В России назвали самые востребованные профессии по итогам 2022 года
https://ria.ru/20221215/professii-1838758320.html
В России назвали самые востребованные профессии по итогам 2022 года
В России назвали самые востребованные профессии по итогам 2022 года – РИА Новости, 15.12.2022
В России назвали самые востребованные профессии по итогам 2022 года
Врач, инженер, слесарь и программист вошли в топ востребованных профессий по итогам 2022 года, наиболее невостребованными стали менеджеры по рискам и… РИА Новости, 15.12.2022
2022-12-15T03:29
2022-12-15T03:29
2022-12-15T03:29
технологии
россия
/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content
/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/05/14/1789740088_0:180:1920:1260_1920x0_80_0_0_ddfee21324b48e3b1d6910d3a2fcc576.jpg
МОСКВА, 15 дек – РИА Новости. Врач, инженер, слесарь и программист вошли в топ востребованных профессий по итогам 2022 года, наиболее невостребованными стали менеджеры по рискам и бортпроводники, показало исследование Head Hunter, имеющееся в распоряжении РИА Новости.
“По итогам 2022 года тройка самых востребованных профессий в России осталась неизменной – это менеджер по продажам, продавец в магазине и водитель, однако изменилось их расположение”, – отметили в компании.Эксперты компании проанализировали 7 миллионов вакансий и 16 миллионов резюме за 2022 год.По данным исследования, первую строчку рейтинга заняли менеджеры по продажам и по работе с клиентами, вторую – продавцы-консультанты и кассиры, а вот лидеры прошлого года – водители – заняли только третье место.Профессия бухгалтера сохранила свои позиции, заняв четвертую строчку, пятое, шестое и седьмое места заняли профессии, которые еще год назад не входили в первую десятку рейтинга – это программисты и разработчики, врачи, инженеры.Последние три позиции рейтинга заняли несколько ухудшившие свои позиции профессии повара и комплектовщика, а также еще одна новая для топа-10 профессия слесаря и сантехника.”Суммарно на 10 самых востребованных вакансий в России приходится третья часть от всего объема опубликованных предложений работы в течение 2022 года.
Лишь две профессии по итогам года можно отнести к самым невостребованным (менее 100 вакансий по всей России в 2022 году) – это комплаенс-менеджер и бортпроводник”, – добавляется в исследовании.
https://ria.ru/20221117/rabota-1832111777.html
https://ria.ru/20221207/materinstvo-1837079788.html
россия
РИА Новости
1
5
4.7
96
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2022
РИА Новости
1
5
4.7
96
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
Новости
ru-RU
https://ria.ru/docs/about/copyright.html
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/
РИА Новости
1
5
4.7
96
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.
xn--p1ai/awards/
1920
1080
true
1920
1440
true
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/05/14/1789740088_0:0:1920:1440_1920x0_80_0_0_7e847ef8455efc3b8b68a0e80f34e712.jpg
1920
1920
true
РИА Новости
1
5
4.7
96
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
РИА Новости
1
5
4.7
96
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
технологии, россия
Технологии, Россия
МОСКВА, 15 дек – РИА Новости. Врач, инженер, слесарь и программист вошли в топ востребованных профессий по итогам 2022 года, наиболее невостребованными стали менеджеры по рискам и бортпроводники, показало исследование Head Hunter, имеющееся в распоряжении РИА Новости.
“По итогам 2022 года тройка самых востребованных профессий в России осталась неизменной – это менеджер по продажам, продавец в магазине и водитель, однако изменилось их расположение”, – отметили в компании.
17 ноября, 08:23
Россиянки готовы заменить мужчин в их профессиях, показало исследование
Эксперты компании проанализировали 7 миллионов вакансий и 16 миллионов резюме за 2022 год.
По данным исследования, первую строчку рейтинга заняли менеджеры по продажам и по работе с клиентами, вторую – продавцы-консультанты и кассиры, а вот лидеры прошлого года – водители – заняли только третье место.
Профессия бухгалтера сохранила свои позиции, заняв четвертую строчку, пятое, шестое и седьмое места заняли профессии, которые еще год назад не входили в первую десятку рейтинга – это программисты и разработчики, врачи, инженеры.
