Работа юристом на севере: Работа в России: свежие вакансии от прямых работодателей

Вакансия юрист великий новгород.

лучших городов для юристов – ValuePenguin

У юристов плохая репутация. Еще они получают хорошую зарплату. По данным Бюро статистики труда, 603310 юристов, нанятых в США в мае 2014 года, получали в среднем 133 470 долларов, или 64,17 долларов в час. Их стоимость жизни и коэффициент местоположения также сильно зависят от того, где они работают. Это три важных показателя, которые ValuePenguin использовал, чтобы определить, какие города США лучше всего подходят для этих специализированных профессионалов (подробнее о нашей методологии ниже).

Пятерка лучших городов для юристов

После анализа данных по 374 городам и поселкам эти пять оказались особенно гостеприимными по отношению к адвокатам. Неудивительно, что все они являются домом для крупных правительств и предприятий. Тридцать четыре процента юристов, работающих сегодня, работают в частных фирмах.

1. Нью-Йорк

«Большое Яблоко» – единственный город из нашей пятерки, вошедший в пятерку лучших во всех рассмотренных нами категориях: три упомянутых выше и четвертый, количество должностей (вакантных или иных) в городе. В этом наборе данных Нью-Йорк, который вместе с соседними Уайт-Плейнс и Уэйном, штат Нью-Джерси, имеет на 34 процента больше рабочих мест (55 480), чем следующий ближайший город в нашем исследовании.

«В Нью-Йорке буквально в каждом квартале есть юрист, в зависимости от района», – сказал Дмитрий Шахневич, владеющий собственной юридической фирмой с офисами в Бруклине и Манхэттене, а также в Нью-Джерси. «Некоторые люди ненавидят использовать слово« суета », потому что оно несет в себе негативные последствия. Но это действительно так. Конкуренция огромна, и постоянная хорошая работа – единственный способ выжить.Но, в конце концов, не могу сказать, что мне когда-либо было скучно на работе. И сколько людей могли это сказать? »

2. Сан-Франциско

Сан-Франциско, один из пяти городов Калифорнии, вошедших в нашу топ-25, преодолевает самую высокую стоимость жизни – проживание здесь на 100% дороже, чем в среднем американском городе, – и поднялся на 2-е место в целом. Юристы здесь получают среднюю годовую зарплату в размере 171,91 доллара, чтобы покрыть свои расходы; только соседние юристы из Кремниевой долины зарабатывают больше – 201 240 долларов в год.Первокурсники крупных престижных фирм могли рассчитывать заработать 160 000 долларов за первые 12 месяцев работы.

3. Вашингтон, округ Колумбия

Столица нашей страны, в которой меньше рабочих мест, чем только в Нью-Йорке, действительно имеет самый высокий коэффициент местоположения, а это означает, что здесь больше спроса на услуги юристов, чем где-либо еще в стране. Конечно, он также является домом для высшей судебной инстанции и многих юристов, которые практикуют или издают законы и хотят вмешаться в его дела.Эми Одом, директор по судебным разбирательствам Национальной программы юридических услуг для ветеранов, сказала, что округ Колумбия – отличное место для общения адвокатов и что он, очевидно, более устойчив к экономическому спаду в отрасли.

4. Майами

Из нашей пятерки лучших городов Майами является самым экономичным местом для жизни, но все же здесь жить на 22 процента дороже, чем в Орландо, занимающем 20-е место в списке (см. Ниже). Самый южный из крупных городов Флориды, Майами, как и другие прибрежные города в нашем списке, занимается справедливой долей иммиграционных дел и дел по международному праву.Бракоразводные процессы здесь также являются отраслью внутри индустрии: 13 процентов жителей Флориды считают себя разведенными.

5. Бостон

В непосредственной близости от регулярно занимаемой Кембриджской юридической школы Гарвардского университета Бостон едва обогнал Лос-Анджелес и занял пятое место. В Лос-Анджелесе на самом деле почти вдвое больше рабочих мест, чем в Бостоне, а также средняя годовая зарплата, которая на 20 000 долларов больше, чем у его конкурента на восточном побережье, но Бостон получил преимущество благодаря значительно более высокому коэффициенту местоположения.В этих двух городах, как и в четырех перечисленных выше, по телевидению показывалась изрядная доля юридических драматических сериалов, поскольку «Boston Legal» является фаворитом некоторых из опрошенных нами работающих юристов.

100 лучших городов для юристов

1	Нью-Йорк	167,560 долл. США	55,480	2,31	168	7
2	Сан-Франциско, Калифорния	171 910 долл. США	10260	2.12	200	8
3	Вашингтон, округ Колумбия	$ 161,730	41460	3,90	157	9
4	Майами, Флорида	$ 149 040	8 930	1,91	112	25
5	Бостон, Массачусетс	$ 151 750	13610	1,70	152	28
6	Лос-Анджелес, Калифорния	171 130 долл. США	24 350	1.34	152	32
7	Wilmington, DE	$ 145 070	2650	1,76	102	40
8	Ньюарк, Нью-Джерси	142 940 долл. США	7 450	1,74	125	43
9	Сан-Хосе, Калифорния	201 240 долл. США	5,050	1,16	187	47
10	Бриджпорт, Коннектикут	$ 165 440	2190	1. 16	143	56
11	Филадельфия, Пенсильвания	$ 137,360	13450	1,62	101	58
12	Денвер, Колорадо	$ 137,250	9,020	1,52	108	64

Показать все строки

Каково это – работать юристом в…?

