Работа в польше по биометрическому паспорту: Можно ли ехать на работу в Польше по безвизу?

Работа в Польше по биометрии – работа в Польше 2023 от Worklife, вакансии в Польше

Средний рейтинг5 из 5 звезд. 1 голосов.

С появлением безвиза украинцы могут не только путешествовать и отдыхать за рубежом. Польша предоставила иностранным гражданам, имеющим биометрический паспорт, возможность легально работать без рабочей визы. Работа в Польше по биометрии имеет большой спрос, особенно в летний период.

Как получить работу в Польше, имея биометрический паспорт, без рабочей визы

Отсутствие необходимости открывать визу не освобождает от оформления остальных документов и разрешений. Для получения работы в Польше по биометрии необходимо:

1. Найти подходящую вакансию.
2. Получить от потенциального работодателя Декларацию о намерении трудоустроить иностранца с описанием вакансии и всех условий, размера и сроков выплаты заработной платы или разрешение на работу. Без этих документов пересечь границу с целью заработка не получится. Работать по биометрии возможно 90 дней каждые полгода.
3. По приезду соискатель подписывает с работодателем трудовой контракт, получив страховой полис и пройдя медкомиссию, выходит на рабочее место.

Если из дома найти вакансию не удается, то украинцы, готовые рисковать, могут попробовать другой вариант. Приехать в Польшу как турист, соблюдая все требования безвиза для пересечения границы, найти вакантное место, а дальше – последовательность действий, описанная выше. Этот путь не подходит людям, не владеющим польским языком, кто не посещал Польшу ранее. Чтобы подобное мероприятие завершилось успехом, необходимо ориентироваться в местных правилах, элементарно знать город, в котором ищете вакантное место.

Плюсы и минусы работы по биометрии

Вариант трудоустройства по биометрическому паспорту имеет как положительные, так и отрицательные стороны. Преимущества:

• можно сразу после принятия решения приступить к поиску рабочего места;
• шанс получить работу без необходимости собирать документы на визу, ждать ее получения.

Недостатки тоже присутствуют:

• длительность работы ограничивается 90 днями, но многие наниматели отдельным требованием для вакансии выставляют оформление договора не менее 4 месяцев;
• выбор вакансий по биометрии очень ограничен, чаще всего это не самые лучшие рабочие места.

Работа в Польше по биометрии — это не совсем легальный путь

Работа по биометрии без открытия рабочей визы не предполагает трудоустройство по одному лишь биометрическому паспорту. В таком случае это не будет легальной работой со всеми вытекающими последствиями для работника и работодателя. Необходимо соблюдение законодательно установленного порядка.

Наниматель не освобожден от обязанности оформлять приглашение, подавать заявление о намерении трудоустройства иностранца, регистрировать в управлении социальной защиты и других формальностей. Ему нет смысла проходить все процедуры каждые 3 месяца, если работник нужен на более долгий срок. Без этого трудоустройство будет нелегальным, несоблюдение процедуры грозит штрафами. Наоборот, предприниматели стараются создать условия для привлечения мотивированных ответственных работников на длительное время.

Компания Work Life уже несколько лет помогает украинцам оформить рабочую визу гарантированно без отказов. Агентство подберет бесплатные вакансии в Польше для украинцев независимо от пола, возраста, семейного положения, предложит работу представителям разных профессий.

Открытие рабочей визы – лучшая возможность получить легальную работу в Польше

Самым надежным и проверенным способом официально трудоустроиться и спокойно работать все равно остается оформление рабочей визы. Работа по биометрии хоть и освобождает от бумажной волокиты с визой, но ограниченный 90 днями срок иногда становится серьезным препятствием для получения хорошей вакансии.

