Чем понравилось: Чем понравилось произведение Ашик-Кериб? 🤓 [Есть ответ]

Сочинение на тему “Чем понравилось произведение Вечера на хуторе близ Диканькии Гоголя Н.В.”

Мне нравится, как Гоголь описывает самобытный народ Малороссии – весело и с любовью. Он придумывает интересные диалоги поселян, их незатейливые хитрости. Автор частенько подшучивает над словами и действиями своих героев. В поведении этих персонажей я узнаю себя и своих знакомых.

От произведений, которые пишет Гоголь, захватывает дух. Он умеет переплетать страшное со смешным. В «Вечерах на хуторе близ Диканьки» с умилением читаешь о проделках ведьмы и черта, которые на общем праздничном фоне совсем не кажутся страшными и злыми. Хотя, после прочтения повестей Гоголя, черный сапог может на миг превратиться в черную кошку.

Автор описывает, как зло разрушает человеческую душу, и что оно буде наказуемо. Особенно это видно в таких произведениях, как «Майская ночь», «Страшная месть», «Ночь накануне Ивана Купала». Отец Катерины – злодей с искаженными общечеловеческими ценностями.

В давние времена он убивает лучшего друга и его сына. Он приносит много горя родной дочери, хочет жениться на ней, убивает внука, но приходит доблестный витязь из веков и приносит с собой возмездие. Панночка сумела найти мачеху при помощи умного и доброго парубка.

Читая сборник Гоголя, для меня важно было еще раз убедиться в том, что в борьбе с силами тьмы важно выстоять. Не нужно идти на поводу у сил зла, заключать контракт с ними. Не даром Вакула говорит, что этот договор подписан на крови. Как в повести «Страшная месть» именно кровь пришлось пролить Петрусю, чтобы состоялась сделка с Басаврюком. Вакула, наоборот, возмущается контрактом, который ему предлагает черт. Вакула силен, изворотлив, прямолинеен, смел. Схватив рогатого за хвост, он заставляет его служить себе.

<pМне нравится, что в произведениях автора проявляется юмор, радость, веселость его персонажей. Особенно интересно читать диалоги в повести «Ночь перед рождеством». Не удивительно, что фильм про Вакулу и Оксану часто показывают в новогодние праздники. Сразу же создается зимняя рождественская атмосфера.

Чем понравилось произведение последний из могикан. Фенимор купер и его герои

Новелла-сказка Готорна “Хохолок”

В литературных сказках Готорна сказочная фантастика имеет важное значение: она выступает, во-первых, средством сотворения романтического идеала и, во-вторых, способом метафорической критики окружающего мира.

Действие самой, пожалуй, совершенной новеллы-сказки Н. Готорна “Хохолок” (1852) происходит в городе Салеме и его окрестностях. Что касается времени действия, то оно отличается сказочной неопределенностью (“давным-давно”), но очевидно, что это минувшие времена – XVII-XVIII век. Главные действующие лица – типичные персонажи национального фольклора: “одна из самых ловких ведьм в Новой Англии” матушка Ригби и ее “кукленок” (человеческое подобие, созданное в целях практической магии) Хохолок. В данном случае, впрочем, сотворение Хохолка преследует цель, вполне невинную – пугать ворон на огороде матушки Ригби, и лишь затем в голове ведьмы рождается коварный план. Она оживляет огородное пугало и отправляет его в широкий мир. Хохолок с его головой-тыквой, эта карикатура на современного человека, должен, по замыслу матушки Ригби, доказать, что все вокруг столь же пустоголовы и фальшивы, как и ее детище.

Благодаря волшебной трубке матушки Ригби, зажженной непосредственно от адского огня, Хохолок не только живет и дышит, но и выглядит пригожим и статным кавалером. Но едва гаснет огонек в ведьминой трубке, наружу проступает истинная сущность огородного пугала. Однако никто, кроме уличного пса и маленького ребенка, не замечает мимолетных изменений во внешности героя: все ослеплены его мишурным блеском. Таким образом Хохолок с легкостью завоевывает весь город, а затем и сердце дочки церковного старосты (давнего должника матушки Ригби) хорошенькой Полли Гукин. Как видим, здесь переплетаются две традиционные волшебносказочные фабулы: сотворение бездетными родителями человеческого подобия, которое оживает и заменяет им ребенка, и странствие героя в поисках невесты.

Обе фабулы, однако, переосмыслены в романтическом духе и наполнены элементами новоанглийского фольклора.

Неожиданный сюжетный поворот в финале, так характерный для Готорна-новеллиста, вовсе не предусмотрен народной волшебной сказкой: герой видит свое отражение в зеркале, и ему открывается его истинное лоскутное убожество, лишенное всякого волшебства. Он понимает, что, обзаведясь богатой невестой и положением в обществе, еще не стал человеком. В этом эпизоде заключена важная для романтического искусства мысль: действительный, зримый мир – не только нечто несовершенное, но и ненастоящее, подлинный мир – за его пределами. В творчестве Готорна именно зеркала выступают окнами в этот мир.

Познав горькую истину, романтический герой Хохолок больше не может, в отличие от окружающих его людей, мириться с суррогатами и кончает с собой: он разбивает трубку и падает на пол грудой тряпья и палок. Горькая ирония автора слышится в заключительных словах матушки Ригби: “Бедный мой, милый, хорошенький Хохолок! На свете существуют тысячи и тысячи всяких хлыщей и шарлатанов, составленных, подобно ему, из такой же кучи дряни, из таких же поношенных, устарелых, ни на что не годных вещей, и все же они живут себе припеваючи .

ИСТОРИЯ И СОВРЕМЕННОСТЬ АМЕРИКИ В ДИАЛОГАХ КУЛЬТУР

Джеймс Фенимор Купер. Биография и творчество

Если бесспорной заслугой Ирвинга и Готорна, а также Э. По было создание американской новеллы, то основоположником американского романа по праву считается Джеймс Фенимор Купер (1789-1851). Наряду с В. Ирвингом, Фенимор Купер – классик романтического нативизма: именно он ввел в литературу США такое сугубо национальное и многоликое явление, как фронтир, хотя этим не исчерпывается открытая Купером читателю Америка.

Купер первым в США начал писать романы в современном понимании жанра, он разработал идейно-эстетические параметры американского романа теоретически (в предисловиях к произведениям) и практически (в своем творчестве). Он заложил основы целого ряда жанровых разновидностей романа, прежде вовсе не знакомых отечественной, а в отдельных случаях и мировой художественной прозе.

Купер – создатель американского исторического романа: с его “Шпиона” (1821) началось освоение героической национальной истории.

Он зачинатель американского морского романа (“Лоцман”, 1823) и его специфически национальной разновидности – романа китобойного (“Морские львы”, 1849), впоследствии блестяще развитых Г. Мелвиллом. Купером же разработаны принципы американского приключенческого и нравоописательного романов (“Майлс Уолингфорд”, 1844), романа социального (“Дома”, 1838), сатирического (“Моникины”, 1835), романа-утопии (“Колония на кратере”, 1848) и так называемого “евро-американского” романа (“Понятия американцев”, 1828), конфликт которого строится на взаимоотношениях культур Старого и Нового Света; он стал затем центральным в творчестве Г. Джеймса.

Наконец, Купер – первооткрыватель такой неисчерпаемой области отечественной беллетристики, как роман фронтира (или “роман границы”) – жанровой разновидности, к которой относится, прежде всего, его пенталогия о Кожаном Чулке. Следует, впрочем, заметить, что куперовская пенталогия – своего рода синтетическое повествование, ибо вбирает в себя также черты исторического, социального, нравоописательного и приключенческого романов и романа-эпопеи, что вполне соответствует действительному значению фронтира в национальной истории и жизни XIX столетия.

Джеймс Купер родился в семье видного политического деятеля, конгрессмена и крупного землевладельца судьи Уильяма Купера, славного потомка тихих английских квакеров и суровых шведов. (Фенимор – девичья фамилия матери писателя, которую он добавил к собственной в 1826 году, обозначив таким образом новый этап своей литературной карьеры). Через год после его появления на свет семья переехала из Нью-Джерси в штат Нью-Йорк на необжитые берега озера Отсего, где судья Купер основал поселок Куперстаун. Здесь, на границе между цивилизацией и дикими неосвоенными землями прошли детство и раннее отрочество будущего романиста.

Он получил домашнее образование, занимаясь с нанятым для него преподавателем-англичанином, и в возрасте тринадцати лет поступил в Йель, откуда, несмотря на блестящие успехи в учебе, был через два года выдворен за “вызывающее поведение и склонность к опасным шуткам”. Юный Купер мог, например, привести в аудиторию осла и усадить его в профессорское кресло. Заметим, что эти проделки всецело отвечали нравам, царящим на фронтире, и самому духу фронтирского фольклора, но, разумеется, шли вразрез с представлениями, принятыми в академической среде.

Педагогически перспективной оказалась мера воздействия, избранная строгим отцом: он немедленно отдал пятнадцатилетнего шалопая-сына матросом на торговое судно.

После двух лет исправной службы Джеймс Купер поступил гардемарином в военный флот и еще три года бороздил моря и океаны. Он ушел в отставку в 1811 году, сразу после женитьбы, по требованию своей юной супруги Сьюзен Августы, урожденной де Ланси, из хорошего нью-йоркского семейства. Вскоре после этого от инсульта, полученного во время политических дебатов, скончался его отец, оставив сыну приличное наследство, и Купер зажил спокойной жизнью сельского джентльмена-сквайра.

Писателем он стал, как гласит семейная легенда, совершенно случайно – неожиданно для домашних и для него самого. Дочь Купера Сьюзен вспоминала: “Мать моя была нездорова; она лежала на кушетке, а он читал ей вслух свежий английский роман. Видимо, вещь была никчемная, потому что после первых же глав он отшвырнул его и воскликнул: “Да я бы сам написал тебе книгу получше этой!” Мать рассмеялась – до того абсурдной показалась ей эта идея. Он, который терпеть не мог писать даже письма, вдруг засядет за книгу! Отец настаивал, что сможет, и правда, с ходу набросал первые страницы истории, у которой еще не было названия; действие, между прочим, происходило в Англии”.

Первая вещь Купера – подражательный роман нравов “Предосторожность” вышел в 1820 году. Сразу вслед за этим писатель, по его словам, “попытался создать произведение, которое было бы чисто американским, и темой которого была бы любовь к родине”. Так появился исторический роман “Шпион” (1821), принесший автору широчайшую известность в США и в Европе, положивший начало развитию американского романа и, наряду с “Книгой эскизов” В. Ирвинга, самобытной национальной литературе в целом.

Каким же образом создавался американский роман, в чем заключался “секрет” куперовского успеха, каковы были особенности авторской техники повествования? Купер положил в основу своего творчества главный принцип английского социального романа, вошедшего в особую моду в первые десятилетия XIX века (Джейн Остин, Мэри Эджворт): бурное действие, свободное искусство создания характеров, подчинение сюжета утверждению социальной идеи. Оригинальность же куперовских произведений, созданных на этой основе, заключалась, прежде всего, в теме, которую он нашел уже в своем первом не подражательном, а “чисто американском романе”.

Тема эта – Америка, совершенно не знакомая тогда европейцам и вечно привлекательная для патриотически настроенного отечественного читателя. Уже в “Шпионе” наметилось и одно из двух основных направлений, в которых Купер в дальнейшем разрабатывал эту тему: национальная история (главным образом, Война за независимость) и природа США (прежде всего, знакомые ему с юности фронтир и море; мореплаванию посвящено 11 из 33 куперовских романов). Что касается драматизма сюжета и яркости характеров, то национальная история и действительность давали для этого не менее богатый и более свежий материал, чем жизнь Старого Света.

Абсолютно новаторской и непохожей на манеру английских романистов была стилистика нативистского повествования Купера: сюжет, образная система, пейзажи, самый способ изложения, взаимодействуя, создавали неповторимое качество эмоциональной куперовской прозы. Для Купера литературный труд был способом выражения того, что он думал об Америке. В начале его творческого пути, движимый патриотической гордостью за молодое отечество и с оптимизмом смотревший в будущее, он стремился исправить отдельные недостатки национальной жизни. “Пробным камнем” демократических убеждений для Купера, как и для Ирвинга, явилось длительное пребывание в Европе: нью-йоркский литератор в зените мировой славы, он был назначен американским консулом в Лионе. Фенимор Купер, воспользовавшийся этим назначением, чтобы укрепить здоровье и познакомить дочерей с итальянской и французской культурой, пробыл за границей дольше положенного срока.

После семилетнего отсутствия он, уезжавший из США Джона Квинси Адамса, вернулся в 1833 году, как и Ирвинг, в Америку Эндрю Джексона. Испытав потрясение от разительных перемен в жизни его страны, он, в отличие от Ирвинга, стал непримиримым критиком джексоновской вульгаризации широкой демократии фронтира. Произведения, написанные Фенимором Купером в 1830-е, снискали ему славу первого “антиамериканца”, которая сопутствовала ему до конца жизни и послужила причиной многолетней травли со стороны американской прессы. Купер. Анализ романа “Последний из могикан”

Самый известный и любимый в США и за рубежом роман Фенимора Купера “Последний из могикан” (1826) входит в так называемую пенталогию о Кожаном Чулке – цикл из пяти романов, созданных в разное время. Это “Пионеры” (1823), “Последний из могикан” (1826), “Прерия” (1827), “Следопыт” (1840) и “Зверобой” (1841). Все они объединены образом центрального героя – пионера-первопроходца Натаниэля (Натти) Бампо, который выступает под прозвищами Зверобой, Следопыт, Соколиный Глаз, Длинный Карабин, Кожаный Чулок и показан в разные годы его жизни. Он двадцатилетний юноша в “Зверобое” (действие происходит в 1740 году), зрелый мужчина в “Последнем из могикан” и “Следопыте” (1750-е), пожилой человек в “Пионерах” (конец XVIII века) и глубокий старик в “Прерии” (1805 год).

Судьба Натти Бампо драматична: следопыт-разведчик, когда-то не имевший себе равных, на склоне дней наблюдает конец так любимой им свободной и дикой Америки. Он теряется среди незнакомых ему вырубок, не понимает новых законов, введенных землевладельцами, и чувствует себя чужаком среди новых хозяев страны, хотя когда-то сам указал им дорогу и помог здесь обжиться.

Расположенные не по времени создания, а по хронологии событий, романы этого цикла охватывают более шестидесяти лет американской истории, представленной как художественная история освоения фронтира – постепенного движения нации с северо-востока материка (“Зверобой”) на запад (“Прерия”). Это романтическая историография. В судьбе Натти Бампо, как в капле воды, отразился процесс освоения материка и становления американской цивилизации, включавшего как духовные взлеты, так и нравственные потери. По общему признанию, пенталогия о Кожаном Чулке – лучшее из того, что было написано Купером; именно она принесла своему создателю посмертную славу.

При этом нельзя не заметить некоторых неувязок в сюжетах романов, как и их стереотипности. В каждом из них Кожаный Чулок кому-то помогает, выручает из беды, спасает от смерти и затем, когда его миссия окончена, уходит один в леса, а когда лесов не остается – в прерию. Однако, если в “Пионерах” повествование еще несколько скачкообразно и как бы топчется между напряженным действием и скучной морализацией, то в последующих романах цикла действие определяет все. Ход событий стремительно ускоряется, промежутки между роковыми выстрелами Длинного Карабина так коротки, минуты относительной безопасности так ненадежны, шелест в лесу так зловещ, что читатель не знает покоя. Зрелый Купер – превосходный рассказчик, и уже то, что он в столь занимательной форме повествует о предметах, весьма серьезных – исследует основы американского общества и национального характера – делает ему огромную честь.

“Последний из могикан” – второй по времени создания роман пенталогии. Он написан уже зрелым автором, находящимся в расцвете творческих сил и таланта и вместе с тем еще до его отъезда в Европу, ознаменовавшего начало жизненной драмы Купера. Сюжет романа построен на традиционном для американской литературы, но романтически переосмысленном автором “рассказе о плене и избавлении”. Это история о коварном захвате добродетельных дочерей полковника Мунро – прекрасной и храброй черноокой Коры и белокурой хрупкой и женственной Алисы – хитрым и жестоким гуроном Магуа и о многократных попытках Соколиного Глаза (Натти Бампо) с помощью его верных друзей – индейцев-могикан Чингачгука и его сына Ункаса – спасти пленниц. Перипетии романа: преследования, ловушки и жестокие схватки – заметно осложняют, но и украшают сюжет, делают его динамичным и позволяют в действии раскрыть характеры героев, ввести разнообразные картины американской природы, показать экзотический мир “краснокожих”, дать описание фронтирского быта.

В художественном исследовании Купером характера мужественного пионера-первопроходца “Последний из могикан” – важный этап. Натти Бампо показан здесь в зените жизни: личность его уже полностью сформировалась, и он еще полон сил и энергии. Оформилось и писательское мастерство автора: романтически обособленный характер героя предстает живым и естественным. Он погружен здесь в свою подлинную среду – стихию нетронутых американских лесов, и потому ярко проявляются его постоянные свойства: простота, бескорыстие, щедрость, бесстрашие, самодостаточность и духовная мощь. В них отражается его органическая связь с природой; ими определяется бескомпромиссное неприятие героем цивилизации, которая противоположна ему по духу.

Натти Бампо – первый и идеальный самобытный герой национальной словесности, и его свободолюбие, независимость, самодостаточность и бескомпромиссность, ассоциированные с природным началом, будут постоянно отзываться в характерах литературы США – в мелвилловском Измаиле, твеновском Геке Финне, фолкнеровском Маккаслине, хемингуэевском Нике Адамсе, сэлинджеровском Холдене Колфилде и во многих, многих других.

Полноправным действующим лицом выступает у Фенимора Купера могучая и величавая природа Америки. В “Последнем из могикан” это многоликий пейзаж района реки Гудзон. Помимо чисто художественной, эстетической, он имеет и иную весьма важную функцию, которая отлична от функции пейзажа в произведениях европейских романтиков, где природа выступает олицетворением души героя. Купер, как и другие американские романтики-нативисты, тяготеет не к лирическому, а к эпическому изображению природы: пейзаж становится у него одним из средств утверждения национальной самобытности, необходимым компонентом эпического рассказа о молодой стране.

Столь же, если не более действенным средством раскрытия национальной специфики является изображение индейцев, их экзотического быта, их красочных ритуалов, непостижимого и противоречивого индейского характера. Фенимор Купер выводит в “Последнем из могикан” (не говоря обо всей пенталогии) целую галерею образов коренных американцев: с одной стороны, это хитрый, коварный, “злобный и свирепый” гурон Магуа, с другой – отважные, стойкие и преданные лучшие друзья Натти Бампо, бывший вождь истребленного племени могикан мудрый и верный Чингачгук и его сын, “последний из могикан”, юный и пылкий Ункас, который гибнет, тщетно пытаясь спасти Кору Мунро. Роман завершается колоритной и глубоко трогательной сценой похоронного обряда над Корой и Ункасом, гибель которого символизирует трагедию индейского народа, “исчезающей расы” Америки.