САН-ДИЕГО, Калифорния., 21 место в рейтинге

Ричард А. Чапо из SoCallInternetLawyer.com: «Вы можете зайти на пляж в конце дня и расслабиться, искупавшись в Сан-Диего. Юристы Сан-Диего также, как правило, немного более вежливы друг с другом, чем в других местах, но не чрезмерно. … Как бы странно это ни звучало, адвокаты (Лос-Анджелеса) постоянно жалуются на пробки, пытаясь передвигаться по городу и в различные суды ».

Дэвид Уилкинсон из Wilkinson Finkbeiner: «У меня пять офисов в пяти городах, но большую часть времени я провел в Сан-Диего, а теперь и в Бостоне.Обе юридические культуры довольно спокойны, а поверенные, с которыми я работаю или против которых я работаю, обычно сердечны и легко ладят. В Сан-Диего не было ничего необычного в том, чтобы носить футболки для гольфа на работе, и наши адвокаты противной стороны приходили на дачи показаний и другие мероприятия вне суда в очень повседневной одежде. На Восточном побережье это немного более формально, и большинство адвокатов носят костюмы или что-то подобное.

“Я обнаружил, что жить в разных частях страны есть преимущества, но есть и недостатки.Одна из трудностей практики в Бостоне состоит в том, что у нас четыре или пять месяцев зимы и обычно пара месяцев снегопадов. Из-за этого сложно добраться до суда и обратно, а иногда и на собрания. В Южной Калифорнии погода редко бывает проблемой. Кроме того, в разных городах страны разная конкурентная среда. Например, в Сан-Диего работает более 800 адвокатов по семейному праву, поэтому конкуренция здесь очень высока. На других рынках легче проникнуть в поле закона, потому что там меньше конкуренции.«

ЧИКАГО, Иллинойс, 26-е место в рейтинге

Джонатан Розенфельд из Rosenfeld Injury Lawyers: «Люди в Чикаго – действительно жесткая, трудолюбивая группа, основанная на ценностях Среднего Запада. Мне очень нравится встречаться с людьми разного происхождения, которые называют Чикаго« своим домом ». Мгновенно мы подключаемся ».

WEST PALM BEACH, Флорида, 37-е место в рейтинге

Николас В. Романелло из округа здравоохранения округа Палм-Бич: «Юридическая практика в Уэст-Палм-Бич – уникальный опыт.Округ Палм-Бич – самый большой округ к востоку от реки Миссисипи. Размер, разнообразие и сложность округа создают сложную правовую среду.

«Некоторые из моих одноклассников юридического факультета сейчас практикуют в более сельских районах. для менее профессиональных соревнований ».

PHOENIX, Ari., 50-е место

Джанкарло Г. Эстрада из Кампера, Эстрада Симмонс: «Это интересный район, потому что он представляет собой уникальное сочетание городских проблем, характерных для большого города, и при этом присыпается сельскими проблемами.Поскольку так много жителей Феникса приезжают из других частей страны, это может привести к другим проблемам.

«Некоторые коллеги, которые практиковали в других областях, таких как Калифорния или Нью-Йорк, описывают очень стрессовую практику и отсутствие сотрудничества между коллегами в этой области».

FORT LAUDERDALE, Fla., 56-е место

Майкл Сантуччи из Santucci Priore, P.L .: «Я занимаюсь практикой в ​​Южной Флориде, которая, как мне кажется, является более спорным регионом страны, чем большинство других.Я бы сравнил его с Нью-Йорком, Чикаго или Лос-Анджелесом с точки зрения сутяжничества его граждан и деловых кругов. Адвокаты из центральной и северной части Флориды, безусловно, так смотрят на наше юридическое сообщество, что иногда становится стигматизацией. Однако я думаю, что в стране мало мест, где молодой адвокат мог бы получить судебный опыт в очень агрессивной и беспощадной обстановке. На мой взгляд, начало здесь дает возможность судье чувствовать себя комфортно в судебном процессе в любой точке Соединенных Штатов.

«Я считаю, что у моих друзей из Нью-Джерси и Нью-Йорка есть более разнообразные возможности трудоустройства, потому что на северо-востоке страны больше разнообразных отраслей промышленности. Большая часть судебных разбирательств, которые я веду, ведется в федеральных судах. Федеральные суды более единообразным по всей территории Соединенных Штатов по сравнению с судебной системой штата, где больше местных различий “.

ДЖЕКСОНВИЛЛЬ, Флорида, 90-е место

Майкл М. Гил из J. Demere Mason P.A .: «Это самый большой городок Флориды.Бар очень коллегиальный, и если вы здесь тренировались, то практически невозможно пойти на какое-либо слушание – в ресторан или на спортивное мероприятие – не увидев кого-то из своих знакомых. Этим известны профессиональные юристы. Известны и те немногие, кто этого не делает. Поскольку юридическое сообщество настолько сплочено, юристов поощряют поддерживать профессионализм и приличие – они повторные игроки, которые будут выступать против одних и тех же игроков в будущем. Это часто способствует большей предсказуемости судебных разбирательств – например, есть понимание, что слушания будут быстро назначены или что можно будет избежать необоснованных возражений против открытия.

