Хочу встать на учёт по безработице с временной пропиской
Здравствуйте Оксана!
В соответстии с действующим законодательством п.2 ст.3 Закона “О занятости населения в РФ”, решение о признании гражданина безработным принимается органами службы занятости по месту жительства. Местом жительства гражданина является место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает в качестве собственника, по договору найма (поднайма), социального найма, либо на иных основаниях, предусмотренных законодательством РФ,- жилой дом, квартира, служебное жилое помещение, специализированные дома, а также иное жилое помещение. Регистрация граждан по месту жительства подтверждается соответствующей отметкой в паспорте гражданина. Гражданам, регистрация которых производится по другим документам, удостоверяющим личность, выдается свидетельство о регистрации по месту пребывания. Регистрация по месту пребывания не является регистрацией по месту жительства. Но, тем не менее, при любом Вашем обращении в Центр занятости Вам будет оказано содействие в трудоустройстве.
В соответствии с правилами регистрации граждан в целях поиска подходящей работы (утв. постановлением Правительства РФ от 7 сентября 2012 г. № 891), при постановке на регистрационный учет граждане предъявляют следующие документы:
а) паспорт гражданина Российской Федерации;
б) трудовая книжка или документ, ее заменяющий;
в) документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, в том числе документы об ученых степенях и ученых званиях, документы, связанные с прохождением обучения, выдаваемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и документы об образовании;
г) справка о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;
д) документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
е) документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».
Без предоставления полного пакета документов, Вы имеете право быть зарегистрированным в качестве ищущего работу, т.е. без выплаты пособия по безработице.
По временной прописке встать на регистрационный учет можно в любом центре занятости населения НО без выплаты пособия по безработице.
Где можно встать на биржу труда
Биржа труда – это место, где собраны основные вакансии в городе её местоположения. Шанс найти работу при регистрации там намного выше. Вставая на биржу, вы будете получать пособие по безработице и накапливать трудовой стаж.
Закон, связанный с постановкой на биржу труда
Постановки на учёт на биржу труда регулируется законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации». Он контролирует исполнение государством обязанностей по социальной защите от безработицы, основанных на правовых, экономических и организационных нормах, которыми посвящены его статьи.
Встать на биржу труда могут граждане, признанные безработными.
Согласно 3 статье выше названного нормативно-правового акта, безработными не признаются те люди, которые попадают под такие критерии:
- Возраст менее 16 лет.
- Пенсионеры по возрасту.
- Отказавшиеся за 10 суток со дня регистрации от 2 предложений с биржи труда о работе.
- Не явившиеся без весомой причины в указанный срок на биржу труда для постановления отметки или принятия предложения о работе.
- Граждане, осужденные судом к исправительным работам.
- Лица, предоставившие службе занятости недостоверные данные.
Люди, которые не попадают под эти критерии, не имеют работы и являются трудоспособными, признаются безработными.
Регистрирует их биржа труда по прописке или месту жительства при наличии определённых документов.
Документы для регистрации
Регистрация в службе занятости подразумевает сбор таких документов:
- Трудовая книжка.
- Справка о заработке за 3 последних рабочих месяца.
- Документ, подтверждающий постановку на учёт в налоговой.
- Паспорт.
- Свидетельства, аттестаты, дипломы, которые подтверждают информацию о полученном образовании на базе школы и профессиональных учебных заведений.
Полученные данные станут основанием предлагать ту работу, которая соответствует вашей квалификации.
Где встать на биржу
Если вы хотите встать на учёт в службу занятости, вам понадобится та биржа труда, которая расположена по месту жительства. Согласно постановлению исполнительных органов власти №891 с 2012 года, гражданин имеет право на регистрацию в органах занятости населения не в зависимости от места прописки. Безработный может встать на учёт не по прописке, а по месту жительства. Биржа труда зарегистрирует даже в другом территориальном подразделении.
Бывают случаи, когда сотрудники центра занятости отказывают безработному в постановке на учёт и посылают его в отделение, где находится биржа труда по адресу прописки.
Подобные действия являются неправомерными и указывают на некомпетентность персонала. Решение, принятое работниками биржи, можно обжаловать, обратившись к начальнику центра или в суд, если тот не принял проблему во внимание.
Что делать если нет прописки
Отсутствие прописки – это тот фактор, из-за которого гражданин не может подтвердить статус безработного. Согласно пункту 2 статьи 16.1 закона «О занятости населения в Российской Федерации» данные о месте жительства человека, получающего услуги от центра занятости, должны проставляться в соответствующем регистре. Временная регистрация – это выход из сложившейся ситуации.
Поставив штамп о временной регистрации достаточно обратиться к инспектору с собранным пакетом документов, чтобы тот проверил их сведения. После этого биржа должна поставить вас на учёт как безработного. Отказ сотрудников от проведения этой процедуры по факту временной регистрации неправомерен.
Искать то место, где можно встать на биржу труда, не потребуется долго.
Задавайте вопросы в комментариях к статье и получите ответ эксперта
Пособие по безработице по временной регистрации — Юридическая консультация
Необходимо отметить, что назначение и выплата пособия по безработице связаны с фактом принятия органами занятости решения о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным. Указанное выше решение принимается органами занятости по месту жительства гражданина (основание п. 2 ст. 3 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»).
Исходя из общей нормы, предусмотренной п. 1 ст. 20 Гражданского кодекса РФ, местом жительства признается место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает.
Что касается иностранных граждан, то на основании п.
3 ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 18.07.2006 № 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» местом жительства иностранного гражданина или лица без гражданства в Российской Федерации является жилое помещение, по адресу которого он зарегистрирован в порядке, установленном законодательством.
Так, из Определения Конституционного Суда РФ от 05.10.2000 № 199-О следует, что требование о регистрации гражданина в целях поиска подходящей работы и признания безработным органами службы занятости по месту его жительства обусловлено тем, что государство принимает на себя обязанность по поиску подходящей работы для безработного гражданина именно в пределах той местности, где он проживает. Регламентируя реализацию права каждого на защиту от безработицы, включая порядок приобретения статуса безработного и получения соответствующего пособия, законодатель вправе предусмотреть в федеральном законе определенные организационно-учетные правила, в частности, в целях исключения злоупотребления правом.
Далее, что касается предъявления органами занятости требования о возврате начисленного и выплаченного пособия по безработице за спорный период, то на основании ст. 1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных ст. 1109 ГК РФ. Правила, предусмотренные гл. 60 ГК РФ «Обязательства вследствие неосновательного обогащения», применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.
Согласно п. 3 ст. 1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.
Таким образом, исходя из буквального толкования п. 3 ст. 1109 ГК РФ излишне начисленное пособие по безработице не может быть взыскано, если отсутствуют какие-либо недобросовестные действия со стороны получателя.
Между тем из толкования указанных выше положений ГК РФ судебными органами следует, что органы власти не должны быть лишены права исправления ошибок, даже вызванных их собственной небрежностью; в противном случае нарушался бы принцип недопустимости неосновательного обогащения (см. постановление Европейского суда по правам человека от 15.09.2009 по делу «Москаль (Moskal) против Польши»).
Из правовых позиций, изложенных в постановлении Конституционного Суда РФ от 24.
03.2017 № 9-П «По делу о проверке конституционности отдельных положений Налогового кодекса Российской Федерации и Гражданского кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан Е.Н. Беспутина, А.В. Кульбацкого и В.А. Чапланова», следует, что получение бюджетных средств при отсутствии для этого законных оснований означало бы, по существу, неосновательное обогащение за счет бюджета, что приводило бы к нарушению публичных интересов и к нарушению конституционных прав и свобод других налогоплательщиков и получателей бюджетных средств. Выгода, которая получена в виде необоснованного начисления пособия по безработице из бюджетной системы, не может признаваться частью принадлежащего гражданину на законных основаниях имущества, а отказ от взыскания таких сумм в бюджетную систему, мотивированный исключительно отсутствием установленной законом процедуры, приводил бы к последствиям, несовместимым с требованиями Конституции РФ.
В связи с изложенным выше, а также исходя из системного толкования положений законодательства с учетом правовых позиций, выработанных судебной практикой, можно сделать вывод о том, что требование о компенсации излишне начисленного и выплаченного пособия по безработице является правомерным.
Между тем, для наиболее полного разрешения поставленных вопросов в конкретной ситуации необходимо детальное ознакомление с имеющимися у гражданина документами, а также уточнение характера совершенных юридически значимых действий и их документального оформления.
Можно ли получать пособие по безработице с временной пропиской?
По временной прописке встать на регистрационный учет можно в любом центре занятости населения НО без выплаты пособия по безработице.
Можно ли получить пособие по безработице по временной регистрации?
Суд разрешил получать пособие по безработице гражданам с временной регистрацией … По мнению центра занятости, граждане с временной регистрацией должны в судебном порядке установить юридический факт места жительства и только после этого могут подать документы для постановки на учет в качестве безработных.
Можно ли получить пособие по безработице без постоянной прописки?
Чтобы получить статус безработного с последующим назначением пособия по безработице – необходимо указать адрес постоянной регистрации (прописки в паспорте).
Для получения услуги по подбору подходящей работы Вы можете обратиться в любой удобный для Вас центр занятости вне зависимости от места регистрации.
Можно ли устроиться на работу по временной регистрации?
Также, законодательством предусмотрено, что трудоустройство возможно и при наличии только временной прописки. Кроме того, имея прописку, человек освобождается от административной ответственности, которая распространяется на граждан, не имеющих регистрации.
Можно ли получить пособие по временной прописке?
Помощь государства семьям с детьми связана с регистрацией получателя. … Выплаты и пособия на ребенка по временной регистрации родители могут получать, если пройдут все обязательные процедуры в местных органах соцзащиты. Наличие постоянной регистрации без каких-либо условий позволяет оформлять выплаты и пособия.
Можно ли по временной регистрации встать на учет в центр занятости?
По временной прописке встать на регистрационный учет можно в любом центре занятости населения (т. е. без выплаты пособия по безработице). За более подробной информацией Вам следует обратиться в центр занятости по месту жительства или фактического пребывания.
Можно ли встать в центр занятости по месту пребывания?
Согласно постановлению исполнительных органов власти №891 с 2012 года , гражданин имеет право на регистрацию в органах занятости населения не в зависимости от места прописки. Безработный может встать на учёт не по прописке, а по месту жительства. Биржа труда зарегистрирует даже в другом территориальном подразделении.
Как встать на биржу труда если нет постоянной прописки?
Если гражданин хочет встать на учет без постоянной прописки в регионе ради получения пособия – можно зарегистрироваться в центре занятости непосредственно по месту жительства, посещая этот центр в указанный срок.
Как встать на биржу труда без московской прописки?
Встать на биржу труда без прописки
Без прописки гражданин не может встать на учет, сотрудники Службы занятости не могут признать его безработным. Если у гражданина есть временная регистрация, она не поможет при постановке на учет в Службу занятости. Выходом в этой ситуации является получение постоянной регистрации.
Можно ли оформить сотрудника без прописки?
65 ТК РФ). Таким образом, трудовым законодательством установлен запрет на ограничение трудовых прав и свобод в зависимости от места жительства. Поэтому отказ в приеме на работу на том основании, что у будущего работника отсутствует регистрация по месту жительства или пребывания, является незаконным.
Можно ли устроиться на работу с пропиской в другом городе?
Для граждан России не нужна временная прописка, если они с места постоянного жительства переезжают в другой город этого же региона, чтобы устроиться на работу.
В таком случае прием на работу производится с учетом постоянной регистрации в регионе.
Можно ли устроиться на работу в полицию с временной пропиской?
Да. документы нужны об образовании.
Чем опасно делать временную регистрацию?
Отвечает юрист международной юридической сети www.9111.ru Ирина Захарова: Временная регистрация может быть произведена на срок от 1 месяца до 5 лет. Она грозит собственнику тем, что увеличивается размер коммунальных платежей.
Можно ли зарегистрировать ребенка по временной регистрации?
Чтобы прописать ребенка у матери, понадобится стандартный набор документов. Для регистрации у отца — еще и письменное согласие со стороны матери, а также ее личное присутствие при подаче документов. Если речь идет о временной регистрации, понадобятся согласия обоих родителей.
Можно ли быть прописанным в одном месте а жить в другом?
Согласно Конституции РФ, каждый гражданин России имеет право свободного перемещения и выбора места своего проживания. А значит, нет ничего незаконного в том, что человек зарегистрирован в одном месте, а проживает в другом.
Можно ли встать на биржу труда не по месту прописки
К сожалению, в настоящее время положение рынка вакансий не улучшается, безработных становится все больше, а мест трудоустройства – все меньше. Именно поэтому государственными органами были пересмотрены условия обращения граждан нашей страны в Центры занятости. Особенно остро стоял вопрос о том, можно ли встать на биржу труда не по месту прописки. Довольно много наблюдалось случаев, когда главу семьи увольняли с хорошего места работы в маленьком городе, после чего вся семья была вынуждена перебираться в другой регион для поиска высокооплачиваемой работы. Однако вставала серьезная проблема в момент обращения на биржу труда – без регистрации в данном населенном пункте, сотрудники государственной службы отказывали безработному в материальной помощи и содействии в поиске работодателя, ссылаясь на то, что становиться на учет необходимо по месту регистрации, а не по месту проживания.
Важно. После многочисленных обращений и жалоб граждан в 2012 году вышло постановление Правительства, гласившее о том, что каждый безработный имеет право регистрации на бирже труда по месту его нахождения, а не только по месту регистрации, с последующим получением необходимой помощи. С данным решением должны были ознакомиться все сотрудники Служб занятости, в связи с чем отказ в постановке на учет не по месту прописки считается неправомерным действием с их стороны и подлежит обжалованию в судебной инстанции.
Для того чтобы суд встал на вашу сторону, следует дождаться письменного отказа сотрудника биржи в постановки вас на учет, после чего приложить данный документ вместе с исковым заявлением в качестве доказательства неправомерности действий. Помимо всего прочего, для полноценного получения государственной помощи, необходимо иметь постоянную регистрацию на территории нашей страны в любом ее регионе.
Содержание статьи
Как встать на биржу труда не по месту прописки
При переезде в другой город, следует сразу поинтересоваться тем, сколько отделений Службы занятости есть в данном регионе.
Как правило, в больших городах таких отделений несколько, каждое из которых обслуживает вверенный ему район. Для того чтобы определить, по какому адресу следует обращаться лично вам, достаточно зайти на сайт государственной организации и посмотреть какое отделение обслуживает ваше место проживания.
При обращении на биржу, следует заранее собрать следующий пакет документов:
- Паспорт лица, обращающегося на биржу;
- Трудовая книжка, записи которой пригодятся для установления стажа трудовой деятельности лица;
- Документы, которые доказывают получение той или иной профессии/квалификации;
- Справка о доходах за последний триместр работы. Данный документ в обязательном порядке должен быть заполнен бывшим работодателем;
- Документы, показывающие семейное положение безработного гражданина.
Перед визитом в государственное учреждение стоит проверить правильность заполнения всей документации, которую необходимо будет предоставить на биржу.
Дело в том, что если сотрудниками Центра будут установлены какие-либо несоответствия или же ошибки, то на законных основаниях вам могут отказать в регистрации и оказании соответствующей помощи.
Особенности постановки на биржу труда по временной регистрации
Процесс регистрации граждан, имеющих временную прописку, на бирже труда будет аналогичен процедуре постановки на учет лиц с постоянной регистрацией. Однако, существуют случаи, когда люди сталкивались с отказами сотрудников государственной организации в постановки на учет безработных и предоставлении им положенной помощи.
По закону представители биржи обязаны принять от вас комплект необходимой документации и поставить на учет как гражданина, не имеющего официального заработка. Как правило, лицу, обладающему временной регистрацией, должна быть оказана помощь и в материальном плане, а также предоставлено содействие в поиске работы. К сожалению, многие сотрудники бирж ограничиваются предоставлением свободных вакансий, а в начислении пособия отказывают из-за несоответствующей прописки.
Подобные незаконные действия можно обжаловать в судебной инстанции, предоставив туда письменный отказ сотрудника Центра занятости на ваш запрос. Помимо всего прочего, отстоять свои права можно и в досудебном порядке, распечатав и показав представителям биржи нормативные акты, регулирующие права граждан, находящихся без работы, которые с их стороны в данный момент нарушаются.
Смена прописки после постановки на учет в Центр занятости
Практически во все государственные организации, с которыми гражданин сотрудничает в момент смены прописки, необходимо в обязательном порядке предоставить обновлённые данные, иначе могут возникнуть проблемы с оформлением документов и выплатами различных пособий. Точно так же дело обстоит и с биржей труда.
К сожалению, в законах не отрегулирован вопрос обмена данными о безработных гражданах между Центрами занятости разных регионов. В связи с этим, меняя место жительство или место прописки, лицо, состоявшее на учете на бирже, должно самостоятельно заняться вопросом своего переоформления.
Важно. До переезда первым делом, следует собрать копии всей документации, предоставленной вам предыдущим отделением биржи. К основным бумагам, которые следует иметь на руках, относятся: свидетельство о признании вас безработным гражданином, а также квитанции о выплатах, полученных вами за период нахождения на биржи труда.
При постановке на учет сотрудники Центра занятости запрашивают справку о доходах лица с предыдущего места работы. Смена прописки и переход в новое отделение биржи подразумевает факт получения государственного пособия в старом отделении. В связи с этим обстоятельством могут возникнуть проблемы с установлением размера начислений в новом отделении, так как справки от работодателя уже не понадобятся, вопрос будет рассматриваться на основании предыдущих выплат биржи. Для того чтобы сохранить сумму, получаемую ранее, следует позаботиться о наличии всех чеков и квитанций для их дальнейшего предоставления сотрудникам Центра занятости, в который вы перевелись.
В том случае, если при наличии всего необходимого комплекта документов, государственные представители все равно не желают уступать и отказывают в регистрации и начислении пособия не по месту жительства, следует оспаривать данное решение непосредственно через суд.
Для точного расчета пособия по безработице воспользуйтесь онлайн калькулятором 5/5 (3)Разрешение на пребывание в Финляндии (ВНЖ)
Когда вам нужен вид на жительство, по каким причинам можете подать заявку и как подать заявку.
Если Вы планируете находиться в Финляндии более трех месяцев, Вам следует получить разрешение на пребывание. Если Вы имеете гражданство государства-члена ЕС, а также Исландии, Лихтенштейна, Норвегии или Швейцарии, тогда ВНЖ в Финляндии не требуется. (Эта группа людей должна зарегистрировать свое право на пребывание в Финляндии по месту жительства.) Подробнее здесь.(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
Как подать
1. Вы можете подать заявку на ВНЖ по следующим основаниям:
– Трудоустройство в Финляндии(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
– Предпринимательская деятельность в Финляндии(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
– Учёба в Финляндии(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
– Один из членов Вашей семьи находится в Финляндии(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
– Финское происхождения (репатриация)(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
– Другое основание(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
Подробнее можете прочитать на сайте Миграционной службы(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно).
Если вы не знаете, какое основание вам подходит, попробуйте Application Finder.(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
Подайте заявление о выдаче разрешения на пребывание либо в электронной форме через портал EnterFinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно) либо на бумажном бланке на сайте migri.fi(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно).
2. Оплатите на сайте EnterFinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.) либо в представительстве Финляндии (т.е. в консульстве, посольстве или визовом центре). После отправления заявления можете оплатить только в представительстве.
