешного карьерного становления!
ООО «ЗАРУБЕЖНЕФТЬ-добыча Харьяга» яркая звезда в отечественной отрасли нефтедобычи, которая нацелена на высокую корпоративную политику, природоохранные программы, личный фактор трудового участия и развития линейного персонала, выдающийся социально-бытовой статус культуры производства на разрабатываемом Харьягинском месторождении.
АО «Мессояханефтегаз» один из Ямальских представителей добычи структурных холдингов и Роснефть и Газпромнефть, где в суровых условиях крайнего севера вахтовики разных профессий выполняют трудовые задачи на эксплуатации залежей Мессояхских нефтегазоконденсатных месторождений на территории Тазовского района Ямало-Ненецкого автономного округа.
«Новатэк» структурные дочерние подразделения газовой корпорации пользуются большим спросом у вахтовиков, желающих трудоустроиться и профессионально там самореализоваться
Предложения прямых работодателей рынка труда вахтового метода
Нефтегазовые компании вахтой где по отзывам нормально платят
Предприятия газодобычи вахтой где нормально платят
Компании нефтехимической промышленности предоставляющие вакансии
Компании связанные с буровым нефтесервисом КРС, ЭиРБС, ПРС и колтюбинг
Золотодобыча и иные общества по добыче полезных ископаемых
Предприятия электроэнергетического назначения
Строительно-монтажные организации (подрядчики, субчики)
Транспортные и дорожно-строительные автопредприятия
Сервисные организации отечественного, совместного и зарубежного значения
Полный перечень предприятий работающих вахтой
Где найти вахту и где лучше работать вахтой, каждый соискатель решает для себя сам, прислушиваясь к отзывам бывалых коллег и упоминаний в тематических СМИ что бы понять для себя куда можно устроится и где нормально работодатель будет платить и добросовестно выполнять возложенные на него трудовые обязательства!
ВСЕ О РАБОТЕ:
Нет тегов
Как устроиться на работу в США иностранцу? Полное руководство
Теперь, когда вы знаете, что хотите делать, вам следует проверить, подходит ли это для рынка США, особенно для иностранцев.
Помните, у вас еще нет рабочей визы, поэтому вы не можете подавать заявление везде!!
Чтобы узнать, соответствуют ли ваш профиль и ожидания рынку США, вам необходимо выяснить , на какие визы вы можете иметь право , а затем найти компаний, у которых есть вакансии в вашей области, которые могут спонсировать вас для этого вид визы !
Дело в том, что на данный момент вам жизненно важно знать, на какой тип визы вы имеете право. Почему? Поскольку целевая компания и подход к компании будет совершенно разным в зависимости от вашей идеальной визы, вашей ситуации и профиля и вашего карьерного плана, который вы только что определили .
Какая у меня идеальная будущая виза?
Рабочие визы невероятно сложны. Ваш идеал учитывает многое из вашей ситуации и профиля (возраст, гражданство, семейное положение, продолжительность пребывания, область деятельности, отрасль, многолетний опыт, навыки, уровень английского и т.
д.).
Ваша идеальная виза зависит от:
- Гражданство: Ваша страна может быть или не быть в договоре с США. Если это так, вы можете получить очень специфический тип визы.
- Выпускной: Если у вас более пяти лет опыта работы ИЛИ диплом о среднем среднем образовании, получить визу может быть проще.
- Карьера: Это зависит от компании, в которой вы сейчас работаете. Некоторые компании могут захотеть перевести вас в США.
- Навыки: Это также зависит от вашей области знаний и вашей отрасли! В зависимости от этого, вы можете получить конкретную визу.
- Продолжительность: Сколько времени вы хотите оставаться в США? Некоторые визы выдаются на несколько месяцев; другие являются постоянными.
Несколько месяцев я работал над созданием и полировкой этого визового алгоритма.
Итак, давайте попробуем!
Будьте как можно конкретнее и не лгите в своем ответе! Если вы это сделаете, это даст вам неправильный результат. Будьте максимально справедливы! Если вы честны, он доставит вам правильную визу. 🙂
Если викторина вернет вам визу, ПОЗДРАВЛЯЕМ!!!! Вы на правильном пути! Но прежде чем претендовать на победу, имейте в виду, что это не всегда может быть легко. Возможно, вам даже придется пойти на некоторые уступки. Но давайте поговорим об этом позже в этой статье.
Что делать, если викторина не возвращает потенциальную визу?
