Работа учителем английского в Китае
Все, кто размышлял над переездом за границу, знают, для этого есть отличная возможность — переехать и преподавать английский в Китае. Однако, для того, что менять страну проживания или род занятий необходимо серьезно подготовиться. Давайте разберёмся, что нужно для того, чтоб устроиться учителем английского в Китай. Какие преимущества ожидают преподавателя, и к каким возможным трудностям стоит подготовиться заранее.
Что нужно для трудоустройства учителю английского?
Мы выделили несколько важных факторов, которые позволят получить вакансию в китайском образовательном учреждении.
Уровень владения английским языком
Уровень знания языка должен быть не меньше B1 в соответствии с Общеевропейскими компетенциями владения иностранным языком (Common European Framework of Reference for Languages).
Этот пункт очень важен, потому что построить успешную карьеру получиться только в том случае, если у вас отличное знание английского, а также есть навыки обучения других.
Необходимо тщательно знать грамматику:
- Времена английского, когда и как они используются, их согласование.
- Устойчивые фразеологизмы, профессиональные клише.
- Правила использования артиклей и т. д.
Ваш словарный запас должен быть достаточен для того, чтобы свободно вести урок на английском, объяснять правила, поддерживать диалог с учащимися, коллегами и администрацией.
Конечно, если вы будете обучать английскому детей, то достаточно разговорного уровня, без углубления в правила. Но если вы выберите работу учителем в более взрослой аудитории, то конечно, вы должны знать язык досконально.
Моральная готовность к переменам
В Китае, как правило, стремятся заключить договор с учителями английского на срок не менее двух лет, и это отличный опыт по всем параметрам. Получение вакансии связано с кардинальной сменой обстановки, выходом из зоны комфорта, постоянной практикой английского, получением реального опыта работы, путешествиями и новыми знаниями.
Вторичной выгодой может стать создание своего канала или блога, в котором вы будете поэтапно описывать все, что делаете, с какими трудностями сталкиваетесь и как их преодолеваете. Если принять во внимание большое количество желающих переехать и работать за рубежом — ваш профиль будет привлекать внимание, новых подписчиков, и со временем даст возможность дополнительного заработка.
Получение сертификата TEFL / TESOL
Для того, чтобы стать учителем английского в Китае — надо пройти специальный онлайн-курс, после которых вы получаете сертификат Teaching English as a Foreign Language / Teaching English to Speakers of Other Languages, который подтверждает ваши компетенции как первоклассного преподавателя.
Этот пункт является важным, так как без этого сертификата на должность преподавателя в Китае, как и в другой стране, устроиться невозможно. Минимальные требования — 120-ти часовой курс, но стоит отметить, что у вас будет больше шансов получить работу учителем, если выберете 150-ти или 250-ти часовой курс.
В Китае больше приветствуется TEFL, чем TESOL потому что для китайских учеников английский язык является иностранным. Сертификат TEFL — это ваша персональная лицензия на преподавание английского за границей, и одновременно подтверждение высокого уровня знания языка.
Анализ заработной платы учителей английского в Китае
Сколько зарабатывает учитель английского в Китае? Стандартом считается $2500.
Но вариаций много. Зачастую, заработная плата зависит от количества рабочих часов. Многие учителя совмещают несколько мест работы и по несколько часов в неделю преподают в разных заведениях: садах, школах, образовательных центрах. В этом случае оплата часа выше, чем при месячном окладе.
Но так обычно делают уже опытные преподаватели, которые освоились и знают алгоритм поиска работы в Китае. Если вы едете первый раз, то найдите работу с оплатой помесячно, а когда разберетесь в особенностях китайской системы образования при желании сможете увеличить свой заработок с помощью второй работы или учеников.
Поиск правдивых отзывов о работе
Не стоит слушать тех, кто утверждает, что преподавать английский в Китае приглашают только носителей языка.
Это совершенно не так, и подтверждением тому являются тысячи учителей английского из России, Украины, Беларуси, Казахстана, Кыргызстана, Армении и других не англоязычных стран, давно и успешно работающих в Китае. Больше реальных отзывов тех, кто получил сертификат и про то, как это отразилось на их работе, вы можете найти здесь.
Конечно, рекрутёры стараются найти носителей английского на вакансию преподавателя, но у каждой школы есть бюджет, который часто не рассчитан на оплату труда Native Speaker’ов.
Другим преимуществом является то, что не англоязычные учителя английского сами учились ему, поэтому умеют преподнести язык другим понятно и доступно. Поэтому советуем отбросить все сомнения и неуверенность относительно того, что вы не является английским лордом или американским ковбоем, ведь самое главное — это знание английского и техник обучения.
Изучите культуру Китая
Перед планированием поездки узнайте все даты праздников. Это имеет значение, так как при официальном трудоустройстве все праздничные дни оплачиваются. В Китае очень любят праздники. Обычно около двух недель отдыха есть в октябре, так же долго отдыхают на китайский новый год. А ведь это так приятно — получать деньги, когда вместо работы — отдых.
Также Вы можете указать Ваши национальные праздники, на которые вам запрещено работать по религиозным причинам: в Рождество или на Пасху.
Изучите меню и возможные варианты перекусить, чтобы ориентироваться в ценах и не оставаться голодным. Стоит также обратить внимание на уличный этикет и правила поведения в кафе и общественном транспорте. Для этого стоит найти несколько русскоязычных каналов в YouTube, в котором те, кто переехал в Китай, делятся опытом и интересными замечаниями.
Полезным будет узнать какой курс валют считается приемлемым.
Определите возрастную группу и желаемое место работы
Есть те, кто может представить себя как учитель английского языка только для детей. Другие преподаватели не имеют ни малейшего представления, как справляться с детьми и хотят передавать навыки владения языком только взрослым.
Вы должны сделать этот выбор самостоятельно. Конечно, шансы найти хорошую работу учителем увеличиваются, если вы являетесь универсальным преподавателем. И знаете, как эффективно научить английскому языку все возрастные группы. К слову, в каждом из пакетов курса TEFL/TESOL есть специальные разделы про обучение людей разных возрастов и профессий.
Для того, чтобы чувствовать себя уверенно на любом рабочем месте: в детском саду, в школе, в колледже или на частном уроке — важно понимать, с помощью каких методов и приемов вы будете обучать вашего ученика. Курсы, на которых есть модули, посвященные преподаванию языка разным возрастным категориям, стоит обязательно пройти начинающим учителям.
Перед тем, как подписывать долгосрочный контракт, надо понимать, справитесь ли вы с поставленной задачей, подходят ли вам по возрасту ваши будущие ученики, владеете ли нужными методиками преподавания. Иначе в свободное от работы время придется дополнительно изучать педагогические технологии, чтобы повышать качество урока.
Курсы TEFL/TESOL полезны еще и тем, что включают обязательный раздел, посвященный планированию уроков. Научившись составлять план занятия, вы сможете распланировать уроки на месяц вперед и будете знать, к чему готовиться перед занятием.
Составьте план разговора с администрацией школы, где вы будете работать
Обязательно перед тем, как вы подпишете контракт, узнайте у вашего работодателя в Китае — планирует ли он делать рабочую визу до вашего приезда или же вы будете делать ее самостоятельно, когда приедете.
Бывают случаи, когда работодатель настаивает на испытательном сроке и предлагает для начала оформить туристическую визу, а после окончания срока — рабочую. Это принципиальный момент, и мы рекомендуем искать подходящую вакансию, пока все условия полностью вас устроят.
Никто не застрахован от непредвиденных обстоятельства, когда виза так и не будет оформлена. В этом случае соискатель сталкивается с выбором: вернуться домой либо продолжить работу неофициально, постоянно продлевая туристические или бизнес визы, выезжая каждый месяц в близлежащие страны, например, в Гонконг. Это является незаконным видом деятельности, поэтому так можно получить большой штраф.
Это может вызвать ряд неудобств, поэтому не стесняйтесь задавать вопросы работодателю, а также помните, что вы можете попробовать себя в качестве онлайн-учителя для иностранных студентов. Не менее важным, является факт предоставления доступа к базе вакансий с множеством предложений, который предоставляют некоторые курсы сертификации учителей.
В том случае, если вы договорились об официальном трудоустройстве, то вам понадобится заказать услуги перевода и апостиля для документов. Это касается не только документов, подтверждающих личность, но и диплома о высшем образовании.
Невозможно устроиться учителем английского в Китае, не имея, по крайней мере, степени бакалавра. Направление специальности не обязательно должно быть педагогическим — курсов сертификации для преподавателей будет достаточно.
Также требуют справку о несудимости. На ее получение, как правило, уходит около 3 недель, более быстрое получение оплачивается дополнительно, поэтому учитывайте это когда будете подавать резюме на должность. Как и в других странах, для официального трудоустройства в Китае, вам также понадобится медицинская справка о состоянии здоровья. Полный медицинский осмотр со сдачей анализов проводится непосредственно в медицинском учреждении Китая.
Следует уточнить, компенсируются ли расходы на оформление документов работодателем.
Не стесняйтесь задавать вопросы и узнавать больше
Перед тем, как переезжать, стоит подробно расспросить об условиях вашего труда у потенциального начальника.
Кроме этого, вы можете самостоятельно изучать информацию с помощью видео блогов про работу учителем, где рассказывают о том, как выбрать квартиру, сколько это стоит, все нюансы про брокеров, особенности жизни в азиатских странах.
Можно почитать статьи и разговоры на форумах про менталитет китайцев, особенности образования и культуры. Обязательно стоит «мониторить» информацию про возможности путешествовать, потому что перелёты по странам Азии очень дешевые. Читайте про уровень цен, что можно себе позволить, преподавая английский язык.
Важным моментом будет также поиск хороших курсов, которые предлагают множество услуг, например, помощь в сдаче экзамена TEFL/TESOL, составление рекомендательного письма или специализированную педагогическую литературу в подарок. Самой главной характеристикой является сравнение курсов по цене. Очень часто стоимость курса бывает завышена и варьируется в пределах $400-500. Будьте внимательны к предложениям на рынке, потому что некоторые организации предлагают те же услуги сертификации по более интересной цене — от $129.
Кроме этого, если вы еще находитесь в поиске, то рекомендуем интересоваться всеми возможными бонусами:
- помощь в поиске работы после окончания курсов,
- советах при составлении резюме,
- доступ к базе с вакансиями,
- наличие куратора, тьютора или тренера, который может объяснить вам рабочие моменты в процессе обучения.
Как успешно пройти собеседование?
После прочтения вашего резюме — вам назначат собеседование. Не стоит переживать по этому поводу. Они обычно проходят по скайпу и, конечно же, на английском. Следует подготовиться, особенно если у вас давно не было практики общения на английском, потренируйтесь с другом или подругой.
Очень важно быть позитивным и жизнерадостным, ни в коем случае не показывайте, что вы крайне нуждаетесь в работе. Не рассказывайте ни о каких финансовых трудностях, личных проблемах или сложностях жизни в стране.
Не отзывайте негативно о прошлых местах работы — в Китае это не принято. Не жалуйтесь на низкую заработную плату — китайский рекрутер может подумать, что платить вам не было не за что. Не стоит говорить, что ваш отдел был расформирован, или вас сократили — это также может быть расценено, как ваша личная неэффективность.
Если вас спросят о причинах вашего увольнения и поиска новой работы, расскажите, что офис, в котором вы работали, съехал на новый адрес, куда вы не успевали добраться до начала рабочего дня. Также уважительными причинами могут быть банкротство компании, переезд вашей семьи в Китай, исполнение мечты детства и т. д.
Мы рекомендуем не только отвечать, но и задавать вопросы:
- Каких результатов компания ожидает от специалиста на этой должности?
- Какой график работы?
- Есть ли испытательный срок? Если да, то как он оплачивается?
- Включает ли в себя указанная заработная плата налоги или она чистая»?
- Готова ли компания помочь с оформлением рабочей визы?
- Покрывает ли компания расходы, связанные с подачей документов на визу?
- Предоставляет ли организация жилье или частичную компенсацию за него?
Можно также задать вопрос о медицинской страховке, отпуске, системе больничных отгулов, оплату перелета в Китай и обратно. Задавая вопросы, вы покажите, что знакомы со своими правами и уважаете себя как специалист.
Уточните на какой срок работодатель планирует подписать контракт, сколько из этого отведено под испытательный срок.
Обязательно позаботьтесь о качестве видеосвязи и фоне для звонка. Наведите порядок, чтобы не валялись вещи, не было посторонних людей и в целом была приятная глазу картинка. Выберите одежду, как для реального собеседования на должность учителя.
Поддерживайте деловой разговор, используйте профессиональные термины, но не переживайте, что можете сказать что-то не то. Спрос на англоязычных специалистов в Китае высок, поэтому может и не с первого раза, но вы пройдете собеседование с блеском и получите долгожданную должность.
Лайфхаки для тех, кто собирается переехать в Китай
При любых поездках за границу следует изучать культуру и законы страны, чтобы не попасть в нелепую ситуацию. Самым удобным вариантом проживания на первое время является гостиница, потому что времени на поиск и съем может не быть, а также мы не советуем ездить по новым адресам до тех пор, пока вы не запомните адрес отеля, места работы и самые необходимые маршруты.
К тому же, если вы поселитесь на первые пару дней в гостинице, то дополнительных действий от вас не потребуется. Но если вы решили пожить у друзей, то стоит зарегистрироваться в ближайшем отделении полиции, сообщив, зачем вы приехали и по какому адресу проживаете. Если этого не сделать, придется платить штраф в несколько тысяч юаней.
Бронировать жилье лучше всего на Airbnb. Важный момент: при съеме жилья вы должны будете оплатить за 3 месяца, учитывайте это при формировании бюджета. Перед поездкой обязательно детально просчитайте бюджет и умножьте его на 3, чтобы у вас были деньги на непредвиденные расходы.
Изучите как пользоваться WeChat и ищите там тематические чаты, как в Telegram, чтобы снять жилье, найти русскоязычную диаспору, привязать карту к WeСhat кошельку после открытия счета в банке.
Советы для пар и тех, кто хочет переехать с семьей
Если у вас есть семья, с которой вам не хочется надолго разлучаться, вы можете попробовать онлайн формат для работы с китайскими работодателями.
При переезде всей семьей, вы можете согласовать с администрацией школы, детского сада или колледжа, что ваш ребенок будет учиться в этом же учебном заведении или даже в вашем классе. Заранее уточняйте, на каком языке будут проводиться уроки. Ваш партнер также может устроиться учителем английского, подыскать себе другую работу или заниматься обустройством дома.
Вы можете задать вопрос про то, какие еще есть вакансии, чтобы предложить их своему мужу или жене. Еще одним рабочим вариантом является поиск работы через знакомых или сообщества в WeChat.
Как правило, китайская компания, которая принимает вас на работу, покрывает транспортные расходы для вас, но они не будут компенсированы для членов вашей семьи. Для всех членов семьи, приехавших с вами, также будет предоставлена виза. Однако, затраты, не связанные с вами, как с нанятым преподавателем, вы будете оплачивать самостоятельно.
Не бойтесь отказов
Учителей в Китай нужно очень много, для каждого найдётся достойное место. Поэтому если ваши первые собеседования прошли не по плану, ничего страшного, пусть это будет своеобразным опытом и мотивацией к более тщательной подготовке. Вы поймёте, какие вопросы задают учителю английского и какие ответы подготовить для следующего раза.
Не соглашайтесь на те условия, которые вас не устраивают — долгосрочный контракт бывает трудно разорвать без штрафов и взысканий.
Используйте дополнительные возможности
Работа учителем в Китае, особенно средне и долгосрочная — замечательный шанс профессионально вырасти и улучшить качество резюме. С таким опытом работы вы сможете со временем претендовать на более высокооплачиваемые вакансии в других странах, а также в РФ.