«Мои друзья в больших городах живут хуже, поскольку у них более высокая стоимость жизни; Джексонвилл относительно недорог, а во Флориде нет подоходного налога штата. Более высокая заработная плата, которую они получают из-за стоимости жизни, может быть компенсирована требованием выставлять счета за большее количество часов для обеспечения прибыльности. Судя по моему опыту ведения судебных разбирательств в Тампе и южной Флориде, они не столь коллегиальны, как Джексонвилл, а это означает, что рассмотрение некоторых вопросов может занять немного больше времени (и потенциально неприятно). Участникам коммерческих судебных процессов в крупных городах может быть выгоднее, если будет больше потенциальных клиентов ».

По теме: Образование и обучение

Брайант Х. Дуниван-младший из адвокатского бюро Майкла Дж. Оуэна: «В основном, я играл музыку в колледже и получил степень по философии в Университете побережья Мексиканского залива Флориды (в 2009 году). Я довольно поздно понял, что не хочу преподавать, поэтому юридический факультет казался следующим логическим шагом.

«После получения степени доктора права со специализацией в судебных разбирательствах (в) Университета Западного Мичигана (в 2012 году) я обнаружил, что (быть принятым на работу) мне было довольно легко, потому что я прошел путь от студента до стажера, а затем клерка юриста, и, наконец, адвокат той же фирмы.Я знаю, что другим не так везет. Мне очень повезло. Пока студенты учатся в школе, они должны пользоваться услугами всех адвокатов, с которыми они общаются – я получал предложения о работе и стажировке на бейсбольных матчах в десяти штатах от меня. Таким образом, вы должны относиться к этому как к сети.

«Меня бросили прямо в огонь – я составлял ходатайства и присутствовал на слушаниях – до того, как стал адвокатом. Это было жизненно важно, я не думаю, что есть лучший способ сделать это ».

В теме: Экзамен на адвокатуру

Адам Холгин из юридической фирмы Brentz Holgquin: «Я бы сказал, что экзамен на адвоката проверяет ваше желание стать юристом, а не вашу способность быть квалифицированным адвокатом.Это демонстрирует, что вы готовы работать над чем-то и доводить дело до конца, потому что это может оказаться трудным процессом ».

В теме: Стойкость против награды

Пол Сапуто-младший из юридической фирмы Saputo: «Клиенты очень требовательны, независимо от области, в которой вы практикуете. Стресс, с которым сталкиваются юристы – быть лучшими, иметь лучшее обслуживание клиентов, оставаться занятыми и привлекать больше клиентов, утомляет, и обычно эти разные цели противоречат друг другу. (Но) это действительно здорово – выиграть большую битву.”

На тему: Влияние технологий

Майкл Сантуччи из Santucci Priore, P.L .: «За последние несколько лет федеральная судебная система перешла на обязательную электронную регистрацию. То же самое можно сказать о судах штата по всему штату Флорида. Бюро по патентам и товарным знакам и Бюро регистрации авторских прав США теперь предоставляют определенные преимущества и скидки при подаче документов в электронном виде и поощряют общение по электронной или телефонной связи. Эти изменения, вероятно, являются наиболее значительными в юридической практике за последнее поколение.Я думаю, что молодые поверенные имеют некоторое преимущество в этой новой системе, потому что часто старые поверенные просто по своей природе настроены на свои методы и сопротивляются изменениям. В целом, я думаю, что эти изменения привели к значительному сокращению использования таких ресурсов, как бумага, почтовые расходы и рабочая сила, и в конечном итоге привели к экономии средств для клиентов и облегчению практики для адвокатов. Однако ожидания адвокатов, особенно время отклика и сроки выполнения задач, постоянно растут из-за технологических достижений.Часто эти ожидания могут быть нереалистичными и подавляющими. Я помню время, когда клиентам приходилось назначать личную консультацию с поверенным, чтобы получить ответ на вопрос, а затем часто, даже после консультации, приходилось ждать, чтобы получить письмо от поверенного по обычной почте. , для исчерпывающего ответа. Сегодня клиенты ожидают ответов в течение 24 часов, а иногда и раньше ».

В теме: Самое большое заблуждение

Питер С. Брем из Центра коммерческого права: «У юристов нет морального компаса.Есть доля правды в том, что юристы будут работать над вопросами, с которыми они не согласны. Мы обучены защищать интересы других людей, и цели каждого представительства устанавливаются нашими клиентами. Если эти цели не являются незаконными или нарушают наши правила этики, мы обязаны помогать нашим клиентам в меру наших возможностей, даже если цели не те, которые мы выбрали бы для себя. Это не значит, что у юристов отсутствует мораль, это означает, что наш долг перед клиентом важнее наших личных предпочтений.”

По теме: Лучшие анекдоты

Эстрада | Кампер, Эстрада Симмонс, ТОО | Феникс

«Что вы получите, если скрестите адвоката с демоном из ада? Еще один юрист ».

Майкл Ф. Терри | Моултон, штат Алабама,

«Вы слышали, что в лабораторных экспериментах используют юристов вместо крыс? Похоже, там избыток юристов. Ученые не привязываются к ним, как к крысам, а есть вещи, которые крысы просто не могут сделать ».

Wilkinson | Уилкинсон Финкбайнер | Бостон, штат Массачусетс.