Вернуться к списку новостей

Трудоустройство в Польше без визы

Содержание:

• Преимущества безвиза для украинцев
• Трудоустройство в Польше без рабочей визы
• Разрешение на трудоустройство
• Заявление от работодателя
• Стоимость документов и сроки работы
• Нужно ли оформлять трудовой договор?
• Как законно поехать на заработки в Польшу по биометрическому паспорту?
• Как продолжить работать после окончания срока действия безвиза?
• Что делать во время ожидания ВНЖ?
• Плюсы и минусы безвиза
• Можно ли сменить работу по безвизу?

В июле 2017 года украинцы получили возможность ездить на заработки в Польшу без открытия визы. Для многих жителей Украины это стало хорошей новостью, поскольку экономическая обстановка в стране заставляет их искать работу за границей. Давайте узнаем, каким образом можно трудоустроиться в Польской Республике и что для этого нужно.

Преимущества безвиза для украинцев

Безвизовый режим, действующий между Украиной и государствами Евросоюза, дает возможность украинцам въезжать во все страны Шенгенской зоны, кроме Ирландии и Великобритании, в качестве туристов. Находиться на территории европейского государства можно 90 дней в полгода.

Что касается Польши, то здесь украинцы получают больше возможностей: они могут не только отдыхать, но и работать в этой стране. Разрешенный законом срок пребывания дает возможность устраиваться на временную работу. В других европейских странах без визы можно только отдыхать, но не работать. Уникальную возможность трудоустройства украинцам предоставляет только Польша.

Трудоустройство в Польше без рабочей визы

До июля 2017 года среди украинцев, желающих отправиться на работу в РП, ходило много слухов о том, можно ли будет трудоустроиться без оформления визы или нет.

После принятия нового закона все стало ясно: украинские граждане могут спокойно ездить на заработки в Польшу, не оформляя трудовую визу.

Польские работодатели с удовольствием принимают на работу иностранцев. Кроме того, в этой стране много возможностей для трудоустройства, хорошие условия труда и достойные зарплаты. Таким образом, каждый украинец может поехать в РП и найти там работу. Для этого нужно иметь один из двух документов: разрешение на трудоустройство или заявление от работодателя. Рассмотрим их более подробно.

Разрешение на трудоустройство

На нашем сайте есть статья об этом документе: для чего он нужен, как его можно получить и с какими сложностями обычно сталкиваются люди, оформляющие его.

Разрешение на трудоустройство для своего работника оформляет работодатель. Он собирает все необходимые документы и передает их в Воеводство. Там их рассматривают и принимают решение о выдаче или невыдаче разрешения. Готовый документ работодатель передает будущему работнику. Процесс оформления бумаги длится около двух месяцев.

Заявление от работодателя

Этот документ составляет работодатель. Таким образом он официально подтверждает намерение принять на работу конкретного иностранного гражданина. По-другому эта бумага называется Освядчення. Оформляется оно довольно быстро – примерно за два рабочих дня. После этого иностранец может приступать к работе.

Однако Освядчення имеет один существенный минус: оно действительно только полгода в год. Отработав шесть месяцев, иностранец должен будет либо покинуть территорию страны, либо оформить разрешение на трудоустройство.

Стоит упомянуть, что в 2018 году в силу вступил документ, разрешающий трудиться на сезонных работах.

Стоимость документов и сроки работы

Поскольку оформлением заявления и разрешения занимается работодатель, оплачивает их тоже он. Стоимость заявления – 7 евро, разрешения на трудоустройство – 12-35 евро. Согласно правилам безвизового режима, иностранец может находиться на территории Польской Республики 90 дней в полгода.

В течение этого времени он имеет право трудиться.

Если же он хочет продолжать работать и дальше, нужно оформить соответствующие документы. Более подробно о них можно прочитать в других статьях на нашем сайте.

Украинцу могут отказать в трудоустройстве, если он нелегально въехал на территорию Польской Республики.

Нужно ли оформлять трудовой договор?

Легальное трудоустройство предполагает обязательное заключение трудового контракта между работником и нанимателем. Контракт защищает права обеих сторон и помогает разрешать все возникающие трудовые споры. Иногда можно заключать гражданско-правовой договор, если он не нарушает действующее законодательство.

