Работа в стокгольме для русских: Работа в Стокгольме: вакансии от 2000,00 $ в Стокгольме, Швеция

Поработать в Швеции / Хабр

Несколько лет назад я внезапно получил звонок от рекрутера с предложением поработать в Швеции в “хорошо финансируемом стартапе” (забавно, что моё резюме он нашёл на Odesk, где у меня давно был профиль, но ни одного завершённого проекта). Надо вам сказать, что в этой стране мне уже приходилось работать ранее, правда, находясь в затяжной командировке, как работник российской компании, потому неплохое представление о жизни в Швеции у меня уже было. С тех пор я обзавёлся детьми, и потому многие реалии шведской жизни мне предстояло открывать для себя впервые.

Условия работы

Кстати, рекрутер прислал мне забавное видео про Стокгольм, которое не потеряло актуальности и по сей день.

После общения с рекрутером мне переслали тестовое задание, а после его выполнения было скайп-собеседование с HR и техдиректором. На мой взгляд, на техническом собеседовании мне не удалось блеснуть, но шведов оно вполне устроило, и я получил предложение с примерно следующими условиями (кстати, похожие условия сейчас предлагают многие шведские “хорошо финансируемые стартапы”): работа в центральной части Стокгольма, помощь с оформлением визы и арендой квартиры, оплата билетов для всей семьи, 1000 евро подъёмных (все цены далее пишу в евро для простоты восприятия, тем более что курс кроны к евро последние годы относительно “круглый”), покупка оборудования для работы в рамках 2000 евро, смартфон с оплаченным контрактом, оплата спортзала, 30 календарных дней отпуска, дополнительная медстраховка и страховка жизни, дополнительные пенсионные начисления.

Переезд

Подумав какое-то время, я решился сменить обстановку 🙂 Всё оформление визы заняло примерно два месяца, никаких особенно экзотических документов не требовалось, за биометрической рабочей визой всему семейству пришлось ездить в Москву (и сдать отпечатки и забрать готовую визу можно только там), правда, позже я узнал о существовании визового хака, с помощью которого можно получать рабочую визу уже находясь в Швеции. Квартиру пришлось выбирать удалённо, по фотографиям. На основе предыдущего опыта я уже знал, что кочевряжиться при выборе квартиры не стоит — спрос сильно превышает предложение, и потому одобрил вариант трёхкомнатной квартиры за 1200 евро в месяц, относительно далеко от работы (45-50 минут) зато на идиллическом острове и рядом с лесом.

По приезду мы сдали документы на получение местной ID-карты, которая требуется для открытия банковского счёта и оформления многих других вещей, и я поехал на работу, где мне выдали заказанное мною компьютерное железо и телефон. Стоит заметить, что многие шведские IT-компании многонациональны и язык общения в них — английский. Например, в компании, где я начал работу, иностранцев больше, чем шведов, а в моей команде — бэкенде — вообще не было ни одного шведа, зато были турки, итальянцы, румыны, индусы, русские и армяне. Компания переживала период стремительного роста пользовательской базы (100 млн пользователей на тот момент, почти 300 млн сейчас), и старый, написанный ещё отцами-основателями, PHP-бэкенд с трудом справлялся с нагрузкой. Нам предстояло растащить его на Java-микросервисы, реорганизовать схемы хранения данных и сделать ещё много чего интересного.

Зарплаты-затраты

Немного отвлекусь на описание зарплатно-затратных реалий Швеции. Интернет утверждает, что средняя зарплата в шведском IT составляет 58000 USD/Year/Gross, или 4000 евро в месяц, что вполне похоже на правду. Налог зависит от места проживания, и для Стокгольма сейчас составляет примерно 30%. Вычитаем из оставшегося примерную стоимость аренды жилья (600 евро за комнату, 900-1400 за 1-3к квартиры) и получаем… не такую уж и большую сумму. Можно ли на неё прожить семье из 4х человек? Конечно можно 🙂

Затраты на еду-одежду вполне на уровне московских или питерских.

Скорее всего, здесь у вас не будет расходов на автомобиль — в них нет особой необходимости, транспорт Стокгольма работает очень эффективно и удобно, если у вас есть маленькие дети, вы везде можете перемещаться с коляской, не совершая каждую минуту подвиги Геракла. Затраты на медицину для взрослых минимальные, 30 евро за одно обращение к врачу, пока ваши затраты не превысят 130 евро в год, после чего обращения уже бесплатны. Медицинские процедуры, даже сложные, бесплатны, но иногда их приходится ждать, скажем, месяц. Детская медицина бесплатна, включая все лекарства, зубоврачебные процедуры, и даже изготовление очков.

Родить в отдельной палате с туалетом и душем в России сейчас стоит довольно интересных денег. Сколько это стоит в Швеции? Нисколько.

Вы заплатите только за совместное проживание супруга в палате примерно 50 евро в день. Включая кормёжку! Замечу, что вопроса, куда в это время девать других детей, тоже не возникает, тут принято в роддоме находиться всей семьёй :). Садики бесплатны, но могут брать небольшую оплату за часть дня в том случае, если один из родителей не работает. Дополнительно с вас соберут может быть раз в год 15 евро, на подарок воспитателям. Школы бесплатны, включая все канцелярские принадлежности, поездки, экскурсии и питание (некоторые шведы признавались мне, что с благодарностью вспоминают школьные годы именно за вкусную и обильную еду). Покупать специальную школьную одежду не требуется. Сменной обуви не требуется, в классах дети ходят в носках. Продлёнка платная, но с лихвой компенсируется детскими пособиями (100 евро на ребенка в месяц).

А ещё даже на приехавшего из другой страны ребёнка до восьмилетного возраста можно взять почти год декретного отпуска.

Если вы молодой несемейный человек и болеете редко, то можете задаться вопросом: “а какой мне толк от всей этой халявы?”. Толку никакого.

Швеция не очень выгодная страна для одиночек.

Максимальную выгоду от социальной системы получают семьи с детьми, особенно когда оба родителя работают.

Школы-садики

Ну, вернёмся к жизнеописанию. Типичное время ожидания ID-карты — две недели, но можно начать поиски детского сада или школы даже раньше, если не терпится. Вообще, в разных муниципалитетах существуют разные способы записи в школу или садик. Как правило, это некий “портал госуслуг”, где вы выбираете 5 вариантов из списка и ждёте ответа. Ответ может быть “мы вас берём”, а может быть “вы попали в очередь, ваше место …”. Если везде очереди, вам стоит выбрать другие 5 вариантов. Обычно место в садике находится быстро. Детские сады бывают частные, как правило, с небольшим числом детей, но для вас они так же бесплатны, как и государственные. В садик тут сдают детей обычно с полутора лет. В школу — с шести (нулевой, опциональный класс).

Вся система обучения хорошо адаптирована к детям без знания шведского языка (насколько это вообще возможно для более старших классов).

В случае затруднений школа обеспечит бесплатное сопровождение ребёнка переводчиком на период адаптации. Да и вообще, на любые официальные встречи с учителями (и врачами) можно заказывать бесплатного переводчика. Впрочем, подавляющее большинство шведов хорошо владеет английским. Если вашему ребёнку лет 11 и он не говорит по-английски, то лучше отдать его в школу при русском посольстве (платная). Кстати, в шведской школе иностранный ученик может по желанию брать дополнительные бесплатные уроки родного языка. Мы попали в шведскую школу где-то через пару недель после отправки заявки, а с садиком вышло дольше только потому, что не сразу сообразили расширить круг поисков. Можно пойти в любой сад, в котором найдутся свободные места, и остаться стоять в очереди, ожидая лучших вариантов. Забегая вперёд скажу, что оба ребёнка начали говорить по-шведски где-то через полтора года.

Ну а если ребенок заболеет, то просто остаётся дома с одним из родителей и пропущенный рабочий день оплачивается шведской страховой системой (не на 100%). Предоставлять “больничный” не требуется. После выздоровления ребенок просто снова идёт в школу или садик. Вообще отсутствует понятие “медсправка в садик”. И никто не попросит вас посидеть дома, если ребёнок слегка кашляет или сопливит. Замечу, что шведы вообще редко болеют и к детям это тоже относится.

Кстати, Швеция — одна из тех стран, где ребёнок лет восьми может сам, один ходить в школу. И один возвращаться. И гулять без присмотра взрослых. Совсем как в СССР…

Город

Наверное, первое, что замечают люди, выходя из аэропорта — это чистый воздух, о нём же они часто с ностальгией вспоминают, оказавшись в какой-нибудь другой стране. Летом, несмотря на северное солнце, очень легко получить загар — нет привычной городской дымки, рассеивающей солнечные лучи. Крупные участки леса находятся относительно недалеко от любого района города. На улицы забредают зайцы, косули, иногда и лисы. В лесах много черники и брусники, размечены туристические тропы. Есть очень интересные трассы для горных велосипедов. Около домов часто высаживают вишни, сливы, яблони. И почти никто их не собирает.

Скучно ли в Швеции?

Стокгольм предлагает обычный столичный набор развлечений, как правило, переехавшие люди жалуются из-за потери круга общения.

Сами по себе знакомства не возникнут, разве что вы по своей природе общительный и харизматичный человек.

Сознательная работа по установлению и поддержанию связей очень пригодится вам и для развлечений и для карьеры. Обычно новые знакомства легче завести в среде коллег-экспатов, чем среди шведов.

Как там работается?

В Швеции шутят, что только здесь вы можете услышать: “Я сегодня задержусь на работе, раньше 18 не жди”. Типичный рабочий день с 8..9-17. Как правило, в 16:30 народ начинает расходиться. Чем больше в компании иностранцев, тем больше там принято засиживаться на работе — не могут избавиться от дурных привычек :). В целом, очень расслабленные темпы работы, редко встречаются эмоциональные конфликты.

Иерархия в компаниях слабовыражена, меньше людей говорят вам, что делать.

