Отзывы работа вахтой: Отзывы о работе вахтой на севере

Работа в СтаффМаркет ᐈ Отзывы сотрудников о работодателе СтаффМаркет, зарплаты

4,0 –

3 отзыва

очень хорошо

4,3

Условия труда

Очень хорошо

4,0

Уровень дохода

Очень хорошо

4,7

Коллектив

Отлично

4,7

Руководство

Отлично

4,0

Условия для отдыха

Очень хорошо

2,0

Возможности роста

Удовлетворительно

июль 2020

Работаю в компании

Стаж в компании: Меньше года

Москва

3,8 –

Что мне нравится в работодателе

Вахта норм. Рассказали условия, во время выплатили зарплату. Есть основной костяк сотрудник который работает годами. Возят организовано из Саратова до Москвы, не нужно кататься по Москве с баулами и искать офис.

Что можно было бы улучшить

Автобус получше.

Полезный отзыв2 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

июль 2020

Бывший сотрудник

Саратов

3,8 –

Что мне нравится в работодателе

Ничего плохого о компании не скажу. Первый раз поехал на вахту, долго сомневался, но поехал. Один из плюсов это организованный выезд, девочки все рассказали об условиях, фото общежития показали, дату выезда назначили, место в машине забронировали. На удивление все условия соответствовали том, что в офисе рассказали. С зарплатой тоже не обманули, оплатили все на следующий день, как вахта закончилась. Рекомендовать могу!

Что можно было бы улучшить

Кадры в общежитии разные попадались. Веселые и не очень)

Полезный отзыв1 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

октябрь 2019

Работаю в компании

Москва

4,2 –

Что мне нравится в работодателе

Нашла в авито, в общем, то что и обещали по телефону, общага, график 6/1. Из з/п то, что обещал по телефону менеджер) но без питания. могла перевестись, но коллектив порадовал, ребята работают на вахте не первый год. Нормальная работа.

Что можно было бы улучшить

Чем больше выходных тем дольше вахта.

Полезный отзыв1 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Рекомендуют ли сотрудники компанию СтаффМаркет для трудоустройства?

100% сотрудников рекомендуют компанию СтаффМаркет для трудоустройства, на основании 3 оценок.

Какая оплата труда в компании СтаффМаркет?

Сотрудники компании СтаффМаркет оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 3 оценок.

Как сотрудники СтаффМаркет оценивают руководство компании?

Сотрудники компании СтаффМаркет оценивают работу руководства на 4.7 из 5, на основании 3 оценок.

Как сотрудники СтаффМаркет оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании СтаффМаркет оценивают возможности карьерного роста на 2 из 5, на основании 3 оценок.

Популярные компании

МТС

3,9 –

2 519 отзывов

Ростелеком

3,6 –

2 650 отзывов

Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS

3,8 –

1 461 отзыв

Почта России

3,2 –

2 023 отзыва

Красное & Белое, розничная сеть

3,4 –

1 505 отзывов

Банк ВТБ (ПАО)

3,9 –

1 723 отзыва

Ozon

3,8 –

1 785 отзывов

Х5 Group

3,7 –

2 687 отзывов

Центр Комплексных Закупок Универсал

0,0 –

нет отзывов

Incotex Electronics Group

0,0 –

нет отзывов

ЧОО Столичная безопасность

4,7 –

1 отзыв

Общество с ограниченной ответственностью Свис Инжиниринг Груп

4,1 –

6 отзывов

Оценки сотрудников

4,3

Условия труда

Очень хорошо

4,0

Уровень дохода

Очень хорошо

4,7

Коллектив

Отлично

4,7

Руководство

Отлично

4,0

Условия для отдыха

Очень хорошо

2,0

Возможности роста

Удовлетворительно

Популярные компании

Сбербанк

4,1

6 139 отзывов

МАГНИТ, Розничная сеть

3,5

4 232 отзыва

Тинькофф

4,1

2 486 отзывов

Российские железные дороги

3,5

2 648 отзывов

Билайн

3,8

2 022 отзыва

Отзывы по городам

Москва 2Саратов 1

Отзывы по должностям

Работник склада 1Упаковщик 1

ЛЕРТЕКО отзывы сотрудников о работодателе

4. 1

г. Москва

Филиалы:Санкт-Петербург

Сфера деятельности:Подбор персонала

---

О компании ЛЕРТЕКО

Группа компаний ЛЕРТЕКО-ГРУПП оказывает комплекс услуг в области кадрового менеджмента. Основными видами деятельности компании является аутсорсинг бизнес-процессов, кадровый к…

Основные проблемы

Нет данных

Поделиться страницей

Показать все

Отзывы сотрудников на работодателя ЛЕРТЕКО

Все (42)Положительные (32)Отрицательные (10)

30 декабря 2022 г.