3. После заполнения бланка заявления запишитесь на прием в представительство Финляндии для подтверждения личности.
В Москве и в Петербурге необходимо записаться на приём.
Москва: запись через систему электронной записи.(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
Санкт-Петербург: Заявитель может записаться на прием либо в визовом центре(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно), либо в консультсве(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно).
Внимание! Если вы записались на прием в консульство, но по какой-то причине не сможете прийти, пожалуйста, отмените бронь. Отменить бронь можно в том же кабинете, в котором производилась запись. Войдите в кабинет(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно), а затем отмените запись, указав в поле для поиска только адрес электронной почты.
Где пройти подтверждение личности?
Вас обслуживает то представительство, на территории которого вы проживаете по прописке или по временной регистрации.
Генеральное консульство Финляндии в Санкт-Петербурге: (Открывает новое окно)
– Санкт-Петербург
– Ленинградская область
– Республика Коми
– Псковская область
– Новгородская область
– Вологодская область
– Калининградская область
– Ненецкий автономный округ
Консульство Финляндии в Петрозаводске (Открывает новое окно):
– Республика Карелия
Консульство Финляндии в Мурманске: (Открывает новое окно)
– Архангельская область
Посольство Финляндии в Москве (Открывает новое окно):
– все остальные регионы, кроме Северо-Западного федерального округа
4. Возьмите с собой на приём
– загранпаспорт
– общегражданский паспорт
– анкету (если не заполняли ее в портале EnterFinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.))
– одну новую цветную фотографию 36 mm х 47 mm
– все те же документы, которые вы прикрепили к заявлению, по возможности в оригинальном виде
5. После посещения представительства Финляндии ваше заявление принимается в очередь заявлений, подлежащих рассмотрению Миграционной службой Финляндии.
Если Вы подали свое заявление через портал EnterFinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.), Вы можете следить за процессом его рассмотрения в сети. При рассмотрении заявления может возникнуть необходимость запросить у Вас дополнительные сведения и пригласить Вас на собеседование. Процесс рассмотрения заявления занимает время, но будьте спокойны: каждое заявление будет рассмотрено, хотя очереди часто бывают длинными.
6. В случае, если Вы получите положительное решение по Вашему заявлению, карточка ВНЖ будет доставлена туда, где Вы подавали свое заявление. Вам сообщат по электронной почте, когда можно забрать карточку.
7. Получение отрицательного решения по заявлению означает отсутствие у Вас достаточных оснований для выдачи разрешения на пребывание. Вы можете подавать новое заявление и/или обжаловать решение.(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)
В соответствии с Визовым кодексом ЕС одним из условий выдачи Шенгенской визы является, в частности, выезд ее владельца с Шенгенской территории до истечения срока действия визы. Поэтому виза не выдается лицу, которое намерено въехать в Финляндию в целях подачи заявления о выдаче разрешения на пребывание или ожидания решения по уже поданному заявлению. Это правило распространяется также на членов семьи граждан Финляндии.
Заявление о выдаче разрешения на пребывание может подавать только сам заявитель.
Видео-информация
Как пользоваться сайтом Enterfinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.) (видео на английском языке):
Продление вида на жительство
Важно подать заявление на продление вида на жительство(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно) до окончания срока действия предыдущего вида на жительство.
Продление с подтверждением личности возможны только на территории Финляндии. Однако если вы решите подавать документы в России, ваше заявление будет рассматриваться как первое обращение за ВНЖ (сумма сбора в этом случае будет эквивалентна сумме, взимаемой при первом обращении). Если вы уже успели заполнить анкету для продления ВНЖ и записаны в представительство Финляндии на подтверждение личности, вам заменят анкету на «First residence permit» («Первое разрешение на пребывание»). В этом случае нет необходимости подавать документы повторно. Если вы уже заплатили за продление, мы выпишем вам квитанцию для доплаты сбора.
Легализация документов
Документы, которые нужно легализовать
- свидетельство о рождении
- свидетельство о смерти
- свидетельство о заключении брака
- свидетельство о расторжении брака
- свидетельство об опекунстве или усыновлении (удочерении)
Документы, выданные в России, имеют юридическую силу только на территории Российской Федерации, поэтому для их представления в официальные органы другого государства потребуется легализация. Уполномоченные органы Российской Федерации проставляют на документ специальный штамп (апостиль), который признается официальными учреждениями всех стран-участниц Гаагской Конвенции. Легализованные документы требуются при оформлении разрешения на пребывание в Миграционной службе Финляндии (migri.fi). Также после переезда в Финляндию легализованные документы потребуются при регистрации по месту жительства в Агентстве цифровой информации и учета населения Финляндии (dvv.fi(Ссылка на другой вебсайт.)).
Апостиль проставляется по просьбе любого предъявителя документа непосредственно на свободном от текста месте документа (подлинника), либо на его обратной стороне, или же на отдельном листе бумаги. В этом случае листы документа и лист с апостилем скрепляются вместе путем прошивания ниткой любого цвета и пронумеровываются. Последний лист документов в месте скрепления заклеивается плотной бумажной «звездочкой», на которой проставляется печать. Количество скрепленных документов заверяется подписью лица, проставляющего апостиль. Как правило, легализовать документы можно в местном управлении ЗАГС.
МИД России и его консульские учреждения полномочиями по проставлению апостиля не наделены. В случае, если документ выдается самим консульским учреждением, он должен быть легализован в самом консульстве или по истечении времени можно обратиться по месту хранения актовой записи для получения повторного свидетельства с апостилем.
После получения апостиля нужно сделать нотариально заверенный перевод документа на финский, шведский или английский язык в любом официальном бюро переводов (текст апостиля также должен быть переведен). Убедитесь, что перевод заверяется дополнительно так называемым «нотариальным апостилем» Министерства юстиции, который проставляется на сам перевод.
Порядок действий:
- Легализовать нужные документы.
- Оформить нотариально заверенный и легализованный Министерством Юстиции перевод на финский, шведский или английский.
- Прикрепить отсканированные копии документов с переводами на портале EnterFinland.fi(Ссылка на другой вебсайт.).
- Предоставить легализованные подлинники с легализованными переводами при подтверждении личности.
Куда обращаться за проставлением апостиля на подлинник документа?
Если документы выданы органами ЗАГС Санкт-Петербурга: апостиль проставляется на подлинник документа
– Комитет по делам ЗАГС Санкт-Петербурга
Адрес: 191123, ул. Фурштатская, д. 52, ст.м. «Чернышевская»
тел. (812) 272-21-10
https://www.gov.spb.ru/gov/otrasl/zags/apost/(Ссылка на другой вебсайт.)
– Если документы выданы органами ЗАГС Ленинградской области: апостиль проставляется на подлинник документа
Управление ЗАГС по Ленинградской области
ул. Смольного, д. 3
тел. для справок и для оформления пропуска (812) 539-43-63
https://zags.lenobl.ru/ru/ob_upravlenii/gosuslugi/apostil/(Ссылка на другой вебсайт.)
– Если документы выданы органами ЗАГС на территории другого субъекта РФ: легализация оформляется в управлении местного ЗАГСа. Апостиль проставляется на подлинник документа.
Особые инструкции — студенты
Медицинская страховка должна действовать 365 дней и покрывать расходы на сумму не менее 40 000 евро, если обучение длится как минимум 2 года. Если обучение длится меньше 2 лет, страховое покрытие должно быть не менее 120 000 евро.
Прикрепите к заявлению гарантии материальной обеспеченности (выписка со счета из банка о наличии достаточных средств на проживание; как правило, в размере не менее 560 евро/месяц, или грант).
Внимание, несовершеннолетние студенты! Прикрепите к заявлению свидетельство о рождении с апостилем.
На сайте «Высшее образование в Финляндии(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно)» вы найдёте информацию о различных возможностях, программах, финансировании и студенческой жизни.
Особые инструкции — финское происхождение
Вы можете подать заявление на предоставление вида на жительство на основании финского происхождения, если один из ваших родителей или дедушек/бабушек является или являлся гражданином Финляндии по рождению. Гражданином Финляндии по рождению считается тот, кто получил гражданство Финляндии при рождении.
Стоит отметить, что в данном случае определяющим фактором является не национальность, а гражданство (даже бывшее) родственника. Право претендовать на статус реэмигранта предоставляется только тем, чьи родители, бабушки/дедушки являются или являлись гражданами Финляндии по рождению. Таким образом, если ваши прабабушки/прадедушки являлись гражданами Финляндии по рождению, это не считается достаточным основанием, чтобы претендовать на статус реэмигранта.
Сначала соберите пакет документов:
– свой загранпаспорт
– свой российский паспорт
– свое свидетельство о рождении (подлинник)
– свидетельство о рождении вашего родителя (ребенка вашего дедушки) в оригинале
– свидетельство о возможной смене фамилии (свидетельство о браке/расторжении брака)
– любые документы вашего дедушки, на которых указаны его имя, фамилия, дата рождения (паспорт, свидетельство о смерти, паспорт, военный билет или другое)
– возможная архивная справка
Внимание! Если подаете заявление на основе финского происхождения, не легализуйте ваши подлинные документы, т.е. не ставьте штамп «апостиль» на ваши оригинальные свидетельства, не переводите их без просьбы Миграционной службы, чтобы не уничтожить их подлинность в процессе. С повторными документами невозможно получить вид на жительство на основе финского происхождения.
Когда пакет документов будет готов, заполните анкету в конце этой страницы(Ссылка на другой вебсайт.) (Открывает новое окно).
Департамент труда и занятости населения Воронежской области – Организация
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 224,
от 14.04.2014 N 341, от 11.06.2014 N 541, от 30.12.2014 N 1226,
от 26.05.2015 N 432, от 01.07.2015 N 541, от 03.08.2015 N 641,
от 17.12.2015 N 981, от 15.02.2016 N 85, от 04.05.2016 N 299,
от 01.08.2016 N 547, от 05.10.2016 N 738, от 03.03.2017 N 159,
от 05.10.2017 N 768, от 14.02.2018 N 150, от 12.04.2018 N 321,
от 13.07.2018 N 619, от 06.11.2018 N 968, от 29.12.2018 N 1225,
от 07.02.2019 N 97, от 26.03.2019 N 280, от 17.05.2019 N 498,
от 21.06.2019 N 619, от 17.01.2020 N 23, от 01.06.2020 N 468,
от 13.07.2020 N 642, от 25.08.2020 N 797)
1. Общие положения
1.1. Департамент труда и занятости населения Воронежской области (далее – Департамент) является исполнительным органом государственной власти Воронежской области, обеспечивающим на территории Воронежской области разработку и реализацию государственной политики в сферах труда, социального партнерства, уровня жизни и доходов населения, оплаты труда, демографии, развития трудовых ресурсов, охраны труда, государственной экспертизы условий труда, содействия занятости населения, осуществляющим полномочия уполномоченного органа по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в соответствии с правилами, установленными уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, по оказанию содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом, по установлению минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов и по участию в организации альтернативной гражданской службы на территории Воронежской области, включая координацию деятельности исполнительных органов государственной власти Воронежской области по организации альтернативной гражданской службы на территории Воронежской области, а также полномочие, переданное Российской Федерацией, по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 14.04.2014 N 341, от 30.12.2014 N 1226, от 15.02.2016 N 85)
1.2. Исключен. – Постановление правительства Воронежской области от 11.06.2014 N 541.
1.3. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 13.07.2020 N 642.
1.4. Департамент осуществляет свою деятельность непосредственно и через государственные учреждения, в отношении которых Департаментом исполняются функции и полномочия учредителя (далее – подведомственные учреждения).
1.5. В своей деятельности Департамент руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации, Уставом Воронежской области, законами Воронежской области, указами губернатора Воронежской области, иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Воронежской области, а также настоящим Положением.
1.5.1. Департамент обеспечивает при реализации своих полномочий приоритет целей и задач по содействию развитию конкуренции в установленной сфере деятельности.
(п. 1.5.1 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.01.2020 N 23)
1.6. Департамент обладает правами юридического лица, имеет собственные бланки, штампы, печать с изображением герба Воронежской области, имеет самостоятельный баланс и смету, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом, ответчиком, третьим лицом и заинтересованным лицом в судах.
1.7. Департамент является правопреемником переименованных: управления занятости населения Воронежской по вопросам содействия занятости населения, организации и координации работы по определению потребности в привлечении иностранных работников и подготовке предложений по объемам квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации, по оказанию содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом, по установлению минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов и по участию в организации альтернативной гражданской службы на территории Воронежской области, а также по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными; департамента труда и социального развития Воронежской области по вопросам разработки и реализации государственной политики в сферах труда, социального партнерства, уровня жизни и доходов населения, оплаты труда, демографии, развития трудовых ресурсов, охраны труда, государственной экспертизы условий труда.
1.8. Положение о Департаменте утверждается, изменяется и дополняется постановлением правительства Воронежской области.
1.9. Финансирование деятельности Департамента осуществляется за счет средств областного бюджета, предусмотренных законом Воронежской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год, субвенций и субсидий из федерального бюджета.
1.10. Структура Департамента утверждается губернатором Воронежской области, штатное расписание Департамента утверждается постановлением правительства Воронежской области.
(п. 1.10 в ред. постановления правительства Воронежской области от 25.08.2020 N 797)
1.11. Департамент издает в пределах своей компетенции нормативные правовые акты.
1.12. Полное наименование – департамент труда и занятости населения Воронежской области, сокращенное наименование Департамента – ДТЗН ВО.
1.13. Юридический адрес и место нахождения Департамента: 394077, г. Воронеж, ул. Генерала Лизюкова, д. 7.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 03.03.2017 N 159)
2. Основные задачи Департамента
Основными задачами Департамента являются:
2.1. Обеспечение реализации на территории Воронежской области государственной политики в области труда, социального партнерства, уровня жизни и доходов населения, оплаты труда, демографии, развития трудовых ресурсов, охраны труда, государственной экспертизы условий труда, содействия занятости населения, полномочий по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в соответствии с правилами, установленными уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, по оказанию содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом, по установлению минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов и по участию в организации альтернативной гражданской службы на территории Воронежской области, а также полномочия, переданного Российской Федерацией, по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 14.04.2014 N 341, от 30.12.2014 N 1226)
2.2. Разработка предложений и осуществление мероприятий по повышению эффективности государственного управления в сфере труда и занятости населения Воронежской области.
2.3. Обеспечение соответствия законодательства Воронежской области приоритетам и целям государственной политики в сфере труда и занятости населения.
2.4. Обеспечение реализации конституционных прав граждан, их интересов, государственных гарантий в сфере труда и занятости населения.
3. Основные функции и услуги Департамента
3.1. Департамент исполняет государственные функции:
3.1.1. Осуществление надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов.
3.1.2. Осуществление надзора и контроля за регистрацией инвалидов в качестве безработных.
3.1.3. Осуществление надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий, предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 “О занятости населения в Российской Федерации”.
3.1.4. Разработка и реализация государственных программ Воронежской области и ведомственных целевых программ, предусматривающих мероприятия в сфере социально-трудовых отношений, государственных программ Воронежской области и региональных программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 13.07.2018 N 619)
3.1.5. Разработка и реализация мер активной политики занятости населения, дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения.
3.1.6. Регистрация граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрация безработных граждан.
3.1.7. Определение перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан.
3.1.8. Определение потребности в привлечении иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 30.12.2014 N 1226)
3.1.9. Установление для каждой организации минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.
3.1.10. Координация проведения в установленном порядке на территории Воронежской области обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей – индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.
(пп. 3.1.10 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 224)
3.1.11. Утверждение нормативов чистого дохода в стоимостном выражении от реализации полученных в личном подсобном хозяйстве плодов и продукции.
3.1.12. Осуществление государственного управления охраной труда на территории Воронежской области.
3.1.13. Осуществление контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений.
(пп. 3.1.13 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.12.2015 N 981)
3.1.14 – 3.1.15. Исключены. – Постановление правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 224.
3.1.16. Разработка и реализация мероприятий, направленных на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.
3.1.17. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 26.05.2015 N 432)
3.1.18. Создание единой информационной базы в сфере наставничества.
3.1.19. Осуществление мониторинга применения в организациях-работодателях наставничества на территории Воронежской области.
3.1.20. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 13.07.2018 N 619.
3.1.21. Проведение мониторинга состояния и разработка прогнозных оценок рынка труда Воронежской области, а также анализ востребованности профессий.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 14.02.2018 N 150)
3.1.22. Формирование и ведение государственного областного реестра социально ориентированных некоммерческих организаций – получателей государственной (областной) поддержки в сфере занятости населения.
(пп. 3.1.22 введен постановлением правительства Воронежской области от 03.03.2017 N 159)
3.1.23. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
(пп. 3.1.23 введен постановлением правительства Воронежской области от 29.12.2018 N 1225)
3.1.24. Информирование о положении на рынке труда в Воронежской области.
(пп. 3.1.24 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.07.2020 N 642)
3.1.25. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.
(пп. 3.1.25 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.07.2020 N 642)
3.2. Департамент предоставляет государственные услуги:
3.2.1. Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.
3.2.2 – 3.2.3. Утратили силу. – Постановление правительства Воронежской области от 13.07.2020 N 642.
3.2.4. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.
3.2.5. Психологическая поддержка безработных граждан.
3.2.6. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности.
3.2.7. Организация проведения оплачиваемых общественных работ.
3.2.8. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.
3.2.9. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.
3.2.10. Содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации.
3.2.11. Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости.
3.2.12. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 06.11.2018 N 968.
3.2.13. Утратил силу с 1 января 2019 года. – Постановление правительства Воронежской области от 29.12.2018 N 1225.
3.2.14. Содействие урегулированию коллективных трудовых споров в пределах своих полномочий.
3.2.15. Проведение уведомительной регистрации соглашений и коллективных договоров.
3.2.16. Осуществление государственной экспертизы условий труда.
3.2.17. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 04.05.2016 N 299.
3.2.17. Аттестация экспертов, привлекаемых к проведению мероприятий по надзору и контролю за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
(пп. 3.2.17 в ред. постановления правительства Воронежской области от 21.06.2019 N 619)
3.2.18. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 06.11.2018 N 968.
3.2.19. Организация сопровождения при содействии занятости инвалидов.
(пп. 3.2.19 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.07.2018 N 619)
3.2.20. Оценка качества оказания общественно полезных услуг социально ориентированной некоммерческой организацией в области содействия занятости населения.
(п. 3.2.20 в ред. постановления правительства Воронежской области от 07.02.2019 N 97)
3.3. Департамент исполняет иные функции и услуги:
3.3.1. Обеспечение деятельности областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
3.3.2. Разработка проекта областного трехстороннего соглашения между правительством Воронежской области, объединениями профсоюзов и работодателей.
3.3.3. Исчисление величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Воронежской области.
3.3.4. Разработка прогноза баланса трудовых ресурсов на территории области.
3.3.5. Согласование примерных положений об оплате труда работников по видам экономической деятельности и перечней должностей и профессий работников учреждений, относящихся к основному персоналу по видам экономической деятельности.
3.3.6. Организация и осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении подведомственных государственных учреждений.
3.3.7. Организация сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Воронежской области.
