Как писать в резюме о себе: Page not found – CV2You блог

Что писать в резюме в графе О себе – пример заполнения

Графа «о себе», что именно там писать? Что HR менеджеры там хотят видеть? Что писать точно не стоит.

Наши спикеры дали ответ не только на этот вопрос, но и на множество других. Ознакомьтесь со всем списком вопросов на этой странице.

Как в резюме написать раздел «о себе»?

О себе – это такой блок, в котором многие соискатели пытаются рассказать о своей жизни. А этого делать не нужно. Цель этого блока — продемонстрировать свои компетенции при помощью достижений, которые не вошли ни в один другой раздел резюме.

Например: Допустим, вы устраиваетесь руководителем проекта, где требуются навыки командообразования, управления и стратегические навыки. В разделе «о себе» вы можете написать:

• о том, что в институте были капитаном сборной по футболу,
• помогали приюту для животных собрать деньги на благоустройство вольеров,
• состоите в инициативной группе вашего дома и смогли выбить строительство детской площадки у администрации.

Это все тот же опыт, те же soft skills, которые используются при управлении проектами. Главное – не просто говорить о любви к футболу, а указать конкретные достижения, которые описывают ваш опыт.

Борис Сысоев

На мой взгляд и опыт в современном мире личная информация мало кому интересна, в особенности:

• банальности типа «пунктуален, ответственен, без вредных привычек» (это пишут практически все, и потому это бесполезно или даже вредно).
• общие фразы вроде «был самым трудолюбивым работником отдела» (это мнение, которое невозможно проверить, поэтому оно не интересно работодателю) (при этом «стал лучшим сотрудником отдела по итогам года» – это полезная информация)

Марина Степихова

Это идеальная графа для того, чтобы продемонстрировать навыки и качества, не влияющие на задачи вакансии прямо, но усиливающие вашу компетенцию.

Например, «Умею анализировать данные, находить причинно-следственные связи, формировать выводы», если это важное дополнение к основным навыкам.

«Преподаватель Рязанского государственного университета, по дисциплине «Х»», если компании интересен доступ к молодым специалистам.

«Спикер конференций Х, У, Z», если компания презентует себя на подобных мероприятиях.

Ольга Гриценко

Графу «О себе» многим кандидатам заполнить сложнее всего, так как она не имеет чёткой структуры. Важно следить, чтобы сведения, представленные в ней, во-первых, соотносились с желаемой должностью, во-вторых, не дублировали информацию, представленную в других разделах. Здесь можно перечислить личностные качества, которые будут способствовать успешному выполнению рабочих обязанностей.

При этом рекомендую избегать банальностей. Например, вместо

«ответственность» лучше написать «добросовестно отношусь к исполнению всех должностных инструкций». Грамотные формулировки, которые явно не скопированы из интернета, привлекают HR-специалистов гораздо больше, нежели типовые варианты. Перечень личностных качеств не должен быть слишком длинным – лучше писать лаконично и конкретно. Не стоит акцентировать внимание на отрицательных качествах или на умениях, совершенно не связанных с вакантной должностью. Например, странно, если офисный сотрудник сообщает, что в свободное время работает вокалистом в ночном клубе.

Светлана Белодед

В графе

«о себе» можно написать то, что не вошло в список вопросов и стандартной формы резюме. Пишите информацию, которая покажет вам не формально.

Точно не надо писать о проблемах. Я мать одиночка, и мне нужна работа чтобы прокормить детей. Смотрите на работодателя и задавайте косвенные вопросы, чтобы понять решит ли работа ваши задачи, но не говорите о низ напрямик и тем более не пишите.

Пример. Я горю идеей превратить детский отдых в стране в систему интереснейшего развития ребенка, а не развращающего развлечения, я вижу что вы, руководство вашей компании, ваша компания разделяет эти убеждения, я буду частью команды для воплощения цели компании.

Владимир Чубакин

Что писать о себе?

Раздел CV, в котором Вы даете себе характеристику, является одним из самых трудных разделов, где соискатели работы чаще всего допускают различные ошибки. Уложившись в один абзац, Вы хотите рассказать будущему работодателю, какой Вы способный и талантливый работник, чтобы получить возможность участвовать в собеседовании.

Однако, у эстоноземельцев не принято хвалить себя публично, и именно поэтому, нам бывает довольно затруднительно составить о себе хорошую характеристику. Какие советы мы можем дать?  

Не перестарайтесь

Ваша характеристика не должна выглядеть как Ваша подробная биография. 3-4 предложения о том, какое влияние оказала карьера на Ваше развитие, а также, описания Ваших крупнейших достижений будет вполне достаточно. Помимо этого, стоит описать Ваши основные цели, связанные с новой должностью.

Возьмите за основу конкретную вакансию
Ваша характеристика должна быть на 100% ориентирована именно на ту вакансию, на которую Вы в данном случае претендуете. Только таким образом Вы сможете заинтересовать будущего работодателя. Потенциальный работодатель не будет просматривать резюме кандидата из праздного интереса, его, в первую очередь, интересует, насколько данный кандидат может быть полезен для его предприятия.

Примеры
Нагляднее всего, о Вас смогут рассказать конкретные факты, которые станут подтверждением тому, что именно Вы идеально подходите на заявленную вакансию. Если на своем карьерном пути Вы сталкивались с проблемами, похожими на те, которые, возможно, придется решать на предлагаемой должности, вот именно об этом и стоит написать. Кто же откажется принять в свой коллектив специалиста, который способен решать проблемы и преодолевать препятствия, с которыми компании ежедневно сталкивается на практике.

Будьте оптимистом
Идеальное резюме должно выглядеть весьма оптимистично. Не используйте при составлении резюме негативных выражений, ведь негативные эмоции просто не продаются.

Попробуйте составить информативное CV, здесь

Hinda artiklit:

Vastuseid kokku: 6  |  Keskmine hinne: 1. 83

Как правильно составить резюме

Резюме представляет собой обобщенную информацию о вас, как о потенциальном сотруднике (о вашем образовании, навыках, опыте работы и основных достижениях), которая должна быть отражена с наилучшей стороны. Резюме можно сравнить с рекламным проспектом, который должен выделить вас из массы других претендентов, присылающих свое резюме в компанию, и заставить работодателя или кадровое агентство пригласить вас на интервью.

При написании резюме поставьте для себя целью вызвать интерес к себе того человека, который в последствии будет ваше резюме читать. Причем этот интерес, во-первых, должен носить позитивный характер, и, во-вторых, привлекать внимание к вам, в первую очередь, как специалисту. Учтите, что первый раз резюме обычно просматривается 1-2 минуты, в течение которых оно либо вызовет интерес и его рассмотрят более подробно, либо отложат в сторону. Поэтому постарайтесь, с одной стороны, подойти к написанию резюме творчески, а с другой, – выполнить все формальные требования.

Для этого оно должно удовлетворять следующим требованиям.

Во-первых, резюме должно быть правдивым. Ведь все что вы укажете в своем резюме вам, возможно, придется подтвердить при личной встрече. И будет не очень приятно, если вы не сможете этого сделать.

Во-вторых, резюме должно носить возможно более индивидуальный характер. Если вы не точно определились со сферой деятельности, то для каждой из сфер составьте свое резюме. Кроме того, прежде чем посылать резюме в конкретную компанию постарайтесь найти и изучить информацию о ее деятельности, корпоративной политике, понять ее принципы работы с персоналом и основные требования к кандидатам. Возможно, после этого вы внесете некоторые изменения в свое резюме или напишете новое. Попробуйте убедить работодателя, что вы подходите именно для этой должности и именно в этой компании. Делайте в резюме акцент на тех специфических знаниях и навыках, которые могут быть полезны для работы именно в этой компании.

Можно также составить сопроводительное письмо и написать в нем, почему вас привлекла именно эта компания и почему именно вы являетесь идеальным кандидатом. Полезно также узнать, кто занимается рассмотрением резюме в данной компании и адресовать письмо на его имя. Такой подход, во-первых, обратит внимание работодателя на те ваши качества, которые ему наиболее интересны и, во-вторых, покажет вас как человека, серьезно подходящего к проблеме поиска работы. А это является плюсом с точки зрения любого работодателя.

В-третьих, все негативные моменты оставляйте за рамками резюме. Вы пишете о своих достоинствах, а не о недостатках.

В-четвертых, если вы обращаетесь в иностранную компанию составляйте резюме на том языке, который является основным для данной компании. Но стоит также приложить и резюме на русском языке, ведь вполне возможно, что читать его будет русскоязычный человек, а ваша задача – создать для него максимальное удобство усвоения информации.

В-пятых, резюме должно быть кратким и удобочитаемым. Иначе его могут просто отбросить в сторону, не дочитав. Структурируйте всю излагаемую информацию. Пишите простыми предложениями, избегая длинных формулировок, причастных и деепричастных оборотов. Избегайте слишком большого количества специальных терминов. Резюме должно быть написано в хорошем литературном стиле и без грамматических ошибок. Старайтесь также избегать негативных формулировок, вся информация должна иметь позитивный характер, и резюме в целом должно предстать перед работодателем как череда ваших жизненных достижений.

В-шестых, резюме должно быть хорошо оформлено. Постарайтесь разместить всю информацию на одной странице. Размещайте информацию так, чтобы разделы были четко отделены друг от друга, но не используйте табличную форму. Используйте различные виды и размеры шрифта. Распечатывайте резюме на хорошей бумаге и хорошем принтере. Если вы отправляете резюме по e-mail, то лучше не отправлять его приложенным файлом, а вставлять в текст письма.

КАКИЕ РАЗДЕЛЫ ДОЛЖНО СОДЕРЖАТЬ РЕЗЮМЕ?

Заголовок. Традиционно в заголовке резюме указываются имя, фамилия и, в некоторых случаях, отчество соискателя. Не пишите никаких слова «резюме», «анкета» и т.д., это не принято.

Координаты. Здесь указываются адрес, телефоны, e-mail. Чем больше координат вы укажете, тем больше у работодателя будет возможностей с вами связаться. Можете также отметить наиболее предпочтительный канал связи.

Цель. Если вы откликаетесь на определенное предложение вакансии, то укажите в этом разделе название конкретной позиции, на которую вы претендуете. В иных случаях можно указать либо сферу деятельности, которая вас интересует, либо, если вы знакомы со структурой компании, вы можете указать, что вас интересуют позиции в определенном структурном подразделении. Помните, чем четче будет сформулирована ваша цель, тем лучшее впечатление вы сможете произвести на работодателя.

Образование. Информацию о полученном образовании обычно излагают в обратном хронологическом порядке (указывайте не только ВУЗ, но и различные курсы, тренинги и т.д.; довузовское образование указывать не стоит). При этом стоит обратить внимание работодателя на те курсы, которые могут быть полезны в избранной вами сфере деятельности. Укажите также темы выполненных курсовых и дипломной работ, название кафедры, по которой они защищались, но только в том случае, если это имеет отношение к будущей работе. Нужно также указать полученные во время учебы награды и грамоты, участие в конкурсах студенческих работ, научные достижения.

Опыт работы. Информацию об опыте работы также излагают в обратном хронологическом порядке. Здесь нужно указывать период работы, название организации, должность и основные обязанности. Постарайтесь подчеркнуть свои основные достижения (используйте при этом предельно четкие и краткие формулировки), уделите особое внимание позитивным результатам работы. Не указывайте несущественный опыт работ, который не имеет никакого отношения к предполагаемой вакансии или сфере деятельности. Если у вас нет опыта работы, то просто пропустите этот раздел. Не нужно писать «Опыт работ» и ставить напротив прочерк.

Дополнительная информация. В этом разделе укажите владение компьютером и иностранными языками, наличие водительских прав. Укажите также свои положительные личностные качества. Постарайтесь выбрать те из них, которые могут быть важны при работе в данной сфере или на данной позиции. Для людей без опыта работы актуально указать на способность и готовность к обучению. Старайтесь не использовать стандартные формулировки “коммуникабелен и инициативен”. Такие фразы встречаются в 90% резюме и поэтому никак не выделят вас из общей массы претендентов. Можно также указать свои увлечения и хобби, но прежде чем сделать это, подумайте, с какой стороны они вас характеризуют.

Рекомендации. Подумайте о том, кто может дать вам рекомендации. Это может быть либо прежний работодатель, либо научный руководитель или преподаватель. В рекомендации должны быть указаны ваши основные достижения, полученные поощрения и награды, положительные личностные качества. Можно просто ограничиться фразой «Рекомендации могут быть предоставлены по требованию» или указать человека, который может вас рекомендовать (его имя, организацию, в которой он работает, и занимаемую должность, контактную информацию).

Как составить резюме

Если вы наконец-то нашли крутую вакансию на сайте поиска работ, самое время подать свою кандидатуру на эту должность. Очень часто конкурс на открытое место высок. И чем солиднее компания, тем он выше. А значит выше и требования, предъявляемые соискателям. Рассмотрение кандидатов на любое вакантное место происходит методом изучения резюме и отбора лучших претендентов.