«Человек умер, и дьявол унес его на место вечных мучений. Проходя мимо бушующих костров и вопящих грешников, он увидел мужчину, в котором он узнал адвоката, прижимавшегося к красивой женщине. ‘Это нечестно!’ он плакал. «Я должен жить вечно, и этот адвокат должен провести это с красивой женщиной». «Заткнись», – рявкнул дьявол, ткнув человека вилами. «Кто вы такой, чтобы подвергать сомнению наказание этой женщины?»

Чапо | SoCallInternetLawyer.com | Сан-Диего, Калифорния.

«Юрист делает серьезную хирургическую операцию. Он просыпается после операции в темной комнате с задернутыми окнами плотными шторами. Входит медсестра и говорит: «О, вы наконец-то проснулись». Он говорит: «Да, можно мне немного воды и что с занавесками?» Медсестра говорит: «Конечно. О, здание через дорогу горит, и мы не хотели, чтобы вы подумали, что умерли, когда проснулись ».

Романелло | Район Здравоохранения округа Палм-Бич | Уэст-Палм-Бич, Флорида.

«Итальянская пословица, которую я стараюсь помнить во время переговоров по контрактам, споров и посредничества: судебный процесс – это фруктовое дерево, посаженное в саду адвоката».

Крис Перселл | Закон Перселла | Санта-Ана, Калифорния

«В чем разница между мертвым скунсом посреди дороги и мертвым адвокатом посреди дороги? Перед скунсом есть следы заноса ».

Сапуто-младший | Юридическая фирма Сапуто | Даллас, Техас

«Как вы называете тысячу юристов, скованных цепями на дне океана? Хорошее начало.”

Бьорн Холл | Fundrise | Вашингтон, округ Колумбия,

«Часто люди не понимают, чем я занимаюсь, потому что я юрист, но не судья. Я объясняю это так: «Если я когда-либо в зале суда, это означает, что что-то пошло ужасно, ужасно неправильно» ».

Giel | Дж. Демере Мейсон П.А. | Джексонвилл, Флорида,

«Сколько бывает шуток про адвокатов? Три. Остальное действительно произошло ».

Элизабет Риччи | Рамбана Риччи, P.L.L.C. | Таллахасси, Флорида.

«Любите шутки про адвокатов? Позвони комику в следующий раз, когда попадешь в беду ».

Джон Дж. Скроггин | Компания Скроггин | Розуэлл, Джорджия

«Налоговый юрист – это человек, который хорошо разбирается в цифрах, но не обладает достаточной индивидуальностью, чтобы быть бухгалтером ».

Шахневич | Юридическая фирма Дмитрия Шахневича | Бруклин, Нью-Йорк

«Почему-то я никогда особо не любил шутки про адвокатов. Может потому, что в каждой шутке есть доля правды ».

Методология

Это были три ключевых вопроса, которые мы задали при составлении списка.

1. Чем могут заработать юристы в городе?

Мы составили рейтинг лучших городов для юристов на основе средней годовой заработной платы. Доход, вероятно, является наиболее важным фактором, который люди принимают во внимание, когда начинают свою карьеру или переезжают в другое место. Однако высокая зарплата в дорогом городе может быть менее привлекательной, чем более низкая зарплата в доступном городе. Наша следующая метрика учитывает доступность.

2. Насколько доступно жить в этом городе?

Теперь, когда у нас есть средняя заработная плата, мы посмотрим на стоимость жизни.Стоимость жизни – это мера того, насколько далеко можно увеличить заработок. Города с более низким индексом стоимости жизни заняли более высокое место в нашем исследовании. Например, средний город оценивается на уровне 100. Город с индексом стоимости жизни 187, такой как Сан-Хосе, Калифорния, будет означать, что в целом расходы на жизнь на 65 процентов дороже по сравнению со средним городом.

3. Каков коэффициент местоположения юристов в городе?

Место с высокой средней зарплатой и низкой стоимостью жизни может показаться идеальным, но возможности трудоустройства могут быть ограничены.Наш третий фактор объясняет это предпочтением городов с высоким коэффициентом расположения. Коэффициент местоположения измеряет концентрацию юристов в районе как процент от всех профессий, а затем сравнивает это со средним показателем по стране. Мы интерпретируем более высокий коэффициент местоположения как более высокий спрос на услуги адвоката.

Трудовое право – Patterson Harkavy LLP

Юристы Паттерсона Харкави по трудоустройству защищают интересы рабочих по всей Северной Каролине. Мы представляем интересы сотрудников в спорах по поводу дискриминации, домогательств, репрессалий, нарушений заработной платы и рабочего времени, а также по всем вопросам, связанным с компенсациями и незаконными действиями работодателей.

Имея офисы в Чапел-Хилл и Гринсборо, Северная Каролина, наши юристы по трудоустройству достигли заметных результатов по всему штату. Свяжитесь с нами по бесплатному телефону 1 (800) 458-2541, чтобы узнать, можем ли мы помочь.

Дискриминация и домогательства

Паттерсон Харкави широко известен как представитель жертв дискриминации при приеме на работу и домогательств на рабочем месте. Наши адвокаты добились самого большого в истории штата вердикта о сексуальных домогательствах и регулярно представляют интересы работников, подвергшихся дискриминации из-за:

Щелкните здесь, чтобы узнать больше о нашей работе по борьбе с дискриминацией и домогательствами при приеме на работу.