К сожалению, это означает, что для вас совершенно невозможно получить опыт работы в США, учитывая вашу текущую ситуацию и ожидания. Это означает, что то, что вы хотите и то, что вы можете предложить, не соответствует требованиям США.
Как я уже говорил вам ранее, если вы хотите, чтобы это сработало, вам нужно будет скорректировать свой карьерный путь или ожидания в соответствии с реальностью.
Если это так, я приглашаю вас связаться со мной напрямую. Тогда я могу взглянуть на ваш профиль и ситуацию. С первого взгляда я смогу дать вам статус относительно того, какие усилия вам нужно приложить и какие ожидания вы должны изменить, чтобы соответствовать требованиям.
Если у вас все еще есть нет потенциальной визы потому что вы не хотите менять свои ожидания, как я уже говорил вам, это тупик для вас. Я больше не могу вам помочь, и вам бесполезно продолжать читать этот пост, потому что дальнейшая информация уже не будет ценной. Итак, не тратьте свое время. Я призываю вас искать ресурсы в другом месте, если вам не повезет здесь.
Классные бобы! Как только вы узнаете свою потенциальную будущую визу, пришло время найти открытые вакансии, которые подходят ВАМ! Но перед этим проверьте, признается ли ваш диплом в США. 😉
Признается ли мой диплом в США?
В зависимости от области, которую вы ищете, вам может потребоваться ученая степень, диплом или сертификат.
В некоторых случаях может быть достаточно диплома из вашей страны; иногда это не так. Это зависит от вашей области.
Для определенных профессий, таких как здравоохранение — врачи, медсестры, специалисты и т. д. — вам потребуется эквивалент степени или потребуется другая степень.
Если вы являетесь медсестрой , вам необходимо сдать аналогичный экзамен. Если вы врач , врач общей практики, или специалист , эквивалентности недостаточно. Вы должны получить действующую лицензию штата, в котором хотите заниматься.
Если вы хотите работать в аптеке в США, вам также потребуется эквивалент диплома. Если вы являетесь адвокатом , вам необходимо подать заявление на получение лицензии на занятие адвокатской практикой в Государственной коллегии адвокатов (США). Если вы хотите стать агентом по недвижимости , вам также нужна лицензия в штате, в котором вы хотите практиковать.
Таким образом, если вы подпадаете под один из вышеперечисленных случаев, вы должны начать поиск вашего эквивалента диплома, прежде чем искать спонсирующего работодателя.
Во всех других профессиях, если я не ошибаюсь, хорошая новость заключается в том, что нет необходимости в эквивалентности для ваших степеней! Но вы можете проверить здесь для большей точности.
В нашей ситуации нам не нужна была эквивалентность, и это также относится к маркетингу, коммуникациям, продажам, информационным технологиям, управлению персоналом, финансам, отелям/кейтерингу и т. д.
При подготовке заявления на визу и дипломов потребуется официальный перевод на английский язык. Но пока вам не нужно беспокоиться об этом. 😉
Итак, настала самая интересная часть поиска работы!
Где я могу найти открытые вакансии?
Имейте в виду, что 95% компаний в США определенно не предложат вам спонсорскую визу , потому что, как мы видели ранее, они вполне удовлетворены местным наймом.
Таким образом, даже если вы найдете отличную вакансию в своей области, идеально соответствующую вашему профилю, это не сработает 95% времени ! Пробуйте что хотите, но компания не будет спонсировать вас на получение визы! Как правило, это связано с тем, что они могут легко найти кого-то вроде вас на месте или потому, что вы не имеете права на получение визы, которую они могут спонсировать.
Подумай об этом. Зачем им возиться с визовыми документами и с совершенно незнакомым человеком из неизвестного места, когда у них есть местный наем без осложнений с документами?
Итак, во-первых, не тратьте время на поиски каждой работы, которую найдете в Интернете, даже если все они кажутся идеальными для ваших навыков!!!
У Макса была такая же проблема, когда мы искали работу в США. У него были собеседования в американской компании в Денвере. Но когда дело дошло до темы визы; компания отказала: нет визы спонсорство , вот и все.
Итак, почему бы не нацелиться только на те 5% компаний, которые привыкли нанимать иностранцев, и на тех, кто выполнит ваш соответствующий запрос на получение визы?
Посчитайте. это спасет 95% вашего времени!