Чтобы гарантировано получить должность вашей мечты, нужно обратить на себя внимание HR-менеджера, выделиться из общей массы претендентов. В общем, заинтересовать работодателя настолько, чтобы он пригласил вас на дальнейшее собеседование, где вы уже в полной мере расскажете о своих возможностях. Для этого нужно составить грамотное, цепляющее резюме (как составить – читайте дальше), после которого работодатель поймет – вы тот самый нужный кандидат!

Резюме – это документ, который содержит краткую информацию о вашем образовании, навыках, опыте работы, а также другие полезные для работодателя сведения о вас. Резюме необходимо руководителю для рассмотрения вашей кандидатуры на открытую в компании должность. Очень важно составить резюме правильно, ведь это первое на что обратит внимание работодатель. То, что сложит о вас первое впечатление не только как о будущем сотруднике, но и в общем как о человеке.

Написать правильно резюме не сложно, но без этого условия невозможно пройти жёсткий конкурсный отбор. Составляется резюме для каждой вакансии, в зависимости от наличия необходимого опыта по конкретной специальности. Резюме писать лучше кратко, по сути, не более чем на 1-2 страницах. Выберите самостоятельно информацию, которую вы хотите открыть конкретному работодателю. Описывая свои способности, не добавляйте личные оценки и суждения.

Итак, чтобы правильно создать резюме, требуется осуществить нескольких этапов:

1. Определение цели резюме
2. Выбор информации, которую вы хотите донести до работодателя
3. Написание и оформление документа
4. Проверка готового текста на ошибки

В странах Европы резюме называется CV. Это латинский термин «curriculum vitae», который переводится как дорога жизни, ход жизни, жизнеописание, краткая автобиография. Очень часто даже в Украине работодатели просят прислать именно CV. Отличие резюме от CV в том, что резюме более лаконично, и описывает лишь главные этапы или достижения кандидата. В то время как CV требует полного перечисления всех мест учебы, работы и дополнительных факторов. CV более объемный документ, в который могут быть включены дополнительные курсы и специальности, все без исключения должности в хронологическом порядке. Иногда в CV включают конференции и стажировки, в которых принимал участие кандидат. CV может занимать десятки страниц, тогда как для резюме достаточно одной-двух.

Если хотите увеличить свои шансы на успешное рассмотрение, будет правильно составить резюме под каждую конкретную вакансию, с учетом ее особенностей. В зависимости от специфики деятельности компании-работодателя выберите в своей автобиографии те позиции, которые наиболее релевантны запросу. Не стоит указывать должности, которые не имеют отношения к требованиям на данной работе. Например, рассмотрим ситуацию: Вы хотите составить резюме на работу в компании, которая занимается изготовлением и размещением рекламы. При этом у вас есть опыт работы контент-менеджером, SMM менеджером, и более ранний опыт работы баристой. Не стоит указывать работу баристой в списке должностей. Вряд ли руководителю рекламной компании пригодится эта информация. Ну, если только приготовление кофе не будет входить в ваши прямые обязанности.

В резюме обязательно должно присутствовать изложение вашего опыта работы, образования, полученных навыков, достижений, полномочий на предыдущих местах работы. Чтобы правильно составить резюме на работу, придерживайтесь четкой структуры документа. Не нужно писать факты из личной биографии, чтобы рекрутер вас оценил. Только основные сведения из вашей профессиональной сферы, и только касающиеся вакансии. Рассмотрим все обязательные пункты резюме.

Что обязательно нужно указать в резюме:

1. Должность, на которую вы претендуете. Лучше, чтобы она звучала конкретно, и совпадала с названием вакансии работодателя. Если вас заинтересовали несколько вакансий одного работодателя, выберите наиболее выгодное предложение, на которое вы подадите заявку, не указывайте сразу несколько.

2. Ваши контактные данные. Номер телефона, адрес электронной почты, город проживания и город возможного переезда (если вы к нему готовы). Точный адрес (улица, дом) указывать не нужно, а вот ближайшая к вам станция метро может быть полезной информацией.

3. Размер оплаты, на которую вы претендуете на этой должности. Не занижайте цифру с расчётом на то, что потом в личном разговоре вы сможете добиться большего. Для некоторых работодателей это главный и точный параметр для выбора. Можно написать резюме для работы и без указания ЗП, в случае, если ставка уже указана в тексте вакансии, и вы с ней согласны.

4. Чтобы сделать резюме более информативным и расположить к себе работодателя, лучше сделать резюме с фото. Ваш деловой вид и приятная сдержанная улыбка настроят на позитивное общение с вами при собеседовании. Не добавляйте в резюме ваши фривольные фотографии с вечеринки, “на природе”, сэлфи «уточкой» или с глубоким декольте. Только спокойный, нейтральный фон и деловой внешний вид.

5. Опыт работы. Укажите все ваши предыдущие должности в обратном хронологическом порядке. Вы можете больше раскрыть каждую из специальностей, добавив краткое перечисление обязанностей на данном посту. Это можно сделать как в форме сжатого предложения, так и перечислить по пунктам в форме маркированного списка. Не надо в резюме писать те специальности, которые никак не относятся к данной вакансии. Также добавьте в этот пункт достижения, если они у вас есть. Это могут быть личные разработки, внедрение новых технологий, перевыполнение планов – которые впоследствии привели к повышению объемов продаж, снижению расходов фирмы и т.п.

6. Ваше образование. Сначала указывайте высшее образование, далее средне-специальное, а потом дополнительные курсы, тренинги, семинары. Напротив соответствующего образования можно сделать примечание о полученных дипломах или сертификатах. Например, “красный диплом” сразу даст понять потенциальному работодателю, что вы не только хорошо образованный, но и ответственный, целеустремлённый и дисциплинированный сотрудник. А если у вас есть “корочка” после прохождения компьютерных курсов – это уже даёт возможность считать вас сертифицированным специалистом.

7. Перечислите ваши профессиональные навыки. Чему вы научились на предыдущем месте работы? Что у вас получается лучше всего? Что вы умеете такого, что может не каждый соискатель? Здесь самое время показать свою лучшую сторону – назовите свои реальные преимущества. Постарайтесь писать резюме на работу максимально честно, без преувеличений. Каждому навыку можно добавить степень владения. Например: «Навыки работы с ПК. Пакет MS Office – продвинутый пользователь». Конечно же, не стоит так писать, если вы знаете на уровне любителя только Word или Excel.

8. В пункте Навыки также укажите языки, которыми владеете. На сегодняшний день сложно представить себе работу в крупной, успешной компании без знания иностранных языков. Иногда работодатели требуют владение сразу несколькими языками. В любом случае вы должны максимально подробно отразить свои знания в резюме. Рядом с названием языка укажите степень владения им. Например: «Русский – родной, Английский – продвинутый, Немецкий – профессиональное владение». Даже если вы какой-то из языков учили, но забыли, укажите его как начальный или “базовый” уровень.

9. Составить отличное резюме помогут рекомендации от предыдущих работодателей. Иногда наличие рекомендаций – это обязательно условие. Чем серьёзнее компания и чем ответственнее должность, тем вероятнее, что потребуется предоставить гарантии вашей порядочности как сотрудника. Фирмы со сложной структурой, имеющие отдел службы безопасности, всегда проводят дополнительные проверки сотрудников. А это значит, что как бы грамотно не получилось у вас написать резюме, если вы не укажете контактных лиц сразу, на собеседовании вас попросят их предоставить.

10. Дополнительная информация о вас в конце документа, поможет составить хорошее резюме, сделав его уникальным. Напишите здесь то, что считаете нужно знать работодателю. Например, социальный или семейный статус, ваши личностные характеристики, наличие или отсутствие вредных привычек, персональные качества. Здесь будет полезной информация о наличии загранпаспорта, водительских прав, ваша готовность к командировкам и переездам. Не пишите о своих многочисленных хобби, не пугайте деловых партнеров слишком интимными подробностями о себе. Помните, что резюме, как и личное взаимодействие с работодателем, всегда должно находиться в рамках делового общения.

На первый взгляд, правильно оформить резюме задача не сложная. И все же давайте определим, как выглядит идеальное резюме для работодателя.

Как правило, печатается резюме легко читаемым текстом чёрного цвета на белом листе А4, с минимальным количеством выделений заглавными буквами, жирным шрифтом или курсивом. Не стоит делать яркий фон резюме и экспериментировать с разными цветами шрифтов. Исключением может быть, только если вы подаёте заявку на креативную должность, которая подразумевает нестандартную презентацию.

Постарайтесь составить резюме так, чтобы разместить информацию на страницах равномерно. Тщательно проверьте ваше резюме на отсутствие грамматических и других ошибок. Даже незначительная опечатка может произвести негативное впечатление и стать причиной отказа. Отформатируйте документ, установив одинаковые междустрочные интервалы, отступы абзацев и поля. Если вы планируете отправлять резюме по электронной почте, лучше сохранить его в формате PDF, исключив таким образом возможность внесения изменений. Еще более продвинутый вариант – создать свое резюме в виде веб-странички, и отправлять работодателю только ссылку на него для просмотра.

Воспринимайте резюме как самопрезентацию, где желательно высветлить свои лучшие профессиональные стороны и качества. Если ваша цель донести до HR-специалиста свои преимущества, пишите резюме так, как будто вы делаете саморекламу. Да-да, не скромничайте, обязательно указывайте только лучшие аспекты своей профессиональной деятельности. Это не значит, что нужно приукрашать, сочиняя то, чего нет. Обманывать работодателя долго не получится. Ведь у каждой уважающей себя компании есть испытательный срок, на котором и проверяется соответствие информации в резюме реальным способностям кандидата. Просто не акцентируйте внимание на возможных негативных моментах, и не забудьте указать все факторы, характеризующее вас с положительной стороны.

Резюме – не тот документ, который можно составить раз и навсегда. Не бывает универсального резюме, в каждом конкретном случае необходимо подстраиваться под запрос работодателя в той сфере, в которой вы подаёте свою кандидатуру. Не стоит делать резюме слишком обширным, стараться охватить все сферы деятельности и вдаваться в детальные описания. Делайте краткий обзор своей профессиональной жизни на текущий момент, то есть – резюмируйте.

Постоянно обновляйте ваше резюме. За то время, что прошло с момента его последней подачи, вы могли пройти какие-то курсы, получить дополнительные навыки или достижения, углубить свои знания иностранных языков. Любые изменения в вашей профессиональной деятельности нужно отобразить в резюме. Если за последнее время вы сменили несколько компаний, проработав в каждой не более полугода, не стоит указывать их в резюме. Кандидат, часто меняющий место работы может насторожить работодателя. Кто даст гарантию, что вы задержитесь именно на этом месте? По крайней мере, так думают руководители, глядя в перспективу.

Если вы нашли несколько открытых вакансий у одного работодателя, и все они вас заинтересовали, все же определите для себя наиболее выгодное предложение. Не нужно подавать резюме сразу на несколько открытых вакансий, делая пометку «на любую из открытых». Работодатель расценит это как не серьезный подход к выбору должности. Если вы не знаете, какая из них будет наиболее выгодной, укажите наиболее понравившуюся, а уже на собеседовании, при личном общении, скажите, что хотели бы рассмотреть и другие варианты трудоустройства в компании. Так вы узнаете все интересующие подробности, и примете решение на месте.

Если вы заранее понимаете, что шансы на обретение понравившейся должности невелики, волшебной “палочкой-выручалочкой” станет сопроводительное письмо. Обычно такие письма прилагаются, в случае, когда у вас мало опыта или есть несоответствие требованиям. Также, некоторые работодатели делают сопроводительное письмо обязательным условием для отклика. Есть немало случаев из практики, когда работодатель принимает решение на основе одного лишь сопроводительного письма. Очень часто наличие сопроводительного письма становится последним аргументом в вашу пользу. Грамотно составленное и аргументированное письмо выделит вашу кандидатуру на фоне остальных и запомнится работодателю. Подчеркните свою уникальность, опишите преимущества работы именно с вами. Другими словами, дайте руководству понимание, чем вы будете полезны компании. Пишите от первого лица, максимально честно описывая причины и обстоятельства. В погоне за идеальным резюме не переписывайте образец из интернета. Пишите от себя, пишите о себе.

Как видите, написать правильно резюме не сложно. Главное не допускать распространенных ошибок при написании, и придерживаться рекомендаций, чтобы HR-специалист не отложил его «в долгий ящик».

Резюме для работы в Канаде: как написать с примером

Нуждаетесь в «канадском» резюме? Ещё бы, ведь при поиске работы в Канаде оно вам обязательно понадобится. Начнём с того, что резюме отличается от традиционного CV, который представляет из себя расширенное, объёмное описание ваших способностей и опыта. Поэтому имейте в виду, что для грамотного отражения своей профессиональной стороны на канадском рынке труда стоит ознакомиться с рядом советов и рекомендаций. В этой статье мы ознакомим вас с детальными рекомендациями по составлению резюме в Канаде, которое поможет вам найти работу. Важно, чтобы вы внимательно прочитали и поняли каждый из приведённых ниже пунктов. Итак, начнём.