Споры о заработной плате и часах

Наши юристы по трудоустройству в Северной Каролине предоставляют представление о заработной плате и часах для работников по всему штату. Как групповыми исками, так и индивидуальными исками мы успешно оспорили работодателей:

• Неуплату сверхурочных;
• Отказ в выплате заработной платы, комиссионных или премий; и
• с выплатой ниже минимальной заработной платы.

Щелкните здесь, чтобы узнать больше о нашей работе по представлению сотрудников в спорах о заработной плате и часах.

Трудовые договоры и выходное пособие

Наши юристы также помогают работникам разбираться в контрактных спорах, в том числе связанных с неконкурентными соглашениями, соглашениями о выходе из строя и трудовыми договорами, и решать их.

Мы консультируем работников, которых попросили подписать контракты, помогаем им понять свои существующие договорные обязательства и представляем работников в спорах по контрактам посредством посредничества, арбитража или судебного разбирательства. Мы также представляем интересы сотрудников в вопросах, связанных с отказом в выплате сотрудникам льгот, таких как медицинское страхование, отпуск и отпуск, а также выплаты по инвалидности.

Щелкните здесь, чтобы узнать больше о соглашении о расторжении договора и соглашении об отказе от конкуренции.

Добейтесь успеха: защитите свои права

Вы имеете право на справедливое отношение к вам со стороны вашего работодателя. Адвокаты Паттерсона Харкави по трудоустройству успешно представляли интересы работников по всей Северной Каролине, защищая их права и защищая их от притеснений или дискриминации на работе. Если вы считаете, что стали жертвой незаконной практики трудоустройства, свяжитесь с нами по бесплатному телефону 1 (800) 458-2541, чтобы обсудить ваше дело.

Сколько стоит нанять юриста по трудоустройству в Северной Каролине

Мы рассмотрим ваше заявление бесплатно

Мы предлагаем бесплатную оценку дела, которая призвана защитить вас от траты времени на судебный процесс, который вы, вероятно, не сможете выиграть. По большинству претензий вы будете разговаривать с помощником юриста или адвокатом по поводу вашего иска по трудовому законодательству Северной Каролины. Если вы хотите получить оценку по делу о трудовом законодательстве, которое мы не рассматриваем, вы получите уведомление по электронной почте о том, что мы не можем принять ваше дело.Это электронное письмо предоставит вам информацию и ресурсы, которые помогут вам найти подходящего адвоката для вашей ситуации.

Связано: какое время ожидания должно быть оплачено по закону в Северной Каролине?

Мы рассматриваем индивидуальные и коллективные трудовые иски

Индивидуальные иски сотрудников

Наши юристы по трудоустройству в Шарлотте, штат Северная Каролина, представляют интересы сотрудников в индивидуальных исках, включая иски о невыплаченной минимальной заработной плате, сверхурочной работе и другой заработной плате (комиссионные, премии и отпускные), исках Закона о равной оплате за дискриминацию в оплате труда, а также в вопросах семьи и медицины Претензии по Закону об отпуске (FMLA).На очень избранной основе мы рассматриваем иски о дискриминации по признаку расы, национального происхождения, пола, возраста и инвалидности, включая иски о незаконных домогательствах и преследованиях.

Мы рассматриваем индивидуальные иски сотрудников на основе сочетания удержания и непредвиденных обстоятельств. Наша цель – ограничить ваш личный риск, если мы согласимся принять ваше дело. Мы очень избирательно относимся к принимаемым судебным искам и посвящаем столько времени, сколько необходимо, чтобы помочь нашим клиентам разрешить их трудовые споры. Выбирая вас в качестве клиента, мы отказываемся принимать других клиентов, желающих воспользоваться нашими услугами.По этой причине мы взимаем истинный общий гонорар, когда вы нанимаете нашу юридическую фирму, плюс ежемесячный истинный общий гонорар до разрешения вашего дела. Любые другие сборы, которые мы получаем, основываются на результатах вашего дела и выплачиваются в виде процента от суммы возмещения. Если возмещения нет, вы платите только гонорар, описанный выше.

Коллективные и коллективные иски

Gibbons Law Group, PLLC, признана на национальном уровне для ведения коллективных исков и коллективных судебных разбирательств в соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах (FLSA) и законами штата о заработной плате и часах, которые защищают права сотрудников на получение минимальной заработной платы, сверхурочной работы и другой заработной платы. и компенсация.Мы представляем интересы рабочих в судебных процессах по заработной плате и почасовым делам в Северной Каролине и Соединенных Штатах на основе непредвиденных обстоятельств. Мы помогаем сотрудникам взыскать всю заработную плату, причитающуюся им по закону, а также дополнительный ущерб и штрафы, предусмотренные законом. Мы также представляем работников, с которыми обращаются как с независимыми подрядчиками. Мы вернули миллионы долларов невыплаченной заработной платы сотрудникам по всей стране. Мы не взимаем никаких наличных платежей, если представляем вас в коллективном или коллективном иске.

Проверка трудовых договоров, документов о прекращении производства, соглашений о недопущении конкуренции или других трудовых договоров.

Gibbons Law Group, PLLC также регулярно проверяет трудовые договоры, документы о выходе, неконкурсные договоры и другие типы трудовых договоров для сотрудников Charlotte. Мы взимаем фиксированную плату в зависимости от сложности задания. Плата за рассмотрение обычно составляет от 500 до 1000 долларов. Некоторые клиенты просят нас связаться с их работодателями для обсуждения или обсуждения вопросов, касающихся трудовых договоров. Гонорары за этот вид юридической работы обычно составляют от 1500 до 3000 долларов.