Если вы задавались вопросом, как получить работу в США, теперь вы начали получать четкое представление о том, как это сделать. Что вам нужно сделать, так это ориентироваться только на компании-спонсоры:
- Которые могут спонсировать или нанять вас с типом визы, на которую ВЫ имеете право
- С открытыми вакансиями в ВАШЕЙ области
- Это соответствует 80% или более благодаря ВАШЕЙ мотивации и навыкам
Имеет ли это смысл для вас?
Вы найдете открытые вакансии в своей области для компаний, которые привыкли спонсировать или нанимать по вашей визе, нажав здесь!
USponsor Me содержит только компаний-спонсоров .
Мы потратили несколько месяцев на создание этой поисковой системы! И вы увидите это, используя его; Вы можете фильтровать, чтобы найти все, что вам нужно, чтобы найти работу в США!
В зависимости от визы, на получение которой вы имеете право, вам также может потребоваться отфильтровать только те компании, которые спонсируют людей с вашим гражданством. Если вы прошли тест, я отправил вам электронное письмо с вашим типом визы, сообщив, нужно ли вам также фильтровать свое гражданство или нет. 😉
Итак, как только вы попали в поисковую систему USponsor Me спонсоров, вы должны отфильтровать по:
- Ваше потенциальное будущее виза (+ ваше гражданство , если применимо)
- Вы 0 должность таргетинг (+ отрасль , если применимо)
- местоположение на вас настроен таргетинг (если применимо)
Поисковая система выдаст вам все лучшие вакансии в нужных компаниях с учетом вашей визы, местоположения и того, что вы хотите сделать.
И искать будет только среди компаний-спонсоров! Это на самом деле лучше всего подходит между вы и то, что нужно компании.
Что делать, если он не возвращает ни одного задания или только несколько заданий?
Если вы не найдете работу, это может зависеть от нескольких факторов:
- Ваша виза. В этом случае вам следует скорректировать свои ожидания, как я уже говорил, и нацелиться на другую визу. Свяжитесь со мной, и мы сможем поговорить об этом подробнее.
- Должность, которую вы ищете, не существует в США. Бывает!! В этом случае вам нужно будет провести некоторое исследование и определить, какая должность наиболее эффективна с точки зрения вашего профиля и ожиданий.
- Возможно, вам придется сделать что-то еще в приложении, так как оно еще не совсем эффективно. Но не волнуйтесь, я точно смогу вам в этом помочь. 🙂
- В вашей сфере нет открытых вакансий. Похоже, ваша сфера не очень востребована в США. В таком случае в США вам будет нелегко. Но прежде чем прибегнуть к неудаче, вы должны сначала пройти через все вышеперечисленные ситуации, чтобы убедиться, что вы подготовились как можно лучше.
В таком случае в США вам будет нелегко. Но прежде чем прибегнуть к неудаче, вы должны сначала пройти через все вышеперечисленные ситуации, чтобы убедиться, что вы подготовились как можно лучше.Если он возвращает много рабочих мест, давайте погрузимся в него!
Посмотрите на них и добавьте в избранное. Выбирайте только те вакансии, которые подходят вам на 80%!
USponsor Me еще не идеален. Иногда возможно, что компания-спонсор какое-то время не спонсирует или делает исключения для определенных вакансий. Вы знаете, даже для компании-спонсора у них должен быть минимальный процент американских сотрудников. Таким образом, вы можете увидеть предложения о работе, написанные как «Нет спонсорства». Если это так, просто проигнорируйте предложение о работе и продолжите свой выбор с другими вакансиями.
Будьте осторожны! В зависимости от вашей визы вам может не понадобиться компания, которая спонсирует вас для получения визы, так как третья сторона тоже может спонсировать вас! Если вы приняли участие в викторине, вы должны были получить электронное письмо с результатом вашей визы, ее преимуществами и недостатками, а также указанием того, нужно ли вам спонсироваться компанией.
Если вам не требуется спонсорство со стороны компании, то упоминание об отсутствии спонсорства к вам не относится. 😉
Наоборот, если прямо указано, что компания не берет на себя ваш тип визы, не тратьте время на подачу заявления. Эти работы просто не для вас.
Мы прилагаем все усилия, чтобы исключить все вакансии, не подлежащие спонсорству, и пополнить нашу базу данных вакансиями с гарантированным спонсорством.