Ваше резюме – ключевой элемент в трудоустройстве в Канаде. Работодатели зачастую будут оценивать ваши шансы на получение должности лишь по этому документу. По сути, главной целью написания резюме является привлечение внимания со стороны того, кто его читает. Раз заинтересовались, то и поговорить с вами захотят на собеседовании. Важно понимать, что вы должны убрать в сторону желание рассказать работодателю о себе абсолютно всё. Наоборот, попытайтесь выделить лишь те моменты, которые будут на пользу компании, в которую пытаетесь устроиться. Дифференцируйте своё описание от серой массы привычных клише, которыми кишит большинство резюме.

Хронологическое резюме в Канаде должно содержать (в следующем порядке):

• Контактную информацию
• Сводку о вашей карьере/профессиональной деятельности
• Перечень опыта работы
• Информацию об образовании

Если уместно, также можете добавить:

ПО ТЕМЕ: Как получить предложение о работе от канадского работодателя

Основные рекомендации для составления резюме в Канаде

• Резюме является способом выкроить себе собеседование, а не подробным описанием вашего профессионального опыта. Составляя резюме для канадского рынка труда, концентрируйтесь на отражении ваших основных сильных сторон, избегайте перечисления каждой мелочи. На собеседовании у вас будет достаточно времени углубиться в детали.
• Используйте профессиональный шаблон для своего резюме.
• Ваше резюме – пожалуй, единственный важный инструмент для привлечения внимания со стороны работодателей. Если вы заскучали в процессе подготовки и чтения своего резюме, то же самое произойдёт и с потенциальным работодателем. Поэтому попытайтесь, так сказать, «продать» себя повыгоднее тем, у кого для вас имеется работа. Они зачастую с оценкой вашего резюме не тянут. Обычно, читающий тратит менее минуты на изучение резюме, поэтому убедитесь, что читать его интересно.
• Избегайте длинных параграфов и мелкого шрифта (размер менее 12 пунктов – не самая лучшая идея). Убедитесь, что ваш документ легко читается и что весь текст резюме набран одним единственным шрифтом.
• Не ведите повествование от первого лица (например, «Я технически образованный» или «Я работал там-то, там-то»). Вместо этого сохраняйте нейтральный способ описания (например, «Работал там-то, там-то»).
• Объём канадского резюме не должен превышать двух страниц. Если нет возможности похвастаться богатым опытом, сойдёт и одна страница. В случае, если у вас имеется более 10 лет опыта работы, можно добавить и третью страницу, но не более.
• Не переводите зря драгоценное место. Перечисляйте лишь тот опыт, который важен для получения конкретной позиции, на которую претендуете.
• Используйте североамериканский профессиональный жаргон, когда переводите определённые термины. У работодателей не будет времени на то, чтобы разбираться с тем, что именно вы написали.
• Не перечисляйте личные интересы и хобби, только если они не являются какими-то достижениями, которые более цельно описывают вас. Работодателю всё равно играете ли вы на пианино или являетесь фанатом регби.
• Включайте в перечень лишь важные умения. Например, владение вторым языком или прекрасное умение работать в определённой программе на ПК.
• Многие кандидаты теряют шанс получить работу из-за слабого резюме. Они рассылают его по многим компаниям, ответа им не приходит и они не могут понять, почему же до сих пор никто в них не заинтересовался. Так вот, не скупитесь на время для составления своего резюме. Более того, подгоняйте своё резюме отдельно для каждой компании, в которую хотите устроиться, потому что это документ, отражающий то, что вы можете предложить потенциальному канадскому работодателю. Компании отличаются друг от друга, и каждая преследует собственные цели при найме новых работников. Также убедитесь, что ваше резюме отредактировано, выглядит ровно и презентабельно. Если есть возможность, попросите более опытного в этом вопросе человека ознакомиться с вашим резюме. О грамматических и орфографических ошибках не может быть и речи – это недопустимо.
• Не упоминайте о том, что вы «приехали по рабочей визе на год». Компаниям интересны преданные кандидаты, которые готовы вносить вклад в их успех. Вам необходимо дать знать, что в Канаду вы приехали с целью создания карьеры.

Заметка: мы НЕ предлагаем вам лгать, так как канадские работодатели осведомлены о том, что некоторые работники приезжают в Канаду на ограниченный срок; поэтому лучше всего по этому поводу отдельно провести разговор с работодателем, во время которого вы сможете сказать, что приехали с целью дальнейшей иммиграции. Ознакомьтесь с такими терминами как CEC и LMO — это наиболее популярные способы продлить ваше пребывание в стране, если вы приехали по так называемой «working holiday visa».

• Не включайте слово «Resume» или «CV» в ваше резюме. Также воздержитесь от даты создания резюме и личной подписи.
• Не перечисляйте рекомендации в тексте резюме, а также не пишите «References available upon request» в конце, ведь предполагается, что работодатель сам запросит и подтвердит ваши рекомендации, если понадобится. Вместо этого держите ваши рекомендации наготове и убедитесь, что каждый написавший их готов о вас рассказать.

Контактная информация в канадском резюме

• Не упоминайте дату рождения, пол или семейное положение. Согласно канадским законам, этого от вас никто требовать не станет.
• Убедитесь, что вы оставили свой канадский адрес проживания, а также номер телефона в шапке резюме.
• Не менее важно иметь электронный адрес, который выглядит профессионально. Сочетание ваших имени и фамилии будет идеальным вариантом ([email protected]). Избегайте использования сторонних доменов. Если нужно, создайте новый почтовый ящик для поиска работы.
• Добавьте ссылку на ваш профиль в LinkedIn. Кастомизируйте гиперссылку на ваш профиль таким образом, чтобы она выглядела не так громоздко. Также убедитесь, что информация в профиле свежая и сводка о профессиональных данных выглядит достойно.

Заметка: ваш профиль в LinkedIn не должен быть копией вашего резюме, а скорее полноценным перечнем ваших умений и опыта работы.

Сводка об опыте работы

Эта сводка – так сказать, микро-резюме, которое позволит читающему понять, какие цели вы преследуете и как именно можете быть полезны компании, в которую пытаетесь утроиться. Три, четыре коротких предложения будет достаточно для того, чтобы задать тон для последующих деталей. В качестве вывода опишите то, что отличает вас от других, будь то ваши личные качества, технические или управленческие навыки, умение работать в команде и так далее.

• Ясно опишите ваши намерения. Укажите название позиции, на которое претендуете. Мастер на все руки – это, конечно, прекрасно, но не для работодателя. Хотите быть менеджером по продажам? Укажите именно это. Не ждите от компании того, что вам самому скажут, кем быть.
• Упомяните продолжительность необходимого для должности опыта, который имеется, а также что именно это за опыт. Также дайте знать о своих планах на будущее в компании.
• Избегайте общих фраз (например, «честный и трудолюбивый профессионал») и сразу давайте понять работодателю, каковы именно ваши сильные стороны и цели.
• Упомяните ваши карьерные стремления, будь то желание работать в области управления, области контроля или ещё где.

Опыт работы

Не вгоняйте в скуку вашего потенциального работодателя тем, что перечисляете совершенно весь рабочий опыт с прошлых мест работы. Длинным спискам предпочтите три или четыре пункта, описывающие всё необходимое.

Вспомните ключевые достижения с каждой из предыдущих работ. Далее составьте каждый пункт таким образом, чтобы было понятно, с какой проблемой вам выпало столкнуться, каковы были дальнейшие действия и конечный результат.

Постарайтесь связать эти компоненты, потому как, в противном случае, вы просто перечисляете неважные и несвязанные друг с другом факты. Каждая успешно решённая проблема либо увеличивает прибыль, либо уменьшает затраты – именно так мыслят управляющие, поэтому пытайтесь говорить с ними на одном языке. Помните, вы должны выделяться.

Пример канадского резюме в 2021 году

Вот вам пример и шаблон для идеального канадского резюме:

7 ошибок, которые допускают иммигранты при составлении резюме в канадском стиле

Ошибка № 1: Включать вашу фотографию

Вы можете быть удивлены, что вам не нужно включать свою фотографию в резюме.  Если вы не актер или не претендуете на работу, требующую фото крупным планом, вам следует избегать этой тактики. Это будет выглядеть непрофессионально, и большинство менеджеров по подбору кадров отклонят ваше резюме, больше на него не взглянув.

Ошибка № 2: Использовать общее резюме для всех вакансий

Вы должны адаптировать свое резюме к каждому заявлению о приеме на работу, которое вы отправляете.  Вы можете найти всю необходимую информацию в должностной инструкции, предоставленной потенциальным работодателем.  Вы должны обратить внимание на навыки, которые у вас есть, соответствующие тем, которые требуются в описании работы.  Также выделите время, чтобы адаптировать сопроводительное письмо.

Ошибка № 3: Писать слово “Резюме”

Вы будете тратить много ценного места из своего резюме, заявив что-то очевидное.  Если есть много конкуренции за ту работу, на которую вы претендуете, то вы же не хотите тратить драгоценное время сотрудников отдела кадров, сообщая им, что они действительно смотрят на резюме.

Ошибка № 4: Давать высокую оценку повседневным обязательствам

Когда вы готовите свое резюме в канадском стиле, вы не должны заполнять его вещами, которые вы делали на предыдущей работе, которые очень распространены.  Например, не говорите “ответственный за руководство командой”, если ваша должность была руководитель группы.  Расскажите им больше об успехе, который вы испытали в качестве руководителя. Например.  “Спланировал и осуществил успешную маркетинговую кампанию с командой из 10 человек под моим непосредственным руководством.”  При этом не используйте слова, которые заставляют вас казаться небольшим вкладчиком в проект, например “помог”, “принял участие” или “облегчил”.  Ваше резюме должно показать, на что вы способны, поэтому пусть оно выгодно освещает вас.

Ошибка № 5: Придерживаться стандартной лексики

Заявив, что вы усердный работник и быстро учитесь, все, что вы делаете, — это обещания, которые все кандидаты отмечают в своих резюме.  Без каких-либо доказательств эти утверждения бессмысленны. Вместо этого вы должны сосредоточиться на оказании помощи менеджеру по подбору кадров, подробно описывая свою квалификацию и успех в трудоустройстве.  Они должны быть ясными, краткими и уникальными для вас.

Ошибка № 6: Слишком длинное резюме

Идеальное резюме – одна страница. В нем вы должны максимально близко и эффективно показать, почему именно вы подходите лучше других на данную вакансию. Если вы расписываете все на 3-4 страницы, скорее всего ваш аппликация полетит в мусорку.

Ошибка № 7: Опечатки и грамматические ошибки

Многие иммигранты, подгоняя резюме под разные позиции, довольно регулярно допускают опечатки и грамматические ошибки. Когда работодатель видит подобное в резюме, он думает о том, что вас плевать на данную вакансию, если вы не удосужились перепроверить резюме перед отправкой. Используйте приложение Grammarly, чтобы избежать подобные промахи.

При поиске работы в Канаде в качестве иммигранта это может быть проблемой — адаптироваться к большому количеству культуры поведения на рабочем месте и понять, как подойти к процессу подачи заявки. Убедитесь, что ваше резюме в порядке — это первое, с чего нужно начинать.  Во время моего первоначального поиска работы в Канаде, я обнаружил, что самое главное, что вы должны сделать — это всегда оставаться позитивным. Вы можете быть удивлены тем, как много компаний будут рассматривать ваш международный опыт как силу, а не слабость.

Проблема, предпринятые меры, результат

В этом разделе мы вкратце опишем, как именно можно описать ваши достижения с прошлых мест работы. Описывайте ваши достижения структурно, по заданному порядку.

• Проблема/Ситуация — Каждое действие, которое вы предпринимаете на работе не случайно. Кто попросил вас это сделать? Какова была цель? Что являлось предтечей для проблемы, которую вам поручили решить? Отвечать на конкретно эти вопросы не нужно, но они могут вам помочь в более правильном понимании задачи, решение которой вам доверили.
• Предпринятые меры — Здесь вы должны описать действия, которые вы предприняли для решения поставленной задачи.
• Результат/Достижение — Опять же, несколько вопросов для затравки. Что бы произошло, не реши вы эту задачу? Каково было влияние результата? Похвалило ли руководство за проделанный труд? Было ли увеличено количество продаж или снижены затраты? Если возможно, подкрепляйте рассказ реальными цифрами (%, $).

Избегайте перечисления обыденных задач «во имя перечисления». Лучше дайте знать потенциальному работодателю о трёх-четырёх коротких примерах ваших умений решать уникальные задачи, с которыми пришлось столкнуться на предыдущих местах работы.

Если вы не уверены в том, что приведённый вами пример имеет смысл, попытайтесь развить его ещё раз по вышеописанной схеме. Узнайте, каково было влияние ваших действий на успех компании, а также не забывайте подкреплять каждый пример конкретными цифрами – увеличение количества продаж на столько-то, снижение затрат на столько-то, увеличение положительных отзывов о компании на такое-то количество и так далее.

Составили резюме? Переходим к следующей статье: “Работа в Канаде: зарплаты, лучшие профессии и как устроиться”

Что писать в резюме, если вы долго не работали в офисе?