Последние три позиции рейтинга заняли несколько ухудшившие свои позиции профессии повара и комплектовщика, а также еще одна новая для топа-10 профессия слесаря и сантехника.
“Суммарно на 10 самых востребованных вакансий в России приходится третья часть от всего объема опубликованных предложений работы в течение 2022 года. Лишь две профессии по итогам года можно отнести к самым невостребованным (менее 100 вакансий по всей России в 2022 году) – это комплаенс-менеджер и бортпроводник”, – добавляется в исследовании.
7 декабря, 21:46
Кадыров предложил приравнять многодетное материнство к профессии
Рейтинг востребованных профессий в Новосибирске 2022
Восстановить пароль
Напомнить логин
*В логине разрешены латинские буквы/цифры/точка/@
Выберите город, в который хотите поступатьАбаканАлатырьАлександровАлексеевкаАльметьевскАмурский институт железнодорожного транспортаАнапаАнгарскАнжеро-СудженскАпатитыАргунАрзамасАрмавирАрмянскАрхангельскАстанаАстраханьАчинскБакуБалаковоБалашихаБалашовБарнаулБатайскБелгородБелогорскБелорецкБелоярскийБердскБерезникиБийскБиробиджанБлаговещенскБокситогорскБратскБрянскБугульмаБугурусланБуденновскВалдайВеликий НовгородВеликий УстюгВельскВладивостокВладикавказВладимирВолгоградВолгодонскВолжскийВологдаВолосовоВоркутаВоронежВоткинскВыборгВышний ВолочекВязникиГеленджикГлазовГорно-АлтайскГородецГородовиковскГрозныйГрязовецГусь-ХрустальныйДальнегорскДербентДзержинскДивногорскДимитровградДмитровДомодедовоДонскойДубнаДудинкаДушанбеЕкатеринбургЕлабугаЕлецЕлизовоЕреванЕссентукиЖелезногорскЗаречныйЗеленокумскЗлатоустИвановоИжевскИрбитИркутскИшимЙошкар-ОлаКазаньКалининградКалугаКаменск-УральскКамызякКанашКанскКарачаевскКарачевКаспийскКемеровоКерчьКиржачКировКирово-ЧепецкКисловодскКовровКольчугиноКомсомольск-на-АмуреКонаковоКондопогаКопейскКоркиноКоряжмаКостромаКотласКрасноборскКраснодарКраснокаменскКраснокамскКраснослободскКрасноярскКудымкарКуйбышевКулебакиКумертауКунгурКурганКурскКызылЛаганьЛениногорскЛесозаводскЛесосибирскЛивныЛикино-ДулёвоЛипецкЛугаЛысьваЛюберцыМагаданМагнитогорскМайкопМахачкалаМегионМиассМинскМинусинскМихайловскМичуринскМончегорскМоршанскМоскваМурманскМуромМценскНабережные ЧелныНальчикНаро-фоминскНаходкаНевинномысскНерчинскНефтекамскНефтекумскНефтеюганскНижневартовскНижнекамскНижнеудинскНижний НовгородНижний ТагилНиколаевск-на-АмуреНикологорыНовозыбковНовокузнецкНовомосковскНовороссийскНовосибирскНовочебоксарскНовый УренгойНорильскНоябрьскОбнинскОдинцовоОзерскОмскОрелОренбургОрскОсаОчёрПензаПермьПетрозаводскПетропавловск-КамчатскийПетушкиПечораПодольскПриозерскПрокопьевскПрохладныйПсковПущиноПятигорскРаменскоеРжевРостовРостов-на-ДонуРубцовскРыбинскРязаньс.
Пожалуйста, выберите, кем вы являетесьЯ абитуриентШкольник до 10 классаЯ родитель абитуриентаЯ учитель в школеЯ сотрудник вузаСтудент колледжаСпециалистБакалаврМагистр
Регистрируясь через данную форму, я соглашаюсь с политикой конфиденциальности и согласен на обработку персональных данных.
Хочу, что вы отправляли мне индивидуальные подборки и лучшие предложения от вузов по нужным мне критериям.
Вводите только ваши реальные данные или вы не сможете пользоваться сервисом в полной мере
Самые востребованные Hard и Soft Skills в 2020 году
Анализ данных
Автор: Брюс М. Андерсон (он-он)
Маркетолог / редактор / писатель
9 января 2020 г.
