Вакансии и работа в Турции в 2018 для русских, украинцев, белорусов
Одной из главных статей пополнения бюджета Турции является туризм. Гостиничный бизнес, индустрия развлечений, сфера услуг здесь находятся на достаточно высоком уровне и продолжают активно развиваться. Республика уже давно стала самым посещаемым курортом для выходцев из стран бывшего Советского Союза. Поэтому работа для русскоговорящих в Турции найдется в разных секторах экономики. Самые популярные вакансии как раз и приходятся на сферу туризма и развлечений.
Местные особенности рынка труда
Большей частью работа в Турции для русских привлекает молодежь, в частности студентов или даже абитуриентов, которые рассматривают такой вариант как возможность посмотреть мир, провести лето на море, завести новых друзей и при этом оставаться независимым от родителей. При желании еще и нормально заработать. Правда на практике это выглядит несколько по другому. Чтобы иметь нормальный уровень доходов здесь приходится много и добросовестно работать.
Динамика минимальной зарплаты в Турции, турецких лир в месяц
Трудоустройство в этом государстве имеет ряд особенностей, которые необходимо учитывать. Например, здесь имеются отели, в которых любят останавливаться мусульманские туристы, то в них предпочтение отдают женщинам. Это связано с национальными традициями и менталитетом мусульман. Принято, чтобы женщину обслуживал именно женский персонал. И наоборот, в отелях и ресторанах, ориентированных на премиум-класс, большая часть служащих — мужчины.
Что необходимо знать?
Сегодня в Турции в разных сферах деятельности трудятся десятки тысяч иностранцев. Часть из них трудоустроена официально, а другая осуществляет свою деятельность нелегально. Но прежде чем отправиться сюда на заработки необходимо все хорошенько взвесить и просчитать. Важно понимать, что для русских, белорусов, украинцев и других русскоговорящих мигрантов оптимальным вариантом является официальное трудоустройство.
Для этого в Посольстве требуется получить разрешение на работу. Перед этим необходимо найти работодателя и заключить с ним контракт. В последнем должны быть указаны все условия и срок его действия. Рекомендуется тщательно проверять репутацию фирмы или организации, с которой планируется заключать договор. Сделать это можно на различных сайтах, а также поинтересоваться у знакомых.
Так выглядит турецкое разрешение на работу (work permit)
Чтобы работа в Турции действительно была комфортной и выгодной, важно очень внимательно подходить к выбору работодателя. Поэтому лучшим способом является сотрудничество с кадровыми агентствами. Это во много раз эффективнее чем без посредников, к тому же уменьшает вероятность нарваться на недобросовестных работодателей.
В настоящее время для молодых украинцев, белорусов, россиян одним из наиболее привлекательных вариантов считается работа в Турции аниматором. Это обусловлено относительно высокой заработной платой, бесплатным жильем, питанием (обеспечивает принимающая сторона), плюс нет требований к обязательному знанию иностранных языков, специальному образованию и опыту. Такая вакансия — идеальный вариант для студентов и учащихся средне-специальных или технических заведений. Кстати, во многих ВУЗах предусмотрены программы обмена студентами. Сейчас все большей популярность начинают пользоваться специальные агентства, специализирующиеся на обучении: горничных, официантов, барменов, аниматоров и дальнейшем их трудоустройстве за рубежом.
Где и как получить разрешение?
Согласно нормам действующего законодательства в этой державе, местные работодатели не могут нанимать подданных других государств, если они не оформили соответствующее разрешение. Срок действия данного документа составляет — 1-5 лет.
Процедура оформления выглядит следующим образом:
- Найти работодателя.
- Заключить договор.
- Вместе с нанимателем обратиться в УБ (управление безопасности).
- Заполнить анкету и предъявить требующуюся документацию.
- Оплатить государственную пошлину.
Перечень самых востребованных профессий
Вакансии для русских, да и вообще для выходцев из стран бывшего СНГ здесь имеются всегда. При чем спрос заметно возрастает с приближением курортного сезона. Наибольший дефицит рабочей силы в это время можно наблюдать в наиболее популярных туристических курортах: Анталия, Алания, Кемер, Бодрум, Фетхе и других. Например, в Анталии для русскоговорящих самыми востребованными считаются вакансии:
- аниматора;
Аниматор — популярная профессия в Турции
- гостиничного администратора;
Администратор гостиницы — не менее популярная должность
- официанта;
Официанты в турецких отелях и кафе также востребованы
- экскурсовода;
Опытные экскурсоводы в стране с настолько развитым туризмом всегда требуются
- бармена;
Должность бармена часто встречается в перечне вакансий
- танцовщицы;
Танцовщица — последняя по нашему списку, но не по популярности возможность трудоустроиться
Трудоустройство на все эти должности, как правило, предполагает сезонный характер. Поэтому стандартная продолжительность контракта 3-6 месяца.