Поляризация характеров индейцев (сгущение их положительных либо отрицательных свойств) связана в “Последнем из могикан” с особенностями и условностями романтической эстетики.

Фенимор Купер с его условными “добрыми” и “злыми” индейцами, помогающими либо противостоящими белому человеку, положил начало новому, хотя также во многом мифологизированному восприятию коренного американца в национальной словесности и оказал огромное воздействие на культуру США, разработав жанровые параметры вестерна.

Так, столь впечатляюще и художественно выразительно показанные Купером жизнь на фронтире и образ “краснокожего”, предстают менее совершенными эстетически, но более достоверными и отнюдь не условными, в прозе коренных американцев.

Монтаж Джек Дэннис , Гарри Маркер Оператор Роберт Х. Плэнк Сценаристы Филип Данн , Джеймс Фенимор Купер , Джон Л. Болдерстон , еще Художники Джон Дюкасс Шульц , Фрэнк Смит

Знаете ли вы, что

• Первоначально планировалось сделать фильм цветным, однако продюсер решил, что это слишком дорого, и кинолента осталась черно-белой.
• Оригинальный сценарий менялся несколько раз.
• Съемки проводились почти по всему штату Калифорния (США). В том числе в Биг-Биар-Вэлли (национальный парк Сан-Бернардино).

Сюжет

Осторожно, текст может содержать спойлеры!

Полковник Монро по приказу британского короля сражается на просторах Северной Америки за господство Англии на континенте. Войска перебрасывают на защиту форта Генри. Во время переброски дочерей полковника пытается похитить индеец Магуа по прозвищу «Хитрая лисица». Он желает отомстить Монро за давнее оскорбление.

Девушек спасает от незавидной участи белый охотник Соколиный глаз (Скотт) с друзьями – Ункасом и Чингачгуком. Во время похода Ункас влюбляется в старшую дочь полковника Монро – Кору, в это время между Соколиным глазом и младшей Алисой также пробегает искра.

Спасенные девушки возвращаются к отцу, но сестры остаются в безопасности недолго. Вскоре на порт нападают французы, вступившие в союз с племенем Магуа. Полковник Монро получает серьезное ранение, а «Хитрая лисица» забирает обеих девушек. На совете племени он объявляет, что берет Кору в жены, а Алиса будет заживо сожжена на костре.

Соколиный глаз отправляется в погоню. В это время старшая сестра, не желая становиться женой Магуа, бросается со скалы и умирает. Тяжело раненный Ункас находит ее труп в реке и несет на себе, пока также не погибает от ран. Наконец Чингачгук нагоняет похитителя и убивает его.

В это время Алиса во вражеском племени готовится к сожжению на костре. Соколиный глаз предлагает индейцам сжечь его вместо любимой. На помощь влюбленной паре приходят британские военные, и герои благополучно отправляются домой.

«Последний из могикан» (англ. The Last of the Mohicans ) – исторический роман американского писателя Джеймса Фенимора Купера , впервые опубликованный в 1826 году . Является второй книгой в пенталогии о Кожаном Чулке (как по дате публикации, так и по хронологии эпопеи), в которой Купер повествует о жизни на американском фронтире и одним из первых изображает своеобразие духовного мира и обычаев американских индейцев . Русский перевод романа был сделан в 1833 году .

Сюжет

Действие романа происходит в британской колонии Нью-Йорк в августе 1757 года, в разгар Франко-индейской войны . Часть романа посвящена событиям после атаки на форт Уильям-Генри , когда с молчаливого согласия французов их индейские союзники вырезали несколько сотен сдавшихся английских солдат и поселенцев. Охотник и следопыт Натти Бампо , представленный читателю в первом (по порядку развития действия) романе «Зверобой» , вместе со своими друзьями-индейцами из племени могикан – Чингачгуком и его сыном Ункасом – участвуют в спасении двух сестёр, дочерей британского командира. В конце книги Ункас погибает в безуспешной попытке спасти Кору, старшую из дочерей, оставляя своего отца Чингачгука последним из могикан.

В массовой культуре

Роман был множество раз экранизирован, включая самый известный вариант 1992 года , снятый режиссёром Майклом Манном .

В иносказательном плане название романа употребляется для описания последнего представителя какого-либо отмирающего социального явления или группы , сторонника каких-либо идей, отживших своё время и пр.

Напишите отзыв о статье “Последний из могикан”

Примечания

Эпопея о Кожаном Чулке : Морские романы: Разное: Герои:

Отрывок, характеризующий Последний из могикан

– Денисов, оставь его; я знаю кто взял, – сказал Ростов, подходя к двери и не поднимая глаз.
Денисов остановился, подумал и, видимо поняв то, на что намекал Ростов, схватил его за руку.
– Вздог”! – закричал он так, что жилы, как веревки, надулись у него на шее и лбу. – Я тебе говог”ю, ты с ума сошел, я этого не позволю. Кошелек здесь; спущу шкуг`у с этого мег`завца, и будет здесь.
– Я знаю, кто взял, – повторил Ростов дрожащим голосом и пошел к двери.
– А я тебе говог”ю, не смей этого делать, – закричал Денисов, бросаясь к юнкеру, чтоб удержать его.
Но Ростов вырвал свою руку и с такою злобой, как будто Денисов был величайший враг его, прямо и твердо устремил на него глаза.
– Ты понимаешь ли, что говоришь? – сказал он дрожащим голосом, – кроме меня никого не было в комнате. Стало быть, ежели не то, так…
Он не мог договорить и выбежал из комнаты.
– Ах, чог”т с тобой и со всеми, – были последние слова, которые слышал Ростов.
Ростов пришел на квартиру Телянина.
– Барина дома нет, в штаб уехали, – сказал ему денщик Телянина. – Или что случилось? – прибавил денщик, удивляясь на расстроенное лицо юнкера.
– Нет, ничего.
– Немного не застали, – сказал денщик.
Штаб находился в трех верстах от Зальценека. Ростов, не заходя домой, взял лошадь и поехал в штаб. В деревне, занимаемой штабом, был трактир, посещаемый офицерами. Ростов приехал в трактир; у крыльца он увидал лошадь Телянина.
Во второй комнате трактира сидел поручик за блюдом сосисок и бутылкою вина.
– А, и вы заехали, юноша, – сказал он, улыбаясь и высоко поднимая брови.
– Да, – сказал Ростов, как будто выговорить это слово стоило большого труда, и сел за соседний стол.
Оба молчали; в комнате сидели два немца и один русский офицер. Все молчали, и слышались звуки ножей о тарелки и чавканье поручика. Когда Телянин кончил завтрак, он вынул из кармана двойной кошелек, изогнутыми кверху маленькими белыми пальцами раздвинул кольца, достал золотой и, приподняв брови, отдал деньги слуге.
– Пожалуйста, поскорее, – сказал он.
Золотой был новый. Ростов встал и подошел к Телянину.
– Позвольте посмотреть мне кошелек, – сказал он тихим, чуть слышным голосом.
С бегающими глазами, но всё поднятыми бровями Телянин подал кошелек.
– Да, хорошенький кошелек… Да… да… – сказал он и вдруг побледнел. – Посмотрите, юноша, – прибавил он.
Ростов взял в руки кошелек и посмотрел и на него, и на деньги, которые были в нем, и на Телянина. Поручик оглядывался кругом, по своей привычке и, казалось, вдруг стал очень весел.
– Коли будем в Вене, всё там оставлю, а теперь и девать некуда в этих дрянных городишках, – сказал он. – Ну, давайте, юноша, я пойду.
Ростов молчал.
– А вы что ж? тоже позавтракать? Порядочно кормят, – продолжал Телянин. – Давайте же.

Роман, которым нельзя не восхищаться! Он становился любимым для целых поколений. На героев этого произведения равнялась молодежь, пытались это делать люди и в более зрелом возрасте. Это приключенческая история с определенным духом авантюризма. Но в ней присутствует и трагедия, читать о которой нельзя без слез на глазах. Смерть Ункаса отображает драматическую судьбу коренного населения Америки – отважный индейцев, у которых забрали не только кров, но и жизнь.

Роман «Последний из могикан», краткое содержание которого знакомо всем из множества кинофильмов и мультиков, является наиболее популярным творением Написанное автором в 1826 году, оно входит в цикл из пяти произведений с общим героем – Натти Бампо или Кожаным Чулком. Весь цикл описывает жизнь персонажа с ранней юности до глубокой старости. И на его глазах Новый Свет превращается из почти безлюдного (за исключением краснокожих племен) уголка земли в оживленное место. Однако этот процесс не совсем был позитивным: канули в небытие и многие хорошие люди, погибнув в ходе битвы.

Конец дикой, практически неосвоенной Америки и описывает «Последний из могикан». Содержание романа – это жестокая вырубка девственных лесов, насилие над законными хозяевами земли – людьми, которые по иронии доли были его соплеменниками. И хуже всего то, что именно он, Натти, помог им здесь обжиться и закрепиться.

«Последний из могикан». Краткое содержание романа

Если рассказать сюжет кратко, то он описывает генерала Мунро, который приехал на фронтир с двумя дочерями-красавицами. Однако в то время идет война между колонизаторами, в которую они втянули аборигенов. Случилось так, что Кору и Алису похищают гуроны, союзники французов, а Соколиный Глаз (то есть Натти Бампо) вместе с друзьями пытаются их освободить. Герою помогают уже знакомые индейцы Чингачгук и его сын Ункас, последние представители племени могикан, оставшиеся в живых.

Роман «Последний из могикан», краткое содержание которого не может передать всю захватывающую атмосферу, наполнен событиями. Жестокие схватки, ловушки, преследования помогают раскрывать характер героев, показывать их положительные и отрицательные черты. Все действие происходит на лоне удивительной природы, которая может выступать союзником положительным персонажам. Очень ярко описываются также обычаи цивилизации, которая обречена на гибель. Поэтому лучше читать полностью роман «Последний из могикан». Краткое содержание не сможет отобразить всю глубину чувств, которые охватывают Чингачгука и Натти, когда они видят смерть Ункаса. Юноша со всей его смелостью и энтузиастом защищает любимую ценой собственной жизни. Однако и это не спасло Кору – разъяренный Магуа успел вонзить свой кинжал в грудь девушки. Заканчивается произведение трогательной сценой похорон, от которой сердце сжимается от боли.

Чем является роман для современников? Одой мужеству, отваге, самопожертвованию. А еще он стал началом нового жанра в литературе и искусстве Америки – вестерна. Поэтому можно смело утверждать, что заложил дальнейшее развитие культуры американского народа именно Купер. «Последний из могикан», несомненно, это произведение, которое достойно вашего внимания.

Билет 26.

Герои, конфликт и сюжет в «Последнем из могикан» Дж.Купера или Герои, сюжет, образы в «Песне о Гайавате» Г.Лонгфелло.

Дж. Купер «Последний из могикан» 1826

Сюжет:

Действие разворачивается на территории Северной Америки в 1757 году. Получены сведения, что к форту Уильям-Генри идёт армия врагов. В этот форт выдвигается подкрепление. Майору Хейворду Дункану даётся задание доставить начальнику форта Уильям-Генри его дочерей. Он решает ехать не по основной дороге, а по более короткому пути. Сопровождать их берётся индеец-скороход.

По пути к ним присоединился Давид Гамут. Вскоре они заблудились и вышли к озеру. На берегу их встретили двое индейцев (Ункас и Чингачгук) и белый охотник (Соколиный Глаз). После разговора с ними он выясняет, что индеец, провожающий их, ведёт их в ловушку. Они решают поймать индейца, но индеец ускользает в лес. После они укрываются на ночь в пещере, чтобы к утру проскользнуть мимо засады. Но утром на них нападают гуроны, и после недолгой схватки могикане и разведчик уплывают по реке, чтобы вызвать подкрепление в форте Уильям-Генри. Остальные укрываются в пещере. Но вскоре их находят и ведут в лагерь гуронов. По пути они останавливаются на горе, где их настигают могикане и разведчик. Оказалось, что они не пошли в форт, а погнались за пленниками и их похитителями.

Среди похитителей был индеец, сопровождавший их до этого. Это был Магуа, но он снова ускользнул. Затем они направились в форт Уильям-Генри. Форт окружили значительные силы врагов. В лесах было очень много мингов. Путешественники прорвались через кольцо окружения к форту и вошли в него.

Через несколько дней было объявлено временное перемирие. Были проведены переговоры, на которых главнокомандующий французской армии отдал англичанам перехваченное письмо, в котором говорилось о том, что подкрепления не будет, и осаждённые решили сдаться. Утром следующего дня осаждаемые выдвинулись из форта в путь. Но в ущелье на них напали минги и смели английскую армию. Алису схватил Магуа и побежал с поля боя, зная, что Кора побежит за ним. За Корой побежал Давид, распевающий песнь, чтобы успокоить нападавших. Гуроны думали, что он сумасшедший, и поэтому не трогали его. Таким образом, он также служил щитом для Коры. Они сели на лошадей и поскакали прочь. Через несколько дней на место битвы пришли Ункас, Чингачгук, разведчик, Хейворд и Мунро. Они искали тела девушек. Затем они увидели их следы и решили на следующий день начать поиски.

Путешественники решили, что Дункан проникнет в лагерь мингов под видом посланца белого вождя Канады и попытается похитить Алису. Дункан пришёл в лагерь гуронов и сделал вид, что он лекарь. Но во время разговора привели захваченного воина. Это оказался Ункас. После испытания, которое Ункас прошёл, чтобы его не убили, его привели в хижину, куда зашёл Магуа. Он узнал Ункаса и решил, что на рассвете его казнят. Тем временем один из вождей гуронов отвёл Хейворда в пещеру, где лежала его больная дочь. По дороге за ними увязался один из прирученных гуронами медведей. Они вошли в пещеру, вождь показал свою дочь и вышел. Медведь подошёл к Хейворду, его голова упала набок и оказалось, что это не медведь, а Соколиный Глаз в медвежьей шкуре.

В пещере они обнаружили Алису. Но внезапно появился Магуа. Он подпёр бревном дверь, из которой появился, но тут его схватил разведчик в шкуре медведя, и они связали его. Хейворд понёс Алису в лагерь делаваров, а Соколиный Глаз отправился вызволять Ункаса. После этого они тоже отправились в этот лагерь. В лагере делаваров их держали пленниками. Вскоре обман раскрылся. Магуа взял двадцать воинов и пошёл к лагерю делаваров. Оттуда он забрал Кору и ушёл обратно.

В лагере делаваров выяснилось, что Ункас – вождь делаваров. Пленников освободили, и они с делаварской армией пошли на лагерь мингов. Двадцать человек под предводительством Соколиного Глаза пошли в тыл гуронской армии. Но их засекли, и начался неравный бой. Вскоре подоспели основные силы, и в тяжёлом бою делавары победили. Остались только Магуа и двое его воинов. Они стали убегать. За ними побежали Ункас, Хейворд и разведчик. Они прошли через пещеру и вышли с другой стороны. В пещере Магуа взял Кору, и они побежали дальше. Но после выхода из пещеры она отказалась идти, и один минг её убил. В это же время сверху прыгнул Ункас и убил минга. В этот момент Магуа всадил три раза нож в грудь Ункаса. Магуа прыгнул на другую скалу, не удержался, соскользнул и повис над землёй. Разведчик выстрелил в него из ружья.

Ункаса и Кору похоронили, а Хейворд отвёз Алису обратно на родину. На этом произведение заканчивается.

Герои :

Ункас, он же Быстроногий Олень.

Чингачгук, он же Великий Змей.

Разведчик Натти Бампо, он же Соколиный Глаз

Глаз и Длинный Карабин.

Майор Хейворд Дункан, он же Щедрая Рука.

Девушки Кора и Алиса.

Их отец – полковник Мунро.

Магуа, он же Хитрая Лисица.

Псалмопевец Давид Гамут.

Ункас и Чингачгук – могикане. Это крепкие сильные индейцы, хорошо видящие в темноте, умеющие отыскивать любые следы, хорошо ориентирующиеся в лесах и слышащие любой, даже самый тихий звук.

Главным героем романа является охотник и следопыт Натти Бампо. Суровый и справедливый, смелый и благородный, Бампо является одним из наиболее любимых героев Купера.

Магуа – злой, коварный, хитрый индеец, вождь из племени гуронов (мингов). Он, как и Ункас, любит девушку Кору и всё время пытается похитить её.

Майор Хейворд Дункан – смелый, отважный англичанин, сопровождающий девушек Кору и Алису в форт Уильям-Генри. Он был влюблён в Алису.

Кора – смелая, красивая, благородная девушка, дочь Мунро и негритянки с Вест-индийских островов.

Алиса – добрая, красивая, нежная девушка, сестра Коры, дочь Мунро и Алисы Грэхем.

Их отец – полковник Мунро – пожилой мужчина, очень любящий дочерей, главнокомандующий форта Уильям-Генри.

Псалмопевец Давид Гамут – учитель пения, свято почитающий песни; он всегда носил с собой книгу со святыми песнями.

Конфликт :

Конфликт между цивилизацией и природой преобразуется в столкновение «противоестественной» цивилизации пришельцев с естественными навыками и обычаями краснокожих аборигенов, а сама трагическая судьба индейцев становится одним из лейтмотивов повествования.