Рекрутеры занимают первые места в постоянно меняющемся наборе навыков, наиболее ценимых в деловом мире. Понимание того, что это за навыки на раннем этапе, может дать вам преимущество в конкурентной борьбе. И в то время как социальные навыки, ценимые компаниями, как правило, меняются постепенно, наиболее востребованные твердые навыки развиваются стремительно, во многом благодаря неустанной трансформации современных технологий.
В прошлом году облачные вычисления, искусственный интеллект и аналитическое мышление возглавили глобальный список самых востребованных сложных навыков LinkedIn. Все они снова в списке в этом году, но навык, на который мы даже не обращали внимание год назад — блокчейн — возглавляет список самых востребованных сложных навыков на 2020 год.
кто-то со знанием блокчейна или опытом, скажем, в производстве видео (№ 10 в списке), вы должны убедиться, что ваши кандидаты также обладают желаемым набором навыков межличностного общения. Наш список самых востребованных soft skills возглавляет креативность, как и в 2018 и 2019 годах.. Но проскальзывание под номером 5 — это новичок, эмоциональный интеллект, навык, важный практически для каждой роли.
Жесткие навыки касаются способности сотрудника выполнять определенную задачу, а мягкие навыки больше связаны с тем, как они их выполняют — как они адаптируются, сотрудничают, решают проблемы и принимают решения.
Квалифицированные навыки включают специальные знания и технические способности, такие как разработка программного обеспечения, налоговый учет или опыт в области патентного права. Их часто легче определить и измерить, чем социальные навыки.
Социальные навыки больше связаны с поведением и мышлением, личными качествами и когнитивными навыками. Обычно их труднее измерить, но они также могут помочь человеку преуспеть в различных ролях и отраслях. В этих руководствах по собеседованию вы найдете набор вопросов для собеседования, предназначенных для проверки жестких навыков, социальных навыков и поведенческого интеллекта, с разбивкой по ролям.
Итак, давайте взглянем на полные списки 10 самых востребованных жестких навыков в мире и пяти самых востребованных социальных навыков на 2020 год:
Некоторые компании рассматривают блокчейн как трансформационную технологию Блокчейн возник из когда-то темного мира криптовалюты, чтобы стать бизнес-решением для поиска проблем.
Это означает, что вам не нужно работать в сфере финансовых услуг, чтобы искать новых сотрудников, которые имеют опыт и опыт в использовании блокчейна. Таким образом, рекрутеры должны начать знакомиться с тем, как работает блокчейн, каковы его предполагаемые преимущества и кто лучше всего подходит для того, чтобы помочь вашей компании изучить, где эта многообещающая технология может сыграть роль.
Перспективы блокчейна — по сути, общей цифровой книги — огромны. Сторонники считают его безопасным, децентрализованным и эффективным с точки зрения затрат и времени способом прозрачного отслеживания поставок и транзакций всех видов. Скептики, а их немало, выражают обеспокоенность отсутствием стандартизированных протоколов, масштабируемостью и чрезмерным потреблением энергии (один только биткойн потребляет столько же энергии, сколько нация Швейцарии).
Деловой мир, однако, голосует своими рабочими местами, и компании, кажется, говорят, что потенциал стоит того. Блокчейн стал направлением бизнеса для тех, кто есть кто в корпоративном мире — IBM, Oracle, JPMorgan Chase, Microsoft (материнская компания LinkedIn), Amazon и American Express, и это лишь некоторые из них.
В настоящее время блокчейн используется в самых разных отраслях: от судоходства до здравоохранения, от сельского хозяйства и безопасности пищевых продуктов до развлечений и игр.
Блокчейн, например, является наиболее востребованным навыком в США, Великобритании, Франции, Германии и Австралии. Другие технические навыки — облачные вычисления, аналитическое мышление, искусственный интеллект, UX-дизайн, научные вычисления — присоединились к блокчейну в списке востребованных сложных навыков. Как и несколько других навыков — партнерский маркетинг, продажи и производство видео — центральные для продаж и маркетинга.
При поиске гибких навыков компании сосредотачиваются на кандидатах с эмоциональным интеллектомВ то время как жесткие навыки обычно очень специфичны для роли человека в компании, самые важные социальные навыки — креативность, убеждение, сотрудничество, адаптивность, эмоциональный интеллект — необходимы для успеха практически в любой роли.