Большой перерыв в работе настораживает HR-специалиста, у него в голове появляется тысяча вопросов: чем кандидат был занят в это время? Болел? Ухаживал за престарелыми родителями? Или просто бездельничал и сидел на шее у старенькой мамы? И нужен ли нам такой кандидат? Помогите рекрутеру ответить на эти вопросы хотя бы частично. Скорее всего, вас будут спрашивать о причинах перерыва в работе и во время собеседования, но сейчас ваше дело — на это собеседование попасть. Я рекомендую указывать в резюме период, когда вы не работали, и причину: скажем, «2001–2004 — отпуск по уходу за ребенком». Специалист по подбору персонала поймет, что у вас была уважительная причина не работать, сможет составить некое представление о ваших нынешних возможностях.

Если же вы работали, но не были официально трудоустроены, то этот опыт имеет такое же право быть отраженным в резюме, как и формальная запись в трудовой. Смело пишите: фрилансер, проекты X, Y, Z. Сделано то-то, достигнуты такие-то результаты. Собственник бизнеса? Тем лучше, перечисляем все важные задачи, которые вы решали, процессы, которые вы отлаживали, каких результатов вы достигли. Описываем все, что делает вас ценным сотрудником, все навыки, которыми вы сможете поделиться на новом рабочем месте. Важно помнить, что CV — это не трудовая книжка. Вам не обязательно строго соблюдать все формальности, ваша задача — правильно представить все свои знания, умения и опыт работодателю.

И уж конечно, не искажайте информацию и не придумывайте несуществующих проектов. У любого HR-менеджера за годы работы вырабатывается нюх на фальшь, и вы можете быть уверены, что на собеседовании он заметит все нестыковки в вашем рассказе. Помните, что любое событие имеет как отрицательную, так и положительную сторону. Ваше дело — правильно продать его работодателю. Пусть стартап, в котором вы трудились, так и не взлетел, но за время работы в нем вы приобрели много полезных навыков — от подбора персонала до сдачи бухгалтерской отчетности. Расскажите рекрутеру о них.

Как правильно писать резюме на английском: раздел о себе

Создаете сайт, заполняете заявку на конкурс или грант, подаете резюме на желанную должность — и везде нужно заполнить пункт «About me». На первый взгляд, написать одну страницу о себе очень просто. Кто же знает вас лучше вас самих?

Всего 5-6 предложений о ваших умениях и личных качествах, которые докажут, что именно вы — лучший кандидат на должность, однако без бахвальства и самолюбования. Но именно в этот момент включается внутренний критик, каждое персональное качество ставится под сомнение, а о некоторых из них мы напрочь забываем. Чтобы процесс написания раздела «Обо мне» не превратился в страдание, следует придерживаться простых правил.

• Будьте честными с собой и с другими

Конечно, в интернете можно найти множество образцов того, как эффективно представлять себя на собственном сайте или в резюме. Но не стоит начинать работу над своей краткой биографией с погружения в тонны информации о далеких от вас людях, даже если они вдохновляют вас своим примером. Сначала дайте себе честный ответ на следующие вопросы:

• Кем ты видишь себя через 2-3 года?
• Какая работа наиболее подходит к тому ритму жизни, в котором ты хочешь жить?
• Какие виды работ прежде всего интересны именно тебе?
• С какими людьми тебе было бы комфортно работать?
• К чему должна побуждать человека информация с твоей персональной страницы?
• Что бы ты хотел услышать о себе от постороннего человека?

Запишите ответы. Они обязательно пригодятся при написании финальной версии вашей краткой биографии.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Как учить английский, если вы работаете: 5 крутых онлайн-курсов

• Собирайте идеи

Начните с самого простого. Предоставьте несколько неоспоримых фактов о себе — где живете, чем занимаетесь, как себя идентифицируете. Не стоит превращать раздел «Обо мне» в классическое резюме. Здесь совсем не нужен точный перечень всех мест работы и должностей с датами.

Расскажите о профессиональных достижениях, которыми гордитесь больше всего, поделитесь положительным опытом. Если есть публикации, интервью или визуальные материалы, обязательно добавьте их в примечаниях.

• Расскажите историю

Поскольку вы пишете собственную биографию, а не CV-резюме, не бойтесь говорить от первого лица. Расскажите свою историю —  начиная с того, что любите есть на завтрак, и заканчивая тем, что вас вдохновляет. Попробуйте балансировать между профессиональными и личными качествами.

Сосредоточьтесь на одном виде работы и ваших качествах применительно к конкретной должности. Вспомните, как пришли в профессию и почему выбрали именно эту сферу деятельности. Представьте своего идеального читателя и пишите ему, а не абстрактно.

Также не стоит забывать об обратной связи, ведь вы пишете о себе в первую очередь для того, чтобы вас услышали потенциальные клиенты, работодатели или коллеги. Укажите, какой вид сотрудничества вы ищете именно сейчас и проекты были бы вам особенно интересными.

• Позаботьтесь о том, чтобы текст звучал вашим голосом

Для этого прочитайте вслух то, что у вас получится, и подумайте, не вызывает ли у вас внутреннее сопротивление прочитанный текст, не звучит ли он наигранно и фальшиво.

И наконец, помните, что эта краткая биография — не окончательный вариант, закрепленный на бумаге в пыльном архиве. В современном мире это всегда черновик, виртуальный черновик, который можно обновлять хоть каждый день. Ведь вы постоянно меняетесь, самосовершенствуетесь и открываете новые профессиональные и личностные горизонты.

Если чувствуете, что бизнес-английский нужно бы подтянуть, тогда и резюме будет блестящим, да и речь во время митингов с иностранными коллегами станет более убедительной, тогда записывайтесь на курс делового языка.

лучших слов, чтобы описать себя (для резюме, сопроводительных писем и интервью) – Zippia

Большинство менеджеров по найму тратят в среднем шесть секунд на просмотр резюме. Если ваше резюме не привлечет их внимание, вы не получите интервью.

А на собеседовании слова, которые вы используете, чтобы описать себя, невероятно мощно влияют на восприятие вас менеджером по найму или рекрутером.

В английском языке более миллиона слов.Казалось бы, почти невозможно подобрать лучшие слова, чтобы описать себя. Вы хотите привлечь внимание, выделиться, вызвать интерес и общаться на понятном командном языке.

Так как же превзойти шансы и привлечь их внимание?

Вот как использовать сильные слова, чтобы создать привлекательное резюме и описать себя на собеседовании так, чтобы помочь вам получить работу.

Глаголы действия

Вы хотите быть Джо Шму или хотите стать знаменитостью в своей области? Слова, которые вы используете в своем резюме и сопроводительном письме, имеют решающее значение.

Если вы хотите, чтобы ваше резюме имело большее влияние, вам нужно использовать глаголы действия. Что за глагол действия вам интересно? Глаголы действия описывают, что делает субъект предложения.

Например, вместо «Ответственный за планирование и проведение еженедельных собраний».

Используйте более мощный глагол действия, «Устраивал и организовывал еженедельные встречи команды».

За очень слабый отвечает. Это не показывает твоих сильных сторон.

Упорядоченные и организованные – сильные глаголы действия, которые показывают, что вы достигли чего-то достойного.

Вот несколько обычных глаголов и несколько убедительных способов их усилить.

• Сокращение затрат: снижение, оптимизация, экономия, сокращение расходов, контроль затрат

• Руководил: оркестровал, дирижировал, руководил, возглавлял

• Создано: спроектировано, создано, разработано, сформулировано, осмыслено

• Boosted: увеличено, ускорено, вело, улучшено, оптимизировано

• Improved : расширенный, улучшенный, улучшенный, усиленный

• Обучено: фасилитировано, обучено, проинструктировано, обучено, направлено, обучено

Какие советы вы бы дали по оптимизации резюме?

В обзоре или ценностном предложении используйте мощные глаголы в начале каждого маркера или утверждения и не забудьте количественно оценить сумму выгоды, которую ваш клиент / работодатель получил в результате вашей работы.

Убедитесь, что даты начала и окончания для каждого работодателя или контракта совпадают: чтобы в графике работы не было пробелов.

Создайте уникальное резюме с соответствующими ключевыми фразами для каждого приложения, чтобы слова в резюме максимально соответствовали описанию должности, на которую вы претендуете.

Лучшие слова по отрасли

Начните с размышлений об отрасли, в которой вы работаете. Эти слова представляют собой список навыков и опыта, которые ищут работодатели.

Вот несколько примеров:

• Продажи: построение отношений, переговоры, убедительное общение, поиск, закрытие, развитие территории

• Менеджмент: лидерские качества, навыки руководства, коучинг, наставничество

• Маркетинг: SEO, оптимизация конверсии, электронный маркетинг, контент-маркетинг

• Бухгалтерский учет: соблюдение налогового законодательства, автоматическая обработка данных (ADP), сверка, кредиторская задолженность, дебиторская задолженность, рентабельность активов

• Управление проектом: управление бюджетом, написание предложений, соблюдение нормативных требований, управление поставщиками, снижение рисков

• Администрирование: внимание к деталям, создание макросов, конфиденциальность, пакет Microsoft Office, планирование

• Инжиниринг: контроль качества, устранение неисправностей, управление материалами, исследования и разработки, системная интеграция

• Веб-разработка: графический дизайн, взаимодействие с пользователем, электронная коммерция, веб-дизайн, интерфейс / серверная часть, Java, HTML / CSS

Найти эти отраслевые ключевые слова проще, чем вы думаете. Просто выполните быстрый поиск в Google вакансий в этой отрасли. Прочтите описания вакансий и найдите любые выделяющиеся ключевые слова. Запишите все, что описывает вашу квалификацию и навыки.

Или, что еще лучше, определите ключевые слова из описания конкретной должности. Затем включите эти ключевые слова в свое резюме. Когда вы знаете, что ищут ваши потенциальные работодатели, легко перепроектировать свое резюме, чтобы показать, что вы идеально соответствуете их потребностям.

Обновите свое резюме сильными прилагательными

Когда вы пишете свое резюме, вы хотите выглядеть рок-звездой, но не похожи на рекламу.Вам нужно найти идеальный баланс между сильным, соблазнительным и откровенно рекламным. Правильный выбор прилагательных для краткого изложения резюме и основной части резюме поможет вам найти это золотое пятно.

Работодатели стремятся привлекать и удерживать лучшие таланты. Лидерство показывает, что вы инициативны и можете добиться результатов в их организации.

Вы не хотите использовать слово лидерство снова и снова. Вы хотите немного изменить это. Вот несколько слов, чтобы описать ваши лидерские качества.Ниже приведены несколько примеров.
Лидерские прилагательные:

• Авторитетный

• Решающий

• Выделенный

• Помолвлен

• Целенаправленная

• Стратегический

• Мотивирован

• Инновационный

• Делегация

Работа в команде Прилагательные

• Определено

• Надежный

• Дедлайн

• Детально ориентированный

• Навыки общения

• Организовано

• Совместное

• Кросс-функциональный

• Командный игрок

Если вам сложно придумать подходящее слово, тезаурус может оказаться огромным подспорьем.Например, если вы не хотите говорить «пишите» в третий раз, вы можете найти другие слова, такие как разработка, создание и создание, чтобы смешать это.

Советы по использованию слов силы

1. Будьте лаконичны. Короткие содержательные предложения лучше более длинных предложений. Простые прямые предложения обладают большей силой.

2. Одна линия. Старайтесь не зацикливаться на пулевых точках. Если возможно, сократите их до одной строки.

3. Устраните всех вдов. Вдова – это отдельное слово, которое обернуто вокруг и находится в следующей строке. Не делай этого

   Возглавляемая инициатива по экологизации и устранению эмоций от газа в грузовиках к августу
   2021 года.

Включите дружественные к ATS слова в свое резюме

У вас может быть лучшее резюме в мире, но если ваше резюме не ориентировано на ATS, потенциальный работодатель никогда не увидит его. ATS расшифровывается как система отслеживания кандидатов и представляет собой роботизированный фильтр, который компании используют для обработки большого количества резюме – вам нужно пройти мимо фильтра, чтобы вас увидели.

Если вы хотите, чтобы ваше резюме видели, вы должны включить правильные ключевые слова ATS. Вы пишете резюме как для людей, так и для системы отслеживания соискателей. Многие более крупные компании просматривают и просматривают резюме, вытягивая лучших соискателей на вершину. Если ваше резюме не пройдет через систему ATS, его никогда не увидят рекрутер или менеджер по найму.

Ключевые слова, которые проверяет система ATS, определяет будущий работодатель. Вот почему так важно внимательно читать описание должности, искать ключевые слова и включать их в свое резюме.

Соискателям: если ваше резюме соответствует критериям, оно будет передано на просмотр.

Если ваше резюме не соответствует критериям, оно будет отклонено.

Сопроводительное письмо Power Words

Какая ваша первая фраза? Продуманная линия встречи может произвести впечатление на того, кого вы хотите встретить в своем любимом ночном клубе. То же самое и с первой строкой в ​​сопроводительном письме.

Вы хотите привлечь внимание менеджера по найму, чтобы он продолжал читать.

Начните сопроводительное письмо с приветствия. Всегда лучше узнать имя нанимающего человека, а не использовать уважаемого менеджера по найму в качестве новичка.