Если он возвращает много вакансий, которые на самом деле не в вашей области…
Если он возвращает результаты, но они не соответствуют тому, что вы ищете, пожалуйста, напишите мне, и я буду более чем счастлив помогать! USponsor Me еще не идеален. Я знаю, что иногда бывает трудно ориентироваться. Мы прилагаем все усилия, чтобы вскоре выпустить новую версию, которая значительно облегчит вам поиск работы! Это наш план к концу этого года. Если вы подписаны на информационный бюллетень, вы будете уведомлены, когда новая версия USponsor Me будет запущена.
😉
Таргетинг — это краеугольный камень для поиска работы в США . Однако это только первый шаг долгого пути! Теперь вам нужно сосредоточиться на своем резюме и сопроводительном письме! Здесь у вас есть несколько шаблонов в американском стиле, которые вы можете использовать.
Как устроиться на работу в другом штате: советы рекрутера
Меня часто об этом спрашивают: как устроиться на работу в другом городе или штате.
Вам нужно избегать исключений из-за вашего местоположения, сложных графиков собеседований и многого другого. Есть причина, по которой многим людям не удается найти работу до переезда.
К счастью, как рекрутер, я помог многим людям получить работу за пределами штата, прежде чем они переедут, и я собираюсь поделиться своими лучшими советами о том, как это сделать, ниже.
Проверьте, есть ли у вашего нынешнего работодателя вакансии в других местах
Предполагая, что при поиске работы вас больше всего беспокоит местоположение, обязательно проверьте, есть ли у вашего нынешнего работодателя свободные вакансии, прежде чем прикладывать усилия для подачи заявки на новую работу в другом штате.
Конечно, если у вас есть другие причины, по которым вы хотите уйти от своего работодателя, вы можете пропустить этот шаг, но всегда проще сначала поговорить с вашим текущим менеджером или узнать у вашего нынешнего работодателя о новых местах, прежде чем подавать заявку извне.
Затем, в случае неудачи, вы можете начать подавать заявки на работу в новом городе или на рынке труда в других компаниях.
Свяжитесь с рекрутерами, но не полагайтесь на них
Одна из первых мыслей большинства людей, когда они начинают искать работу за пределами штата: «Я знаю, я просто поговорю с несколькими рекрутерами в новом городе. и они найдут мне несколько местных интервью».
Правда в том, что рекрутеры не могут помочь большинству кандидатов в поиске работы, связанном с переездом. Исключением является случай, когда у вас есть труднодоступный навык, который не всегда доступен в вашем регионе.
В противном случае рекрутерам будет намного легче уговорить местного кандидата пройти собеседование на работу, и они будут получать одинаковую оплату в любом случае, поэтому они выберут маршрут, который потребует меньше усилий и с меньшей вероятностью провалится.
Итак, когда дело доходит до рекрутеров, я предлагаю вам провести исследование в Интернете и найти несколько человек, которые специализируются на рекрутинге в том месте, куда вы хотите переехать (и, в идеале, в отрасли, в которой вы работаете).0003
Кратко поговорите с ними, отправьте свое резюме и узнайте, готовы ли они представить вас работодателям.
Но вам также необходимо самостоятельно создавать свои возможности и проходить собеседования. Не ждите, пока рекрутер сделает все за вас, потому что вполне вероятно, что он не сможет устроить вам собеседование до того, как вы переедете в их район.
Укажите тему переезда в сопроводительном письме
Это важно при поиске работы за пределами штата. Не вырезайте и не вставляйте общую информацию в каждое сопроводительное письмо.
Вам нужно привлечь их внимание и объяснить, почему вы переезжаете в их город .
Сначала поговорим о первом пункте. Вы должны звучать на 100% уверенным, что двигаетесь.
Ни одна компания не захочет услышать, что вы нерешительно думаете о переезде, но только в том случае, если вы найдете идеальную работу.
Менеджер по найму, вероятно, не будет брать у вас интервью, если вы скажете, что не уверены, переезжаете ли вы, потому что это риск! Риск того, что вы потратите впустую время компании, деньги и даже согласитесь на работу, а затем бросите ее в последнюю минуту, потому что вы беспокоитесь о переезде.
Таким образом, чтобы преуспеть в получении работы в новом штате, вы должны звучать как можно менее рискованно, когда подаете заявление о приеме на работу, и ваше сопроводительное письмо — это первое место, где вы можете это сделать.
Вы делаете это, показывая им, что серьезно задумались о переезде и полностью привержены делу.
Это правило №1. Низкий риск!