«Песня о Гайавате» Г.Лонгфелло

Сюжет : В основу ее сюжета был положен фольклор амери­канских индейцев. Во вступлении автор вспоминает музыканта Навадагу, когда-то в старинные времена певшего песнь о Гайавате: “О его рожденье дивном, / О его великой жизни: / Как постился и молился, / Как трудился Гайавата, / Чтоб народ его был счастлив, / Чтоб он шел к добру и правде”. Верховное божество индейцев, Гитчи Манито – Владыка Жизни, – “сотворивший все народы”, начертавший пальцем русла рек по долинам, слепил из глины трубку и закурил её. Увидев поднимавшийся к небу дым Трубки Мира, собрались вожди всех племен: “Шли Чоктосы и Команчи, / Шли Шошоны и Омоги, / Шли Гуроны и Мэндэны, / Делавэры и Могоки, / Черноногие и Поны, / Оджибвеи и Дакоты”. Гитчи Манито призывает враждующие племена примириться и жить, “как братья”, и предрекает появление пророка, который укажет им путь к спасению. Повинуясь Владыке Жизни, индейцы погружаются в воды реки, смывают боевые краски, закуривают трубки и пускаются в обратный путь. Победив огромного медведя Мише-Мокву, Мэджекивис становится Властелином Западного Ветра, другие же ветра отдает детям: Восточный – Вебону, Южный – Шавондази, Северный – злому Кабибонокке. “В незапамятные годы, / В незапамятное время” прямо с месяца упала на цветущую долину прекрасная Нокомис, дочь ночных светил. Там, в долине, Нокомис родила дочь и назвала её Веноной. Когда дочь выросла, Нокомис не раз предостерегала её от чар Мэджекивиса, но Венона не послушалась матери. “И родился сын печали, / Нежной страсти и печали, / Дивной тайны – Гайавата”. Коварный Мэджекивис вскоре оставил Венону, и та умерла от горя. Гайавату вырастила и воспитала бабка. Став взрослым, Гайавата надевает волшебные мокасины, берет волшебные рукавицы, отправляется на поиски отца, горя желанием отомстить ему за гибель матери. Гайавата начинает бой с Мэджекивисом и вынуждает его отступать. После трехдневного сражения отец просит Гайавату прекратить бой. Мэджекивис бессмертен, его нельзя одолеть. Он призывает сына вернуться к своему народу, расчистить реки, сделать землю плодоносной, умертвить чудовищ и обещает сделать его после смерти владыкой Северо-Западного ветра. В лесной глуши Гайавата постится семь ночей и дней. Он обращается к Гитчи Манито с молитвами о благе и счастье всех племен и народов, и как бы в ответ у его вигвама появляется юноша Мондамин, с золотистыми кудрями и в зелено-желтых одеждах. Три дня Гайавата борется с.посланником Владыки Жизни. На третий день он побеждает Мондамина, хоронит его и затем не перестает навещать его могилу. Над могилой один за другим вырастают зеленые стебли, это иное воплощение Мондамина – кукуруза, пища, посланная людям Гитчи Манито. Гайавата строит пирогу из березовой коры, скрепляя её корнями тэмрака – лиственницы, делая раму из ветвей кедра, разукрашивает иглами ежа, окрашивает соком ягод. Затем вместе со своим другом силачом Квазиндом Гайавата поплыл по реке Таквамино и очистил её от коряг и мелей. В заливе Гитчи-Гюми Гайавата трижды забрасывает удочку, чтобы поймать Великого Осетра – Мише-Наму. Мише-Нама проглатывает пирогу вместе с Гайаватой, и тот, находясь в чреве рыбы, изо всех сил стискивает сердце огромного царя рыб, пока тот не погибает. Затем Гайавата побеждает злого волшебника Меджисогвона – Жемчужное Перо, которого охраняют страшные змеи. Гайавата находит себе жену, прекрасную Миннегагу из племени дакотов. На свадебном пиру в честь жениха и невесты танцует красавец и насмешник По-Пок-Кивис, музыкант Чайбайабос поет нежную песню, а старый Ягу рассказывает удивительную легенду о волшебнике Оссэо, сошедшем с Вечерней Звезды. Чтобы уберечь посевы от порчи, Гайавата велит Миннегаге во мраке ночи обойти поля обнаженной, и она послушно, “без смущенья и без страха” повинуется. Гаиавата же ловит Царя-Ворона, Кагаги, осмелившегося привести стаю птиц на посевы, и для острастки привязывает его на кровле своего вигвама. Гайавата придумывает письмена, “чтоб грядущим поколеньям / Было можно различать их”. Страшась благородных стремлений Гайаваты, злые духи заключают против него союз и топят в водах Гитаи-Гюми его ближайшего друга музыканта Чайбайабоса. Гайавата от горя заболевает, и его исцеляют с помощью заклинаний и магических плясок. Дерзкий красавец По-Пок-Кивис учит мужчин своего племени играть в кости и безжалостно их обыгрывает. Затем, раззадорившись и зная к тому же, что Гайавата отсутствует, По-Пок-Кивис разоряет его вигвам. Вернувшись домой, Гайавата пускается в погоню за По-Пок-Кивисом. а тот, убегая, оказывается на бобровом плотине и просит бобров превратить его в одного из них, только больше и выше всех остальных. Бобры соглашаются и даже избирают его своим вождем. Тут на плотине появляется Гаиавата. Вода прорывает плотину, и бобры поспешно скрываются. По-Пок-Кивис же не может последовать за ними из-за своих размеров. Но Гайавате удается лишь поймать его, но не убить. Дух По-Пок-Кивиса ускользает и вновь принимает облик человека. Убегая от Гайаваты, По-Пок-Кивис превращается в казарку, только больше и сильнее, чем все остальные. Это и губит его – он не справляется с ветром и падает на землю, но снова бежит, и Гайавате удается справиться со своим врагом, только призвав на помощь молнию и гром. Гайавата лишается еще одного своего друга – силача Квазинда, которого погубили пигмеи, попавшие ему в темя “голубой еловой шишкой”, в то время как он плыл в пироге по реке. Наступает суровая зима, и в вигваме Гайаваты появляются призраки – две женщины. Они мрачно сидят в углу вигвама, не говоря ни слова, лишь хватают лучшие куски пиши. Так проходит много дней, и вот однажды Гайавата просыпается среди ночи от их вздохов и плача. Женщины рассказывают, что они – души мертвых и явились с островов Загробной Жизни, чтобы наставить живущих: не нужно мучить умерших бесплодной скорбью и призывами вернуться назад, не нужно класть в могилы ни мехов, ни украшений, ни глиняных чаш – только немного пищи и огня в дорогу. Четыре дня, пока душа добирается до страны Загробной Жизни, надо жечь костры, освещая ей путь. Затем призраки прощаются с Гайаватой и исчезают. В селеньях индейцев начинается голод. Гайавата отправляется на охоту, но безуспешно, а Миннегага слабеет день ото дня и умирает. Гайавата, исполненный скорби, хоронит жену и четыре ночи жжет погребальный костер. Прощаясь с Миннегагой, Гайавата обещает скоро встретиться с ней “в царстве светлого Понима, / Бесконечной, вечной жизни”. В селенье возвращается из далекого похода Ягу и рассказывает, что видел Большое Море и крылатую пирогу “больше целой рощи сосен”. В этой лодке Ягу видел сто воинов, лица которых были выкрашены белой краской, а подбородки покрыты волосами. Индейцы смеются, считая рассказ Ягу очередной небылицей. Не смеется только Гайавата. Он сообщает, что ему было видение – крылатый челн и бородатые бледнолицые чужеземцы. Их следует встретить с лаской и приветом – так велел Гитчи Манито. Гайавата рассказывает, что Владыка Жизни открыл ему будущее: он видел “густые рати” народов, переселяющихся на Запад. “Разны были их наречья, / Но одно в них билось сердце, / И кипела неустанно / Их веселая работа: / Топоры в лесах звенели, / Города в лугах дымились, / На реках и на озерах / Плыли с молнией и громом / Окрыленные пироги”. Но открывшееся Гайавате будущее не всегда лучезарно: он видит и индейские племена, гибнущие в борьбе друг с другом. Гайавата, а за ним и остальные индейцы, приветливо встречают приплывших на лодке бледнолицых и приобщаются к истинам, которые провозглашает наставник бледнолицых, “их пророк в одежде черной”, – к началам христианской религии, рассказам “о Святой Марии-Деве, / О её предвечном Сыне”. Гости Гайаваты засыпают в его вигваме, истомленные жарою, а сам он, простившись с Нокомис и со своим народом и завещая внимать мудрым наставлениям присланных из царства света гостей, уплывает в своей пироге на Закат, в Страну Понима, “к Островам Блаженных – в царство / Бесконечной, вечной жизни!”

Герои и образы:

Гайавата – лицо историческое. Он жил в XV ст., выходил из племени ирокезов, стал одним из вождей индейского народа. В фольклоре Гайавата наделен чертами сказочного героя. И в интерпретации Лонгфелло история Гайавата становится поэтической легендой, волшебной сказкой, в которой фантастическая выдумка переплетается с народной мудростью. Герой поэмы – существо необыкновенное, наделенный сказочной силой, чрезвычайным умом и отвагой. Все свои силы он отдает на благо людей. Это образ настоящего народного героя. Гайавата учит индейцев мастерству охоты и земледелия, он изобретает письменность, открывает тайну искусства лечения.

Он познает тайны природы, понимает голоса животных и птиц, умеет слушать шум ветра, плеск реки. В поэме созданы прекрасные картины природы Северной Америки, описан быт индейских племен. Достоверность описания одежды, оружия, украшений объединяется со смелым полетом фантазии. Образы героев поэтические: отважный и нежный Чайбайабос, простодушный и смелый Квазинд, стройная и гибкая Венона, прекрасная Нокомис. Все они – энергичные и отважные люди, которые заботятся о счастье и активно стремятся к нему. В заключительной части поэмы Гайавата призывает соплеменников жить в дружбе с белыми и прислушаться к их мудрым советам. Финал поэмы пронизан духом всепрощения.

Американский исследователь ирокезского фольклора X. Хейл, комментируя образ Гайаваты, созданный Лонгфелло, отмечает его «составляющие»: в нем слились воедино черты легендарного вождя ирокезов Хайонваты, Таронхайавагона (божество индейцев племени сенека) и мифологического героя индейцев оджибве Манабозо. Есть суждение, что среди многочисленных «прототипов», повлиявших на создание образа Гайаваты, был и знакомый Лонгфелло, Джордж Копуэй (1818-1863) – вождь индейцев оджибве, а затем проповедник и литератор.

Гайавата не только мифологический – он еще и романтический герой, воплощающий идеал американских романтиков, их мечту о герое, который наиболее полно слит с природой (Эмерсон). Гайавата с детства учится понимать природу, свободно общаться со всем живым и неживым в ней, знать ее язык. Его разум способен воспринимать и постигать природу. Романтизированы отношения между Гайаватой и его женой, между Гайаватой и его друзьями. Гайавата объединяет в себе черты поэта и воина – он призван освободить мир от чудовищ, он пример доброты и благородства. В образе Гайаваты Лонгфелло как бы спрессовывает воедино три времени: мифологическое время первопредков (время зарождения ритуалов и обычаев, зарождения письменности и поэзии), время историческое (объединение ирокезских племен) и время идеальное (в котором Гайавата выступает в качестве гостеприимного хозяина, подготовившего свой народ к встрече с белыми христианами, как бы передающего свои земли и их обитателей новой эпохе заселения Америки европейцами). Таким образом, Гайавата превращается в грандиозный образ народного героя, связующий прошедшее, настоящее и будущее.

Путину понравилось напряжение на Западе из-за российских войск на границе

18 ноября 2021

Автор фото, Stanislav Krasilnikov/TASS

Президент Владимир Путин заявил, что России не нужны конфликты на западных рубежах, но Запад, по его мнению, несерьезно относится к предостережениям Москвы о “красных линиях”. Его заявление прозвучало после серий публикаций о том, что Россия наращивает военное присутствие у границ Украины. СМИ высказывали версию о том, что таким образом Путин дает сигнал США и их союзникам, а не готовится к вторжению.

В четверг президент России выступал на расширенном заседании коллегии МИД. Прямо он не упоминал версии СМИ и сказал следующее.

“Известное напряжение там [на Западе] все-таки возникло. И в этой связи два момента здесь вижу. Во-первых, нужно, чтобы это состояние у них сохранялось как можно больше, чтобы им в голову не пришло устроить нам на наших западных рубежах какой-нибудь ненужный нам конфликт”, – заявил Путин.

Второе, чего потребовал Путин, это поставить вопрос предоставления России серьезных долгосрочных гарантий обеспечения безопасности на этом направлении. Такую задачу он поставил министру иностранных дел Сергею Лаврову.

Это нужно, по замыслу Путина, чтобы закрепить “красные линии”, пересекать которые Запад не должен.

“Партнеры наши очень своеобразные и, как бы сказать помягче, поверхностно очень относятся ко всем нашим предостережениям и разговорам о “красных линиях”, – посетовал российский президент.

В качестве примера пересечения “красных линий” Путин назвал поставки Киеву “летального современного вооружения” и проведение “провокационных военных маневров в Черном море”. Стратегические бомбардировщики стран НАТО летают на расстоянии 20 км от границ России, это выходит за любые рамки, возмутился Путин.

Что писали СМИ

В конце октября генштаб вооруженных сил Украины сообщил о применении военными турецкого ударного беспилотника “Байрактар” в Донбассе. Москва называла это нарушением минских договоренностей. МИД увидел в использовании этого оружия подготовку Киева к тому, чтобы вернуть Донбасс насильственным путем.

Вскоре после сообщений об использовании беспилотника “Байрактар” в западных СМИ вышла серия публикаций о том, что Россия снова концентрирует войска и военную технику ближе к границе Украины.

Официальные лица в США и странах Европы обеспокоены передвижением российских войск у украинской границы, которое возобновилось после ужесточения позиции Кремля в отношении Украины, писала газета Washington Post. В статье упоминались видеоролики в соцсетях, на которых видны военные эшелоны и колонны, перевозящие технику, включая танки и ракеты.

Минобороны России в ответ на эту публикацию заявляло, что по состоянию на 1 ноября “дополнительная переброска российских подразделений, вооружения и военной техники к государственной границе с Украиной” зафиксирована не была.

В начале ноября издание Politico опубликовало спутниковые фотографии, которые, по его версии, подтверждают, что Россия может сосредотачивать войска и военную технику на границе с Украиной.

“Качество этих публикаций даже не стоит комментировать и в целом на них не стоит обращать никакого внимания, – говорил тогда представитель Кремля Дмитрий Песков. – Потому что вы сами видели, там речь идет о границе с Украиной, показывают границу с Белоруссией”.

Представитель МИД России Мария Захарова называла сообщения СМИ о концентрации войск у границ Украины “информационным залпом”, выпущенным американскими СМИ. А глава комитета начальников штабов вооруженных сил США Марк Милли говорил, что Вашингтон и ранее наблюдал “значительное количество военных передвижений на российской стороне близ границ с Украиной”.

“Надо сказать, в них нет ничего открыто агрессивного”, – комментировал ситуацию американский генерал.

Тема Украины обсуждалась во время визита в Москву директора ЦРУ Уильяма Бернса, подтверждал замглавы МИД России Сергей Рябков.

“Мы продолжаем наблюдать за вызывающими обеспокоенность передвижениями российских военных в западных районах России и вокруг Украины. Мы продолжаем призывать Россию прояснить свои намерения, что они на самом деле там делают”, – говорил 9 ноября пресс-секретарь Пентагона Джон Кирби (цитата по Интерфаксу).

Минобороны России тогда же высказывало озабоченность по поводу участия США в военных учениях в Черноморском регионе.

На прошлой неделе агентство Блумберг выступило с утверждением, что Вашингтон предупреждает союзников по ЕС о готовности Москвы рассматривать потенциальное вторжение на Украину. “Подобные заголовки – не что иное, как пустое, безосновательное нагнетание напряженности. Россия ни для кого не представляет угрозы”, – отвергал эти предположения Песков.

После этого в Блумберге вышла другая статья, смысл которой сводился к тому, что Москва не рассматривает вариант военных действий, а лишь посылает сигнал Западу.

“Владимир Путин дает четкий сигнал США и их союзникам: Москва не потерпит ползучей экспансии их вооруженных сил на Украину”, – говорилось в начале статьи.

В ней также речь шла о “красных линиях”, о которых сейчас заговорил Путин. Собеседники агентства, в том числе близкие к руководству страны, объясняли, что Кремль хочет ясно дать понять: любые дальнейшие шаги Запада по поставкам оружия или расширению военного присутствия на Украине нарушат эти “красные линии”.

При этом собеседники Блумберга подчеркивали, что Россия не намерена сейчас начинать боевые действия с Украиной, а лишь хочет показать, что готова применить силу в случае необходимости. По словам человека, близкого к российскому руководству, для Путина перспектива размещения сил НАТО на украинской земле – “кошмарный сценарий”, и российский президент сделает все, чтобы предотвратить это. А использование Украиной турецкого беспилотников, по версии Блумберг, усилило это чувство тревоги Кремля.

«Выражаем протест». Что не понравилось США и Тайваню во встрече Путина и Си

США за Украину

В Госдепартаменте США заявили, что председателю КНР Си Цзиньпину следовало призвать российского президента Владимира Путина начать деэскалацию вокруг Украины. Об этом в ходе специального брифинга заявил помощник госсекретаря США по делам Восточной Азии и Тихого океана Дэниел Критенбринк.

«Справедливо было бы сказать, что встреча между президентом [Владимиром] Путиным и председателем Си [Цзиньпином], а также совместное заявление России и Китая отражают подход, которому обе страны следуют уже в течение некоторого времени – они сближаются друг с другом», — указал Критенбринк.

В Госдепартаменте убеждены, что встреча предоставила Китаю «возможность призвать Россию к следованию дипломатическому пути и деэскалации на Украине», которой он не воспользовался.

«Если Россия осуществит дальнейшее вторжение на Украину, а Китай будет отводить глаза в сторону, то это будет свидетельствовать о том, что Китай готов терпеть или же молчаливо поддерживает усилия России, направленные на принуждение Украины», — заявил помощник госсекретаря.

В свою очередь в Белом доме сообщили, что США развивают собственные отношения с Китаем.

«Безусловно, у нас собственные отношения [с Китаем], мы взаимодействуем напрямую на очень высоком уровне, как вам всем известно. Однако в настоящее время в центре нашего внимания – продолжение объединения с союзниками и партнерами, чтобы решительно отреагировать, если Россия пойдет на дальнейшее вторжение на Украину», – сказала пресс-секретарь американской администрации Джен Псаки.

Она добавила, что госсекретарь США Энтони Блинкен на прошлой неделе беседовал с министром иностранных дел Китая Ваном И. Пресс-секретарь Белого дома указала, что в ходе разговора Блинкен подчеркнул глобальные риски безопасности и экономике, которые представляет «российская агрессия против Украины».

По словам Псаки, власти США заявили Пекину, что «дестабилизирующий конфликт в Европе отразился бы на интересах Китая во всем мире». «Разумеется, Китаю следует это знать», – подчеркнула представитель Белого дома.

Тайвань за независимость

Администрация Тайваня также осудила заявление, принятое Си Цзиньпином и Владимиром Путиным, поскольку в нем стороны подтвердили принцип «одного Китая».

«На этой встрече КНР и Россия опубликовали заявление, в котором вновь подтвердили свою приверженность принципу «Одного Китая», мы выражаем по данному поводу решительный протест», – говорится в заявлении тайваньских властей.

Там также подчеркнули, что Пекин «принуждает другие страны, международные организации и компании предпринимать действия вопреки их воле».