Сообщите своему работодателю, на какую должность вы претендуете, в первом предложении и где вы видели объявление о вакансии.

В тексте сопроводительного письма вы хотите выделить свои главные достижения и соответствующий опыт для этой должности, которые позволят вам добиться успеха на этой должности. Не перефразируйте все в своем резюме.Используйте это пространство, чтобы поделиться своей индивидуальностью, увлечениями и тем, как вы можете изменить ситуацию в их компании.

Поделитесь призывом к действию в последнем абзаце и укажите, как и когда вы можете продолжить обсуждение своей квалификации для этой роли.

Подпишите письмо «С уважением» и свое имя.

Резюме смертельных фраз, которых следует избегать

Вам знакомо чувство, когда ваши родители пытаются использовать фразы, чтобы быть крутым? Например, когда твоя мама гуляет с тобой и твоими друзьями и говорит, что что-то «больно».Это некрасиво, неуместно и противно. Вот что чувствуют менеджеры по найму, когда вы используете модные словечки в резюме.

Стоят ли модные словечки для резюме? Многие из этих фраз были классными в свое время, но теперь эти клише серьезно утратили свою жизнеспособность, и пора от них отказаться.

Виновны ли вы в использовании любого из следующих устаревших терминов?

Вот модные словечки для резюме и вещи, которых следует избегать.

Buzzword	Альтернатива
Гуру	Эксперт
Лидер мысли	Полномочия
Динамический	Мощный / напористый
Лазерная фокусировка	Внимательный / сфокусированный
Рулевая рубка	Области знаний / зона гения
Growth Hack	Партизанский маркетинг
Мыслите нестандартно	Творческое решение проблем
Изменяет правила игры	Переломный момент
Глубокое погружение	Углубленный анализ
Переместите иглу	Существенно влияет

Если вы не хотите заставлять рекрутеров съеживаться, объясните, что вы имеете в виду под привлекательной разговорной речью.Не полагайтесь на эти чрезмерно используемые термины.

Выделитесь на собеседовании с помощью Power Words

Менеджеры по найму хотят знать, как ваши навыки и опыт могут повлиять на результаты для их компании. Но пушистые самолюбивые слова не имеют большого значения. Они прислушиваются к чертам характера, которые повлияют на их прибыль.

Вот несколько важных слов и фраз, которые можно использовать во время собеседования.

• Объясните, как вы занимали руководящие должности на своих предыдущих должностях.

• Расскажите им о измеримых результатах, которых вы достигли в своих достижениях.

• Выявите проекты, в которых вы проявили инициативу.

• Расскажите, что вас вдохновляет и мотивирует в работе.

• Расскажите им о своем опыте работы в сфере управления и надзора.

• Добавьте примеры того, где вы руководили стратегией или планированием проекта.

• Расскажите о ситуациях, на которые вы оказывали влияние, уговаривали или вели переговоры.

• Покажите им, где вы были командным игроком и сотрудничали.

• Обсудите, насколько вы резонируете с ценностями и культурой компании, чтобы показать, что вы подходите.

Как ответить «Как бы вы себя описали» на собеседовании

Когда вы пишете резюме и сопроводительное письмо, у вас есть большое преимущество. Вы можете посмотреть описание должности и провести исследование компании и должности, чтобы оптимизировать свой выбор слов.

Во время интервью у вас нет такой роскоши. Тем не менее, неплохо было бы так хорошо ознакомиться с объявлением о вакансии, чтобы ваша способность использовать ключевые слова из него была инстинктивной и автоматической.

Вот пошаговый процесс ответа “как бы вы описали себя?”

1. Ближе к делу и оставайтесь актуальными. Когда возникает этот вопрос, можно легко отклониться от темы. Сразу переходите к делу и укажите одну или две личностные черты, демонстрирующие профессиональные навыки, которые, по вашему мнению, работодатель больше всего ценит.

2. Будьте честны. Конечно, дело не только в том, чтобы сказать интервьюеру то, что, по вашему мнению, он хочет услышать. Вы никому не делаете одолжения, лгая о своей личности или стиле работы. Отвечайте честно, чтобы и вы, и менеджер по найму могли решить, подходит ли вам эта работа.

3. Выбирайте универсальные черты характера. Такие слова, как «авторитетный» или «терпимый» могут быть для одних положительными, но другие могут вкладывать в них отрицательные черты.Вместо этого придерживайтесь личных качеств, которые, по общему мнению, являются положительными, например, «готовность к сотрудничеству», «любопытство» или «прилежание».

4. Дайте контекст. Это самая важная часть вашего ответа. Недостаточно просто наговорить несколько прилагательных и закончить день. Интервьюеру понравится рассказ, в котором описательные слова оживают.

   Например, если вы называете себя настойчивым, опишите профессиональную ситуацию, в которой ваша настойчивость окупилась фантастическими результатами.

Примеры ответов на вопрос «Как бы вы описали себя?»

1. Пример ответа 1: Командный игрок

   Я бы назвал себя командным игроком, который всегда ставит общие цели выше личной выгоды. Когда я работал над дизайнерским проектом с другими графическими дизайнерами, на поздних этапах производства мы поняли, что есть ряд мелких, трудных для усвоения элементов, которые нам не удалось реализовать. Хотя это была групповая ошибка, я взял на себя дополнительную работу, чтобы другие дизайнеры могли начать работу над следующим проектом клиента.Этот клиент был впечатлен нашим вниманием к деталям и остается клиентом по сей день.

2. Пример ответа 2: постоянный

   Настойчивость – вот что меня отличает. Когда у меня появилась мечта о маркетинговой кампании в социальных сетях, я неустанно работал над ней. В течение нескольких месяцев мы не видели популярности, так как сообщениями не публиковались, а вовлеченность была на минимуме. Хотя я ни в коем случае не был экспертом в этой части цифрового маркетинга, я поставил перед собой цель получить совет и изучить передовой опыт.После шести месяцев и бесчисленных проб и ошибок я смог заработать нам более 15 000 подписчиков, а вовлеченность выросла более чем на 1000%. Когда я знаю, что идея победила, я ни перед чем не останавливаюсь, чтобы воплотить ее в жизнь.

3. Пример ответа 3: Creative

   Мой самый большой актив – это мое творчество, и этим словом мой бывший начальник часто меня описывал. Однажды у нас был проект, в котором было написано несколько целевых страниц с похожими активами. Когда я увидел, что это будет долгосрочный проект, мне потребовалось несколько часов, чтобы написать сценарий Python, который мог бы автоматизировать большую часть рутинной работы, обеспечивая при этом согласованность.Никто так не подошел к проблеме и не указал, что это возможное решение, но мой менеджер был впечатлен. По ее словам, эта творческая идея позволила сэкономить более 10 000 долларов в часах труда.

4. Пример ответа 4: Организован

   Как исполнительный помощник, я считаю, что организация – это черта, которая определяет меня в моей профессиональной жизни. Когда у вас есть начальник, который управляет десятками клиентских счетов на сумму более 1 миллиона долларов, вам нужно убедиться, что каждый клиент получает необходимое внимание и тогда, когда оно им нужно.Создав основную электронную таблицу, включающую всю важную информацию, и сжав этот основной список в удобочитаемые заметки для вице-президента по продажам, я смог упростить встречи с клиентами и управление учетными записями.

Используйте силу слов, чтобы ваше резюме выделялось

Говорят, дьявол кроется в деталях. После того, как вы напишете свое резюме, найдите время, чтобы внимательно его просмотреть. Небольшие штрихи, которые вы добавите, помогут вашему резюме и сопроводительному письму по-настоящему сиять.Проведите исследование, чтобы найти важные ключевые слова для вашей отрасли. Добавьте сильные глаголы и убедительные прилагательные.

Вам также следует активно искать модные слова, которые можно удалить. Затем убедитесь, что он поддерживает ATS.

Выполните следующие действия, и вы быстро получите резюме, которое принесет пользу.

И с вашим обширным списком слов, чтобы описать себя полностью подготовленным, вы сможете пойти на собеседование, готовый изобразить себя в лучшем свете. Разве не удивительно, насколько важны слова в процессе поиска работы?

Никогда не упускайте возможность, которая подходит именно вам.
Начать

Резюме профессионального резюме [Примеры и как его написать]

Вам нужно резюме для вашего резюме.

Почему?

Потому что большинство менеджеров по найму возобновляют просмотр через 6 секунд.

Ваше резюме должно зацепить их, накрутить и заставить их прочитать остальное.

Хорошее резюме профессионального резюме сделает это.

Но…

Есть проверенный план, которому нужно следовать.

Это руководство покажет вам:

• Как написать резюме в резюме.
• 22 резюме резюме примеров (плюс ссылки на больше по каждой профессии).
• Что добавить в резюме, чтобы получить больше интервью.
• Когда писать резюме квалификаций вместо этого.

Как выглядит идеальное резюме резюме? См. Ниже—

Сэкономьте часы работы и получите подобное резюме. Выберите шаблон, заполните его. Быстро и легко. Выберите один из 18 шаблонов резюме и загрузите свое резюме за считанные минуты.

Создайте свое резюме прямо сейчас

Что пользователи говорят о ResumeLab:

Вчера у меня было интервью, и первое, что они сказали по телефону, было: «Ух ты! Мне нравится твое резюме ».
Патрик Обожаю разнообразие шаблонов. Молодцы, ребята, продолжайте в том же духе!
Dylan Мое предыдущее резюме было очень слабым, и я тратил часы на его корректировку в Word.Теперь я могу внести любые изменения в считанные минуты. Абсолютно замечательный!
Джордж

Создайте свое резюме прямо сейчас

Что такое резюме профессионального резюме?

Профессиональное резюме для резюме – это краткое изложение вашего опыта работы, достижений и навыков. Его следует разместить в верхнем разделе вашего резюме. Цель профессионального резюме резюме – побудить менеджера по найму прочитать остальную часть резюме.

Как написать профессиональное резюме для резюме

1. Выберите одно прилагательное (энтузиазм, надежный, трудолюбивый).
2. Выберите ключевой сертификат или лицензию, или, если у вас уже есть (PMP, CPA).
3. Укажите свою должность (менеджер по продажам, бухгалтер).
4. Добавьте годы опыта (4+, 5+).
5. Выделите цель, характерную для этой позиции (обеспечить высокое качество графического дизайна в Google).
6. Назовите один или два навыка (составление бюджета, сотрудничество, выдающиеся навыки работы с компьютером).
7. Покажите 2–3 лучших достижения (уменьшено 30% переделок).

Используйте эти ингредиенты, и ваше профессиональное резюме для резюме будет сиять.

Эти примеры резюме с резюме показывают, как:

Пример резюме резюме Страстный руководитель с 9-летним опытом.Стремление использовать проверенные навыки межличностного общения для повышения рентабельности инвестиций Mizner-Kirtley. Компания XF SuperArc увеличила среднюю маржу прибыли на 28% за 10 месяцев за счет сокращения отходов с помощью агрессивной программы непрерывного совершенствования. Вырос новый бизнес на 15%. Выручка от продаж увеличилась на 18% благодаря лучшему обучению и использованию современных инструментов продаж. Страстный, трудолюбивый, энергичный руководитель, ищущий новую должность. Высококвалифицированный лидер, исполнительный менеджмент и обучение. За последние 9 лет работал руководителем C-Suite в двух крупных фирмах, отвечая за большие управленческие команды и работая с межфункциональными командами.

Что делать, если вам нужно написать сводку о квалификации Вместо этого

Какая разница между резюме и сводкой квалификации?

Маркировка.

Резюме для резюме и заявление о квалификации почти идентичны. Но…

В заявлении о квалификации отмечены 3–5 достижений в маркированном списке.

См. Этот пример:

Трудолюбивый агент по обслуживанию клиентов с более чем 7-летним опытом и хорошими навыками продаж по телефону. Стремясь улучшить удержание клиентов в F.L.T. Мэддокс.

• Компания Trusted Antelope Inc. постоянно сообщала о 98% положительных оценках клиентов.
• Обрабатывала на 15% больше входящих звонков в день, чем в среднем по отделу.
• Жалобы клиентов решаются на 10 часов быстрее, чем запланировано компанией.

Подсказка эксперта: Итоговые достижения вашего резюме должны соответствовать работе.Изучите требования к работе, а затем подумайте: когда вы это сделали?

2. Что добавить в резюме

Вы видели несколько отличных примеров резюме.

Но…

Примеры не показывают , как .

Итак, как написать резюме для резюме?

1. Сначала создайте большую часть своего резюме.

2. Выберите 2–3 лучших достижения для своего резюме.

3. Используйте их, чтобы написать резюме в резюме, которое соответствует работе.

Посмотрите резюме ниже.

Мы взяли достижения, выделенные красным, и использовали их для создания резюме в резюме. Видите, обведено зеленым?

Посмотрите, как это работает?

Еще лучше, если наиболее важными рабочими требованиями являются программирование и отладка Java.

Совет эксперта: Напишите резюме в последнюю очередь.Просмотрите свое резюме и выберите лучшие достижения, которые вы действительно хотели бы подчеркнуть.