3.3.8. Оказание информационно-методической помощи по вопросам охраны труда работодателям, осуществляющим деятельность на территории Воронежской области, объединениям работодателей, работникам, профессиональным союзам, их объединениям и иным уполномоченным работниками представительным органам.
3.3.9. Осуществление пропаганды сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
3.3.10. Участие в проверке правильности установления надбавок и скидок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
3.3.11. Участие в расследовании несчастных случаев (в том числе групповых), в результате которых один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастных случаев (в том числе групповых) со смертельным исходом.
3.3.12. Проведение анализа достижения плановых и прогнозных значений показателей для оценки эффективности деятельности Департамента.
3.3.13. Проведение мониторинга показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов в подведомственной сфере.
3.3.14. Обеспечение деятельности межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Воронежской области.
3.3.15. Организация и проведение специальных мероприятий по профилированию безработных граждан (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда).
3.3.16. Обобщение практики применения, анализ причин нарушений и подготовка предложений по совершенствованию законодательства о занятости населения в Воронежской области.
3.3.17. Принятие мер по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан.
3.3.18. Формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Воронежской области.
3.3.19. Участие в организации альтернативной гражданской службы, включая координацию деятельности исполнительных органов государственной власти Воронежской области по организации альтернативной гражданской службы на территории Воронежской области.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 15.02.2016 N 85)
3.3.20. Регулирование деятельности по осуществлению информационного взаимодействия с федеральными и региональными органами исполнительной власти и использованию информационно-коммуникационных технологий в сфере труда и занятости населения.
3.3.21. Обеспечение условий доступности для инвалидов государственных казенных учреждений Воронежской области центров занятости населения и предоставляемых услуг.
(пп. 3.3.21 в ред. постановления правительства Воронежской области от 05.10.2017 N 768)
3.3.22. Мобилизационная подготовка Департамента, а также контроль и координация деятельности подведомственных учреждений по их мобилизационной подготовке.
3.3.23. Осуществление функций и полномочий учредителя в отношении подведомственных учреждений.
3.3.24. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников подведомственных учреждений.
3.3.25. Осуществление в установленном порядке работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Департамента.
3.3.26. Разработка мобилизационного плана.
3.3.27. Организация и координация на территории области деятельности по оказанию содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом.
3.3.28. Осуществление в подведомственной сфере деятельности закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных нужд Воронежской области.
3.3.29. Разработка и реализация на территории области единой государственной политики информатизации в подведомственной сфере.
3.3.30. Формирование и утверждение государственных заданий по оказанию услуг подведомственными учреждениями.
3.3.31. Организация бухгалтерского учета и составление бюджетной и государственной статистической отчетности в соответствии с действующим законодательством в Департаменте и подведомственных учреждениях.
3.3.32. Рассмотрение обращений граждан.
3.3.33. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 26.05.2015 N 432.
3.3.34. Разработка мер по реализации государственной (областной) политики, стимулирующей развитие наставничества.
3.3.35. Координация деятельности организаций-работодателей на территории Воронежской области в сфере наставничества.
3.3.36. Осуществление внутреннего финансового аудита.
(в ред. постановления правительства Воронежской области от 01.06.2020 N 468)
3.3.37. Осуществление функций государственного заказчика для обеспечения государственных нужд Воронежской области.
3.3.37.1. Осуществление в пределах своей компетенции мероприятий по противодействию терроризму в установленной сфере деятельности и контроля за состоянием антитеррористической защищенности учреждений, в отношении которых Департаментом осуществляются функции и полномочия учредителя.
(пп. 3.3.37.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 26.05.2015 N 432)
3.3.37.2. Участие в разработке и осуществлении мер в сфере обеспечения межнационального и межконфессионального согласия на территории Воронежской области в соответствии со своей компетенцией.
(пп. 3.3.37.2 введен постановлением правительства Воронежской области от 01.07.2015 N 541)
3.3.38. Разработка и реализация региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов, предусматривающей создание условий для привлечения трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень, утвержденный Правительством Российской Федерации.
(п. 3.3.38 введен постановлением правительства Воронежской области от 03.08.2015 N 641)
3.3.39. Определение порядка проведения специальных мероприятий для предоставления инвалидам гарантий трудовой занятости.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 17.12.2015 N 981, от 05.10.2016 N 738)
3.3.40. Оказание бесплатной юридической помощи отдельным категориям граждан на территории Воронежской области.
(пп. 3.3.40 введен постановлением правительства Воронежской области от 04.05.2016 N 299)
3.3.41. Координация работы исполнительных органов государственной власти Воронежской области по предотвращению и погашению задолженности по заработной плате перед работниками организаций независимо от организационно-правовых форм и форм собственности и организация мониторинга обеспечения выплаты заработной платы.
(пп. 3.3.41 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.05.2019 N 498)
3.3.42. Обеспечение реализации мер по противодействию коррупции в Департаменте и подведомственных учреждениях.
(пп. 3.3.42 введен постановлением правительства Воронежской области от 05.10.2016 N 738)
3.3.43. Утратил силу. – Постановление правительства Воронежской области от 29.12.2018 N 1225.
3.3.44. Защита информации, содержащейся в государственных информационных системах Воронежской области, оператором которых является Департамент.
(пп. 3.3.44 введен постановлением правительства Воронежской области от 13.07.2018 N 619)
3.3.44.1. Обеспечение технической защиты информации, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, в Департаменте.
(пп. 3.3.44.1 введен постановлением правительства Воронежской области от 29.12.2018 N 1225)
3.3.45. Выдача заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.
(пп. 3.3.45 введен постановлением правительства Воронежской области от 06.11.2018 N 968)
3.3.46. Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов.
(пп. 3.3.46 введен постановлением правительства Воронежской области от 06.11.2018 N 968)
3.3.47. Организация и функционирование системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства деятельности Департамента (антимонопольного комплаенса).
(пп. 3.3.47 введен постановлением правительства Воронежской области от 26.03.2019 N 280)
3.3.48. Осуществление функций поставщика информации и пользователя Единой государственной информационной системы социального обеспечения, федеральной государственной информационной системы “Федеральный реестр инвалидов” и иных государственных информационных систем, создание которых предусмотрено федеральным законодательством в целях использования содержащихся в них сведений для предоставления государственных услуг в области содействия занятости населения.
(пп. 3.3.48 введен постановлением правительства Воронежской области от 25.08.2020 N 797)
3.4. Департамент исполняет и предоставляет другие функции и услуги в соответствии с действующим законодательством.
(п. 3.4 введен постановлением правительства Воронежской области от 17.12.2015 N 981)
4. Права Департамента
Департамент в пределах своей компетенции вправе:
4.1. Запрашивать и получать:
– сведения о деятельности от субъектов подведомственной сферы деятельности;
– справочные и информационные материалы от различных органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций.
4.2. Осуществлять работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
4.3. Пользоваться информационными ресурсами Воронежской области.
4.4. Создавать совещательные и экспертные органы, а также ставить вопрос о создании межведомственных комиссий и советов для государственного регулирования в подведомственной сфере деятельности.
4.5. Созывать совещания по проблемам государственного регулирования в подведомственной сфере деятельности с привлечением руководителей и специалистов исполнительных органов государственной власти области, органов местного самоуправления области, общественных объединений и организаций, расположенных на территории области.
4.6. Организовывать и проводить конференции, семинары, встречи, выставки, смотры-конкурсы и другие мероприятия, направленные на достижение поставленных целей и реализацию возложенных функций.
4.7. Принимать участие в совещаниях, а также в работе коллегиальных органов, создаваемых по решению исполнительных органов государственной власти области, по вопросам государственного регулирования в подведомственной сфере деятельности.
4.8. Вносить предложения по созданию (учреждению), реорганизации и ликвидации государственных учреждений для достижения поставленных целей и реализации возложенных функций.
4.9. Привлекать в установленном порядке для выполнения возложенных функций научные, образовательные учреждения, отдельных ученых, специалистов органов государственной власти и местного самоуправления области, представителей федеральных органов власти.
4.10. Представлять информацию для установления потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения Воронежской области.
4.11. Владеть, пользоваться закрепленными на праве оперативного управления за Департаментом служебными помещениями и иным имуществом.
4.12. Координировать деятельность субъектов подведомственной сферы деятельности.
4.13. Организовывать проведение необходимых исследований по вопросам осуществления контроля, оказания государственных услуг.
4.14. Участвовать в пределах своей компетенции в реализации международных программ по вопросам подведомственной сферы деятельности.
4.15. Составлять протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.42, 13.11.1, частью 1 статьи 19.5 и статьями 19.7, 20.6.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
(в ред. постановлений правительства Воронежской области от 17.12.2015 N 981, от 01.06.2020 N 468)
4.16. Утверждать перечень должностных лиц Департамента, имеющих право составлять протоколы об административных правонарушениях, составление которых отнесено к компетенции Департамента.
4.17. Осуществлять свою деятельность непосредственно и через подведомственные учреждения во взаимодействии с:
– органами государственной власти Российской Федерации;
– территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;
– органами государственной власти Воронежской области;
– органами местного самоуправления Воронежской области;
– общественными объединениями;
– хозяйствующими субъектами, иными организациями, расположенными на территории Воронежской области, по вопросам, входящим в его компетенцию.
5. Обязанности Департамента
Департамент обязан:
5.1. Выполнять требования законодательства Российской Федерации и Воронежской области.
5.2. Обеспечивать в пределах своей компетенции реализацию (предоставление) возложенных на Департамент государственных функций (услуг).
5.3. Соблюдать требования Регламента взаимодействия исполнительных органов государственной власти Воронежской области.
5.4. Отстаивать интересы Воронежской области, правительства Воронежской области, Департамента в органах судебной власти и прокуратуры, органах внутренних дел, а также во взаимоотношениях с физическими и юридическими лицами, субъектами Российской Федерации и органами местного самоуправления.
5.5. Обеспечивать сохранность служебной и государственной тайны, не допускать разглашения персональных данных физических лиц и иной охраняемой законом информации.
5.6. Давать разъяснения юридическим и физическим лицам по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.
5.7. Анализировать судебную практику, представления и протесты прокуратуры, экспертные заключения компетентных органов и готовить соответствующие документы, отражающие результаты анализа, и предложения по улучшению правоприменения в подведомственной сфере.
5.8. Принимать в рамках своей компетенции меры и вносить предложения по улучшению работы Департамента, органов государственной власти Воронежской области, укреплению их авторитета.
5.9. Осуществлять функции главного распорядителя и получателя бюджетных средств, предусмотренных на содержание Департамента и реализацию возложенных функций.
5.10. Контролировать деятельность подведомственных учреждений.
6. Руководство Департаментом
6.1. Руководство Департаментом осуществляет руководитель Департамента, назначаемый на должность и освобождаемый от должности губернатором Воронежской области.
6.2. Руководитель Департамента:
6.2.1. Организует работу Департамента в соответствии с возложенными на него задачами и функциями.
6.2.2. Представляет в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о структуре Департамента, штатной численности и фонде оплаты труда работников Департамента для утверждения в установленном порядке.
6.2.3. Организует перспективное и текущее планирование деятельности Департамента.
6.2.4. Определяет функции структурных подразделений Департамента.
6.2.5. Распределяет обязанности между заместителями руководителя Департамента.
6.2.6. Подписывает документы, в том числе приказы, в пределах его компетенции.
6.2.7. Представляет Департамент в органах государственной власти, судебных органах, контрольных и надзорных органах, органах местного самоуправления, государственных и негосударственных организациях по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.
6.2.8. Выступает без доверенности от имени Департамента, заключает договоры, контракты, соглашения и совершает иные действия от имени Департамента.
6.2.9. Вносит в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва Департамента.
6.2.10. Вносит предложения представителю нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Департамента:
– о назначении на должность и освобождении от должности;
– о применении мер поощрения и применении дисциплинарных взысканий;
– о формировании графика отпусков и внесении изменений в него;
– о командировании;
– о профессиональном развитии.
6.2.11. Вносит предложения представителю нанимателя о разработке должностных регламентов на вакантные должности и определении должностных обязанностей государственных гражданских служащих Департамента.
6.2.12. Обеспечивает проведение аттестации государственных гражданских служащих Департамента.
6.2.13. Назначает и освобождает от должности в установленном порядке руководителей подведомственных государственных учреждений, принимает решение об их поощрении и применении к ним дисциплинарных взысканий.
6.2.14. Обеспечивает финансовое и материально-техническое обеспечение работников Департамента, в том числе обеспечивает безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
6.2.15. Вносит в установленном порядке предложения о награждении работников Департамента и подведомственных государственных учреждений, а также других лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере, государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами федеральных исполнительных органов государственной власти, наградами Воронежской области, о представлении их к поощрению губернатором Воронежской области и правительством Воронежской области.
6.2.16. Утверждает:
– уставы подведомственных государственных учреждений по согласованию с департаментом имущественных и земельных отношений Воронежской области;
– должностные инструкции руководителей государственных подведомственных учреждений;
– смету расходов на содержание Департамента в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств;
– перечень платных работ и услуг, выполняемых подведомственными государственными учреждениями.
6.2.17. Участвует в заседаниях коллегий, комиссий и других коллегиальных органов, образованных при губернаторе Воронежской области и правительстве Воронежской области.
6.2.18. Дает поручения по вопросам деятельности Департамента, обязательные для исполнения работниками Департамента, а также руководителями подведомственных государственных учреждений.
6.2.19. Осуществляет прием граждан и представителей юридических лиц.
6.2.20. Решает иные вопросы, отнесенные к полномочиям Департамента.
(п. 6.2 в ред. постановления правительства Воронежской области от 17.01.2020 N 23)
7. Ответственность Департамента
7.1. Руководитель Департамента несет ответственность за:
7.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение функций Департамента в соответствии с требованиями действующего законодательства.
7.1.2. Невыполнение основных показателей деятельности Департамента, установленных нормативным правовым актом Воронежской области.
8. Реорганизация и ликвидация Департамента
8.1. Прекращение деятельности Департамента производится путем реорганизации или ликвидации в установленном законодательством порядке на основании соответствующего правового акта Воронежской области.
8.2. При реорганизации или ликвидации Департамента увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации и Воронежской области.
Автономное учреждение Воронежской области «Центр охраны и медицины труда»
Ефремова Надежда Михайловна
(473) 212-79-05
г. Воронеж, ул. Плехановская, д. 53
Государственное казенное учреждение Воронежской области «Центр занятости населения Аннинского района»
Сапронов Владимир Николаевич
(47346) 2-10-95
Воронежская область, пгт Анна, ул. Ленина, д. 7а
Государственное казенное учреждение Воронежской области«Центр занятости населения Бобровского района»
Богданова Людмила Владимировна
(47350) 4-11-43
Воронежская область, г. Бобров, ул. Спартака, д. 52а
Государственное казенное учреждение Воронежской области«Центр занятости населения Богучарского района»
Колесников Юрий Иванович
(47366) 2-24-28
Воронежская область, г. Богучар, ул. Кирова, д. 1
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Бутурлиновского района
Бурлуцкая Ирина Николаевна
(47361) 2-49-38
Воронежская область, г. Бутурлиновка, ул. Блинова, д. 23
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Верхнемамонского района
Курдюкова Галина Ивановна
(47355) 5-64-12
Воронежская область, с. Верхний Мамон, пл. Ленина, д. 1
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Верхнехавского района
Рязанова Надежда Александровна
(47343) 7-24-38
Воронежская область, с. Верхняя Хава, ул. Ленина, д. 15а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Воробьёвского района
Логвинов Сергей Иванович
(47356) 3-13-76
Воронежская область, с. Воробьёвка, ул. 60 лет Октября, д. 1а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения города Борисоглебска
Бочарова Елена Николаевна
(47354) 6-35-21
Воронежская область, г. Борисоглебск, ул. Матросовская, д. 68а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения города Воронежа
Куприянов Анатолий Николаевич
(473) 212-56-65,
Приемная (473) 212-56-66
г. Воронеж, ул. Дружинников, д. 4
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения города Лиски
Гончарова Мария Ивановна
(47391) 4-77-71
Воронежская область, г. Лиски, пл. Революции, д. 5
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Города Нововоронежа
Зарубина Ирина Ивановна
(47364) 2-33-73
Воронежская область, г. Нововоронеж, ул. Мира, д. 22а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения города Россоши
Осадчий Константин Николаевич
(47396) 2-76-44
Воронежская область, г. Россошь, проспект Труда, д. 11
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Грибановского района
Караулов Роман Иванович
(47348) 3-95-91
Воронежская область, пгт Грибановский, ул. Советская, д. 171а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Калачеевского район
Котолевский Александр Тимофеевич
(47363) 2-25-34
Воронежская область, г. Калач, пл. Ленина, д. 13
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Каменского района
Ходыкин Михаил Петрович
(47357) 5-13-83
Воронежская область, пгт Каменка, ул. Мира, д. 2
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Кантемировского района
Суслова Наталья Николаевна
(47367) 6-24-77
Воронежская область, рп Кантемировка, ул. Победы, д. 27б
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Каширского района
Кондусова Наталья Алексеевна
(47342) 4-14-65
Воронежская область, с. Кашира, ул. Олимпийская, д. 1
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения «Молодёжный»
Звездинская Анна Владимировна
(473) 212-56-80
г. Воронеж, ул. Володарского, д. 64
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Нижнедевицкого района
Град Лариса Борисовна
(47370) 5-12-07
Воронежская область, с. Нижнедевицк, ул. Чижова, д. 9в
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Новоусманского района
Колыванова Светлана Владимировна
(47341) 5-63-43
Воронежская область, с. Новая Усмань, ул. 20 лет ВЛКСМ, д. 3а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Новохоперского района
Зайцева Татьяна Викторовна
(47353) 3-15-63
Воронежская область, г. Новохопёрск, ул. Ленина, д. 7
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Ольховатского района
Морковская Светлана Николаевна
(47395) 4-04-04
Воронежская область, пгт Ольховатка, ул. Шевченко, д. 16
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Острогожского района
Махрова Ирина Васильевна
(47375) 4-40-04
Воронежская область, г. Острогожск, ул. Нарского, д. 41
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Павловского района
Шафоростова Галина Николаевна
(47362) 2-51-57
Воронежская область, г. Павловск, ул. Набережная, д. 4а
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Панинского района
Виноградова Лариса Тихоновна
(47344) 4-70-83
Воронежская область, рп Панино, ул. Советская, д. 41
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Петропавловского района
Новохатский Иван Иванович
(47365) 2-16-61
Воронежская область, с. Петропавловка, ул. Туркенича, д. 15
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Поворинского района
Тарадина Оксана Владимировна
(47376) 4-27-00
Воронежская область, г. Поворино, пл. Комсомольская, д. 2
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Подгоренского района
Овсянников Владимир Васильевич
(47394) 5-42-14
Воронежская область, пгт Подгоренский, ул. Вокзальная, д. 26
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Рамонского района
Рубцов Владимир Александрович
(47340) 2-11-40
Воронежская область, рп Рамонь, ул. 50 лет ВЛКСМ, д. 4
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Репьёвского района
Серенко Галина Ивановна
(47374) 2-27-60
Воронежская область, с. Репьёвка, ул. Октябрьская, 42
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Семилукского района
Сидоренко Елена Владимировна
(47372) 2-14-31
Воронежская область, г. Семилуки, ул. Транспортная, д. 12
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Таловского района
Новикова Наталья Владимировна
(47352) 2-44-92
Воронежская область, рп Таловая, ул. Советская, д. 149
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Терновского района
Блинов Алексей Владимирович
(47347) 5-56-01
Воронежская область, с. Терновка, ул. Лермонтова, д. 2
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Хохольского района
Братякин Андрей Васильевич
(47371) 4-15-52
Воронежская область, пгт Хохольский, ул. Школьная, д. 6
Государственное казенное учреждение Воронежской области Центр занятости населения Эртильского района
Иванникова Ольга Александровна
(47345) 2-23-78
Воронежская область, г. Эртиль, пл. Ленина, д. 5а
Казенное учреждение Воронежской области «Центр содействия добровольному переселению соотечественников»
Кабунина Ольга Борисовна
(473) 225-67-90
г. Воронеж, ул. Домостроителей, д. 13
номерных знаков – Министерство юстиции штата Монтана
Стандартные тарелки | Антикварные тарелки | Военные тарелки | Ветераны | Рекламные тарелки | Прочее, включая знаки для инвалидности и парковочные знаки | Соберите планшеты с образцами | Разрешение на временную регистрацию | Список пожертвований для специальных номерных знаков
Бюро регистрации и регистрации регулирует выдачу номерных знаков транспортных средств. После того, как вы зарегистрировали свой автомобиль и оплатили все налоги и сборы, казначей округа выдаст вам номера.Если нужных вам тарелок нет под рукой, казначей графства выдает вам временное разрешение на 40 дней.