В октябре заступила на вторую вахту (интернет магазин ОЗОН). Работаю на складе, собираю заказы. Выдали фирменную одежду, всему научили (3 дня обучения) – мне нравится. Главное что с жильем, я не из Москвы, поэтому это было важно. Общежитие неподалеку от работы, ехать буквально полчаса. Условия работ…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

30 декабря 2022 г.

В октябре заступила на вторую вахту (интернет магазин ОЗОН). Работаю на складе, собираю заказы. Выдали фирменную одежду, всему научили (3 дня обучения) – мне нравится. Главное что с жильем, я не из Москвы, поэтому это было важно. Общежитие неподалеку от работы, ехать буквально полчаса. Условия работ…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

30 декабря 2022 г.

В октябре заступила на вторую вахту (интернет магазин ОЗОН). Работаю на складе, собираю заказы. Выдали фирменную одежду, всему научили (3 дня обучения) – мне нравится. Главное что с жильем, я не из Москвы, поэтому это было важно. Общежитие неподалеку от работы, ехать буквально полчаса. Условия работ…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

30 декабря 2022 г.

Хорошо, что устроился вахтовым методом грузчиком на склад через эту компанию. Они позаботились о том, чтобы у меня были хорошие условия проживания, ведь там где комфортно, – работать можно долго. Что касается заработной платы, то меня всё устраивает.

Комментариев 0

30 декабря 2022 г.

Мне понравилась данная компания своим ответственным отношением к трудоустройству людей. Буквально два месяца назад я устроился работать вахтовым методом сварщиком в одну организацию. Жил в общаге, где имелось всё необходимое. Рядом была недорогая баня и круто было распариться раз в неделю. Ну а плат…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

30 декабря 2022 г.

Еду уже на вторую вахту, нравятся условия работы ну и конечно же высокая заработная плата. Очень хорошо платят, выше рынка, правда и работы много, но тут нужно уже для себя выбирать. Предоставляют жилье, иногда бывают проблемы с горячей водой, но в целом жилье хорошее.

Комментариев 0

29 декабря 2022 г.

Вот уже третий раз я приезжаю работать в Москву. Первое знакомство с компанией Лертек было в феврале, тогда еще я не думал, что все получится и будем так вплотную сотрудничать. Работа, не скажу, что легко, поначалу было очень некомфортно и трудно, но во вторую вахту уже более менее работалось. Знал …

Читать весь отзыв

Комментариев 0

29 декабря 2022 г.

Работа не слишком легкая, но и платят за нее достойно. К тому же неплохие бытовые условия. Приходилось работать в гораздо худших. В общем от добра добра не ищут. Работаю второй год и ничего менять не хочу.

Комментариев 0

28 декабря 2022 г.

Мне знакомый посоветовал обратиться в Лертеко и сейчас я ему благодарен за это. Устроился вахтовым методом, меня как раз такое устраивает. Пусть условия проживания и не очень комфортны, но жить можно. Лично меня больше интересует размер зарплаты и ее выплата без задержек. Здесь на этот счет все четк…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

19 декабря 2022 г.

Как говорится, все качественно тут и по делу. Второй раз приезжаю на вахту. Да, поначалу, как бы так сказать помягче, обалдел от нагрузки, но как-то быстро освоился, и все пошло-поехало. С деньгами не обижают, платят вовремя. Единственный нюанс, на кухне в общаге иногда людей очень много, но что сде…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу

Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права

Похожие отзывы о компаниях

Teleperformance

25 февраля 2022 г.

Работа в Телеперфоманс была проектная. Сейчас перехожу на другой проект. К этому коллективу привык, не хочется от них уходить. Надеюсь, на новом месте тоже проблем не будет.