Программа Teach in China: работа учителем английского в Китае
Думаешь, работа в Китае — это что-то из области фантастики? И чтобы найти вакансии в Китае и устроиться там на работу нужно знать китайский? Ты действительно так думаешь? Тогда тебе к нам.
Центр Международного Обмена предлагает программу для тех, кто хотел бы устроиться на работу преподавателем английского языка в Китае.
Курс TESOL (Teaching English to Speakers of Other Languages) можно пройти либо в США — в языковой школе в Сан-Диего, либо заочно — онлайн. Курс разработан как для учителей с опытом работы, так и для тех, кто не имеет опыта преподавания. Студенты изучают предметы, необходимые для обучения английскому за рубежом: лексику, грамматику, фонетику английского языка, основы преподавательской практики и другие. Кроме того, курс включает практические советы по проведению занятий, выявлению стандартных ошибок и обзоры уроков опытных преподавателей.
По окончании курса участники получают сертификат преподавателя английского языка. Этот сертификат имеет международное признание и может впоследствии использоваться при устройстве на работу в качестве преподавателя английского как иностранного в Китае и других странах.
После успешного получения сертификата TESOL можно искать работу в дошкольных учреждениях, государственных школах, языковых школах — и не только преподавать английский язык, но и другие предметы на английском: музыка, физика, математика и другие.
Спонсор программы при необходимости окажет содействие в поиске вакансий для устройства на работу в Китае. А школа оформит все необходимые для получения визы документы. Приблизительная зарплата преподавателя — $1000-$1300 в месяц. Некоторые работодатели, в зависимости от квалификации кандидата, могут предоставить во время работы в Китае бесплатное проживание, либо оплатить стоимость авиабилета.
Online TESOL: 120 часов занятий online.
In-Class TESOL: 180 часов (8 недель занятий в языковой школе и самостоятельное изучение материалов).
Работа в Китае учителем английского языка
На сегодняшний день спрос на преподавателей очень высокий. Родители в Китае хотят, чтобы их дети с детства свободно изъяснялись на английском языке. В связи с этим мы предлагаем трудоустройство в детские сады и в школы Китайской Народной Республики учителями английского языка.
Требования к кандидатам
1. Кандидат должен иметь степень (бакалавра или магистра), желательно в сфере относящейся к английскому языку, английской литературе или английскому образованию, но не обязательно.
2. Сертификат TESOL или TEFL (желательно, но не обязательно)
3. Лучше иметь 2 года опыта преподавания после окончания учебы, но не обязательно
4. Нужно проявлять большой интерес и желание к преподавательской работе.
5. Отсутствие судимости
6. Физически и психически здоровым
Порядок оформления и трудоустройства по программе
Для отбора кандидатов мы ждем от вас короткое видео на английском языке (несколько минут о себе: возраст, образование, опыт работы, интересы и увлечения, работали ли за границей, что вы знаете, или хотели бы узнать о Китае) в формате MP4 (один из самых распространенных видео форматов) и резюме в формате MS Word (.doc или .docx). Ссылку на видео и резюме высылайте на наш адрес электронной почты [email protected].
Зарплата и условия работы
1. Заработная плата: от 6000 до 8000 юаней в месяц, самое большее 88 учебных часов в месяц.
3. 4000 юаней бонус после окончания годового контракта
4. Бесплатная квартира (учитель должен будет оплачивать коммунальные услуги самостоятельно)
5. Бесплатное страхование от несчастных случаев
6. Оформление рабочей визы на год.
Зарплата выплачивается в юанях на банковскую карту, которую работодатель оформляет Вам по приезду.
Расселение в комфортабельных квартирах, оснащенных всем необходимым (или отдельная однокомнатная квартира, или комната в квартире с такими же преподавателями). Квартиры расположены недалеко от мест работы.
Работа не более 8 часов в день, предоставляется 2 выходных в неделю. В некоторых школах включено питание для учителей, в остальных случаях питание предусмотрено за свой счет. Необходимо отметить очень невысокий уровень цен на продукты и еду в ресторанах Пекина.
По приезду в Китай с кандидатом проводится обучение работе преподавателем с предоставлением всех необходимых материалов. Опыт работы преподавателем не обязателен.
В процессе работы с Вами всегда будут китайские ассистенты, которые помогают готовить уроки и проводить их. Знание китайского языка Вам не требуется.
Оказывается помощь в адаптации и по всем бытовым вопросам: начиная от встречи в аэропорту, расселения, приобретения сим-карт, оформления банковских карт, заканчивая экскурсией в супермаркет и рекомендациями по выбору продуктов.
Затраты кандидата:
консульский сбор консульства Китая, авиаперелет до Китая, регистрационный взнос.
Работа учителем английского в Китае: как найти работу
Многие россияне отправляются в Китай на заработки. Одна из самых популярных и востребованных профессий там – преподаватель английского языка. Россиян она привлекает высоким уровнем зарплаты и минимальными требованиями к кандидатам. Учебные заведения с удовольствием берут на работу белокожих иностранцев из Европы и Америки.
Преподавать английский в Китае могут только носители языка?
К 2015 г. в Китае остро встала проблема низкого уровня приезжих учителей английского языка. После проверок выяснилось, что большое число иностранных работников в этой сфере не имеют профессионального образования и по уровню подготовки уступают даже китайским специалистам. Многие учителя оказались нелегалами, плохо владеющими английским, и даже не носителями языка.
Правительство решило серьезно взяться за «учителей». В 2015 г. было принято постановление, которое разрешает преподавать иностранный язык только носителям или людям, владеющим им на уровне носителя. Подтверждением соответствующего уровня является сертификат TESOL. Получить его можно, пройдя обучение в вузах англоязычных стран или на международном отделении университета на родине, который выдает диплом международного образца.
Действительно ли все так строго
Первые годы после принятия новых правил фактически ничего не изменилось. В идеале преподавателем английского языка должен быть native speakers (носитель языка). Но англичане, американцы и австралийцы не торопятся устраиваться на работу в Китае. Между тем, желающих изучать английский язык очень много. Иностранные преподаватели с европейской внешностью ценятся в стране. Поэтому детсады и школы, чтобы поднять свой престиж, берут на работу россиян, хорошо владеющих английским языком. В связи с этим поток выходцев из СНГ, желающих устроиться учителем, не уменьшился. Правда, большинство теперь работает нелегально, оформляя волонтерскую, студенческую, туристическую или, чаще всего, бизнес-визу.
Однако в последние годы проверки учителей участились и стали жестче. Если выявлен факт незаконной деятельности в Китае, подозреваемого заключают под стражу на срок до 30, а в некоторых случаях до 60 дней. Если вина будет доказана, нелегального преподавателя оштрафуют и депортируют. Сумма штрафа достаточно большая – 5 тыс. юаней. После этого будет запрещен въезд в страну на срок от 1 до 5 лет.
Как быть преподавателям из России
Россиянам, которые хотят работать преподавателем английского языка в Китае, надо получить рабочую визу, чтобы не возникло проблем с законом. Для легального трудоустройства понадобится международный сертификат TESOL, подтверждающий владение языком на уровне носителя. Для оформления рабочей визы также понадобится документ об образовании, официально оформленное приглашение от учебного заведения, разрешение на работу от китайских властей типа ESL. Только это даст возможность легально работать в детском саду, школе, языковом центре и гарантирует хорошую зарплату.
Работа по бизнес-визе учителем английского языка незаконна, хотя многие иностранцы продолжаются пользоваться этим вариантом на свой страх и риск. Но надо помнить, что нелегальное трудоустройство чревато не только проблемами с законом. Попав на недобросовестных работодателей, можно остаться без заработка. Пожаловаться в этом случае будет некому.
Как найти работу преподавателя английского в Китае
Самый простой способ найти работу преподавателя английского языка в Китае – заглянуть на один из специализированных сайтов, предлагающих вакансии от работодателя. Это может быть Monster, China Job, Omni.career, eChinacities.
Еще один вариант – обратиться в рекрутинговое агентство. Оно не только предложит вакансии, но и поможет в оформлении визы, поисках жилья.
После выбора вакансии надо будет отправить потенциальному работодателю резюме. Очень важно составить его правильно, сделав акцент на успехах в выбранной профессии. Фото лучше выбрать с улыбкой.
Если работодатель заинтересовался кандидатурой, соискателю предложат пройти собеседование по Skype. Внешний вид и акцент претендента на место учителя играют важную роль. На собеседовании, как правило, задают вопросы относительно опыта преподавания английского языка и общения с детьми. Важно уметь показать себя и произвести благоприятное впечатление, показать свои навыки. От этого будет зависеть зарплата и положение в школе. Обязательно надо обговорить с работодателем все вопросы, касающиеся оплаты, нагрузки, условий проживания и затрат на дорогу.
Если итоги собеседования положительные, соискателю вышлют контракт с условиями работы и официальное приглашение от учебного заведения. После этого можно приступать к оформлению рабочей визы.
Надо иметь в виду, что китайцы не любят отказывать прямо, огорчая людей. Если работодателя не устраивает кандидатура, он просто промолчит. Но не стоит расстраиваться заранее. Не всегда молчание означает отказ. Возможно, много желающих на место и работодателю надо время, чтобы рассмотреть все кандидатуры и выбрать кого-то одного.
Сколько зарабатывают учителя английского в Китае
В среднем китайские учителя получают 7-8 тыс. юаней в месяц. Однако учителя английского очень востребованы, поэтому оплата их труда выше. Ее размер будет зависеть от региона, города, учебного заведения, но в среднем по стране доходит до 10-12 тыс. юаней. При этом средние расходы на жилье, питание одежду, медицину чуть больше 2 тыс. юаней в месяц.
Помимо основной зарплаты в Китае, учителя английского языка могут рассчитывать на различные бонусы. Так, до 2 тыс. юаней выплачивается ежемесячно на аренду жилья. За час переработки можно получить как минимум 65-70 юаней. Оплата может быть и выше. В некоторых учебных заведениях учителям предоставляют в соцпакете страховку на сумму не более 10 тыс. юаней. Большинство школ выплачивает в конце года 13-ую зарплату. Ее сумма колеблется от 6-12 тыс. юаней и больше. Также часто выплачивается бонус после окончания контракта.
Как проходит рабочий день преподавателя
График работы и особенности организации учебного процесса будут зависеть от типа заведения. В садиках рабочий день учителя начинается с 6:30-7:00 и заканчивается в 16:30-17:30. Уроки длятся по 20-45 минут в зависимости от возраста детей. В день бывает 3-6 уроков. Остальное время учитель может готовиться к занятиям или заниматься собственными делами, но должен находиться при этом на рабочем месте.
В государственных школах график работы такой же, как в детских садах: с 6:30-7:30 до 16:30-17:00. Уроки идут от 40 минут до 1 часа. За день учитель должен провести 3-7 уроков.
В тренинг-центрах занятия проводятся после обеда: с 14:30-15:00 до 20:30-21:00. Уроки длятся по 40-60 минут. Самые напряженные дни в тренинг-центрах – суббота и воскресенье. В эти дни занятия проходят с 9:00 до 18:00. Помимо занятий в постоянных группах, учителя, как правило, проводят еще и демо-уроки для новеньких. Выходные обычно переносятся на понедельник-вторник.
В университетах занятия начинают в 6:30-7:00 и заканчиваются в 16:30-17:00. Уроки длятся 45 минут. Количество занятий в день зависит от индивидуального графика преподавателя.
В Китае в течение рабочего дня выделяется час, чтобы работники могли поспать. Для этого в кабинетах установлены мягкие диваны. Кстати, о том, сколько работают в Китае у нас есть отдельная статья.
Как правило, занятия в детских садах и школах проходят в игровой форме. Для обучения используются интерактивные доски с картинками и видео. Упор делается на заучивании. За урок надо выучить 3 слова и добиться от учеников их правильного произношения, что бывает очень непросто сделать. Дети постарше на уроках поют песни, делают поделки, рисуют. Все объяснения при этом должны звучать на английском. На уроке всегда находится ассистент-китаец, который может помочь в случае необходимости с переводом. На уроках с маленькими детьми часто присутствуют родители.
Что с жильем
Учителям-иностранцам школы, как правило, бесплатно предоставляют жилье. В небольших городах это может быть отдельная 1-комнатная квартира. В крупных городах, таких как Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Гонконг, учителям предоставляется комната в 3-4-комнатной квартире.
Иногда учителя снимают квартиру сами, а работодатель выдает дополнительно деньги на аренду, в среднем в размере 2 тыс. юаней.
Еда и другие траты
Еда и проезд на общественном транспорте работодатели не оплачивают.
Питаться можно в китайских кафе. В месяц на это уйдет 1-1,5 тыс. юаней. Но надо иметь в виду, что китайская еда очень острая и жирная и не всем придется по душе. Можно ходить в европейские рестораны, но они обойдутся дороже – от2,5 тыс. юаней в месяц.
Еще один выход – готовить еду самостоятельно, покупая продукты в магазинах. Причем ходить в них совершенно необязательно. Все необходимое можно заказать на сайте с доставкой на дом. Для россиян будет удивителен маленький выбор молочных продуктов на полках магазинов. Практически невозможно найти кисломолочные продукты. Молоко, которое есть в продаже, чаше всего изготовлено из порошка. Также хлеб в Китае отличается от российского. Он гораздо слаще и обычно с какими-нибудь добавками.
Какие ждут сложности
Жизнь в Китае имеет для иностранцев множество неудобств. Тяжелее всего придется тем, кто совсем не знает китайского языка. В этом случае будет очень трудно решать насущные вопросы: найти дорогу, купить что-то в магазине, проехать на общественном транспорте. Только единицы китайцев знают английский язык. В маленьких городах эта проблема стоит особо остро.
Китайцы доброжелательно относятся к иностранцам. Белокожие европейцы всегда будут находиться в центре внимания. К ним подходят на улицах, просят сделать селфи, предлагают скидки в различных заведениях. Но такое повышенное внимание может быть в тягость.
Еще одна серьезная проблема, с которой предстоит столкнуться иностранцам в Китае, – плохая экология. Выходить на улицу без респиратора не рекомендуется. Это чревато болезнями легких в дальнейшем. Правительство пытается повлиять на ситуацию, вынося производство за пределы городов, устанавливая очистители воздуха, но пока проблема остается нерешенной.
Непростая задача для иностранца – завести банковскую карту в Китае. Не в каждом банке одобрят ее оформление. Между тем, многие новые технологии требуют безналичного расчета. Международные карты при этом не принимаются для оплаты.
Для многих иностранцев будет тяжело привыкнуть к национальным особенностям и привычкам китайцев. Например, к их необязательности, любви менять все в последний момент.
Стоит ли все-таки ехать на работу в Китай? Чтобы принять решение, надо взвесить все плюсы и минусы. Работа в Китае – это отличная возможность заработать, при этом можно познакомиться с другой страной, ее культурой. С другой стороны, далеко не каждый справится с адаптацией к условиям жизни в азиатской стране со своими традициями и обычаями, сильно отличающимися от европейских.
Работа в Китае учителем английского языка: отзыв Анастасии
Автор Владимир Колосов На чтение 19 мин. Просмотров 667 Опубликовано
Куда устроиться работать преподавателю иностранного языка? Выбор большой: в университет, в частную школу, в языковой центр, заняться репетиторством онлайн или… поехать поработать за рубеж! Например, в Китай. Преподаватель английского языка — востребованная профессия на китайском рынке труда.
Сегодня у нас в гостях Анастасия из китайского города Сюйчжоу. Она проработала целый год в частной школе и теперь делится опытом работы в Китае учителем английского языка.