Иностранный гражданин, устроившийся на работу в Польше, должен в обязательном порядке пройти регистрацию в ZUS. Сделать это нужно в течение семи дней. Без этого трудоустройство будет считаться незаконным.

Как законно поехать на заработки в Польшу по биометрическому паспорту?

Благодаря безвизовому режиму, украинский гражданин может пересечь польскую границу по биометрическому паспорту и уже на территории Польской Республики начать искать себе подходящую работу и оформлять документы.

Однако здесь есть один нюанс: оформление может растянуться на несколько месяцев, и к моменту получения документов срок пребывания в стране уже истечет. Во избежание этого лучше действовать по следующей схеме:

• найти работодателя ещё будучи в Украине;
• убедиться в его благонадежности и попросить оформить разрешение или заявление;
• поехать в Польшу;
• зарегистрироваться в ZUS.

Если поступить таким способом, то не придется тратить время на поиски рабочего места и оформление документов, а можно сразу приступить к работе.

Как продолжить работать после окончания срока действия безвиза?

Оптимальный вариант – получить Вид на жительство, чтобы продолжить работать и проживать на территории РП. Основанием для его получения станет долгосрочный трудовой договор. Таким образом, украинец, приехавший работать по биометрическому паспорту, но имеющий долгосрочный договор, получает возможность остаться в Польше надолго. Кроме того, он может претендовать на получение Карты Побыту.

Законодательство разрешает подавать документы даже в последний день пребывания на территории страны. Все то время, пока рассматриваются бумаги, иностранный гражданин может находиться в Польше. Однако лучше так не делать, поскольку здесь есть нюансы:

1. Во-первых, документы могут не принять, если они составлены с ошибками, а у заявителя не будет времени их переделать и подать заново.
2. Во-вторых, пребывание на территории Польской Республики в период, пока рассматриваются бумаги, не дает права на трудоустройство. Любой труд в это время будет считаться незаконным. А процесс рассмотрения документов может затянуться надолго.
3. В-третьих, без наличия других виз в страну въезжать нельзя.

Таким образом, украинец может находиться на территории Польши нетрудоустроенным, или же уехать обратно в Украину без права снова въезжать в Польшу. Поэтому лучше начать оформление Карты Побыту сразу же после поступления на работу.

Что делать во время ожидания ВНЖ?

Если украинец сразу же приступил к оформлению Карты, он может трудоустроиться по безвизу, пока сроки пребывания в стране позволяют это.

Для этого нужно выехать из Польши и снова въехать в нее по биометрическому паспорту. Если есть и дни безвиза, и штамп, то проблем не возникнет.

Плюсы и минусы безвиза

Главное преимущество безвизового режима – возможность устроиться на работу в Польше без лишних хлопот. Минусом является то, что долго проработать не получится. Желающим надолго задержаться в этой стране придется оформлять соответствующие документы.

Можно ли сменить работу по безвизу?

Можно ли устроиться на другую работу, если на текущей что-то не устраивает? Да, это возможно, если срок безвизового пребывания на территории страны еще не истек. Новый наниматель должен выдать новое заявление или разрешение.

Мы узнали, каким образом украинцы могут работать в Польше без открытия визы. Если вас интересуют вопросы трудоустройства или нужна помощь в оформлении документов, обращайтесь в нашу компанию. Контактные телефоны указаны на главной странице сайта.

разрешение на работу по переводу внутрикомпании для Польши

PublicAnyWhereFlight

Польша

Облизости

Требования

Стоимость жизни

Экспаты

Миграция талантов

Около

. временный вид на жительство, который предоставляется иностранцу, делегированному иностранным работодателем, который намерен работать в Польше в течение года или более. Вы должны быть гражданином страны, не входящей в ЕС/ЕЭЗ, чтобы подать заявку на это разрешение. Вид на жительство в сфере ИКТ может быть выдан руководителям и специалистам не более чем на три года, а стажерам – на один год.