Конструктор ResumeLab больше чем выглядит. Получите конкретный контент, чтобы повысить свои шансы на получение работы. Добавьте заголовок, описания должностей, маркированный список и навыки. Легкий. Улучшите свое резюме в нашем конструкторе резюме прямо сейчас.

СОЗДАЙТЕ РЕЗЮМЕ СЕЙЧАС

Прибавьте все это яркими красками, выберите чистый шрифт и макет, подчеркните свои навыки всего за несколько кликов.Вы идеальный кандидат, и мы это докажем. Выберите шаблон резюме и воспользуйтесь конструктором ResumeLab прямо сейчас.

3. Как выбрать достижения для включения в резюме

Что вы должны указать в резюме резюме?

Достижения нужны, но…

Какие?

Поставьте себя на место менеджера по найму.

Какое из ваших достижений больше всего впечатлит ее?

Вот 22 примера достижений, которые нужно включить в резюме.

Резюме Сводка Примеры достижений

• Проблемы, которые вы решили
• Показатели, которые вы улучшили
• Деньги, которые вы сэкономили компании
• Сэкономленные часы / дни / недели
• Достигнутые цели
• Почести
• Награды
• Публикации
• Упоминания в СМИ
• Благодарности
• Количество управляемых сотрудников
• Количество обученных сотрудников
• Яркие моменты
• Вещи, которыми вы гордитесь
• Сертификаты
• Лицензии

Резюме Сводные примеры Достижения начального уровня

Есть много достижений для отличного резюме в резюме? Придерживайтесь своих самых впечатляющих 3–5, которые подходят для работы.Больше беспорядка.

Подсказка эксперта: Все еще не знаете о достижениях, чтобы включить их в резюме? Может быть, вы недостаточно знаете о менеджере по найму. Изучите компанию и ее цели, чтобы узнать больше.

Примеры резюме резюме

Вот 18 твердых резюме резюме примеров и резюме примеров квалификаций.

Вы узнали, как написать резюме.

Но—

Как написать резюме для резюме вашей карьеры?

См. Сводные примеры для 10 ведущих профессий ниже.

Пример резюме резюме для должностей начального уровня

Эффективный программист начального уровня с подтвержденными навыками программирования на Java и Python. Стремление обеспечить высокое качество программирования в High Hat Solutions Inc. Разработал 7 внештатных проектов, включая 2 сайта электронной коммерции и мобильное приложение. Одно из моих веб-приложений было процитировано в блоге Coding Alpha. Занял 2 место в конкурсе LeetCode, январь 2019 г. Член ACM.

Источник: образец резюме начального уровня и 25+ советов экспертов

Резюме резюме для смены карьеры

Инженер-программист, стремящийся использовать проверенные навыки в Java и C ++ для обеспечения экспертной разработки для Blue Вафли по всему миру.Создал 4 рабочих веб-приложения и 4 мобильных приложения. Отлаживал 15 веб-приложений и участвовал в 8 проектах GitHub. Написал код для 25+ клиентских проектов.

Источник: резюме для смены карьеры

Пример резюме резюме для руководителей

Управляемый менеджер по продажам с 7+ годами опыта и подтвержденными навыками в области коммуникации и развития нового бизнеса. Стремление значительно повысить KPI Progressive. Выручка Interweave LD увеличилась на 24%.Повышение рентабельности инвестиций на 20%. Срезанная стоимость 25%. Вырос бизнес в Summilco RG Inc. на 40%.

Пример резюме резюме для представителей службы поддержки клиентов

Представитель службы поддержки клиентов, ориентированный на результат, с опытом работы более 6 лет, квалифицированный в области продаж по телефону. Мы стремимся повысить удержание клиентов в Orange Monkey Worldwide. Получил 99% положительных оценок клиентов Whitmore-Watanabe Electronics с удержанием постоянных клиентов на 25% выше среднего показателя компании. В компании Glowflower Communications получил 5-кратную награду «Сотрудник месяца».

Источник: Примеры резюме службы поддержки клиентов – образец и более 25 советов по написанию

Совет эксперта: вам нужны числа в отличном резюме. Почему? Проценты, доллары, часы и количество сотрудников делают ваше резюме больше, чем жизнь.

Пример сводки резюме для Руководители проектов

Находчивые ИТ-менеджеры по управлению проектами Профессиональный PMP с более чем 4-летним опытом. Стремление использовать сильные навыки стратегического планирования для повышения показателей качества, затрат и времени в Ashland-Lefebvre Inc.Обучил 55 сотрудников методам бережливого производства в LZXC и сократил расходы на 28%.

Подробнее: Образец резюме менеджера проекта – 25 + примеры и советы по написанию

Пример резюме резюме для продаж Стремление улучшить показатели продаж в AstraZeneca с помощью мощных навыков построения отношений. Компания Amgen построила прочные отношения со 150 новыми клиентами.Проведено на 18% больше личных встреч, чем в среднем по компании. Регулярно превышал плановые показатели продаж на 20% +.

Источник: Образец резюме торгового представителя – примеры и более 25 советов по написанию

Пример резюме для ИТ-менеджеров

Целеустремленный ИТ-менеджер с более чем 8-летним опытом. Стремление использовать интенсивные лидерские навыки для повышения эффективности в Jennings-Groves Medical. В Atalah-KQC Global возглавляла команду, которая разработала систему корпоративного аудита, которая ежегодно экономила 110 000 долларов.Разработал интранет для сотрудников для обмена информацией, что позволило сэкономить 140 рабочих часов в год.

Пример резюме резюме для Менеджеры по маркетингу

Менеджер по продуктивному маркетингу с большим опытом продаж. Хотите использовать 9-летний опыт работы в маркетинге для повышения рентабельности инвестиций Kensington APT Global. В Hasida-Taylor рентабельность инвестиций в маркетинг увеличилась на 28% за счет внедрения надежной программы сбора и анализа данных и цикла рациональной аналитики.Снижение затрат на 22% за счет улучшенного управления поставщиками.

См. Больше: Образец маркетингового резюме – примеры и 25+ советов по написанию

Пример резюме резюме для инженеров-программистов

Инженер-программист, ориентированный на команду, с опытом работы более 5 лет. Стремление использовать проверенные навыки разработки для предоставления оптимальных кодовых решений для Uber. В Glimmersoft Inc. возглавлял команду, получившую награду DeveloperWeek за разработку Интернета вещей.Сниженные затраты на 28% благодаря лучшему соблюдению лучших практик Agile. Внедрена программа автоматического тестирования, которая сэкономила 75 000 долларов в год.

Источник: Шаблон резюме инженера-программиста – 25 + примеры и советы по написанию

Пример резюме резюме для Графические дизайнеры

Креативный графический дизайнер с 3+ годами опыта и подтвержденными навыками Photoshop. Мы стремимся обеспечить первоклассный дизайн для Kubico Designs.Создал и реализовал более 280 проектов графического дизайна в AFBK Marketing, удовлетворенность клиентов составила 99,9%. Снижение производственных затрат на 22% за 19 месяцев за счет внедрения новой программы Lean с поставщиками.

Подробнее: Пример резюме графического дизайна – образцы и 25+ советов по написанию

Пример резюме резюме для помощников по административным вопросам

Организованный помощник по административным вопросам с опытом работы более 3 лет. Мы стремимся использовать значительные логистические навыки для экономии времени и энергии в Isbister-Greene.В TD&P Trucking удалось сэкономить 150 рабочих часов в год, установив систему сортировки по электронной почте. Сокращение времени рассмотрения жалоб на 35% и экономия 35 000 долларов в год благодаря более быстрому сбору счетов.

Источник: резюме помощника администратора – 25 + примеры и советы по написанию

Пример резюме резюме для медсестер

Лицензированная медсестра с более чем 5-летним опытом и подтвержденными навыками ухода за пациентами. Стремится обеспечить надежную медицинскую помощь в Детской больнице Омахи.Помогли поднять оценки HCAHPS на 25% в CHI Health Lakeside, возглавив работу по улучшению взаимодействия медсестры и пациента. Постоянно набирал на 20% + выше среднего показателя по палате за обучение пациентов. Получил награду CHIHL Compliance Award за постоянное соблюдение правил FDA, OSHA и HIPAA.

Подробнее: Медсестринское резюме – примеры резюме медсестры и 25+ советов по написанию

Пример резюме резюме для подростков

Быстро обучающийся официант с подтвержденными навыками обслуживания клиентов.Мы стремимся обеспечить безупречный сервис в отеле Mardibini’s on the Sea. В The Lobster Pound получил 5 благодарностей от руководства за предоставление услуг высокого уровня. Сохранено 95% положительных отзывов клиентов.

Источник: Примеры резюме для подростков – руководство + образец и 25 советов по написанию

Совет эксперта: «Насколько важны сопроводительные письма?» Они очень важны. Мы провели исследование, которое показало, что 83% рекрутеров принимают во внимание сопроводительное письмо при принятии решения о том, кого нанять.

Удвойте свое влияние с подходящей комбинацией резюме и сопроводительного письма. Воспользуйтесь нашим конструктором сопроводительных писем и сделайте документы вашего заявления очевидными.

СОЗДАЙТЕ ОБЛОЖНОЕ ПИСЬМО СЕЙЧАС

Хотите попробовать другой вид? Еще 18. Один щелчок мыши полностью преобразит ваш документ. Выберите здесь шаблон сопроводительного письма.

Ключевые моменты

Вот краткий обзор того, как написать резюме резюме:

• Напишите сначала остальную часть вашего резюме, затем выберите лучшие части и скомпилируйте их в резюме.
• Укажите вашу должность, лет опыта и то, как вы поможете компании.
• Укажите один или два навыка , которые соответствуют предложению о работе (думайте о них как о необходимых ключевых словах для резюме) в резюме для резюме.
• Добавьте несколько достижений по подбору вакансий.
• Используйте резюме для каждой карьеры в этой статье, чтобы начать работу.

Возник вопрос, как отформатировать резюме? Хотите знать, как выбрать достижения для сводного отчета? Оставить комментарий.Мы с радостью ответим.

Персональный профиль резюме: Как написать свое

При написании резюме часто возникает некоторая путаница, связанная с личным профилем резюме, также называемым исполнительным резюме или личным заявлением, и вопросом о том, следует ли включать его. Хотя они не являются обязательной частью резюме, они дают краткий обзор ваших способностей и пригодности для должности, что идеально подходит для занятого рекрутера или работодателя, просматривающего сотни заявок.

Однако написание краткого личного профиля в верхней части резюме может оказаться довольно трудным.Личное заявление или профиль резюме – это первое, что будут прочитаны как потенциальными работодателями, так и рекрутерами, поэтому важно найти время, чтобы создать краткое, но хорошо написанное введение в вашу квалификацию, навыки и опыт.

Заявление должно быть кратким снимком вас как профессионала. Хотя краткое изложение вашего резюме и того, что вы можете предложить работодателю, должно состоять всего из нескольких строк, оно также должно быть уникальным для вашего набора навыков и специально адаптировано к должности, на которую вы претендуете.

Проработав более четырех десятилетий, работая с людьми над созданием ярких резюме и читая бесчисленные личные заявления, мы разработали основные советы, которые помогут вам написать идеальный личный профиль.

Лучшие советы по написанию резюме в личном профиле

1. Адаптация к конкретной роли

Маловероятно, что на каждую вакансию, на которую вы претендуете, нужно будет нанять профессионала с точно такими же навыками и опытом.В качестве снимка вашего профессионального опыта и соответствия должности, в вашем личном заявлении должны быть выделены только самые важные аспекты вашего резюме.

2. Будьте краткими

Хотя окончательного количества слов, которое должно быть, не существует, ваше резюме не должно быть длиннее двух страниц, а это значит, что достаточно всего нескольких предложений или короткого абзаца, чтобы представиться. Это должно быть непросто и сразу переходить к делу, касающемуся ваших академических достижений и отраслей, в которых вы работали.

3. Ориентация на профессиональный опыт

Вам не нужно описывать себя как личность или свои долгосрочные карьерные устремления. Подчеркните свои профессиональные достижения и цели. Избегайте использования ненужных прилагательных, таких как амбициозный, дальновидный и т. Д., Так как это только отвлечет от основных способностей, которые вы должны стремиться продемонстрировать.

Есть пять ключевых моментов, на которые вы должны обратить внимание в своем личном заявлении: ваш академический профиль и квалификация, соответствующие отрасли, в которых вы работали, продукты и процессы, с которыми вы работали, которые могут пересекаться, и ключевые должности, которые вы провели.Информацию за пределами этих областей следует исключить.

4. Используйте цифры и факты

Чтобы ваш профиль не был просто абзацем с пустыми утверждениями, обязательно подкрепите свое утверждение фактами и цифрами. Включите свои оценки в университете, количество лет опыта в вашей области знаний и любые впечатляющие результаты, связанные с прошлыми проектами.

5. Корректура

Точно так же, как вы должны убедиться, что ваше резюме и сопроводительное письмо не содержат ошибок и легко читаются, ваше личное заявление также должно быть правильно отредактировано, четким и не содержать орфографических или грамматических ошибок.