Работа в Китае учителем английского языка. Интервью с Анастасией из города Сюйчжоу
— Здравствуйте, дорогие зрители! С вами Владимир Колосов. Сегодня мы поговорим про жизнь и работу в Китае. Со мной сегодня Настя.
— Здравствуйте!
— Настя, когда ты переехала в Китай?
— В январе этого года (2019 год).
— Сколько времени ты планируешь провести в Китае?
— Мммм… Время покажет.
— Чем ты занимаешься здесь?
— Я преподаватель английского языка в частной языковой школе. В соседнем от вас городе. Город называется Сюйчжоу, провинция Цзянсу. До города, куда я приехала к вам в гости, — два часа на скоростном поезде. Расстояние достаточно большое, но китайские поезда творят чудеса!
— Как тебе пришла идея переехать в Китай? С чего всё началось?
— Началось всё, наверное, с того, как я услышала (наверное, это было сарафанное радио) от кого-то из знакомых про работу в Китае. Я училась на магистратуре. Потихоньку-помаленьку информация начала всплывать: в социальных сетях. И сама тоже искала. После окончания магистратуры через некоторое время я переехала в Китай.
— У тебя филологическое образование?
— По специальности я не преподаватель английского языка, а историк, специальность: археология-антропология. И бакалавр, и магистр. Уровень английского языка позволяет трудиться здесь в Китае преподавателем.
— Ты учила китайский язык специально, до того как поехать в страну, или ты изучаешь его здесь, или тебе он вообще не нужен по роду работы?
— Китайский язык, честно скажу, я не начинала учить до приезда в Китай. Какие-то элементарные вещи, к примеру, «спасибо», «здравствуйте» — это я всё узнавала. У меня не так много свободного времени на изучение именно китайского языка. Довольно серьёзная загрузка на работе. Когда ты слышишь китайскую речь, всё равно какие-то слова всё равно липнут. Но желание изучать китайский у меня до сих пор есть. В будущем всё-таки попробую это сделать.
О контрактах и зарплатах в Китае
— Самый сложный вопрос. Какая у тебя зарплата, Настя? Давай так. Я назову тебе несколько диапазонов, а ты скажешь, в какой из них она укладывается…
— Как в морском бое. Попал! Мимо!
— …От 5.000 до 10.000 юаней и от 10.000 до 15.000 юаней. Я слышал, что разброс в китайских зарплатах очень большой, и учителя могут зарабатывать очень большие деньги.
— Учителя зарабатывают по-разному. От 5 до 10 — мимо. От 10 до 15 — попал!
— С первого раза! Надо ещё говорить: убил!
— Ну да, убил.
— Какие расходы работодатель оплачивает для людей, которые приезжают из других стран? Что оплачиваешь ты сама: жильё, страховка, какие-то ещё моменты?
— Всё очень индивидуально. Зависит от конкретного работодателя, контракта, как ты договоришься. Мне, например, оплачивают жильё, но эта сумма вычитается из моей зарплаты. Когда я приехала, мне уже предоставили жилищные условия. Перелёты и питание не оплачивают. Хотя, как мы все уже поняли, еда — это святое, поэтому есть совместные ланчи, бизнес-обеды. Кто-то еду на работу заказывает. Ходим в рестораны раз в месяц. Это всё присутствует. А так расходы по питанию и проживанию работник несёт самостоятельно.
— Как у китайцев устроены контракты, есть ли оплачиваемые больничные и отпуска?
— У нас до недавнего времени не было оплачиваемых больничных. Спасибо начальникам, сейчас у нас такой день появился. Частично оплачиваемый. Можно взять больничный. Остальные дни — за свой счёт, но с возможностью отработать. После выздоровления можно прийти в свои выходные дни и отработать пропущенные часы. Это достаточно удобно. Медицинские расходы тоже на мне, не на работодателе. Отпуска — за свой счёт. Если брать государственные китайские праздники: китайский Новый год, 1 мая, день независимости КНР в октябре — это всё оплачивается. Если дополнительно хочешь взять отпуск, очень сложно договориться, чтобы тебя отпустили с работы. У нас школа не такая большая, учителей не очень много.
— Скажи, сами китайцы в свои большие праздники вроде Нового года, дня основания КНР отдыхают?
— Да, за небольшим исключением, например, людей, которые занимаются продвижением школы, поиском новых клиентов. Я знаю, что несколько дней из этих праздничных они точно работают. Дома в социальных сетях продвигают школу, но в офис они не приходят. Кто-то из начальства может приехать в офис по делам, а учителя и менеджеры отдыхают. Это прямо выходные-выходные. Особенно, Новый год. Все разъезжаются по стране, в разные концы, к родственникам, друзьям. Большое движение.
О китайском менталитете
— Поговорим о китайском менталитете. Скажи, замечаешь ли ты какие-то вещи в работе с китайцами, которые тебе нравятся или, наоборот, не нравятся, может, что-то кажется странным. На что обращаешь внимание? Что интересно?
— Очень сильно прослеживается иерархия, вертикаль власти. Возможно, вы читали что-то про восточно-азиатский менталитет. Он заметен даже по прошествии многих веков. Хотя Китай и модернизируется день ото дня, но всё равно менталитет очень заметен. В отношениях с начальством, например. В глаза начальнику подчинённый никогда плохих вещей не скажет. За глаза — скажет. Не могу сказать, что это видно невооружённым взглядом. Нужно пожить, поработать, посмотреть, как это всё происходит. Если бы я знала китайский язык, то больше бы видела и слышала.
— Что можешь сказать о том, как китайцы работают?
— Китайцы работают усердно. Много. Хотя… наверное, уже изжила себя шутка про китайца, который живёт на работе с утра до ночи. В Китае очень стремительно развивается сфера услуг, развлечений. Китайцы очень любят куда-нибудь сходить вечером или на выходных. В то же караоке. Попеть, выпить с друзьями. Повеселиться. Однако людей, которые много и усердно работают, здесь очень уважают, всегда приходят за советом. Не бывает дня, чтобы наши китайские коллеги не подошли и что-то не спросили. А так… каждый работает в силу своего характера и своих возможностей, предпочтений. Кто-то просто работает на работе, кто-то считает работу своим призванием. Всё, как у нас.
Расскажу ещё про культуру стыда и про культуру совести, в чём отличие Запада и Востока.
На Западе, если есть какая-то конфликтная ситуация, неважно, с собой или с обществом… ты сам следишь за своими ощущениями. Ты сам перед собой отвечаешь. Это называется культура совести. В Азии — культура стыда. Если человека уличили в чём-то плохом, он ответит: «Ой, простите, я так больше делать не буду!» Если его не поймали, то всё нормально.
— Что ты можешь сказать про китайское знаменитое изречение «не потерять лицо»?
— Да, очень важно сохранить лицо. Например, если ты ошибся, тебя никто публично в классе поправлять не будет. После урока к тебе подойдут и скажут, что тут у вас была ошибка. В моей практике такого не было, но я знаю, что такое случалось. Сохранить лицо — это для них важно.
Про ожидания и реальность
— У тебя был опыт работы по схожей специальности на Родине?
— Скорее нет, чем да. Небольшие уроки. Один из моих друзей преподавал маленьким детям музыку, перкуссионные инструменты. Я наблюдала, как он проводит занятия. Понемножку училась. Опыта преподавания именно английского языка детям у меня не было до приезда в Китай. Здесь я работаю с маленькими детьми, возрастом от 2 до 6 лет. Самым болььшим 7, 8, 9 лет.
— Когда ты искала работу в Китае, ты примерно представляла, что тебя ждёт? Насколько всё совпало и не совпало по ожиданиям?
— Я очень тщательно готовилась информационно. Собирала кучу информации о китайских школах, типах китайских школ, как это вообще всё происходит, какие условия бывают. И поняла такую вещь, что это скорее большая лотерея. Да, вы можете обсудить на берегу с работодателем все условия. Я искала работу дома. В России. Собеседования проходила дистанционно. Несмотря на всё это, вы можете обговорить все-все детали, а по приезду окажется что-то совершенно другое. У меня получилось, что 50 на 50 совпали ожидания и реальность. Я ехала с мыслью, что не стоит многого ожидать, чтобы не расстраиваться. Я приехала, мне в общем-то всё понравилось.
— В чём была сильная разница? Допустим, ты ожидала одно, а по факту оказалось совсем по-другому, не обязательно плохо?
— По-другому, наверное, расписание. С моей стороны была допущена ошибка. В контракте не было оговорено расписание, как будет выстроен рабочий день. По расписанию выходит, что у меня с утра довольно большое рабочее время, а потом в середине дня — окно.
Китайцы не любят загорать
— Поговорим о китайском менталитете. Ты уже работаешь в Китае почти год и, наверное, уже всякого насмотрелась? Какие стороны китайского менталитета ты подмечаешь?
— Расскажу про китайских коллег. В основном, я с ними общаюсь, поскольку они владеют английским языком, и у нас отсутствует языковой барьер. Вы, наверное, наслышаны про азиатов, иерархию, вертикаль власти. На самом деле всё это в глаза сильно не бросается. Но всё индивидуально. Обязательно — уважение начальства. На прямой конфликт китайцы идут очень редко. Что-то за спиной обсудить — это да, хлебом не корми, за милую душу! Посплетничать. Это даже не отличительная черта, это во многих культурах присутствует.
Конкретно в общении со мной что замечала?.. Я работаю с молодыми китаянками возрастом около 30 лет. Они все дружелюбно настроены. Может быть это мне так повезло. Атмосфера в коллективе здоровая. они очень тактильные, любят обниматься, делать комплименты, болтать про работу и не только. Сложно выделить что-то конкретное. Может быть их зацикленность на внешнем виде? Азиатам важно, чтобы кожа была побелее! Загорать некрасиво. Быть светленьким — красиво.
— Русские, наоборот, пытаются загореть, а китайцы выбелить себя.
— Да. Летом, когда я загорала, китаянки бурно реагировали: «Давай тебе руки прикроем, у меня есть длинные рукава!» Шляпу. Очки. Маску. Я не любитель головных уборов, летом не очень люблю носить кепки, шляпы. Когда куда-нибудь идём вместе летом, даже сейчас осенью — хорошая погода, зонтик от солнца обязательно подставят: «Давай, давай, кожа светлая, загоришь!»
Про инфраструктуру, шум и общение
— Назови три вещи, которые тебе нравятся в Китае и которые не нравятся? Можно начать как с хорошего, так и с плохого.
— Хорошее. В первую очередь, это общение с китайцами. Они очень дружелюбные, открытые люди. С ними очень легко можно сойтись. Даже если существует какой-то языковой барьер, допустим, если это не коллеги, если это другая сфера общения, всё равно с ними можно легко найти общий язык. Они открытые люди. Очень любопытные. Всегда подойдут, спросят, поинтересуются. Могу сравнить с корейцами из Южной Кореи: с ними можно знакомиться, но нет ощущения, что можно быстро установить контакт.
Второе. Инфраструктура в Китае. Быстрые поезда, большое количество транспорта. Всё очень развито. Я приехала к вам, потратила всего два часа и преодолела 300 километров.
— Тебе ещё обратно ехать сегодня.
— Да. На обычном поезде. Но всего лишь 4 часа. Можно пересечь страну буквально за один день — на скоростном поезде с севера на юг, с востока на запад.
— А у нас в России сел на поезд и едешь неделю с Москвы до Владивостока!
— Китай, конечно, большой, но не настолько большой, как Россия. Но расстояния тоже огромные. Те же электробайки: очень удобно! У меня его нет, но я, бывает, езжу пассажиром.
Третье любимое — это большое количество фруктов, овощей: хочешь — манго, хочешь — ананасик, дурианчик.
— Как дуриан раскрылся тебе с точки зрения вкусовых качеств?
— Дуриан сложно открывать, чистить. Это вкус, который ты вообще не ожидаешь от фрукта. Ты ожидаешь чего-то сладкого или как минимум нейтрального, кисленького. А тут текстура вкусовая совершенно другая. Запах. Свежий дуриан не пахнет. А те вонючие дурианы, что в туристических странах туристам продают, они уже полежали. Я не фанат дуриана, но могу его есть, он мне нравится. Китайцы считают его королём фруктов.
— Императором.
— Да. Дуриан содержит в себе много микроэлементов, витаминов. Я сейчас больше фанат мангостина. А так, здесь очень много разных сезонных фруктов. Я даже названия некоторые не знаю. Личи и прочее.
— Это мы поговорили о хорошем. А плохое?
— Шумно. В Китае шумно везде. Возможности побыть наедине с самим собой крайне невелика. Даже если ты пойдёшь в парк поздним вечером, вероятность побыть одному в течение десяти минут невелика. Старшее поколение очень громко разговаривает. особенно в районах, где старая застройка. Там в основном живут пожилые люди. Мне с шестого этажа всё слышно, что на улице происходит.
— Слышно, наверное, и как отношения выясняют?
— Дело даже не в выяснении отношений. Я поначалу думала: может, они ругаются? Нет, они просто так разговаривают. Очень-очень громко. Молодёжь, кстати, так громко не разговаривает. Манера речи какая-то другая. Это, правда, сказала я, человек, который не знает китайского. Тем не менее это слышно. Может быть в другим местах по-разному. Очень сложно утверждать, что во всём Китае так. Я говорю про свой маленький город Сюйчжоу с 10 миллионами человек. Это средний город по Китаю. Не провинция, но и не супер огромный.
— Тебе не нравится шум вообще?
— Он просто влияет на общее состояние. В один момент я поймала себя на мысли, что у меня в голове фоном звуки, хочется иногда тишины…
— Ты жила в Екатеринбурге. В Казани училась два года. Это тоже большие города, где присутствует шум. Насколько шум в китайском городе отличается?
— Мне это уже привычно. Шум ощущается фоном, когда не понимаешь китайскую речь: они что-то там говорят, как будто телевизор нон-стопом работает, но ты не понимаешь.
— Ты имеешь в виду шум, когда много людей говорят?
— Да. И транспорт тоже. Трафик китайский. Хотя здесь всё не так плохо, как в том же Вьетнаме. Здесь хоть можно перейти дорогу, а во Вьетнаме дорогу перейти нельзя. Её можно только…
— Перелететь!
— Да. Перелететь.
— В Чжэнчжоу трафик очень спокойный. Я не наблюдаю особых пробок. Автобусы ходят полупустые.
— У нас в часы пик активное движение. Непонятно, кто куда едет. Кто куда хочет — тот туда и едет! Особенно, электробайкеры. Они ездят и по тротуару, и по дороге. Везде. Но опять-таки все сигналят. Ты знаешь, что позади тебя кто-то едет. Поначалу было непривычно.
— А что ещё не нравится в Китае?
— Некоторые китайские привычки. Бытовые. Поначалу они мне сильно в глаза не бросались, а в последнее время, не знаю почему, у меня обострилось это чувство. Пожилые люди очень часто отхаркивают из своих лёгких всё, что там накапливается. Дело даже не в самом факте плевка на асфальт или в мусорную корзину, а в характерном звуке. Я не могу его повторить. Ощущение, что человек всю душеньку из себя достаёт. И это происходит постоянно, особенно, когда я иду на работу. Я живу в квартале, где очень много пожилого населения. Иду утром по дороге, что-нибудь ем, попиваю и тут тебе рядом: «Тю!»
Про распорядок дня и учителей
— Во сколько у вас в школе обычно начинается рабочий день?
— У иностранных учителей с 9 утра, у китайских учителей с 10 утра. Обычно, офисное время до обеда, до 12:00. Потом святое время — обед. И дальше после 2−3 часов дня начинаются занятия.
— Сколько учителей сейчас работает в вашей школе? Откуда они приехали? Какой у них уровень?