Условия трудовой деятельности
Нужно быть готовым к тому, что работа в Алании, Бодруме, Анталии или другом курортном городке в среднем имеет продолжительность рабочего дня 9-11 часов, с перерывом на обед. Рабочее время обслуживающего персонала чаще всего не фиксированное, зато заработная плата по местным меркам достаточно приличная, плюс «чаевые».
Аниматоры
Аниматоры занимаются организацией досуга отдыхающих. Они проводят игры, организовывают конкурсы, придумывают соревнования, шоу, организовывают дискотеки и прочее. Отдельно есть еще вакансия детский аниматор. В его обязанности входит организация активного и разнообразного досуга детей в возрасте 4-12 лет.
Вакансия аниматора — неплохая возможность сезонного заработка
Сюда входит:
- рисование, рукоделие, лепка;
- проведение разнообразных игр, конкурсов;
- организация соревнований.
Во многих отелях отдельно еще трудятся танцевальные аниматоры. На такую вакансию обычно берут молодых людей имеющих танцевальную подготовку и артистические данные. Часто на них возлагаются обязанности заниматься в дневное время с желающими танцами. Также они самостоятельно придумывают номера, сценки и постановки, отрабатывают их, репетируют во время обеденной сиесты. Учитывая сложившуюся политическую ситуацию между Турцией и Россией, можно предполагать в 2018 году больше вакансий будет для представителей других государств из-за оттока россиян на рынке труда.
Как правило, проживание и питание представителей этой профессии осуществляется на территории отеля, где они трудоустроены. Минимальный размер заработной платы 450 долларов. Обычно это ставка новичков. Более опытные коллеги получают 700 дол. и больше. Деятельность аниматоров имеет свои особенности, которые могут быть разными в зависимости от отеля и требований администрации.
Чаще всего это:
- ненормированный рабочий день;
- среднее количество выходных за месяц не больше 4-х;
- нередко приходиться организовывать развлечения гостей в ночное время;
- всегда улыбаться;
- уделять всем отдыхающим одинаковое количество времени.
Запрещается:
- покидать территорию отеля в ночное время;
- находиться в нетрезвом состоянии;
- купаться в море в рабочее время.
Это далеко не полный перечень правил, предусмотренных для аниматоров.
Экскурсовод
Профессия гида наверное стоит на втором месте по востребованности для русскоязычных работников. Правда здесь без знания языка (английского, французского, немецкого или другого иностранного) устроиться уже не получиться.
Проведение экскурсий — хорошая возможность трудоустроиться
В стране выделяют сразу несколько направлений деятельности для представителей этой профессии:
- Отельный гид.
- Трансферный.
- Экскурсионный.
Зарплата каждой категории отличается и зависит от разных факторов. Но самыми высокооплачиваемыми считаются представители третьей группы (до 1 тыс. долларов), вторую позицию занимает отельный гид (порядка 600 дол), третье месте трансферный гид, с ежемесячным доходом в 350 долларов.
Для девушек, наиболее привлекательными считаются вакансии хостес и танцовщицы. Особенностью данных профессий можно считать то, что рабочее время большей частью приходится на ночь
Основная задача хостес — поддержание приятного общения с посетителями ресторана, бара. Сюда берут людей с хорошим знанием иностранных языков, умением общаться на различные темы, стрессоустойчивых и имеющих приятную внешность.
Заработная плата танцовщиц в государстве находится на уровне 400 — 800 долларов. Большим плюсом является наличие собственных шоу программ и номеров.