Комментариев 0

Клиника здорового позвоночника и суставов Здравия

14 декабря 2021 г.

Отвратительный коллектив, хамское поведение старшего персонала

Комментариев 0

METRO CASH&CARRY

09 июля 2022 г.

Неуважительное отношение к работникам. Чар менеджер Б#рюко#ва полный отстой. Необразованная хамка! Диплом купила наверное.. Отсюда и вся кадровая служба работает на принципе неуважения людей! Безобразие! Понабирали своих детей на работу в кадры. Одно сватовство. И это западная компания!?!??? Хуже не…

Читать весь отзыв

Комментариев 0

Смотреть все отзывы

Сменная работа и здоровье — критический обзор литературы о рабочем времени

Обзор

. 1994 Сентябрь; 23 (5): 699-705.

Дж. М. Харрингтон ¹

принадлежность

• ¹ Институт гигиены труда Бирмингемского университета, Эджбастон, Соединенное Королевство.

• PMID: 7847750

Обзор

Дж. М. Харрингтон. Энн Академ Мед Сингапур. 1994 Сентябрь

. 1994 Сентябрь; 23 (5): 699-705.

Автор

Дж. М. Харрингтон ¹

принадлежность

• ¹ Институт гигиены труда Бирмингемского университета, Эджбастон, Соединенное Королевство.

• PMID: 7847750

Абстрактный

Работа в нерабочее время, будь то удлиненный рабочий день или сменная работа, является фактом индустриального общества. Его экономические преимущества необходимо сопоставлять с пагубным воздействием на отдельного работника в виде нарушения циркадного ритма, ухудшения качества и количества сна и повышенной утомляемости. В последние годы усилилась связь между сменной работой и ростом сердечно-сосудистой заболеваемости и смертности. Доводы в пользу связи с желудочно-кишечными заболеваниями остаются достаточно убедительными. Свидетельства более низкой производительности труда и увеличения числа несчастных случаев, особенно в ночную смену, убедительны, хотя индивидуальные факторы могут быть столь же важными, как и факторы на рабочем месте. Важно правильно составить график сменной работы, а для чередующихся смен быстрая ротация вперед является наименее разрушительным вариантом. Сжатая рабочая неделя с 10-12-часовыми сменами набирает популярность, но в настоящее время слишком мало данных, чтобы предположить, что существует много долгосрочных рисков для здоровья и безопасности при условии сохранения блока дня отдыха.

Оптимальные часы рабочей недели не могут быть сформулированы на основе имеющихся научных данных, хотя работа более 48-56 часов в неделю, вероятно, имеет серьезные последствия для здоровья и безопасности. Неотъемлемый конфликт между интересами работника и предприятия в нерабочее время можно смягчить путем улучшения условий труда, особенно в ночное время, и советов рабочему по стратегиям выживания. Необходимы дальнейшие исследования влияния сокращенной рабочей недели, а также влияния культуры, задач и пола на любые последствия для здоровья. Большое практическое значение имели бы исследования по определению индивидуальных особенностей, которые могут вызывать непереносимость сменной работы.

Похожие статьи

• Сменная и ночная работа и ненормированный рабочий день — систематический обзор последствий для безопасности.

  Wagstaff AS, Sigstad Lie JA. Вагстафф А.С. и др. Scand J Work Environment Health. 2011 май; 37(3):173-85. doi: 10.5271/sjweh.3146. Epub 2011 3 февраля. Scand J Work Environment Health. 2011. PMID: 212

• Обзор.

• Влияние сменной работы на сон и циркадные ритмы.

  Бойвен Д.Б., Будро П. Бойвин Д.Б. и соавт. Патол Биол (Париж). 2014 Октябрь; 62 (5): 292-301. doi: 10.1016/j.patbio.2014.08.001. Epub 2014 20 сентября. Патол Биол (Париж). 2014. PMID: 25246026 Обзор.

• Самооценка качества сна, гигиены труда, рабочей среды, стажа болезни и удовлетворенности работой медицинских сестер, работающих в разное сочетание смен.