Инициатива замечается и поощряется. Очень полезно не держать в себе недовольство, скажем, какими-то процессами в компании, а конструктивно доносить их до руководства, например, “поймав за пуговицу” директора.

Иммигрантский вопрос

Да, есть такая буква. Безусловно, не так страшно, как об этом любят писать российские СМИ. Халява-халявой, но нормальный уровень жизни можно иметь только если ты работаешь. И приезжие учат язык (бесплатно), получают образование (бесплатно), находят работу, как-то интегрируются в общество. У всех разные шансы. Но где-то в этой политике допущены ошибки. В городе есть районы с преобладающим иммигрантским населением и никого это не радует.

А если хочется сменить работу?

Первая виза даётся на два года и закреплена за работодателем (виза супруги не имеет такого ограничения). Вторая двухгодичная виза уже позволяет свободно менять работу. Но вообще, работу можно сменить и находясь на первой визе — просто в этом случае от нового работодателя требуется несколько больше телодвижений. Хорошему IT-специалисту найти работу уже находясь в Стокгольме несложно, как правило, профиль в LinkedIn привлекает много рекрутеров. Что делать жёнам? Первым делом решить, какой язык учить, шведский или английский. IT-специалисту вполне можно обойтись без шведского. Остальным лучше пойти на бесплатные курсы, если подходить ответственно, то за год вполне можно достичь приемлемого уровня. Далее можно начать искать работу, если позволяет специальность, а можно отправиться получать шведское высшее образование.

Покупка квартиры

Проживя два года в Швеции многие задумываются о покупке квартиры. Вообще, в стране есть очередь на жилье, (фактически, это социальная аренда) причём, вполне реально получить квартиру через годик-два в очереди. Только вот будет она находиться по местным меркам где-нибудь очень далеко — часа полтора до центра. А обычную аренду от собственника найти сложно.

В Стокгольме дорогое жилье (~250к евро за 2-3кк), стоит выбраться в какой-то другой город, и можно найти то же самое раза в два дешевле.

Для покупки достаточно иметь постоянную работу и накопить 15% от стоимости квартиры. Типичные ипотечные ставки 1.45-1.65%, до недавнего времени большинство покупателей платили только проценты и совсем не выплачивали стоимость самого жилья. Рынок недвижимости очень живой, если что, продать квартиру несложно. При этом, налоги уплачиваются только если продал с прибылью (и не стал тратить эти деньги на покупку другого жилья).

А ещё дальше?

Через 4 года работы выдаётся бессрочная виза, ещё через год можно получить гражданство. Отказываться от российского не требуется.

Работа в Швеции для русских вакансии 2018

Европейские государства издавна привлекают к себе не только туристов, но и трудовых мигрантов. Людей привлекает стабильная экономическая ситуация, богатство культурного и исторического наследия, комфорт проживания. Всё это можно сказать и о Швеции. Это королевство с развитой экономикой, где постоянно требуются как простые рабочие руки, так и высококвалифицированный труд. К местным особенностям следует отнести не самый благоприятный климат и шведский менталитет (к последнему быстро привыкаешь, так как, в основном, шведы – улыбчивый, творческий и дружелюбный народ).

О рынке трудоустройства

Уровень безработицы среди собственных граждан в Швеции 7,4% (на начало 2018 года). Средняя заработная плата – около 3700 € в месяц. Политика трудоустройства здесь ориентирована, в первую очередь, на собственных граждан, на втором месте стоят граждане стран Евросоюза, а только потом все остальные. Это значит, что уровень конкуренции для устройства на хорошую работу очень высок. Обязательно знание английского языка, знание шведского также приветствуется (хотя и не везде требуется). Узнать, какие специальности и профессии требуются стране можно на официальном сайте службы занятости Швеции — Swedish Labor Market Administration в разделе Platsbanken (www.

arbetsformedlingen.se).

Как и везде, здесь ценятся специалисты с высшим образованием, зарекомендовавшие себя с хорошей стороны в собственных областях знаний. На первом месте стоит сфера IT-технологий, ждет Швеция и врачей, преподавателей, агрономов и геологов. Врачам придется ещё пройти годовые местные курсы и отработать после этого 2 года в ординатуре.

Не всегда можно сразу найти работу по своей специальности, поэтому зачастую мигранты начинают работать в сферах, не требующих специальных знаний. Это позволяет совершенствовать знание языков (многие шведы прекрасно владеют английским, но знание шведского приносит ощутимые бонусы в поиске работы), осмотреться в стране, привыкнуть к местному климату и изучить законы и традиции. Такая работа предлагается в сфере обслуживания (няни, уборщицы, дворники и т.д.). В качестве «пристрелочного» варианта подойдет и сезонная работа.

Суммы представлены без учета налогообложения.

Сезонная  и временная работа

Такая работа хороша тем, что устроиться на неё можно совершенно легально, при этом фирмы, организующие такие туры, сами занимаются оформлением виз, берут на себя предоставление места жительства и питания, они же ведут группу до окончания сезона.

В основном, это сбор трав, грибов и ягод. В месяц можно заработать от 1000 до 4500 €. Сбор групп начинается в январе-феврале. Приятным бонусом является и то, что этот вид заработка налогом не облагается. Работа не сложная, и целый день проводится на свежем воздухе.

На временную работу можно устроиться в социальной сфере. Здесь очень внимательно относятся к людям, попавшим в сложную жизненную ситуацию по разным причинам: инвалидам, пожилым людям, трудным подросткам, алкоголикам и т.д. Такая забота создает много рабочих мест, на которые местные жители идут не очень охотно.

Также непостоянное место работы можно найти в сфере обслуживания: официантом, администратором, продавцом. Часто сначала временно берут на работу слесаря, сварщика, монтажника, электрика. Грамотные работники, знающие свое дело, очень ценятся.

Стажировка и волонтерские программы

Как и во многих европейских станах здесь действуют различные программы для молодых специалистов. Крупные ВУЗы нашей страны отправляют в Швецию своих студентов для обмена опытом, что в любом случае дает хороший старт будущей карьере. Также информацию о действующих программах можно получить на сайтах www.iagora.com и www.swedishprogram.org.

Также привлекательны для молодежи волонтерские программы, которые за кров, питание и деньги на карманные расходы предлагают поработать в различных сферах сельского хозяйства (органические фермы, питомники, конюшни и т.д.). Платный сайт www.wwoof .se предоставляет такую информацию.

Пользуется спросом и программа Au-Pair, которая действует в крупных городах Швеции. Молодого человека (18-30 лет) приглашают на год пожить в семье для оказания помощи по хозяйству. В это время работник получает около 400 € в месяц и проходит курсы шведского языка.

Поиск работы

Поиск работы в Швеции происходит так же, как и в других европейских странах. Хорошо, когда кто-то из знакомых или родных работает в интересующей компании и может порекомендовать соискателя. Но такое везение встречается не так часто. Обычно составляется резюме и сопроводительное письмо, которое отправляется потенциальному работодателю.

Если кандидатура заинтересовала, человека приглашают для личного собеседования (практикуется и собеседование по скайпу).

Хорошо работает схема, когда молодые люди едут в туристический тур по городам Европы, где лично оставляют работодателям свои резюме. При особом везении (и грамотно составленном резюме), человека сразу могут пригласить на собеседование.

Много вакансий предоставляет официальный сайт службы занятости Швеции. Существуют и другие сайты, содержащие объявления о работе, кроме того есть ресурсы на которых можно найти работу в конкретных сферах занятости (www.itjobb.se, www.ingenjorsjobb.se, www.lakarjobb.se и т.д.).

Помогают находить работу и рекрутинговые агентства.

Этапы трудоустройства

1. После того, как работник и работодатель договорились, работодатель получает разрешение на трудоустройство гражданина другой страны у профсоюза и службы занятости.
2. Компания присылает приглашение на работу (ett arbetserbjudande) и письмо о том, что именно эта кандидатура нужна компании.
3. Оформление рабочей визы в консульстве (потребует около 1 месяца).
4. Оформление медицинской страховки (если срок договора до одного года).
5. Поиск жилья (если компания его не предоставляет).
6. Оформление вида на жительство (если срок работы более 3 месяцев) – uppehållstillståndskort.

Рабочие визы оформляют трех видов:

Вид визы	Характеристика
Тип C	Краткосрочная. Действует 90 дней. Социальное обеспечение не предусмотрено.
Тип D	Действует более 90 дней. Обязательно получения ВНЖ. Предусмотрен соц. пакет.
Working Holiday Visa	Такой тип предоставляется на год для возможности подработать во время долгого пребывания в стране.

Налогообложение

Налоги в этой стране платят все, кто зарабатывает, причем ставки довольно велики:

Сумма дохода, SEK	Процент налога
18824 – 443300	29-35 % (муниципальный налог, в зависимости от региона)
443300 — 629200	20% (дополнительный государственный налог)
От 629200	5 % от суммы, превышающей этот уровень дохода

Если уровень дохода ниже 18824 SEK (1928 €), налоги не взимаются. Узнать всю информацию о налогоплательщике можно на сайте www.allabolag.se.

Бизнес

К иностранному капиталовложению королевство относится очень благосклонно. Здесь можно основать собственное ООО или ОАО или вложить капитал в 50% акций местного корпоративного сообщества. Это дает право претендовать на получение гражданства уже через 2 года.

Нелегальная работа

Как и везде, в Швеции тоже можно найти нелегальную работу. Однако законопослушные шведы относятся к нелегалам совсем не благосклонно. Кроме того, сложно будет найти жилье, медицинскую помощь и т.д. и т.п. При выявлении такого факта с работника взимают все неуплаченные налоги, штрафуют на сумму 40% от этого и в течение 2-х недель депортируют из страны без права въезда сроком от 5 до 10 лет.

Страна, где приезжие больше всего страдают от одиночества

• Мэдди Сэвидж
• BBC Capital

26 октября 2016

Автор фото, Thinkstock

Обозреватель BBC Capital рассказывает о том, как трудно найти любовь в стране, где проживает наибольшее число одиноких людей в Европе.