Согласно мнению специалистов трудоустройство в Турции для жителей РФ в ближайшие несколько лет будет неактуально. Чего нельзя сказать про украинцев, белорусов, молдаван и других русскоговорящих лиц, желающих вести трудовую деятельность на территории этого государства.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Работа в шумном Лос-Анджелесе хорошо подходит для граждан постсоветского пространства, ведь здесь есть множество русских торговых баз, ресторанов, кафе, газет и журналов. Россияне-предприниматели, которые сумели открыть здесь свой бизнес, часто берут на открытые вакансии соотечественников. …
Эта европейская страна благоприятна во всех отношениях. В том числе и для тех, кто хочет трудоустроиться за достойную оплату. Разнообразная работа на солнечном Кипре привлекает многих россиян. Остров обладает приятным климатом, характерным для Средиземноморья. Люди …
anothercitizenship.com
Работа и вакансии в Турции для русских в 2018 году
Если хотите найти работу в Турции, то эта статья для вас. Стоит ли говорить, что работа в Турции для русских имеется, однако важно знать, какие именно это вакансии, какие требования предъявляются к соискателю.
Особенности работы в Турции
Основная работа будет в туристической сфере. Тем более что именно эта категория дает большую часть экономического дохода страны. Именно по этой причине возможно будет устроиться в отеле или в любом развлекательном учреждении. Это могут быть:
- парки развлечений;
- гостиницы;
- закусочные или кафе.
Чаще всего в Турцию приезжают жители Украины и России. А так как достаточно большая масса туристов приезжает с территории стран бывшего СССР, то и востребованность в сфере гостиничного или туристического бизнеса является высокой, когда предлагаются вакансии аниматора, гида, или обслуживающего персонала в отелях. Этому способствует и то, что для въезда в Турцию не требуется виза, при условии нахождения в этой стране не более 60 дней.
Тем, кто приезжает в Турцию для работы, считают, что можно хорошо отдыхать и работать. Это не удивительно, ведь лето – самое туристическое время, когда сюда приезжают многочисленные туристы.
Сама практика показывает, что для заработка потребуется не просто работать, а очень много работать. И самыми доступными профессиями являются:
- аниматоры;
- гиды;
- официанты;
- бармены.
Кто быстрее может получить работу в Турции
Стоит сказать, что очень часто наниматель предпочитает представителей того или иного пола. Так, для работы в отелях, где основными клиентами являются мусульмане, то чаще всего для этого привлекают женщин. Прежде всего это связано с тем, что ни один мусульманский мужчина не позволит, чтобы его супругу или спутницу обслуживал посторонний мужчина. Зато в тех отелях, относящиеся к бизнес-классу, или для ресторанов класса люкс, чаще приглашаются мужчины. Основной причиной является желание владельцев не отвлекать клиентов от поглощения пищи.
Что нужно знать, чтобы получить работу в Турции
Решив отправиться в поисках заработка в Турцию, следует предварительно выяснить специфику, а также правила поиска работы. Причем размышляя как найти хорошую и не сильно сложную вакансию. Важно искать себе именно официальную работу и на законном основании. Это позволит избежать неприятностей.
Сама работа в Турции требует, получение специального разрешения. Для этого следует обратиться в посольство или консульство. Все это позволяет избежать от проблем с законом и успешно решать спорные вопросы во время получения рабочего места.
Для получения работы следует предварительно связаться с будущим работодателем. Кроме того, рекомендуется заключить контракт, в котором будут указаны все условия предстоящей работы.
Во время поиска работы следует тщательно выбирать организацию. Первым делом проверяйте репутацию, это означает, что нужно искать отзывы тех, кто там уже работал. Те, кто уже прошел работу, рекомендуют при малейших подозрениях отказываться от намерений, продолжая поиски работы. Очень часто можно нарваться на мошенников или на недобросовестных работодателей. Бывают случаи, когда нанявшись на работу, люди просто исчезают.
Для поиска работы следует заниматься поисками потенциального нанимателя только посещая специальные турецкие или российские сайты, где выставляются вакансии для русских. На этих же интернет-ресурсах будут отзывы тех, кто уже поработал в том или ином месте.
Какие специальности особенно востребованы?
Самые популярные вакансии, на которые стремятся устроиться россияне, является аниматоры. В зависимости от места работы, оплата труда будет особенно достойной. Главная привлекательность профессии заключается не только в оплате труда, но и в том, что им предоставляется проживание и питание за счет работодателя. Кроме того, не обязательно предоставлять документы об образовании. Не обязательным является и хорошее знание языков, так как в Турцию приезжает много русских туристов.
Если устраивающийся на работу хорошо владеет турецким или иным иностранным языков, то у него больше шансов получить возможность начать работать гидом или менеджером не только в отелях, но и в иных развлекательных заведениях.