  Свейнсдоттир Х. Свейнсдоттир Х. Scand J Caring Sci. 2006 июнь; 20 (2): 229-37. doi: 10. 1111/j.1471-6712.2006.00402.x. Scand J Caring Sci. 2006. PMID: 16756530

• Пагубное влияние сменной работы на качество сна, общее состояние здоровья и работоспособность.

  Фидо А., Гали А. Фидо А и др. Медицинская практика. 2008;17(6):453-7. дои: 10.1159/000151566. Epub 2008 3 октября. Медицинская практика. 2008. PMID: 18836273

• Взаимосвязь между характеристиками графика работы и профессиональными травмами и заболеваниями.

  de Castro AB, Fujishiro K, Rue T, Tagalog EA, Samaco-Paquiz LP, Gee GC. де Кастро АБ и др. Int Nurs Rev. 2010 Jun;57(2):188-94. doi: 10.1111/j.1466-7657.2009.00793.x. Int Nurs Rev. 2010. PMID: 20579153 Бесплатная статья ЧВК.

Посмотреть все похожие статьи

Цитируется

• Ночная работа, сменная работа и риск рака у японских мужчин и женщин: исследование JACC.

  Арафа А., Эшак Э.С., Исо Х., Мураки И., Тамакоши А. Арафа А. и др. J Эпидемиол. 2021 5 декабря; 31 (12): 585-592. doi: 10.2188/jea.JE20200208. Epub 2021 18 февраля. J Эпидемиол. 2021. PMID: 32801280 Бесплатная статья ЧВК.

• Работа против биологических часов: обзор для врача по гигиене труда.

  Копертаро А., Браччи М. Копертаро А. и др. Инд Здоровье. 2019 сен 26; 57 (5): 557-569. doi: 10.2486/indhealth.2018-0173. Epub 2019 22 февраля. Инд здоровье. 2019. PMID: 30799323 Бесплатная статья ЧВК. Обзор.

• Работа в ночное время и вахтовым методом в течение последних 12 месяцев и риск развития артериальной гипертензии.

  Фергюсон Дж.М., Костелло С., Неофиту А.М., Балмес Дж. Р., Брэдшоу П.Т., Каллен М.Р., Эйзен Э.А. Фергюсон Дж. М. и соавт. Scand J Work Environment Health. 2019 1 мая; 45 (3): 256-266. doi: 10.5271/sjweh.3788. Epub 2018 26 ноября. Scand J Work Environment Health. 2019. PMID: 30614503 Бесплатная статья ЧВК.

• Связь сменной работы и ее продолжительности с производственной травмой среди рабочих завода по производству электроники в Южной Корее.

  Рю Дж., Юнг-Чой К., Чой К.Х., Квон Х.Дж., Канг С., Ким Х. Рю Дж. и др. Общественное здравоохранение Int J Environ Res. 2017 21 ноября; 14 (11): 1429. doi: 10.3390/ijerph24111429. Общественное здравоохранение Int J Environ Res. 2017. PMID: 29160849 Бесплатная статья ЧВК.

• Определение порога продолжительности рабочего дня для прогнозирования повышенных рисков неблагоприятных последствий для здоровья.

  Conway SH, Pompeii LA, Gimeno Ruiz de Porras D, Follis JL, Roberts RE. Конвей С.Х. и соавт. Am J Эпидемиол. 2017 15 июля; 186 (2): 173-183. дои: 10.1093/aje/kwx003. Am J Эпидемиол. 2017. PMID: 28459945 Бесплатная статья ЧВК.

Просмотреть все статьи “Цитируется по”

Типы публикаций

термины MeSH

Сменная работа и последствия для здоровья: общий обзор систематических обзоров и метаанализов эпидемиологических исследований

Обзор

. 2022 1 февраля; 18 (2): 653-662.

doi: 10.5664/jcsm.9642.

Ци-Джун Ву ^{1 2} , Хуэй Сун ^{1 2} , Чжао-Янь Вэнь ^{1 2} , Мэн Чжан ^{1 2} , Хань-Юань Ван ^{1 2} , Синь-Хуэй Хэ ^{1 2} , Ю-Тин Цзян ^{1 2} , Ю-Хун Чжао ^{1 2}

Принадлежности

• ¹ Кафедра клинической эпидемиологии, больница Шэнцзин Китайского медицинского университета, Шэньян, Китай.
• ² Центр клинических исследований, больница Шэнцзин Китайского медицинского университета, Шэньян, Китай.