ВодителиMontana могут выбирать из ряда номерных знаков, от стандартных до дизайнов, отражающих их военную службу или демонстрирующих их поддержку колледжа или общественной организации штата Монтана.
Передача номеров – Номерные знаки остаются у владельца и могут быть переданы другому транспортному средству только в том случае, если транспортное средство должным образом зарегистрировано через казначея графства.
Персонализированные номера доступны за дополнительную плату в размере 25 долларов США, а затем 10 долларов США за каждую передачу и / или продление этой пластины. Если вы хотите персонализировать спонсируемую тарелку, существуют дополнительные спонсорские взносы. Требования и дополнительную информацию см. В приложении для персонализированных номерных знаков (MV8).
Наклейки на номерные знаки , которые указывают на то, что владелец уплатил все налоги и сборы за транспортное средство, обычно выдаются на один год казначеем округа в округе, где транспортное средство подлежит налогообложению или сборам.Наклейку необходимо разместить на задней панели.
Стандартные тарелки
Стандартные номера выдаются всем владельцам транспортных средств, если они не запрашивают другие номера. Закон штата Монтана требует выпуска новых номеров каждые пять лет.
Номерной знак Montana, изображенный выше, был выпущен в начале января 2010 года. Каждый элемент дизайна перекликается с классическими номерными знаками Montana. Белый контур Монтаны на сплошном синем фоне восходит к пластинам 70-х годов, а лозунг «Государство сокровищ» наверху использовался в течение 50-х годов.Четкие белые буквы названия штата и номерного знака также имеют классический вид и облегчают чтение номера на расстоянии. Цифра 10 после Montana означает год выпуска дизайна, который использовался в 80-е годы. «Точка» между префиксом округа и номером представляет собой знакомый силуэт черепа бизона.
Выбор номера и постоянная регистрация – Владельцы транспортных средств, которые постоянно зарегистрировали легковой автомобиль или прицеп, могут продолжать использовать номера, выданные им во время регистрации своего автомобиля.Владельцы транспортных средств, которые хотят использовать номерной знак выпуска 2010 года, могут запросить новые номера после сдачи своих старых номеров с постоянной вкладкой и оплаты одного или нескольких из следующих:
- 10,30 $ Комиссия за новую эмиссию
- Стоимость замены пластины 10,30 $ (новый номер)
- $ 15,45 Плата за дублирование пластины (такое же количество и тип пластины)
- 10,30 долларов США за дублирование постоянной вкладки
Следующие стандартные таблички 1989, 1991, 2000 и 2006 годов доступны в качестве альтернативы синей табличке 2010 года.Те же стандартные сборы, варианты и условия применяются к пластинам 1991, 2000 и 2006 годов, но дизайн 1989 года пронумерован как спонсируемая пластина и недоступен в вариантах для военных или любительских радиостанций.
| Альтернативные стандартные пластины | |
|---|---|
| |
| 2006 |
Антикварные тарелки
Тарелки Vintage и Pioneer
ТабличкиVintage и Pioneer, утвержденные 61-3-411 Кодекса штата Монтана с комментариями, доступны для автомобилей:
- старше 30 лет
- используется исключительно в качестве предметов коллекционирования, а не для перевозки общего назначения
Название Montana должно быть выдано на имя заявителя до выдачи пластин Vintage или Pioneer.
- Заполните заявление на регистрацию старинного или новаторского автомобиля (форма MV3).
- Отправьте заполненную форму в Бюро обслуживания транспортных средств, а не в казначей вашего округа.
- Оплатить все применимые сборы за регистрацию и любые специальные сборы за номерные знаки.
Оригинальные тарелки Montana
Оригинальные номерные знаки Montana были выданы в том же году, когда был произведен автомобиль. Например, владелец Dodge 1976 года может захотеть использовать набор пластин, выпущенных в 1976 году. Оригинальные номерные знаки штата Монтана не перерабатываются государством – заявитель должен получить существующие номера. Название Montana должно быть выдано на имя заявителя до регистрации оригинальных номеров.
Для отображения оригинальных номерных знаков на транспортном средстве, используемом для перевозки общего назначения , возраст транспортного средства должен быть не менее 25 лет. Заявитель должен иметь комплект из двух оригинальных номерных знаков штата Монтана и:
.- заполните верхний раздел приложения для демонстрации оригинальных номерных знаков штата Монтана (форма MV97) и попросите правоохранительные органы заполнить нижний раздел.
- постоянно зарегистрировать автомобиль на имя заявителя через казначейство графства в соответствии с MCA 61-3-562
- оплатить все применимые сборы и любые специальные сборы за номерные знаки
Для отображения оригинальных номерных знаков на транспортном средстве, используемом исключительно в качестве предмета коллекционирования , а не для обычных перевозок, транспортному средству должно быть не менее 30 лет.Заявитель должен иметь комплект из двух оригинальных номерных знаков штата Монтана и:
.- заполните верхний раздел приложения для демонстрации оригинальных номерных знаков штата Монтана (форма MV97) и попросите правоохранительные органы заполнить нижний раздел.
- зарегистрировать транспортное средство на имя заявителя через Бюро обслуживания транспортных средств в соответствии с MCA 61-3-411
- оплатить все применимые сборы и любые специальные сборы за номерные знаки
Военные знаки
Право на участие – В соответствии с MCA 61-3-458 специальные военные или ветеранские номерные знаки могут быть выданы по адресу:
- действующий военнослужащий
- ветераны
- оставшийся в живых супруг правомочного ветерана, если супруг не вступил в повторный брак, как определено военными
- тех, кто имеет право на получение ярлыка Gold Star Label Button, потому что член семьи умер во время службы в США.С. Вооруженные силы
Жителям Монтаны, которые являются действующими членами регулярных вооруженных сил, Национальной гвардии или резервных вооруженных сил, могут быть выданы специальные номерные знаки в соответствии с их родом службы. Однако они должны сдать пластины в департамент, когда они больше не имеют права.
Ветераны-инвалиды
Ветеранам могут быть выданы специальные номерные знаки с буквами «DV», дающие им право на парковку для инвалидов, если они:
- были награждены Пурпурным сердцем и были признаны инвалидами на 50% или более из-за травм, связанных с обслуживанием.
- Необходимая документация – официальное письмо Управления по делам ветеранов с указанием степени инвалидности и U.S. Форма DD-214 Министерства обороны США, подтверждающая получение Пурпурного сердца.
или
- в настоящее время имеют 100% инвалидность или получают оплату по ставке 100% нетрудоспособности в связи с инвалидностью, связанной с предоставлением услуг.
- Необходимая документация – официальное письмо Министерства по делам ветеранов США с указанием рейтинга инвалидности или статуса выплаты.
В отличие от других военных номерных знаков, номера DV не могут быть переданы оставшемуся в живых супругу.
Семья Золотой Звезды
Членам семьи военнослужащих США, имеющим право на получение кнопки с отворотом Gold Star, могут быть выданы специальные номерные знаки семьи Gold Star по заявке и после уплаты всех применимых сборов за регистрацию автотранспортных средств, прицепов, полуприцепов или прицепов с шестом, а также специальных сборов за регистрацию номерных знаков.
- Необходимая документация – Заполните заявление штата Монтана на получение номерного знака семьи Gold Star (форма MV57) и предоставьте подтверждающую документацию, указанную в форме.
Ветераны
Примечания к официальной документации
Если вы не можете найти письмо Департамента по делам ветеранов, подтверждающее рейтинг инвалидности , статус оплаты или смерть вашего или вашего умершего супруга в результате травмы или инвалидности, связанной с предоставлением услуг, обратитесь в Офис обслуживания ветеранов Департамента по делам ветеранов штата Монтана. по телефону (406) 495-2080.
При покупке номерных знаков, регистрации транспортного средства или продлении регистрации транспортного средства, обозначение ветерана на водительских правах или удостоверении личности не является доказательством права на получение номерных знаков ветеранов или освобождения от сборов за регистрацию транспортного средства в соответствии с законодательством штата Монтана. .Ветераны должны продолжать предоставлять официальную документацию, подтверждающую право на показ ветеранских номерных знаков или освобождение от платы за регистрацию транспортного средства.
Освобождение от уплаты ветеранов и военнослужащих
Сборы за регистрацию автотранспортных средств и, в некоторых случаях, сборы за кладбище ветеранов могут быть отменены для лиц, которые покупают военные или ветеранские номерные знаки и которые предоставляют письмо из Министерства по делам ветеранов США, подтверждающее, что они:
- были награждены Пурпурным сердцем , а были признаны инвалидами на 50% или более из-за травм, связанных с обслуживанием (плата за кладбище ветеранов в размере 10 долларов не включена в отказ), или
- в настоящее время считаются инвалидами на 100% или получают 100% нетрудоспособность за инвалидность, связанную с предоставлением услуг, или
- были военнопленными.
Отказ от уплаты сборов для переживших супругов
При условии, что оставшийся в живых супруг военнослужащего не вступил в повторный брак, супруг имеет право на освобождение от уплаты сбора, если умерший супруг соответствует любому из следующих критериев:
- был военнопленным
- был ветераном со 100% -ной степенью инвалидности или получал 100% зарплату
- был ветераном с инвалидностью не менее 50% и был награжден Пурпурным сердцем (не считая платы за кладбище ветеранов).
- погиб при действительной службе
- умер от травмы или инвалидности, связанной с оказанием услуг
- Необходимая документация – официальное письмо из Департамента по делам ветеранов, если военнослужащий не был убит во время действительной службы, и в этом случае выжившему супругу необходимо письмо из U.С. Министерство обороны.
Как купить и обновить военные знаки
- Предъявите в казначей округа официальный сертификат от командира вашего подразделения, подтверждающий ваше право на участие и уполномочивающий департамент выдавать номера:
- Форма 214 Министерства обороны США (DD-214) или ее преемник
- документы, свидетельствующие об освобождении от должности, отличной от недостойной
- перевооружение
- Оплатить все применимые сборы за регистрацию транспортного средства и любые специальные сборы за номерные знаки.
Примечание: При покупке номерных знаков, регистрации вашего транспортного средства или продлении регистрации транспортного средства, обозначение ветерана в водительских правах или удостоверении личности не будет приниматься в качестве доказательства права на получение ветеранских номерных знаков или освобождения от платы за регистрацию транспортного средства. Ветераны должны продолжать предоставлять официальную документацию, подтверждающую право на показ ветеранских номерных знаков или освобождение от платы за регистрацию транспортного средства.
Рекламные тарелки
Номерные знаки, спонсируемые соответствующими организациями, колледжами или государственными органами, имеют отличительный фон, цвета или фразы, которые идентифицируют спонсирующую организацию.Рекламные номера разрешены в соответствии с MCA Title 61, Глава 3, Часть 4.
Вы должны ежегодно регистрировать свой автомобиль, чтобы иметь спонсорские номера, за этими исключениями – путем внесения единовременного взноса, легковые автомобили 11 лет и старше, которые имеют право на постоянную регистрацию, и прицепы, которые должны быть зарегистрированы на постоянной основе, могут иметь спонсируемые номера. . Стоимость пластин и их ежегодное обновление включает пожертвование, которое направляется непосредственно спонсирующей организации.Покупая эти тарелки, люди демонстрируют свою поддержку организации и вносят финансовый вклад в ее работу. В списке пожертвований для специальных номерных знаков отображается общая сумма пожертвований, собранных от каждой организации-спонсора за квартал.
Как покупать и продлевать спонсируемые пластины без требований к участникам
- Физическое или юридическое лицо, владеющее легковым автомобилем, пикапом, фургоном, внедорожником, домом на колесах, большим грузовиком или автобусом, зарегистрированное в Монтане, может выбрать отображение номеров с наиболее спонсируемыми номерами.Рекламные таблички доступны для прицепов. Табличка Chrome for Kids доступна только для мотоциклов.
- Не существует специального процесса для подачи заявки или продления срока действия большинства спонсируемых номерных знаков. Казначей округа выдает или обновляет номерные знаки, когда вы оплачиваете соответствующие сборы за регистрацию транспортного средства и любые специальные сборы за номерные знаки.
Как приобрести и возобновить спонсируемые пластины с требованиями соответствия
Право на участие – Некоторые организации предоставляют номера только людям, которые соответствуют определенным требованиям.Например, табличка Ассоциации начальников пожарных служб штата Монтана доступна только действующим и вышедшим на пенсию пожарным и членам пожарных комиссий. Чтобы подать заявку на получение и обновить номерные знаки с особыми квалификационными требованиями:
- Свяжитесь с спонсирующей организацией и запросите форму заявки.
- Отправьте заполненную заявку спонсирующей организации.
- После утверждения примите или отправьте по почте уведомление о праве на участие, которое вы получаете от спонсирующей организации (и уведомление о продлении по почте для продления), в офис казначея вашего округа.
- Оплатить все применимые сборы за регистрацию транспортного средства и любые специальные сборы за номерные знаки.
Как спонсировать номерной знак
- В заявлении Организации на спонсорство специального номерного знака (форма MV115) перечислены требования к дизайну и спонсорству, включая сбор в размере 4000 долларов для возмещения Montana Correctional Enterprises первоначальных затрат на изготовление специального номерного знака. Утверждение заявки организации может занять до восьми недель.Затем спонсируемый номерной знак программируется для производства.
Другие пластины
Табличка радиолюбителя
Номерной знакAmateur Radio Operator может получить владелец транспортного средства, имеющий безотзывную и действующую официальную лицензию любительской радиостанции и лицензию оператора. На пластинах изображены позывные радиолюбителей владельца, присвоенные федеральной комиссией по связи.
Как подать заявку и продлить радиолюбительскую пластину
- Предъявите подтверждение права собственности на лицензию на любительскую радиостанцию и лицензию оператора.
- Оплатить все применимые сборы за регистрацию транспортного средства и любые специальные сборы за номерные знаки.
Таблички с ограниченными физическими возможностями и таблички с разрешением на парковку
Таблички с ограниченными физическими возможностями имеют символ инвалидной коляски и доступны для людей с постоянной инвалидностью в соответствии с MCA 49-4-301. Таблички с разрешением на парковку также доступны для людей с постоянной или временной нетрудоспособностью.
Как подать заявление на получение или возобновить табличку с инвалидностью
- Попросите лицензированного врача, фельдшера, мануального терапевта или дипломированной медсестры с продвинутой практикой заполнить соответствующий раздел заявления на получение разрешения на инвалидность / номерного знака (форма MV5).
- Заполните и подпишите оставшуюся часть формы.
- Отправьте заполненную форму в офис казначея вашего округа.
- Оплатить все применимые сборы за регистрацию транспортного средства.
Повторное свидетельство о стойкой нетрудоспособности не требуется для возобновления номерных знаков инвалидности.
Как подать заявление или продлить разрешение на парковку с ограниченными физическими возможностями
- Попросите лицензированного врача, фельдшера, мануального терапевта или медсестру с повышенным уровнем квалификации заполнить и подписать соответствующий раздел заявления на получение разрешения на инвалидность / номерного знака (форма MV5).
- Заполните и подпишите оставшуюся часть формы.
- Отправьте заполненную форму в автомобильный отдел.
- Для продления: выполните три шага, перечисленных выше.
- Новое заявление на получение разрешения на инвалидность / номерной знак (форма MV5) должно быть заполнено и подписано лицензированным врачом, помощником врача, мануальным терапевтом или медсестрой с продвинутой практикой для получения обновленного разрешения. Разрешения действительны до последнего дня месяца и года, указанных в разрешении; подать новую заявку до истечения срока.
Специальные наклейки для мобильных устройств
Согласно MCA 61-3-431, специальные мобильные наклейки доступны для людей, которые владеют, арендуют или арендуют специальное мобильное оборудование, которое иногда приходится перемещать по шоссе, например разбрасыватель удобрений или оборудование для рытья канав.
Как подать заявку и продлить наклейку на специальное мобильное оборудование
- Подайте заявление лично через канцелярию казначея вашего округа.
- Оплатить все применимые сборы.
Планшеты для сбора образцов
Для лиц, которые собирают номерные знаки, актуальные номера Montana можно получить в Бюро обслуживания транспортных средств, заполнив форму заказа образцов номерных знаков (Форма MV6) и оплатив соответствующий сбор.Некоторые спонсирующие организации также продают коллекционерам образцы номерных знаков. Свяжитесь с организацией по вашему выбору.
Разрешение на временную регистрацию
Когда вы покупаете автомобиль или выбираете номерной знак, который не доступен сразу, дилер по продаже автомобилей или казначей вашего округа выдает временное разрешение на регистрацию (TRP). Это разрешение позволяет вам управлять транспортным средством до тех пор, пока вы не получите новую регистрацию и номерные знаки. Временные разрешения генерируются в электронном виде с уникальным номером и отрывным доказательством временной регистрации транспортного средства.
Использование разрешений
- Поместите разрешение в пластиковый чехол, предоставленный эмитентом, и прикрепите его к задней части транспортного средства, где обычно находится номерной знак.
- Когда вы получите регистрационный номер и номерные знаки, вы должны удалить временное разрешение на регистрацию и заменить его новыми номерными знаками.
DMV Нью-Йорка | Переезд в Нью-Йорк
Обменять водительские права за пределами штатаЕсли вы переезжаете в штат Нью-Йорк и становитесь резидентом, вы должны получить водительские права штата Нью-Йорк в течение 30 дней.
Узнайте, как обменять водительские права другого штата.
Я учусь в штате Нью-Йорк. Нужны ли мне водительские права штата Нью-Йорк?Учащиеся из других штатов, стран или наций, посещающие школу в штате Нью-Йорк, обычно не считаются резидентами штата Нью-Йорк, поэтому им не нужно обменивать свои текущие водительские права.
Обычно вы не можете одновременно иметь водительские права штата Нью-Йорк и водительские права другого штата, но есть исключения.Однако иметь более одного коммерческого водительского удостоверения (CDL) является нарушением федерального закона.