Вывод
Выбрать вакансию не так сложно. Самое главное, работа в Турции для русских все же должна быть интересна самому ищущему работу. Только в этом случае он сможет получать удовольствие от своей деятельности.
oksait.ru
Работа в Турции для иностранцев
Если Вы думали о Турции, главным образом, как о туристическом месте назначения, подумайте еще раз! Многие эмигранты привлечены в Турцию не только из-за ее гостеприимства и теплого климата, но также и для многих деловых возможностей. У нашего гида есть детали: о работе в Турции, подсказки для поиска работы, а также деловой этикет.
Также в этой статье:
Этикет и социальное обеспечение в Турции
К сожалению, существующий уровень безработицы Турции довольно высок, в пределах 10%. Эмигранты, которые планируют работу в Турции, должны знать, что вакансии не настолько легко найти. Однако это не невозможно, поскольку есть также отсутствие компетентных местных сотрудников в определенных областях.
Турецкий деловой мир сформирован сильным акцентом на важность личных отношений. В то время как на Вашем эмигрантском назначении в Турции, Вы быстро узнаете, что дело часто медленно ведется. Вместо этого терпение и талант к личным взаимодействиям — ключ к успешному ведению бизнеса в Турции.
Какая область соответствует Вам лучше всего?
Несмотря на высокий показатель безработицы, есть довольно много вакансий в Турции, если у Вас есть правильные квалификации. Если Вас не посылают в Турцию как дипломата или на внутрифирменные трансферты, Вы можете быть в состоянии найти работу в следующих областях:
- управление
- услуги по переводу
- отель и управление ресторана в туристическом секторе
- техническая разработка и программирующий в электронике и технологии контроля или программном обеспечении
- здравоохранение и медицинские профессии
Большой поиск работы
Когда Вы прибываете в Турцию, поиск работы может казаться сложным сначала. Однако местные отделения турецкого агентства по трудоустройству могут помочь Вам найти размещение с компанией. Их офисы расположены в каждом более крупном городе во всей 81 области. Однако они обычно только угождают соискателям с хорошими навыками турецкого языка, как устного так и письменного, поэтому прежде чем прибыть в Турцию стоит иметь хорошее знание языка.
Поиски онлайн и ежедневные газеты — отличный источник также. Выпуски выходных дней Hürriyet, Milliyet и Sabah особенно интересны, и веб-сайты как Jobsin Turkey рекламируют рабочие места для эмигрантов, которые говорят на английском языке.
Интернет имеет большой эффект в Турции, поскольку деловые отношения в основном основаны на личном доверии. Свяжитесь с другими эмигрантами и посмотрите, есть ли у них некоторые предложения для того, как Вы можете упростить поиски о работе.
Частные агентства по трудоустройству
Агентства по трудоустройству — альтернатива традиционному поиску работы. Большинство частных агентств специализировано на среднем звене руководства или руководящих должностях для людей, работающих в Турции. Вы можете найти контактную информацию этих агентств в объявлениях местных газет. Удостоверьтесь, что справитесь с затратами при подходе в агентство, прежде чем Вы зарегистрируетесь.
Альтернативно, Вы можете начать свой поиск работы, прежде чем Вы сядете в самолет. Турецкие агентства по трудоустройству могут также показать объявления работы в газетах в Вашей стране проживания. Они могут предоставить Вам дополнительную информацию о том, как быть востребованным в Турции.
Мы сделаем все возможное, чтобы сохранить эту статью актуальной. Однако мы не можем гарантировать, что предоставленная информация всегда будет актуальной и полной.
wikiviza.com
Работа в Турции « Тур в Турцию
Сегодня много наших соотечественников покидают страну в поисках лучшей жизни и места трудоустройства. Работа в Турции все больше привлекает людей, которые надеются занять свое место под солнцем. Что же нужно знать, дабы благополучно добиться своих целей?
Как найти работу в Турции?
Прежде всего, необходимо обладать требуемым перечнем бумаг и хорошо знать иностранный язык. Даже, если вы прошли все этапы документального ада и и получили вид на жительство, проблема трудоустройства все еще остается актуальной.
Как правило, россияне чаще всего работают на рынке продавцами, мастерами в салонах красоты, обслуживающим персоналом в отелях, гидом, аниматором и т. д.
Если вы не желаете ограничиваться самым низким уровнем и хотите получать хорошую зарплату, придется очень постараться. Лучше всего сразу начать заводить полезные знакомства и проявлять социальную активность. Проще всего тем, кого переводят по долгу службы в другое государство — такие люди либо сохраняют свою прежнюю должность, либо получают повышение.