Работодатель инициирует процесс подачи заявки.

событие_доступно

Продолжительность

Макс. 36 месяцев

Квартира

Гражданство

156 месяц (S)

Attice_Money

Плата

60 (варьируется)

Значок

P. Residency

120 месяц

. -8 недель

эквалайзер

СЛОЖНОСТЬ

Средний

Каковы требования для получения разрешения на перевод на работу внутри компании?

5 Квалификационные требования

• Заявитель должен иметь разрешение на работу, выданное вашим иностранным работодателем, или заявление о намерении доверить работу иностранцу.
• Заявитель должен проработать в одной группе компаний не менее 12 месяцев до перевода в случае руководителей и специалистов и не менее 6 месяцев в случае стажеров.
• Принимающая компания должна будет предоставить доказательства того, что национальный менеджер или специалист, не являющийся гражданином ЕС, обладает профессиональной квалификацией и соответствующим профессиональным опытом, необходимым для данной работы/должности, или, в случае стажеров, соответствующий диплом.
• Заявитель должен иметь медицинскую страховку.
• Заявитель должен быть в состоянии доказать достаточные финансовые средства, где заработная плата должна соответствовать польским стандартам.

Какие документы мне нужны для подачи заявления на получение разрешения на перевод на работу внутри компании?

12 Необходимый документ

• Анкета для получения визы, должным образом заполненная.
• Паспорт, действительный не менее трех месяцев после планируемого отъезда из Польши.
• Биометрические фотографии паспортного размера.
• Защищенное разрешение на работу или заявление иностранного работодателя о намерении доверить работу иностранцу.
• Подтверждение оплаты визового сбора.
• Подтверждение туристической страховки или международной медицинской страховки.
• Подтверждение наличия достаточных финансовых средств.
• Документы, устанавливающие цель Вашего визита и подтверждающие необходимость длительного пребывания.
• Документ, подтверждающий период командировки и размер вознаграждения, который должен соответствовать польским стандартам.
• Справка об исполнении налоговых обязательств перед Казначейством, выданная налоговой инспекцией по месту жительства иностранца.
• Информация уполномоченного по стране о результатах проверки рынка труда.
• Форма PIT (НДФЛ), поданная в налоговую инспекцию.

Данные о миграции талантов для Польши

Карта притока и оттока талантов по данным за 2015-2019 гг. Источник: Данные цифрового развития Всемирного банка.

Отказ от ответственности: Visadb.io — это БЕСПЛАТНАЯ база данных виз и рынок иммиграционных экспертов. Информация, отображаемая на этой странице, не является юридической консультацией. Пожалуйста, поговорите со специалистом перед подачей заявки.

обратная связьУлучшите эту страницу

Наймите проверенных экспертов для вашей следующей визы

Visadb.io доверяют и финансируют Европейский Союз , UNWTO , CORFO , MITEF и другие организации. Узнайте больше о нас здесь.

money_off

Плата за платформу не взимается

Visadb бесплатна для всех пользователей, а с экспертов мы взимаем плату.

проверенные

проверенные и лицензированные эксперты

Мы отбираем экспертов с высокой репутацией, проводим видео-интервью и проверяем их бизнес.

как показано на

Подпишитесь на нашу рассылку

Мы посылаем вам последние новости и обновления о визах и иммиграции

Часто задаваемые вопросы о проживании и работе для граждан Украины, приехавших в Польшу из-за войны

Q1: Кто может покинуть Украину?

Власти Украины запретили украинцам мужского пола в возрасте от 18 до 60 лет покидать страну. Есть несколько исключений из этого правила, в том числе мужчины, которые являются родителями-одиночками, имеют как минимум 3 детей-иждивенцев или ребенка-инвалида. Также разрешен выезд из Украины мужчинам, являющимся усыновителями или опекунами.

Q2: Что необходимо для выезда из Украины детей до 16 лет?