В целом ваше личное заявление должно быть уникальным отражением вашей карьеры на сегодняшний день. Он должен быть нацелен на то, чтобы рассказать рекрутеру, кто вы, что вы можете предложить и что ищете. В зависимости от того, на каком этапе своей карьеры вы находитесь, цель вашего утверждения может различаться. Если вы недавно закончили учебу, возможно, вы ищете должность начального уровня или стажировку. Если вы взяли перерыв в карьере, возможно, вы хотите вернуться в отрасль или попробовать что-то новое.Если неясно, чего вы хотите или что вы можете подать на стол, вас вполне могут упустить из виду.

Примеры

«Недавно окончив Лондонский университет со степенью 2: 1 по маркетингу, я прошел несколько стажировок в сфере розничной торговли и моды. Я очень внимательно относился к деталям, помогая в проведении глобальных маркетинговых кампаний. Я преуспеваю в цифровом дизайне и получил три студенческих награды за свою работу с тех пор, как начал фриланс-проекты в 2014 году.”

«Как старший специалист по операциям с опытом работы более 10 лет, я работал на производственном, автомобильном, аэрокосмическом, морском и коммерческом рынках в ведущих организациях. Я обладаю высокой квалификацией и навыками в управлении изменениями, бережливом производстве, постоянном улучшении, улучшении работы и обеспечении качества затрат QCD »

Не существует “единого для всех” личного профиля. Не должно быть двух одинаковых утверждений, и вы должны уделить время тому, чтобы сделать его как можно более уникальным и эффектным, чтобы выделиться.

Чтобы получить индивидуальный совет по поводу вашего резюме или личного заявления, свяжитесь с одним из наших консультантов по подбору персонала сегодня.

слов, чтобы описать себя в интервью (40+ примеров)

Надеюсь, вы читаете это перед собеседованием и не зацикливаетесь на вопросах, на которые вы могли или не могли ответить правильно!

Может быть, вы ищете всю возможную помощь в Интернете перед следующим большим собеседованием.

В любом случае, просьба описать себя – очень распространенный вопрос на собеседовании.

Есть люди, которые могут говорить о себе весь день.

Несмотря на то, как вы относитесь к этим людям, они имеют здесь большое преимущество. Но мы можем вам помочь!

В этом видео мы глубоко погружаемся в некоторые из лучших (и худших) слов, чтобы описать себя в интервью!

Продолжайте читать, и мы поделимся некоторыми замечательными словами, чтобы описать себя, и, что более важно, примерами ответов, подтверждающими эти слова.

Ниже приведены несколько хороших, плохих и противоречивых слов, чтобы описать себя.Если вы только что пришли сюда в поисках ключевых слов, это для вас.

Если ваша цель – поразить кого-то на собеседовании, сами по себе эти ключевые слова не дадут вам далеко.

Более важным, чем ключевые слова, является история и подтверждающие доказательства, которые вы можете предоставить. Продолжайте читать, и мы покажем вам, как именно это сделать.

Допустим, вы можете придумать несколько хороших слов на месте.

Или, может быть, вы не уверены, что слова, которые вы думаете, подходят.

Что бы вы ни делали, старайтесь не перечислять просто описательные слова.

Скорее, опишите короткую историю в подтверждение своего утверждения.

Ниже приводится список подходящих ответов на вопрос собеседования: «Можете ли вы описать себя пятью словами?»

Прилежный / преданный / надежный

Я всегда первый, кому звонят мои друзья, потому что они знают, что я всегда рядом с ними. Днем или ночью я обязательно забочусь о людях, которые есть в моей жизни. Я прилагаю те же усилия, чтобы убедиться, что моя работа выполняется правильно, и я всегда готов помочь членам своей команды.

Творческий / инновационный / дальновидный

Мне нравится пробовать новое, создавать новые методы и внедрять новые идеи. На предыдущей работе я отвечал за продажу водонепроницаемых телефонов. Однажды я принес чистый контейнер, наполненный водой, чтобы продемонстрировать водонепроницаемые телефоны. Снимали подводные видео, телефон работал. Как только мой менеджер узнал об этом, он сделал это обязательной практикой для всех 150 мест.

Мотивированный / амбициозный / лидер

Я считаю, что я очень увлечен.Во время учебы в колледже я был активным членом трех клубов, работал полный рабочий день и все же смог закончить учебу лучшим в своем классе. Как старший брат, я всегда был лидером. Мои братья и сестры постоянно обращаются ко мне за советом.

Честный / Этичный / Добросовестный

С самого детства я старался оставаться этичным. Помню, однажды я нашел шесть билетов в Диснейленд и 200 долларов наличными в конверте. Я сдал конверт в магазин, где его нашел.Моя честность окупилась, когда никто не пришел требовать ее, и я смог сохранить содержание.

Дружелюбный / Симпатичный / Экстраверт

Мне всегда нравилось знакомиться с новыми людьми и поддерживать много отношений. Я ваш типичный экстраверт, который действительно помог мне в карьере. Мои природные сетевые способности позволили мне преуспеть в продажах, подобных этой.

Важно продумать соответствующие объяснения, которые также соответствуют работе, на которую вы собираетесь пройти собеседование.

Будьте стратегическими.

Можно описать себя 50 словами.

Однако выберите те, которые будут наиболее ценными для данной позиции.

Расскажите им, как эти слова применимы к вашей жизни, и приведите пример, подтверждающий это.

Это может быть сложно для застенчивых людей, которым трудно открыться, но это важный жизненный навык.

Не бойтесь обдумывать свой ответ заранее, чтобы показать своего персонажа в лучшем свете.

Старайтесь избегать общих слов, когда вы описываете себя.

Несколько плохих слов, чтобы описать себя, которые не имеют смысла, включают:

• большой опыт
• пунктуальность
• приверженность

Не поймите нас неправильно, это положительные черты.

Это также очень общие черты.

Вот почему ими пользуются все.

Эти слова могут описать вас, но они также могут присутствовать в любом кандидате и будут казаться скучными.

Подумайте, сколько людей дадут эти простые ответы.

Не будь на них!

Выделите себя из толпы и укажите правдивые черты характера, которые найдут отклик у интервьюера.

Также избегайте слов, которые можно воспринимать как негативные, например:

• упрямый
• откровенный
• независимый

Выбирайте слова, которые могут оставить только положительное впечатление.

Цель состоит в том, чтобы избежать общего и всего, что может показаться отрицательным.

Никогда, никогда, никогда не говорите «я не знаю» в ответ на этот вопрос!

Если вы не знаете, как себя описать, то чего еще вы не знаете?

Другими словами, оставляет плохое впечатление.

Что оставляет хорошее впечатление?

Холодный, спокойный и уверенный ответ.

Такой ответ создает у менеджера по найму впечатление, что вы относитесь к тому типу людей, которые приходят подготовленными.

И это может работать только в вашу пользу.

Только одна причина, почему полезно заранее подготовить ответы!

Лучший способ подготовиться к этому вопросу – это именно он.

Готовьтесь!

Если вы сможете успешно описать себя пятью словами, вы станете уверенным и способным кандидатом.

Никто не знает вас лучше, чем вы, поэтому все, что вам нужно сделать, это выразить это словами!

Однако, если вам действительно нужна помощь в поиске слов, которые описывают вас, подумайте о том, чтобы спросить некоторых друзей или членов семьи.

Если вы не знаете, какие слова описывают вас, спросите людей, которые знают вас лучше всего.

Просто напишите, позвоните или отправьте электронное письмо нескольким друзьям и членам семьи с вопросом: «Как вы думаете, какие слова описывают меня?»

Спросив других, какие слова можно использовать для описания вас (и исключив не очень положительные слова, которые они могли бы использовать), у вас будет отличная отправная точка для более подробного и описательного ответа на собеседование.

Если вы хотите поднять свою игру на собеседовании на новый уровень, самое время нанять тренера по собеседованию.

Коучи по собеседованию – это обученные профессионалы, которые знают, чего хотят менеджеры по найму.

Инвестиции в тренера по собеседованию могут иметь значение для получения работы или получения второй должности.

Ознакомьтесь с нашим списком лучших услуг по коучингу при собеседовании.

Удачи! У тебя все получится.

Как написать краткую биографию о себе | Малый бизнес

Лиза МакКуэрри Обновлено 8 марта 2019 г.

Каждый владелец малого бизнеса должен иметь краткую и емкую биографию, которую можно использовать для различных целей.Биография должна быть авторитетной и позитивной и отражать ваш уровень профессиональных достижений и статус. Пишите биографию от третьего лица, а не от первого лица, чтобы биография читалась как информативная, а не корыстная.

Зачем нужна краткая биография?

Даже если у вас хорошо структурированное резюме, краткая биография может пригодиться во многих случаях. Например:

• В качестве краткого исполнительного профиля для веб-сайта
  
• В качестве видеоролика о карьере на сайтах профессиональных социальных сетей
  
• Когда вы выступаете на мероприятии, ведущий запрашивает краткую биографию для ссылки в вашем введение
  
• Когда вас включают в программу мероприятия или каталог участников
  
• Когда вы пишете статью или статью, и она включает в себя краткую биографию и фотографию
  

Краткая биография может варьироваться от одного абзаца до страницы .Многие профессионалы имеют разную длину для разных целей.

Что включить?

В отличие от подробного резюме или резюме, короткая биография должна содержать профессиональную информацию, которую вы считаете наиболее важной. Рассмотрим следующую структуру:

• Текущее положение
  
• Основные моменты карьеры
  
• Профессиональные звания и образование
  
• Дополнительные теги (заключительные итоги по выбору, такие как личная информация или карьерные цели)
  

Джеймс Робертс генеральный директор Big Co.В течение 10 лет Робертс курировал операции и стратегическое планирование, в результате чего чистая прибыль увеличилась более чем на 20 процентов. До этого Робертс был исполнительным директором Small Co., где он руководил деятельностью трех региональных отделений. Робертс имеет степень магистра менеджмента Any University. В свободное время он любит ловить рыбу нахлыстом и готовить изысканные блюда вместе со своей женой Элис.

Написание нескольких коротких версий биографии

Возможно, вам будет полезно написать несколько разные версии своей короткой биографии для использования в разных обстоятельствах.Например, биография, которую вы используете для ведущего, чтобы представить вас на благотворительном мероприятии по сбору средств, может быть сосредоточена на вашем вкладе в организацию, в то время как биография, которую вы используете в конце статьи о стратегиях управления в вашей местной газете, будет сосредоточена на вашем карьерный опыт.

Благотворительность : Джеймс Робертс – исполнительный директор Big Co. Он был членом консультативного совета Charity Name в течение 15 лет и активным участником ежегодного гала-концерта по сбору средств.

Деловая статья : Джеймс Робертс – генеральный директор Big Co.Он курирует обучение руководителей для внутреннего персонала организации и совета директоров. Робертс имеет степень в области менеджмента Any University USA.

В дополнение к вышеупомянутым целям, краткие биографические данные также могут использоваться для таких вещей, как бизнес-ссуды или заявки на гранты, как часть блоков подписи электронной почты или даже в качестве основы для самопредставления на сетевых мероприятиях. Считайте краткую биографию частью своих профессиональных презентационных материалов и обновляйте ее по мере необходимости, чтобы она всегда была под рукой.

вопросов, которые вы должны задать себе, чтобы написать наилучшее возможное резюме –

Написание резюме может быть трудным. В конце концов, вы пишете о себе, а это никому не под силу! Вы слишком близки к карьере, чтобы писать объективно. Хотя вы, возможно, знаете все факты, может быть сложно изложить их в формате и в правильных словах, которые передали бы то, что вы хотите, потенциальному работодателю. Некоторым людям также неудобно «хвастаться» собой в резюме, но резюме предназначены для того, чтобы выдвинуть ваши достижения и передать свой набор навыков.

Один из способов облегчить задачу по написанию резюме – сесть и по-настоящему подумать о том, что вы пытаетесь передать. Задавать себе вопросы – отличный способ начать. Какие вопросы? Прочтите некоторые идеи.

Вопросы для написания вашего профиля или сводного отчета

В верхней части вашего резюме должно быть два-три предложения, которые резюмируют ваш профессиональный опыт, а также ваши карьерные цели. При написании этого вам не нужно быть очень конкретным, но вам нужно быть ясным.Эти вопросы помогут сформировать для вас сообщение:

Где я вижу себя через пять лет? Десять лет?

Чем я больше всего горжусь в своей карьере?

В каких из моих навыков я чувствую себя наиболее уверенно?

Почему я ищу именно эту работу?

Если бы мне пришлось описать свой стиль работы тремя словами, что бы это были за слова?

И, когда вы напишете свое резюме, посмотрите на него и спросите себя, все ли это прилагательные?

Слишком много прилагательных может ослабить ваше итоговое утверждение.Используйте одно или два прилагательных в каждом предложении, но убедитесь, что предложение в целом является сильным, а не просто используйте слова-клише для описания вас.