Трудоустройство в отелях
Обычно администрация ищет людей на сезонные подработки. Кем вы можете здесь устроиться, полностью зависит от вашего уровня образования, трудового стажа и знания иностранной словесности.
Чтобы получить для русских работу аниматором в Турции, знание языка не требуется — достаточно быть хорошим организатором и уметь веселить гостей. Вам предстоит заняться культурным досугом отдыхающих, подвижные игры (аэробика, фитнесс, занятия плаванием и другие виды спорта), придумывать занимательные развлечения для детей и устраивать шоу вечером.
Работа в Турции без знания языка
Хотя трудоустроиться в этой стране, не владея иностранной речью, вполне реально, есть некоторые нюансы, на которые стоит обратить внимание:
- работа для вас будет носить сезонный характер;
- она будет неквалифицированной: на нелегальной или полулегальной основе.
Вам могут предложить трудиться:
- В сельском хозяйстве: сбор урожая, уход за животными или растениями;
- В перерабатывающей промышленности: на рыбных заводах, мясокомбинатах.Учтите, что у женщин зарплата ниже, чем в мужчин на одинаковых должностях. На легкую работу не рассчитывайте — все места уже заняты турками.
- На кухне посудомойкой, официанткой или другим обслуживающим персоналом.
Если вы желаете трудиться по своей специальности, вам необходимо для начала подтвердить свои знания, предварительно сдав специальные экзамены. Учтите, что без знания иностранных языков в этом случае никак не обойтись. Лучше всего сразу пытаться искать работу в Стамбуле — там зарплата выше, чем в провинции, и возможностей больше.
Какие документы нужны?
Любое трудоустройство ОБЯЗАТЕЛЬНО требует наличия либо турецкого гражданства, либо рабочей визы. Последнюю выдают при наличии особого разрешения от Министерства труда (необходим договор и другие данные о работодателе), затем ваше дело передается в консульство.
Конечно, можно попробовать рискнуть и попытать счастья нелегально, но примите во внимание: такие действия наказываются серьезным штрафом, депортацией из Турции и запретом на посещение страны сроком до пяти лет. Поэтому трижды подумайте, стоит ли участвовать в такой ненадежной затее как неофициальная работа.
turkeyup.ru
Работа в Турции для украинцев, русских и белорусов в 2018 году
Турция — это одно из самых популярных направлений для трудоустройства у граждан постсоветского пространства, особенно украинцев и русских. В большей степени речь идет о временной занятости в сфере туризма и услуг, например, работа в Турции аниматором, гидом, продавцом, официантом, барменом, горничной, танцовщицей и так далее. Список доступных вакансий довольно обширен. Также немало иностранцев открывают в Турции бизнес или находят рабочее место на более длительный период.
Турецкое государство имеет многовековую историю, отличительные культурные ценности и множество мусульманских традиций. Омывается тремя морями и на большей части территории преобладает комфортный климат. Все это ежегодно привлекает огромное количество туристов. Поэтому работа в Турции в 2018 году для граждан Украины, России и Республики Беларусь, помимо самого заработка, привлекает возможностью хорошо отдохнуть в свободное время, а может и остаться в этой стране навсегда. Другими словами, получить турецкое гражданство.
Последние годы экономика Турции активно развивается, причем в разных направлениях как в промышленности, так и в более привычном сельском хозяйстве, где занято около 25% трудоспособного населения. Примечательно, что географически основная часть территории Турции относится к азиатскому региону, и лишь малая доля расположена в юго-восточной Европе. Несмотря на это, страна уже много лет является кандидатом на вступление в Европейский союз.
Уровень безработицы в Турции колеблется в пределах 10–11%. К другим негативным факторам, влияющим на экономику Турции, можно отнести политическую напряженность на международном уровне, в частности, военные конфликты рядом с турецкими границами. Тем не менее страна довольно устойчива и найти работу в Турции в 2018 году вполне реально. Далее, поговорим об этом подробнее.
Трудоустройство в Турции. Как уехать?
Отличительной чертой поиска вакансии в Турции для русских и украинцев является возможность делать это в самой стране, избежав не всегда легкий процесс оформления визы. Для пребывания на турецкой территории в туристических целях сроком до двух месяцев, а в общей сложности, не более 90 дней в течение 6 месяцев, гражданам Российской Федерации и Украины виза не требуется.