Думая о свидании в Швеции, вы наверняка представляете себе ужин при свечах в квартире, оформленной в минималистичном скандинавском стиле, или лыжную прогулку с атлетично сложенным любителем природы.

Однако те, кто приехал сюда работать – а в Швеции, если верить статистике, проживает более полумиллиона иностранных граждан трудоспособного возраста, – сталкиваются с трудностями при поиске второй половинки.

Это парадоксально, ведь Швеция опережает все остальные европейские страны по количеству одиноких людей.

Почти половина шведских домохозяйств – это одинокие и бездетные взрослые.

Для сравнения: в среднем по Европе на долю подобных домохозяйств приходится менее трети от общего числа. Об этом свидетельствуют данные статистической службы Европейского союза – Евростата.

Возможно, вновь прибывшего и не обремененного отношениями иммигранта эта статистика не испугает, однако за сухими цифрами стоит культурная норма: можно сказать, что в Швеции одиночество скорее приветствуется, чем наоборот.

В шведских городах множество компактных квартир, специально предназначенных для проживания одного человека.

Даже в столице страны Стокгольме, несмотря на существенный дефицит жилплощади, проживание в одиночку более доступно, чем во многих других центрах притяжения иностранных специалистов – Лондоне или Сан-Франциско, например.

Иммигрантке из Бразилии Ракель Альтоэ 34 года. Для нее переезд на работу в страну, где так распространено одиночество, имеет один явный недостаток.

“Я приехала сюда три года назад, и у меня до сих пор нет пары. Меня это очень расстраивает, потому что все остальное в Швеции мне безумно нравится”, – говорит она.

Ракель работает в молодой компании, занимающейся бизнес-исследованиями. Как и многие из тех, кому за тридцать, она надеется создать собственную семью.

“С приглашениями на свидание у меня проблем нет, – добавляет она. – Но построить долгосрочные отношения здесь намного труднее”.

Автор фото, Raquel Altoe

Подпись к фото,

Бразильянка Ракель Альтоэ не может найти себе постоянного партнера

Одинокая жизнь в Швеции

Благодаря высокому уровню жизни, гибкой культуре труда и красивой природе Швеция часто попадает на верхние строчки рейтингов наиболее привлекательных для иммигрантов стран мира.

Кроме того, шведы лучше всех владеют английским языком как вторым, что способствует быстрой адаптации иностранцев, свободно говорящих на этом языке.

Тем не менее данные отчета Статистического управления Швеции за 2015 год свидетельствуют, что только один из четырех человек, переехавших в Швецию, будучи одинокими, нашел себе пару в течение первых пяти лет.

Авторы отчета заключили, что у экономических мигрантов из других скандинавских и европейских стран даже меньше шансов начать отношения со шведом или шведкой, чем у беженцев и тех, кто сменил место жительства по семейным причинам.

“Удивительно, что спустя 20 лет после вступления Швеции в ЕС мы наблюдаем практически те же тенденции”, – размышляет специалист в области демографического анализа Андреас Ранека, возглавлявший это исследование.

“Мы ожидали, что шведы станут намного чаще создавать семьи с иностранцами благодаря свободе передвижения и повышению уровня иммиграции”, – добавляет он.

Бритону Майклу Олайе 31 год, и он работает в сфере маркетинга. Он одинок уже два года и говорит, что шведы ценят независимость больше, чем представители многих других народов.

Автор фото, Michael Olaye

Подпись к фото,

Бритон Майкл Олайе говорит, что трудно найти человека его возраста, который хотел бы серьезных отношений

“В Швеции никто не торопится говорить о том, что с кем-то “встречается”. Для шведов это слово предполагает большую ответственность”, – говорит он.

“Я встречал много красивых женщин, готовых сходить на свидание, но все заканчивается очень быстро. Сейчас я ищу более серьезные отношения”, – добавляет он.

Независимость – синоним одиночества?

Доктор Дэвид Шульц, американский психотерапевт, проживший в Швеции 13 лет, согласен, что трудности, возникающие у иммигрантов с поиском пары, могут быть связаны с культурными различиями. И это касается не только в любви шведов к независимости.

“Многие мои клиенты испытывают проблемы с социализацией в этой стране. Шведы, как правило, неохотно разговаривают с незнакомыми людьми в общественных местах, будь то метро, автобус или супермаркет, – объясняет он. – Поэтому иностранцу они могут показаться нелюдимыми”.

Шульц также утверждает, что не все одинокие люди в Швеции довольны своим статусом, однако в целом этот народ намного менее консервативен в том, что касается отношений, по сравнению с другими. Здесь общество более либерально относится к этому вопросу.

“Можно состоять в отношениях, но не жить вместе. Брак здесь вовсе не обязателен, даже если у вас есть дети. В некотором смысле это совершенно другая культура [по сравнению с другими странами]”, – говорит он.

Автор фото, Rachel Matchett

Подпись к фото,

Процветающее в Швеции равноправие по душе многим иммигрантам, и Рэйчел Мэтчет в том числе. Уход за ребенком обходится недорого, и никто не осуждает ее за то, что она разведена

В этой скандинавской стране, где огромное внимание уделяется равенству полов, женщины намного меньше зависят от мужчин в финансовом плане, чем в большинстве других государств.

Согласно данным Евростата, в среднем женщины вступают в первый брак в 33 года, мужчины – в 35,7 года. (Для сравнения: в США этот показатель равен 27 годам для женщин и 29 для мужчин).

Государство оказывает щедрую финансовую поддержку женщинам, воспитывающим детей, и поэтому им вовсе не обязательно иметь мужа-добытчика. При этом процент разводов в Швеции – самый высокий в ЕС.

“Для меня это в новинку, ведь я приехала из страны, где мужчины привыкли доминировать, – говорит Альтоэ. – Мне ничего не стоит оплатить половину счета, но я могу чувствовать себя из-за этого неловко “.

“Нужно ли мне вести себя более решительно? Нужно ли самой делать первый шаг? Или все-таки ждать этого от мужчины?”, – недоумевает она.

Тем не менее равноправие, процветающее в Швеции, многим иммигрантам по душе. Это относится и к американке Рэйчел Мэтчет. Ей 36 лет, и она переехала в Стокгольм со своим бывшим мужем, выходцем из Болгарии.

“Мы развелись здесь, когда моему сыну было три года, и я могла себе позволить остаться в Швеции в качестве матери-одиночки, хотя мне никто не помогал. Ни в США, ни в Японии, где мы жили раньше, это было бы невозможно”, – говорит Рэйчел

Сейчас у нее новые отношения. Она добавляет, что большим плюсом для независимой жизни также является “практически бесплатный” детский сад.

Время и преданность

Шведке Ине Вилк 39 лет, она – соосновательница центра шведского языка и культурной коммуникации Bee Swedish.

Ина советует иммигрантам, не желающим регистрироваться на сайтах и в приложениях для знакомств, не торопиться и знакомиться со шведами на вечерних курсах или в спортзале.

“Вначале шведы могут показаться более холодными и менее эмоциональными, чем представители других национальностей”, – говорит Вилк, которой довелось пожить в Германии, Ирландии, США и Великобритании.

“Но если вы занимаетесь каким-то делом вместе, между вами не возникнет напряжения из-за необходимости разговаривать. Кроме того, у вас уже будет общее увлечение, объединяющее вас независимо от вашего языка или происхождения, – добавляет она. – Познакомившись со шведами поближе, вы поймете, что они очень отзывчивые и верные друзья”.

Швеция остается очень привлекательным местом для специалистов со всего мира. Это подтверждает тот факт, что большинство одиноких иммигрантов все же остается здесь на довольно долгий срок.

Согласно данным Статистического управления Швеции, две трети из тех, кто приехал в эту скандинавскую страну без партнера с 1998 по 2007 год, по истечении пяти лет все еще жили здесь.

Истории успеха

И, конечно, некоторые иммигранты все же находят свою любовь.

Специалисту в области экономики здравоохранения, владельцу фитнес-клуба Дэну Пичу 32 года. Он австралиец. Со своей девушкой-шведкой он познакомился около года назад.

Он говорит, что им обоим “раскрепоститься помог алкоголь”, и она сама заговорила с ним во время концерта под открытым небом в Стокгольме.

Автор фото, Run with me Stockholm

Подпись к фото,

Дэн Пич говорит, что иммигранты находятся в заведомо невыгодном положении при знакомстве с противоположным полом

“Но прежде чем я встретил свою девушку, мне тоже было трудно знакомиться. Мне постоянно казалось, что меня держат на почтительном расстоянии”, – говорит он.

“Ты автоматически оказываешься в более невыгодных условиях просто потому, что ты иностранец”.

Пич считает, что еще одной трудностью для иммигрантов в Швеции (как и везде, наверное), является постоянное чувство тревоги. Они беспокоятся, что будут так скучать по дому, что захотят вернуться.

“Сейчас я не одинок, но эта проблема до сих пор не решена, и мы часто ее обсуждаем”, – говорит он.

У Альтоэ на этот счет пока нет определенного мнения. “Если я буду счастлива, и мне здесь будет интересно, я, возможно, останусь в Швеции даже в том случае, если мне не удастся устроить свою личную жизнь”, – говорит она.

А вот Олайе, проведший в Швеции большую часть своей молодости, в этом не уверен.

“Я смотрю на жизнь не так, как большинство шведов, – говорит он. – Я более шумный, более безрассудный. Мне бы хотелось завести постоянные отношения, но я пока не встретил того человека, ради которого готов был бы остепениться и прожить здесь всю жизнь”.

Русские в Швеции. «Ты должен не потерять себя, но и не упустить время интегрироваться в новый социум»

Вера Кулакова-Браннеруд, наша соотечественница, проживающая в Швеции, основатель и гендиректор таджикистанской телерадиокомпании «Ватан» и главный редактор сайта Russians.se, поделилась с Московским Домом соотечественника своими размышлениями о месте русскоязычной диаспоры в Швеции, нынешнем состоянии шведского общества и активности нащих соотечественников на предстоящих 18 марта выборах Президента РФ.