При пересечении границы ребенка должен сопровождать один из родителей, дедушка и бабушка, совершеннолетний брат или сестра, мачеха или отчим, которые предоставят документы, подтверждающие родственные связи (свидетельство о рождении или браке и т.д.). Кроме того, ребенок может выехать из Украины с другим лицом, уполномоченным хотя бы одним из родителей в письменной форме, что подтверждается украинским нотариусом или соответствующими органами местного самоуправления.

Q3: Какие правила въезда из Украины в Польшу на данный момент?

Ограничений на въезд нет. Ни отрицательный результат теста на Covid, ни сертификат о прививках не требуются, а карантин по прибытии снят.

Q4: Какие документы необходимы для въезда? Каковы правовые основания для пребывания в Польше после пересечения границы для людей, у которых нет визы или вида на жительство?

Граждане Украины с биометрическими паспортами могут въезжать и находиться в Польше до 90 дней. Те, у кого нет биометрического паспорта, могут въезжать в Польшу на основании специального согласия, выданного пограничной службой, на срок до 15 дней. Пограничная служба требует предъявить любой документ, удостоверяющий личность, при въезде в Польшу.

В5: Каковы правила ввоза животных из Украины в Польшу?

Провоз собак, кошек и хорьков разрешен, даже если не соблюдены обычные требования. Их бесплатно обследуют на бешенство и вакцинируют в Польше. Другие животные допускаются без каких-либо дополнительных требований.

В6: Что украинцы должны сделать по прибытии в Польшу, чтобы их пребывание было законным?

Все неграждане, подпадающие под действие Закона о поддержке граждан Украины в связи с войной («специальное законодательство») и не зарегистрировавшиеся при пересечении польской границы, должны сообщить о регистрации в органы гмины (Urząd gminy) в течение 60 дней после въезда в Польшу. После регистрации они получат номер PESEL.

Q7: Могут ли граждане Украины легально находиться в Польше, если они въехали на основании специального разрешения Пограничной службы и уже находятся здесь более 15 дней?

Неграждане, подпадающие под действие специального законодательства, могут легально находиться в Польше до 24 августа 2023 года, не обращаясь за дополнительными визами или видами на жительство.

Q8: Могут ли неграждане Украины легально находиться в Польше, если они пересекли границу напрямую из Украины после 24 февраля 2022 года?

В соответствии со специальным законодательством не граждане Украины, которые не являются гражданами Украины и не состоят в браке с гражданами Украины, не подпадают под действие правил. Однако они могут воспользоваться временной защитой по законодательству ЕС или легализовать свое пребывание по общим правилам.

В9: Могут ли граждане Украины легально находиться в Польше, если срок действия их вида на жительство истек после 24 февраля 2022 года?

Для тех украинцев, которые уже проживали в Польше на основании национальных виз или разрешений на временное проживание, действие документов будет продлено до 31 декабря 2022 года, если они истекли после 24 февраля 2022 года. Граждане Украины, которые находятся в Польше на основании шенгенской визы или на основании по безвизовой программе их право на проживание в Польше продлевается на 18 месяцев.

Q10: Можно ли продлить/получить документы в консульствах Украины?

Сейчас выдача новых паспортов невозможна. Срок действия загранпаспорта для граждан Украины может быть продлен на 5 лет через соответствующую отметку в паспорте. Если у украинского ребенка до 16 лет нет паспорта, родители могут внести данные ребенка в свои загранпаспорта.

Q11: Как легализовать дальнейшее пребывание в Польше?

Граждане Украины и члены их семей, имеющие право на проживание в соответствии со специальным законодательством, смогут продлить свое пребывание на основании временного вида на жительство. Временный вид на жительство на 3 года будет выдаваться по упрощенным правилам. Заявления можно подавать не ранее, чем через 9 месяцев после прибытия иностранца в Польшу, что означает не ранее конца ноября 2022 года.

Q12: Что такое международная защита (статус беженца или дополнительная защита, не путать с временной защитой)? Стоит ли подавать заявку?