К сожалению, большое количество трудовых мигрантов пользуется этим правом не с целью более эффективного поиска рабочего места. Зачастую наши соотечественники работают в Турции нелегально, тем самым подвергая себя риску быть обманутыми или депортированными из страны местными властями (полиция устраивает рейды довольно часто). Тем более что турецкие работодатели не горят желанием тратить время на оформление разрешительных документов для иностранного специалиста.
С другой стороны, законное трудоустройство гарантирует работнику определенную социальную и правовую безопасность, а при длительной трудовой миграции это и вовсе обязательное условие, без вариантов. Таким образом, после поиска вакансии в Турции, о способах узнаем чуть позже, следует процесс оформления разрешения на работу и соответственно рабочей визы. Только эти документы позволяют работать на турецкой территории официально.
Основными требованиями к турецкой компании для принятия на работу иностранца является обеспечение сотруднику уровня заработной платы наравне с гражданами Турции и общее допустимое количество таких работников в сравнении с местными специалистами. Оформить разрешение на работу можно через турецкое Консульство в своей стране или непосредственно в Турции, подав заявление в Министерство труда и социальной защиты (далее — МТСЗ). Во втором случае требуется действующий вид на жительство на срок не менее 6 месяцев.
В зависимости от вакансии и сектора экономики сотрудники Консульства Турции могут корректировать перечень документов для выдачи рабочей визы, но в основном требуется:
- Заграничный паспорт.
- Цветная фотография.
- Копия трудового контракта.
- Официальное письмо-приглашение от турецкого работодателя.
- Нотариально заверенные копии документов на турецком языке, подтверждающие квалификацию — дипломы, сертификаты и так далее.
После подачи заявки и вышеперечисленных документов в турецкое Консульство, в течение 10 дней работодатель должен обратиться с заявлением о трудоустройстве зарубежного специалиста в МТСЗ Турции. Срок рассмотрения документов обычно не превышает 30 дней. Если разрешение на работу и виза получены, соискатель обязан не позднее 6 месяцев приехать на турецкую территорию и приступить к работе.
В течение месяца после прибытия в Турцию необходимо посетить местное отделение полиции и получить вид на жительство. Представителям некоторых профессий, например, врачам, преподавателям, инженерам, архитекторам, для оформления разрешения на работу в Турции требуется дополнительное подтверждение квалификации и одобрение местных отраслевых ведомств.
Как правило, первоначально разрешение на работу выдается на 1 год, с правом продления до 3 лет, если работодатель и рабочее место не изменились. После этого, можно продлить документ еще на 3 года, в этом случае уже допускается смена компании, но не профессии. Непрерывное трудоустройство в Турции в течение 6 лет или постоянное жительство не менее 8 лет позволят работать без каких-либо ограничений.
Для получения дополнительной информации посетите правительственный инвестиционный портал Турции — invest.gov.tr и официальный сайт МТСЗ — csgb.gov.tr.
Работа в Турции без посредников. Поиск вакансии.
Как уже было сказано безвизовый въезд позволяет русским и украинцам искать доступные вакансии в Турции в 2018 году непосредственно на турецкой территории. И это, несомненно, большой плюс. Даже при удаленном поиске рабочего места есть возможность относительно быстро сесть в самолет и прилететь в Турцию для прохождения собеседования и заключения контракта.
Сегодня огромное количество посреднических фирм, иногда очень сомнительных, предлагают всевозможные вакансии в Турции для разных специалистов. Здесь советовать особо нечего. Повторимся, выбирайте только официальное трудоустройство с разрешением на работу и визой, а также «сто раз» перепроверьте репутацию агентства, лучше если это будет протекция друзей или знакомых.
Чтобы найти работу в Турции самостоятельно, при условии нахождения в своей стране, понадобится интернет и терпение. Вначале посетите официальный сайт турецкой службы занятости — iskur.gov.tr. Там можно ознакомиться с общей информацией о местном рынке труда.
Популярные сайты Турции по поиску работы
secretcv.com
yenibiris.com
kariyer.net
careerjet.com.tr
jobsinistanbul.com
Ежедневные турецкие газеты
Milliyet
Hürriyet
Профессиональная социальная сеть — Linkedin. Вполне эффективный способ трудоустройства в современном мире. Есть шанс выйти на работодателя напрямую.
Как вариант, можно воспользоваться услугами турецких кадровых агенств. В этом случае обязательно обращайте внимание на наличие лицензии.