– Вера, уверен, что некоторое время назад многие из тех, кто следит за русскоязычными зарубежными СМИ, отметили появление нового сайта Russians.se – главным редактором и создателем, насколько я понимаю, являетесь вы. Что побудило вас к созданию этого ресурса? Что вы ставили и ставите своей главной задачей как главного редактора?

– Идея создания медийного ресурса появилась с момента моего переезда в Швецию. Муж- швед, прожил в моей стране (в Таджикистане, – прим. ред.) девять долгих лет. В 2013 году «попросился» домой: как только дети начали подрастать, возникла проблема языкового барьера. Супруг общался с детьми через меня. На моей родине, в Таджикистане, я являюсь гендиректором и учредителем крупнейшей частной телерадиокомпании «Ватан», в силу этого, мой переезд в Швецию на постоянное место жительства затянулся на несколько лет.

Я социально очень активный человек, Не могу сидеть дома и, естественно, с самого начала моей новой жизни в Швеции посещала различные мероприятия, знакомилась с коллегами и русскоязычным сообществом, налаживала социальную и культурную жизнь. После посещения новых мест и мероприятий очень хотелось, по привычке, описать свои ощущения, поделиться новым опытом и рассказать людям о том, что случилось. Но публиковать было по большому счету негде- не было ни одного русскоязычного СМИ, в полном смысле этого слова. Да, в Швеции есть популярные и полезные русскоязычные сайты и, в первую очередь, это сайт Союза русских обществ Швеции. Мои материалы публиковали и мы сотрудничаем до сих пор, есть популярный форум, сайт с объявлениями и полезной информацией по адаптации и интегрированию в шведское общество. Но, будучи журналистом, я никак не могла смириться с фактом полного отсутствия собственно профессионального медийного ресурса, где были бы представлены новости в традиционном формате, интервью, репортажи. Решила заполнить этот досадный пробел. Поэтому в 2017 году зарегистрировала сайт www.russians.se и начала работу.

Я чувствую некую моральную ответственность, как носитель языка и специалист, за продвижение русского языка за пределами Российской Федерации. Мои дети учатся в шведской школе, но их родной язык-русский. Они должны гордиться своим языком, культурой, традициями, страной и знать, что в Швеции есть, пусть одно, но профессиональное русскоязычное СМИ. Я придерживаюсь простого принципа: хочешь что-то изменить- начни с себя. Не люблю красноречивых лозунгов, планов и отчетов с формулировкой «мы». Мы, в рамках диаспор по всему миру, почему-то малоэффективны. Я ни от кого не завишу, не получаю никакую финансовую выгоду от своего ресурса, наоборот, вкладываю свои личные средства. Мне никто ничего не должен. Должна я. Своим детям, в первую очередь.

– То есть, вы относительно недавно переехали в Швецию. Как бы вы описали свои впечатления от русскоязычной диаспоры в этой стране? Какие мероприятия проводятся?

– Русскоязычная диаспора Швеции коренным образом отличается от, например, диаспор в США, Германии, Израиле. Причины, побудившие к переезду и общий уровень благополучия, коренным образом отличаются. Если в другие страны едут- за чем-то, то в Швецию- как правило, к кому-то.

В Швеции у нашей эмиграции преимущественно женское лицо. Русские невесты и их дети составляют основу русскоязычной диаспоры. Важно понимать, что мигранты первой волны (70-е- 80-е), второй (90-е) и третьей (после 2000 года) – это совершенно разные поколения, менталитеты, финансовые возможности и перспективы.

Я очень быстро обрела круг знакомых, в который вошли прекрасные, успешные женщины из различных уголков нашей когда-то общей Родины. Есть приятельницы из: Ташкента, Москвы, Красноярска, Караганды, Нарвы, Санкт- Петербурга, Таллина, Бишкека, Киева, Риги, Минска. Мы смеемся над одними шутками, нам понятны фразы из любимых кинофильмов, у нас одна на всех «русская кухня», мы идём вместе в «Бессмертном полку», у нас одна общая история и одно будущее.

Представители различных русскоязычных общественных организаций во главе с председателем Союза Русских Обществ Швеции Людмилой Сигель берут на себя официальную, тяжелую «артиллерию»: организацию в Швеции традиционной русской Масленицы и фестиваля детского творчества, проведение шествия «Бессмертного полка» в Стокгольме и т.д. Эти мероприятия входят в календарный план многих Координационных Советов соотечественников по всему миру.

Отдельные активные соотечественники пытаются своими силами поддерживать и сохранять русский язык, культуру и традиции. В Швеции есть любительский театр «АБЫРВАЛГ», который совместно с единомышленниками открыла сибирячка Татьяна Павлова. Театральная труппа радует нас премьерами дважды в год. Функционируют русские воскресные школы «Эврика», «Колобок», русско-шведская школа в Гетёборге, курсы балета и русской гимнастики. Есть многочисленные группы в социальных сетях, где соотечественники дискутируют, поддерживают другу друга, находят свои вторые половинки и даже ведут бизнес.

Каждая инициатива – это история болеющего за Россию человека. Это- не гранты, не проекты ради проектов. Это- искреннее желание сохранить и передать дальше то, что людям кажется очень важным.

Кроме того, есть инициативные группы, которые не входят ни в какие организации, но также вносят существенный вклад и разнообразие в жизнь русскоязычной диаспоры. Люди самостоятельно организовывают концерты российских исполнителей, гастроли артистов театра, тематические вечера в клубах и ресторанах, проводят экскурсии и квесты на русском языке. Это редко коммерчески успешные мероприятия. Поэтому желание продолжать что-то проводить и делать на русском языке вызывает у меня огромное уважение ко всем делающим это.

– 18 марта пройдут, в том числе и за пределами России, выборы Президента РФ. Как наши соотечественники в Швеции, из тех, с кем вы общаетесь, настроены – собираются голосовать?

– Все мои знакомые собираются принять участие в выборах. Мы даже планируем после голосования в посольстве отметить это важное событие в одном из ресторанов Стокгольма. Но это не значит, что все соотечественники так позитивно настроены. С февраля 2018 года практически ежедневно вспыхивают онлайн- баталии в русскоязычных группах. «Без вас выберут!», «Зачем этот цирк нужен?», «Выборы Путина». Всё ровным счетом, как и в России: демократия и плюрализм.

– Как вы сказали выше, вы родились, и долгое время прожили в Таджикистане – стране с иным климатом и менталитетом, нежели Швеция. Насколько легко Вам было адаптироваться в новой для вас стране? 

-У каждого соотечественника своя история и причины для переезда. На адаптацию влияют, в том числе, и социальный статус, и экономические условия жизни, и, как вы справедливо заметили, климат на Родине.

Интеграция в совершенно новое, в первую очередь, ментально, общество со своими устоями и традициями даётся, скажу прямо, непросто. Так и хочется разместиться в чужой избе со своим «самоваром». Меня до сих пор порой одолевают мысли вернуться в Таджикистан или уехать в Россию к родителям. Мои родители живут в Краснодарском крае, у самого берега Черного моря, куда мы с детьми приезжаем несколько раз в год с огромным удовольствием.

Недавно я узнала, что каждый человек, сменивший страну проживания, проходит четыре этапа адаптации в среднем за пять лет. В моём случае, все этапы пролетели за три года, но полноценной адаптация не чувствую. По моим ощущениям, русским везде тяжело адаптироваться, в любой стране. Всё дело в той самой загадочной русской душе, требующей откровенности, надрыва, разговоров «за жизнь» и о политике. Но не все и не везде разделяют подобные стремления и порывы. Тут и наступает время балансировки, когда ты не должен потерять себя, но и не упустить время интегрироваться в новый социум.

– Как относятся шведы к русским и России? И что, на ваш взгляд, влияет на это отношение?

– К огромному сожалению, уровень русофобии в Швеции растёт из года в год.

История годичной давности красноречиво проиллюстрирует драматичность ситуации. Мы возвращались с дочерью утром на метро с воскресного музыкального занятия. Обсуждали вальс Грига. Рядом с нами сидел пожилой швед, от которого страшно разило алкоголем. Он поинтересовался, на каком языке мы говорим. Я ответила. И тут началось! «Да, я понимаю, почему вы переехали в Швецию. В России страшно жить. Нищета, алкоголизм, путинский режим, отсутствие свободы». Ситуация из трагичной на глазах превращалась в комичную. Шведский алкоголик критикует Россию за повальный алкоголизм. Гениальный пример полного отсутствия самокритики и влияния антироссийских настроений. Человек даже не понимал откуда мы, а я не понимала, почему после замечательного урока по классической музыке, я должна объяснять этому мужчине, что ему надо больше читать и путешествовать, иметь собственное мнение и стараться делать выводы, основываясь на разных источниках информации. Напоследок сказала, что за Россией будущее, и, что в один прекрасный день, как и прежде, именно Россия спасет Европу. Европеец, которому запрещено говорить открыто в обществе о провале миграционной политики своего правительства, о поддержке иной, кроме правящей, партии, о разгуле преступности и небывалом росте числа изнасилований, уличных «разборок» с применением огнестрельного и холодного оружия, ставить под сомнение правильность современного тренда на однополые браки, пообещал прочитать больше о России.

Кстати, отдельный разговор о гомофобии.