Новое в списке этого года: эмоциональный интеллект имеет разное значение для разных людей.
Но Дэниел Гоулман, автор бестселлера 1995 года « Эмоциональный интеллект », указал на сочетание самосознания, саморегуляции, социальных навыков, эмпатии и мотивации. Другие ссылаются на способность распознавать эмоции, свои и чужие, и использовать эмоциональную информацию в качестве топлива для продуктивного мышления и поведения.
Вы можете проверять претендентов на EQ, задавая рекомендателям целевые вопросы, например, как кандидат справился с предыдущей ошибкой или что его мотивирует; оценка личности кандидатов; или привлекая их для краткосрочных проектов. Менеджеры также могут развивать эмоциональный интеллект в своих нынешних командах, например, моделируя соответствующее поведение, делая обратную связь регулярной и основанной на фактах, а также обучая уверенности в себе.
Эмоциональный интеллект, конечно, важен не только для людей, которых вы набираете. Это очень важно для вашей роли рекрутера. У каждого есть определенный уровень EQ, но есть некоторые приемы, которые вы можете применить, чтобы улучшить свой.
С отточенным эмоциональным интеллектом вы будете готовы находить и привлекать кандидатов с именно теми навыками, которые больше всего нужны вашей организации, будь то полностью старая школа, такая как продажи и бизнес-анализ, или что-то новое, такое как блокчейн и облачные вычисления.
Методология: Наиболее востребованные навыки были определены путем изучения навыков, которые пользуются большим спросом по сравнению с их предложением. Спрос измеряется путем определения навыков, перечисленных в профилях LinkedIn людей, которых нанимают по самым высоким ставкам. В эту оценку были включены только города со 100 000 участников LinkedIn.
Чтобы получать сообщения в блоге, подобные этому, прямо в папку “Входящие”, подпишитесь на информационный бюллетень блога.
Темы: Мягкие навыки Анализ данных
Связанные статьи
Получайте истории из блога на свой почтовый ящик
Подпишитесь сейчас
Сертификат специалиста службы технической поддержки Google
- Обзор
- Информационные технологии
- Поддержка и эксплуатация
Это ваш путь к карьере в сфере ИТ.
В этой программе вы освоите востребованные навыки, которые помогут вам подготовиться к работе менее чем за 6 месяцев. Никакой степени или опыта не требуется.
Инструктор:
Карьерные сертификаты Google
TOP INSTRUCTOR
149 505 оценок
1 141 632 уже зарегистрированы
6 месяцев
Менее 10 часов обучения в неделю
Английский
Субтитры: английский, арабский, французский, португальский (европейский), итальянский, португальский (бразильский), вьетнамский, немецкий, русский, испанский
Начальный уровень
Предварительный опыт не требуется.
Заработайте кредиты
Получите кредиты в 2 университетах, предлагающих ученые степени на Coursera
Развивайте навыки, необходимые для работы, обучаясь у лучших
Начните работу в востребованной области ИТ с профессиональным сертификатом от Google. Изучите основы работы с сетями и операционными системами, комплексную поддержку клиентов и способы решения проблем с помощью кода.
Распространенные названия должностей: Администратор баз данных, Специалист по информационным технологиям, Специалист по технической поддержке, Системный аналитик, Сетевой инженер, Техник службы поддержки, Специалист по ИТ-поддержке, Технический специалист по информационным технологиям, Специалист по работе с компьютерами, Помощник по информационным технологиям
медиана со стажем 0–5 лет), США, 01.04.21–31.03.22.
²Карьерный рост (например, новая работа/карьера, продвижение по службе, повышение) в течение 6 мес. завершения на основании сертификата. ответы на опрос выпускников, США, 2021 г.
$ 52 000
Средний уровень начального уровня. работодатели после завершения
¹данные Burning Glass Labor Insight Report (медиана для 0–5 лет опыта), США, 01.04.21–31.03.22.
²Карьерный рост (например, новая работа/карьера, продвижение по службе, повышение) в течение 6 мес. завершения на основании сертификата. ответы на опрос выпускников, США, 2021 г.
