Хедхантер юа: Товариство Червоного Хреста України з відкритими 0 вакансіями у Жовтні 2022 року

Исполнитель сделал быстро и качественно задачу! спасибо

Качество

Профессионализм

Стоимость

Контактность

Сроки

Все хорошо! Работа выполнена в срок! Спасибо

YA Career Global Professional Search

Уважаемая команда Ya Career,

Пожалуйста, примите нашу искреннюю благодарность за вашу отличную поддержку в наших процессах найма, особенно в условиях пандемии. Окружающая среда. Несмотря на то, что вирус принес нам серьезные трудности и проблемы, ваша команда решительно настроена преодолевать барьеры с позитивным и активным настроем.

Ваши усилия в значительной степени способствовали нашей деятельности по привлечению талантов. Еще раз спасибо за вашу приверженность, решимость и профессионализм, продемонстрированные в такое трудное время для выявления и привлечения талантов, а также для согласования условий, которые облегчают огромное давление и нашу рабочую нагрузку.

Мы рекомендуем и будем рекомендовать ваши услуги другим компаниям и контактам. С нетерпением ждем продолжения этих отношений и искренне надеемся, что вы и ваша семья останетесь в безопасности и здоровы.

С уважением

Директор и команда компании

От операционного менеджера, клиента в сфере высоких технологий в Малайзии

Ваша настойчивость и деловая хватка, безусловно, помогли нам ускорить процесс найма. Я действительно впечатлен самоотверженностью и решимостью, проявленными на протяжении всего процесса.

Я уверенно рекомендую Синди и Мерри, когда дело доходит до найма.

Они не только внимательны, с ними легко работать, и они всегда готовы найти время, чтобы обсудить мои проблемы и ответить на вопросы.

Если у вас есть дополнительные вопросы, пожалуйста, свяжитесь со мной.

С уважением,

Qian

Linh Giang Do

Она познакомила меня с возможностью, которая очень хорошо подходила для моей сферы деятельности. Она также полна энтузиазма, надежна и определенно поддерживает меня во время моих интервью. Благодаря ей я могу найти замечательную работу с конкурентоспособным пакетом заработной платы.

Сэмми

Большое спасибо, Синди, за то, что познакомила меня с величайшим боссом, которого я когда-либо встречал. Я хотел бы выразить вам свою признательность за то, что вы поговорили и позаботились о моем случае со всем вашим энтузиазмом и искренностью. Если кто-то ищет возможность, или вы застряли в найме сотрудников, я очень рекомендую Синди, профессиональный хедхантер с сердцем, полным энтузиазма.

Van Nguyen

Менеджер по эксплуатации отеля Bao Van Hotel

У меня была возможность работать с Синди в Harvey Nash Vietnam. В то время я был всего лишь стажером, и в Харви Нэше некому было меня тренировать. Это было очень трудное время для обучения, и Синди была моим первым проводником в этой области. Она научила меня всему, что касается Охотника за головами, и очень мне помогла. Вы полюбите эту женщину, когда встретите ее, такую ​​добрую, энергичную и очень умную. Все, что вы думаете, что не можете сделать, она может. Если вы хотите найти подходящего кандидата и застряли, ищите Синди, и она найдет для вас лучших из лучших за очень короткое время. Я работал с ней однажды, и она платила мне так хорошо, что никто не мог сделать, если ты только стажер. Она определенно человек, которому можно доверять всем сердцем.

My Duong Anh
​Заместитель генерального директора NATEC PRECISION MOLD

У меня была возможность сотрудничать с Синди, Синди всегда старается для работы лучше всех, вы очень энергичный человек. Я надеюсь, что вы добьетесь хороших результатов в ближайшем будущем.

Джил Фариас
​Вьетнам Генеральный директор HOYA LENS VIETNAM CO. транснациональные компании. У меня есть пример на себе, когда после более года безуспешных поисков новой работы с другими хедхантерами Синди Нг за три месяца нашла для меня работу с высокой руководящей должностью, крупной многонациональной компанией, хорошими льготами, и теперь я работаю. Она помогла и проинструктировала меня о собеседованиях с руководителями, переговорах о зарплате и льготах, трудовом праве, написании резюме, сопроводительном письме и письме с предложением работы.

Фан Кхыонг Нху
Генеральный директор

Огромное спасибо Синди за то, что она нашла для меня подходящую должность. Вы очень умны и хорошо понимаете идеи кандидатов. Вы потратили свое время на разговоры и заботу о моем деле. Я хотел бы поблагодарить вас за хорошо выполненную работу. JellyFish будет очень гордиться вами. Всего наилучшего. Cheers, Nhu

Tran Hoang Bich Khue
​Multi Chanel Marketing (MCM) Руководитель в GSK

Синди очень предана своей работе. Люди очень быстро вдохновляются ее энтузиазмом и ответственностью, что примечательно для тех, кто работает в HR-консалтинге, как она.

Майнул Ислам Рахат
Старший менеджер A for Action

Одна из немногих честных людей, которых я встречала до сих пор, — Синди Йен. Она не только клиент, но и хороший друг, честная душа и увлеченная своей работой. Я обнаружил, что Синди – лучший охотник за головами на этой планете. Она знает, как найти драгоценный камень из ничего, и я серьезно. Потому что она трудолюбивая, страстная и любит свою работу, поэтому она приносит отличные результаты для своей компании. Любая компания будет рада иметь такого сотрудника, как она. Ты великолепна, Синди, ты потрясающая.

Дэвид Фунаро

Для меня большая честь и уважение, что я пишу эту рекомендацию для Синди Йен Нгуен. Синди является преданным, заслуженным и уважаемым представителем в своей области. Ее страсть, настойчивость и благополучие для кандидата я никогда не встречал. Синди — настоящий актив любой организации для развития соответствующей бизнес-модели и конечного успеха кандидата в будущем. Если бы вы спросили мое мнение о Синди как о новом сотруднике, у меня было бы два слова… «Наймите ее!» Вы будете вечно счастливы, что сделали это!

Корн Ферри | Организационный консалтинг

ПРЕДСТОЯЩИЙ ВЕБИНАР

Не упустите выгоду: примите меры, чтобы победить экономический спад

Зарегистрируйтесь сейчас

This Week in Leadership

Преобразование через людей

• Стратегия организации

  Создавайте комплексные стратегические решения, которые согласуют вашу структуру, людей, бизнес-процессы и рабочие процессы.

• Оценка и преемственность

  Сравните таланты, которые вам нужны, с талантами, которые у вас есть, и узнайте, как восполнить пробелы.

• Приобретение талантов

  Привлекайте и удерживайте нужных людей на всех уровнях вашей организации, используя наши научные исследования, практический опыт и знания в области здравоохранения.

• Лидерство и профессиональное развитие

  Раскройте потенциал каждого в вашей организации, от руководителей до новых сотрудников, чтобы преуспеть в современной сложной бизнес-среде с помощью целевых программ обучения.

• Всего вознаграждений

  Создавайте гибкие, конкурентоспособные стратегии общего вознаграждения, которые привлекают, вовлекают и мотивируют разнообразную рабочую силу.