Теперь о резюме…
Поместите свое резюме для поиска работы за пределами штата
Вам необходимо избегать дискриминации по признаку местоположения при отправке резюме и подаче заявки на работу в новом месте.
Большинство работодателей провели собеседование с несколькими кандидатами из других штатов, сделали им предложение о работе, а затем заставили их передумать и решить, что они не могут переехать сами и их семья.
Итак, это большая проблема, с которой сталкиваются менеджеры по найму при чтении резюме и сопроводительного письма из другого штата, и вам нужно решить эту проблему.
Так стоит ли вам указывать свой текущий адрес и рисковать проиграть на собеседованиях от компаний, которым нужны только местные кандидаты?
Или надо соврать и поставить локальный адрес?
Это тоже может быть рискованно. Если они думают, что вы местный, они не будут предлагать оплатить ЛЮБУЮ поездку для интервью (потому что они даже не знают, что вы путешествуете). Кроме того, они обычно отправляют ваше предложение о работе по почте на адрес, который вы указали в своем резюме. Так что, если это поддельный адрес, у вас проблемы. Если это адрес члена семьи, все будет в порядке.
Но есть и третий вариант для вашего резюме, когда вы подаете заявку на работу за пределами штата, и я думаю, что он на сегодняшний день лучший.
Вы указали свое новое местоположение , а не текущее местоположение, в контактной информации вашего резюме.
Во-первых, давайте рассмотрим типичный раздел контактов резюме:
John Smith | [email protected] |
Вот пример того, как показать менеджерам по найму, что вы переезжаете в другое место:
John Smith | [email protected] | Переезд в <новое место> в <месяц><год>
Вот подробная статья об этой стратегии для адресной / контактной информации в вашем резюме при подаче заявления на работу за пределами штата.
Этот шаг может решить, будет ли ваше резюме прочитано или немедленно выброшено.
Указание нового состояния в вашем резюме успокаивает менеджера по найму и помогает убедить его в том, что вы определенно переходите на новое состояние и не отступите.
Принимая во внимание, что если работодатель думает, что вы не уверены в переезде, и вы не упомянули в своем резюме и сопроводительном письме, что вы уверены, что переезжаете, он не решится взять у вас интервью.
Просто будьте готовы подтвердить это в интервью. Менеджер по найму спросит, почему вы переезжаете, и вы должны звучать убедительно и иметь вескую причину.
В качестве последнего шага рассмотрите возможность сделать свои профили в социальных сетях закрытыми, если они также показывают ваше местоположение. Это также может помочь вам не отпугнуть менеджера по найму, чтобы вы могли быстрее найти работу при переезде.
Используйте свою сеть и связи LinkedIn
При поиске работы попасть на собеседование сложно, а каждый раз, когда вы переезжаете в новый город, это еще сложнее.
Один из лучших способов попасть на собеседование — это поговорить с представителями вашей сети и как можно чаще получать рекомендации от работодателей.
Это может ускорить процесс собеседования и повысить ваши шансы на встречу с менеджерами по найму.
Поэтому, прежде чем переехать, просмотрите свои связи в LinkedIn и других социальных сетях и узнайте, кого вы знаете в городе, в который пытаетесь переехать.
LinkedIn — мой фаворит для этого, так как вы можете фильтровать по местоположению человека.
Подготовка к собеседованию Вопросы о переезде
Когда вы разговариваете по телефону с компанией, находящейся за пределами штата, вам нужно говорить сфокусированно, обсуждая тему переезда.
Подготовьте вескую причину, по которой вы хотите переехать в их город, и будьте готовы сказать, что это единственный город, на который вы смотрите, или один из нескольких городов, в который вы хотите переехать.
Как и при отправке заявления о приеме на работу, ваша цель здесь — успокоить их и показать, что вы на 100 % серьезно настроены работать на них и приезжать к ним.
Вы также хотите иметь конкретное представление о типе работы, которую вы хотите (и вам нужно показать им, что их работа соответствует тому, что вы ищете).
Поэтому заранее изучите вакансию и компанию. Вы не можете звучать так, будто подаете заявку на каждую работу в их городе, иначе они не возьмут вас на работу.
И если вы все сделаете правильно, это сыграет вам на руку. Очень важно иметь возможность сказать компании: «Я ищу работу только в Далласе и ищу только должности старшего инженера». Вот какой фокус вам нужно показать.
Это поможет уменьшить предполагаемый риск и успокоить интервьюера, но не полностью. После того, как вы это сделаете, вам все равно нужно рассказать им, почему вы ищете работу в их конкретном городе.