Согласно официальной позиции Пекина, которую разделяет Россия, Тайвань является одной из провинций КНР. США поддерживают Тайвань, однако не признают остров как государство. В ноябре 2021 года американский лидер Джо Байден подтверждал в разговоре с Си Цзиньпином, что США не призывают к независимости Тайваня и придерживаются политики по закону об отношениях с Тайванем 1979 года.

О чем договорились лидеры России и Китая

Главной темой визита президента России в Пекин и его переговоров с председателем КНР стало дальнейшее развитие и укрепление двусторонних отношений, а также координация действий на международной арене. По итогам встречи лидеры государств приняли совместное заявление, в котором подчеркнули, что дружба между Москвой и Пекином «не имеет границ», а в их сотрудничестве «нет запретных зон».

Путин и Си Цзиньпин подчеркнули, что Москва придерживается принципа «одного Китая» и выступает против независимости Тайваня «в какой бы то ни было форме».

Также Россия и Китай выступили против расширения НАТО и подтвердили, что намерены противостоять вмешательству внешних сил во внутренние дела суверенных стран «под каким бы то ни было предлогом», осуждают так называемые цветные революции и будут наращивать взаимодействие в этой сфере.

Чем понравилось произведение отцы и дети. 

У меня появилось желание извиниться (не знаю – перед Базаровым? перед Тургеневым?) за бестолковое первое чтение и те первые впечатления, о которых я писала. Там, где я видела одну путаницу во взглядах, я разглядела удивительную силу и последовательность человека, который ошибается, «хватает через край», но ищет. Вчера, листая учебник, я наткнулась на слова, которые сказал о себе Толстой, но они, по-моему, очень подходят и к таким, как Базаров: «Надо биться, ошибаться, падать и опять вставать, а спокойствие – душевная подлость. Мне казалось, что Базаров равнодушен ко всему прекрасному. Он полюбил, и полюбил по-настоящему. Это чувство породило в нем другого человека, которого не замечал в себе, и сам Базаров. Как он хотел вырвать из себя эту любовь! И не смог, ᴨᴏᴛому что очень сильный был человек, значит, и полюбил очень сильно и навсегда.

«…Свобода, о которой хлопочет правительство…» – нет ли в этих словах надежды на реформу как на реальное освобождение? И нет ли пренебрежения к народу в словах о мужицком пьянстве? Нет ни того, ни другого, во всяком случае, для читателя, непредвзято читающего текст. Слово «свобода» применительно к гоᴛᴏʙящейся реформе (не забудем – действие романа происходит в 1859 году) было обычным и среди крестьян, и среди передовой интеллигенции, как бы при этом ни расценивалась сама возможность свободы. Вот свидетельство из стихотворения Н. А. Некрасова «Деревенские новости» (1860):

Сходится в хате моей. Больше да больше народу: – Ну, говори поскорей, Что ты слыхал про свободу?

И о реформе, уже свершившейся, страшно разочаровавшей лирика, он все-таки счел возможным написать стихотворение «Свобода» (1861): Знаю: на место сетей крепостных Люди придумали много иных, Так, но распутать их легче народу. Муза! с надеждой приветствуй свободу!

В словах Базарова так же трудно услышать одобрение реформы, как и в стихах Некрасова. К тому же и вся реплика героя носит гневно-иронический характер. И в своем отношении к мужицкому пьянству Базаров – очевидный единомышленник Добролюбова (статья «Народное дело», 1859) и Некрасова, которые видели в кабаке и водке заклятых врагов народной свободы. Вскоре после тургеневских уроков девятиклассники будут изучать поэму «Кому на Руси жить хорошо», будут читать главу из нее «Пьяная ночь»…

Итак, выходит, что автора «Отцов и детей» упрекают за отступление от исторической правды там, где он строго следует ей. Подобные упреки по поводу других мест романа ничуть не более основательны. Они порождены известным периодом развития науки о литературе и являются результатом невнимания к специфической, ничем не заменимой общественной роли словесного искусства, способного – в лучших творениях – через любые препятствия пробиваться к жизненной правде.

По мнению Писарева, Базарову свойственны печоринский темперамент, печоринские душевные силы. И вообще он появляется в ряду целой галереи «умных людей»- Онегиных, Печориных, Бельᴛᴏʙых, Рудиных. Это люди, не желающие жить жизнью тех сотен тысяч «неделимых», (атомов), что никогда «не пользовались своим головным мозгом как орудием самостоятельного мышления» и ᴨᴏᴛому «жили себе припеваючи».

«Умные люди» всегда скучали, грустили, даже, тосковали от неудовлетворенного стремления действовать, приносить пользу.

Но теперь новый тип таких людей. Теперь «умным людям» стало ясно, что тосковать – мало? что счастье выпросить нельзя, его надо завоевать. К сожалению, они пока не видят пути к этому. «В практическом отношений они так же бессильны, как и Рудин, но они сознали снос бессилие и перестали махать руками. «Я не могу действовать теперь,- думает про себя каждый из этих новых людей,- не стану и пробовать; я презираю все, что меня окружает, и не стану скрывать этого презрения

В борьбу со злом я пойду тогда, когда почувствую себя сильным». Базаровы, по мысли критика, вовсе не бездельники. Наоборот, в отличие от своих предшественников они пролетарии-труженики, они вынуждены зарабатывать на кусок хлеба. Но главное их достоинство в ином. «У Печориных есть, воля без знания, у Рудиных – знание без воли; у Базарова есть и знания, и воля. Мысль и дело сливаются в одно твердое целое». Дело Базаровых – это именно критическая работа мысли, осуществляемая высокоразвитой, полностью самостоятельной личностью, свободной от всяких суеверий, авторитеᴛᴏʙ, принятых норм.

Критик, несомненно, прав, когда говорит о независимости Базарова. Но в самом ли деле у герои никаких нравственных законов, принципов и целой? Верно, он не выставляет их напоказ, молчит на прямой вопрос Павла Петровича, говорит Аркадию, что действует так или иначе «в силу ощущения», что у пего «мозг так устроен». По вспомним схватку Евгения Базарова с Павлом Кирсановым. Неужто за отрицанием там не видно никаких идеалов, никаких убеждений? «Мой дед землю пахал»,- говорит Базаров «с надменною гордостью». Важно понимать – для него важно не только как аргумент в споре, что его скорее, чем Павла Петровича, признают «своим соотечественником». Базаров презирает «аристократишек», т. е. людей, которые кичатся правами, полученными не личными заслугами, а по наследству. Правда, Базаров сам гоᴛᴏʙ идти против своего народа – против его невежества, пьянства, суеверия, патриархальной покорности. Не ясно ли, что за всем этим истинно демократические идеалы героя?

Страница 1 из 1

Пересказ пьесы Ивана Кочерги «Ярослав Мудрый». Действие первое «Сокол»

События происходят в княжеском тереме в 1030 г. В одном из покоев (в галерее) сидят монахи – переписчики книг: монах-художник Никита, который рисует заставки и миниатюры к книгам, монах-переписчик Свичкогас, иеромонах Сильвестр, который руководит всей работой. Все ожидают возвращения князя Ярослава из Чуди, где он воевал. Сильвестр призывает переписчиков: …

Драма «Гроза». Основное содержание – Действие первое

На высоком берегу Волги раскинулся городской сад. Каждый день сюда приходит местный часовщик-самоучка Кулигин, глядит на Волгу и не может наглядеться. Вот и сегодня он на своей любимой скамейке. Беседует с Ваней Кудряшом, лихим парнем, конторщиком самого богатого здешнего купца – Савел а Прокофьевича Дикого. Кудряшу скучны восторги Кулигина: ну вид, ну красиво, так что с того? Неподалеку они замечают хозяина Кудряша, Дикого, который отчитывает своего племянника Бориса Григорьевича. – Пронзительный мужик! – усмехается Кудряш….

«Житие протопопа Аввакума» первое автобиографическое произведение русской литературы

«Житие протопопа Аввакума» – первое автобиографическое произведение русской литературы, в котором протопоп Аввакум сам рассказал о себе и своей многострадальной жизни. Говоря сочинении протопопа Аввакума, А. Н. Толстой писал: «Это были гениальные «житие» и «послания» бунтаря, неистового протопопа Аввакума, закончившего литературную деятельность страшными пытками и казнью в Пустозерске. Речь Аввакума – вся на жесте, канон разрушен вдребезги, вы физически ощущаете присутствие рассказчика, его жесты, его голос». Заключение Изучив поэтику отдельных произведений древнерусской литературы, мы сделали вывод об особенностях жанра жития. Житие – жанр древнерусской литературы, описывающий жизнь святого. В данном жанре существуют разные агиографические типы: житие-мартирия (рассказа о мученической смерти святого) монашеское житие (рассказ о всем жизненном пути праведника, его благочестии, аскетизме, творимых им чудесах и т….

Пересказ комедии Фонвизина «Недоросль» – Действие первое

Явление I Гж. Простакова, рассматривая новый кафтан Митрофана, ругает Тришку за то, что тот обузил и испортил вещь. Она отправляет Еремеевну за портным, а Митрофана – за отцом. Явление II Простакова, называя Тришку «скотом» и «воровской харей», ругает его за испорченный кафтан. Тришка оправдывается: он самоучка. На это Простакова отвечает, что первый портной тоже ни у кого не учился. На что Тришка гениально возражает: – Да первый портной, может быть, шил хуже и моего. Явление III Простакова ругает мужа, что он от нее скрывается, и просит решить спор о кафтане….

Мое впечатление от прочтения рассказа «Лось» Е. Гуцало

Е. Гуцало родился в одном из сел на Виннитчине в семье учителей. Закончил Нежинский педагогический институт имени Н. В. Гоголя. Работал журналистом в разных редакциях, в издательстве «Советский писатель». Прозаик, поэт, киносценарист. Автор нескольких поэтических книг, многих сборников рассказов, повестей, романов («Люди среди людей», «Яблоки из осеннего сада», «Искупанная в любистке», «Мертвая зона», «Родственный костер», «Школьный хлеб», «Одолженный мужчина», «Парад планет» и др.). Много писал для детей («Пролетели кони», «В аистовом селе», «Сайора», «Дениска», «Желтый гостинец» и др.). Лауреат премии имени Ю. Яновского и Государственной премии имени Т. Г. Шевченко. Его произведения переведены на многие языки мира и известны далеко за пределами Украины. Большое счастье для человека – пользоваться благами природы, наслаждаться ее красотой. Казалось бы, жизнь везде прекрасна. Но, откуда же тогда берется жестокость, бездушность, подлость?…

Моё мнение о Базарове.

Роман Ивана Сергеевича Тургенева “Отцы и дети” был написан в 1861 году.
Впервые этот роман появился в журнале “Русский вестник” в 1862 году.
Критики оценивали этот роман по-разному.
Д.И. Писарев сказал: “Новый роман Тургенева даёт нам всё то, чем мы привыкли наслаждаться в его произведениях”.
Но уже другой критик М.А.Антонович говорил, что “новое произведение г. Тургенева крайне неудовлетворительно в художественном отношении”.
Как бы не критиковали этот роман, я считаю, что в нем И.С. Тургенев полностью раскрывает актуальную тему не только своего времени, но и всех поколений. Автор не может спокойно смотреть на то, как постоянно спорят “отцы”и “дети”, поэтому и пишет роман, в котором, как говорилось выше, раскрывает эту тему. Главный герой романа “Отцы и дети” – Евгений Васильевич Базаров. Это человек высокого роста, с длинным и худым лицом, “с широким лбом, кверху плоским, книгу заостренным носом, большими бакенбардами песочного цвету”. Лицо “оживлялось спокойной улыбкой и выражало самоуверенность и ум”. Базаров занимается медициной, любит естественные науки, химию.
Впервые читатель знакомится с Базаровым в сцене приезда Базарова и Аркадия домой к Аркадию. Аркадий Николаевич Кирсанов – друг и ученик Евгения Базарова.
Базаров знакомится с Николаем Петровичем Кирсановым – отцом Аркадия и Павлом Петровичем Кирсановым дядей Аркадия.
Аркадий отвечает на вопрос дяди: “Что такое Базаров?”. Он говорит, что Базаров нигилист, то есть “человек, который не склоняется ни перед какими авторитетами, который не принимает ни одного принципа на веру, каким бы уважением ни был окружен этот принцип”. Значит, Базаров – это человек, который всё отрицает. Прочтя эту сцену, где Аркадий рассказывает дяде и отцу о Базарове, я ещё не очень понимаю самого Базарова. Я не могу понять, что, значит, отрицать всё, что же за человек – Базаров.
Дальше автор нам объясняет то, что хотел сказать Аркадий о Базарове.
Базаров был охотник до женщин, но любовь “в смысле романтическом называл белибердой, непростительной дурью, считал рыцарские чувства чем-то вроде уродства или болезни”. Он отрицал любовь.
К простому народу Базаров относится с уважением. Он глубоко видит народ, способен быть с ним, считает, что народ равен с ним, потому что он сам выходец из народа. Базаров хочет, чтобы народ учился. Дома у Аркадия базаров знакомится с крестьянами. Они с ним разговаривают на равных. Но когда Базаров приехал к себе домой, крестьяне его не понимали, смеялись над ним, потому что для них Базаров был барином. Они не понимали того, что он хотел.
В доме у Кирсановых Базаров всегда спорил с Павлом Петровичем. У них совершенно противоположные взгляды. Дело даже доходит до дуэли. Павел Петрович не хочет мириться с Базаровым. Он ищет любой предлог, чтобы вызвать его на дуэль.
Я впервые познакомилась с Базаровым. Он показался мне человеком грубым, бездушным, не признающим ничего.
Но, читая роман дальше, я начала понимать, что Базаров совсем не такой, какой хочет казаться.
Базаров полюбил Анну Сергеевну Одинцову. В разговорах с ней он старался показывать своё равнодушие и презрение ко всему романтическому, а оставшись один, “он с негодованием сознавал романтика в самом себе”. Любовь его изменила. Он никогда не думал, что может по-настоящему полюбить, но полюбил. Базаров стал человечнее, стал больше заботиться о других людях.
Даже к родителям он стал относиться по-другому.
Раньше он не любил нежностей своей матери, не любил того, что его родители “тряслись” над ним. Но после того, как он влюбился, начал понимать, что такое любовь.
Только Тургенев начал показывать изменения Базарова, тут же Базаров умирает. И умирает всего из-за одной царапины. Он заражается тифом. Тем самым автор хочет сказать читателю, что такие великие люди, как Базаров, умирают быстро, не успев сделать всё, что хотели. На их место приходят другие люди, и так продолжается из поколения в поколение.
Дочитав роман до конца, я открыла для себя нового Базарова. Я поняла, что Базаров – целеустремленная, твердостоящая на ногах личность. Несмотря на то, что Базаров был нигилист, отрицал все принципы, они у него все равно были. Он ненавидит “аристократишек”, живет по расчёту, руководствуясь влечением, отрицает пустые разговоры, признает людей, которые добиваются всего своим трудом. Базаров любит народ за самобытность, но презирает за невежество. Он выступает за честных людей в обществе. Все это принципы демократов. Недаром сам автор говорил о Базарове, что тот “честен, правдив и демократ до конца ногтей”. Я согласна с Тургеневым. И поэтому мне нравится Базаров. Если уж он демократ, то будет им до конца жизни. И ещё мне в нем нравится то, что он видел в себе перемены и не отрицал их.
Тургенев говорил, что когда он писал Базарова, то почувствовал к нему восхищение. А когда писал сцену его смерти, то рыдал навзрыд. И это были не слёзы жалости, а следы художника, который видел трагедию человека, в котором воплотилась часть его собственного идеала.
Тургенев не считал, что Базаровы смогут повести Россию дальше, но и не считал, что это смогут сделать Павлы Петровичи.
Автор хотел взять положительное у одних и у других и считал, что именно это сможет дать толчок на пути развития России. Но его многие не поняли. Получилось так, что Тургеневу самому пришлось раскрыть основную мысль романа.
Значит, какой же сложный и красивый роман создал Тургеневы, что его не так-то просто понять. Но автор всего-навсего показал жизнь, которую нельзя изменить. Отсюда можно сделать вывод, что наша жизнь не так уж и легка, как кажется.
А Тургенев – замечательный автор, который смог так умело отразить в своем произведении сложные жизненные ситуации.
Это может сделать не каждый писатель.
Поэтому нужно отблагодарить Тургенева за его талант, за любовь к народу, для которого он старался написать своё произведение, чтобы тот учился на ошибках героев и впредь не повторял эти ошибки в своей жизни.

На вопрос мое мнение о романе отцы и дети заданный автором ____THE BEST BOY____ лучший ответ это Мне кажется, что проблема «отцом и детей» в романе это только повод для конфликта, а причиной является то, что отцы и дети являлись представителями разных идей. Уже описывая героев, Тургенев противопоставляет грязный балахон Базарова, который самим же хозяином называется «одежонкой» , модному галстуку и полусапожкам Павла Петровича.
Принято считать, что в общении между Павлом Петровичем и Базаровым полная победа остается за последним, а между тем на долю Базарова выпадает весьма относительное торжество. И Базарова и Павла Петровича можно обвинить в том, что они любят спорить. Кирсанов говорит о необходимости следовать авторитетам и верить в них. А Базаров отрицает разумность того и другого. Павел Петрович утверждает, что без принципов могут жить лишь безнравственные и пустые люди. А Евгений считает, что принцип это пустое и нерусское слово.
Кирсанов упрекает Базарова в презрении к народу, а он говорит о том, что «народ заслуживает призрения». И если проследить на протяжении всего произведения, то существует множества областей, в которых они не сходятся во мнениях. Так, например Базаров считает: «Порядочный химик двадцать раз полезнее всякого поэта» .
Я считаю, что Базаров прав, что любые истины авторитета должны подвергаться сомнению. Но в то же время он не должен забывать об отношении к прошлой культуре, о культуре предков, а Базаров полностью отвергает все, что связно связано с прошлым. Для него истина это современная наука, современное естествознание. Базаров отрицает все исторические ценности. Он призирает преклонение Павла Петровича перед искусством, критикует их отношение к любви. Бросая вызов старому поколению, герой заходит слишком далеко. Он сам создает себе проблему, причем, отрицая искусство, которое близко Павлу Петровичу, отрицает всякое искусство. То же самое происходит с отношением к любви, к принципам и т. д.
Автор, сравнивая характеры и жизненные позиции Базарова и Кирсанова показывает проблему «отцов и детей» в спорах. В споре рождается истина и эту истину Тургенев желает донести до читателя. Тургенев старается показать, что позиции Базарова и Павла Петровича – крайние: в одной мы видим пережитки прошлого, а в другой нетерпимость. Таким образом, истина ускользает от спорящих сторон: Кирсанову не хватает понимания, а Базарову уважения к родителям.
Итак, перед нами два абсолютно разных героя. И их различия автор будет подчеркивать на протяжении всего романа. С первых страниц видно, что автор изображает Базарова более симпатичным человеком, чем Павел Петрович. Базарова невозможно повторить и в тоже время в нем есть что-то от каждого из нас. Это человек не дюжего ума, имеющий свою точку зрения, и умеющий ее отстоять.
На основе вышесказанного мы убеждаемся в том, что позиция героя особенно проявляется в спорах. В них речь идет о непримиримом конфликте не столько между «отцами и детьми» , сколько между аристократами и демократами.
Автор описывает в своем романе еще одного героя – Аркадия, представляя его, как единомышленника Базарова. Но с моей точки зрения Аркадий является человеком, имеющим другую точку зрения, чем Базаров. Аркадий очень похож на отца, он хочет казаться взрослым, быть похожим на Базарова. Но на самом деле Аркадию надо не больше, чем его отцу: тихий родной дом, любящую жену, любимых детей. И это желание пересиливает мысль идею Базарова о всемирном счастье. Таковым является и Николай Петрович.
Скорее всего, Аркадий повторит путь отца после ухода из его жизни Базарова со своими идеями. Аркадий в глазах Базарова «размазня» , «мяконький либеральный барин». Базаров не хочет принимать и признавать мягкосердечие Аркадия, мечтательность Николая Петровича, их любовь к музыке и поэзии. Он это все отрицает, поэтому между Аркадием и Базаровым нет понимания, возникает разлад, который касается не только их убеждений, но и ценностей которыми они дорожат. Здесь и происходит разрыв между прошлым и настоящим.