Адвокат по трудоустройству – Кирк Энджел

Кирк Энджел

Основатель и поверенный
Кирк Дж. Энджел, поверенный и основатель юридической фирмы The Angel и адвокат по трудоустройству, PLLC, родился в Западной Северной Каролине. Он получил степень бакалавра философии в Университете Северной Каролины в Эшвилле. После окончания Университета Калифорнии в Эшвилле г-н Ангел поступил в Университет Теннесси, где в 1997 году получил степень магистра философии и степень юриста.

После окончания UT, г.Анхель занимался юридической практикой в ​​небольшой фирме в Ноксвилле, штат Теннесси, уделяя особое внимание трудовому праву для сотрудников, а также компенсации травм и компенсации работникам. Он вернулся в свой родной штат, чтобы работать судебным поверенным в Комиссии США по равным возможностям при трудоустройстве (EEOC) в окружном управлении Шарлотты. Находясь в EEOC, г-н Ангел вел судебные разбирательства и проводил расследования по всей Северной и Южной Каролине.

В 2005 году г-н Ангел покинул EEOC и открыл юридическую фирму The Angel Law Firm, PLLC.Как юрист по трудоустройству, он специализируется на трудовом праве для сотрудников и местных предприятий (работодателей). Мартиндейл-Хаббелл присвоил ему рейтинг AV Preeminent® и 10,0 (превосходно) по версии Avvo.com в области трудового права.

Г-н Ангел имеет лицензию на юридическую практику в Северной Каролине и Теннесси. Допущен к практике в следующих судах:

• Окружной суд США Восточного округа штата Северная Каролина
• Окружной суд США Западного округа штата Северная Каролина
• Окружной суд США по Среднему округу штата Северная Каролина
• Окружной суд США Восточного округа TN
• Окружной суд США по среднему округу штата Теннесси

г.Ангел также является сертифицированным посредником, который утвержден в качестве посредника для нескольких судов и агентств.

Области практики:

• Закон о занятости
• Неправильная стрельба
• Дискриминация
• Сексуальные и расовые домогательства
• Возмездие
• Заработная плата
• FMLA
• Образование

Приемная комиссия бара:

• Северная Каролина, 2005
• Теннесси, 1997
• U.S. Окружной суд Восточного округа Северной Каролины,
• Окружной суд США Западный округ Северной Каролины
• Окружной суд США Средний округ Северной Каролины
• Окружной суд США Восточный округ штата Теннесси
• Окружной суд США Средний округ штата Теннесси

Образование:

• Юридический колледж Университета Теннесси, Ноксвилл, Теннесси
  • J.D. – 1997
  • Список декана
  • Обладатель трех наград за академическое превосходство
  • Университет Теннесси
  • М.А. – 1997
  • Специальность: философия
• Университет Северной Каролины, Эшвилл
• Награды:
  • Ученый с отличием
  • Различие в философии
  • Специальность: философия

Адвокат по соглашению о расторжении брака Северная Каролина

Адвокат по вопросам дискриминации при найме на работу в Северной Каролине

Дискриминация работодателями сотрудников по признаку возраста, расы, пола, инвалидности, религии или этнического происхождения является нарушением закона.Юридическая фирма Crawford & Crawford, PLLC , обеспечивает опытное и активное представительство интересов работодателей и сотрудников, вовлеченных в споры о дискриминации при приеме на работу. Свяжитесь с нашей юридической фирмой в Роли, Северная Каролина, и поговорите с нашим опытным юристом по вопросам дискриминации: Робертом Кроуфордом.

Роберт Кроуфорд, как опытный адвокат по вопросам дискриминации при приеме на работу, занимается некоторыми видами судебных исков о дискриминации.

Наша фирма может представлять сотрудника или работодателя в иске о дискриминации при приеме на работу, затрагивающем широкий круг основных вопросов, в том числе:

• Рекламная пасха
• Понижение
• Несправедливое сокращение ответственности
• Несправедливое увеличение ответственности
• Враждебная рабочая среда
• Увольнение
• Обвинения в дискриминации или сексуальных домогательствах
• Другая дискриминация при найме на работу

Для сотрудников : Не каждый человек, который чувствует себя обиженным работодателем, будет иметь обоснованное требование о возмещении ущерба на основании дискриминации при приеме на работу.Поэтому наша фирма тщательно анализирует ваше дело, чтобы определить вероятность успеха, чтобы вы могли принять обоснованное решение о том, как двигаться дальше. Ваши права заслуживают защиты.

Для работодателей : Мы обеспечиваем агрессивную и тщательную защиту работодателей, столкнувшихся с судебными исками о дискриминации при приеме на работу. Мы тщательно анализируем сильные и слабые стороны дела, уделяя особое внимание наиболее эффективному и рентабельному решению для нашего клиента. Кроме того, мы активно консультируем работодателей, чтобы избежать потенциально дорогостоящих исков о дискриминации при приеме на работу.

Полезные ссылки:

EEOC
NCOAH Отдел гражданских прав

Трудовое право | Адвокат по вопросам дискриминации на рабочем месте

Каждый сотрудник должен чувствовать себя в безопасности, принятым и свободным от дискриминации на работе. К сожалению, это не всегда так. Случаи сексуальных домогательств, дискриминации по возрасту, расовой дискриминации и других форм дискриминации могут вызвать серьезные проблемы на рабочем месте.