Мои, позитивно относящиеся к России, родственники и некоторые знакомые-шведы уже перестали заводить со мной разговоры на тему однополых браков и о праве ребенка на самостоятельный выбор своего пола и ориентации. Также прекратились обсуждения темы о том, как прекрасно, когда вместе традиционных родителей у ребенка две мамы. Не получается пока найти контраргумент на мой ответ: «В Библии, в моей религии с тысячелетней историей, есть все основы общества, семейного устоя и гендерных ролей. Природа давно продумала роль женщины, например, наделив именно нас репродуктивной функцией. То, что в последние три десятилетия стало популярным и модным в Европе имеет четкое, давнее название. Грех. Если завтра вдруг официально со всех информационных площадок объявят, что инцест, некрофилия, зоофилия- свободный выбор и самовыражение каждого человека, вы тоже будете это пропагандировать и поддерживать?».

Мне очень нравятся шведы. Типичный швед, среднего возраста, напоминает мне обычного, открытого, добродушного советского человека- в чём-то наивного, но ни в коем случае не желающего навредить. Этим пользуются политические силы, запугивая население и лоббируя, тем самым, вступление Швеции в НАТО. Манипуляция животным страхом.

Русофобскую тему в Швеции культивируют уже третье столетие. Время от времени она из разряда фольклорных переходит в остро- политическую. Есть известное устойчивое выражение «Ryssen kommer!» (“Русский придет!” ). В русском языке детей пугают мифической бабайкой, которая придёт и заберёт, а в шведском- русскими. Кстати, именно так я и назвала fb-группу сайта Russians.se: “Ryssen Kommer! А мы уже давно тут!”

В Швеции запрещено указывать национальную принадлежность преступников и такое явление как этническая организационная преступная группировка официально отсутствует. Но это правило не действует в отношении так называемой «русской мафии». Этот термин до сих пор на слуху. Когда узнаешь этнический состав этой «русской мафии», представленный в основном выходцами не из России, а из бывших советских республик, диву даешься! Неужели всё действительно так плохо с образовательной системой, что шведы ни географию, ни историю не знают. Ни одного россиянина там нет, но мафия отчего-то – русская! Возможно, ответ кроется в успешной работе мощной государственной агитмашины?

Образ России и русских как преступников и агрессоров укоренился в умах многих местных жителей. Благо, не все поддались пропаганде. Есть трезвомыслящие шведы, искренне любящие свою страну и понимающие, почему обществу навязывают образ внешнего мифического врага, в то время, как ситуация внутри страны давно далека от той, что рисуют в отчетах и рейтингах. Вот и вся логика.

Негативным образом на имидж России повлиял и крупнейший в истории скандал с использованием допинга. Прискорбно, что еще два года назад российские чиновники не усмотрели в истории с допингом компанию по дискредитации России на долгую перспективу. Спорт и культура всегда были козырной картой россиян. Теперь предстоит работа и в этом направлении.

Многое зависит от нас самих. Меня одолевает буря чувств: от негодования до жалости, когда я вижу в Стокгольме людей, стесняющихся говорить по-русски на улице или в общественном транспорте. Самое страшное, я часто вижу, как мама одергивает ребенка и просит перейти на шведский. Какой сигнал получает ребёнок? По сути, это ведь защитная реакция. Человеку страшно, больно, некомфортно. Он стесняется своего языка, происхождения, страны. Скорей всего, это именно те люди, которые ограничены в общении с русскоязычными соотечественниками. Зато какое удовольствие и гордость я испытываю, когда сквозь шведскую, арабскую, китайскую речь в метро, вдруг слышу родные, певучие нотки великого и могучего.

Мне кажется нам нужна госпрограмма-«Горжусь тем, что я – россиянин!» и план конкретных действий. Только реализовывать её должны внесистемные люди. Системность хороша для отчётности, но малоэффективна в реальности.

Многие россияне и русскоязычные жители Швеции не состоят ни в каких обществах, диаспорах, и тем более их нет на учёте в консульстве. Кто работает с этими людьми? С их детьми? А это не менее 80% от общего числа наших соотечественников в Швеции. Они остаются за бортом. Госпрограммы, как и образование- не успевают за изменениями и реальной ситуацией. Нет мобильности, легкости, понимания ситуации.

Беседовал Аркадий Бейненсон.

История русских захоронений в Швеции – Русский салон в Стокгольме

В XVIII—XIX столетиях православные были, если не гонимы, то не признаваемы в Швеции. У них не было даже своего места для захоронения.

В XIX веке открылись шведские кладбища в районе Солна и Норра с возможностью захоронения русских, однако, чаще всего, усопшие увозились на Родину. Но вскоре и эти открытые шведские кладбища закрылись для православных, и тогда начались захоронения за Стокгольмом в лесу. Это лесное кладбище возникло в начале ХХ века.

На кладбище Солна, где были похоронены многие русские, есть могилы, графа Сухтелена, Дашкова, Окунева, архимандрита Румянцева. «Русский посланник» генерал, граф Сухтелен — с корнями голландской аристократии, чьи предки приехали в Россию в 1783 году, активно участвовал в военной жизни России: в строительстве оборонных крепостей вдоль границ, участвовал в ряде военных действий и, в частности, против Наполеона в 1805-1807 годах, а также в войне со шведами 1808-1809 годов. После этой войны, где он проявил себя также прекрасным дипломатом, он был назначен послом в Швеции, где прослужил 30 лет с 1810 и до конца своей жизни – до 1836 года. Исследователи его жизни подчеркивают и утверждают, что Швеция стала его новой Родиной.

Первоначальное пребывание Сухтелена в Швеции было принято холодно и враждебно. Его обвиняли как главного инициатора в потере Швецией Финляндии. Но его скромность, его характер, его отношение к окружающим и его необычайно глубокие знания сыграли свою роль: шведы изменили свои взгляды на Россию в положительном направлении. Он завоевал вскоре всеобщее уважение и симпатию. Его дом в Стокгольме всегда был открыт, и его посещало много известных шведских писателей, художников, любителей искусства. Высказывая свои впечатления Ф.Ф. Вигельс пишет: «Исходил страх от знаний этого человека, но его скромность поражала до такой степени, что никто не боялся его…» Математика, литературные жанры, философия, теология для него также известны, как и искусство.

Особенной популярностью у стокгольмцев пользовались «литературные ужины», которые русский посол давал каждую неделю в своем доме. Сам он называл их journées de savants – дни образованных людей. Говорят, что Сухтелен за те многие годы, которые он провел в Швеции, настолько свыкся со стилем жизни страны и полюбил ее, что подготовил свое могильное место на кладбище. Похороны Сухтелена, по рассказам очевидцев, носили характер королевского почитания – вдоль улиц была выставлена гвардия, вдоль дороги, по которой шла процессия в церковь Адольфа-Фредрика, по обеим сторонам стояли артиллеристы и норвежские стрелки. Генералы и полковники несли его ордена, члены дипломатического корпуса несли его гроб. Оркестры играли траурные марши. Был дан салют из 64 залпов. Люди всех сословий почли своим визитом дом Сухтелена. Могилу Сухтелена украшает высокий гранитный обелиск. В этой же могиле похоронен и его брат, о чем говорит латинская надпись.

На этом же кладбище в Солна похоронены еще двое русских дипломатов. Яков Андреевич Дашков, который был послом шведско-норвежского королевства в течение 20 лет с 1852-1872 гг. Перед его назначением на дипломатическую работу он служил морским офицером и принимал участие в битве у Наварино в 1827 году в эскадрилье вице-адмирала графа Гейдена. С 1831 года до конца своей жизни Дашков служил на дипломатической арене и занимал различные посты (советник посла в Копенгагене и Константинополе, генеральный консул в Молдавии и др.) Его назначение послом в Швеции совпало с Крымской войной 1853-1856гг. и стало его серьезным испытанием в связи с военными событиями на Балтийском море, а также с намерениями Швеции примкнуть к антирусской коалиции. Дипломатическая работа Дашкова была отмечена наградами, как русского правительства, так и других стран. Могила Дашкова состояла из небольшого прямоугольного камня, лежащего на земле, на котором было выгравировано имя Дашкова и даты рождения и смерти.

Григорий Николаевич Окунев, возглавлявший Имперское дипломатическое представительство в Стокгольме с 1875-1883гг., также оставил свой след в русско-шведских взаимоотношениях. Петербургская газета «Новое время» так описывает его в некрологе: «Окунев был одним из представителей старой дипломатической школы, придерживающимся твердых традиций, серьезной цели и добрых взаимоотношений. Окунев долго служил в Париже, где сыскал доброе уважение и любовь. Как русский представитель в Королевстве Швеции и Норвегии Окунев продолжал свою работу на своем посту. Попытки Окунева для сближения между странами были оценены шведским Двором, правительством и обществом. Шведский министр иностранных дел выразил нашему правительству глубокие соболезнования от Короля Швеции по поводу кончины дипломата, который благодаря своей личной симпатии и естественности завоевал уважение и любовь общественности». Могила Окунева находится недалеко от могилы П.К. Сухтелена в Солне.

Православного некрополя, в отличие от других, как, например, лютеранского, католического, иудейского, на кладбище нет. Русские могилы разбросаны по всем сторонам общего некрополя. Так, в юго-западной части на склоне холма стоит православный крест, сооруженный русскими православными женщинами над могилой Софьи В. Ковалевской. (1850-1891), на котором стоит надпись: «Софье Васильевне Ковалевской от ее друзей».

1800-е годы были годами, когда русское дипломатическое представительство делало все возможное, чтобы ослабить подозрения и недоверие между странами, наладить культурные связи. Плеяда исключительных дипломатов старой школы возвысило дипломатическую работу до уровня искусства! П.К. Сухтелен, барон А.С. Крюденер, Я.А. Дашков, Н.К. Гирс, Г.Н. Окунев – те, кем мы должны сегодня гордиться, те, кого мы сегодня должны вспомнить и оценить по-новому.

Некрополь русской эмиграции в Стокгольме, да и вообще во всей Швеции находится на Лесном кладбище. Это единственное кладбище, где для православных отведены специальные кварталы под номерами 18 и 54, где начались захоронения с 1930 года.