Сегодня я прочитала, на мой взгляд, лучшее произведение И. С. Тургенева “Отцы и дети”. Оно теперь входит в список моих любимых книг. Читая у меня возникали непередаваемые чувства и впечатления. Хоть я и не полностью разделяю взгляды главного героя – Базарова, но что-то меня притягивает к его характеру. Мне нравится ход его мыслей, его противоречие и отстаивание своих интересов в обществе.

Особенно интересно наблюдать за внутренним миром героя. Всего лишь одна женщина сумела разбудить в нем глубокие чувства, которые он не признает, если еще вернее – отрицает. Он не понимает что с ним происходит, у него возникает новое чувство как любовь, чужое для него. В глубине души он понимает, что весь его нигилизм рушиться, и от этого он становится злее и еще эгоистичнее по отношению к другим. И это ни к чему хорошему не приводит.

В этом произведении затронуты практически все темы. В романе много сюжетных и любовных линий, поэтому он становится еще более захватывающим.

(Пока оценок нет)

Другие работы по этой теме:

1. Ситников – псевдонигилист, называющий себя учеником Базарова. Он пытается всегда и во всем подражать своему кумиру, быть таким же свободным и дерзким, демонстрировать такую же…
2. В романе “Отцы и дети” Базаров главный герой. Сразу же с первых страниц романа герой привлекает меня своей внешностью и необычным поведением. Базаров высокого роста….
3. В произведении Тургенева “Отцы и дети” мы можем наблюдать за развитием главного героя Базарова. Как и во многих гениальных творениях, один образ может передать определенную…
4. 20 мая 1859 года. Сорокатрехлетний помещик, Николай Петрович Кирсанов, выглядевший значительно старше своих лет, пребывая в состоянии сильного волнения, ждал на постоялом дворе Аркадия, своего. ..

Центральное место в романе Тургенева Отцы и дети занимает Евгений Васильевиҹ Базаров. На нем сосредотоҹено все внимание романа. Базаров сын уездного лекаря, нигилист, изуҹавший тоҹные науки и медицину. Отец не мог полностью обеспеҹить сына, и поэтому Базаров сам вынужден был пробивать дорогу в люди. Тяжелая студенҹеская жизнь, жизнь с мелкой копееҹной работой, не баловала Базарова и придала суровость его лицу. Первое впеҹатление о Базарове у меня сложилось не из приятных, даже вызвало какое-то пренебрежение им, его внешний вид отлиҹал его от остальных людей, от серой массы. Высокий рост, длинный балахон с кистями. Длинное и худое лицо с широким лбом, кверху плоским, книзу заостренным носом, большими зеленоватыми глазами и висяҹими бакенбардами песоҹного цвета, оно выражало самоуверенность и ум. Отдельные ҹерты, такие, как балахон с кистями, широкий лоб, заостренный нос, стойкая и снисходительная улыбка, показывали и подҹеркивали его самолюбие и необыкновенную самоуверенность. У Базарова была хорошая репутация в обществе, он сделал себе отлиҹную карьеру. Свою карьеру он пробил своей головой, своим замеҹательным умом, а не низкими поклонами и заступниҹеством важного дядюшки. Базаров отлиҹается большим умом и вследствие этого производит сильное впеҹатление на сталкивающихся с ним людей. Он дает определение настоящего ҹеловека. Настоящий ҹеловек, говорит он, тот, о котором думать неҹего, а которого надобно слушаться или ненавидеть. Под определение настоящего ҹеловека подходит сам Базаров; он производит впеҹатление на окружающих: одних запугивает и отталкивает, других подҹиняет. Как ҹеловек замеҹательно умный он не встреҹал себе равного. Когда я встреҹу ҹеловека, который не спасовал бы передо мной, проговорил он с расстановкой, тогда я изменю свое мнение о самом себе. Базаров самолюбивый и гордый ҹеловек. Он смотрит на людей сверху вниз и редко скрывает свои полупрезрительные, полупокровительственные отношения к тем, кто его ненавидит, и к тем, кто ему подҹиняется. Он никого никогда не любил, ни в ком никогда не нуждался, никого не боялся и поэтому никого не щадил. Я не понимаю, как можно жить, ни на кого не обращая внимания. Базаров же везде и во всем поступает так, как ему хоҹется или как ему кажется выгодным и удобным. Им управляет только лиҹная прихоть или лиҹные расҹеты. Как сказал Писарев: Базаров ни под собой, ни вне себя, ни внутри себя не признает никакого регулятора, никакого нравственного закона, никакого принципа. Ирониҹеское отношение Базарова к меҹтательности, к романтизму, художественным произведениям литературы, искусства, к лириҹеским порывам переходит в глубокий цинизм. Но вместе со всеми своими недостатками Базаров оҹень сильная натура, благородный и истинный ҹеловек, где-то даже искренний: он относится к людям так, как их воспринимает, если ему нравится ҹеловек, то нравится искренне, без задней мысли, если же нет, то нет, но тоже искренне. Базаров это образ, в котором воедино собраны все каҹества, которые, по крохам, были во всех передовых и прогрессивных людях его времени.

8 случаев захвата общедомового имущества

Ирина Половодова

юрист

Профиль автора

Квадратные метры стоят дорого, поэтому многие стремятся незаконно расширить свои владения.

Предела фантазии нет: в ход идут бывшие мусоропроводы, санузлы и даже подъездные козырьки. Иногда эта площадь навсегда остается с захватчиком и уже не возвращается в общее пользование.

В этой статье расскажем о самых примечательных случаях самозахвата, которые повлекли за собой судебные тяжбы.

Вот что пытались захватить

Почему нельзя захватывать подвалы, части коридора или что-то еще в доме

Согласно жилищному кодексу, в многоквартирных домах есть общедомовое имущество, например лестничные клетки, коридоры, тамбуры, чердак, подвал и прочее. Такое имущество принадлежит всем собственникам в доме на праве общей долевой собственности.

Общее имущество собственников в многоквартирном доме — ст. 36 ЖК РФ 

Однако часто случается, что пол в подъезде помыть проблематично, а все пожарные выходы заставлены хламом. И тогда начинаются суды.

История 1

Как подъездный коридор стал кладовкой

Что случилось. Мужчина отделил 4,6 м² коридора многоквартирного дома под кладовку и установил дверь. Администрации Нальчика это не понравилось, и она подала на него в суд.

Дело № 2-4848/2020

Что решил суд. Возведенную стену разобрать, дверь демонтировать и вернуть захваченную площадь в общее пользование.

Почему так. Железная дверь в общий тамбур нарушала правила пожарной безопасности и создавала угрозу для жизни и здоровья других людей. Оставить самовольную перепланировку в таком виде суд не мог.

По закону жильцы должны соблюдать права соседей, требования пожарной безопасности, санитарно-гигиенические и экологические нормы. Мужчина должен был сделать проект и согласовать свою кладовку с соседями, а также органом местного самоуправления — администрацией по месту жительства. Но он этого не сделал, и теперь ему придется все снести.

п. 4 ст. 17 ЖК РФ

Приложение Т—Ж

Статьи и расчеты теперь в новой версии приложения на iOS и Android. Вместе с бесплатными курсами Учебника

Скачать

История 2

Как козырек подъезда неожиданно стал частью балкона

Что случилось. В Нижнем Новгороде женщина вместе с мужем разобрали кирпичную кладку своего балкона и сделали проход с него на козырек подъезда. По периметру козырька они установили ограждение и возвели над ним крышу. По сути, они присоединили подъездный козырек к своему балкону. Другим жильцам это не понравилось, и они подали на семью в суд.

Дело № 2-1845/2019

Жильцы опасались импровизированной крыши: ее установили под наклоном и без снегозадержателей. Зимой лед или снег мог упасть прямо на голову входящим в подъезд. Кроме того, хозяйка не пускала на самовольно захваченный козырек представителей коммунальной службы, хотя там проходила общедомовая газовая труба.

В суде владельцы квартиры настаивали, что выхода из квартиры на козырек нет: к моменту разбирательства они действительно вернули кирпичную кладку на место. Но козырек остался огорожен по периметру железной конструкцией. Ответчики признали, что ограждение поставили они, но оно не нарушает несущих конструкций дома.

Однако причастность к возведению крыши владельцы отрицали, утверждая, что она была там и прежде: для защиты от мусора, который могут выкидывать из окон верхних этажей.

Что решил суд. Жильцы не смогли доказать, что крышу над козырьком соорудили ответчики, поэтому суд не мог обязать ее демонтировать.

ст. 290 ГК РФ

п. 4 ст. 36 ЖК РФ

Выход на козырек из квартиры ее владельцы заложили кирпичом — это подтвердила жилищная инспекция. Также владельцы предоставили фотографии, на которых видно, что выхода на козырек нет. Таким образом, суд не установил и факта перепланировки.

В итоге суд предписал захватчикам балкона только расчистить козырек от железных ограждений в течение 30 дней со дня вступления в силу судебного решения.

Почему так. Согласно Жилищному кодексу РФ, несущие конструкции дома, общие помещения, а также механическое, электрическое, санитарно-техническое оборудование, обслуживающее более одной квартиры, принадлежит всем собственникам на праве общей долевой собственности.

Труба, которая проходила у козырька, — это общедомовые коммуникации. А семья, которая захватила козырек балкона, препятствовала коммунальным службам обслуживать эти коммуникации. На общем собрании собственники могут передать такое имущество в пользование отдельных лиц, если решение не нарушает чьи-либо права. В данном случае собрание не проводилось и козырек в пользование владельцам квартиры никто не передавал.

История 3

Как подвал дома превратился в склад личных вещей

Что случилось. В Липецке несколько жильцов установили в подвале дома дверь, не пуская туда коммунальные службы и других жильцов. Управляющей компании это не понравилось, и она подала на захватчиков в суд.

Что решил суд. Обязал захватчиков в течение 10 дней очистить подвал от личных вещей и вернуть помещению изначальный вид.

Самовольная установка двери и захламление подвала нарушали эти правила и препятствовали доступу к инженерным сетям. Передача подвала в личное пользование могла произойти только с согласия всех жильцов дома, но собрания собственников не проводилось.

К моменту судебного разбирательства захватчики дверь убрали, но личные вещи остались. Суд обязал их все очистить.

История 4

Как обживали мусоропровод

Что случилось. Мужчина из Махачкалы возвел пристройку, чтобы увеличить свою квартиру за счет помещения бывшего мусоропровода.

Дело № 2-1819/2018

Администрации городского округа это не понравилось, и она предписала вернуть все обратно. Мужчина проигнорировал требование, и дело дошло до суда.

Что решил суд. Подобное переустройство квартиры нужно согласовать с властями и внести изменения в техническую документацию. Мужчина этого не сделал. Собрание собственников дома по этому вопросу также не проводилось.

Суд обязал мужчину в течение месяца снести самовольную постройку и привести фасад дома в исходный вид.

Почему так. Все, что огорожено без разрешения соседей и властей, — самовольная перепланировка и должно быть возвращено в прежнее состояние по требованию администрации, жилищной государственной инспекции или суда.

История 5

Как захватывали общий балкон

Что случилось. Женщина из Моршанска обратилась с иском к соседке по коммуналке — та захватила общий балкон. Свою претензию она подкрепила результатом экспертизы МЧС: там установили, что это нарушает пожарную безопасность в доме.

Соседка действительно установила железную дверь в подъезде, отгородив общий балкон, и отказывалась предоставить ключ.

Что решил суд. Оставить балкон в пользовании захватчиков.

Почему так. На этаже две коммунальные квартиры, каждая из которых имеет свое общее имущество — кухню. Соседка отгородила в личных целях кухню, а вместе с тем часть коридора с балконом. Без этого отделить кухню было невозможно.

Но перепланировка была сделана с согласия прежних жильцов. Сохранилась расписка, по которой перепланировка была разрешена. Кроме того, было получено разрешение и у местной администрации, которая внесла соответствующие изменения в техническую документацию.

Суд признал квартиру соседки самостоятельной и не имеющей никакого общего имущества с собственниками остальных комнат.

История 6

Как нежилой чердак превратился в мансарду

Что случилось. Предприимчивая женщина из Калининграда реконструировала чердак над своей квартирой в двухквартирном доме. Она подняла стены, организовав мансарду, врезала окна и перепланировала пространство.

Соседи женщины обратились в суд, чтобы обязать ее демонтировать постройку. По их мнению, та выполнена не по нормам и может обрушиться. Они также потребовали установить в подъезде лестницу на чердак и люк.

Управляющая компания уже направляла женщине предписание на демонтаж мансарды, но та его не исполнила.

Женщина выдвинула встречный иск к администрации и соседям. Она описывала ситуацию так: в ходе капитального ремонта крыши часть перекрытия возле стены ее квартиры была разрушена, и строительная комиссия решила поднять крышу над квартирой, организовав мансарду.

Всю квартиру женщины пришлось перепланировать. Теперь женщина имеет выход на мансарду только из своего туалета и просит согласовать постройку.

Что решил суд. Оставить мансарду как есть и признать реконструкцию законной.

п. 4 ст. 29 ЖК РФ

Почему так. Суд назначил экспертизу и выяснилось, что организовать доступ на чердак из подъезда дома невозможно. Кроме того, на чердаке нет никаких общедомовых коммуникаций.

Все перепланировки, которые были сделаны при ремонте крыши, не влияют отрицательно на несущую способность стен. Конструктивная жесткость здания не пострадала.

Также суд принял во внимание экспертизу квартиры, которую провела женщина. Там говорилось, что требования пожарной безопасности и санитарные нормы не нарушены.

Суд пришел к выводу, что женщина даже улучшила состояние чердака и кровли, поэтому сохранил за ней квартиру в текущем виде, с увеличенной площадью.

Выяснилось, что и до ремонта крыши женщина пользовалась чердаком, а ее соседи завладели подвалом. Но когда женщина отсудила у них часть подвала, в отместку они заявили свои права на чердак.

История 7

Как у жильца появилось свое крыльцо и отдельный вход

Что случилось. В Нижегородской области жилец первого этажа многоквартирного дома провел собрание собственников и получил разрешение администрации на перевод квартиры в нежилое помещение — частную стоматологию. Чтобы вести бизнес, предпринимателю нужен был отдельный вход, поэтому он соорудил крыльцо.

В то же время земля перед домом принадлежала сразу двум домам. Часть людей из второго дома была против крыльца и потребовала вернуть все на место.

Когда собственник переводил свою квартиру из жилой недвижимости в нежилую, он предоставил протокол общего собрания жильцов своего дома. Соседи же из второго дома не знали о собрании и посчитали, что их права нарушены: ведь он должен был получить согласие всех без исключения собственников квартир из тех, кто имеет отношение к участку.

Что решил суд. Стороны уже встречались в суде, где истцам удалось признать общее собрание жильцов недействительным. Но при повторном рассмотрении это решение отменили. В третьем слушании суд также отказал в удовлетворении иска.

Почему так. Действительно, организация крыльца затрагивает общее имущество дома, поэтому с изменениями должны быть согласны все собственники. Суд не стал сомневаться в компетенции органов власти, которые проверяли протокол собрания собственников и выдали разрешение на перепланировку.

ст. 40 ЖК РФ

п. 4 ст. 181.4. ГК РФ

Решение собрания собственников могло быть оспорено в течение шести месяцев. Жильцы же второго дома видели строительство крыльца, но никто не обратился в суд.

Более того, получать разрешение от собственников квартир соседнего дома не нужно даже в случае общего участка. Согласие требуется только от тех, кто проживает в доме, где происходит реконструкция.

Таким образом, предприниматель действовал последовательно и законно.

История 8

Как места под лестницей стали личными кладовками

Что случилось. Три соседки из Чебоксар огородили себе места под хранение вещей под лестницей на первом этаже дома, а также у недействующего мусоропровода на этажах.

Дело № 33а-4361/2018

Государственная жилищная инспекция выписала им предписание убрать перегородки. Тогда женщины провели общее собрание собственников, на котором 82% жильцов проголосовали, что перегородки на этажах и под лестницей надо сохранить.

Женщины также обратились в суд на действия жилищной инспекции. Они считали, что их кладовки никому не мешают, а наоборот, не допускают замусоривания вокруг неработающего мусоропровода. Общедомовых коммуникаций на захваченных участках нет, а значит, коммунальным службам кладовки также не мешают.

Что решил суд. И в первом, и во втором разбирательстве суд отказал женщинам и постановил, что они должны демонтировать самовольно огороженные кладовки.

Почему так. Жилищная инспекция осуществляет надзор, чтобы соблюдались правила пользования общим имуществом дома. Сотрудники инспекции имеют право выдавать предписания об устранении выявленных нарушений.

Суд принял во внимание, что не все собственники дома проголосовали за сохранение перегородок. Более того, оказалось, что некоторые жильцы подавали жалобы в жилищную инспекцию на самовольные кладовки. Поэтому суд обязал женщин их снести.

️

2022 | Алексей Жамнов: «Ясно, что игровой практики не хватает»

Команда ROC обыграла сборную Дании (2:0) во втором матче мужского группового турнира по хоккею на Олимпийских играх в Пекине. После матча главный тренер команды Алексей Жамнов признался, что не очень доволен первым звеном и игрой команды в целом, несмотря на победу.