— У нас работает пять иностранных учителей: две девушки из ЮАР, одна девушка из Австралии — носители языка — native speakers, я и мой боевой товарищ из Казахстана. Нашего с казахом уровня языка вполне хватает для работы.
— Скажи что-нибудь по-английски!
— Хэллоу! Майна нейма иза! Это мои маленькие ученики так говорят. С китайским акцентом. Для работы преподавателем английского языка хватит уровня Intermediate. Средний уровень, выше среднего — этого вполне достаточно. Для работы в детском саду можно и ниже. Какие-то элементарные вещи преподавать достаточно легко. Если возраст детей побольше, нужно преподавать грамматику, желательно повыше.
— Как устроены уроки? Это отдельные предметы? Какое оборудование, рабочие тетради, учебники, домашние задания — как всё устроено у вас в школе?
— Наша школа называется Sezam Street English. Улица Сезам. Помните такой детский сериал? Это американский сериал. Американская школа. Их довольно много в Азии, не только в Китае, есть и в Японии, и в Корее, и в Южной Азии. Они предоставляют нам учебные материалы. Насколько я информирована, учебники, которые у нас есть, производятся здесь в Китае, но программа написана в США. У детей есть учебники, рабочие тетради, портфели с символикой улицы Сезам. У преподавателей есть teacher’s guide. Я не знаю, как мне произносить: по-русски или по-английски? Английские слова с русским акцентом?
— Я думаю, в наш современный век уже многие английский понимают.
— Методички. Все сопровождающие материалы для уроков есть. Огромное количество игрушек, игр, медиа. Мультфильмы, игры… Всё, что душе угодно! Помимо этого много материала готовим самостоятельно: флэш-карты — картинки с подписями. Игры придумываем. Я очень часто вспоминаю игры из собственного детства. Казаки-разбойники. Рыбак и рыбка. Когда крутишь скакалку. В общем, детям нравится. Маленьким детям нравится повеселее, поподвижнее. На уроках мы очень много играем и учимся, между делом. Игровое обучение, хотя уроки длинные. Около часа. Даже у самых маленьких детей. И это конечно довольно сложно, потому что им нужны перерывы. Особенно, водичку и в туалет. Китайские дети очень много пьют тёплой водички.
— Они с собой приносят термосы?
— Да, у них обязательно бутылочки есть у всех.
Есть ли русскоязычная диаспора в Сюйчжоу
— Я очень радуюсь, когда узнаю, что в соседних городах в Китае живут мои друзья или знакомые. Выясняется всё случайным образом. Кто-то мне пишет или я у кого-то вижу в социальных сетях: «Ого! И ты тоже здесь?» Так здорово! Хочется сразу же встретиться. Точно так же произошло с Женей. Мне подруга рассказала, что Женя в Китае. Потом я проверила социальные сети — и правда, в Китае! Встретились в мае в первый раз. Потом вместе ездили в Шаолинь, очень понравилось там, хочется вернуться! Если кто сейчас из друзей-знакомых в Китае, пожалуйста, напишите!
— Ты русскоязычная. Как ты переживаешь переезд в новую страну в связи с тем, что здесь мало с кем можно поговорить на своём родном языке?
— Очень хороший вопрос. Большую часть времени я провожу с коллегами. Это в основном иностранцы и китаянки. Знакомые есть, конечно, стараюсь с ними поддерживать связь, чтобысовсем мхом не обрасти. Очень много студентов из СНГ, не только русских. У них в Сюйчжоу своя тусовка: студенческая или рабочая. Периодически я с ними пересекаюсь на каких-то мероприятиях. На позапрошлой неделе, 31 октября, был Helloween. Мы ходили со всеми нашими иностранными друзьями в бар. Наверное, там были все иностранцы из города. Человек 30−35. Это только учителя. Из Африки, Англии, Америки. Потом в один момент где-то в полночь пришла большая компания ребят из СНГ. Пришли, что-то поделали и — оп! — как Золушки исчезли. Их достаточно много.
О вертикали власти в рабочих отношениях
— Как вообще проходит урок. Я не единственный взрослый человек в аудитории, в классе. Со мной постоянно находится китайский преподаватель: девушка или молодой человек, коорый следит за порядком. Если дети не слушаются, он их утихомиривает. Дети, которые не совсем маленькие, которые в школе довольно долгое время проучились, они себя хорошо ведут. Сидят на стульчиках, отвечают, когда их спрашиваешь.
— Китайское общество устроено так, что очень сильна иерархия. Нижележащие слои всегда выполняют инструкции своих начальников. Как это отражается на обучении? Как обучают детей в Китае? Просто методом повторения или у вас как у учителей есть творческая свобода? Даёт ли ваше китайское начальство пользоваться этой свободой?
— Это зависит от отношения конкретного человека. Ты правильно сказал, что иерархия существует и пронизывает общество, на работе это очень сильно сказывается… Но лично у меня такое ощущение, что Китай модернизируется очень-очень быстро, в том числе это касается и межличностных отношений. Коллеги все абсолютно разные, но все очень трудолюбивые. У каждого свой путь. Кто-то действительно выполняет только то, что сказано. От и до. Кто-то много делает дополнительно. Игры готовит, материалы, вырезает, клеит. К работе иностранных учителей довольно свободное отношение. Нам присылают какие-то нужные задания, мы их делаем. На уроке я себя чувствую комфортно, я знаю, что я учитель, я запланировала творческие задания с детьми сделать. Я всё это могу спокойно делать. Никто мне пальчиком не погрозит. Наоборот, инициатива поощряется. Чем счастливее дети, тем счастливее родители. Родители платят деньги за то, чтобы их дети учили язык, были счастливы.
— Сколько стоит обучение в вашей школе? Отдать китайскому родителю учиться своего китайского ребёнка?
— Это влетает в копеечку, да. Довольно дорого. В прошлом году год обучения стоил 10.000 юаней. Там у них ещё свои акции есть: привели второго ребёнка — вам скидочка! Это насколько я знаю. Финансовые вопросы китайцы между собой обсуждают, но мы со своей европейской культурой обычно не обсуждаем их: зарплаты и так далее. Напрямую я никогда не интересовалась, но знаю, что 10.000 юаней в год.
— Когда начинают учиться и когда заканчивают?
— У нас есть несколько уровней. Если ребёнок поступает в школу, он учит первый уровень. Примерно год. Или чуть меньше. 10−11 месяцев. Что я точно знаю, так это то, что они очень хорошо умеют договариваться. Если родители по каким-то причинам не могут заплатить всю сумму, то оплачивают частями. Я сама видела такие примеры. Решается в частном порядке.
— Спасибо, Настя, что уделила нам немного времени! Думаю, вам, дорогие читатели, понравилась наша беседа! Желаю Насте удачи!
— Спасибо! Тебе тоже! Приезжайте в Китай!
Понравилась статья «Работа в Китае учителем английского языка. На что обратить внимание при заключении рабочего контракта»? Оставьте ваш комментарий и поделитесь статьёй с друзьями.
Запишись на обучение удаленной профессии «Контент-менеджер сайтов на WordPress»
Контент-менеджер — это специалист, который наполняет сайты. Более 30 млн. предпринимателей и блоггеров по всему миру уже используют возможности интернета, чтобы собирать трафик и зарабатывать на нем. За 2 последних года количество запросов «контент менеджер» увеличилось в 6,0 раз. Спрос на удалённых специалистов растёт. Контент-менеджер — востребованная и высокооплачиваемая профессия.
Хотите получить востребованную интернет-профессию, работать и жить где угодно, покончить с финансовым рабством, уделять больше времени родным и друзьям, наконец-то отдать детей в престижную школу, переехать в хороший район, планировать отдых тогда, когда вы сами этого хотите, путешествовать и открывать новые страны и города? Приходите на курс «Контент-менеджер сайтов на WordPress«!
Получить востребованную профессию
Ещё больше интересных статей здесь: https://seostayer.ru/
До новых встреч!
Публикую очередной кроссворд! Попробуйте разгадать. 🙂 Правила здесь.
Вам может быть интересно:кто может устроиться, документы, минусы
Прослушать записьРабота учителем в Китае привлекает наших соотечественников. За приличную зарплату они получают возможность заниматься любимым делом, работать с безупречно воспитанными детьми по удобному графику. К тому же, часто в китайских школах педагогам в несколько раз комфортнее, чем в российских.
Но не все так просто. С новым законом «О носителях английского языка» половина агентств ушло в так называемую «серую» зону. А учителя, решившие работать честно, постоянно сталкиваются с различными преградами и подводными камнями. Об особенностях такой работы и китайском образовании — в нашей новой статье на портале Мигранту Мир.
Плюсы и минусы работы учителем в Китае
Многие агентства в России обещают нашим соотечественникам золотые горы. Мол, приедете в Пекин, мы устроим вас в элитную школу, будете кататься там как сыр в масле. Конечно, не все из этого правда. Многие обещания — просто маркетинговая уловка, чтобы выудить ваши деньги и пропасть.
Конечно, работа учителем в Китае имеет свои плюсы. А именно:
- Высокая зарплата. Учителям в Китае платят намного больше, чем в России или странах СНГ. Особенно везет людям, у которых получилось устроиться где-нибудь в столице.
- Умные и воспитанные дети. Большинство китайских подростков тянутся к знаниям. Они понимают, для чего им образование и как оно пригодится в дальнейшей жизни.
- Мало бумажной работы. Учителя в Китае практически не занимаются заполнением документов.
- Гибкий график. В неделю у преподавателя мало уроков. Он отдыхает месяц зимой и два месяца летом.
Но не все так хорошо, как кажется на первый взгляд. В работе есть масса недостатков, которые нужно учесть при планировании переезда.
Многие мигранты жалуются на:
- Работать придется в «серую». Для легального трудоустройства нужно быть носителем языка. То есть, необходимо получить образование в стране, где английский — государственный. Это касается только преподавателей английского языка.
- Скрытые обязанности. Китайцы никогда не говорят сразу о том, что вам придется делать на работе. Они довольно скрытные, поэтому многие обязанности и поручения появляются уже после трудоустройства.
- Отсутствие коммуникации между учителями. Китайские преподаватели прохладно относятся к учителям из-за рубежа. Тут не принято укреплять межпредметные связи или проводить совместные уроки.
- Кардинально другая культура. Китай и Россия — это небо и земля. Тут совершенно другие люди, привычки и повадки. Наши менталитеты очень различаются.
Перед миграцией хорошо проанализируйте все плюсы и минусы такого трудоустройства. Иначе через полгода вы вернетесь назад, потратив огромное количество времени и средств на переезд.
Как в Китае относятся к русским
Благодаря тесным связям между нашими государствами, в Китае искренне любят и уважают русских людей. Учителю из России устроиться на работу будет проще, чем преподавателю-китайцу. Можно получить много привилегий только за цвет кожи и разрез глаз.
Правда, многие воспринимают белых как диковинку. Не удивляйтесь, если в центре Пекина с вами начнут фотографироваться, как с какой-то декоративной обезьянкой. С вами могут завести отношения как с экзотикой, но серьезность придется заслужить.
Доступные вакансии
Наших преподавателей ждут только на изучение языков — для математики, китайского и прочих предметов в стране есть свои кадры.
Работа учителем английского в Китае
Самая востребованная должность — это преподавание английского языка. Примерно 10 лет назад в стране появилась мода на знание иностранного. Следующие ей китайцы готовы хорошо платить для репетитора своих детей. Поэтому вакансий очень и очень много.
Искать работу можно на сайте. Благодаря высокой востребованности поиск вакансии займет не больше нескольких недель. Но учтите, переговоры могут вестись по-китайски, а не по-английски.
Среднестатистические условия следующие:
- Зарплата — 7-9 тысяч юаней в месяц (при средней в 5 тысяч).
- Оплата квартиры, страховки, в некоторых случаях — интернета и коммунальных услуг.
- Возмещение стоимости авиабилетов.
Контракт заключается на 10 месяцев. Если вы устраиваете школу, то контракт автоматически продлевают. Получается работа на очень взаимовыгодных условиях, к тому же, с доплатами за переработку.
Правда, для таких условий нужно работать в «открытую» — иметь диплом США, Канады или другого иностранного государства. Для «серых» учителей условия труда намного хуже. Им могут даже не заплатить. К тому же, у них не получится оформить рабочую визу.
Работа учителем русского в Китае
Тут все намного сложнее. Из-за большого потока желающих преподавать русский требования к вакансиям ужесточились. Ознакомиться с предложениями работы вы можете на форуме «Восточное полушарие».
Среднестатистический учитель русского в Китае должен соответствовать следующим требованиям:
- Получил степень кандидата наук по профильному филологическому образованию.
- Закончил курсы преподавания РКИ и работал по этой методике минимум 2 года (идеально, если с китайскими студентами).
- Имеет тесные связи с русскими ВУЗами.
- Готов разрабатывать собственные курсы, методички, обладает соответствующим опытом.
- Участвовал в конкурсах, получал гранты, публиковался в научных журналах.
- Владеет английским и китайским языком хотя бы на базовом уровне.
Средняя зарплата — от 9 тысяч юаней в месяц. Китай — одно из немногих зарубежных государств, где готовы платить за преподавание русского.
Отзывы о работе
Отзывы о работе учителем в Китае разнятся в зависимости от того, к чему человек был готов. Тут ценят высококлассных специалистов, готовых к переработкам. Многие отмечают, что большую роль в стране играет внешность. Директриса может отказать вам из-за некрасивого акцента или плохой укладки.
Больше всего ценятся парни и девушки так называемой «нордической» внешности. Голубоглазые блондины и блондинки со светлой кожей — местный идеал. Найти работа для них не составит труда.
Многие жалуются на длительный процесс адаптации. Китайские дети не привыкли видеть людей чужой расы. Малыши в детском саду так и вовсе пугаются «странных теть/дядь». Но это временно. Дети очень быстро привыкают к новому педагогу, после чего становятся с ним лучшими друзьями.
Мигранты часто жалуются на посредников. Мы рекомендуем быть очень аккуратными с агентствами. Среди таких организаций полно мошенников, которые забирают себе всю вашу зарплату. А ряд агентств не могут даже обеспечить вас нормальной работой.
Работа учителем в Китае довольно прибыльная. Но будьте готовы к тому, что вы не останетесь жить там навсегда.
Подписывайтесь на Мигранту Мир: Яндекс Новости.
«Зарплата 1700 долларов, за квартиру не платим». Белорусы о том, как преподают иностранный язык в Китае
В интернете не сложно «нагуглить» объявления с предложением поработать учителем английского в Китае. Молодые люди, которые не привыкли сидеть на месте, охотно хватаются за такой вариант. «Плюшек», пишут, в этом деле немало — хорошая зарплата, бесплатное жилье. О минусах — ни слова. Белоруски, которые преподают и преподавали иностранный в Поднебесной, рассказали TUT.BY об особенностях данной работы.
В ноябре 2018-го минчанка Анастасия вернулась из Китая, где семь месяцев преподавала английский. Работу нашла в соцсетях. Просматривала тематические группы в «ВКонтакте» и в одной из них увидела интересное объявление. Его оставила украинка, которая вела иностранный в частной языковой школе.
— На ее странице были снимки с детьми, фото с уроков, поэтому недоверия она не вызывала, — вспоминает Настя, с чего все началось. — Мы списались. Оказалось, некоторые школы не хотят платить агентам, которые подбирают педагогов-иностранцев, и они просят своих сотрудников поискать кандидатов среди знакомых или друзей. Если получается, этому сотруднику доплачивают долларов 500 премии.
Новая знакомая попросила у белоруски записать двухминутный ролик-презентацию. В нем следовало рассказать о себе и показать свои навыки работы с детьми.