+++

Мы должны сегодня вспомнить всех, кто ушел, но оставил свой след. След не для Швеции, а для России и ее соотечественников. Мы сегодня должны помнить и ценить тех, кто живет между нами и оставляет по-прежнему свой след и для России и для соотечественников. Мы должны быть благодарны каждому, кому дорога Россия, кому дорог русский человек, кому небезразлична судьба русского человека за рубежом.

Работа в Стокгольме – Документы

Трудоустроиться в столице стремятся не только сами шведы. Работа в Стокгольме привлекает квалифицированных специалистов из самых развитых стран Европы и всего мира. Не стоит забывать и о мигрантах из Сирии и Афганистана, наплыв которых в последние годы создает дополнительную нагрузку на местный рынок труда.

Население Стокгольма в 2019 году составляет около 935 тысяч человек. Это самый густонаселенный город не только в Швеции, но и во всей Скандинавии. По некоторым оценкам до 27% местных жителей – это иммигранты. Всего в Стокгольме проживает около 135 тысяч иностранцев, что также является своеобразным рекордом для скандинавских стран. Самые многочисленные этнические группы – финны (18 тысяч), иракцы (16,4 тысяч) и иранцы (11,6 тысяч).

Помимо шведского, на улицах Стокгольма можно услышать множество иностранных языков, включая финский, английский, арабский, голландский, турецкий, испанский, русский и так далее. Социальным стандартам, уровню жизни, идеальной инфраструктуре и чистоте столицы Швеции можно только позавидовать. Город имеет уникальную древнюю историю, множество памятников архитектуры и музеев, зеленых насаждений и водоемов. Очень часто Стокгольм называют «Северной Венецией».

В Стокгольме благоприятный климат с мягкой зимой и комфортным прохладным летом. Местные жители отзывчивы и дружелюбны. Как и в большинстве европейских столиц цены на жилье довольно высокие. Для иностранцев из третьих стран, включая Россию и Украину, трудоустройство в Стокгольме сопряжено с рядом ограничительных мер. Например, за редким исключением, для занятия вакансии в течение минимум 10 дней на рабочее место не должны претендовать шведы и граждане ЕС.

Процедура трудовой миграции в Стокгольм

1. Поиск вакансии и прохождение собеседования.
2. Получение официального предложения о работе.
3. Оформление разрешения на трудоустройство.
4. Открытие рабочей визы и получение вида на жительство в Швеции.

Подробное пошаговое руководство законного переезда в Стокгольм с целью трудоустройства, включая получение разрешение на работу, представлено на официальном сайте Агентства Швеции по иммиграции – migrationsverket.se. Первый и главный этап заключается в предварительном поиске вакансии в Стокгольме.

Как найти работу в Стокгольме

Уровень безработицы в Стокгольме не превышает 5–6%. Это один из самых низких показателей среди всех шведских городов. Тем не менее соискателям из-за рубежа найти работу в Швеции довольно сложно. По официальной статистике, каждый пятый иностранец, который уже на законных основаниях проживает в стране – безработный. В Стокгольме ситуация немного лучше, но и конкуренция за достойные рабочие места огромная.

Поэтому для успешной трудовой миграции в Стокгольм русским и украинцам нужно обладать заметными конкурентными преимуществами.

• Квалификация. У зарубежного работника должно быть хорошее образование, опыт и навыки. Идеальный вариант – это иметь профессию, которая в Швеции и Стокгольме считается дефицитной (см. ниже). В ином случае шансы на трудоустройство минимальны.
• Язык. Работа в Стокгольме без знания языка практически недоступна. Совсем необязательно владеть шведским. Английского на продвинутом уровне будет вполне достаточно. Хотя, навыки местного языка только в плюс.

Большое количество иностранцев работает в Стокгольме в крупных шведских или международных корпорациях, как правило, связанных с высокими технологиями.  Например, Ericsson, Electrolux иH&M. Фондовая биржа и крупнейшие банки Швеции, включая известный Swedbank, также расположены в столице. Не поленитесь составить грамотное резюме и сопроводительное письмо с учетом рекомендаций местных специализированных ресурсов.

Отправляйте предложения о трудоустройстве работодателям напрямую. По возможности посетите Стокгольм в качестве туриста. Посмотрите город, загляните на ярмарки вакансий. Пытайтесь завести деловые связи. Проявляйте активность в интернете. Общайтесь с единомышленниками и жителями Стокгольма на форумах, заходите на тематические сайты и группы в социальных сетях. Запаситесь терпением и будьте в меру настойчивыми.

Поиск работы в Стокгольме

Национальная служба занятости Швеции – arbetsformedlingen.se

Профессиональная социальная сеть – linkedin.com

Крупные работодатели в Стокгольме – largestcompanies.com

Популярные сайты по поиску работы в Стокгольме

jobb.blocket.se

jobsinstockholm.com

thelocal.se

Известные газеты в Стокгольме

Aftonbladet

Dagens Industri

Svenska Dagbladet

Если найти работу в Стокгольме без посредников не получится, воспользуйтесь услугами кадрового агентства. Например, manpower.se.

Вакансии и зарплата в Стокгольме

Сектор IT, инновационные компании, стартапы, интернет-предпринимательство и рынок высоких технологий в целом – это наиболее привлекательные направления, где найдутся вакансии в Стокгольме для русских и украинцев в 2019 году.

Кроме того, стоит обратить внимание на область финансовых и страховых услуг, банковский сектор и строительство. Талантливые ученые и опытные преподаватели могут найти работу в научно-исследовательских центрах и университетах. Часто требуются медицинские работники.

Местные власти на регулярной основе публикуют список дефицитных для шведской и столичной экономики профессий. Перечень довольно разнообразен. Таким специалистам найти работу в Швеции гораздо легче.

Востребованные профессии для трудоустройства в Стокгольме:

• Строители разного профиля
• Фармацевты
• Архитекторы
• Медсестры
• Няни
• Акушерки
• Бармены
• Водители автобусов и грузовиков
• Механики
• Электрики
• IT-специалисты
• Социальные работники
• Сантехники
• Стоматологи
• Повара

Официальной минимальной оплаты труда в Стокгольме и в других городах страны не существует. Ставки фиксируются в коллективных договорах профсоюзов и работодателей отдельно по каждой отрасли. С уверенностью можно сказать, что эти цифры одни из самых высоких в Европе.

Средняя заработная плата в Стокгольме в 2019 году составляет около 3300–3400 евро в месяц после уплаты налогов. Даже неквалифицированный труд в Швеции оплачивается очень достойно. Например, няни, сиделки, горничные, официантки получают не менее 2000 евро.

Работа в Стокгольме для русских, украинцев, белорусов и других иностранцев из стран СНГ позволит существенно повысить уровень дохода и качество жизни в целом. Экономика Швеции довольно разнообразна, но отраслей тяжелой промышленности в черте города практически нет.

В Стокгольме проводятся масштабные научные конференции, развиваются высокие технологии и внедряются инновации. Университеты Швеции занимают высокие позиции в мировых рейтингах. Например, большой популярностью пользуется столичный Королевский технологический институт.

Обладателям соответствующих профессий это нужно учитывать. Основная масса граждан Швеции и трудовых мигрантов, работающих в Стокгольме, заняты в сфере услуг (до 85%). Самые привлекательные направления для трудоустройства – это информационные технологии, финансы и банковский сектор.

Post Views: 41

Как найти работу в ИТ в Швеции ?

    Этим вопросом задаются многие. Скажу сразу это очень непросто. По крайней мере так было у меня. Толи шведы не долюбливают русских, толи просто не везло, а может и то и другое и третье. Хотите подробностей тогда прошу под кат.

    Итак скажу сразу что найти работу в Швеции находясь в России, прямо скажем невозможно, если вы не супер мега профессионал. Итак первое условие вы уже должны быть в Швеции.

    Дальше надо много времени, например у меня это заняло около полу года. Теперь давайте зададим параметры моего поиска, чтобы вы могли сравнить. Итак закончил технический институт в глубинке, защитил кандидатскую и было года четыре опыта работы программистом. С английским было плоховато, но достаточно для собеседования. По шведски естественно не бум бум.

    Начался долгий процесс рассылки резюме на все подряд вакансии. Иногда звонили рекруитеры, задавали разные вопросы и даже приглашали на собеседования. Надо сказать что я ненавижу рекруитинговые компании. По крайней мере, на мой взгляд, они не работают в сфере ИТ. Принцип их работы прост, сидит девочка или мальчик, просматривает бумажечку с требованиями от работадателя и пытается сравнить ее с вашим резюме. Процесс этот достаточно роботизированый, нет пунктика, до свиданья. За все время у меня было около десятка интервью, и надо сказать не один рекруитер не понимал о чем речь. Так что приходится думать что они выбирают по хрен знает каким признакам, но точно не по опыту и знаниям. Вообщем в Швеции очень важно как вы общаетесь в компании, потому что сами шведы это дело не очень то любят. И все менеджеры непременно ставят этот вопрос во главу своих обязаностей – будем бороться с необщением (наверное так они говорят когда начинают работать в компании, просто чем еще занятся-то).

    Итак рассылать резюме можно и нужно на сайте monster.se. Там много обьявлений, но зачастую приходится регистрироваться на сотни левых сайтов, что меня например ужасно бесит. Кроме того могу порекомендовать сайт шведской биржи труда www.arbetsformedlingen.se (кстати именно здесь я и нашел работу). Если у вас есть так называемые четыре цифры то вы можете даже пойти сходить туда и зарегистрироваться там. Это не значит конечно что вам там здорово помогут, но по крайней мере поговорите с “профессионалами”. Еще есть хорошая рекруитинговая компания www.manpower.se, можно и там зарегится.