Альтернативное решение по сравнению с теми, что введены специальным законодательством. У тех, кто подает заявление на международную защиту, польские власти сохранят свое удостоверение личности, которое вместо этого выдаст временный документ. Заявителю не будет разрешено покинуть Польшу, пока не будет завершена вся процедура (примерно 1,5-2 года). Кроме того, сомнительно, будет ли заявителю разрешено работать в Польше к моменту рассмотрения заявления или, как вариант, в течение первых шести месяцев после подачи заявления. Мы считаем, что в некоторых случаях это возможно. Однако мы рекомендуем это решение только лицам, не являющимся гражданами страны, которые имеют право на этот вид защиты и не могут использовать какой-либо другой вариант.

Q13: Разрешат ли гражданам Украины работать по прибытии?

Согласно специальному законодательству граждане Украины, законно проживающие в Польше, в том числе граждане Украины, пребывание которых согласно его положениям признано законным, могут выполнять работу без дополнительных разрешений. Единственным обязательным требованием является уведомление работодателем службы занятости о том, что иностранец приступил к работе в течение 14 дней с даты начала работы.

Q14: Как записать ребенка в школу?

Подать заявление о приеме в выбранную школу. Решение о зачислении принимает директор школы. Если в выбранной школе нет свободных мест, заявитель должен связаться с местными властями (Urząd gminy) для получения информации о свободных местах в школе.

В15: Предусмотрены ли специальным законодательством какие-либо другие меры поддержки, такие как доступ к медицинскому обслуживанию, социальной помощи и т. д.?

После вступления в силу специального законодательства лица, не являющиеся гражданами, на которые распространяются его положения, имеют доступ к медицинскому обслуживанию на тех же условиях, что и граждане Польши. Это также облегчает доступ к многочисленным социальным льготам, таким как единовременное денежное пособие в размере 300 злотых на человека, доступ к программе «Семья 500+» и другим.

Q16: Как получить номер PESEL?

Чтобы получить номер PESEL, иностранец должен лично обратиться в любой офис гмины (Urząd gminy). В офисе необходимо предоставить документ с фотографией, позволяющий удостоверить личность (например, проездной документ, карта поляка), цветную фотографию 45х35 мм и свидетельство о рождении для детей до 18 лет. отпечатки пальцев (касается лиц старше 12 лет), заполнять и разборчиво подписывать формы персональных данных.

Q17: Как получить медицинскую помощь?

Для подтверждения своего права на медицинское обслуживание иностранцы должны предоставить свой номер PESEL, показать распечатанное подтверждение активации своего доверенного профиля, электронный документ, который можно активировать после регистрации в местных органах власти (Urząd gminy) . Короче говоря, чтобы воспользоваться медицинской помощью, необходимо получить номер PESEL и активировать доверенный профиль, а затем обратиться к выбранному поставщику услуг здравоохранения, чтобы получить необходимую помощь.

В18: Имеют ли граждане Украины право на освобождение от подоходного налога с полученной помощи, в частности денежных и неденежных пожертвований?

В какой-то степени да. Гуманитарная помощь в виде предоставления питания и жилья, финансирования лечения или обучения и курсов по изменению профессиональной квалификации, полученная в период с 24 февраля 2022 года по 31 декабря 2022 года налогоплательщиками – гражданами Украины, прибывающими из Украины в Польшу в результате войны с Украиной. территории в течение этого периода освобождаются от уплаты налога на доходы физических лиц. Однако, несмотря на первоначальные планы, аналогичное освобождение не применялось к налогу на пожертвования.

Q19: Какие другие формы легального трудоустройства в Польше доступны для украинцев, кроме указанных в специальном законодательстве?

Трудоустройство граждан Украины, которые легально находятся в Польше, также возможно на основании:

• заявления о допуске к работе;
• разрешений на работу;
• разрешение на временное проживание и работу;
• разрешение на временное проживание для высококвалифицированной работы.