Вопросы для вашего образования Раздел

Для новичков это не так сложно, как для пожилых людей, у которых есть длинный список навыков и опыта, которые они накопили с момента получения степени. Тем не менее, поскольку теперь требования к получению степени становятся частью почти каждой работы, вам действительно нужен раздел об образовании в вашем резюме.Но что вы включаете? Подумайте над этими вопросами:

Укрепляет ли мое резюме для этой конкретной работы включение моей специальности в колледже, а не только факт ее окончания?

Получил ли я какие-либо профессиональные сертификаты, применимые к этой работе и должны ли быть включены?

Получил ли я какое-либо академическое признание, подтверждающее мой опыт в области или теме, связанной с этой работой?

Более недавние выпускники также должны спросить себя: был ли я активен в каких-либо организациях, связанных с работой, на которую я претендую?

Вопросы по истории вашей работы

Вот и мы, большой.Именно здесь вы должны наиболее тщательно определить, что оставить, что добавить и как улучшить описания должностей, которые вы выполняли в прошлом. Не бойтесь, эти вопросы помогут вам начать работу:

Был ли я отобран вручную или принят на работу на эту должность?

Какие самые важные обязанности у меня были?

С кем я работал наиболее впечатляющими / известными клиентами?

Каковы мои пять основных профессиональных навыков?

Есть ли проект / навык / ответственность, которые я не хочу обсуждать на собеседовании?

Вопросы для определения ключевых слов

При написании резюме вы пытаетесь создать впечатляющую картину себя, которая будет выделяться среди кадрового менеджера.Один из способов сделать это – использовать сильные слова, которые без принуждения передают ваши навыки и достижения. Чтобы найти наиболее эффективные для вас ключевые слова, задайте себе следующие вопросы:

Каковы три моих лучших профессиональных качества?

Какие три мои худшие профессиональные качества?

Если бы мой нынешний начальник писал мое резюме, как бы он описал мою трудовую этику и набор навыков?

Если бы я подал заявку на работу своей мечты – несмотря ни на что, квотербек НФЛ, кинозвезда, домработница – какими словами я бы описал себя?

Какие ценности важны для компании, в которую я подаю заявку?

Вопросы для озвучивания достижений

Некоторые вопросы в этом разделе могут показаться похожими на вопросы в разделе истории работы, но это потому, что они тесно связаны друг с другом и невероятно важны.Может быть сложно решить, какие достижения включить в ваше резюме, особенно если у вас была долгая карьера, но если вы зададите эти вопросы для каждой должности, которую вы занимали, вы сможете определить, какие из них наиболее эффективны для вашего резюме:

Какие из моих достижений наиболее тесно связаны с работой, на которую я претендую?

Какими тремя достижениями я в целом горжусь больше всего?

Какое достижение потребовало больше всего усилий?

Какое достижение было для меня самым легким?

Какое достижение мне бы больше всего понравилось описывать во время собеседования?

Какое достижение сложнее всего объяснить во время интервью?

Какое достижение отметил бы мой нынешний босс?

Как определить «достижение»?

вопросов для передачи вашего личного бренда

В эпоху социальных сетей это должно распространяться на ваш профиль LinkedIn, а также на ваше резюме, сопроводительное письмо и поведение в офисе.Но как определить свой личный бренд? И как тогда это передать? Начните с вопросов, приведенных ниже, и, возможно, даже просмотрите эту бесплатную быструю викторину от Glass Door или эти профессиональные ресурсы от DISC.

Работа, о которой я мечтаю? Как я туда доберусь?

Как я хочу, чтобы помощник по административным вопросам описал меня? Генеральный директор? Моя соседка по кабинке?

Я лидер, сотрудник или закулисный работник?

На какую профессиональную тему я мог бы говорить часами?

Что меня мотивирует идти на работу? Деньги, сотрудники, работа, которую я делаю, амбиции и т. Д.?

Если бы у меня был профессиональный блог, какой была бы тема?

Если бы я написал книгу о своей карьере, какое бы название было?

Чем я известен в своей карьере?

Для чего люди приходят ко мне, чего не идут к другим людям?

Есть ли в моей карьере общая тема, которую я замечаю всякий раз, когда размышляю о своих разных должностях?

Заключение

Подобно тому, как ученые начинают эксперименты, задавая вопросы, вы должны начать процесс написания своего резюме.Проведите мозговой штурм, поместите всю информацию на бумагу, а затем приступайте к делу. Вы не будете использовать все, что написали, и вы не должны этого делать, но в конце концов у вас будет резюме, которое будет сильнее и эффективнее, чем было бы в противном случае. Если вы застряли, задайте другим людям несколько вопросов о себе. Возможно, у вас есть коллега, которому вы доверяете, который знает, что вы ищете новую работу, – спросите его, в чем они видят ваши профессиональные сильные стороны или ваш личный бренд. Когда дело доходит до написания резюме, не торопитесь и копайте глубже.

Вы устали от того, что ваше резюме отклоняют системы отслеживания кандидатов? Я знаю, как неприятно отправить свое резюме и не получить ответа. Я ненавижу видеть, что квалифицированные люди никогда не добиваются успеха в процессе отбора. Так не должно быть. Вот почему я создал это руководство и рекомендую вам загрузить БЕСПЛАТНЫЙ PDF-файл, чтобы повысить скорость откликов на резюме!

Как составить резюме резюме: примеры и советы

Как начать резюме со сводного заявления

Резюме резюме – это короткий абзац в начале резюме, который подчеркивает профессиональные навыки и опыт соискателя.Это дает менеджерам по найму возможность получить представление об опыте соискателя перед тем, как погрузиться в свое резюме. Цель сводного заявления – продемонстрировать уникальную ценность соискателя через его навыки и достижения.

Сводный отчет обычно находится прямо под контактной информацией соискателя и прямо над текстом резюме. Резюме резюме часто называют другими именами, в том числе:

• резюме карьеры
• Личное заявление
• Профессиональное резюме
• Резюме опыта
• Резюме квалификаций
• Резюме квалификаций
• Компетенции
• Резюме резюме

Поскольку менеджеры по найму могут читать сотни резюме за неделю, сильное итоговое заявление может быть именно тем, что резюме нужно, чтобы выделиться из общей массы.

Пример сводного раздела резюме.

Когда использовать раздел резюме резюме

Резюме резюме идеально подходят для ищущих работу, которые имеют многолетний опыт работы в той же области (и будут продолжать работать в этой области), поскольку они помогают организовать и сосредоточить годы соответствующего опыта работы.

С другой стороны, резюме резюме не всегда идеальны для соискателей с небольшим опытом или заметными пробелами в их резюме.

Если вы проработали в той же сфере менее 10 лет, возможно, лучше всего будет отказаться от сводного отчета и использовать дополнительное место для расширения вашего опыта работы.Поскольку раздел резюме резюме занимает место, которое можно было бы использовать в тексте вашего резюме, его не рекомендуется использовать всем.

Во многих бесплатных шаблонах резюме Jobscan, удобных для ATS, есть место для резюме. Загружаемые шаблоны резюме

Jobscan, удобные для ATS, с разделами резюме.

Резюме резюме и объективное утверждение

Заявление цели резюме, вероятно, является вводным утверждением, которое вы помните в прошлые десятилетия. Он фокусируется на потребностях соискателя и его будущих целях, без упоминания о интересах компании.Вот пример традиционного объективного утверждения:

«Цель резюме: получить работу менеджера по поисковой оптимизации в уважаемой технологической компании».

Традиционная формулировка цели устарела, потому что она занимает место, не предлагая ничего ценного для резюме.

В качестве альтернативы, краткое изложение карьеры ориентировано на потребности работодателя и подчеркивает достижения и важные навыки, связанные с работой. Когда это возможно, он использует количественные показатели, чтобы добавить твердое доказательство.Например:

«Опытный специалист по поисковой оптимизации с более чем 12-летним опытом работы в цифровом маркетинге. Увеличили органический поисковый трафик в среднем на 26% (г / г) за последние 5 лет ».

Прочитав приведенное выше резюме карьеры, менеджер по найму лучше понимает впечатляющие способности соискателя. С другой стороны, формулировка цели резюме оставила у менеджера по найму больше вопросов, чем ответов.

Подробнее : Цель резюме и резюме

Как написать итоговое заявление для резюме

При написании итогового заявления подумайте о своем «лифтовом шаге».«Например, если вы войдете в лифт и увидите менеджера по найму, который держит ключи от работы вашей мечты, как бы вы продали себя во время этой 30-секундной поездки на лифте?

Подумайте о своих сильных сторонах, опыте и достижениях, которые уникальны для вас, и запишите каждое из них в ходе мозгового штурма. Используя объявление о вакансии, определите, какое значение value вы можете принести компании.

Изучение шаблонов в следующих разделах резюме может помочь сосредоточиться на ваших уникальных ценностях:

• История работы : Какие общие темы в вашей истории работы? Ищите закономерности в корпоративной культуре, размере компании и вашей роли.
• Навыки : Какими навыками вы владеете? Какие из этих навыков больше всего подходят для работы?
• Достижения : Какие из ваших самых впечатляющих достижений на прошлой работе? Если можете, найдите способы количественно оценить эти достижения, используя такие показатели, как годы, проценты и суммы в долларах. Например: «В 2017 году я превысил свои цели по продажам на 50 тысяч долларов».

После сбора информации из объявления о вакансии и вашего резюме, вы можете приступить к составлению сводного отчета.Не забывайте использовать активный голос, слова действия и релевантные ключевые слова. Сэкономьте место, поместив итоговый отчет ниже пяти строк.

Когда вы закончите писать резюме, прочтите сводное заявление с точки зрения жесткого менеджера по найму, спрашивающего: «Почему мы должны вас нанять?»

Ключевые слова резюме

Резюме недвижимое имущество ценно, и ищущие работу должны максимально использовать свои краткие заявления, включая ключевые слова. Ключевые слова резюме – это названия должностей и заслуживающие внимания профессиональные навыки, которые можно найти в объявлении о вакансии.

Вот несколько примеров ключевых слов резюме:

• Управление проектами
• Бухгалтерский учет
• Бюджет
• Маркетинг
• Продажи
• Финансы
• Исследования
• Юридические вопросы
• Человеческие ресурсы

Как соискатель, вы иметь личный бренд. У каждой компании тоже есть свой бренд. Чтобы продавать себя, вы должны найти способ согласовать свой бренд с брендом компании. Хорошо составленное резюме карьеры, оптимизированное с использованием правильных ключевых слов, дает вам такую ​​возможность.

Jobscan автоматизирует процесс

Вставьте в свое резюме текст и описание работы ниже для всех основных ключевых слов:

Примеры сводных заявлений резюме

• Опытный и целеустремленный менеджер по рекламе с международным опытом в области цифровых дисплеев, программных продаж, видео по запросу и Планирование социальных сетей. С 2012 по 2017 год мои непосредственные усилия расширили активную клиентскую базу компании более чем на 15%.
• Признанный в отрасли руководитель в области общего управления (P&L) с более чем 20-летним опытом работы в ведущих технологических компаниях в области основных сетей, безопасности и беспроводной инфраструктуры.
• Старший менеджер по работе с клиентами с опытом помощи компаниям в очистке и обогащении их данных с помощью инструментов аналитики продаж в Marketo, Salesforce, Pardot и Eloqua. Эффективно управляя большими данными, я помог более чем 200 клиентам сократить накладные расходы на ИТ-инфраструктуру до 40%.
• Графический дизайнер, решатель проблем и искатель приключений с более чем 11-летним опытом создания и создания цифровых продуктов, услуг и утилит для более чем 100 брендов. У меня есть опыт как в дизайне, так и в производстве, и я преуспеваю в среде стартапов, где я могу контролировать то, что нужно сделать.

• Специалист по продажам и маркетингу с 12-летним опытом работы в цифровом и печатном маркетинге, управлении проектами, управлении счетами и развитии отношений. Имеет опыт выбора, планирования, продвижения и реализации проектов.
• Социальный работник в сфере образования с 18-летним стажем. В основном я работаю с учениками 6-8 классов, у которых есть социальные, эмоциональные, адаптивные и другие трудности, которые могут повлиять на способность к личному и академическому успеху.Владеет DBT, антикризисным менеджментом, RtI / MTSS.
• Веб-дизайнер владеет HTML, CSS и JavaScript, операционными системами Windows и Mac OS, а также Adobe CS6. За последние 12 лет я сосредоточился на Интернете, движении, печати, редактировании видео и создании музыки.
• Старший консультант уделял особое внимание операционной эффективности, сокращению затрат и использованию больших объемов данных для принятия более эффективных бизнес-решений. Доказанный успех в сокращении затрат, не связанных с рабочей силой, консультировании в области здравоохранения, конфигурациях платежей для плательщиков и поставщиков, анализе больших данных, финансовой отчетности и стратегическом поиске поставщиков.
• Директор по цифровому маркетингу с опытом работы более 20 лет. Отойдя от традиционных маркетинговых стратегий, я последние 10 лет посвятил поисковому маркетингу, цифровой рекламе и управлению проектами. Я улучшаю каналы трафика, такие как реклама PPC, SEO и социальные сети.

---

Версия этой статьи была впервые опубликована 12 апреля 2017 года.