Зарегистрируйте автомобиль из другого штата в Нью-ЙоркеТребования к регистрации, как правило, такие же, как и для регистрации и получения титула транспортного средства в Нью-Йорке. Однако есть несколько исключений для автомобилей за пределами штата и импортных автомобилей.
Что означает «ВРЕМЕННЫЙ ПОСЕТИТЕЛЬ»?Временный посетитель определяется как любое лицо, которое не иммигрирует в США или не иммигрирует на постоянную территорию , проживающую (проживающую) в США.У этих посетителей есть документация Министерства внутренней безопасности США (DHS), подтверждающая их правовой статус в этой стране.
Если у вас есть документы DHS, которые идентифицируют вас как временного посетителя и у вас есть НАСТОЯЩЕЕ удостоверение личности, на ваших водительских правах штата Нью-Йорке, разрешении или удостоверении личности без водителя будет указано
- «ВРЕМЕННЫЙ ПОСЕТИТЕЛЬ» и
- – номер
- дата истечения срока действия из вашего документа DHS
Обратите внимание, что срок действия вашего документа DMV не истекает в дату истечения срока действия временного посетителя, как и ваше право на вождение в Нью-Йорке.
Вам не нужно быть гражданином США, чтобы получить водительские права Нью-Йорка, разрешение или удостоверение личности без водителя.Однако, если вы подаете заявление на получение документа REAL ID, вы должны иметь при себе Министерство внутренней безопасности США. (DHS) документация, подтверждающая ваш правовой статус в этой стране. Дата истечения срока действия вашего документа DHS добавляется к вашему разрешению штата Нью-Йорк, водительским правам или удостоверению личности без водителя. Узнайте больше о том, как получить
Если у меня есть водительские права из другой страны и у меня есть Разрешение на обучение в штате Нью-Йорк, могу ли я водить машину без сопровождающего водителя?
Да.Ваши действующие иностранные водительские права позволяют вам управлять автомобилем без присмотра за рулем. Вы можете ездить по любой улице, дороге, шоссе, мосту или туннелю, кроме зоны дорожных испытаний DMV.
Если ваши водительские права напечатаны на любом языке, кроме английского, вы должны принести международное водительское удостоверение или заверенный перевод ваших водительских прав на дорожный экзамен. Перевод должен быть заверен в консульстве, Государственном департаменте США или другом официальном агентстве. Перевод должен включать
- ваше имя
- вашу дату рождения
- дату истечения срока действия ваших иностранных водительских прав
- список типов транспортных средств, на которых вы можете водить иностранные водительские права
Если у вас есть Разрешение на обучение в штате Нью-Йорк, и у вас нет действующего иностранного водительского удостоверения, закон штата Нью-Йорк требует, чтобы с вами ездил сопровождающий водитель.Контролирующий водитель должен быть старше 21 года и иметь действующие водительские права для управления транспортным средством, которым вы управляете.
PA Программа сертификации иностранной рабочей силы
Bureau of Workforce Partnership & Operations (BWPO) – это Государственное агентство по трудовым ресурсам (SWA), которое помогает работодателям Пенсильвании нанимать иностранных рабочих в соответствии с федеральными постановлениями. BWPO в партнерстве с PA CareerLink ® сеть универсальных сервисных центров.Эти центры расположены по всему штату и помогают работодателям нанимать квалифицированных рабочих из США с помощью автоматизированной системы самообслуживания. PA CareerLink ® . Подразделение сертификации иностранной рабочей силы (FLC), рабочее подразделение в рамках BWPO, предоставляет работодателям услуги процесса сертификации иностранной рабочей силы, утвержденные Министерством труда США (USDOL), и помогает работодателям завершить связанные с SWA сегменты временной иностранной рабочей силы H-2A и h3B.
Преобладающее определение заработной платы
Правила USDOL требуют, чтобы работодатели Пенсильвании получали Превалирующее определение заработной платы (PWD) через Национальный центр преобладающей заработной платы USDOL (NPWC).
Для получения обязательного определения преобладающей заработной платы, требуемого Сертификацией о постоянной занятости (PERM) и другими программами для иностранных рабочих, работодатели Пенсильвании и их поверенные или агенты должны заполнить форму ETA 9141 Request for Prevailable Wage. Эта форма доступна на веб-сайте USDOL по адресу http://www.foreignlaborcert.doleta.gov. Прокрутите левую часть страницы вниз до раздела “Формы и инструкции”, нажмите ETA 9141. Начиная с 1 января 2010 г., запросы на получение информации о преобладающей заработной плате должны подаваться в NPWC через U.Электронная почта или аналогичная физическая служба доставки по следующему адресу:
Министерство труда США
Управление по трудоустройству и обучению
Национальный центр преобладающей заработной платы
Attn: PWD Request
1341 G Street NW, Suite 201
Washington, DC 20005-3105Для подачи в электронном виде перейдите по адресу http://icert.doleta.gov/.
Для получения дополнительной информации о преобладающих запросах на заработную плату перейдите на веб-страницу сертификации иностранной рабочей силы по адресу http: // www.foreignlaborcert.doleta.gov. Прокрутите вниз левую часть страницы до раздела часто задаваемых вопросов и нажмите «Преобладающая заработная плата».
ПРИМЕЧАНИЕ: USDOL предлагает, чтобы все преобладающие запросы на заработную плату подавались как минимум за 60 дней до первоначального набора работодателем.
Постоянная занятость иностранных рабочих
С 2005 года правила USDOL требуют, чтобы все работодатели Пенсильвании подавали заявки на PERM, ETA Form 9089 через постоянную онлайн-систему непосредственно в Национальный центр обработки Атланты:
Работодатели могут просматривать полную версию Правила PERM и подробное описание того, как нанимать иностранных работников на http: // www.foreignlaborcert.doleta.gov. Этот сайт предоставляет ответы на часто задаваемые вопросы, соответствующие ссылки в Интернете (онлайн-библиотеку заработной платы), а также необходимые формы и инструкции для подачи заявления в Национальный процессинговый центр Атланты (ANPC).
PA CareerLink
®PA CareerLink ® управляет биржей труда в Интернете. Эта автоматизированная система самообслуживания позволяет работодателям, адвокатам или агентам отправлять объявления о вакансиях и искать работников, в то время как соискатели ищут вакансии и отправляют свои резюме или заявления о приеме на работу работодателям или их контактным лицам (POC).В дополнение к тому, что работодатели или их POC могут независимо отправлять объявления о вакансиях и управлять ими, система самообслуживания позволяет работодателям или их POC получать списки вакансий «Мои кандидаты» 24 часа в сутки, семь дней в неделю по адресу: www.PACareerLink.pa.gov. PA CareerLink ® также предлагает ряд других услуг для работодателей, включая услуги по обучению и обучению, чтобы помочь работодателям создать качественную рабочую силу. Свяжитесь с вашим местным PA CareerLink ® для получения дополнительной информации об этих услугах.
PA CareerLink ® помогает работодателям выполнить часть требований USDOL для FLC, помогая им нанимать работников из США и определять, есть ли какие-либо квалифицированные соискатели, доступные для заполнения их объявлений о вакансиях. При необходимости цель состоит в том, чтобы найти рабочих из США на все должности.
Первым шагом для работодателя или контактного лица, желающего разместить объявление о вакансии, является регистрация своей компании. Регистрация проста. Перейти к www.PACareerLink.pa.gov, щелкните ссылку «Зарегистрироваться» в правом верхнем углу.
Если у вас возникнут трудности или возникнут вопросы относительно автоматизированной системы PA CareerLink ® , свяжитесь с ближайшим PA CareerLink ® , перейдя по адресу www.PACareerLink.pa.gov и нажав кнопку «Справка» в верхнем правом углу, прокрутите вниз до офисов PA CareerLink ® . Введите почтовый индекс работодателя и выберите мили, нажмите кнопку поиска. Отобразится список офисов PA CareerLink ® и контактная информация.
Сертификация H-2A для временных сельскохозяйственных рабочих
Система найма в сельском хозяйстве
Система найма в сельском хозяйстве (ARS) через PA CareerLink ® может помочь работодателям найти временных работников в сельском хозяйстве или пищевой промышленности.Автоматизированная система связывает работодателей, у которых есть временные рабочие места в сельском хозяйстве и пищевой промышленности, с работниками из США, которые нуждаются в этих рабочих местах и готовы временно жить вдали от своих мест. Используя сеть государственных агентств службы занятости, система ARS может помочь работодателям найти и нанять заинтересованных и квалифицированных работников, где бы они ни находились в США.
Не следует путать системы ARS с программой H-2A. Программа H-2A – это отдельная программа, которая позволяет сельскохозяйственным работодателям запрашивать разрешение на набор и найм иностранных рабочих-неиммигрантов для временных сельскохозяйственных работ.Доступ к программе H-2A можно получить только тогда, когда ожидается, что будет нехватка домашних сельскохозяйственных рабочих. Эти две программы связаны между собой тем, что программа H02A требует, чтобы работодатели, запрашивающие сертификацию H-2A, сначала пытались нанять американских рабочих через программу ARS.
Процедуры программы H-2A для временных или сезонных сельскохозяйственных рабочих
Работодатели могут просмотреть полную версию правил H-2A и подробное описание того, как нанимать иностранных рабочих на http: // www.foreignlaborcert.doleta.gov. Этот сайт предоставляет ответы на часто задаваемые вопросы (FAQ), соответствующие ссылки в Интернете (например, онлайн-библиотеку заработной платы), а также необходимые формы и инструкции для подачи заявки в CNPC.
Программа H-2A позволяет сельскохозяйственным работодателям запрашивать разрешение на набор и найм иностранных рабочих-неиммигрантов для выполнения временных сельскохозяйственных работ или работ по переработке пищевых продуктов, и ее не следует путать с системой ARS, описанной выше. Программу H-2A можно использовать только тогда, когда ожидается дефицит U.С.Сельскохозяйственные рабочие в то время, когда работы необходимо выполнить. Программа H-2A требует, чтобы работодатели, запрашивающие сертификацию H-2A, сначала попытались нанять американских рабочих через систему ARS. Заработная плата и условия труда должны соответствовать применимым федеральным законам и законам штата о занятости. Также существует требование о том, чтобы работодатели предоставляли работникам бесплатное или государственное жилье, соответствующее федеральным и государственным стандартам.
Щелкните следующую ссылку: http://www.foreignlaborcert.doleta.gov, чтобы получить доступ к положениям федеральной программы H-2A и формам заявок.В левой части страницы нажмите H-2A; это приведет вас к новой системе обработки заявок H-2A. Внизу страницы вы найдете формы и инструкции. Щелкните соответствующую форму, заполните ее в Интернете, а затем распечатайте копии, чтобы отправить в SWA, CNPC и сохранить для своих записей. После того, как вы заполните все необходимые формы, вы должны переслать одну полную копию ETA 790 и все приложения непосредственно в SWA. ПРИМЕЧАНИЕ: В качестве нового требования работодатель должен предоставить работнику копию трудового договора или объявления о вакансии не позднее первого дня начала работы.Этот документ должен быть написан на языке, понятном работнику.
СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРИМЕЧАНИЕ: Все агенты, участвующие в процессе найма, должны предоставить доказательства действительного Лицензия иностранного подрядчика (FLC) , охватывающая эту деятельность (в соответствии с 20 CFR Часть 653.501 (d) (2) (v) и 20 CFR Part 655.133 (b) , выпущенный USDOL), а также Лицензия подрядчика по трудоустройству на ферме штата Пенсильвания и копия их соглашения / контракта с работодателем.
USDOL рекомендует следующее расписание:
60 – 75 дней с даты потребности: Работодатель начинает процесс, отправляя ETA 790 и все приложения в SWA для объявления о вакансии.
60 – 75 дней с даты потребности: SWA пишет объявление о вакансии и проводит жилищную инспекцию ( ПРИМЕЧАНИЕ: В случае обнаружения каких-либо расхождений у работодателя есть семь календарных дней для исправления.
45 – 75 дней с даты потребности: Работодатель принимает направления, проводит собеседования и начинает составлять отчет о найме.
45 дней с даты необходимости: Работодатель подает заполненное заявление в USDOL.
38 – 44 дня с даты потребности: Работодатель получает инструкции от СО; SWA начинает набор сотрудников на межгосударственном уровне; работодатель проводит положительный набор и продолжает составлять отчет о найме. Работодатель продолжает положительный набор на работу до тех пор, пока работники H-2A не уедут к месту работы работодателя или в первый день необходимости.
30–38 дней с даты потребности: CO подтверждает или отклоняет заявку.( ПРИМЕЧАНИЕ: Осмотр корпуса ДОЛЖЕН быть заполнен до того, как заявка будет сертифицирована.
СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРИМЕЧАНИЕ: SWA получили специальные инструкции от DOL США относительно следующего:
SWA может не принять для оформления объявления о вакансии H-2A, которое не соответствует всем применимым нормативным требованиям, указанным на 20 CFR часть 653, подраздел F и 20 CFR 655, подраздел B .
Если объявление о вакансии H-2A работодателем не соответствует одному или нескольким применимым нормативным положениям, SWA должен выпустить Уведомление о недостатке, четко объясняя причины отказа от объявления о вакансии и перечисляя соответствующие нормативные положения, с которыми публикуется объявление о вакансии. не выполнил.
Включение языка жалоб и арбитража, должностных квалификаций и требований, а также отказ от прав запрещены в соответствии с 20 CFR 655.122 (b) и CFR 29, часть 500, Защита мигрантов и сезонных сельскохозяйственных рабочих.
Каждое требование о вакансии в объявлении о вакансии должно быть добросовестным и соответствовать обычные и принятые требования к работе, используемые работодателями, не относящимися к категории H-2A, в тех же или сопоставимых профессиях и культурах . SWA не должен принимать для оформления объявление о вакансии, которое содержит претензии и арбитражные формулировки, которые не соответствуют этому законодательному / нормативному стандарту. SWA должен потребовать от работодателя удалить жалобу и формулировки арбитража из своих объявлений о вакансиях, если такие термины не являются нормальными и приемлемыми требованиями к работе, используемыми работодателями, не относящимися к H-2A, в тех же или сопоставимых профессиях и культурах.Если работодатель не удаляет такой язык по запросу, SWA должен выдать работодателю письмо с отказом.
Объявления о вакансиях будут оставаться открытыми в течение 50 процентов срока действия контракта (прошедшая дата необходимости).
Работодатель должен продолжать принимать направления от соискателей из США и должен проводить собеседование с каждым соискателем.
Первоначальный период приема на работу – не ранее 75 календарных дней и не позднее 60 календарных дней до подачи заявки в CNPC.Полная заявка должна быть подана не позднее, чем за 45 календарных дней до даты начала, указанной в ETA 9142. ПРИМЕЧАНИЕ. Убедитесь, что федеральный налоговый идентификационный номер работодателя находится в блоке 1 ETA 790.
Заявление состоит из:
- Форма ETA 9142
- Приложение A-2, (Приложение A-1 больше не требуется)
- ETA 790 и все приложения,
- Общее свидетельство о гарантиях / обязательствах
- Копия сопроводительного письма о страховании компенсации работникам
(ПРИМЕЧАНИЕ: если оно представлено поверенным, заявка должна включать форму G-28.Если он представлен агентом, должна быть приложена копия контракта).
После завершения весь пакет передается в CNPC (не позднее, чем за 45 календарных дней до даты начала). После принятия заявки H-2A CNPC предоставит положительные инструкции по найму от CO работодателю, а также инструкции SWA о внесении объявления о вакансии в межгосударственную систему найма. CNPC проинформирует работодателя или POC, когда первоначальный отчет о найме должен быть представлен в CNPC.
PA CareerLink ® введет объявление о вакансии в JobGateway и попытается нанять американских рабочих для заполнения вакансий. Работодателям необходимо разместить рекламу в газете общего тиража в течение двух дней (один день должен быть воскресеньем). Объявление направит соискателей подать заявку в ближайший офис PA CareerLink ® ® .
Работодатели обязаны проводить собеседование со всеми соискателями, направленными местным PA CareerLink ® , а также с теми, кого направляют SWA из других штатов, и безоговорочными соискателями вакансий.USDOL требует, чтобы работодатель представил отчет о найме, который включает источник приема на работу, имя каждого соискателя работы и результаты собеседования. Если какие-либо соискатели не были приняты на работу, отчет о приеме на работу должен включать информацию с подробным описанием законных причин, по которым они не были приняты на работу.
Важная рекомендация: Работодатели, которые не подавали заявку на программу H-2A в течение предыдущего года, должны проверить воду в жилищной единице (если она находится в частном колодце), и они должны получить разрешение на проживание задолго до начала процесса подачи заявки. .Закон штата требует получения разрешения на жилье, если два или более не связанных между собой жильцов проживают в одной и той же жилищной единице. SWA организует жилищную инспекцию после того, как работодатель подаст заявку, но работодатель должен иметь на руках одобренную воду и разрешение на проживание, прежде чем жилье пройдет инспекцию.
Сертификация H-2B для временных несельскохозяйственных рабочих
29 апреля 2015 года министерства труда и внутренней безопасности совместно опубликовали новые правила, регулирующие Программу сертификации временных несельскохозяйственных рабочих H-2B.Новые правила вступают в силу немедленно.
Работодатели могут просмотреть полную версию положений программы USDOL H-2B и подробное описание того, как нанимать иностранных рабочих через Интернет, по адресу http://www.foreignlaborcert.doleta.gov. Ответы на часто задаваемые вопросы, соответствующие ссылки в Интернете, например, онлайн-библиотека заработной платы, а также необходимые формы и инструкции для подачи заявления в Чикагский национальный процессинговый центр (CNPC). По всем вопросам следует обращаться в USDOL по адресу [email protected].
Процедуры программы H-2B для временных работников, не занятых в сельском хозяйстве
Первым шагом для работодателя или его контактного лица, чтобы начать размещение заказа на работу в автоматизированной системе PA CareerLink ® , является регистрация своей компании. Регистрация проста. Перейти к www.PACareerLink.pa.gov, щелкните ссылку «Зарегистрироваться» в правом верхнем углу.
Если у вас возникнут трудности или возникнут вопросы относительно автоматизированной системы PA CareerLink ® , свяжитесь с ближайшим PA CareerLink ® , перейдя по адресу www.PACareerLink.pa.gov и нажав кнопку «Справка» в правом верхнем углу, прокрутите вниз до PA CareerLink ® Offices. Введите почтовый индекс работодателя и выберите мили, нажмите кнопку поиска, отобразится список офисов PA CareerLink ® и контактная информация.
После регистрации компании легко разместить объявление о вакансии в автоматизированной системе. Перейдите на домашнюю страницу PACareerLink ® , www.PACareerLink.pa.gov, щелкните ссылку входа в правом верхнем углу и введите свой идентификатор Keystone и пароль.Оказавшись внутри бизнес-папки, нажмите ссылку «Моя вакансия» в верхней строке меню и прокрутите вниз до «Создать объявление о вакансии». Заполните необходимую информацию и нажмите «Отправить». Объявление о вакансии будет размещено в бизнес-папке работодателя в разделе «Объявления о вакансиях». Для всех объявлений о вакансиях h3B статус будет оставаться новым / ожидающим до тех пор, пока отдел сертификации иностранной рабочей силы не получит уведомление о приеме от Чикагского национального центра обработки.