– В целом впечатления от игры — не очень. Не понравилось, что задание, которое получили игроки, не было выполнено до конца. Просили терпеть, потому что у датчан команда вязкая, знали, что будут играть довольно-таки жестко и мобильно. Просили ребят выигрывать нейтральные шайбы, бороться за них и больше концентрироваться на удержании шайбы в зоне атаки. До конца это задание они не выполнили.

– Показалось, что сборная ROC сейчас играет, как финны на победном для них чемпионате мира в Братиславе…

– Не согласен с этим. Мы не играем, как финны. Мы стараемся больше контролировать шайбу, находиться в зоне атаки. Но когда нет контроля шайбы, то и в атаке находиться ты просто не можешь. Постоянно идут контратаки на наши ворота. Игровая дисциплина складывается из всех нюансов. Если хоккеисты выполняют игровое задание, то есть и результат: ты будешь проводить в атаке больше времени, чем в обороне. Поговорили после матча с игроками. Все прекрасно понимают ситуацию. У нас есть 24 часа перед матчем с чехами, чтобы сделать правильные выводы и все поменять в лучшую сторону.

– Отсутствие игровой практики сказывается?

– У нас были сборы. Мы изначально планировали провести на базе две недели, но в связи с пандемией собрались на пять дней раньше. Планировалось, что будут товарищеские матчи: два на базе в Новогорске и один здесь со сборной Латвии, но из-за коронавирусного протокола мы не имели возможности сыграть с кем-то. Конечно, ясно, что игровой практики не хватает, но здесь все команды находятся в одинаковых условиях.

– Что с большинством? Мы же видели на тренировках, что у вас куча вариантов розыгрыша…

– Восемь попыток — ноль голов. Это очень плохо. Мы задействуем всего лишь 10 – 12 игроков в большинстве — все. Никакой кучи вариантов у нас нет. Если у вас есть такие, пришлите мне, я почитаю.

– У первого звена ноль очков в двух матчах. Будут ли перемены в сочетаниях?

– Скажу так, что много передач, но мало угрозы воротам противника. Они что-то пытаются сделать, но все время присутствует лишний пас… Иногда бывают смены, когда они «возят» соперника, но до финального броска дело не доходит. Иногда очень увлекаются этим. Посмотрим. Как говорят, утро вечера мудренее. У нас есть время, чтобы все проанализировать, сделать правильные выводы. Перед матчем с Чехами уже будем думать.

Игра «на ноль» Ивана Федотова — главная радость тренерского штаба и болельщиков сборной ROC

Фото © GettyImages

– Очень радует Федотов. Дадите ему отдохнуть в следующем матче?

– Посмотрим. У нас есть тренер вратарей, он скажет.

– Насколько тяжелая травма у Каюмова?

– Травма верхней части тела. Пока точно не могу сказать, как и что. Сейчас доктора его обследуют. Ближе к вечеру, наверное, будет полная информация, тогда и объявим.

– Почему так и не появился Плотников?

– Плотников будет играть в следующем матче. Он готов. Мы просто смотрели его на тренировках.

– С чем связано невыполнение игрового задания?

– Не знаю. Пытались понять, донести, поговорили со всеми игроками после матча. Ничего страшного не произошло. Просто в дальнейшем у нас будут матчи намного сложнее. Надо отдать должное датчанам — очень хороший соперник на самом деле, играл очень быстро, в активный хоккей. Думаю, если бы у них были более мастеровитые ребята, то концовка, возможно, была бы другая.

– Насколько для вас важно, чтобы сборная играла красиво, чтобы зрители не вешались от такого хоккея?

– Думаю, мы и не хотим вешаться от такого хоккея. Когда ребята выполняют игровое задание, есть и голы, и содержание игры. Все складывается из игровой дисциплины. Мы поговорили с ребятами в раздевалке. Не буду рассказывать, о чем — это наша внутренняя кухня. Но игроки все прекрасно понимают. На Кубке Первого канала ребята просто выполняли все, что от них требовалось.

– Два матча на ноль — это заслуга вратаря, защиты или нападающие хорошо помогают игрокам обороны?

– Помогают, но, конечно, в первую очередь вратарь здорово играет. Ребята в зоне обороны стараются выполнять то задание, которое от них требуется. Но в зоне атаки пока много вопросов.

– Почему вы грустный? Победили же, «на ноль» сыграли…

– Я грустный?! Я хочу в следующий раз прийти общаться с журналистами, и чтобы было не 2:0, а более крупный счет. Хорошо, что есть две победы. Но для нас сейчас самое главное — чтобы была игра. Я уже говорил, что дальше соперники будут только сложнее, против них надо играть немного в другой хоккей. Это не одна-две шайбы, в намного больше. Поэтому нам необходимо, чтобы ребята больше создавали моментов в атаке, лезли на ворота, угрожали сопернику… По сегодняшней игре если посмотреть, мы старались выводить шайбу на вершину, чтобы защитники доставляли ее на «пятак», а у нас перед воротами соперника никого не было, не было трафика, вратарь все видел и спокойно отбивал все шайбы. Эти нюансы надо подредактировать, чтобы в следующем матче, который уже будет более ответственным, все было иначе.

– Хоть в чем-то прогресс есть по сравнению с первым матчем?

– Две забили. Не знаю пока. Все равно будем еще раз просматривать игру. Первый матч получился другим — было больше волнения, игровой практики вообще не было. После второго матча чуть иначе уже реагируешь на все.

Вопрос на собеседовании: «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

1. Собеседование
2. Вопрос на собеседовании: “Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?”

От редакции Indeed

29 марта 2021 г.

Во время собеседования вас могут спросить об опыте работы на прошлых местах. Вы можете использовать этот вопрос, чтобы поделиться вдумчивым размышлением о том, что вам нужно от рабочего места, руководителя и других элементов вашей следующей роли.

Перед собеседованием подготовьте ответ, в котором уважительно обсуждается время, проведенное вами на предыдущей должности, и основное внимание уделяется тем элементам, которых вы ожидаете от должности, на которую проходите собеседование.В этой статье мы обсудим несколько способов ответить на вопрос: «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

Почему работодатели спрашивают: «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

Этот вопрос дает менеджеру по найму возможность узнать, какую работу вы предпочитаете, помимо того, насколько хорошо вы подойдете, если будете работать в компании. Это также может быть способом оценить ваш уровень опыта в определенных сценариях на рабочем месте и оценить ваши навыки межличностного общения. Таким образом, компании хотят убедиться, что они нанимают людей, соответствующих культуре и талантам, поэтому они уделяют пристальное внимание ответу на этот вопрос.

Одна вещь, которую следует помнить, обсуждая с работодателями свою пригодность для работы в компании, заключается в том, что идея «соответствия культуре» может иногда использоваться как способ устранения и дискриминации кандидатов, пусть и неосознанно, тех, кто не думает, действовать или выглядеть как существующие сотрудники. Лучшей альтернативной концепцией, о которой вы могли бы подумать, является «добавление культуры» или ваша способность привносить в команду свежие и дополнительные идеи и отзывы. Культура делает компанию сильнее за счет диверсификации опыта и взглядов ее сотрудников.

Связанный: 12 сложных вопросов и ответов на собеседовании

Как спланировать свой ответ

Когда вас спросят о том, что вам не нравилось в вашей предыдущей должности, ваш ответ должен быть сосредоточен на том, чтобы сбалансировать ваши чувства по отношению к предыдущему работодателю и как эта новая должность может помочь вам достичь того, чего вы хотите в своей карьере. Вот три шага, которые помогут вам ответить на этот вопрос:

1. Составьте список несовместимых аспектов вашей последней работы.

2. Найдите решения для этих несовместимостей.

3. Сравните свои решения с тем, что предлагает работа.

4. Потренируйтесь отвечать.

1. Составьте список несовместимых аспектов вашей последней работы

Определите элементы, которые, возможно, вас не устраивали на предыдущей должности. Сосредоточьтесь на элементах, которые можно изменить или которых можно избежать в новой роли. Этот шаг может гарантировать, что вы расскажете о своей предыдущей должности с точки зрения того, как она не соответствовала вашим карьерным целям, балансу между работой и личной жизнью или личности.Некоторые несовместимости включают:

Стиль работы

В разных отраслях, компаниях и должностях сотрудники могут выполнять определенный тип работы, например физический труд или сидячую работу за столом. Вы можете обсудить этот элемент, если стиль работы на вашей последней должности не соответствовал вашему характеру или способности быть продуктивным.

Размер работодателя

Этот аспект может различаться и определяться количеством сотрудников, местоположением компании и физическим размером рабочей площадки. Подумайте о том, чтобы сосредоточиться на этом элементе, если вы ищете другую рабочую обстановку, большую или меньшую.Обязательно определите, что вы предпочитаете и почему.

Корпоративная культура

Отношения с коллегами и руководством, профессиональное развитие, баланс между работой и личной жизнью, а также ценности и миссия составляют корпоративную культуру. Рассмотрите возможность обсуждения этого элемента вашей предыдущей работы, чтобы проиллюстрировать, какие ценности и ожидания вы возлагаете на свое следующее место работы.

Поездка на работу

Продолжительность и опыт поездок на работу и возвращения домой могут повлиять на вашу производительность, баланс между работой и личной жизнью и удовлетворенность работой. Если вы жили далеко от своего предыдущего работодателя, то это уместный и понятный момент, чтобы донести до менеджера по найму, чтобы показать свое желание улучшить свой опыт работы.

Промышленность

Некоторые отрасли лучше подходят для людей с определенным характером, навыками, ценностями и целями. Если ваша последняя должность была в отрасли, которая им не соответствовала, вы можете обсудить этот элемент с менеджером по найму.

Карьерный рост

Если вы ищете новую работу, которая предлагает потенциал для выполнения руководящих функций, приобретения новых навыков и общения с профессионалами отрасли, рассмотрите возможность обсуждения необходимости дальнейшего карьерного роста как несовместимости.

2. Найдите решения для этих несовместимостей

Для каждого элемента, который вам не нравился на вашей предыдущей работе, подумайте, как этот элемент можно улучшить в вашей следующей роли. Если на вашей последней работе были более длительные поездки на работу, вашим решением может быть роль с более короткими поездками на работу, которая позволяет вам работать удаленно или имеет программу совместного использования автомобилей. Если вы не стремились к профессиональному развитию, рассмотрите элементы новой роли, которые предлагают стипендии на образование, спонсорство семинаров и конференций или курсы повышения квалификации.Этот шаг может помочь вам сохранить конструктивное отношение к вашей прошлой работе.

3. Сравните свои решения с тем, что предлагает работа

Как только вы обратитесь к темам для обсуждения, свяжите их с вакансией, на которую вы претендуете. Посмотрите на стратегии, которые могут помочь вам в планировании вашего ответа.

Просмотрите описание работы

Определите, какие обязанности и задачи требует эта новая роль, и определите те, которые более совместимы, чем с вашей предыдущей работой.Отметьте навыки, которые вы хотите развить в своей новой роли, и сообщите менеджеру по найму, как ваши навыки можно перенести на должность, на которую вы претендуете.

Если вы работали в сфере продаж и интересуетесь маркетингом, вы можете обсудить, что у вас были звонки клиентов с отделом маркетинга, что улучшило ваше взаимодействие с ними и увеличило ваши продажи.

Узнайте о компании в Интернете

Посетите страницу компании «О нас», чтобы узнать об их ценностях и миссии. Вы также можете выполнить поиск по их страницам в социальных сетях, чтобы увидеть, какие посты ориентированы на сотрудников и насколько они вовлечены.Этот шаг может помочь вам понять их корпоративную культуру. Если вы не могли общаться со своими коллегами на своей последней должности, объясните шаги, которые вы предпримете, чтобы взаимодействовать с коллегами на вашей следующей должности. Рассмотрите возможность прямого обращения к возможным мероприятиям вне офиса, о которых вы видели, что они публикуют, чтобы соответствовать их культуре.

Читать отзывы предыдущих сотрудников

Вы можете искать отзывы о компании, написанные бывшими и нынешними сотрудниками, чтобы определить элементы корпоративной культуры, такие как профессиональное развитие и принятие новых задач.Если вы ищете должность, которая позволит вам выполнять больше обязанностей по обслуживанию клиентов, обсудите, как более личное взаимодействие помогает вам уйти с предыдущей работы и способствует вашему развитию.

4. Попрактикуйтесь в ответе

Выберите одну или две несовместимости, которые вы хотите обсудить. Для каждого определите, почему этот элемент оказался несовместимым и какое решение вы нашли для него. Затем выделите совместимые элементы этой позиции, которые противодействуют несовместимости вашей последней.Обрисуйте каждый шаг вашего ответа, используя маркеры, чтобы убедиться, что вы говорите естественно, а не запоминаете по сценарию. Перед собеседованием произнесите свой ответ вслух, чтобы скорректировать тон и повысить уверенность в своем ответе.

Примеры ответов

Рассмотрите эти примеры ответов, которые вдохновят вас на подготовку собственных ответов:

Пример 1. Желание развивать свои навыки

«Хотя мне нравилось работать в моей предыдущей компании, были случаи, когда мне поручали задачи, не дал мне возможности расширить свои навыки и опыт.Я понял, что мой потенциал не раскрыт полностью и что мне нужно сосредоточиться на личном и профессиональном росте. Я заинтересован в этой роли, потому что ваша компания предлагает семинары по повышению квалификации, и я очень хочу принять участие в курсе по эффективному общению, который будет предложен в следующем квартале».

Пример 2: Желание большей автономии

«Я работал с директором по связям с общественностью на моей предыдущей должности, чтобы реализовать стратегию компании по связям с общественностью для клиента.Были обстоятельства, когда я чувствовал, что работа и усилия, направленные на выполнение задач для завершения стратегии, не были реализованы. Хотя иметь большую автономию в отношении кампании клиента и моей рабочей нагрузки было преимуществом, пришло время подать заявку на должность директора, поскольку я был готов воспользоваться своей следующей возможностью карьерного роста».

Пример 3: Ищу профессиональный вызов

«Во время моей последней должности у меня не было много возможностей для карьерного роста, помимо моих навыков.Проведя два года в организации, я неоднократно хотел работать над разными задачами и брать на себя больше ответственности, когда дело касается эффективности компании. Тем не менее, это казалось невозможным, учитывая размер моего отдела. Я очень рад возможности пройти собеседование, где потенциал для новых профессиональных задач выше».

Пример 4: Заинтересованность в гибкости

«Мне нравится работа, которую мне поручили, и то доверие, которое работодатель оказал мне при выполнении этих задач.Несмотря на то, что в моем графике не было гибкости, я все равно наслаждался опытом, полученным на этой работе. Учитывая, что вы предлагаете возможность работать удаленно и сверхурочно по мере необходимости, это соответствует корпоративной культуре, которой я придерживаюсь в настоящее время».

Как ответить на вопрос «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?» (с примерами) – Zippia

Это один из самых сложных вопросов на собеседовании, и если вы не готовы к нему, ваш ответ может серьезно снизить ваши шансы быть принятым на работу.

Кандидаты, тщательно подготовившиеся к вопросам на собеседовании, знают, что существует проверенная формула, которую можно адаптировать по мере необходимости в зависимости от собеседования.

Большинство компаний, даже такие гигантские корпорации, как Microsoft, задают похожий список вопросов, чтобы вы могли предугадать и подготовиться еще до начала собеседования.

Если менеджер по найму спрашивает, что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе, или перефразирует вопрос в нечто похожее, например, «почему вы ушли с последней работы» или «что было худшим в вашей предыдущей работе», вам необходимо будьте готовы к тщательно спланированному ответу.

Умение отвечать на вопросы на собеседовании поможет вам выделиться среди других кандидатов, претендующих на ту же должность.

Почему интервьюеры спрашивают: «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

Интервьюеры спрашивают, что вам не нравилось в вашей последней работе, чтобы выявить ваши недовольства, чтобы определить, могут ли у вас возникнуть те же проблемы в аналогичных условиях. Если вы жалуетесь на то, что вам надоедают повторяющиеся задачи, менеджер по найму может подумать, что вам тоже станет скучно в их компании.

Ожидание ответа на вопрос «Что вам меньше всего нравится в вашей работе?» примерно так же предсказуем, как вопрос: «Почему вы ищете новую работу?»

Потенциальные новые сотрудники без колебаний перечисляют на собеседовании список достижений и сильных сторон, но, добиваясь отрицательного ответа, работодатели имеют возможность взглянуть на ваши недостатки, даже если вы не осознаете, что вы раскрытие их.

Работодатели также оценивают ваш характер, чтобы определить, относитесь ли вы к тому типу людей, которые сосредотачиваются на негативе или находят возможности оставаться позитивным.Оптимистичная личность — лучший актив для команды, чем депрессивный человек, который, кажется, ни с кем не ладит.

Если вы проходите собеседование на внутреннюю должность в той же компании, положительный ответ еще более важен. Угроза другому отделу или руководителю не только помешает вам получить повышение по службе; вы также можете обнаружить, что ваша нынешняя работа находится под угрозой.

Как ответить на вопрос «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

Ваш лучший план атаки состоит в том, чтобы ответить на этот вопрос в трех частях: положительное введение, объяснение, ориентированное на задачу, и заключение, подчеркивающее ваши сильные стороны.

1. Положительный пуск. Перечислите хотя бы одну положительную сторону вашей работы, например возможность работать с командой новаторов или развить навык, которым вы увлечены.

2. Сосредоточьтесь на задачах. Критика компании или коллег на прежней работе может привести к грязной политике, особенно если менеджер по найму знает людей, которые там работают.

   Выберите конкретный пример возложенных на вас необоснованных ожиданий, например, если вы постоянно работаете по шестьдесят часов в неделю, тогда как на собеседовании вам сказали, что вы будете работать по сорок, за исключением редких обстоятельств.

3. Верните разговор к своим сильным сторонам. Есть два распространенных способа сделать это:

   • Покажите, как это негативно повлияло на ваш потенциал. Постарайтесь сосредоточиться на барьере, который мешал вам использовать свои сильные стороны.

     Пример ответа:

     «Необоснованное количество бумажной работы, которую мне приходилось выполнять, мешало мне заниматься тем, что у меня получается лучше всего, а именно работать с людьми и налаживать связи с клиентами.

   • Объясните, как проблемы, перечисленные вами в Части 2, были отличными возможностями для обучения, которые помогли вам развить дополнительные навыки для адаптации к ситуации.

     Пример ответа:

     «Неорганизованность в компании в целом помогла мне понять, как организованность влияет на производительность, и я решил сделать организацию своей личной целью. Мой уровень стресса и производительность труда резко улучшились, когда я начал внедрять эти новые меры в свою повседневную жизнь.