• PMID: 34473048
• PMCID: PMC8804985 (доступен на 2023-02-01 )
• DOI: 10.5664/jcsm.9642

Обзор

Qi-Jun Wu et al. J Clin Sleep Med. 2022 .

. 2022 1 февраля; 18 (2): 653-662.

doi: 10. 5664/jcsm.9642.

Авторы

Ци-Джун Ву ^{1 2} , Хуэй Сун ^{1 2} , Чжао-Янь Вэнь ^{1 2} , Мэн Чжан ^{1 2} , Хань-Юань Ван ^{1 2} , Синь-Хуэй Хэ ^{1 2} , Ю-Тин Цзян ^{1 2} , Ю-Хун Чжао ^{1 2}

Принадлежности

• ¹ Отделение клинической эпидемиологии, больница Шэнцзин Китайского медицинского университета, Шэньян, Китай.
• ² Центр клинических исследований, больница Шэнцзин Китайского медицинского университета, Шэньян, Китай.

• PMID: 34473048
• PMCID: PMC8804985 (доступен на 2023-02-01 )
• DOI: 10.5664/jcsm.9642

Абстрактный

Цели исследования: Сменная работа обычно увеличивается, и некоторые физиологические изменения происходят, поскольку работники меньше спят, а их циркадные ритмы нарушаются. В этом всеобъемлющем обзоре не только обобщаются фактические данные, но и оценивается достоверность связи сменной работы с различными последствиями для здоровья.

Методы: Мы провели поиск в базах данных MEDLINE, Web of Science и Embase с момента их создания до 25 апреля 2020 года. Для каждого систематического обзора и/или метаанализа мы оценивали суммарный размер эффекта, 95% доверительный интервал, 95% интервал прогнозирования. , неоднородность между исследованиями, доказательства эффектов небольших исследований и доказательства систематической ошибки избыточной значимости.

Результаты: Было выявлено восемь подходящих систематических обзоров и метаанализов, в которых были представлены данные о 16 ассоциациях. Мы наблюдали убедительные доказательства связи между сменной работой и инфарктом миокарда (когда-либо и никогда не работавшей посменно) и заболеваемостью сахарным диабетом (на каждые 5 лет сменной работы). Кроме того, мы наблюдали наводящие на размышления доказательства связи между сменной работой и заболеваемостью сахарным диабетом (когда-либо или никогда не работавшие посменно). Два исхода для здоровья, в том числе заболеваемость раком предстательной железы (когда-либо или никогда не работавшие посменно, сменная работа в ночную смену и работа в дневное время) и заболеваемость колоректальным раком (самая длинная и самая короткая сменная работа), были подтверждены лишь слабыми доказательствами.

Выводы: Этот комплексный обзор показал, что посменная работа связана с несколькими последствиями для здоровья с разным уровнем доказательности. Связь инфаркта миокарда и заболеваемости сахарным диабетом была подтверждена убедительными доказательствами.

Регистрация систематического обзора: Реестр: ПРОСПЕРО; Идентификатор: CRD42020188537.

Цитата: Wu QJ, Sun H, Wen ZY и др. Сменная работа и последствия для здоровья: общий обзор систематических обзоров и метаанализов эпидемиологических исследований. J Clin Sleep Med. 2022;18(2):653-662.

Ключевые слова: доказательства; исход для здоровья; сменная работа; зонтичный обзор.

© 2022 Американская академия медицины сна.

Заявление о конфликте интересов

Авторы прочитали и одобрили окончательный вариант рукописи. Эта работа была поддержана Национальной ключевой программой исследований и разработок Китая (номер 2017YFC0907401 для Ю-Хун Чжао), Программой возрождения талантов Ляонина (номер XL YC1907102 для Ци-Джун Ву и номер XLYC1802095 для Ю-Хун Чжао) и 345 Talent. Проект Ци-Джун Ву. Авторы сообщают об отсутствии конфликта интересов.

Похожие статьи

• Потребление овощей семейства крестоцветных и множественные последствия для здоровья: общий обзор 41 систематического обзора и метаанализа 303 обсервационных исследований.