После получения одобрения от работодателей CNPC или их агентов теперь можно выбрать новый заказ на работу и выполнить поиск квалифицированных соискателей.Кандидаты на вакансии, найденные в результате поиска, те, кто ссылается на себя, и те, кого рекомендовал представитель PA CareerLink ® , перечислены в списке «Мои кандидаты». Нажмите на имя или идентификационный номер кандидата и просмотрите его онлайн-резюме, чтобы определить, соответствуют ли они требованиям на эту должность, и нужно ли с ними связаться и пройти собеседование. Заказ должен оставаться «открытым» или оставаться активным в течение обязательного срока, требуемого USDOL. Заказ на работу автоматически изменится на статус «Полностью направлен», если фактическое количество рефералов в наряде на работу равно количеству, запрошенному работодателем при написании заказа на работу.Если это произойдет, «отредактируйте» заказ на работу и увеличьте количество рефералов, запрашиваемых, чтобы рабочее задание оставалось открытым в течение обязательного срока. Заказ на работу в полном статусе не виден публике.
Перед закрытием заказа на работу работодатели или их контактные лица должны просмотреть список заказов на работу Мои кандидаты и ввести результаты контактов, чтобы указать, были ли соискатели приняты на работу или нет. По завершении периода приема на работу просто закройте заказ. Для постоянного документирования после закрытия наряд-заказа вы должны щелкнуть номер наряд-заказа, чтобы отобразить его.Затем распечатайте распечатку списка вакансий и списка «Мои кандидаты» как часть общего отчета о найме, чтобы иметь постоянную деловую запись для ваших файлов. Если закрыть, а затем повторно отобразить заказ на работу перед печатью копии для ваших записей, в копии будут указаны как даты открытия, так и даты закрытия. Две даты свидетельствуют о продолжительности действия заказа.
Заявление об ограничении ответственности
H-2A и H-2B делают упор на привлечение американских рабочих для работы в сельском хозяйстве и вне сельского хозяйства.Если все попытки найти рабочих из США окажутся безуспешными, иностранные рабочие могут быть допущены. Любая попытка подорвать этот процесс и избежать найма работников из США может потенциально привести к отстранению (агенты и поверенные), прекращению предоставления услуг (работодатели) и возможному участию в судебных процессах извне.
Контактная информация
Пенсильванский отдел сертификации иностранной рабочей силы
Бюро партнерства и операций с персоналом
Attn: Отдел сертификации иностранной рабочей силы
Здание труда и промышленности, 12-й этаж
651 Boas Street
Harrisburg, PA 17121
Телефон: 800-345 -2555
Факс: 717-787-5785
Эл. Почта: RA-LIBWPO-FLC @ pa.govАдвокат штата Пенсильвания
Джон Вейретер
Здание труда и промышленности, комната 1300
651 Boas Street
Harrisburg, PA 17121
Телефон: 717-346-1065
Электронная почта: [email protected]Профессиональное лицензирование во время чрезвычайных ситуаций
Государственный
Тип экстренного действия
Описание
Алабама Исполнительное действие / Регулирующее действие; Исполнительное действие Совет медицинских экспертов Алабамы принял правила чрезвычайной ситуации, позволяющие выдавать временные лицензии на экстренную помощь врачам, помощникам врачей и помощникам анестезиологов в штате.Лицензия на чрезвычайную ситуацию не требует платы, должна быть выдана в течение 48 часов и истекает после того, как губернатор объявил чрезвычайное положение в штате. Губернатор Алабамы выпустил обновленную версию объявления о чрезвычайном положении 8 мая, разрешив медицинским работникам различных категорий, которые имеют лицензии в других штатах, практиковать в Алабаме, если их лицензия примерно равна.
Аляска Законодательное действие; Регулирующее действие; Нормативное действие Законодательное собрание Аляски приняло закон, который предпримет ряд шагов, связанных с ответными мерами штата на COVID-19, в том числе предоставит Управлению профессионального лицензирования штата возможность ускорить процесс выдачи лицензий заявителям за пределами штата.Законопроект ожидает подписи губернатора. Государственный отдел корпоративного, коммерческого и профессионального лицензирования выпустил руководство, расширяющее и упрощающее требования к лицензированию для занятий телемедициной. Наконец, Университет Аляски ускорил выпуск студентов медсестер по программам бакалавриата и младшего специалиста, чтобы они могли быстрее приступить к работе. Совет по медсестринскому делу штата предоставил этим студентам временные лицензии, позволяющие им заниматься практикой на данный момент и сдавать требуемый лицензионный экзамен в будущем. Аризона
Исполнительное действие; Исполнительное действие; Законодательное действие
Позволяет Министерству здравоохранения и безопасности штата Аризона отказаться от лицензионных требований, чтобы предоставлять медицинским работникам помощь в предоставлении услуг в периоды повышенного спроса. Еще одно исполнительное постановление, принятое в Аризоне, предписывает государственным учреждениям и советам директоров отложить выполнение требований о продлении лицензии, срок действия которой истекает с 1 марта по сентябрь.1, 2020, и отложит выполнение требований для завершения непрерывного образования на шесть месяцев, если эти требования не могут быть выполнены онлайн. 19 мая в Аризоне был принят закон, который ограничит ответственность предприятий и других организаций, если на них подаст в суд лицо, заразившееся COVID-19 в их помещениях. Законодательство не позволит государственным лицензирующим органам отзывать лицензии на ведение бизнеса и / или работу в качестве дисциплинарных мер.
Арканзас Действия исполнительного / нормативного характера Медицинский совет штата Арканзас ускоряет лицензирование медицинских работников по приказу губернатора штата.Департамент здравоохранения Арканзаса и медицинские советы штата также выдают временные лицензии на оказание неотложной помощи медицинским резидентам и студентам-медсестрам и отказываются от первоначальных лицензионных сборов. Калифорния Исполнительное действие Врачи и медсестры на пенсии, а также студенты-медики и медсестры будут временно иметь право на практику в штате. Распоряжение также временно расширяет сферу практики для студентов и практикующих медсестер, чтобы они могли оказывать более широкий спектр услуг пациентам в ответ на COVID-19. Колорадо
Исполнительное действие; Исполнительные действия / Регулирующие действия; Нормативное действие
Губернатор Колорадо просит бывших специалистов здравоохранения «воссоединиться» с прошлыми работодателями, чтобы создать резервный банк рабочих. Колорадо также принимает меры исполнительной власти, чтобы позволить фармацевтам, медсестрам и врачам, имеющим лицензию в других штатах, иметь возможность немедленно заниматься практикой в штате посредством взаимного лицензирования, проводимого главным лицензирующим органом штата, Департаментом регулирующих агентств (DORA).DORA также создала онлайн-инструмент для определенных профессий, регулируемых государством, позволяющий лицензиатам и общественности получать доступ к информации о судебных приказах о выдаче лицензий и руководствам для стоматологов, врачей, медсестер, респираторных терапевтов и других медицинских и немедицинских профессий.
Коннектикут
Нормативное действие; Регулирующее действие;
Исполнительное действие; Исполнительное действие
Государственный департамент здравоохранения издал приказ, временно приостанавливающий действие требований о лицензировании, сертификации или регистрации для ряда практикующих врачей.Приказ действует в течение 60 дней подряд и распространяется на различных специалистов в области здравоохранения, таких как медперсонал, врачи, медсестры и практикующие респираторы. Государственный департамент здравоохранения также издал приказ о приостановлении требований о продлении лицензии на шесть месяцев после истечения срока действия чрезвычайного положения, объявленного губернатором.
Уполномочивает уполномоченного по делам детей младшего возраста отказываться от определенных лицензионных и других требований для сохранения и повышения доступности услуг по уходу за детьми.Отказ от определенных профессиональных правил для фармацевтов и требований личного собеседования. Губернатор также издал распоряжение о продлении временных разрешений для некоторых поставщиков медицинских услуг и отмене платы. Временные лицензии позволяют партнерам по супружеской и семейной терапии, профессиональным консультантам и некоторым соискателям лицензии на медицинское обслуживание и выпускникам заниматься практикой до получения государственной лицензии.
Делавэр Исполнительное действие Два чрезвычайных приказа, изданные государством, предоставляют широкие полномочия по временному изменению лицензий для медицинских работников, участвующих в реагировании на COVID-19, следующими способами: 1) разрешить медицинским работникам штата, вышедшим на пенсию менее чем на пять лет, или 2) разрешить лицам, имеющим лицензию в других штатах, практиковать в Делавэре, 3) разрешить некоторым медсестрам и студентам-медикам практиковать без лицензии и 4) провайдеры, участвующие в деятельности, связанной с COVID-19, будут считаться государственными служащими, чтобы быть защищены от ответственности, если они не проявят грубой халатности. Округ Колумбия Исполнительное / нормативное действие Округ Колумбия отказался от всех лицензионных требований для любых практикующих врачей, имеющих лицензию и имеющих хорошую репутацию в другой юрисдикции. Лицензионные, регистрационные или сертификационные требования, разрешения и сборы отменяются для всех лицензиатов в рамках процесса временного лицензирования до конца периода чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения. Флорида
Исполнительное действие; Нормативное действие
Губернатор Флориды издал распоряжение, разрешающее медицинским работникам, социальным работникам и консультантам, имеющим лицензию в других штатах, вести практику во Флориде сразу же во время чрезвычайной ситуации с условием, что их услуги будут предоставляться бесплатно.Департамент здравоохранения штата предпринял некоторые дополнительные действия, в том числе изменил требования к личному лицензированию для некоторых специалистов здравоохранения, чтобы позволить им заменить дистанционное обучение и симуляции, расширив возможности лицензированных специалистов за пределами штата практиковать телездравоохранение во Флориде, и расширение практики для ЕМТ.
Грузия
Исполнительное действие; Исполнительное действие
Губернатор Грузии 14 марта издал декларацию, разрешающую некоторым медсестрам из других штатов получать временные лицензии на практику в этом штате.Затем 17 марта губернатор снова продлил крайний срок для 3396 ЕМТ, лицензии которых истекали 31 марта 2020 года, до 30 июня 2020 года.
Гавайи Исполнительное действие Распоряжение, изданное губернатором, позволяет профессионалам здравоохранения заниматься телемедициной без личной консультации или без ранее существовавших отношений между врачом и пациентом. Приказ также позволяет врачам, остеопатам и помощникам врачей за пределами штата с действующей и действующей лицензией или тем, кто ранее имел лицензию, но уже не является действующим и неактивным, заниматься телездравоохранением на Гавайях без лицензии. Айдахо
Исполнительное действие
Государственные лицензирующие организации уполномочены временно осуществлять дискреционные действия, вводить временные правила и отказываться от лицензирования и связанных с ними требований для максимального доступа к медицинским услугам и оказания поддержки в ответ на COVID-19.
Иллинойс Исполнительное действие Под руководством губернатора штата Департамент финансового и профессионального регулирования штата Иллинойс разрешает медицинским работникам с просроченными лицензиями временно восстанавливать их, чтобы они могли присоединиться к медицинскому персоналу штата в ответ на COVID-19.Врачи и фельдшеры, у которых нет действующей лицензии или лицензии с истекшим сроком действия менее трех лет, могут вернуться к работе без уплаты каких-либо лицензионных сборов или обновления требований к непрерывному образованию. Медсестры и респираторные терапевты могут делать то же самое, если у них есть неактивная лицензия или лицензия с истекшим сроком действия менее пяти лет. Индиана Исполнительное действие; Нормативное действие ГубернаторЭрик Холкомб издал новые распоряжения, направленные на реагирование на коронавирус, в том числе один, который продлит срок продления всех государственных профессиональных лицензий на 60 дней и запретит правоохранительным органам писать цитаты для истекших лицензий в течение этого льготного периода.Агентство профессионального лицензирования штата Индиана создало реестр для тех, кто не имеет действующей государственной лицензии, но может быть мобилизован для помощи в борьбе с COVID-19. Практикующие врачи за пределами штата, вышедшие на пенсию медицинские работники и недавние выпускники аккредитованных медицинских, зарегистрированных медсестер, аптек, помощников врача и респираторных программ могут использовать регистр и работать в течение 90 дней (с возможностью продления с 30-дневным шагом) или пока чрезвычайная ситуация в области общественного здравоохранения не закончится. Айова
Исполнительное действие; Исполнительное действие; Исполнительное действие
С объявлением чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения в штате Айова были приняты части плана действий в чрезвычайных ситуациях в случае стихийных бедствий, позволяющих штату принять ряд мер в области общественного здравоохранения.Это включает в себя разрешение различным практикующим врачам добровольно предлагать свои навыки и услуги, даже если их лицензия неактивна или истекла. 22 марта губернатор выпустил дополнительную декларацию, разрешающую советам по лицензированию выдавать экстренные лицензии заявителям, даже если у них еще нет первоначальной лицензии, если совет определяет, что они выполнили достаточные образовательные требования. Это относится к ряду специалистов в области здравоохранения, включая респираторных терапевтов, врачей, фельдшеров и медсестер.Айова также разрешает временную лицензию учителей, предоставляя соискателям временную лицензию на один год, если они не могут выполнить требования для первоначальной лицензии из-за COVID-19.
Канзас Исполнительное / нормативное действие; Исполнительное действие Канзасский совет лечебных искусств выдает временные экстренные лицензии поставщикам медицинских услуг, которые позволяют им временно заниматься своей профессиональной деятельностью, связанной с мерами по реагированию на COVID-19.Губернатор Канзаса издал распоряжение о продлении профессиональных и профессиональных лицензий в штате на время пандемии, отказе от платы за просрочку и истечение срока действия, а также о продлении крайнего срока для завершения требований к непрерывному образованию. Кентукки Законодательное действие В конце марта 2020 года Генеральная ассамблея Кентукки приняла закон, регулирующий реакцию штата на COVID-19. Законодательство, среди прочего, позволяет государственным медицинским советам и медсестрам отказываться от лицензионных требований для практикующих врачей за пределами штата и открывает возможности для практики для студентов-медиков, позволяя им предоставлять больше медицинских услуг, чем при обычных обстоятельствах. .Законопроект также временно позволяет врачам, практикующим в одной области медицины, при необходимости переключаться и оказывать помощь в другой. Луизиана Действия исполнительного / нормативного характера Губернатор Луизианы издал распоряжение о предоставлении агентствам штата и лицензионным советам полномочий принимать временные правила для реагирования на COVID-19. Чтобы привлечь больше поставщиков в эту область, штат в настоящее время ускоряет выпуск студентов-медиков, медсестер и других студентов, ускоряет получение лицензий для специалистов здравоохранения, имеющих лицензию в других штатах, и просит медицинских работников на пенсии вернуться к практике, чтобы помочь поддержать системы здравоохранения штата.Кроме того, специально для медсестер, Государственный совет по медсестринскому делу продлевает и / или восстанавливает просроченные временные разрешения для заявителей на получение RN и позволяет зарегистрированным медсестрам продвинутой практики (APRN) распространять свою практику на новые участки, о которых ранее не сообщалось совету во время чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения. . Мэн Законодательное действие Перед закрытием заседания законодательный орган принял комплексный закон о коронавирусе, значительно расширив полномочия губернатора во время кризиса в области общественного здравоохранения.Один из аспектов законопроекта позволяет губернатору изменять или приостанавливать действие требований в отношении профессиональных лицензий, если эти требования будут препятствовать эффективному реагированию на чрезвычайные ситуации. Мэриленд
Исполнительное действие
Позволяет практикующим врачам, имеющим лицензию в другом штате, немедленно заниматься в медицинском учреждении Мэриленда (включая больницы), и продлевает любые лицензии, срок действия которых истекает во время текущего чрезвычайного положения, до продления как минимум до 30-го дня после состояния аварийная ситуация снята.
Массачусетс
Исполнительное действие; Нормативное действие
Губернатор Чарли Бейкер объявил, что медсестры и другие медицинские работники, имеющие лицензию в любом другом штате, теперь могут получить лицензию в Массачусетсе в течение дня. Врачам-пенсионерам также будет разрешено возобновить свою лицензию. С 5 апреля Государственный медицинский совет будет принимать заявки на получение временных 90-дневных лицензий на неотложную медицинскую помощь.Чтобы получить квалификацию, врач должен в настоящее время иметь действующую ограниченную лицензию штата Массачусетс с хорошей репутацией и пройти последипломное обучение, как указано в разделе требований к кандидату в заявке.
Мичиган Исполнительное действие Мичиган в настоящее время реализует ряд стратегий лицензирования в ответ на COVID-19, включая отказ от требований к непрерывному образованию для действующих лицензиатов, расширение сферы практики для лицензированных практических медсестер (LPN) и RN, чтобы они могли оказывать больше помощи, чем они могли бы типичные обстоятельства, а также разрешение учащимся, зачисленным в программы, стать лицензированными, зарегистрированными или сертифицированными специалистами в области здравоохранения, чтобы добровольно работать, чтобы поддержать ответ штата на COVID-19. Миннесота Исполнительное действие Губернатор Миннесоты издал распоряжение о временном смягчении ряда обязательных лицензионных требований, чтобы помочь штату отреагировать на COVID-19. Это включает отодвигание приближающихся крайних сроков истечения срока действия и крайних сроков продления лицензий поставщика медицинских услуг. Государственный совет по медсестринскому делу также позволяет медсестрам запрашивать временное разрешение на практику без лицензии на время объявленного чрезвычайного положения. Миссисипи Действия исполнительного / нормативного характера Врачи из других штатов могут использовать телемедицину при лечении пациентов в Миссисипи без получения лицензии на медицинскую практику в штате, при условии, что врач за пределами штата имеет неограниченную лицензию на медицинскую практику в том штате, в котором он или она занимается и не подлежит дисциплинарному производству. Миссури
Законодательное действие
HB 2046 позволит физическим лицам, имеющим лицензию на определенные виды деятельности, которые переезжают в Миссури, иметь право на получение взаимной лицензии от штата.Человеку необходимо иметь лицензию за пределами штата не менее года и иметь хорошую репутацию. Этот закон еще не принят.
Монтана Исполнительное действие Согласно указу губернатора Стива Буллока, работники здравоохранения, имеющие лицензию в другом штате, могут зарегистрироваться в Монтане для работы в течение срока действия объявления штата о чрезвычайном положении. За экстренную регистрацию не взимается плата за лицензию, и провайдеры могут немедленно приступить к практике. Небраска Исполнительное действие Распоряжение губернатора о дополнительных кадрах в сфере здравоохранения временно разрешает любому лицензированному и имеющему хорошую репутацию в другом штате, занимающемуся различными медицинскими профессиями, немедленно приступить к практике в штате. Приказ также позволяет лицам, имеющим ранее лицензию, продлевать свою лицензию после истечения срока ее действия без предоставления документации о продолжении обучения, откладывает плату за продление лицензии и открывает сферу практики для ряда медицинских профессий, включая дипломированных медсестер, физиотерапевтов и специалистов неотложной помощи. медицинские техники. Невада Исполнительное действие; Исполнительное действие Срок действия всех лицензий и разрешений, выданных государством, срок действия которых истекает или истекает во время объявленного чрезвычайного положения, будет продлен до 90 дней после даты отмены чрезвычайного положения. Губернатор Невады также издал распоряжение, разрешающее лицензирующим организациям в штате отказываться от лицензионных требований для медицинских специалистов, которые прошли обучение в другой стране, но в настоящее время не имеют лицензий в США.S. Их учетные данные все равно нужно будет проверить. Нью-Гэмпшир Исполнительное действие;
Исполнительное действие
Согласно объявлению губернатора о чрезвычайном положении, любые практикующие врачи за пределами штата могут практиковать в Нью-Гэмпшире для оказания помощи штату в ответных мерах на COVID-19, при условии, что они имеют лицензию и имеют хорошую репутацию в своем родном штате. Этим распоряжением губернатор также предоставил комиссару Министерства здравоохранения и социальных служб широкие полномочия по отмене каких-либо требований к лицензированию или аттестации для профессий, регулируемых департаментом, с целью улучшения доступа к лечению и защиты здоровья и безопасности населения.Губернатор также издал распоряжение, которое наделяет лицензированных фармацевтов полномочиями проводить тесты на COVID-19. Нью-Джерси Исполнительное действие;
Нормативное действие
Губернатор Нью-Джерси издал распоряжение о лицензировании медицинских работников в штате в ответ на COVID-19. Приказ предусматривает ряд мер, в том числе разрешение на временное возобновление действия лицензий недавно вышедших на пенсию специалистов здравоохранения и предоставление временных лицензий врачам, имеющим лицензию в зарубежных странах.