— Я училась в педе на психолога, но университет не закончила. Думала, раз нет высшего образования, меня не возьмут, но, как оказалось, диплом в этой работе не важен, — рассказывает собеседница. — Администрацию школы интересовал только беглый английский и симпатичное лицо. Китайцы считают, что учить иностранный на слух лучше и проще, поэтому набирают в свои школы носителей языка. К тому же, у них есть пунктик про внешность. Если твоего ребенка учит, например, европеец — это считается статусно. Родители любят фотографировать детей с такими педагогами, выкладывать фото в соцсети: мол, посмотрите, мы можем себе это позволить.
Из наблюдений Насти, чаще всего на работу приглашали невысоких светловолосых девушек. В ее школе знать английский идеально не требовали. Уровень запрашивали выше среднего.
— У меня был знакомый путешественник, который ну очень плохо говорил по-английски. Он разослал десяток резюме, и в один из садиков его взяли. Причем, с зарплатой почти как у меня. Думаю, здесь все зависит от школы или сада.
На видеорезюме Насти ответили через два дня. Сказали: «Вы подходите» — и попросили приехать как можно быстрее. Спешка объяснялась тем, что в школе набрали новых учеников, и им срочно требовался учитель. Девушка прилетела через три недели. Ее уже ждало несколько групп, в них дети от 3 до 12 лет.
— Документы для работы я делала сама, — вспоминает собеседница. — По закону, преподавать английский в языковых школах могут только носители языка (некоторые блогеры рассказывают, что кандидату нужен сертификат TESOL, который позволяет преподавать английский в любой стране. — Прим. TUT.BY). Это, например, жители Канады, США, Англии. Поэтому оформить рабочую визу я не могла. Сделала бизнес-визу. Работодатели обещали, что через несколько месяцев помогут оформить документы на работу, но этого не произошло.
Перед отъездом Насте прислали контракт на английском. Условия были хорошие. Работа пять дней в неделю. В день максимум четыре урока по 1,5 часа. Первый месяц зарплата была чуть больше 1000 долларов, к четвертому и дальше доходила до 1500. Плюс школа снимала для девушки «полуторку».
— В школе работало три иностранца: я, парень из России и украинка. Все обещания, кроме рабочей визы, наши директора исполнили, — продолжает собеседница. — В какой-то момент мы стали давить на них, чтобы нам сделали хотя бы регистрацию. Руководство вроде взялось за дело. Рассказывали, что ходили в полицию, там им ответили: город у нас маленький (население два миллиона человек. — Прим. TUT.BY), иностранцы тут бывают редко, поэтому специалисты не знают, как их оформлять. Вот только обманывали они или говорили правду, мне не известно.
На случай, если остановит полиция и спросит документы, Анастасия напечатала стопку визиток. В них указала, что якобы занимает продажей чая. Но за семь месяцев такая подстраховка так ни разу и не пригодились.
— У нас была очень уважаемая школа, — говорит девушка. — Ее владелица — дочь одного из богатейших людей города. К нам ходили дети некоторых полицейских и нас не трогали.
Тем не менее родителям Анастасию попросили представляться американкой. «Ты ж понимаешь, — объяснили, — школе нужно привлекать клиентов. К тому же, чем больше детей, тем выше и у тебя зарплата».
— Нас с ребятами просили не разговаривать между собой по-русски. Вдруг кто-то увидит, а слухи расходятся быстро.
Атмосфера в коллективе была комфортной. Администрация возила учителей на экскурсии, на большие праздники каждому вручали корзину с продуктами.
— Наша школа работала по франшизе. К занятиям каждому выдали планы уроков, где был прописан каждый чих, — вспоминает девушка. — Но детям они оказались настолько неинтересны, что мы с ребятами все придумывали сами. Из-за этого первые два месяца работы было столько, что голову от книги некогда было поднять.
Уроки педагоги проводили в паре с китайским учителем. Вот только зарплата местным полагалась раза в три меньше. Это вызывало небольшой дискомфорт, поэтому тему оплаты старались не поднимать.
— Мы угощали своих напарников обедами, если вместе ехали в другой город, платили за бензин. В общем, старались не наглеть, — шутит собеседница. — Кстати, у носителей языка, например, канадцев зарплата в таких центрах доходит до 4000−5000 тысяч долларов. В основном они работают в мегаполисах — Пекине или Шанхае. В городе вроде нашего позволить себе подобного педагога не могут.
Анастасия жила на севере Китая. В их городе было две языковые школы. У конкурентов преподавало два иностранца из ЮАР. Других учителей из Беларуси она не встречала.
— Часто на такую работу соглашаются румыны, поляки, — вспоминает собеседница. — В общем, европейцы, для которых 1500 долларов — это хорошие деньги.
К зиме 2018-го Анастасия приехала в Беларусь оформлять новую бизнес-визу и больше в Китай не вернулась.
— Мне писали из школы, спрашивали, когда я приеду, предлагали прибавку к зарплате, но я соврала, что мне не дали визу, — говорит, как есть, девушка. — Над нашим городом часто нависал смог. Из-за этого у меня начались проблемы со здоровьем. Все время болела голова, насморк, опухала носоглотка. Думала, акклиматизируюсь, и оно пройдет. Но за семь месяцев ничего не изменилось. Когда вернулась в Беларусь, поняла, что значит чувствовать себя здоровой, и передумала уезжать. Сейчас планирую подыскать место учителя в южном Китае. Там меньше производств, и получше с экологией. Все-таки работа эта интересная, и мне бы хотелось продолжить преподавать0.
«Знала: раз я не native speaker, преподавать легально не смогу»
По образованию Ксения экономист. Работала бухгалтером на заводе, потом бариста, а, когда все надоело, воспользовалась предложением друга друзей — и отправилась в Китай преподавать английский. Здесь она уже второй год.
— Английский я учила в школе и пять лет в университете, поэтому уровень у меня хороший, — рассказывает девушка. — Знакомый, который рассказал о работе в Китае, сам здесь преподавал. Предложил записать видеопредставление, затем передал его агенту, и уже агент искал мне работу.
На то, что место найдется, девушка особо не рассчитывала, но предложения «посыпались» уже на следующий день. За неделю белоруска определилась с центром, условия которого ей больше всего понравились, прошла видеособеседование и стала готовить документы. Покупать билеты и делать визу пришлось за свой счет.
— Я знала: раз я не native speaker, преподавать легально не смогу, — говорит собеседница. — Но ребята, которые работают учителями, рассказывали, что нелегалов в тренинг-центрах проверяют не часто, поэтому неприятностей быть не должно. В общем, за это я не переживала и сделала бизнес-визу. Большей проблемой было найти деньги на билет и первое время жизни в Китае.
Билет от Москвы до Пекина стоил 220 долларов. Еще 300 долларов Ксения взяла с собой на жизнь. Для подстраховки упаковала в чемодан гречку и овсянку. В столице ее никто не встречал. Пока она доехала до касс, билеты на поезд до нужно города уже разобрали. В 22.00 вокзал закрылся, и до 6 утра пришлось сидеть на улице.
— Никто из людей, к которым я подходила, не знал английский и не мог помочь, — сейчас эту ситуацию собеседница описывает с улыбкой. — Утром я купила билет и добралась до нужного города.
На этом приключения закончились и началась работа. Работодатели сняли для белоруски квартиру-студию и предложили годовой контракт на 40 рабочих часов в неделю. Из них 25 часов — это уроки с детьми, 15 — время для подготовки.
— В центре я прошла двухнедельный тренинг по работе с детьми и приступила к занятиям. Сейчас в будни рабочий день у меня с 14.00 до 21.00, в субботу-воскресенье — с 10.00 до 20.00, — описывает свой график девушка. — Преподаю у деток 3−8 лет. Уроки мы проводим в паре с местным учителем. Китайского я почти не знаю, поэтому он помогает мне налаживать диалог с детьми и следить за порядком. Если, например, ребята шумят, в его обязанности входит их успокоить. Я не должна на это отвлекаться. Зарплата у меня 1700 долларов в месяц. За квартиру платить не нужно, только коммуналку. Это очень хорошие условия, они и держат.
После первого года работы Ксении дали отпуск — «три или четыре дня». Больничного в течение года у нее не было. Болела она лишь раз, но даже с температурой нужно было идти на урок.
Родителям учеников Ксению представляют как девушку из Канады. Белоруска не скрывает: выглядит это не очень правдоподобно, ведь она не знает французского, но мамы и папы верят.
— Почему? Не знаю, думаю, они просто хотят, чтобы их дети выучили английский, и не важно, кто его будет преподавать, — рассуждает собеседница. — Родители большинства учеников английского не знают, поэтому мы общаемся через локального учителя. С ними я стараюсь не обсуждать свою национальность, но, если они вдруг спрашивают что-то про Канаду, подыгрываю.
В центре педагогов-иностранцев предупредили: если придет проверка, которая занимается нелегалами, они должны бежать куда глаза глядя.
— Иначе, нас могут забрать в полицейский участок, — продолжает девушка. — Если честно, не знаю, как проверяющие выбирают центры, где бывают. Сколько я работаю, к нам ни разу не приходили. Мою подругу, которая работает в другой школе, с коллегами-иностранцами однажды так забрали. Но, когда школа заплатила за них штраф, их отпустили, и они продолжили вести уроки. Хотя, думаю, за такое могут и депортировать.
В планах Ксении в этом году уехать из Китая. На вопрос почему, отвечает просто: скучает по родным. Говорит, когда между вами тысячи километров и пять часов разницы, поддерживать связь сложно.
— Китайцы — люди специфические, никогда не знаешь, что у них на уме, поэтому друзей среди них у меня не появилось, — рассказывает девушка. — Выезжать в какие-то другие города времени особо нет, поэтому я только работаю и не получаю никакого удовольствия от жизни. Думаю, в ближайшее время вернусь в Беларусь. Возможно, когда получу на родине первую зарплату, пожалею, но так я буду рядом с родителями. Да и никто же не запрещает мне, если захочу, снова вернуться в Китай.
Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Преподавайте английский язык в Китае | Go Overseas
Если вы раньше не путешествовали по Азии, получение работы в Китае – достаточно большое приключение для большинства людей. Первое, что вам нужно решить, это решить, на какой вызов вы готовы согласиться.
Жизнь в мегаполисах, таких как Шанхай, Пекин или Гонконг, доставит вам много эмоций и эпизодов культурного шока, но вы, вероятно, найдете свои любимые иностранные удобства, где бы вы ни находились – импортные туалетные принадлежности, сети быстрого питания, международные кухня и помощь переводчика на случай, если у вас возникнут проблемы с поиском пути.
Если вы ищете более сложный образ жизни, попробуйте перейти в другие провинции, где вы найдете пышные пейзажи, меньшее движение транспорта и приветливые местные жители, которые рады пригласить путешественников в свой город.
Чтобы узнать больше о том, где жить, взгляните на наш список лучших городов Китая для обучения за рубежом.
При поиске в Интернете вакансии учителя в Китае может быть сложно найти работодателя или школу, которым можно доверять; это еще более сложно, когда половина веб-сайтов, с которыми вы сталкиваетесь, написаны на китайском языке.Рекрутинговые агентства, такие как Reach To Teach, CIEE и Set in China, могут помочь, настроив поиск интересующей вас вакансии и предоставив дополнительную информацию или советы по мере того, как вы сузите круг поиска.
Конечно, школа, в которой вы решите преподавать, даст вам опыт, отличный от других. Международные школы в Китае обычно предлагают более высокую заработную плату, чем большинство, но это высококонкурентные должности. Поскольку у большинства китайских международных школ есть собственные веб-сайты, вы можете легко найти, в каких школах есть свободные места для преподавания английского языка.
Хотя школы в Китае нанимают учителей английского языка круглый год, пик сезона приема на работу приходится на ноябрь с датой начала обучения в феврале. Однако можно быть нанятым и начать преподавательскую работу в течение месяца! Начните поиск на доске вакансий Go Overseas.
Требуемая квалификация для преподавания в Китае
Для легальной работы в Китае вам потребуется степень бакалавра, сертификат TEFL, действующий паспорт из англоязычной страны и проверка на наличие судимости.Если у вас еще нет сертификата преподавателя, многие программы предлагают бесплатную сертификацию TEFL как часть пакета льгот.
Если у вас нет паспорта из англоязычной страны (США, Великобритания, Австралия, Новая Зеландия, Канада, Южная Африка), вы можете преподавать в Китае, если у вас есть двухлетний опыт преподавания и вы являетесь сертифицированным учителем в своей стране. родная страна.
Китайская рабочая виза и спонсорство
Имейте в виду, что получение китайской рабочей визы (Z-виза) может быть стрессовым и немного дорогостоящим, но с соответствующими документами и опытной школой получение рабочей визы должно быть простым.Школа предоставит письмо о зачислении и поможет вам получить разрешение на работу. В дополнение к вашей рабочей визе в Китае вам понадобится вид на жительство и медицинское освидетельствование, подтверждающее, что вы не больны туберкулезом, ВИЧ и какими-либо лекарствами. Обязательно прочтите свой контракт на обучение, чтобы узнать, будет ли ваша школа оплачивать вашу визу и связанные с ней сборы, поскольку каждая школа отличается.
Заработная плата и прожиточный минимум в Китае
Заработная плата в Китае может сильно различаться в зависимости от типа школы и опыта учителя.Типичная зарплата учителя первого курса ESL составляет 1200 долларов в месяц с бесплатным жильем. Если ваша зарплата первого учителя превышает 1600 долларов, вряд ли в нее будут включены расходы на жилье. Если вы устроитесь на работу преподавателем английского языка в частной или международной школе, ваша зарплата составит около 2800 – 4300 долларов в месяц. Многие школы также будут включать бесплатный рейс из Китая.
Типичная дешевая квартира стоит от 350 до 650 долларов в месяц плюс коммунальные услуги в зависимости от города, качества и наличия у вас соседей по комнате.Имейте в виду, что вам придется внести предоплату за пять месяцев аренды. Бюджет 6-15 долларов в день на еду в зависимости от города, плюс еще больше на хорошие обеды и напитки.
Прочтите наше полное руководство по заработной плате учителей в Китае.
Преподавание английского языка в Китае – Работа преподавателя английского языка в Китае
Если вы хотите преподавать английский в Китае, погрузиться в китайскую культуру и выучить китайский, обучение с Reach To Teach – прекрасная возможность для вас.
Reach To Teach в настоящее время работает со многими интересными молодыми учениками, взрослыми и онлайн-школами для учителей, которые хотят преподавать в Китае.
Заработная плата преподавателя английского языка в Китае включает: Ежемесячный оклад от 10 000 до 22 000 юаней. Бесплатные перелеты, бесплатное жилье, бонусы, встреча в аэропорту и Z-виза, а также другие льготы.
Вашей зарплаты учителя английского языка в Китае хватит на комфортный образ жизни и сэкономит на поездках по Китаю и в другие страны Азии!
Путешествие за границу – это уникальный и особенный опыт. По-настоящему пережить этот опыт еще реже.Нет лучшего времени, чтобы учить и жить в Азии. Поскольку Китай продолжает открываться для внешнего мира, можно сделать вывод, что уникальность этого опыта может быстро исчезнуть!
Reach to Teach предлагает множество возможностей для преподавания в Китае
Посетите нашу доску вакансий, чтобы узнать больше о наших возможностях обучения в Китае
Мы только начали обсуждать множество разнообразных и разнообразных впечатлений, которые ждут вас в Китайской Народной Республике.Вы найдете как проблемы, так и награды в том, чтобы научиться говорить по-китайски, завязать дружеские отношения с местными жителями и попытаться понять взгляды Китая на мировые проблемы и политику.
Развитие происходит с ошеломляющей скоростью по всему Китаю. В то же время свидетельства древнейшей и самой разнообразной культуры в мире все еще можно найти вокруг вас.