Вакансии и зарплата в Турции в 2018 году
Средняя зарплата в Турции в 2018 году, в зависимости от региона, в пределах 1000 евро в месяц. В таких городах, как Стамбул или Анкара доходы существенно выше среднего по стране. Квалифицированные специалисты, особенно врачи, преподаватели турецких вузов, программисты, инженеры получают свыше 2000 евро. Неквалифицированный труд, как в принципе и во всем мире, оплачивается очень низко. Официальная минимальная зарплата в Турции с 1 января 2018 года составляет 2029 лир (около 370 евро в месяц) .
Несмотря на довольно высокий уровень безработицы и конкуренцию с местными жителями, все-таки в Турции проживает более 80 млн человек, иностранцы могут найти работу практически в любой профессии, как квалифицированной, так и нет. Разумеется, для удачного поиска рабочего места дополнительные навыки, особенно языковые, играют решающую роль.
Работа в Турции в 2018 году без знания языка, имеется в виду турецкого, существенно ограничена. Однако трудоустроиться в туристической отрасли, где общение с людьми сводится к минимуму или с ориентацией на русскоязычную аудиторию, вполне реально. Например, для девушек это работа в турецких отелях уборщицами, официантками, танцовщицами, аниматорами. Мужчины могут попытать счастья в строительной сфере и других рабочих профессиях.
Также востребованные вакансии в Турции для украинцев, русских и белорусов в 2018 году — это сиделки, няни, гиды, бармены и массажисты. В большинстве случаев, английский все же понадобится. Заработать здесь можно до 500—600 евро в месяц, максимум 900. Есть рабочие места и для дипломированных иностранных специалистов. Особенно в филиалах и представительствах международных компаний, например, в сфере IT. Знание английского должно быть на высшем уровне, но и зарплата будет соответственная.
hochusvalit.com
Работа в Турции – вакансии за рубежом от turkey-work.com
Школа CTM SPA SCHOOL создана для того, чтобы готовить профессиональных SPA-массажистов для работы в гостиничном бизнесе Турции. Мы точно знаем, какие требования выставляются к специалистам за рубежом, а потому наши выпускники без проблем занимают самые выгодные вакансии в SPA-отелях и центрах.
Программа обучения в CTM SPA SCHOOL направлена на подготовку SPA-массажистов для работы в спа-центрах, салонах красоты и Турецких отелях.
Подготовка SPA-массажистов в нашей школе предполагает:
-прохождение теоретических (20%) и практических (80%) занятий в специально оборудованных классах
-работу с опытными преподавателями-массажистами;
-обучение по программе, основанной на требованиях, которые выдвигаются к СПА-массажистам за рубежом
-занятия в небольших группах и по удобному графику
-получение базы, необходимой для дальнейшей работы в Турции
-обеспечение индивидуального подхода к ученикам
Информация о курсах на сайте : https://ctm-spaschool.com.ua
Работа спа-массажиста в SPA–центре отеля в Турции сезон 2018
В 5* отели Анталийского побережья Турции требуются спа-массажисты. Работа в SPA-центре отеля. Официальное трудоустройство. Зарплата 500 $ (ставка) + 1$ за массаж длительностью 60 мин + чаевые. Рабочую визу, проживание, питание и перелет оплачивает работодатель. Контракт 4 -5 месяцев. Наличие опыта работы обязательно!
Присылайте Ваше резюме.
__________________________________________________________
Горячее предложение : Начало работы 25 апреля 2018 года
Работа аниматором в отелях Анталья, Фетхие, Кушадасы в Турции сезон 2018
Требования: в 5* отели Турции требуются Аниматоры:
З/п от 450$ и выше. Опыт работы и знание языка не является обязательным условием.
Условия работы: 8 часовой рабочий день, 6 дней в неделю, 1 выходной (выходной может меняться). Бесплатное проживание и 3-х разовое питание по системе шведского стола.Перелет, рабочую визу, медицинскую страховку оплачивает работодатель.
Обязанности: Работа в отеле согласно рабочего графика и обязанностей согласно занимаемой должности.
Присылайте Ваше резюме.
turkey-work.com
Законы в Турции
В Турции трудоустройство иностранцев разделяется на постоянное и временное.
Временное — это сезонная работа, как правило, в туристической сфере. Аниматоры, горничные отелей, обслуживающий персонал — это работа не требует особой квалификации, потому устроиться туда может почти любой. Как правило, соискателям предъявляются минимальные требования: вести здоровый образ жизни, быть ответственным и прилично выглядеть.
Даже знание турецкого языка не всегда является обязательным условием.