Недавно Отдел по делам потребителей Нью-Джерси объявил о продлении временных лицензий до 28 февраля 2021 г.
Нью-Мексико Исполнительное действие В ответ на COVID-19 Отдел советов и комиссий Департамента регулирования и лицензирования штата Нью-Мексико приостановил действие требований о подтверждении продолжения образования для тех, у кого истекает срок действия лицензии до 31 июня этого года. Нью-Йорк
Исполнительное действие; Исполнительное действие;
Законодательное действие;
Нормативное действие
Нью-Йорк просит бывших врачей и медсестер «воссоединиться» со своими прошлыми работодателями, чтобы создать резерв специалистов в области здравоохранения. Департамент здравоохранения штата также попросили ускорить обработку продлений лицензии, чтобы ускорить процесс.Нью-Йорк также разрешает людям, которые не имеют лицензии в штате в качестве техников клинических лабораторий, но которые «соответствуют федеральным требованиям к испытаниям высокой сложности», иметь возможность проводить тесты на COVID-19. Врачи, имеющие лицензию где-либо еще в стране, теперь будут иметь право практиковать в Нью-Йорке; то же самое касается практикующих медсестер, помощников врачей и медсестер. Наконец, лица, которые в настоящее время не зарегистрированы в качестве медсестер, но соответствуют определенным требованиям, могут выполнять определенные задачи, для которых в настоящее время необходимо иметь лицензию.
Губернатор подписал главу 182 Закона от 2020 года. Новый закон позволит продлить действие лицензионных положений для медицинских работников до 21 сентября 2021 года. Закон также предоставляет Департаменту образования штата право продлевать ограниченные разрешения для врачей. еще на 24 месяца, начиная с 21 сентября 2020 г.
Для профессий, требующих продолжения образования для сохранения государственных лицензий, Нью-Йорк разрешит выполнение всех требований к продолжающемуся образованию в форме «самообучения» до 1 мая 2021 г.
Северная Каролина Исполнительное / нормативное действие; Исполнительное действие Медицинский совет Северной Каролины обычно требует проверки биографических данных в рамках процесса лицензирования.Из-за COVID-19 некоторые агентства и организации, которые предоставляют услуги, связанные с проверкой биографических данных, включая подготовку карт отпечатков пальцев, временно прекратили свою деятельность. В результате совет временно приостановил требование проверки биографических данных для получения лицензии, что означает, что кандидатам не нужно будет проходить проверку биографических данных в это время, чтобы получить медицинскую лицензию в Северной Каролине. Кроме того, губернатор издал распоряжение о временном отказе от лицензионных требований к медицинскому и психиатрическому персоналу, имеющему лицензию в другом штате на оказание услуг в Северной Каролине. Северная Дакота Исполнительное действие Губернатор Северной Дакоты издал распоряжение, временно приостанавливающее действие определенных лицензионных требований в статуте штата, чтобы позволить лицам с неактивными или просроченными лицензиями вернуться к работе во время реакции штата на COVID-19. Это распоряжение распространяется на различных поставщиков медицинских услуг и психиатрических услуг. Приказ также временно приостанавливает действие требований к терапевтам и специалистам по лечению респираторных заболеваний в штате, предписывая Совету штата по респираторной помощи выдавать заявителям временные временные лицензии. Огайо Действие нормативного документа Закон Огайо разрешает медсестрам практиковать в штате во время объявленной чрезвычайной ситуации без лицензии Огайо, включая использование лицензированных медсестер из других штатов. Кроме того, Государственный совет по медсестринскому делу ускоряет выдачу временных разрешений заявителям на срок до трех рабочих дней. Оклахома Исполнительное действие; Регулирующее действие;
Исполнительное действие
6 апреля губернатор Оклахомы утвердил чрезвычайное положение, которое предусматривает временное исключение в чрезвычайной ситуации для приема на работу стажеров-помощников медсестер в программах обучения помощников медсестер на основе работодателя.Правило предназначено для улучшения способности государства реагировать на COVID-19 за счет увеличения числа работников, которые могут выполнять функции медсестер. Медицинский совет Оклахомы также разрешает временную лицензию для соответствующих поставщиков, включая врачей, помощников врача, помощников анестезиологов, физиотерапевтов и профессиональных терапевтов, которые имеют лицензию и имеют хорошую репутацию в любом другом штате.
Губернатор издал чрезвычайное распоряжение, в котором говорится, что все лицензии, срок действия которых истекает, продлеваются до 14 дней после окончания срока действия распоряжения.
Орегон Действие нормативного документа Медицинский совет штата Орегон временно разрешает врачам и фельдшерам, которые в настоящее время работают по временным лицензиям, продлевать свои лицензии сверх установленного законом максимума в 240 дней в году. Врачи на пенсии могут вернуться к практике, если срок их лицензии истек или они вышли на пенсию, если они практиковали в предыдущие три года и имели хорошую репутацию. Наконец, штат разрешает врачам и помощникам врачей с лицензиями за пределами штата заниматься практикой в Орегоне при условии, что они имеют хорошую репутацию в своем родном штате. Пенсильвания Исполнительное действие;
Нормативное действие
Государственный департамент приостановил действие или внес изменения в несколько правил лицензирования в штате, включая временное продление срока действия лицензии и отказ от связанных с ней сборов, продление разрешений на временную практику медсестер и разрешений для выпускников на срок более одного года, а также разрешение выпускникам школ медсестер, отвечающим определенным требованиям немедленно подать заявление на получение разрешения на выпускное обучение в штате.
Министерство здравоохранения продолжило вносить временные поправки в требования к лицензированию, включая продление сроков продления и продление положений о дистанционном обучении.
Род-Айленд Действие нормативного документа Некоторым студентам-медикам в штате разрешают досрочно закончить учебу в обмен на то, что они останутся в штате и будут помогать в ответных мерах на пандемию COVID-19. Студентам будут выданы временные лицензии, позволяющие им заниматься во время объявленного чрезвычайного положения. Южная Каролина
Действия исполнительного / нормативного характера;
Нормативное действие
Государственный медицинский совет уполномочен ускорить выдачу временных лицензий для врачей, помощников врачей и практикующих респираторных врачей за пределами штата в течение 24 часов.
Многие советы, такие как Счетная палата, выдают временное продление лицензии, включая продление экзаменов.
Южная Дакота Исполнительное действие Губернатор Южной Дакоты издал распоряжение о полном признании лицензий, которыми владеет медицинский работник в любом из государств-участников договора, в соответствии с Единым договором о помощи в чрезвычайных ситуациях (EMAC). Теннесси Исполнительное действие Губернатор Билл Ли подписал распоряжение о реализации ряда мер, связанных с лицензированием в штате, для оказания помощи в реагировании на COVID-19.Распоряжение продлевает сроки для первоначального соискателя лицензии для оплаты сборов за подачу заявления, предусматривает, что документы заявки не нужно нотариально заверять, дает уполномоченному по здравоохранению возможность выдавать лицензии вышедшим на пенсию специалистам здравоохранения и приостанавливает требование для физических лиц подавать подтверждение требований о продолжении образования. Техас
Исполнительное действие;
Нормативное действие
Губернатор попросил Техасский медицинский совет и Техасский совет по медсестринскому уходу ускорить выдачу временных лицензий для практикующих врачей за пределами штата и разрешить предоставление ограниченных лицензий на экстренную помощь.Врачи, вышедшие на пенсию менее чем на два года, также могут подать заявление на получение временной лицензии в соответствии с новой директивой.
Техасская комиссия по качеству окружающей среды (TCEQ) продлила срок действия всех профессиональных лицензий, истекающих с марта по август 2020 года, на 30 дней. Кроме того, TCEQ осведомлен о том, что держатели профессиональных лицензий могут испытывать трудности с выполнением требований к непрерывному образованию для продления своих лицензий. Всем держателям лицензий рекомендуется по возможности искать возможности онлайн-обучения.
Юта Существующий статут; Исполнительное действие В штате Юта уже действует закон о бухгалтерском учете, позволяющий практиковать ряду лицензированных профессионалов из других штатов при условии, что они имеют лицензию и имеют хорошую репутацию в своих штатах. В законе также говорится, что после объявления чрезвычайной ситуации в национальном, государственном или местном масштабе (включая чрезвычайную ситуацию в области общественного здравоохранения) действие различных требований для получения постоянной или временной лицензии приостанавливается для лиц, имеющих лицензию в другом штате на время действия штата. скорая медицинская помощь.
Подразделение профессионального и профессионального лицензирования штата Юта также внесло изменения в практику ряда медицинских профессий в штате, расширяя сферу деятельности на время объявленного чрезвычайного положения.
Вермонт Исполнительное действие Законодательный орган принял закон о чрезвычайном положении, который был подписан губернатором Филом Скоттом 30 марта 2020 года, позволяющий лицам, имеющим лицензию и имеющим хорошую репутацию в другом месте, заниматься практикой в штате, а также лицам с истекшими лицензиями – вернуться на работу во время объявленного чрезвычайного положения. .он также предоставляет временные лицензии студентам, которые закончили утвержденную программу, но еще не смогли сдать экзамен, требуемый законом, из-за COVID-19. Вирджиния Исполнительное действие;
Нормативное действие
Губернатор Вирджинии 17 апреля издал распоряжение, разрешающее практикующим медсестрам и врачам, имеющим лицензии в других штатах, заниматься практикой в Вирджинии. Приказ также позволяет практикующим медсестрам, имеющим лицензию в штате, с двух и более лет клинического опыта работать без соглашения о сотрудничестве.
Департамент профессионального и профессионального регулирования расширил правила допуска к экзаменам, разрешив онлайн-обучение и изменив систему непрерывного образования.
Вашингтон
Исполнительное действие;
Нормативное действие
Департамент здравоохранения штата смягчает некоторые лицензионные требования в связи с объявленным чрезвычайным положением.Это включает в себя разрешение врачам, медсестрам и другим практикующим врачам работать в Вашингтоне без действующей государственной лицензии. Пособие распространяется на практикующих врачей, которые в настоящее время имеют лицензии в других штатах, или на тех, кто имеет бездействующие лицензии в Вашингтоне. Те, кто имеет на это право, могут зарегистрироваться в Министерстве здравоохранения как «практикующий врач-волонтер в чрезвычайных ситуациях».
Министр здравоохранения продлил срок действия лицензии на профессию здравоохранения для лицензий, продлеваемых с 1 апреля по 30 сентября 2020 г.
Западная Вирджиния Исполнительное действие Губернатор Западной Вирджинии издал распоряжение о внесении ряда изменений в систему лицензирования в штате в ответ на COVID-19. Они включают в себя приостановку требования о том, чтобы любой поставщик медицинских услуг имел «активную, не истекшую лицензию», выданную Медицинским советом, на занятие практикой, продление периода времени, в течение которого действительны медицинские лицензии и разрешения на образование, а также приостановление требований к лицензированию помощников врача. Висконсин Исполнительное действие;
Нормативное действие
6 апреля губернатор Тони Эверс издал два чрезвычайных приказа, связанных с лицензированием медицинских работников. Первый позволяет медицинским учреждениям, поставщикам услуг и службам неотложной медицинской помощи гибко удовлетворять кадровые потребности. Приказ делает это, отодвигая крайние сроки продления лицензии, корректируя необходимые часы обучения медсестрам, которые должны практиковать, и временно приостанавливает выполнение требований к резидентскому обслуживающему персоналу.Второй порядок позволяет лицензиям поставщика медицинских услуг, срок действия которых истек во время объявленной чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения, оставаться активными до 30 дней после завершения чрезвычайной ситуации, а также дает лицам, имеющим лицензию в других штатах, дополнительное время для подачи заявки на лицензию в Висконсине, чем они обычно имеют.
Департамент безопасности и профессиональных услуг продлил срок годности профессиональных медицинских лицензий до 30 сентября.
Вайоминг Нормативное действие; Нормативное действие Медицинский совет штата Вайоминг временно ускоряет действие временных лицензий и продлевает срок действия лицензий, которые необходимо продлить в этом году, с 30 июня по сентябрь.20. Совет также разрешает врачам с истекшими лицензиями вернуться к практике на время действия чрезвычайного положения в области общественного здравоохранения. Новичок в Аризоне – Добро пожаловать!
Добро пожаловать!
Привет и добро пожаловать в Аризону,
Для многих из вас одним из первых пунктов вашего списка дел, когда вы поселитесь в нашем прекрасном штате, будет получение водительских прав Аризоны и титула, а также регистрация ваших транспортных средств. Это наш отдел – Департамент транспорта штата Аризона (ADOT), автомобильный отдел (MVD), и мы хотим, чтобы транзакции были максимально быстрыми, простыми и безопасными.
В Аризоне есть более 40 государственных офисов, где вы можете совершать транзакции. У нас также есть более 160 частных авторизованных сторонних предприятий по всему штату. Эти компании заключили контракт с ADOT на предоставление автотранспортных услуг. Многие из них работают в продленные часы и открыты в выходные и праздничные дни. Часы работы и локации.
Для получения оригинальных водительских прав штата Аризона, а также первоначального титула и регистрации требуется посещение офиса, но после этого вы можете вести большую часть своего бизнеса в Интернете без каких-либо дополнительных затрат.Вы захотите ознакомиться с ServiceArizona.com и AZ MVD Now.gov.
Мы надеемся, что вам понравится ваш опыт в Аризоне, и мы с нетерпением ждем возможности предоставить первоклассное обслуживание клиентов для всех ваших потребностей в автомобилях.
С уважением,
Эрик Р. Йоргенсен
Директор, автомобильный отделПолучение водительских прав штата Аризона
Подача заявки на получение титула и регистрацияОпределение резидента
Закон штата требует, чтобы вы получили регистрацию транспортного средства и водительские права штата Аризона, если применимо любое из следующих условий:
- Вы работаете в Аризоне (кроме сезонных сельскохозяйственных работ).
- Вы зарегистрированы для голосования в Аризоне.
- Вы отправляете детей в школу, не оплачивая плату за обучение иногороднего жителя.
- У вас есть бизнес с офисом в Аризоне, который базирует и управляет транспортными средствами в этом штате.
- Вы получаете лицензию штата или платите за обучение в школе по той же ставке, что и житель Аризоны.
- У вас есть компания, которая управляет транспортными средствами для перевозки грузов или пассажиров в пределах Аризоны.
- Вы остаетесь в Аризоне в течение семи или более месяцев в течение любого календарного года, независимо от вашего постоянного места жительства.
Студенты из других штатов, обучающиеся в течение семи или более семестровых часов, не считаются резидентами Аризоны, независимо от занятости.
Военнослужащие действующей службы, базирующиеся в Аризоне, которые имеют право на освобождение в соответствии с Законом о гражданской помощи военнослужащим 2003 года, не считаются резидентами Аризоны.
студентов F-1 | Услуги для иностранных студентов
Вы обязаны понимать и соблюдать условия вашего иммиграционного статуса во время вашего пребывания в Соединенных Штатах.Нарушение иммиграционных правил (например, неспособность поддерживать полную кредитную нагрузку или несанкционированное трудоустройство) может поставить под угрозу ваш статус F-1 и законное пребывание в США. Внимательно изучите эту информацию и свяжитесь с ISS, если у вас есть вопросы.
Документы | События, требующие обновления I-20 | Требования и исключения для полной регистрации | Нормальный прогресс | Работа | Возвращение в U.S. После временного отсутствия | Иждивенцы | Изменение адреса | Окончание или завершение вашей программы обмена | Утрата статуса F-1 и незаконное присутствие
Что такое «Статус» F-1?
«Статус» – это категория нерезидента, официально присвоенная иммиграционным служащим. «Статус» F-1 означает, что вы находитесь в США на законных основаниях и имеете льготы и ограничения, указанные в иммиграционных правилах для категории визы F-1.Вы получаете статус либо при въезде в США с документами F-1 (описанными ниже), либо, для людей, уже находящихся в США с другим статусом, путем подачи заявления в Службу гражданства и иммиграции США для изменения статуса.
Срок разрешенного пребывания
Ваш допуск в США составляет «продолжительность статуса», означает продолжительность вашего статуса F-1. Статус F-1 охватывает период, когда:
- Вы являетесь зарегистрированным студентом дневной формы обучения, добивающимся нормального прогресса в получении степени,
- Плюс дополнительный период практического обучения после завершения обучения (если вы подаете заявление на OPT)
- Плюс 60-дневный «льготный период» для подготовки к отбытию из США.S. или сменить статус на другой; льготный период начинается, когда вы получаете степень или период OPT.
Продолжительность вашего разрешенного пребывания в США не связана с датой истечения срока действия вашей визы F-1. Продолжительность разрешенного пребывания зависит от того, соблюдаете ли вы правила F-1.
Виза F-1 предназначена специально для въезда в США. После того, как вы находитесь в США, виза F-1 может истечь до истечения срока действия вашего статуса или ваш статус может закончиться до истечения срока действия визы.
Документы
Федеральный закон требует, чтобы вы всегда имели при себе «регистрационных документов» , включая вашу форму I-20 и паспорт с прикрепленной картой I-94 или печатью F-1 (в зависимости от того, что вы получили при последнем въезде в США). . Ниже представлен обзор документов, относящихся к вашему статусу F-1. Для повседневных целей мы рекомендуем хранить эти документы в надежном месте, например, в банковском сейфе, и вам следует иметь при себе фотокопии. Однако, если вы путешествуете за пределы Сиэтла, вы должны иметь при себе оригиналы документов.Если вы путешествуете самолетом, поездом, автобусом или кораблем, от вас могут потребовать предъявить эти документы перед посадкой. Храните фотокопии всех ваших документов в отдельном месте на случай потери или кражи ваших документов.
Паспорт
Ваш паспорт должен быть действителен постоянно. Храните паспорт и другие важные документы в надежном месте, например, в банковской ячейке. Сообщите в полицию об утерянном или украденном паспорте, потому что ваше правительство может потребовать отчет полиции перед выдачей нового паспорта.Чтобы обновить или заменить паспорт, обратитесь в консульство своей страны в США
.Visa
Виза – это штамп, который сотрудник консульства США поставил на странице вашего паспорта. Виза позволила вам подать заявление о приеме в США в качестве студента F-1 и не должна оставаться действительной, пока вы находитесь в США (для граждан Канады виза не требуется). Визы можно получить только за пределами США. в консульстве США.