Распространенные ошибки, которых следует избегать при ответе на вопрос «Что вам меньше всего нравилось на вашей последней работе?»

Если вы будете придерживаться этих трех основных частей своего ответа, вы окажетесь в хорошей позиции. Вот что НЕ следует делать:

• Не ругайте свою бывшую компанию, начальника и/или коллег. Несмотря на то, что они, возможно, были самой жалкой и самой некомпетентной кучей идиотов, с которыми вам когда-либо приходилось иметь дело, вы не наберете очков, пожаловавшись своему потенциальному новому боссу.

  Что бы вы ни сказали интервьюеру, это всего лишь слухи, и имейте в виду, что есть шанс, что он или она могут знать кого-то, кто работает в компании, которую вы покидаете.

• Не болтайте о каждом плохом происшествии, случившемся на вашей старой работе. Да, интервьюер открыл дверь, но нет, в нее нельзя вальсировать. Это часть ловушки; это тест, чтобы увидеть, как вы отвечаете.

  Вы тот человек, который хнычет, жалуется на все и оправдывается, или тот, кто остается сосредоточенным и сохраняет позитивный настрой? Именно это решает о вас работодатель, когда задает этот вопрос.

• Не говорите, что ушли, потому что вам было скучно. Это немедленно поднимает тревогу в отношении вашей настойчивости. Разумный работодатель должен был бы задаться вопросом, не слишком ли вы ненормальны и, вероятно, уволитесь, как только вам станет скучно на этой новой работе.

Негатив должен быть частью ответа в зависимости от характера вопроса, но лучшие ответы — это те, которые берут негатив и превращают его в позитив, демонстрирующий ваши сильные стороны.

Из-за искусной сложности формулирования сильного ответа «просто надувать» — не лучшая стратегия.Ожидайте, что этот вопрос возникнет, и должным образом подготовьтесь к нему, особенно если вы добрались до финальной стадии собеседования, где вас тщательно критикуют за каждый ответ.

примеров хороших ответов на вопрос «Что вам меньше всего нравилось в вашей работе?»

1. Пример ответа 1:

   «Мне кажется, я многому научился за время работы в компании. К сожалению, из-за того, что компания так быстро росла, в ней было много дезорганизации, что приводило к частым сменам менеджеров и разным людям, дающим разные наборы инструкций.Несмотря на то, что несоответствия меня раздражали, я лучше понимаю важность четкой коммуникации и чувствую, что лучше подготовлен к быстро меняющейся среде».

   Это всесторонний ответ, который фокусируется на том, как слабые стороны компании заставили сотрудника осознать важность командного общения и развить дополнительные навыки для адаптации в неорганизованной среде.

   Это было бы отличным подведением к другому распространенному вопросу на собеседовании: «Расскажите мне о проблеме или конфликте, с которым вы столкнулись на работе.

2. Пример ответа 2:

   «Я работаю с отличной командой людей, но в компании нет места для роста. Единственный способ, которым я могу подняться выше моего нынешнего уровня, — это если кто-то уйдет на пенсию или уйдет. Я ищу возможность, которая позволила бы мне продолжать развивать свои навыки и продвигаться к руководящим должностям».

   Подчеркивать важность процветания внутри компании и брать на себя со временем дополнительные обязанности — хорошая стратегия.Это показывает, что вы готовы процветать в правильной среде.

3. Пример ответа 3:

   «У меня были отличные возможности поработать с крупными клиентами. Наименее любимой частью работы было чрезмерное количество документов, которое мешало мне тратить больше времени на то, что у меня хорошо получается, а именно на общение с людьми и установление связей с потенциальными новыми клиентами».

   Слово «чрезмерный» является ключевым в этом ответе, потому что оно указывает на то, что работник не обязательно ненавидит бумажную работу в целом, а скорее неразумное количество бумажной работы, которая умаляет увлечения и сильные стороны работника.

Примеры плохих ответов на вопрос «Что вам меньше всего нравилось в вашей работе?»

Пример ответа 1:

«Мой начальник был властным и неразумным».

Критика вашего бывшего начальника не убедит нового работодателя в том, что вы сможете следовать инструкциям и хорошо работать под руководством начальника. Собираетесь ли вы вести себя так же, если новый босс будет критиковать вашу работу?

Пример ответа 2:

«Повторяющаяся работа стала утомительной.Мне нужен вызов».

Хотя это и хорошо, что вы любите вызовы, большинство работ имеют повторяющуюся рутину. У менеджера по найму есть веские причины беспокоиться о том, что вы уйдете, если вам не бросят вызов. Такой ответ также ставит под сомнение вашу концентрацию внимания и способность концентрироваться.

Пример ответа 3:

«Мне не хватало гибкости в моем графике».

Работодатели хотят стабильности и надежности.Этот тип ответа указывает на то, что вы, вероятно, злоупотребите больничными и исчерпаете свои просьбы об отгулах или опоздаете и уйдете раньше.

Даже если вы оправдываете свой ответ, пытаясь обойти графики для иждивенцев, это все равно производит плохое впечатление на начальника, который предпочел бы нанять надежного сотрудника, способного работать полную смену.

Пример ответа 4:

«В компании высокая текучесть кадров, и у меня за два года сменилось четыре начальника.Мне нужно больше стабильности».

Даже если компания, в которую вы подаете заявку, сейчас находится в стабильном положении, она может измениться в будущем, особенно в неспокойной экономике. Менеджер по найму может быть обеспокоен тем, что вы не сможете противостоять изменениям в компании или проблемам роста.

Пример ответа 5:

«Я не ладил с коллегами».

Немедленный красный флаг. Работодатели хотят командных игроков. Если у вас было так много проблем с коллегами, вы вряд ли впишетесь в новую команду.

Заключительные мысли

Когда менеджер по найму неизбежно спрашивает, что вам меньше всего нравится в вашей работе, возникает соблазн воспользоваться возможностью, чтобы очернить вашу бывшую компанию и коллег. Но попав в эту ловушку, вы резко снижаете шансы быть принятым на работу.

Самые важные выводы:

• Превратите негатив в позитив.

• Сосредоточьтесь на негативном элементе работы, а не на компании или людях.

• Перенаправление, чтобы подчеркнуть ваши сильные стороны.

Серьезно обдумав свой ответ, вы не только выделитесь среди менее подготовленных кандидатов, но и резко повысите свои шансы произвести хорошее первое впечатление на интервьюера.

Планирование наиболее часто задаваемых вопросов на собеседовании даст вам преимущество перед конкурентами.

Самые сильные кандидаты готовы на все, с самого начала собеседования на вопрос «Как вы узнали об этой должности?» до конца, когда работодатель заканчивает: «У вас есть вопросы ко мне?»

Никогда не упускайте подходящую для вас возможность.
Начать

Безопасность | Стеклянная дверь

Пожалуйста, подождите, пока мы проверим, что вы реальный человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, отправьте электронное письмо чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Veuillez терпеливейший кулон Que Nous vérifions Que Vous êtes une personne réelle. Votre contenu s’affichera bientôt. Si vous continuez à voir ce сообщение, связаться с нами по адресу Pour nous faire part du problème.

Bitte warten Sie, während wir überprüfen, dass Sie wirklich ein Mensch sind. Ихр Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, Информировать Sie uns darüber bitte по электронной почте и .

Эвен Гедульд А.У.Б. terwijl мы verifiëren u een человек согнуты. Uw содержание wordt бинненкорт вергегевен. Als u dit bericht blijft zien, stuur dan een электронная почта naar om ons te informeren по поводу ваших проблем.

Espera mientras verificamos Que eres una persona real.Tu contenido se sostrará кратко. Si continúas recibiendo este mensaje, информация о проблемах enviando электронная коррекция .

Espera mientras verificamos Que eres una persona real. Tu contenido aparecerá en краткий Si continúas viendo este mensaje, envía un correo electronico a пункт informarnos Que Tienes Problemas.

Aguarde enquanto confirmamos que você é uma pessoa de verdade. Сеу контеудо será exibido em breve. Caso continue recebendo esta mensagem, envie um e-mail para Para Nos Informar Sobre O Problema.

Attendi mentre verificiamo che sei una persona reale. Il tuo contenuto verra кратко визуализировать. Se continui a visualizzare questo message, invia удалить все сообщения по электронной почте indirizzo для информирования о проблеме.

Пожалуйста, включите Cookies и перезагрузите страницу.

Этот процесс выполняется автоматически. Вскоре ваш браузер перенаправит вас на запрошенный вами контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Код: CF-102/6dc15c376a6235a1

Что вам нравилось или не нравилось на вашей предыдущей работе?

Что вам нравилось или не нравилось в вашей предыдущей работе?

Похожие вопросы для интервью:
Расскажите мне о том, что сработало хорошо, а что не сработало на вашей предыдущей должности.
Что было лучшим и худшим в вашем последнем работодателе?
Как бы вы описали основные моменты и недостатки вашей нынешней трудовой жизни?
Приведите пример того, как вы поддерживали то, что вам нравилось, или пытались изменить то, что вам не нравилось на прошлой работе.

Почему интервьюер задает этот вопрос:
Этот вопрос предоставляет интервьюеру две важные части информации: 1) ваше общее мнение (положительное или отрицательное) о вашей предыдущей роли; и 2) ваш подход к тому, что вам понравилось (или не понравилось) в этом аспекте вашей роли.Это дает интервьюеру дополнительную информацию о том, насколько хорошо вы можете вписаться в роль, на которую вы проводите собеседование.

Лучший способ ответить на этот вопрос:
Вы должны полностью игнорировать отрицательную сторону этого вопроса. Сосредоточьтесь только на положительном, но выберите положительное, которое хорошо коррелирует с рабочей средой работодателя, у которого вы проводите собеседование. И сделайте это существенной частью роли, а не второстепенной, например бесплатным кофе или даже бесплатным обедом.Сосредоточьтесь на самой работе.

org/Answer”> Пример того, как лучше всего ответить на этот вопрос для опытных кандидатов:
«Одна из вещей, которые мне больше всего нравились в моей предыдущей работе, это то, что мне бросали вызов в моих рабочих проектах, и при выполнении нашей работы был настоящий акцент на том, чтобы быть на мировом уровне. Примером этого может быть…»

Пример того, как лучше всего ответить на этот вопрос кандидатам начального уровня:
“Что мне больше всего понравилось в моей недавней стажировке, так это то, что нам дали возможность работать с несколькими передовыми инструментами в нашем проекте.Это инструменты, с которыми я работал в школе, но это был первый раз, когда я использовал их на практике для выполнения проектной работы. Фактически, некоторые из этих инструментов также являются частью вашего технологического стека. Например, мы работали с…»

org/Answer”> Пример того, как вы должны вместо ответить на этот вопрос:
“Ну, я обычно не люблю ворчать, но на моей прошлой работе было несколько не так, поэтому меня там больше нет. У них были очень строгие графики доставки, которые сводили меня с ума, потому что я хотел просто делать вещи в свое свободное время и по расписанию, без какого-то произвольного срока, нависшего надо мной…»

---

Не забывайте отвечать на каждый вопрос интервью поведенчески, независимо от того, является ли это поведенческим вопросом или нет.Самый простой способ сделать это — использовать пример из своего прошлого и опыта. Затем используйте подход S-T-A-R, чтобы сделать ответ ЗВЕЗДОЙ: расскажите о ситуации или задаче (S-T), предпринятом вами действии (A) и достигнутых результатах (R). Это то, что делает ваш ответ на интервью уникальным и сделает ваш ответ звездой!

---

Дополнительная проверка: узнайте ответы на эти 100 общих вопросов для собеседования, чтобы полностью подготовиться к собеседованию!

Отвечая на вопрос «Что вам больше всего нравилось на вашей последней работе?»

На вопрос: «Что вам больше всего нравилось на вашей предыдущей работе?» Вы можете подумать, ну, это должно быть легко! И по большей части вы правы. Это более легкий вопрос на собеседовании, чем большинство. Но есть некоторые предостережения, которых следует избегать.

При ответе на этот вопрос интервью могут быть допущены ошибки. Первое, что вы можете сделать по ошибке, это ответить «Ничего». Если бы вы были недовольны своим предыдущим положением (что весьма вероятно), вам было бы трудно ответить на этот вопрос.

Давайте покопаемся в том, как вы можете эффективно ответить на этот вопрос интервью. И таким образом, чтобы ваш интервьюер уважал ваше поведение в отношении вашего предыдущего опыта работы.

плохих ответов на вопрос «Что вам больше всего нравилось на вашей предыдущей работе?»

Плохой ответ обычно содержит очень мрачные ответы. Например, если вам не нравилась ваша последняя работа, вы можете ответить: «Мне трудно сказать что-то хорошее об этой должности».

Это был бы плохой способ ответить на этот вопрос. В идеале вы хотите найти функцию в рамках роли, а не в самой компании, которую вы цените. И подчеркните это.

, Например, другим плохим ответом будет: «Мне не нравилось проводить время в этой компании, поэтому мне не нравилось ничего в моей предыдущей работе.

Это будет означать, что вы воспользуетесь этой возможностью, чтобы негативно отзываться о вашем предыдущем работодателе, и это не будет выглядеть хорошо для вас, когда вы разговариваете с вашим новым работодателем.

Что вы хотите, чтобы интервьюер думал

Когда вы отвечаете на этот вопрос, вы хотите, чтобы интервьюер кое-что подумал. Во-первых, вы конструктивный и позитивный человек. Если вы воспользуетесь этим позитивным вопросом как возможностью сказать что-то негативное, как это заставит вас выглядеть? Плохо будет смотреться.Отвечая на конструктивные вопросы о том, что вам больше всего понравилось в самой позиции, это будет выглядеть так, как будто вы готовы и имеете опыт для работы на должности, на которую вы претендуете.

Во-вторых, вы хотите, чтобы интервьюер подумал, что то, что вам больше всего нравилось на вашей предыдущей работе, также может дать вам новая работа. Таким образом вы сообщаете интервьюеру или менеджеру по найму, что идеально подходите для этой работы.

Примером этого может быть, если вы подаете заявку на должность в службе поддержки клиентов, и вы сказали, что ваша самая приятная часть вашей предыдущей работы заключалась в том, что у вас была возможность взаимодействовать с клиентами.Как видите, это идеальный вариант!

Что, если они спросят, что вам нравится меньше всего

Когда интервьюер спросит вас, что вам меньше всего нравится в вашей последней работе, поймите, что это другой вопрос собеседования. Ответ будет структурирован совершенно по-другому. Часто эти два вопроса путают как один и тот же. И когда интервьюируемые отвечают на них, они работают плохо, потому что не соответствуют критериям, которые ищет интервьюер. Рекомендуется прочитать руководство здесь.

Связанный: Отвечая на вопрос «Что вам меньше всего нравилось в вашей последней работе?»

5 лучших ответов на вопрос «Что вам больше всего нравилось на вашей предыдущей работе?»

Если вы не знаете, как ответить на этот вопрос, вы всегда можете сказать несколько положительных моментов, которые подходят почти для каждой должности, на которую вы претендуете. Это может быть отдел маркетинга, отдел продуктов, отдел продаж, отдел поддержки клиентов или операционные/лидерские роли.

Пример 1

Мне нравилось, как мне каждый день бросали вызов на моей последней позиции. Хотя я не решал мировые проблемы, мне было позволено выйти за пределы своей зоны комфорта и взяться за новые бизнес-задачи.

Пример второй

Я был очень признателен за возможность общаться с нашими клиентами. Мне было достаточно даже возможности просматривать электронные письма службы поддержки. я общительный человек; Мне нравится думать о том, что наши клиенты — настоящие люди с реальными проблемами.Это удовлетворяло меня.

Пример третий

Я очень общительный человек. Я верю в то, что когда группы людей собираются вместе и пытаются решить проблемы, происходит волшебство. Мне понравилось, что наша команда была очень сплоченной. И я с нетерпением жду возможности поощрения или сотрудничества с другими членами команды в будущем.

Пример четвертый

Наша команда в [X company] очень сильно ориентировалась на данные. Мне это нравилось, потому что это придавало нашей команде чувство ответственности.Я сторонник подотчетности и ответственности. Мне приятно. Я с нетерпением жду того дня, когда у меня будет повышенный уровень ответственности.

Пример пятый

Мне понравилось, что мой предыдущий менеджер был готов нас выслушать. И подумайте о том, как мы можем улучшить компанию с помощью наших идей. Конечно, не над каждой идеей мы работали. Это правильно, мы не хотим отвлекать компанию от годовых целей. Но идеи, которые мы реализовывали, следовали за арендаторами нашей руководящей команды.Это был фантастический опыт.

Любимые ресурсы

Ниже перечислены наши любимые ресурсы.

Ресурсы для собеседования

Ресурсы резюме и сопроводительного письма

Ресурсы поиска работы

Руководство по вопросам и ответам на собеседовании (PDF)

Загрузите наше полное руководство по подготовке к собеседованию. В комплекте с общими вопросами интервью и примерами ответов.Бесплатная загрузка. Электронная почта не требуется.

Скачать PDF

Об авторе

Патрик Алгрим является сертифицированным профессиональным составителем резюме (CPRW), сертифицированным консультантом по карьере NCDA (CCC) и экспертом по общей карьере. Патрик прошел Сертификационную программу коучинга NACE (CCP). Публиковался в качестве эксперта по карьере в Forbes, Glassdoor, American Express, Reader’s Digest, LiveCareer, Zety, Yahoo, Recruiter.com, SparkHire, SHRM.org, Process.st, FairyGodBoss, HRCI.org, Университет Св. Эдвардса, Университет штата Северная Каролина, IBTimes.com, Thrive Global, TMCnet.com, Work It Daily, Workology, Career Guide, MyPerfectResume, College Career Life, The HR Digest , WorkWise, Career Cast, Elite Staffing, Women in HR, All About Careers, Upstart HR, The Street, Monster, The Ladders, Introvert Whisperer и многие другие. Найдите его в LinkedIn.

10+ лучших ответов на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?»

Ответы на вопрос Почему вы хотите здесь работать?

При поиске работы каждый соискатель сталкивается с вопросом, который может показаться очевидным.Вопрос, который, кажется, даже не требует ответа. Когда менеджеры по найму спрашивают вас, «Почему вы хотите работать здесь?»

Они пытаются определить, впишетесь ли вы в компанию и сможете ли вы повысить ценность их существующей команды.

Вовлеченный сотрудник, разделяющий миссию и ценности компании, будет более продуктивным и дольше останется в компании. Менеджер по найму пытается выяснить, являетесь ли вы этим человеком.

Вы можете паниковать, не зная, как ответить, «Почему вы хотите работать здесь?» Ни в коем случае нельзя отвечать на этот вопрос резко и бездумно, например, «Ну, хорошо платят, а мне нужна работа.”