Представьте, что вы стоите перед древним храмом в Пекине сразу после того, как проехали туда на современном метро … или съели вкусные пельмени со старого рыночного стенда в Шанхае рядом с их новым спортивным стадионом, или даже поднялись на Великую китайскую стену с Ваш кофе Starbucks в руке! Как бы вы ни решили проводить свое время, обучая английскому языку в Китае, вы обязательно будете получать новые и захватывающие впечатления каждый день!
[clear]
[toggle_content title = ”Частные языковые школы”]
Эти школы предлагают учебные программы после уроков и на выходных для учащихся от 3 до 17 лет.Вы также можете найти частные языковые школы для взрослых. Ваше расписание будет включать полные дни в субботу и воскресенье, но в течение обычной рабочей недели у вас будут два выходных подряд. Эти должности идеально подходят для новых учителей, которые хотят получить опыт, или учителей, которые не хотят проводить в Китае больше года.
[/ toggle_content]
[toggle_content title = ”Государственные школы”]
Государственные школы – это то, на что они похожи. Вы преподаете в местной государственной школе в Китае.Учителя государственных школ обычно проводят несколько уроков в течение дня. Вы можете рассчитывать на большие классы, но большинству учителей нравится легкий график обучения. Норма – 20-22 часа в неделю. Ваша школа позаботится о ваших жилищных условиях. Позиции в частных школах обычно платят больше и предлагают лучший учебный пакет, чем должности в государственных школах.
[/ toggle_content]
[toggle_content title = “Колледжи и университеты”]
Преподавательские должности в колледжах и университетах обычно являются желанными позициями среди иностранных учителей.Вы можете преподавать только уроки английского или другие предметы на английском. Эти типы должностей обычно включают условия проживания, щедрый оплачиваемый отпуск и большую свободу в вашем классе.
[/ toggle_content]
[toggle_content title = ”Международные школы”]
Эти должности очень востребованы дипломированными учителями. Конкуренция за эти должности, как правило, ожесточенная, поскольку ваше расписание и учебная программа будут очень похожи на то, что вы испытали в своей родной стране.Многие международные школы имеют свои собственные внутренние центры приема на работу, и учителей обычно заранее ищут на ярмарках вакансий.
[/ toggle_content]
[очистить]
Требования к преподаванию в Китае
Мы работаем с большим количеством уважаемых частных школ в Китае, однако наши учителя должны соответствовать следующим требованиям, установленным Китайской государственной администрацией по иностранным экспертам. Существуют разные процедуры для разных национальностей и для разных мест по всему Китаю.
Учителя должны соответствовать следующим требованиям, чтобы преподавать в Китае:
- Степень бакалавра
- Два года опыта работы в аспирантуре
- Сертификат TEFL (120+ часов). Некоторые школы по-прежнему принимают 100-часовой сертификат, но в городах первого уровня, таких как Пекин и Шанхай, требуется как минимум 120-часовой курс обучения TEFL.
- Полная проверка уголовного прошлого в стране
- Справка о состоянии здоровья от вашего врача в вашей стране.Вам также необходимо пройти повторную проверку здоровья в Китае.
В городах первого уровня, таких как Пекин и Шанхай, требуются сертификаты TEFL на уровне учебных аудиторий или комбинированные сертификаты TEFL, которые включают часы онлайн и аудиторные часы. Если вы не уверены в курсе TEFL, обратитесь к провайдеру TEFL, который предоставит вам сертификат, на лицевой стороне которого нет штампа «онлайн». Ваши 12 часов TEFL должны быть указаны в том же сертификате. Правительство Китая не принимает несколько сертификатов по нескольким курсам.
М. Рэмси – 2014 – Американский учитель в Цюаньчжоу, Китай
Ничего из этого не было бы возможным без потрясающей поддержки и преданности, которые вы и Reach to Teach оказали мне, за это я безмерно благодарен! Отзывы и репутация Reach to Teach абсолютно верны на 100 процентов, вы действительно заботитесь о том, чтобы найти наилучшую возможную должность для каждого человека. Еще раз спасибо за вашу помощь! – М. Рэмси
Процесс документирования
После того, как вы успешно прошли собеседование и вам предложили место в школе по вашему выбору, вы выполните следующие шаги, чтобы получить необходимые документы для легального преподавания в Китае.
Пока вы находитесь в своей стране, вам потребуется:
- Действительный паспорт со сроком действия не менее 12 месяцев с даты истечения срока
- Официальное письмо-приглашение от вашей школы, также известное как приглашение иностранного эксперта (обратите внимание, что эта документация не предоставляется вашей школой. Они должны подать заявку на ваш идентификатор, и они не могут контролировать, насколько быстро ваши документы Некоторые бюро обрабатывают документы быстро, а другие нет.Срок ожидания обычно составляет от двух до шести недель.
- Идентификационный номер иностранного эксперта (Ваша школа пришлет его вам по почте.)
- ВЫ посетите ближайшее консульство Китая в вашем районе , чтобы подать заявление на получение визы Z (рабочая виза) – не забудьте принести письмо с приглашением!
- Виза A Z (рабочая виза). Хотя это может занять несколько месяцев, это, безусловно, самый безопасный и простой способ поехать в Китай. Мы не рекомендуем учителям ехать в Китай для обучения по туристической визе или визе другого типа, если они действительно не хотят приехать быстро и не готовы совершить дополнительные поездки, чтобы завершить работу с документами для своей визы Z.Если вы едете в Китай не по визе Z, вы должны быть готовы оформить ее самостоятельно.
- Медицинский осмотр в вашей стране
Как только вы окажетесь в Китае:
- Вам нужно будет выполнить полную проверку работоспособности
- Вы зарегистрируетесь в местном отделении полиции , чтобы они знали, где вы живете. Ваша школа поможет вам в этом.
- Ваша школа поможет вам получить вид на жительство
Преимущества преподавания английского языка в Китае
С того момента, как вы приедете в Китай, ваша принимающая школа начнет помогать вам адаптироваться к жизни в вашем новом доме.Преимущества работы ESL по преподаванию английского языка в Китае включают:
- Месячная заработная плата от 8000 до 22000 юаней
- Бесплатные рейсы
- Встреча в аэропорту
- Бесплатное жилье в большинстве школ
- Work Visa (рабочая виза для легального обучения английскому языку в Китае)
- Страхование здоровья
- Многие из наших школ предоставляют жилищное пособие и / или стипендию
- Бонус за выполнение контракта
Заработная плата обычно зависит от стоимости жизни в выбранном вами месте в Китае.
Города первого уровня в Китае
Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Шэньчжэнь – города первого уровня. Их называют большой четверкой. Стоимость жизни в этих городах намного выше, чем в других городах Китая.
Путеводитель по Пекину
Путеводитель по Гуанчжоу
Путеводитель по Шанхаю
Путеводитель по Шэньчжэню
Города второго уровня в Китае
Города второго уровня включают столицы каждой провинции или прибрежные города, такие как Бейхай, Чанчунь, Чанша, Чэнду, Чунцин, Далянь, Фучжоу, Гуйян, Хайкоу, Ханчжоу, Харбин, Хэфэй, Хух-Хото, Цзинань, Куньмин, Ланьчжоу, Наньчан, Нанкин. , Наньнин, Нинбо, Циндао, Санья, Шэньян, Шицзячжуан, Сучжоу, Тайюань, Тяньцзинь, Урумчи, Вэньчжоу, Ухань, Уси, Сямынь, Сиань, Иньчуань и Чжэнчжоу.
Путеводитель по Чэнду
Путеводитель по Гуйяну
Путеводитель по Нанкину
Путеводитель по городу Нинбо
Путеводитель по Шэньяну
Путеводитель по Тяньцзинь
Путеводитель по Сиань
Города третьего уровня в Китае
Города третьего уровня – это обычно города среднего размера в каждой провинции. Обратите внимание, что в городах третьего уровня по-прежнему живут миллионы людей.
Путеводитель по городу Чанчжоу
Путеводитель по городу Цзилинь
Путеводитель по городу Тайчжоу
Где я могу преподавать в Китае?
Щелкните изображение, чтобы увидеть полный список мест обучения в Китае.
Решение, где преподавать английский язык в Китае, может быть трудным и напряженным решением.
В Китае доступно множество вакансий по преподаванию английского как иностранного. , и они не всегда кажутся наиболее уважаемыми! Вот где на помощь приходит Reach To Teach.Мы тщательно проверяем любую школу, с которой работаем.
По мере того, как вы знакомитесь с нашим процессом собеседования и отбора, вы обнаружите, что мы очень осторожно принимаем учителей в программу «Reach To Teach». Если вы один из немногих, кого мы принимаем, вы можете быть уверены, что мы применяем такие же строгие стандарты к расположению школ и преподаванию английского языка как иностранного, которые мы обсуждаем с вами!
Расширьте свои горизонты – вакансии преподавателя английского языка в авторитетных школах
Если вы решили подать заявление о приеме на работу ESL, преподающую английский язык в Китае, поздравляем! Вы сделали уникальный шаг вперед, приняв решение расширить свой кругозор и бросить вызов самому себе.Ваши путешествия скоро приведут вас к открытию множества людей, разделяющих вашу страсть к исследованиям, путешествиям и расширению кругозора.
Пока вы преподаете в Китае , вы обнаружите, что устанавливаете прочные связи с местными жителями и другими эмигрантами со всего мира с коллегами с Запада в качестве ваших коллег. Китайцы часто делают все возможное, чтобы учителя чувствовали себя комфортно в их новом окружении. У вас также будут коллеги с Запада в качестве ваших соучителей.
Должностные обязанности учителя английского языка в Китае
В ваши должностные обязанности ESL будет входить следующее:
- 18-25 учебных часов в неделю
- 10-15 рабочих часов в неделю. В первую очередь это будет потрачено на подготовку планов уроков
- Также предоставляется подготовка учителей, и в вашей школе будут материалы для использования во время подготовки к урокам ESL.
Оказаться перед классом, полным детей, может быть настоящим испытанием.Это требует тщательной подготовки и настоящей заботы о ваших учениках. Обучение молодых студентов английскому языку – важная задача.
Ежедневная работа учителя включает составление надлежащих планов уроков. Всегда приветствуется активная и интересная классная атмосфера! В дополнение к времени, проведенному в классе, вы будете проводить тесты, ставить оценки и участвовать в школьных собраниях со своими коллегами по китайскому языку.
В Reach To Teach мы поддерживаем вас в течение всего года (или более!) Преподавания английского языка как иностранного.Китай – одна из самых сложных, но полезных стран, в которой преподают английский язык, а в Азии .
Поделись, пожалуйста!Не учите английский в Китае, и почему ВСЕМ следует это прочитать
Если вы думаете о том, чтобы устроиться на работу преподавателем английского языка в Китае, я настоятельно рекомендую НЕ ДЕЛАТЬ ЭТОГО. Ищите такую работу во Вьетнаме, Таиланде, Японии, Испании, Мексике, Колумбии, Бразилии, Чехии или где угодно в мире. Я говорю это потому, что преподавание английского языка в Китае стало настолько развращенным, ужасным, эксплуататорским и рискованным.
Позвольте мне объяснить….
Международные юристы моей юридической фирмы всегда получали постоянный поток электронных писем от учителей английского языка из зарубежных стран, которые испытывают проблемы или не получают зарплату. Хотя эти вопросы неизменно слишком малы для нас (или просто не та работа, которую мы выполняем), мы стараемся помочь в той степени, в которой можем. Эта «помощь» обычно состоит из электронного письма с краткой юридической или карьерной помощью или даже эмоциональной поддержкой. Мы рассматриваем помощь этим учителям как своего рода общественную услугу.
Наши юристы непреднамеренно оказались на передовой с этим, хотя мы никогда не заработали ни цента, представляя учителей английского языка в любой точке мира.
Многие из наших юристов и сотрудников учились в международных школах или являются сыновьями или дочерьми учителей или профессоров. Я провел младший год средней школы в Роберт-колледже в Стамбуле, год изучал испанский в LAE Madrid и 8 месяцев изучал французский в Institut de Touraine. Все три замечательные школы, и это были одни из лучших лет в моей жизни.Мой отец 36 лет преподавал английскую литературу в гуманитарном колледже. Наша юридическая фирма также имеет долгую историю представления университетов и международных школ в их международной юридической деятельности, начиная от помощи им в открытии зарубежных стран и заканчивая лицензированием разработанных ими технологий для иностранных компаний.
Наши труды и наша юридическая работа (один из наших юристов выполняет тонну работы по международному школьному праву) и наши различные международные школьные связи означают, что мы получаем 10-20 электронных писем каждый месяц от людей, преподающих со всего мира, которые примерно разделены на следующие пять категорий :
1. Паспортно-визовые вопросы.
2. Вопросы трудового договора.
3. Медицинские и арендодательские вопросы.
4. Вопросы уголовного права.
5. Начало школьных вопросов.
Наши юристы-международники стараются изо всех сил давать ответы, содержащие полезные советы, исходя из ограниченного времени и имеющейся у нас информации, и ниже показано, как мы обычно обрабатываем пять наиболее распространенных категорий электронных писем иностранных учителей.
1. Паспорта и визы. Нам почти всегда приходится сталкиваться с проблемами паспортов и виз, потому что наш опыт в области иммиграционного права в основном ограничивается бизнес-иммиграцией в США, с небольшими дополнительными знаниями, полученными в результате транзакционной работы, которую мы выполняем в Азии и Европе. Наш ответ обычно состоит в том, чтобы убедить их обратиться за помощью к местному иммиграционному адвокату.
2. Вопросы трудового договора. В типичном электронном письме, которое мы получаем, будет что-то вроде «Я учитель в Китае, и меня уволили за выходной, потому что моя сестра приехала в гости.Моя школа может это сделать? » Наш ответ на такое электронное письмо обычно будет примерно следующим – немного изменено для краткости и акцента:
Я понятия не имею, может ли ваша школа или нет, и чтобы мы знали, нам сначала нужно убедиться, что мы не представляем школу, в которой вы работали (потому что, если бы мы это делали, мы не могли бы представлять вас), а затем нам потребовалось бы прочитать ваш контракт, а затем сравнить его с местными законами, законами провинции и законами Китая, а затем, возможно, также поговорить с местными органами по трудоустройству.Если выяснится, что школа незаконно уволила вас, нам нужно будет точно выяснить, что мы можем с этим сделать. Скорее всего, это будет регистрация жалобы в соответствующем правительственном органе Китая и ее использование, чтобы попытаться оказать давление на вашего работодателя, чтобы он вернул вас, что очень маловероятно. Если вас не заберут обратно, нам нужно будет подать иск против школы. Если бы мы подали на школу в суд, и вы выиграли, мы могли бы получить приказ о том, что школа должна забрать вас, и мы можем получить небольшую сумму в качестве компенсации.С другой стороны, мы можем проиграть. Ваша школа может или не может соблюдать приказ.
Проблема в том, что в какой-то момент ваша китайская виза может быть аннулирована, и вам нужно будет покинуть Китай. И выиграете ли вы или проиграете, если вы бросите вызов этой школе, это может привести к тому, что вы больше никогда не получите работу в Китае, а прохождение вышеуказанного будет трудоемким и дорогостоящим.
3. Медицинские и арендодательские вопросы. Эти электронные письма часто сводятся к деньгам. «Больница требует 400 долларов», или мой «домовладелец хочет повысить арендную плату на 100 долларов в месяц.«Как отец, я обычно отвечаю на это девятью частями патерналистскими, одна часть – законными.
4. Вопросы уголовного права. Обычно это драка в баре, спор об оплате с водителем такси или каннабис. Наш ответ обычно состоит в том, чтобы предложить им как можно скорее нанять местного адвоката по уголовным делам.