Как адвокаты по трудовому праву, мы усердно боремся за права сотрудников.Освобождение рабочего места от дискриминации в конечном итоге принесет пользу всем.

Закон о занятости

Юристы по трудовому праву в Wigger Law Firm, Inc. обладают более чем 35-летним опытом консультирования клиентов по сложным вопросам трудоустройства. Сегодня они помогают клиентам в следующих юридических вопросах:

• Дискриминация
• Сексуальные домогательства
• Информатор заявляет о заявлении
• Нарушения Закона о семейном отпуске по болезни
• Возмездие за компенсацию работникам
• Нарушения Закона о справедливых трудовых стандартах
• Нарушение Закона об американцах с ограниченными возможностями
• Нарушения Закона о дискриминации по возрасту при найме на работу
• Нарушение трудового договора
• Незаконное прекращение
• Дискриминация в области гражданских прав
• Споры о заработной плате, сверхурочные

Вопросы трудового права могут быть сложными.Поскольку так много уставов и законов пересекаются, лучше всего, если отдельные люди будут работать с юристом, имеющим опыт работы в области трудового права. Наши юристы обладают более чем 30-летним совместным опытом, который можно использовать для вас.

Адвокаты Северного Чарльстона и Саммервилля по вопросам дискриминации при трудоустройстве

Правительство усердно работало на протяжении последних нескольких десятилетий, чтобы обеспечить работникам безопасную и справедливую среду, в которой о них можно будет судить по результатам их работы, а не по другим факторам.К сожалению, многие рабочие в Соединенных Штатах ежедневно сталкиваются с дискриминацией. Если вы или ваш близкий подверглись дискриминации на рабочем месте, как можно скорее обратитесь к квалифицированному юристу по трудовому праву.

Раздел VII Закона о гражданских правах 1964 года запрещает работодателям принимать решения о приеме на работу на основании включения работника в защищенную группу. В Wigger Law Firm, Inc. наши адвокаты по вопросам дискриминации при приеме на работу в Чарльстоне имеют обширный опыт сопровождения клиентов в ходе судебного процесса.Мы понимаем разочарование, которое испытывают сотрудники, когда о них судят не по служебным заслугам, а по другим факторам. Наша цель – не только помочь нашим клиентам, но и способствовать позитивным изменениям на рабочих местах в Южной Каролине.

Адвокаты по трудовому праву Северного Чарльстона

Хотя Раздел VII является сильным документом, он постоянно меняется с 1964 года. По сути, любая группа, которая выделяет сотрудника отдельно от других сотрудников, может считаться защищенной, в том числе:

• Возраст
• Гонка
• Пол
• Национальность
• Религия
• Беременность
• Инвалидность
• Язык

Дискриминация на рабочем месте, по сути, означает, что решение было принято на основании вашего включения в группу, а не ваших результатов.Если вам было отказано в повышении по службе, уволили, понизили в должности или перевели из-за вашего пола, религии, цвета кожи или любого другого фактора, мы настоятельно рекомендуем вам сегодня же обратиться к квалифицированному юристу по трудоустройству.

Адвокаты Северного Чарльстона и Саммервилля по делам о сексуальных домогательствах

Сексуальные домогательства на рабочем месте могут принимать разные формы, но почти во всех случаях они приводят к созданию атмосферы страха и запугивания. Если вы или ваш любимый человек подверглись сексуальным домогательствам со стороны коллеги или руководителя, очень важно, чтобы вы действовали быстро, чтобы привлечь этих людей к ответственности за их действия.

Как квалифицированные юристы Чарльстона по вопросам сексуальных домогательств, преданный своему делу персонал Wigger Law Firm, Inc. имеет более чем 35-летний совокупный юридический опыт. Мы внимательно рассмотрим обстоятельства вашего дела и предоставим необходимые юридические консультации и указания. Наша цель – возместить денежный ущерб, который вам причитается в вашей ситуации, а также предотвратить подобные действия в будущем. Если вам нужен опытный адвокат по трудовому праву Северного Чарльстона, Чарльстона и Саммервилля, свяжитесь с нашей фирмой сегодня.

Надежная фирма по борьбе с сексуальными домогательствами в Северном Чарльстоне

Сексуальные домогательства могут быть словесными или физическими, и они могут подорвать трудоспособность жертвы.

На рабочем месте сексуальные домогательства могут принимать различные формы, такие как нежелательные прикосновения, ситуации «услуга за услугу», непристойные комментарии, электронные письма сексуального характера, текстовые сообщения сексуального характера, размещение откровенно сексуальных произведений искусства или выход из журналов откровенно сексуального характера в местах общего пользования.Если вас интересует законность вашего лечения на рабочем месте, не стесняйтесь обращаться в нашу фирму для бесплатной оценки случая.

Закон о справедливых трудовых стандартах

Закон о справедливых трудовых стандартах (FLSA) был разработан правительством для обеспечения того, чтобы все сотрудники получали надлежащую компенсацию за свой труд. Если у вас возник спор о часах заработной платы или вы считаете, что ваш работодатель действует против FLSA, разумно обратиться за консультацией к опытному юристу.