Хотя это может быть правдой, вы не даете себе много шансов.

Вам необходимо доказать, что вы провели исследование компании, что ваши основные ценности соответствуют целям компании и что вам понравится работать в ней.

Менеджер по найму не захочет нанимать кого-то, кто работает только ради зарплаты.

Крайне важно, чтобы перед собеседованием вы узнали все, что могли, о компании.

Посетите их веб-сайт и прочитайте раздел «О нас», проверьте их учетные записи в социальных сетях, чтобы получить представление об их культуре, и найдите прессу или статьи об инновационных вещах, которые может делать компания.

Если вы не найдете ничего, что будоражит ваше воображение и вызывает желание работать там, возможно, эта компания вам не подходит.

При составлении ответа желательно, чтобы он был адаптирован к компании, с которой вы проводите собеседование. Менеджеры по найму не оценят общий ответ вроде «Это отличное место для работы, и я хотел бы быть в команде».

Это ничего не говорит о влиянии кандидата на компанию и о том, что он может предложить.

Вместо этого придумайте ответ, демонстрирующий, насколько ваши личные цели соответствуют ценностям организации.

Например, если компания ценит общественные работы, расскажите о своей волонтерской работе и о том, как вы хотите быть частью команды, которая приносит пользу обществу. Всегда связывайте свой ответ с вашим опытом.

Если вам сложно составить свой ответ, мы подготовили несколько примеров ответов, которые могут вдохновить вас на собственную реакцию. Не торопитесь, чтобы понять, что действительно важно для вас, и проходите собеседование только в организациях, которые отражают эти ценности.

Примеры, которые помогут вам составить свой ответ на этот распространенный вопрос интервью:

Ответ 1:

Я твердо верю в необходимость совместного подхода к каждому проекту, поэтому, когда я увидел в вашей компании вакансию для присоединения к производственной группе, я сразу понял Я должен был подать заявку. Я видел вашу работу в театральной постановке, и ваше закулисное видео очень вдохновило меня, потому что я видел командную работу в действии. Мне нравится работать с командой для достижения общей цели, и я знаю, что мой производственный опыт подготовил меня к этой роли. Я с нетерпением жду возможности стать ценным вкладчиком в эту феноменальную команду.

Объяснение: Этот ответ доставляет все, упакованное в подарочную упаковку и перевязанное бантом, менеджеру по найму. Это демонстрирует знания кандидата о компании, потому что он знает о своих проектах и ​​даже просматривал видео своей работы. Затем кандидат связывает это со своими личными ценностями и предыдущим опытом, чтобы понять, что для команды нет лучшего человека.

Ответ 2:

Несколько месяцев назад я прочитал статью о работе вашей компании с населением.Отдача и волонтерство составляют значительную часть моих личных ценностей, и я помню, как был взволнован тем, что компания ценит сообщество так же, как и я. Это волнение возросло, когда я увидел, что здесь открыта вакансия в моей области. Мне бы очень хотелось приходить на работу каждый день, зная, что я помогаю изменить ситуацию в обществе своей работой здесь.

Объяснение: Указывая на важные ценности и демонстрируя, как они соотносятся с компанией, этот кандидат показывает, что он был бы счастлив и удовлетворен работой в этой компании. В свою очередь, кандидат, скорее всего, будет более вовлечен и останется в организации на длительный срок. Менеджер по найму будет рад услышать такие ответы.

Ответ 3:

Я пользуюсь вашим программным обеспечением уже много лет и постоянно впечатляюсь инновациями и разработками в этой области. Я также ценю вашу приверженность обучению, предоставляя своим клиентам бесплатные демонстрации, чтобы научиться эффективно использовать ваши продукты. Я хотел бы стать частью этой инновационной команды и использовать свои навыки, чтобы продолжить новаторскую работу, которую вы здесь делаете.

Объяснение: Кандидат здесь прямо ссылается на качество продукции компании, что лестно слышать менеджеру по найму. Как пользователь продуктов, этот кандидат демонстрирует, что он уже хорошо осведомлен о том, чем занимается компания, и насколько он хочет быть частью команды.

Ответ 4:

Ваша компания неизменно входит в число лучших мест для работы. Я читал отзывы сотрудников и слышал о вашем энтузиазме в отношении поощрения роста сотрудников с помощью образования, обучения и обширных ресурсов.Я уже знаю, что вовлеченные сотрудники работают лучше, и это видно из последней созданной вами кампании. Я хотел бы присоединиться к вашей инновационной команде, продолжать создавать отличные работы и расти в компании, осваивая новые навыки.

Объяснение: Говорить о репутации компании — это то, что понравится менеджерам по найму, поскольку они усердно работают над тем, чтобы сделать свою компанию лучшим местом для работы, и получить признание за свои усилия — это то, что они хотели бы услышать. .Важно сделать шаг дальше, чем просто рассказать о том, что это значит для кандидата. Этот ответ отлично подходит для того, чтобы подчеркнуть, что сотрудник может принести — благодаря опыту и инновациям — и продолжать развиваться.

Ответ 5:

Я слышал о вашей репутации в отрасли и был бы горд работать в компании с таким превосходным послужным списком и ярким примером лидерства в отрасли. У меня есть друг, который работает в бухгалтерии, и он сказал мне, что культура здесь на высшем уровне и что руководство поддерживает непрерывное образование и обучение на рабочем месте, вознаграждая тяжелую работу.Основываясь на его оценке и поддержке, я думаю, что идеально впишусь в команду, чтобы оказать немедленное влияние.

Объяснение: Уже зная кого-то, кто работает в компании, кандидат автоматически получает преимущество, потому что он может говорить о прямых льготах, на которые ссылался его коллега. Демонстрируя, что существует встроенная сеть, менеджер по найму может с большей вероятностью нанять этого человека, потому что он знает, что сотрудник будет счастлив в их компании.

Ответ 6:

Я видел статью о вашем новом генеральном директоре Джоне Смите и о новых инвестициях компании в инновации. Как прирожденный новатор, это привлекло меня к работе в вашей компании, потому что я знаю, что буду процветать в ситуации, когда инновации стоят во главе всего, что мы делаем.

Пояснение: Способность к инновациям является одной из основных ценностей этого кандидата. В кратком ответе они показывают, что хорошо осведомлены о компании и что эта должность соответствует их естественным способностям.

Ответ 7:

Эта организация известна во всем мире своими технологическими продуктами, которые вы создаете, и мой опыт в области технологий и разработки новых продуктов заинтриговал меня этой должностью. Я видел, что в прошлом году вы получили множество наград за новый процессор, который вы разработали, и я хотел бы быть в команде, которая объединяет, трудолюбива и находчива.

Объяснение: Этот ответ связывает воедино компанию, должность и ценности кандидата.Иногда, когда менеджер по найму спрашивает: «Почему вы хотите работать здесь?» они ищут два ответа, почему вам нравится наша компания и почему вам нравится эта должность. Было бы полезно добавить небольшой намек на то, что привлекло кандидата на эту должность.

Ответ 8:

Все просто, я прочитал миссию и видение вашей компании. Узнав больше информации о вашей компании из социальных сетей, я ясно вижу, насколько мои цели совпадают с целями компании.Нет ничего, что я люблю больше, чем когда я работаю с другими увлеченными людьми для достижения общей цели, и это то, что меня вдохновляет в работе здесь. Мои исследования привели меня к четырем основным способам согласования моих целей с вашими, и вот они.

Объяснение: Этот пример ясно и прямо вызывает выравнивание значений. Указав точное соответствие миссии кандидата миссии компании, менеджер по найму признает, что этот человек сделал свою домашнюю работу и отлично подходит для дальнейшего развития и отстаивания ценностей организации.

Ответ 9:

Впервые я нашел вашу компанию несколько лет назад, и меня вдохновил тон и стиль вашего бренда. Вы продаете себя тысячелетней аудитории, к которой я могу относиться. Следя за вами и наблюдая за вашими вакансиями в течение нескольких лет, работая в небольшой маркетинговой фирме, я считаю, что теперь готов присоединиться к вашей исключительной команде, укрепляя и продвигая бренд, который является естественным продолжением моих собственных убеждений.

Объяснение: Этот пример неразрывно связывает ценности кандидата и компании.Демонстрируя, что кандидат уже живет в обмене сообщениями и брендинге, кажется несложным привлечь его в качестве представителя бренда и команды, которую создает компания.

Ответ 10:

До того, как рекрутер позвонил мне по поводу этой возможности, я должен признать, что мало знал о вашей компании. Я провел некоторое исследование в рамках подготовки к этому обсуждению, и должен сказать, что я впечатлен вашей работой и вашим видением будущего.Я искренне заинтересован в более активном участии в технологической стороне маркетинга, и я читал, что вы развиваетесь в этой области. Как опытный маркетолог, специализирующийся на технологиях, я знаю, что могу принести большую пользу команде.

Объяснение: Менеджер по найму всегда ценит честность, и можно признать, что кандидат ничего не знал о компании до подачи заявки. Тем не менее, это заявление всегда должно быть подкреплено исследованием, которое кандидат провел, и тем, что он нашел интересным в компании. Им по-прежнему необходимо продемонстрировать, что они хотят работать в компании, и объяснить, почему.

Заключение

Существуют разные способы ответа на вопрос менеджера по найму: «Почему вы хотите работать здесь?»

Самое главное – быть аутентичным. Укажите только конкретные ценности или информацию, которая имеет отношение к тому, во что вы верите.

Если вы не можете найти ответ на вопрос, возможно, компания вам не подходит.

Всегда не забывайте показывать, что вы выполнили домашнее задание и привязываете ценности компании к своим собственным ценностям, и этот вопрос на собеседовании никогда не сбьет вас с толку.

Если вы хотите убедиться, что вы определенно готовы к собеседованию, ознакомьтесь с нашим полным списком вопросов и ответов для собеседования:

Не забудьте ознакомиться с нашими руководствами, в которых содержится еще больше советов по собеседованию:

Удачного собеседования!

Предлагаемая литература:

7 примеров ответов на вопрос “Что вам не нравится в вашей работе?” вопрос интервью

Мы устраиваемся на новую работу по разным причинам. Иногда мы просто хотим заработать больше денег или изменить наш распорядок дня, возможно, переехать в другое место, познакомиться с новыми людьми, увидеть новые места.Однако чаще всего нам что-то не нравится в нашем нынешнем месте работы . Это может быть что-то незначительное, но также может быть и что-то большое, основная причина, по которой мы думаем об уходе с нынешнего работодателя.

Менеджеры по найму в первую очередь пытаются понять следующие две вещи:

• Не понравится ли вам то же самое, что и в их компании.
• Если вы не хотите покидать свою нынешнюю работу из-за какой-то незначительной проблемы , это не должно быть причиной ухода с работы.Сотрудники, которые увольняются по таким причинам, обычно перескакивают с одной работы на другую. И никто не хочет нанимать такого работника. Так что будьте осторожны в своем выборе.

Вам следует тщательно изучить свое будущее место работы . Потому что, хотя вам не обязательно говорить всю правду в интервью, вы все равно можете ошибиться. Например, вы можете сказать, что уходите, потому что работа слишком однообразна, и вы не чувствуете себя интеллектуальным вызовом, в то время как та же самая рутина ждет вас на новой должности … Само собой разумеется, они не взяли бы вас в таком случае. .

Давайте посмотрим на 7 примеров ответов на этот каверзный вопрос интервью. В нашей подборке вы найдете несколько типичных ответов, а также необычных ответов . Я также рекомендую вам проверить ответы на все 15 наиболее распространенных вопросов интервью.

 

7 примеров ответов на вопрос собеседования «Что вам не нравится в вашей работе»

1. Мне не нравится авторитарное руководство которое у них есть. Послушайте, у меня много хороших идей, и я пытался их продвигать, стараясь помочь компании.Но с моей позиции я не имею права предлагать какие-либо улучшения. Я должен выполнять приказы моего начальника, вот и все. Я ищу место работы, где ценят творческое мышление и где руководители восприимчивы к отзывам своих подчиненных… Это не относится к моему нынешнему работодателю.
2. Что мне действительно не нравится, так это то, что в этой компании нет места для роста . Это небольшой бизнес, и как бухгалтер я не могу продвинуться по карьерной лестнице .Конечно, я многому научился у них, и я также считаю, что помог им сэкономить много денег своей работой. Но я становлюсь старше и считаю, что в данный момент у меня должна быть работа получше, возможно, роль финансового менеджера или руководителя группы счетов. Поэтому я хочу уйти от них и устроиться на работу в вашу корпорацию, где я вижу больше возможностей для карьерного роста.
3. Нет ничего, что мне не нравилось бы в работе, в частности . Просто я чувствую, что недостаточно вознагражден за работу, которую я для них делаю. Конечно, может быть, у них нет бюджета, чтобы платить мне больше , и это нормально. Но я искренне считаю, что с моим опытом я должен зарабатывать более 50 тысяч в год. У меня семья, двое маленьких детей, и со всеми расходами, которые у нас есть сейчас, очень нужна лучшая зарплата.
4. Мне все не нравится в моей работе в издательстве . Спешка, сроки, атмосфера в офисе, постоянное ожидание новой истории, которая привлечет внимание читателей.Я просто устал от такого способа работы после долгих пятнадцати лет в бизнесе. Вот почему я сижу здесь перед вами, , подавший заявку на работу, для которой я определенно выгляжу слишком квалифицированным . Но мне нужно сменить профессию, а простая ручная работа в спокойном месте — это именно та работа, которую я сейчас ищу.

 

5. Мне ничего не нравится в частности , я просто хотел бы двигаться в другом направлении в моей карьере программиста. Видите ли, компания, в которой я работаю, разрабатывает игры для игровых консолей, но я бы хотел больше сосредоточиться на искусственном интеллекте и робототехнике. Вы один из ведущих игроков в этой области , по крайней мере в нашем штате, и именно поэтому я решил попытать счастья с вами. Но я точно не могу сказать ничего плохого о своем нынешнем работодателе — они хорошо ко мне относятся, и мне нравится их корпоративная культура. Просто я хотел бы работать над разными проектами.
6. Честно говоря, я просто не подходил коллективу на рабочем месте. В основном это пожилые люди, они знают друг друга много лет, и у меня было ощущение, что они считают меня конкурентом или даже врагом, потому что я пытался придумать какие-то новые идеи, а бросил вызов статус-кво в компания. Я отчетливо чувствую, что с тех пор атмосфера на рабочем месте испортилась , и мои коллеги иногда намеренно блокируют меня в работе. Я пытался говорить с ними открыто, но это не принесло никаких результатов.
7. Честно говоря, Мне не нравится моя зарплата .Сейчас зарплата для меня не главное. Но когда у вас есть семья и счета для оплаты , вещи накапливаются довольно быстро, и вы легко можете остаться с пустым банковским счетом. Я знаю, что люди с моей работой зарабатывают лучше, во многих компаниях в этой сфере. И я не вижу причин, по которым я не должен зарабатывать больше. Хочу заверить вас , что я обсуждал этот вопрос с моим менеджером . Но они сказали, что при нынешнем состоянии экономики ничего лучшего они мне предложить не могут. И вот я нахожусь у вас на собеседовании, потому что ваша зарплата намного лучше.

 

Убедитесь, что вы обсуждали проблему с начальством

Одно дело что-то не нравиться, другое уйти из компании без обсуждения вопроса с начальством. Конечно не все можно изменить , и нет смысла обсуждать корпоративную культуру или общий стиль руководства с вашим непосредственным начальником.

Но если вам не нравится ваша зарплата , или поведение одного из ваших коллег, или, возможно, то, что они не повышали вас в должности в течение многих лет, вы должны убедить интервьюеров, что вы обсуждали этот вопрос с ответственными людьми из компания.Вы пытались, но они не реагировали положительно, и именно поэтому вы в конце концов решили искать новую работу. См. образцы ответов №. 6 и нет. 7 как хорошую иллюстрацию этого объяснения.

* Вас также может заинтересовать: Как одеться на собеседование – 5 вещей, которые следует учитывать при выборе одежды.

Не стесняйтесь все не любить, если вы решите сменить карьеру

Смена карьеры — это большой шаг , и если вы решили его сделать, у вас должна быть веская причина.Такой веской причиной может быть выгорание, полная потеря мотивации или тот факт, что вам не нравится абсолютно все в вашей нынешней работе.

Когда вы меняете свою карьеру, вы обычно зарабатываете гораздо меньше на новой работе, и вам придется многому научиться. Вот почему крайне важно представить достаточно веские аргументы в интервью, чтобы подкрепить свое решение. Не нравится все, безусловно, сильный аргумент.См. пример ответа №. 4 как хороший пример этой ситуации.

 

В конце концов, зарплата имеет значение

Конечно, приятно утверждать, что заработная плата не является для вас решающим фактором, что вы видите смысл своей работы и вам все равно, зарабатываете ли вы 20 тысяч или 100 тысяч в год. В конце концов, однако, , вы не отшельник и не изгой . Вы живете в обществе, и у вас есть счета, которые нужно оплачивать каждый месяц, и, возможно, вы также должны кормить детей.

Таким образом, можно сказать, что вам не нравится зарплата на вашей нынешней работе, если вам удается правильно передать свое сообщение . Следует сказать, что вы просили о повышении, но не получили его. И у вас также должно быть что-то для резервного копирования ваших утверждений .

Например, тот факт, что люди, занимающие ту же должность , зарабатывают намного больше в некоторых других компаниях…  или что вы зарабатываете столько же в течение многих лет, а так и не получили повышения .См. образцы ответов №. 3 и нет. 7 как хороший пример такого отношения.

Готов ответить на этот вопрос? Я надеюсь, что это так! Но это не единственный сложный вопрос, который вы зададите на собеседовании. Вы столкнетесь с вопросами о расстановке приоритетов , борьбе с давлением, двусмысленности и других сложных сценариях, которые случаются на рабочем месте. Если вы хотите убедиться, что вы выделяетесь своими ответами и превзошли своих конкурентов, взгляните на наш Пакет успешного интервью.До 10 премиальных ответов от до 31 сложный вопрос, основанный на сценариях (и больше) помогут вам упростить подготовку к собеседованию и, в конечном итоге, превзойти своих конкурентов и получить работу. Спасибо, что заглянули, и желаю вам удачи в интервью!

Мэтью

В качестве альтернативы вы можете проверить образцов ответов на другие каверзные вопросы интервью :

Мэтью работает в сфере международного рекрутинга с 2008 года.Он помогает соискателям из всех слоев общества преследовать свои карьерные цели и готовиться к интервью. Он является основателем сайта InterviewPenguin.com.

Последние сообщения Мэтью Чулоу (посмотреть все)

 

.