    Итак вы отправили тонны резюме, теперь надо ждать. Потому что обычно на вакансию поступает больше сотни откликов, а шведы люди мягко говоря не торопливые. Вот посудите сами, им же надо прийти на работу скажем часиков в 8, затем выпить пару кружек кофе, к тому времени весь коллектив соберется на так называемую фику (перерывчик такой, когда все сидят чешут языки и пьют кофе). Перерывчик может затянутся до часа. А там уже гляди и обед. После обеда какая может быть работа, ждем вторую фику. И только потом можно посмотреть кто там еще желает найти работу. Исходя из всего этого ответить на ваше резюме могут и спустя месяц и даже два. Но лучше всего, и об этом говорят все шведы, прямо звонить работодателю и задавать вопросы.

    Если вам повезло и вас позвали на собеседование не спешите радоваться. Как вы его пройдете зависит от вас, тут сложно давать советы.

    И последнее что хочется сказать проверяйте контракт если вам всетаки повезло. Обычно испытательный срок 6 месяцев. Сменить работодателя вы можете не реньше чем через месяц после того как предупредите начальника. А если вы работаете больше трех лет то и вовсе через три месяца. Обращайте внимание на эти пункты, иногда пишут совсем другое в контрактах, но это противозаконно, все эти нормы прописываются в законе. Ну и конечно очень важно для ИТ иногда могут в контракте написать что все что вы сделаете будет принадлежать компании. И тут уже вопрос а надо ли вам это, а то сделаете дома новый фейсбук, да и заберут его у вас. В общем еще раз внимательно читатйте контракт. Если вы прошли исптытательный срок да еще и вступили в профсоюз, то работодателю очень сложно будет с вам просто так растаться.

    Про конкуренцию. По статистическим данным за 2012 год в Швеции получили разрешение на раоту в области ИТ 439 индусов, 16 китайцев, 11 иранцев, 10 пакистанцев и только 7 русских. Делать выводы вам. Статистику я взял отсюда.

Вот и все, задавайте вопросы, если они есть и удачи!

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 69c42a726cbf7b4b.

русских вакансий в Sverige | Careerjet

Filtrera

9 lediga jobb

• Сведбанк

  Вы увлечены тем, чтобы сделать сложное простым? С нами у вас есть возможность: Оказывать прямое влияние на привлекательность, удобство использования и доступность наших цифровых …

• Данахер

  РЕЗЮМЕ ПОЛОЖЕНИЯ: Координатор технического обслуживания в Европе обеспечивает удовлетворенность клиентов за счет высокого качества администрирования услуг (управление бэк-офисом: заказ ма…

• Акне Студии

  Acne Studios ищет ориентированного на обслуживание человека, свободно владеющего английским языком, с сильным упором на продажи, административными навыками и сочувствием к потребностям клиентов.На этой работе вы…

• Сведбанк

  Вы заинтересованы в развитии рынка потребительского кредитования и хотите поделиться с нами своими идеями и энергией для создания изменений и воздействия? С нами у вас есть возможность…

• Evolution Gaming

  Описание компании Evolution – ведущий в мире поставщик решений для live-казино с потоковой передачей видео, которые предлагают нашим вшам игры с живыми дилерами мирового класса, «настолько же реальные, насколько это возможно» …

• Alstom

  Req ID: 160410 Мы создаем интеллектуальные инновации для решения проблем мобильности сегодня и завтра.Мы проектируем и производим полный спектр транспортных систем, от высоких…

• Alstom

  Req ID: 160410 Мы создаем интеллектуальные инновации для решения проблем мобильности сегодня и завтра. Мы проектируем и производим полный спектр транспортных систем, от высоких…

• Evolution Gaming

  Описание компании Evolution – ведущий в мире поставщик решений для live-казино с потоковой передачей видео, которые предлагают нашим вшам игры с живыми дилерами мирового класса, «настолько же реальные, насколько это возможно» …

• Alstom Transport

  Req ID: 160410 Мы создаем интеллектуальные инновации для решения проблем мобильности сегодня и завтра.Мы проектируем и производим полный спектр транспортных систем, от высоких…

Для электронной почты bevakningar om de senaste

Jobb i Sverige

Senaste sökningar

Ренса сёхисторик

1. русский

   Sverige

© 2021 Careerjet Alla rättigheter är reserverade

Genom att använda vår webbplats godkänner du att vi använder cookies Okej

Как устроиться на работу в Стокгольме: 8 шагов

Почему бы вам не жить в Стокгольме? Между отпуском в июле, изучением красивых природных пейзажей и в целом счастливой и дружелюбной культурой Швеция является местом мечты для многих.Получить работу в Стокгольме – значит принять этот образ жизни как свой собственный.

Хотя решение жить в Стокгольме – легкий выбор, найти работу может быть сложнее. Вы не шведы столкнетесь с некоторыми препятствиями, да и рынок труда в целом невелик. Тем не менее, для тех, кто настроен решительно, работу можно найти, и вознаграждение будет приятным.

Итак, с чего начать? Это руководство проведет вас через 8 шагов, которые необходимо выполнить для поиска работы в Стокгольме.

1. Говорите на шведском языке

Шведский язык может быть трудным для изучения. Хотя владение языком может показаться большим препятствием, оно необходимо. В Стокгольме есть рабочие места для англоговорящих, но их очень мало. Что еще более важно, даже работа, которая не требует от вас знания шведского, будет отдавать предпочтение кандидатам, которые знают хотя бы немного. Если вы серьезно настроены найти работу в Стокгольме, неплохо попрактиковаться в языке.

Если вы новичок и не готовы к формальным занятиям, вы можете начать с основ с помощью приложений для смартфонов, таких как Duolingo, Memrise и Babbel.Если приложения вам не подходят, вы можете нанять онлайн-репетитора, который будет работать с вами через видеочат на italki, Skype Language, Live Lingua или Tutor.com. Если вы больше учитесь лично, ознакомьтесь с местными университетами, общественными колледжами или списками услуг для классов шведского языка в вашем районе.

2. Убедитесь, что ваша отрасль существует в Стокгольме.

Экономика Стокгольма поддерживается не всеми отраслями промышленности. Фактически, это почти полностью поддерживается одним; 85% рабочих мест в Стокгольме приходится на сферу услуг.

Что касается отраслей, которых нет в Стокгольме, заметное отсутствие – это нефть и газ. В Стокгольме, одном из самых чистых городов мира, практически нет тяжелой промышленности.

Если вы не хотите работать в службе, еще не все потеряно. Стокгольм становится центром технологических стартапов: новые предприятия открываются каждый день, а спрос на творческих людей и технически подкованных высок. Исторически Стокгольм также был прекрасным домом для профессионалов, работающих в сфере финансов и моды.

Чтобы получить представление о том, какие предприятия работают в Швеции, ознакомьтесь со списком Sweden.se из 10 шведских компаний, формирующих мир, включая Electrolux, H&M, Ikea и другие. Если вы говорите по-шведски, ознакомьтесь со списком нехватки рабочей силы Государственной службы занятости, в котором подробно описываются вакансии, пользующиеся большим спросом в стране.

3. Начните смотреть по-старому

Шведы повсюду скажут вам, что одно из лучших мест для начала поиска работы – это Arbetsförmedlingen, или Шведская государственная служба занятости.Да, это нормально, если ты не можешь это произнести, но было бы разумно нанести визит в офис. Arbetsförmedlingen предлагает множество программ карьерного роста и может помочь вам найти работу в Швеции, как это мог бы сделать рекрутер. Если вы можете стоять в очереди, чтобы попасть на работу, у вас будет доступ ко всем видам услуг по оценке и помощи в поиске работы. К ним относятся наставничество по вашему резюме, сопроводительное письмо и подготовка к собеседованию.

4. Попробуйте поискать в Интернете

Если вы ищете разнообразные вакансии, лучше всего поискать в Интернете.Списки вакансий в Стокгольме можно найти на разных сайтах, но следующие являются одними из лучших. Многие из них также включены в список сайтов по поиску работы, предоставленный правительством Швеции.

Для англоязычных вакансий:

• The Local перечисляет более 2000 вакансий в Стокгольме

• В Neuvoo перечислены почти 18 000 вакансий, но не забудьте отфильтровать

  только на английском языке.

• Гигант по поиску работы LinkedIn предлагает множество вакансий для англоговорящих

Для рабочих мест, не говорящих по-английски:

Хотя следующие сайты не обслуживают англоязычные вакансии, стоит посетить и эти, в основном шведские, сайты:

5.Подумайте о работе с рекрутером

Хотя найти объявления в Интернете легко, иногда бывает сложно получить персональную помощь по работе через Интернет. Рекрутер может помочь с вашим резюме и написанием сопроводительного письма, советов по подготовке к собеседованию и понимания истории вашего потенциального работодателя и культуры компании.

Создайте свое резюме, выбрав лучший формат резюме из наших бесплатных шаблонов резюме, и настройте его со своей историей.

Всегда рекомендуется провести собственное исследование и выбрать агентство, которое кажется вам лучшим, но следующие компании хорошо проверены и заслуживают доверия в Стокгольме.

• Adecco размещает профессионалов на самые разные должности, но для работы с ними вам нужно будет говорить по-шведски.

• Academic Work работает со студентами, недавними выпускниками и молодыми специалистами, чтобы найти работу и стажировку на начальном этапе, а также они работают на английском языке

• Incluso работает со всеми типами профессионалов из разных отраслей, а также с кандидатами, не говорящими по-шведски

• TNG назначает кандидатов на различные должности, но только на тех, кто говорит по-шведски

• Undutchables – известное кадровое агентство для иностранцев, которое направляет профессионалов на работу в разных отраслях.

6. Постройте свою сеть

Один из самых важных ресурсов, который может быть у вас при поиске работы, – это сильная профессиональная сеть. Если у вас есть возможность посетить Стокгольм до или во время поиска работы, вам следует принять участие в как можно большем количестве профессиональных мероприятий, на которые у вас есть время.