Юристы Wigger Law Firm, Inc., действующие в соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах, обладают более чем 35-летним опытом работы в юридической сфере, консультируя клиентов по вопросам трудового права. Мы понимаем разочарование, которое следует за обнаружением того, что вы получаете несправедливую или неправильную денежную компенсацию за выполнение вашей работы. Наши юристы могут тщательно изучить вашу ситуацию и предоставить проницательные юридические советы относительно ваших лучших действий. Хотя мы полностью намерены защищать права наших клиентов, мы также обеспокоены прекращением незаконной деятельности работодателя в отношении будущих людей.Свяжитесь с нашей фирмой, чтобы обсудить ваш вопрос более подробно.

Споры о часах заработной платы могут быть связаны с многочисленными видами деловой практики. Если вы обеспокоены тем, что ваш работодатель может нарушить FLSA, свяжитесь с нашей фирмой. Мы готовы рассматривать дела, связанные с такими факторами, как:

• Неуплата сверхурочных
• Неоплата отпуска
• Неправильная классификация сотрудников
• Несвоевременная выплата заработной платы
• Неуплата минимальной заработной платы

В таких ситуациях важно связаться с юристом, разбирающимся в вопросах трудового права.Наша фирма может выслушать факты по вашему делу и предоставить юридические консультации и рекомендации относительно ваших следующих шагов. Положитесь на нас в борьбе за справедливое отношение к вам на рабочем месте.

Если вы столкнулись со спором о заработной плате на рабочем месте или столкнулись с другой проблемой трудового законодательства, обратитесь к одному из наших юристов. С нами можно связаться по бесплатному телефону 800-553-7449. Предлагаем бесплатные консультации.

вакансий в сфере юристов в Северо-Западной Англии

Расширьте область поиска

Уточнить условия поиска

• 0–29 999 фунтов стерлингов 13
• 30 000–39 999 фунтов стерлингов 37
• 40 000–49 999 фунтов стерлингов 74
• 50 000–59 999 фунтов стерлингов 93
• 60 000–69 999 фунтов стерлингов 87
• 70 000–79 999 фунтов стерлингов 65
• 80 000–89 999 фунтов стерлингов 48
• 90 000–99 999 фунтов стерлингов 39
• 100 000–124 999 фунтов стерлингов 38
• 125 000–149 999 фунтов стерлингов 17
• Подробнее…

Найдено 201 вакансий

• QC Legal имеет эксклюзивные инструкции для этой крупной компании, которая ищет солиситора по плану долевого участия / поощрениям в результате увеличения c…

• ЭТА РОЛЬ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДЛЯ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СОЛИСИТОРОВ из Соединенного Королевства. Вы хотите получить уникальную возможность для развития своей карьеры в плане долевого участия и налогообложения? Вы хотите …

• ЭТА РОЛЬ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДЛЯ U.K. КВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ СОЛИСИТОРЫ Мы рады работать с международной фирмой, известной своими талантами, коммерцией …

  Новый

• Опытный адвокат по недвижимости / 3+ PQE / Манчестер – Чтобы подать заявку, позвоните Лорен по телефону 0161850 0745 и укажите ссылку на вакансию: 6756 НАЗВАНИЕ: Опытный надлежащий …

  Новый

• ЭТА РОЛЬ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДЛЯ U.K. КВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ СОЛИСИТОРЫ Мы рады работать с международной фирмой, известной своими талантами, коммерческими …

• Мы рады работать с международной фирмой, известной своими талантами, коммерцией и исключительным сервисом.В связи с увеличением i …

• North West global Plc – Внутренняя возможность, предлагающая развитие и продвижение младшего юриста.

  Новый

• Присоединяйтесь к сплоченной команде по финансированию недвижимости, которая может предложить непревзойденные возможности для развития и четкие возможности для развития.Вы можете ожидать …

  Новый

• Юристы по недвижимости, необходимые для ведущей практики бутиков в Манчестере …

  Новый

• У нас есть прекрасная возможность для юриста по коммерческим вопросам присоединиться к крупнейшей в мире консалтинговой компании в области устойчивого развития.

  Новый

• Подпишитесь на оповещения о вакансиях Получите новые вакансии для этого поиска по электронной почте

  Создайте оповещение о вакансиях и получайте персональные рекомендации о вакансиях прямо на свой почтовый ящик:

• Международная фирма с успешным офисом в центре Манчестера.Наслаждайтесь высококачественной коммерческой судебной работой в небольшой команде с отличным …

  Новый

• Сделайте карьеру в инновационной, ориентированной на технологии юридической фирме, которая значительно расширяется в регионе.

  Новый

• ЭТА РОЛЬ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДЛЯ U.K. КВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ СОЛИСИТОРЫ Мы работаем с одним из наших ключевых клиентов, который в связи с исключительным ростом стремится к расширению …

• ЭТА РОЛЬ ОТКРЫТА ТОЛЬКО ДЛЯ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СОЛИСИТОРОВ из Великобритании. Мы работаем с одним из наших ключевых клиентов, которые в связи с исключительным ростом стремятся к расширению …

• Вы корпоративный юрист? QC Legal рада предоставить корпоративным юристам уникальную и захватывающую возможность работать в топ-10 мировых юристов…

• Фантастическая возможность для GC с экспозицией FS помочь сформировать группу и повлиять на нее на краю пропасти или в большом путешествии.

• Возможность получить юридический советник в быстрорастущей софтверной компании в Манчестере.Доступна университетская культура с гибридной (домашней / офисной) работой.

• Возможность получить юридический советник в быстрорастущей софтверной компании в Манчестере.