  Ли Ю.З., Ян З.И., Гонг Т.Т., Лю Ю.С., Лю Ф.Х., Вэнь З.И., Ли С.Ю., Гао С., Луань М., Чжао Ю.Х., Ву К.Дж. Ли Ю.З. и др. Функция питания 2022 20 апреля; 13 (8): 4247-4259. doi: 10.1039/d1fo03094a. Функция питания 2022. PMID: 35352732 Обзор.

• Пищевой белок и множественные результаты для здоровья: общий обзор систематических обзоров и метаанализов обсервационных исследований.

  Lv JL, Wu QJ, Li XY, Gao C, Xu MZ, Yang J, Zang ST, Luan J, Cai DZ, Chang Q, Zhao YH. Lv JL и др. Клин Нутр. 2022 авг; 41 (8): 1759-1769. doi: 10.1016/j.clnu.2022.06.005. Epub 2022 20 июня. Клин Нутр. 2022. PMID: 35810569 Обзор.

• Связь депрессии со смертностью от всех и конкретных причин: общий обзор систематических обзоров и метаанализов.

  Мачадо М.О., Веронезе Н., Санчес М., Стаббс Б., Коянаги А., Томпсон Т., Цулаки И., Солми М., Ванкампфорт Д., Шух Ф.Б., Маес М., Фава Г.А., Иоаннидис Д.П.А., Карвалью А.Ф. Мачадо М.О. и др. БМС Мед. 20 июля 2018 г .; 16 (1): 112. doi: 10.1186/s12916-018-1101-z. БМС Мед. 2018. PMID: 30025524 Бесплатная статья ЧВК. Обзор.

• Генетические и негенетические факторы риска преэклампсии: общий обзор систематических обзоров и метаанализов обсервационных исследований.

  Яннаку К., Эванжелу Э., Папатеодору С.И. Джаннаку К. и соавт. УЗИ Акушерство Гинекол. 2018 июнь; 51 (6): 720-730. doi: 10.1002/uog.18959. Эпаб 2018 8 мая. УЗИ Акушерство Гинекол. 2018. PMID: 29143991 Обзор.

• Факторы окружающей среды, биомаркеры сыворотки и риск фибрилляции предсердий: общий обзор мета-анализов.

  Белбасис Л., Маврогианнис М.С., Эмфиецоглу М., Эванжелу Э. Белбасис Л. и др. Евр J Эпидемиол. 2020 март; 35(3):223-239. doi: 10.1007/s10654-020-00618-3. Epub 2020 16 марта. Евр J Эпидемиол. 2020. PMID: 32180061

Посмотреть все похожие статьи

Цитируется

• От редакции: Оценка сменной работы и ее воздействия на здоровье.

  Фонг Ю.Т. Фонг Ю.Т. Фронт общественного здравоохранения. 2022 9 декабря; 10:1097585. doi: 10.3389/fpubh.2022.1097585. Электронная коллекция 2022. Фронт общественного здравоохранения. 2022. PMID: 36568766 Бесплатная статья ЧВК. Аннотация недоступна.

• GlycA, биомаркер слабовыраженного воспаления, повышен у мужчин, работающих в ночную смену.

  Биззарри Д., Долле МЕТ, Лёф Б., ван ден Аккер Э.Б., ван Керкхоф Л.В.М. Биззарри Д. и соавт. Метаболиты. 2022 24 ноября; 12 (12): 1172. дои: 10.3390/метабо12121172. Метаболиты. 2022. PMID: 36557211 Бесплатная статья ЧВК.

• Что мы знаем о влиянии работы в ночную смену на факторы риска сердечно-сосудистых заболеваний? Зонтичный обзор.

  Бойни С., Бургкард Э., Ферьер Дж., Эскироль Ю. Боини С. и соавт. Фронт общественного здравоохранения. 2022 ноя 23;10:1034195. doi: 10.3389/fpubh.2022.1034195. Электронная коллекция 2022. Фронт общественного здравоохранения. 2022. PMID: 36504944 Бесплатная статья ЧВК.

• Циркадные часы играют роль в решении судьбы мезенхимальных стволовых клеток.

  Гао В.