5. Запуск школьных вопросов. Типичное электронное письмо приходит от кого-то, кто преподавал английский язык в Китае, Вьетнаме, Польше или где-то еще, и теперь он хочет знать, что потребуется «, чтобы открыть школу для иностранных студентов в городе X в стране Y».«Затем мы объясняем основы того, что потребуется для открытия школы, и сметные затраты.
Поскольку отношения между Китаем и Западом (особенно англоговорящим Западом) начали ухудшаться примерно год назад, количество этих электронных писем увеличилось в геометрической прогрессии, и проблемы изменились. Проблемы, которые мы наблюдаем в наши дни, обычно можно разделить на следующие три категории:
1. Учитель английского в тюрьме за драку или хранение наркотиков. Мы советуем попросить кого-нибудь из их близких обратиться в посольство своей страны и вместе с посольством найти хорошего местного адвоката по уголовным делам. Мы призываем их действовать быстро и, по возможности, заручиться финансовой поддержкой родителей. Мы призываем их не предавать огласке свое дело до тех пор, пока их нанятый адвокат не предложит это сделать, что бывает редко.
3. Визовые вопросы. Обычно мы предлагаем учителю поработать со своей школой, чтобы попытаться решить эти проблемы (если они доверяют / любят свою школу) и / или получить помощь хорошего местного иммиграционного юриста / специалиста по визам.Иногда мы предлагаем учителю покинуть страну.
4. Невыплата или недоплата. Это обычно связано с тем, что школа постоянно недоплачивает, школа опаздывает с оплатой, школа не платит обещанные бонусы, не оплачивает дополнительные часы, не платит зарплату за последний месяц по контракту или не возмещает или не оплачивает перелет домой (согласно контракт). Обычно мы советуем отпустить это, потому что найти, нанять и оплатить адвоката, вероятно, будет сложно, и учитель (как и в случае с проблемами, связанными с работой, упомянутыми выше), вполне может оказаться в лучшем положении в долгосрочной перспективе, не создавая шума.
Довольно рутинная штука, правда? Да и нет, и именно часть «нет» заставляет меня писать этот пост.
Ничего особенного в том, что за последние три месяца эти проблемы резко возросли. Если говорить только о себе, то количество таких писем увеличилось с одного-двух в месяц до четырех-пяти в день. Я видел как минимум десятикратное увеличение количества тюрем, виз и проблем с оплатой учителей из Китая (и нигде в мире). Он стал беспощадным до угнетения.Если электронные письма, которые мы постоянно получаем, являются каким-либо признаком (а они должны быть), то, кажется, каждую минуту в Китае происходит следующее:
1. Учителя проходят тестирование на наркотики с использованием образцов волос. Многие проходят тестирование на каннабис, их бросают в тюрьму на 30 или более дней, а затем депортируют. Это происходит с недавно прибывшими учителями, которые утверждают, что не употребляли каннабис с момента прибытия в Китай. Слушайте всех, каннабис может обнаруживаться при тестировании волос в течение (а иногда и дольше) 90 дней после того, как вы его употребили.Так что, если вы собираетесь преподавать в Китае и не хотите сидеть в тюрьме и быть депортированным, пожалуйста, пожалуйста, пожалуйста, пройди хотя бы четыре месяца, не употребляя ЛЮБОЙ конопли, прежде чем поехать туда, и, пожалуйста, пожалуйста, пожалуйста, не употребляйте ЛЮБОЙ конопли. употребляйте каннабис, находясь там. Никто. Нуль. Пшик.没有. Aucun. Кейнер. ПОЖАЛУЙСТА. Школы неизменно используют это как причину не платить учителю причитающуюся сумму.
2. Учителей проверяют (или сообщают) на предмет наличия неподходящей визы для въезда в Китай. Затем учителей бросают в тюрьму, а затем сразу же депортируют или просто депортируют. Школы неизменно используют это как причину не платить учителю причитающуюся сумму. Похоже, что школы стали очень распространенным явлением (в качестве меры по сокращению затрат), когда учителя приезжают в Китай и начинают преподавать по туристическим визам, при этом утверждая, что это совершенно законно, но это не так. Учителя верят в это до самого дня ареста. Насколько я могу судить, школы редко, если вообще когда-либо, сталкиваются с какими-либо серьезными проблемами из-за этого, но учителя, конечно, делают.
3. Учителям не платят. Сегодня утром я получил электронное письмо от одной учительницы, в которой говорится, что она и еще более 75 учителей в ее городе (из разных школ) месяцами не получали зарплату. И еще одно электронное письмо, в котором упоминаются девять учителей из другого города, которым также не заплатили. Добавьте к этому почти ежедневные электронные письма, которые я получаю от учителей, которые не получают свою последнюю зарплату, компенсацию стоимости авиабилетов или обещанные бонусы, и становится ясно, что сейчас открыт сезон против иностранных учителей в Китае.Школы явно верят, что могут безнаказанно отказаться от оплаты труда учителей, потому что они правы. Когда учителя спрашивают меня, что им делать с получением зарплаты, я обычно отвечаю, что они могут нанять и заплатить местному китайскому адвокату, чтобы попытаться получить деньги, но шансы на то, что иностранный учитель преуспеет в таком иске, невелики и толкают. все, что трудно получить, может иметь всевозможные негативные последствия. Школы аннулируют рабочую визу учителя или откажут в переводе на нового работодателя.Они также могут добиваться вашей депортации, чтобы избежать выплаты причитающейся заработной платы, а школы нередко предъявляют претензии к своим учителям и угрожают «убедиться, что они больше никогда не будут работать в Китае». Поэтому вам нужно долго и серьезно подумать о том, чтобы увязнуть в такого рода спорах и даже о том, как они могут повредить вашим долгосрочным карьерным перспективам.
Игра от начала до конца сфальсифицирована против учителей английского языка в Китае. Трудовые отношения в Китае сложны, и если все сделать неправильно, сотрудники могут оказаться в тюрьме.Единственная значимая часть трудового договора в Китае – это китайская часть, и поэтому учителя, не говорящие по-китайски, не имеют представления о том, что говорится в их трудовых договорах, и даже не имеют представления, даже если англоязычная часть контракта точно переводит китайскую часть – я могу сказать Вы прямо сейчас, что шансы примерно 100 к 1, что это , а не .
И даже если вы можете читать китайскую часть, если у вас нет исчерпывающих знаний о трудовом законодательстве Китая в конкретном регионе, в котором вы работаете, вы не понимаете свой контракт или свои трудовые права.Наши китайские юристы по трудоустройству постоянно представляют высокопоставленных китайских сотрудников при заключении трудовых договоров, но учителя английского языка просто не могут позволить себе такую помощь. Это делает их невероятно уязвимыми с первого дня, и их работодатели знают об этом и практически всегда стремятся воспользоваться этим.
Я пришел к выводу, что лучшее, что может сделать учитель английского языка, чтобы защитить себя от вещей, упомянутых выше, – это вообще не преподавать в Китае.Идите в другое место. И если вы сейчас преподаете в Китае, уезжайте сейчас или просто смиритесь со своей судьбой. Хотел бы я дать лучший совет, чем этот, но я не могу. Извините.
Итак, как вышесказанное относится к не учителям? Я вам скажу. Многие китайские компании любят нанимать иностранцев незаконно y, потому что это может сэкономить им кучу денег и обычно представляет собой довольно низкий риск – по крайней мере для них. То, что я описал выше в отношении учителей, не так уж необычно, как вы думаете в других отраслях.Статья в Global Times «Задержание двух ирландских женщин, которые работали подработками в нелицензированной школе в Пекине», проливает свет на нелегальный рынок английского образования в Китае. В ней говорится о двух учителях из Ирландии, которые содержались в тюрьме более недели за нелегально работает в Китае. У обоих учителей были визы, которые позволяли им работать в Китае полный рабочий день, но только у одного работодателя, который обеспечил им эти визы. Эти два учителя брали прибыльную преподавательскую работу на подработку, и именно эта работа заставила их арестовать.
В статье Global Times говорится, что главный вывод из того, что случилось с этими двумя учителями, заключается в том, что «работодатели не сомневаются в том, что нанимают иностранцев нелегально» и «когда незаконность обнаруживается, виноват оказывается иностранный работник». Затем обсуждается следующий «эксперимент»:
В статье рассказывается о человеке, который «провел эксперимент», подав заявку на каждую вакансию преподавателя английского языка, перечисленную в журнале Beijing Magazine, и четко указал, что он не может претендовать на рабочую визу.Только один из двадцати потенциальных работодателей отклонил его заявку! Другими словами, 19 из 20 были счастливы, что этот иностранец работает на них нелегально. В статье отмечается, что в соответствии с китайским иммиграционным законодательством иностранцы, нелегально работающие в Китае, могут быть оштрафованы на 5 000–20 000 юаней и задержаны на срок от 5 до 15 дней, а затем депортированы. «Большая часть бремени и вины ложится» на сотрудника, который работает нелегально в Китае, и поэтому, как ясно сказано на веб-сайте посольства США, «каждый человек должен оценить потенциальных работодателей перед подписанием контракта.”
И введение в заблуждение английской части трудового договора случается и во всех отраслях. Мы обсуждали это в книге «Двуязычные китайские контракты: не обманывайтесь!»
Не могу поверить, что это все еще происходит, но это так, и цифры, вероятно, удивят многих. «Это», о котором я говорю, заключается в том, что иностранные компании подписывают двуязычные контракты , не зная точно, что написано в китайской части их контрактов . Это действительно опасно, и ниже я объясню почему.
Во многих двуязычных китайско-английских контрактах ничего не говорится о том, какие языковые средства контроля, а иностранные компании слишком часто просто предполагают контроль над англоязычной частью или что это не имеет значения, потому что значение как английской, так и китайской частей совершенно одинаково. Неправильно, неправильно, неправильно.
Какой язык имеет значение, если у вас есть двухъязычный китайско-английский контракт? Если и английская, и китайская части говорят, что китайская языковая часть контролирует, китайская языковая часть будет управлять.Точно так же, если и китайская, и английская части говорят, что английская языковая часть управляет, английская языковая часть будет управлять. Это простые и безопасные примеры.
Это все остальное, что так часто вызывает проблемы.
Если и ваш английский, и китайский языки не указывают, какая часть контролируется, часть на китайском языке будет иметь преимущественную силу в китайских судах и в арбитражах Китая. В реальной жизни это означает, что если в англоязычной части вашего контракта о совместном предприятии говорится, что вы получаете 10 процентов от выручки совместного предприятия , а в китайской части говорится, что вы получаете 10 процентов прибыли (что, конечно, будет намного меньше, чем выручка). у вас не будет законных оснований требовать более 10 процентов прибыли.Неудивительно, что именно в контрактах о совместных предприятиях и лицензионных соглашениях наши китайские юристы чаще всего видят такого рода значимую дихотомию между английской и китайской частями контракта.
Из сотен двуязычных контрактов, предложенных китайскими компаниями и рассмотренных китайскими юристами моей юридической фирмы, мы никогда не видели ни одного, в котором китайская часть была бы на меньше , чем английская часть. Но мы много видели, где китайская часть была лучше для китайской компании, чем английская.Китайские компании любят использовать контракт с английской частью, которая более выгодна для иностранной компании, чем китайская часть, а затем полагаться на иностранную компанию, чтобы просто предположить, что англоязычная часть будет контролировать.
Но что, если в англоязычной части явно указано, что она контролирует? Это работает правильно? Не обязательно. Если китайская часть также явно заявляет, что она будет контролировать, китайская часть будет контролировать в соответствии с китайским законодательством. Если часть на китайском языке молчит или говорит, что часть на английском языке управляет, часть на английском языке будет управлять.
Как мы отмечали в статье «Контракты Китая: сделайте их исполнимыми или не беспокойтесь», обычно имеет смысл составлять контракты с китайскими компаниями на китайском языке с переводом на английский язык. Но для этого также необходимо, чтобы, если договор будет приведен в исполнение в Китае (как обычно и должно быть), вы должны быть уверены, что точно знаете, что на самом деле говорится в китайской части этого контракта.Независимо от того, что написано в англоязычной части вашего контракта, вам следует точно знать, что также говорится в китайской части.
Другими словами, если вы действительно не умеете читать и понимать по-китайски, вы, вероятно, не знаете, что говорит ваш собеседник. А если это трудовой договор, который вы не полностью понимаете, вы подвергаете себя серьезному риску.
Я не верю, что все школы в Китае обманывают своих учителей или плохо обращаются с ними, но я убежден, что так много школ и так мало учителей английского языка, которые решают поехать в Китай, имеют ресурсы или способность выяснить, что есть что или уметь для навигации по визе и минных полей, вероятность возникновения проблем слишком высока, чтобы оправдать поездку.И наоборот, я не верю, что все школы во Вьетнаме, Таиланде, Чехии, Мексике, Японии или Испании гарантированно не будут вести себя подобным образом, но я верю, что вероятность возникновения проблемы в этих странах намного меньше, чем в Китае. и окружающая среда для вас вне школы в этих странах, вероятно, также будет намного лучше.
Жизнь, работа и ведение бизнеса в Китае намного сложнее с юридической точки зрения, чем десять лет назад, и терпимость к иностранцам в Китае (особенно к американцам и канадцам, австралийцам и африканцам) значительно снизилась.Это означает, что вероятность того, что вы нарушите законы Китая, также значительно выше. Если добавить, что способность Китая и желание поймать иностранные компании и иностранцев, работающих нелегально в Китае, сейчас выше, чем когда-либо, вы поймете, почему это так важно: убедитесь, что и ваша компания, и вы работаете в Китае. в рамках закона. Если вы еще не ведете легальную деятельность, вам нужно начать делать это сейчас, а если вы не можете, вам, вероятно, следует покинуть Китай или вообще не ехать туда.Это новая норма для Китая. См. Хотите сохранить свой бизнес в Китае? Делайте это сейчас.
Если вы не можете узнать, соблюдаете ли вы в Китае нормативные требования и, таким образом, защищены, вам (и вашей компании) лучше вообще не быть там, учителем английского языка или каким-либо другим образом.
Обновление 21.06.2019. Я разместил этот пост на Linkedin здесь, и это вызвало массу интересных дискуссий. Некоторые люди отметили, что государственные школы в Китае – более безопасный вариант, и я отмечу, что не припомню, чтобы когда-либо получал электронные письма о проблемах с должностями в китайских государственных школах.Так что, если вы действительно твердо настроены преподавать английский в Китае, вам следует подумать о государственной работе, а не о частном секторе, хотя мой совет остается, что вам лучше вообще не идти.
Безопасность | Стеклянная дверь
Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.
Nous aider à garder Glassdoor sécurisée
Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.
Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor
Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt.Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .
We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.
Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.
Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.
Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.
Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.
Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.
Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.
Подождите до 5 секунд…
Перенаправление…
Заводское обозначение: CF-102 / 69749c792bcf5f8c.
Преподавание английского языка в Китае Требования на 2021 год
Чтобы получить визу Z, вы должны соответствовать определенным критериям – от национальности и возраста до квалификации и некоторых других важных моментов.Важно знать, что есть несколько исключений из многих приведенных ниже подробных правил. Для ясности и простоты обмена информацией мы подробно опишем все это в конце руководства.
Вот основные требования для получения визы Z:
1. Ваше гражданство
Вы должны быть из одной из семи утвержденных стран – Великобритании, Ирландии, США, Канады, Австралии, Новой Зеландии, Южной Африки
Китай решил, что только граждане этих семи стран свободно говорят по-английски и могут обучать своих студентов.Да, мы знаем – не всегда работает так, работает, но, честно говоря: их дом, их правила.