Что касается более серьезных вакансий, то тут все гораздо сложнее. И требований больше и спроса. Зато и заработная плата существенно выше.
Найти работу в Турции иностранцам можно несколькими способами:
- Через знакомых. Берутся контакты у тех, кто уже работал в Турции. «Сарафанное радио» довольно эффективно.
- С помощью официальных госпорталов: сайт государственной службы занятости Турции, минтруда и соцзащиты, правительственный инвестиционный сайт.
- На месте: можно приехать и лично поискать работу, пообщаться с потенциальными работодателями.
- С помощью турецких газет. Там часто печатаются объявления о найме на работу.
Условия труда
При условии официального трудоустройства, на иностранных рабочих распространяются те же нормы и правила работы, что и для местных жителей. Согласно турецким законам, в неделю человек должен работать 45 часов, в рабочую смену — 8 часов в сутки. Сверхурочная деятельность встречается довольно часто. Она оплачивается дополнительно, кроме того, должна осуществляться исключительно с согласия работника. Оплачиваемый отпуск составляет не менее двух недель (12 дней). Кстати, турецкие работодатели отдают предпочтение женщинам. Конечно, есть профессии, где они не могут работать, но если предлагается универсальная сфера, то на место возьмут скорее женщину, чем мужчину.
Налоги
Иностранные граждане платят налоги точно также, как и местные работники. Кроме того, с иностранцев собирается особый подоходный налог, которой зависит от суммы заработной платы. При этом, берут его только если резидент другого государства отработал в Турции не менее полугода. Также, сам иностранец платит 5% в фонд страхования, а работодатель еще 8,5% на социальное страхование — из зарплаты иностранца. В общем, на все налоговые отчисления у зарубежных работников уходит от 15 до 35% заработной платы.
Рабочая виза
Для того, чтобы начать работать, иностранцу необходима рабочая виза. Оформляют ее в турецком консульстве. Для того, чтобы получить визу, нужен ряд документов:
- анкета заявителя по установленному образцу
- приглашение от работодателя на фирменном бланке
- оригинал трудового договора с турецким работодателем
- отсканированные страницы загранпаспорта
- копия внутреннего паспорта
- 2 цветные фотографии
За оформление визы берется налоговый сбор в размере 200 долларов. Кстати, список необходимых документов в минтруда Турции должен предоставить и работодатель, который берет на работу иностранца.
Рабочая виза выдается только на основании разрешения на работу.
Для его оформления необходимо предоставить документы в турецкое посольство (если иностранец находится не в Турции) либо в минтруда, если он уже в Южной республике.
Разрешение на работу
Выдается на основании ряда документов: заявления, трудового договора, копий паспорта, дипломов об образовании, прав и т.д. Эти документы должен предоставить сам иностранный резидент. В свою очередь работодатель также должен направить в минтруда и соцзащиты Турции пакет документов, подтверждающих, что он примет на работу данного иностранца.
Разрешение на работу — это обязательный документ для всех желающих поработать в Турции.
Различают три вида разрешений:
- кратковременное (Süreli Çalışma İzni)
- бессрочное (Süresiz Çalışma İzni)
- независимое (Bağımsız Çalışma İzni)
При получении разрешения на работу, нужно обратиться в МИД Турции для получения разрешения на проживание на территории страны либо для оформления вида на жительство. Кстати, в медицинской и юридической областях без вида на жительство работать иностранцам запрещено.
Нелегальное трудоустройство
За попытку нелегального трудоустройства на иностранца налагается штраф в размере более 1000 долларов. На работодателя, который взял на работу такого человека штраф доходит до 3000 долларов. Если закон был нарушен второй раз, штрафы увеличиваются в несколько раз, кроме того иностранца депортируют и запретят въезд на три года, а в отдельных случаях — навсегда.
Наиболее часто в Турцию приезжают работать граждане бывших стран СНГ: русские, казахи, украинцы, жители Азербайджана и Узбекистана, а также Молдовии.
На самом деле, устроиться на сезонную работу в Турции довольно просто. А что касается более серьезных профессий, то тут придется подождать и пособирать документов. Но зато и заработные платы в республике на уровне европейских и условия труда более чем достойные.
В прошлом году в списке наиболее востребованных профессий (кроме всегда нужных людей в обслуживающей сфере и сфере туризма), значились: медики, водители, мебельщики, швеи, продавцы, специалисты рабочих и строительных специальностей, учителя иностранных языков.
restproperty.ru