Skills you will gain
Debugging
Encryption Algorithms and Techniques
Customer Service
Network Protocols
Cloud Computing
Binary Code
Customer Support
Linux
Поиск и устранение неисправностей
Система доменных имен (DNS)
Ipv4
Сетевая модель
Об этом профессиональном сертификате
Подготовьтесь к карьере в быстрорастущей области ИТ, опыт или степень не требуются. Пройдите профессиональное обучение, разработанное Google, и быстро получите конкурентоспособную оплачиваемую работу. В США открыто 400 000 вакансий в сфере ИТ, а средняя зарплата начального уровня в сфере ИТ-поддержки составляет 52 000 долларов США.¹
Более 5 курсов помогут вам освоить востребованные навыки, которые подготовят вас к работе начального уровня.
По завершении вы можете напрямую подать заявку на работу в Google и более чем в 150 американских работодателей, включая Walmart, Best Buy и Astreya. 9+ экзамены, стандартная отраслевая сертификация для ИТ — вы получите двойное удостоверение, сдав оба.
Эта программа одобрена ACE®. По завершении вы можете заработать до 12 кредитов колледжа, что эквивалентно 4 курсам на уровне младшего специалиста.
Если вы заинтересованы в развитии своей ИТ-основы, ознакомьтесь с Google IT Automation с сертификатом Python Professional .
Ознакомьтесь со всеми карьерными сертификатами Google здесь.
¹US Burning Glass Labor Insight Report данные о заработной плате (медиана при опыте работы от 0 до 5 лет) и данные о вакансиях. Данные о вакансиях, относящихся к рекомендуемым программам (01.04.2021 – 31.03.22).
²На основе ответов на опрос выпускников программы, США, 2021 г.
Applied Learning Project
Эта программа включает более 100 часов обучения и сотни практических оценок, которые помогут вам смоделировать реальные сценарии ИТ-поддержки, которые имеют решающее значение для успеха на рабочем месте.
Контент очень интерактивен и разработан исключительно сотрудниками Google с многолетним опытом работы в сфере ИТ.
Благодаря сочетанию видеороликов, оценок и практических занятий вы познакомитесь с устранением неполадок, обслуживанием клиентов, сетями, операционными системами и безопасностью — базовыми ИТ-навыками, необходимыми для работы начального уровня.
Ваши навыки будут включать: Сетевые протоколы, облачные вычисления, операционная система Windows, командная строка Linux, системное администрирование, алгоритмы и методы шифрования и многое другое.
Изучите конкретные навыки, которые лучшие работодатели нанимают прямо сейчас.
Чему вы научитесь
Получите навыки, необходимые для успешной работы в сфере ИТ начального уровня
Научитесь выполнять повседневные задачи ИТ-поддержки, включая сборку компьютеров, работу с беспроводными сетями, установку программ и обслуживание клиентов
Узнайте, как обеспечить сквозную поддержку клиентов, начиная от выявления проблем до устранения неполадок и отладки
Научитесь использовать системы, включая Linux, системы доменных имен, интерфейс командной строки и двоичный код
Что такое профессиональный сертификат?
Развивайте навыки, чтобы подготовиться к работе
Независимо от того, хотите ли вы начать новую карьеру или изменить свою текущую, профессиональные сертификаты на Coursera помогут вам подготовиться к работе.
Учитесь в своем собственном темпе, в любое время и в любом удобном для вас месте. Зарегистрируйтесь сегодня и откройте для себя новую карьеру с 7-дневной бесплатной пробной версией. Вы можете приостановить обучение или отменить подписку в любое время.
Практические проекты
Примените свои навыки в практических проектах и создайте портфолио, которое продемонстрирует потенциальным работодателям вашу готовность к работе. Вам нужно будет успешно завершить проект(ы), чтобы получить сертификат.
Получение профессионального сертификата
По завершении всех курсов программы вы получите сертификат, которым сможете поделиться со своей профессиональной сетью, а также разблокируете доступ к ресурсам поддержки карьеры, которые помогут вам начать новую карьеру. У многих профессиональных сертификатов есть партнеры по найму, которые признают учетные данные профессионального сертификата, и другие могут помочь вам подготовиться к сертификационному экзамену. Дополнительную информацию можно найти на отдельных страницах профессионального сертификата, где он применяется.