2. Вы должны быть носителем английского языка
Очень сильно привязаны к первому правилу, а это имеет больше смысла, не так ли? Если вы хотите преподавать английский язык китайским студентам, вам лучше хорошо владеть языком.
3. Вы должны иметь степень бакалавра
Китай также решил, что хочет, чтобы там работал иностранный учитель, имеющий степень бакалавра.Однако важная новость заключается в том, что степень может быть по любому предмету . Это совсем не обязательно должно быть преподавание или английский язык.
Получил степень бакалавра по изготовлению животных из надувных шаров? Если степень законна в вашей стране , то вы можете преподавать английский в Китае!
4. Вы должны иметь признанный и аккредитованный сертификат TEFL – Преподавайте английский как иностранный
Сертификат TEFL * является одним из основных требований для преподавания английского языка в Китае в 2021 году.Лучше всего это получить онлайн в одном из многих агентств, предлагающих курсы мирового уровня. Сертификация TEFL достаточно доступна и действительно является лучшим первым шагом на пути к прекрасной преподавательской карьере, в любой точке мира, .
* Сертификаты TEFL: Если у вас нет этого сертификата, вам необходимо получить его перед подачей заявления о приеме на преподавательскую работу. В своем исследовании вы встретите три разновидности курсов по обучению английскому языку: TEFL, TESOL и CELTA.
Во-первых, это то, что они обозначают:
TEFL – Преподавайте английский как иностранный
TESOL – Преподавайте английский для носителей второго языка
CELTA – Сертификат преподавания английского для говорящих других языков (мы полагаем, что TESOL было слишком сложно произносить!)
Теперь все они могут показаться похожими, но есть несколько важных отличий.
Первые два очень похожи, и, что касается требований к преподаванию английского языка в Китае в 2021 году, вы должны иметь 120-часовой сертификат . Это означает, что вы пройдете курс за 120 учебных часов.
Курсы TEFL позволяют преподавать английский язык иностранцам, не являющимся носителями языка, за границей, и это именно то, что вам нужно, если вы хотите преподавать в Китае. рабочих мест TEFL в зарубежных странах .
Сертификат TESOL позволяет вам преподавать английский язык за границей , а также иностранцам в своей родной стране (например, новым иммигрантам).Да, вы также можете подать заявление на визу Z с сертификатом TESOL.
Сертификат CELTA выдается Кембриджским университетом (Великобритания). Это тщательный курс, который включает в себя много теории и практики. Кембридж настраивает CELTA для обучения взрослых, в первую очередь , поэтому он не так популярен среди тех, кто хочет преподавать английский за границей.
В Китае вы захотите иметь как можно больше возможностей обучения, поэтому лучше иметь TEFL, который обучит вас обучать людей всех возрастов.
12 компаний в Китае, как сумасшедшие, нанимают учителей английского языка
Вы страдаете страстью к путешествиям? Ваш список путешествий составляет 10 футов в длину? Вы решили, что в этом году собираетесь преподавать английский в Китае?
Тогда у нас для вас хорошие новости – Китай с огромным населением, стремящимся изучать английский язык, является идеальным местом для новых выпускников всех специальностей, а также для новых и опытных лицензированных преподавателей, ищущих возможности для путешествий и карьерного роста.(И, эй, если вы все еще в затруднении, вот пять причин, почему преподавание в Китае – хорошая идея.)
Если вы соответствуете основным требованиям для преподавания в Китае, вам повезло. В Китае есть множество компаний, которые активно ищут множество кандидатов для преподавания английского языка, чтобы помочь им заполнить свои открытые вакансии. Новая высокооплачиваемая работа (и приключения в путешествии) могут быть на горизонте.
Лучшие компании по обучению английскому языку в Китае
На самом деле, вот 12 наших фаворитов.Не торопитесь и выделите несколько часов своих выходных, потому что мы гарантируем, что вы захотите подать заявку на все.
Давайте начнем с очевидного – программы Explore Program, собственной учебной программы Teach Away в Китае для выпускников колледжей, инструкторов ESL и сертифицированных учителей!
Сертификат TEFL и некоторый опыт преподавания могут пригодиться для вашего приложения Explore Program, но это ни в коем случае не требуется. Однако мы требуем, чтобы кандидаты имели степень бакалавра в качестве минимального условия для получения визы Z, и программа открыта только для людей из США, Канады, Великобритании, Ирландии, Австралии, Новой Зеландии или Южной Африки.
Сотни преподавателей по программе Explore доступны круглый год, а успешные кандидаты размещаются в лучших школах английского языка, с которыми мы сотрудничаем по всей стране. Заработная плата и льготы также, несомненно, потрясающие – вам могут платить до эквивалента 3300 долларов США в месяц, плюс надбавка на перелет и проживание, оплачиваемый отпуск и медицинская страховка – довольно привлекательная перспектива, если вы спросите нас!
Заинтересованы? Смотрите открытые вакансии с программой «Изучите» сегодня .
Вы не ошибетесь, отправив заявку в First Leap. Команда преподавателей First Leap только продолжает расти, и есть много места для выпускников всех специальностей с родным английским языком, которые готовы в течение года (или даже больше) преподавать и путешествовать по Китаю.
Заработная плата преподавателей в программе First Leap довольно приличная: от 2100 до 2800 долларов в месяц, плюс дополнительные льготы, такие как бесплатные перелеты, медицинская страховка и пособие на обустройство.
Заинтересованы? Смотрите открытые вакансии в First Leap сегодня .
Зарегистрируйтесь в Teach Away сегодня, чтобы получить доступ к
новейшим преподавательским вакансиям по всему миру.
Понравилась идея сезонных абонементов в Диснейленд? Это, наверное, одно из самых необычных, но потрясающих преимуществ преподавания английского языка, о которых мы когда-либо слышали в Teach Away. Вдобавок к этому, как преподаватель английского в Disney English, вы можете рассчитывать на заработок от 10 000 до 13 000 юаней в месяц помимо таких льгот, как пособие на жилье и переселение, оплачиваемый отпуск, медицинское страхование и многое другое.
Они хотят нанять носителей английского языка, имеющих высшее образование и увлеченных обучением маленьких детей. Опыт преподавания не является обязательным, но он может помочь вам получить работу в одном из наиболее конкурентоспособных мест Disney English.
Заинтересованы? Смотрите открытые вакансии в Disney English сегодня .
Имеются вакансии для преподавания английского языка в более чем 200 школах в таких городах, как Пекин, Шанхай, Шэньчжэнь и Гуанчжоу English First – отличный вариант для выпускников с сертификатом TEFL из Великобритании, США, Канады, Ирландии, Австралии, Южной Африки или Новая Зеландия.Они также протянут вам руку помощи с процессом получения визы Z.
Льготы для первого учителя английского языка тоже не вызывают сомнений – вы можете рассчитывать на оплату от 13 000 до 15 000 юаней в месяц (в зависимости от ваших полномочий и опыта), а также надбавку на перелет, оплачиваемый отпуск, медицинскую страховку и бесплатные уроки китайского языка. EF известен тем, что способствует созданию сильной командной атмосферы для своих учителей и проводит еженедельные общественные мероприятия, а также программу обмена вакансиями для учителей английского языка.
Заинтересованы? Смотрите открытые вакансии с English First сегодня .
Хотите отвлечься от повседневной рутины и получить опыт работы за границей? Как насчет того, чтобы жить в Шанхае, одном из самых красивых городов Китая? Да, пожалуйста!
В Happy Goal Kid есть множество вакансий для преподавателей английского языка для обладателей степени бакалавра, не требующих опыта работы в классе. Размеры классов небольшие (не более 10 студентов), и вы получите много практических занятий, которые помогут вам встать на ноги в классе.
Заработная плата учителей ESL в Happy Goal Kid очень конкурентоспособна: от 2200 до 2900 долларов США в месяц, а оплачиваемая сверхурочная работа также является вариантом для тех, кто хочет увеличить свою заработную плату. Тем не менее, преподавательские должности с Happy Goal Kid заполняются быстро, так что эту возможность нельзя упускать.
Заинтересованы? Смотрите открытые вакансии с Happy Goal Kid сегодня .
Привет, сертифицированные учителя и инструкторы ESL, ищете новый жизненный опыт и хотите поехать? Проблема в том, что для посещения тех мест, которые обязательно нужно посетить в вашем списке желаний, требуется немало изменений.Вместо того, чтобы тратить свои сбережения или залезать в долги, путешествуя по Азии, почему бы не получить работу в Bright Scholar в Китае и не путешествовать в свободное время?
Bright Scholar предлагает фантастические возможности обучения английскому языку для K-12 в различных школах, включая Гуанчжоу и Ланьчжоу. Всего за 20 учебных часов в неделю вы можете зарабатывать до 2800 долларов США в месяц. Это оставляет много свободного времени для частных репетиторов английского языка или для обучения английскому языку китайских студентов онлайн, если вы хотите повысить свой потенциал заработка.Bright Scholar также оплатит ваше питание, возместит вам расходы на перелет и оплатит летние и зимние каникулы – список льгот можно продолжать и продолжать!
Заинтересованы? Подайте заявку на обучение с Bright Scholar сегодня!
Для всех вас, детей 90-х, Scholastic является синонимом страны чудес начальной школы, которой была ярмарка Scholastic Book Fair. Возможно, вы не знаете, что в Scholastic China есть несколько центров обучения английскому языку, расположенных в Шанхае, которые круглый год нанимают зарубежных учителей английского языка.Классы школьного английского рассчитаны на меньший размер (не более 12 учеников), идут с помощником учителя и обслуживают детей младшего возраста после школы и по выходным. Приемлемые кандидаты должны быть носителями английского языка и иметь как минимум степень бакалавра, один-два года опыта преподавания и сертификат TEFL.
Льготы для учителей английского языка, работающих в Scholastic China, не вызывают нареканий и включают оплачиваемое обучение учителей и весьма конкурентоспособную зарплату (до 3500 долларов США в месяц), а также перелеты туда и обратно.
Заинтересованы? Подайте заявку на обучение с Scholastic English сегодня!
Kid Castle – одна из самых известных школ английского языка в Китае с сотнями филиалов в Шанхае и других крупных городах. Kid Castle проводит дошкольные программы по утрам для молодых людей, изучающих английский язык в возрасте до шести лет, а также внеклассные программы днем и вечером.
В настоящее время Kid Castle ищет носителей английского языка со степенью бакалавра, сертифицированных TEFL.Заработная плата достигает 2600 долларов США в среднем за 34-часовую рабочую неделю. Но это еще не все – Kid Castle также предоставит визы, перелет и проживание, а также медицинскую страховку и бонус PD в размере 800 долларов США для успешных кандидатов, подписавших годичный контракт.
Заинтересованы? Подайте заявку на обучение с Kid Castle сегодня!
Как выглядят 2 000 долларов США в месяц при работе всего лишь 20 часов в неделю? Довольно мило, правда? Чтобы еще больше подсластить сделку, вакансии преподавателя английского языка в школе Shane English School включают в себя широкие возможности оплачиваемой сверхурочной работы, оплачиваемый отпуск, авиабилеты и жилищные пособия.
Shane English стремится нанять англоговорящих кандидатов с сертификатом TEFL и высшим образованием из Канады, Ирландии, Великобритании, Америки, Новой Зеландии или Австралии.
Заинтересованы? Подайте заявку на обучение с Shane English сегодня!
Получили степень бакалавра и почистили? Как насчет двухлетнего опыта преподавания? А сертификат TEFL, TESOL или CELTA? Если это похоже на вас, то существует множество очень прибыльных вакансий преподавателя английского языка в Web International English, одном из ведущих центров обучения английскому языку в Китае, для абитуриентов, говорящих по-английски.
Заработная плата учителей ESL, работающих с Web International English, соответствует зарплате в других языковых школах страны. Прежде чем вы это узнаете, вы могли бы преподавать в Шанхае, Шэньчжэне, Пекине – вы можете выбрать один из самых желанных городов для проживания в Китае для учителей-эмигрантов!
Заинтересованы? Подайте заявку на обучение с Web International English сегодня!
Собираетесь ли вы преподавать в Китае год, максимум или долгое время, преподавание английского языка в любой из этих 12 компаний поможет вам воплотить в жизнь ваши мечты о путешествии по всему миру.Но не откладывайте – подайте заявку сейчас, пока эти вакансии не раскупят другие начинающие авиалинии!
Работа в Китае – возможности трудоустройства для экспатов в Китае | 招聘 外国人 | 外籍 招聘 网 | 外国 人才 网 | 招聘 | 外国人 招聘 | 外籍 人才 网
Пекин Шанхай Гуанчжоу Шэньчжэнь Тяньцзинь Чэнду Далянь Ханчжоу Нанкин Шэньян Циндао Сучжоу Ухань Сиань Чунцин
- А
- Анкан Аньцин Аньшань Аньшунь
- B
- Баодин Баоцзи Баошань Баотоу Бажонг Бэйхай Пекин Bengbu Benxi
- С
- Чанчунь Чандэ Чанша Чанчжи Чанчжоу Чаочжоу Чэнду Чифэн Чунцин
- Д
- Далянь Даньдун Дацин Датун Деян Дэчжоу Дунгуань Дунъин
- Ф
- Фошань Фушунь Фуян Фучжоу (Фуцзянь) Фучжоу (Цзянси)
- G
- Ганьчжоу Гуанчжоу Гуйлинь Гуйян
- H
- Хайкоу Handan Ханчжоу Ханьчжун Харбин Хэфэй Heze Хух-хото Гонконг Хуайань Хуанган Хуаншань Хуанши Хуэйчжоу Хучжоу
- Дж
- Цзямусы Цзянмэнь Цзясин Цзяюйгуань Цзилинь Цзинань Цзиндэчжэнь Jingmen Цзинчжоу Цзиньхуа Цзинин Цзиньчжоу Цзюцзян Цзюцюань
- К
- Кайфэн Куньмин
- л
- Langfang Ланьчжоу Лешань Лхаса Ляньюньган Ляочэн Лицзян Линьфэнь Лишуй Люпаньшуй Лючжоу Longyan Лоян Лучжоу
- M
- Мааньшань Макао Маомин Мэйчжоу Мяньян Муданьцзян
- N
- Наньчан Наньчун Нанкин Наньнин Нанпин Наньтун Наньян Нинбо Ningde
- О
- Ордос
- п.
- Panjin Паньчжихуа Пиндиншань Пуэр Путянь
- Q
- Циндао Цинюань Циньхуандао Цицикар Цюаньчжоу Qujing Quzhou
- R
- Жичжао
- S
- Sanmenxia Sanming Саня Шанхай Шаньтоу Шаогуань Шаосин Шаоян Шэньян Шэньчжэнь Шицзячжуан Шиян Сипинг Суцянь Сучжоу
- Т
- Тайань Тайбэй Тайюань Тайчжоу (Цзянсу) Тайчжоу (Чжэцзян) Таншань Тяньцзинь Тяньшуй Тунчуань Тонглиао
- U
- Урумчи
- Вт
- Вэйфан Вэйхай Weinan Вэньчжоу Ухань Уху Уси Учжоу
- Х
- Сиань Сямэнь Xiangfan Xiangtan Сяньян Синтай Синин Синьсян Синьюй Xuchang Сюйчжоу
- Y
- Яньань Янбянь Яньчэн Янцзян Янчжоу Яньтай Ибинь Ичан Иньчуань Инкоу Иу Юэян Юлин Юньчэн Юси
- Z
- Чжанцзяцзе Чжанъе Чжанчжоу Чжаньцзян Чжаоцин Чжаотун Чжэнчжоу Чжэньцзян Чжуншань Чжоушань Чжухай Чжучжоу Цзыбо Цзыян Zunyi