Независимо от того, можете ли вы сказать им, что их город — единственный, на который вы смотрите, или вы смотрите на два или три города, вам нужна веская причина, почему их город возможен!
(Если вы ищете более двух или трех городов, вам действительно следует остановиться и сузить список. Вы снижаете свои шансы на получение работы и затрудняете объяснение своих действий по телефону.
-state jobs, пока вы не разберетесь с этим.)
Как объяснить желание переехать в штат/город компании на собеседовании при приеме на работу:
Если вы последовали приведенному выше совету, вы показали им, что их город — один из немногих, на которые вы смотрите, и их работа соответствует тому, что вы хотите делать дальше в своей карьере.
А теперь вам нужно объяснить им, почему вы хотите переехать в их город.
Лучшая причина — семья и друзья или то, что вы посещали город несколько раз и вам понравилось. Если у вас есть супруг или парень/девушка, и вы приняли решение вместе с ними, упомяните об этом. Это звучит более убедительно и «надежно», как будто вы не переезжаете по прихоти и не собираетесь передумать.
Самый большой тревожный сигнал для меня как рекрутера — это когда кто-то никогда не был в городе, в который планирует переехать, или не знает никого в этом городе. Если я слышу, что вы знаете там людей или бывали там раньше, я сразу же становлюсь намного менее скептичным.
Итак, резюмируя, вот примеры веских причин, которые вы можете назвать интервьюеру, почему вы подали заявку на новую работу в их штате или городе:
- «Я посещал несколько раз и решил, что это лучший город для строительства будущее в»
- «Я хочу переехать туда, чтобы быть ближе к семье» (мне нравится эта фраза, потому что вам не обязательно нужна семья В городе, чтобы это было правдой. Вам просто нужны некоторые члены семьи, которые находятся ближе, чем там, где вы сейчас живете) ).
- «Моя жена/муж/партнер получили предложение о работе в городе, и я ищу работу, так как мы уже уверены, что переезжаем».
- «Этот переезд сблизит меня с семьей, а стоимость жизни в городе также выше, чем там, где я сейчас живу и работаю».
Как справляться с напряженным графиком собеседований (и стоимостью поездки)
Если вы до сих пор следовали инструкциям… вы подали заявку на работу за пределами штата, прошли несколько телефонных собеседований и, надеюсь, вас пригласили на следующий раунд.
Есть несколько вещей, которые вы можете сделать, чтобы облегчить себе эту часть.
Во-первых, если они узнают, что вы находитесь за пределами штата, спросите, какую часть процесса можно выполнить по телефону и через Zoom. Цель не в том, чтобы звучать так, будто вы пытаетесь избежать встречи лицом к лицу. Плохая идея (редкая компания позволит, но не просит).
Цель состоит в том, чтобы выполнить как можно больше процесса ДО того, как придется встретиться лицом к лицу. Таким образом и у вас, и у компании будет хорошее представление о том, подходит ли это потенциальное место еще до того, как произойдет какое-либо путешествие.
Когда придет время посетить компанию за пределами штата на машине или самолете, спросите, покрывают ли они дорожные расходы. Не стесняйся; это нормальный вопрос, который может сэкономить вам сотни долларов.
Если это должность более высокого уровня, то больше шансов, что они заплатят. Не ожидайте, что ваши расходы будут покрыты, если вы ищете работу начального уровня без опыта работы.
Групповые собеседования вместе, если вы общаетесь с несколькими компаниями в штате
Если вы нашли одну компанию, готовую пригласить вас на собеседование за пределами штата, свяжитесь с другими компаниями, с которыми вы общались, и скажите: «Просто чтобы вы знали, я буду в городе в следующий понедельник и вторник, чтобы дать пару интервью. Если вы хотите встретиться со мной лицом к лицу, сейчас самое подходящее время для этого».
Таким образом, вам не придется столько раз ездить туда и обратно, чтобы пройти собеседование в нескольких компаниях.
Всегда стоит связаться с компаниями, с которыми у вас были телефонные интервью, если вы собираетесь быть в городе. Даже если вы еще не слышали отзывов. Может быть, вы им понравились, у них не было возможности отправить отзыв, но они хотели бы встретиться с вами лицом к лицу.
Заключительные мысли о поиске работы в другом штате
Теперь вы знаете, как получить работу в другом штате, но это по-прежнему требует работы и усилий.