Если вы ищете встречи, лучше всего начать с событий и событий Eventbrite, где перечислены события, происходящие почти каждый день. Если вы готовы проявить немного больше творчества в том, где вы встречаетесь со своими сверстниками, ознакомьтесь с этими классными группами:

• Startup Lulea проводит неформальные встречи для предпринимателей и профессионалов в сети

• Стажер Даген объединяет студентов и молодых специалистов для развития навыков и встреч с компаниями

• SheSays Stockholm устраивает множество мероприятий для деловых женщин

7.Подайте заявление (и ждите) на визу

Подать заявление на визу для работы в Швеции довольно просто. Когда у вас будет предложение о работе, вы можете посетить местное консульство и заполнить заявление. При этом гораздо проще (и быстрее) подать онлайн-заявку через Шведский миграционный совет.

После того, как вы получите рабочую визу, она будет прикреплена к вашему паспорту, и вы сможете свободно путешествовать куда угодно. Однако после подачи заявления и до выдачи визы вам не разрешат въезд в Швецию.

Важно отметить, что из-за текущего кризиса с беженцами получение шведской визы в настоящее время занимает чрезмерно много времени; иногда до 5 месяцев.

8. Двигайтесь

Найти работу и получить визу – сложная часть; теперь пора наслаждаться жизнью в Стокгольме! Ознакомьтесь со списком 20 вещей, которые нужно знать на сайте Sweden.se перед переездом в Швецию, включая такие советы, как снимать обувь перед входом в дом и делать хотя бы один перерыв на кофе в день. Чтобы правильно начать свое время в Скандинавии, попробуйте список 20 вещей, которые стоит сделать в Стокгольме от Time Out.

Как только вы переедете в Стокгольм, вам скоро нужно будет либо отправить, либо получить шведскую крону. Если вы планируете открыть банковский счет в Стокгольме или знаете кого-то, у кого есть счет там, подумайте об использовании Wise, чтобы получить наиболее выгодную сделку по вашему переводу. Wise не только использует реальный среднерыночный обменный курс для конвертации ваших денег, но и ваши деньги принимаются и отправляются через местные банковские переводы как в вашей стране, так и в Швеции. Это означает, что вы можете избежать неприятных комиссий за международные банковские операции и иметь больше денег для себя.

Человек приговорен в Швеции за корпоративный шпионаж в пользу России

СТОКГОЛЬМ (AP) – Шведский суд приговорил 47-летнего мужчину к трем годам тюремного заключения за шпионаж в пользу России, передав конфиденциальную информацию о шведском производителе грузовиков и автобусов. Scania российскому дипломату в обмен на деньги за несколько лет.

Человеку по имени Кристиан Димитриевски было предъявлено обвинение в передаче своим сотрудникам конфиденциальной корпоративной информации о Scania, а также о шведском производителе автомобилей Volvo Cars, принадлежащем Китаю.Окружной суд Гетеборга оправдал его по этому последнему обвинению в своем приговоре в среду.

Димитриевски, инженер-строитель, проживающий во втором шведском городе Гетеборге, который с 2016 по 2019 годы работал консультантом сначала в Volvo Cars, а затем в Scania, отверг обвинения. Его национальность в судебных документах не указывалась.

В приговоре суда говорилось, что в 2016 году Димитриевский связался с сотрудником российского посольства, и они начали встречаться с некоторой регулярностью, пока этот человек не был арестован на встрече с российским дипломатом в ресторане в центре Стокгольма в 2019 году.

«Окружной суд пришел к выводу, что этот человек скопировал секретную информацию как от Volvo, так и от Scania … которую он затем передал сотруднику российского посольства, и что он полностью осознавал, что предоставленная им информация пойдет на пользу России», Суд говорится в заявлении.

Шведский суд постановил, что для осуждения подозреваемого в шпионаже необходимо доказать, что безопасности Швеции может быть нанесен ущерб, если предоставленная информация будет полезна иностранным державам.

«Районный суд постановил, что это так в отношении информации… от Scania, хотя не было доказано, что это так в отношении информации от Volvo », – заявил суд.

Ранее прокуратура сообщила, что действия этого человека поставили под угрозу безопасность Швеции, и потребовала «длительного приговора». В Швеции максимальное наказание за шпионаж составляет шесть лет.

Частные репетиторы русского в Стокгольме от 400 SEK / час

Изучайте русский онлайн или офлайн с лучшими частными репетиторами русского. Частные уроки русского языка будут проводиться непосредственно репетиторами TUTOROO с учетом ваших индивидуальных потребностей.Выучите русский язык эффективно с помощью репетитора-носителя русского языка. Удачи в изучении нового языка!

Найдите своего репетитора по русскому

TUTOROO – это веб-сайт, который связывает вас с частными, личными языковые репетиторы. Сейчас мы работаем со 165 000 преподавателей в более чем 150 городах. Мы подбираем настоящих носителей языка с людьми, которые хотят улучшить их разговорные навыки на любом языке по своему усмотрению место и время.

Начать учить русский вместе

Самым сложным в изучении иностранного языка является практика, которую можно получить, только поговорив с носителем оратор. Для людей, желающих практиковать иностранные языки, это трудно найти частного репетитора, который живет или работает в их город. TUTOROO был разработан, чтобы обеспечить отсутствие трения опыт при подключении репетиторов к студентам, для частных лиц языковые уроки.

Отзывы студентов

“Я учился с репетитором-носителем языка в течение двух месяцев, потому что на этой неделе я путешествую. Эти занятия мне очень помогли! Мне очень понравился TUTOROO, и я уже рекомендую его своим друзьям ».

– Марк Бариче

“Я нашел для себя идеального репетитора, я научился говорить по-другому. язык и любил знакомиться с новыми людьми из других культур.Я улучшил свои языковые навыки, без выезда за границу. Спасибо TUTOROO! »

Лейла Жинг

«С учителем говорить на другом языке больше не сложно. Исправление ошибок помогает вам продолжать совершенствоваться на каждом уроке ».

Эндрю Гюней

Русский – Стокгольмский университет

Gå till denna sida på svenska webben

Русский – один из крупнейших языков мира.Это родной язык примерно 170 миллионов человек, но на нем говорят гораздо больше. Россия также является великой культурной нацией с огромным количеством писателей, художников и композиторов, которые оказали значительное влияние во всем мире и продолжают влиять на нас сегодня.

Стокгольмский университет предлагает курсы русского языка от начального уровня до докторантуры. Изучив русский язык в течение двух семестров, вы приобретете навыки, достаточные для повседневного общения, а также сможете писать и читать с помощью словаря.Вы также получите представление о русской классике и современной русской литературе в оригинале.

Изучение истории, культуры и общества России продолжается на протяжении всей программы бакалавриата. В рамках подготовки к написанию бакалаврской диссертации вы также познакомитесь с лингвистическими и литературными теориями. Помимо основных курсов русского языка, мы предлагаем независимые курсы о России, не требующие знания языка.

Как студент, изучающий русский язык, у вас будет возможность учиться в университетах Москвы и Санкт-Петербурга.Санкт-Петербург по одному из наших обменных договоров. Кафедра также предоставляет студентам возможность изучать русский язык в России, пройдя один из наших летних курсов в Новгородском университете.

---

Карьерные возможности

Специалисты со знанием русского языка востребованы на рынке труда.Наши бывшие студенты продолжают работать в сфере средств массовой информации, торговли, дипломатии и государственного управления и пользуются спросом в качестве учителей, письменных и устных переводчиков.

Наша докторская программа по славянским языкам со специализацией на русском языке подготовит вас к карьере в области исследования и высшего образования.

---

Курсы и программы

степень

Для получения степени бакалавра по русскому языку вы можете выбрать обучение по индивидуальным курсам или присоединиться к одной из программ бакалавриата, перечисленных в разделе «Образование» по данному предмету.

Для получения степени магистра на русском языке вы можете выбрать индивидуальные курсы или присоединиться к одной из магистерских программ, перечисленных в разделе «Образование» в рамках предмета.

Дополнительная информация о степенях Стокгольмского университета

Шведа обвиняют в шпионаже в пользу России

Шведский технический консультант был обвинен в шпионаже за продажу в Россию информации о производителе грузовиков Scania и Volvo Cars, что поставило под угрозу безопасность Швеции, сообщила в понедельник прокуратура.

47-летний мужчина, имя которого не разглашается, был драматично арестован в феврале 2019 года, когда обедал в ресторане в центре Стокгольма с российским дипломатом, подозреваемым в том, что он офицер разведки.

Российский дипломат был ненадолго задержан, но освобожден из-за его дипломатической неприкосновенности.

Арест привел к дипломатическому скандалу между Швецией и Россией, в результате чего Стокгольм отказал в визах двум российским посланникам. Москва ответила высылкой двух шведских дипломатов.

В заявлении в понедельник прокурор Матс Юнгквист сказал, что на момент ареста шведский консультант только что получил 27 800 крон (3 355 долларов США, 2 770 евро) за передачу информации в Москву.

«Как консультант на своей бывшей работе, я утверждаю, что он получил материалы с целью предоставления информации иностранной державе, в данном случае России», – сказал он.

«Ему хорошо заплатили за эту информацию, и это показывает, какое значение русские придают предоставленной информации», – добавил он.

Юнгквист сообщил AFP, что речь идет о производителе грузовиков Scania и автомобилестроении Volvo, а информация касалась «производства, такого как исходные коды и производство продукции в автомобильном секторе».

Согласно обвинительному заключению, мужчина незаконно перенес материал со своего рабочего компьютера на свой личный компьютер, а затем на USB-накопители.

Чтобы скрыть свою деятельность от регистрации в ИТ-системе, он также фотографировал материал с экрана своего рабочего компьютера.

«По мнению прокурора, это дело касается преступления, которое ставит под угрозу безопасность Швеции», – говорится в заявлении, добавляя, что «Швеция является потерпевшей стороной в этом деле, а не компаниями».

В заявлении не уточнялось, почему национальная безопасность находится под угрозой. Однако и у Scania, и у Volvo есть военные контракты.

Юнгквист заявил, что распространение секретов компании, к которым имеет доступ человек в своем положении, не является преступлением само по себе, но может быть равнозначно шпионажу.