Если срок действия вашей визы истекает, пока вы находитесь в США.S., в следующий раз, когда вы отправитесь за границу, вы должны получить новую визу F-1, прежде чем вернуться в США. Исключения из этого правила существуют для коротких поездок в Канаду, Мексику и на Карибские острова. Для получения дополнительной информации посетите наш раздел «Путешествия и визы».
I-20 Сертификат соответствия
Выданный UW, этот документ позволяет вам подать заявку на визу F-1, если вы находитесь за пределами США, подать заявление на получение статуса F-1 в США, въехать и повторно въехать в США в статусе F-1 и подтвердить свое право на получение различные преимущества F-1.В I-20 указано учебное заведение, в котором вам разрешено учиться, ваша программа обучения и даты получения права на участие. I-20 должна оставаться действительной всегда. Запросите продление I-20 до до истечения срока его действия. Разрешение истечения срока действия I-20 до завершения вашей академической программы является нарушением статуса F-1.
I-20 – это распечатка из вашей записи Информационной системы для посетителей по обмену студентами (SEVIS). SEVIS – это онлайн-база данных, которая позволяет школам и федеральным иммиграционным агентствам обмениваться данными о статусе иностранных студентов.Информация передается в электронном виде на протяжении всей академической карьеры студента F-1 или J-1 в США. Каждый студент имеет уникальный идентификационный номер SEVIS, который напечатан на вашей I-20 в правом верхнем углу.
I-94 Запись прибытия и убытия
Когда вы въезжаете в США, вам выдается либо штамп о допуске в вашем паспорте , либо форма I-94, небольшая белая карточка, обычно прикрепляемая к паспорту напротив штампа о визе. Летом 2013 года Служба таможенного и пограничного контроля (CBP) перешла на электронную регистрацию прибытия / отправления для воздушных и морских портов въезда.Для большинства путешественников, прибывающих по воздуху или по морю, бумажная карта I-94 не выдается. Вместо этого чиновник CBP поставит штамп о допуске в паспорт. Путешественники на сухопутных границах по-прежнему будут получать бумажные карточки I-94.
Вы можете получить бумажную карту I-94 или штамп F-1 в своем паспорте (без карты), в зависимости от того, куда вы приедете. На штампе о допуске или в карточке I-94 указываются дата и место вашего въезда в США, ваш иммиграционный статус (например, F-1 или F-2) и разрешенный период пребывания (обозначенный буквами «D / S», что означает « продолжительность статуса »).Обязательно проверьте штамп, чтобы убедиться, что он правильный. Если вы получите бумажную карточку I-94, храните ее в своем паспорте скрепкой. Сбор в размере 330 долларов требуется для замены утерянной, украденной или поврежденной бумажной карты I-94. Если вы потеряете карточку I-94, обратитесь к консультанту ISS.
Вам может потребоваться распечатка вашей электронной информации I-94 для подачи заявления на получение различных льгот, таких как удостоверение личности штата Вашингтон или номер социального страхования. Вы можете получить распечатку своей записи I-94 на веб-сайте I-94.
События, требующие обновления вашего I-20
О многих обновлениях необходимо сообщать в Департамент внутренней безопасности через SEVIS, и их необходимо изменить в вашей I-20.Сообщите ISS о следующих изменениях и запросите обновленную форму I-20. Сохраняйте каждую форму I-20 для постоянного учета, даже после того, как вы закончите учебу. Не выбрасывайте старые, даже из предыдущих школ. Файлы ISS архивируются и уничтожаются через несколько лет, поэтому вы обязаны сохранить свои I-20 на тот случай, если они понадобятся вам для подачи заявления на будущие иммиграционные льготы.
Расширение программы
Если вы не можете завершить курс обучения до даты завершения, указанной в пункте 5 вашей формы I-20, вы должны запросить расширенную форму I-20 до истечения срока действия вашей текущей формы I-20.Для получения дополнительной информации и инструкций просмотрите информацию о расширении программы.
Пеленальные школы
Вы должны зарегистрироваться в UW на постоянной основе, поскольку UW выдает вашу форму I-20 и контролирует вашу запись SEVIS. Если вы решите перейти в другую школу, свяжитесь с ISS до завершения последней четверти в UW. Для получения информации о переносе вашей записи SEVIS в новую школу посетите страницу School Transfer.
Изменение уровня
Если вы завершите свою текущую программу обучения и планируете продолжить обучение в Вашингтонском университете по другой программе (например, переход с магистерской программы на докторскую), ваш I-20 должен быть обновлен.Для получения дополнительной информации просмотрите информацию об изменении уровня.
Изменение майора
Если вас приняли на специальность или вы изменили специальность (например, с предварительной подготовки на историю или историю на биологию), вы должны запросить новую форму I-20. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, прочтите Новый запрос Major I-20.
Изменение финансирования
Если есть существенные изменения в источнике или сумме вашего финансирования, сообщите об этом изменении в ISS, и вам будет выдана новая форма I-20. Например, если вы получаете научную или преподавательскую стажировку через свой отдел, но в вашей I-20 указано, что вы используете личные средства для оплаты расходов, вам следует запросить новую форму I-20.Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с информацией об изменении финансирования.
Изменение имени
Имя на вашей I-20 должно совпадать с именем в вашем паспорте. Если вы измените какую-либо часть своего официального имени – имя / имя, отчество или фамилию / фамилию – в своем паспорте, это изменение должно быть отражено в вашей I-20. И наоборот, если вы хотите другое имя на своей I-20, ISS будет ждать, пока вы сначала смените свой паспорт, прежде чем обновлять I-20. Обратите внимание, что SEVIS – это отдельная база данных от базы данных UW.Для получения инструкций по изменению вашего имени в базе данных UW посетите: Политика изменения имени.
Требования и исключения для полной регистрации
Как правило, студенты F-1 должны быть зарегистрированы очной формы . Это определяется как минимум:
- 12 кредитов в квартал для студентов бакалавриата
- 10 кредитов ежеквартально для аспирантов
Только один онлайн-класс может засчитываться в минимальную сумму кредита каждый квартал.
Просмотрите раздел «Зачисление на полный рабочий день» и «Исключения» для получения дополнительных определений «полный рабочий день».
Не регистрируйтесь на количество кредитов, меньшее, чем требуется, и не отказываетесь от курса без предварительного разрешения ISS. Учеба с частичной занятостью может поставить под угрозу ваше пребывание в США и лишить вас права на получение пособия F-1.
Исключения из требований о полной занятости
Просмотрите информацию о зачислении на полный рабочий день и исключениях.
Нормальный прогресс
Для поддержания статуса студент F-1 также должен «нормально учиться».Нормальный прогресс включает в себя, помимо прочего, зачисление на соответствующие курсы, необходимые для получения степени, поддержание удовлетворительного академического прогресса и постоянное выполнение всех требований для зачисления в учебные заведения.
Занятость
«Работа» – это любая выполняемая работа или предоставляемые услуги (включая самозанятость) в обмен на деньги или другую выгоду или компенсацию (например, бесплатное проживание и питание в обмен на присмотр за детьми). Несанкционированное трудоустройство очень серьезно относится к У.S. иммиграционные чиновники; ознакомьтесь с вашими вариантами приемлемости для трудоустройства F-1 и всегда обращайтесь в ISS, прежде чем соглашаться на любую работу, в разрешении которой вы не уверены.
Путешествие: возвращение в США после временного отсутствия
В порту въезда необходимо предъявить:
- Неистекший I-20, одобренный для поездки в течение последнего года советником ISS. Подпись путешествия находится на странице 2 формы.
- Действующая виза F-1.
- Паспорт.
- Свидетельство о финансах.
- Копия стенограммы и текущего расписания курса.
- Если вы возвращаетесь из Канады, Мексики или соседних островов (кроме Кубы) после посещения менее 30 дней только в этих странах, ваша виза не должна быть действительной; однако вам необходимо будет предъявить ранее выданную форму I-94 в дополнение к другим документам, перечисленным выше.
- Студенты за пределами США, проживающие более одной четверти, и те, кто проходит дополнительное практическое обучение, могут иметь дополнительные требования.
- Перейдите в раздел “Путешествия и визы” для получения дополнительной информации.
Иждивенцы (супруга и дети)
Ваш супруг (а) и не состоящие в браке дети до 21 года могут иметь право на статус иждивенца F-2. Свяжитесь с ISS, чтобы узнать о процедурах приглашения иждивенца присоединиться к вам в соответствии с иммиграционными правилами США, запрещающими работу иждивенцев F-2 в США. Иждивенцы F-2 могут учиться неполный рабочий день по академической или профессиональной программе в школе, сертифицированной SEVP. . Иждивенцы F-2 могут также учиться в любительских или развлекательных программах – хобби.Иждивенцы F-2 могут посещать детский сад на дневное отделение до 12-го класса.
Иждивенец F-2, желающий продолжить обучение на очной форме, должен получить статус F-1, чтобы начать обучение по очной программе.
Изменение адреса
О любом изменении адреса необходимо сообщать в Департамент внутренней безопасности (DHS) в течение 10 дней. Обновите свой местный адрес через свою учетную запись MyUW, и DHS автоматически получит уведомление об изменении. Если вы используете OPT, сообщите об изменении адреса, используя нашу онлайн-форму OPT Reporting.Обратите внимание, что ваш местный адрес в США должен быть вашим физическим адресом, а не P.O. Коробка. Чтобы обновить свой постоянный внешний адрес, который должен быть адресом за пределами США, отправьте обновление постоянного адреса.
Окончание или завершение вашей программы обмена
Окончание вашей академической программы влияет на ваш статус F-1. После выпуска или завершения обмена у вас будет 60-дневный льготный период. В течение этого 60-дневного периода у вас есть следующие возможности:
Просмотрите Контрольный список за последний квартал ISS для получения дополнительной информации, включая право на разрешение на работу, поездку, начало работы, приглашение членов семьи посетить U.С., и другие смежные вопросы.
Если вы не достигнете своей образовательной цели (например, если вы откажетесь от своей программы), вы не имеете права на 60-дневный льготный период. Свяжитесь с вашим консультантом по ISS в этой ситуации.
- Если ваш I-20 был выдан Вашингтонским университетом, вы можете работать в кампусе до 20 часов в неделю (неполный рабочий день) во время занятий в школе и более 20 часов в неделю (полный рабочий день). время) во время каникул и между четвертями, при условии, что вы продолжите учиться в следующем квартале.
- Трудоустройство вне кампуса должно быть разрешено заранее и в соответствии с конкретными процедурами, изложенными в федеральных правилах. Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с вариантами трудоустройства.
- «Волонтерство» на традиционно оплачиваемой работе может рассматриваться как нарушение статуса. Не работайте «бесплатно» без предварительной консультации со своим консультантом по ISS.
- Посетите F-1 Employment Options для получения дополнительной информации о типах доступных разрешений.
- Неистекший UW I-20, одобренный для полета в течение последнего года советником МКС.«Подпись путешествия» находится на третьей странице формы. Чтобы получить туристическую подпись, вы должны быть зарегистрированы на полную ставку и иметь действующий статус F-1.
- Действующая виза F-1
- Действующий паспорт
- Свидетельство о финансовой поддержке (выписка из банка, ведомственное письмо о финансировании и т. Д.)
- Копия стенограммы и текущего расписания курса
- Если вы возвращаетесь из Канады, Мексики или соседних островов (кроме Кубы) после посещения менее 30 дней только в этих странах, ваша виза не должна быть действительной; однако вам необходимо будет предъявить ранее выданную форму I-94 в дополнение к другим документам, перечисленным выше.
- Студенты, проживающие за пределами США более одной четверти, и те, кто проходит «практику», могут иметь дополнительные требования.
- Перейдите в раздел “Путешествия и визы” для получения дополнительной информации.
- Супруг (а) F-2 и ребенок могут записаться на курсы, которые носят любительский или развлекательный характер. Зачисление в программу получения степени не будет рассматриваться как досуг или досуг.
- Ребенок F-2 может учиться на дневном отделении, если он учится в начальной или средней школе (от детского сада до двенадцатого класса).
- Выезд из США После того, как вы покинете США (включая поездки в Канаду и Мексику) после завершения обучения, вы не имеете права на повторный въезд с действующей формой I-20. Льготный период предназначен для поездок в пределах штатов и подготовки к отбытию из США .
- Запросите новую форму I-20, если вы продолжите учебу в UW по новой программе на получение степени. Если вы учитесь на бакалавриате и собираетесь учиться в аспирантуре, ваша новая форма I-20 будет выдана Службой управления зачислением в магистратуру.
- Если вы переходите из магистерской программы в докторскую, запросите изменение уровня I-20 в ISS.
- Перенесите свою запись SEVIS в новую школу.
- Подать заявку на изменение статуса на визу другой категории. Консультанты ISS не могут помочь с заявками на изменение статуса. Если вам нужна дополнительная помощь, мы рекомендуем вам обратиться к иммиграционному адвокату.
Утрата статуса F-1 и незаконное присутствие
Если вы нарушите иммиграционные правила, у вас могут начаться дни незаконного присутствия. 180 дней незаконного присутствия могут привести к запрету на повторный въезд в США.Пожалуйста, ознакомьтесь с разделом «Смена правительства» на «Незаконное присутствие» для получения дополнительной информации.
Тем не менее, студенты могут восстановить действующий статус F-1 либо через заявление о восстановлении в Службе гражданства и иммиграции США, либо через поездку и повторный въезд с новой I-20 / новой записью SEVIS. Подходящий вариант будет зависеть от ваших индивидуальных обстоятельств; ознакомьтесь с процедурами восстановления и повторного входа и как можно скорее проконсультируйтесь со своим консультантом по ISS для получения дополнительной информации. Требуется назначенная встреча с вашим консультантом по ISS, потому что предварительная консультация не даст достаточно времени для обсуждения этой темы.Кроме того, мы настоятельно рекомендуем студентам в этой ситуации проконсультироваться с опытным иммиграционным адвокатом.
Разрешение на работу по соглашению об обмене– DETE
Разрешение на работу по соглашению об обмене заменяет старый класс разрешения на работу в соответствии с соглашением об обмене, а также будет использоваться для разрешений на работу по международным взаимным соглашениям.
Соглашение об обмене Разрешения на трудоустройство предназначены для облегчения трудоустройства в государстве иностранных граждан в соответствии с установленными соглашениями или другими международными соглашениями, стороной которых является государство.
Либо иностранный гражданин, либо работодатель могут подать заявление на получение разрешения на работу по соглашению об обмене, и разрешение на работу выдается иностранному гражданину, а его заверенная копия отправляется работодателю, что разрешает его или ее трудоустройство в государстве работодателем в род занятий и местонахождение, указанные в разрешении.
Соглашение об обмене Разрешения на трудоустройство могут быть выданы на разные периоды до двух лет, в зависимости от типа соглашения об обмене.
В соответствии с разделом 12 (1) (e) Закона о разрешениях на работу 2006 года с поправками, новое разрешение на работу (для другого работодателя) не может рассматриваться, если прошло менее 12 месяцев с момента, когда владелец разрешения впервые начал работу в штате. в соответствии с разрешением на работу.Тем не менее, Департамент разрешит обладателю разрешения на работу по обмену подавать заявление на получение разрешения на трудоустройство для критически важных навыков или общего разрешения на работу в течение этого 12-месячного периода.
Критерии приемлемостиТекущие соглашения, для которых имеют право разрешения на работу по соглашению об обмене:
AIESECРазрешения на трудоустройство по этому соглашению могут рассматриваться только на максимальный период в 12 месяцев и не подлежат продлению.
AIESEC – это глобальная неполитическая, независимая некоммерческая организация, управляемая студентами и недавними выпускниками высших учебных заведений.Его члены интересуются мировыми проблемами, лидерством и менеджментом.
AIESEC – это международная платформа, на которой молодые люди могут раскрывать и развивать свой потенциал, чтобы оказывать положительное влияние на общество. Для достижения этой цели AIESEC предоставляет более 5000 руководящих должностей, организует более 350 конференций и реализует программу обмена, которая предлагает 3500 членам возможность жить и работать в другой стране в рамках развития, образования, управления или технической стажировки.Они работают с более чем 3000 организаций и представлены в более чем 800 университетах 89 стран. AIESEC – это проверенный и инновационный способ поиска студентов и выпускников университетов с высоким потенциалом со всего мира.
Международная ассоциация по обмену студентами для получения технического опыта (IAESTE)Разрешения на трудоустройство по этому соглашению могут рассматриваться только на максимальный период 12 месяцев и не подлежат продлению.
IAESTE – неполитическая, независимая и неправительственная организация, представляющая академические, промышленные и студенческие интересы.
Каждая участвующая страна, которых в настоящее время насчитывается более 85 во всем мире, представлена национальным комитетом, который отвечает за управление биржей в этой стране. IAESTE Ireland управляется Léargas, Бюро обмена, и поддерживается Министерством образования и науки. Ирландия является членом сети IAESTE с 1962 года, и многие сотни ирландских студентов приобрели как важный опыт работы, так и культурную осведомленность, участвуя в программе.Программа IAESTE работает на взаимной основе, так что для каждого иностранного стажера, размещенного в компании в Ирландии, ирландский студент имеет возможность пройти стажировку за границей.
В программе участвуют студенты со всего мира. Они должны учиться в области архитектуры, инженерии, информационных технологий или естественных наук. Ожидается, что стажеры будут учиться на предпоследнем или последнем году обучения. Размещение обычно доступно в летние месяцы.
Программа ФулбрайтаРазрешения на работу по этому соглашению могут рассматриваться только на максимальный период 12 месяцев и не подлежат продлению.
Программа была первоначально создана в 1957 году и находилась в ведении Совета по обмену стипендиями (официальное название программы на ирландском языке было An Bord Scoláireachtaí Cómhalairte). Двустороннее соглашение между Ирландией и Соединенными Штатами было подписано в 1988 году, и в 1992 году был учрежден уставный орган Ирландия – Комиссия Соединенных Штатов по обмену в сфере образования, известная как Комиссия Фулбрайта. Комиссия получает свой доход за счет взносов ирландских и Правительства США и пожертвования от корпоративного сектора.
Ирландская комиссия Фулбрайта финансирует учебу, исследования, преподавание и другую образовательную деятельность между Ирландией и США. Программа Фулбрайта пользуется авторитетом как единственная официальная программа обмена в сфере образования между правительствами США и Ирландии. Награды вручаются в рамках открытого конкурса выдающимся аспирантам и ученым с докторской степенью, демонстрирующим лидерские качества, а также потенциальным и признанным лидерам профессионального, академического и художественного мастерства, признанным в своих областях.
Обмен между Университетом Св. Джозефа, Филадельфия и Университетским колледжем Корка в сочетании с Bord BiaРазрешения на трудоустройство в соответствии с этим соглашением могут рассматриваться только на максимальный период в 12 месяцев и не подлежат продлению.
Это включает в себя обмен студентами по международному маркетингу пищевых продуктов с целью приобретения опыта работы в крупных пищевых компаниях как здесь, так и за рубежом.
Критерии работодателяПрименяются обычные критерии для работодателей, которые стремятся гарантировать, что работодатель является подлинным и законным работодателем, чтобы дать определенную уверенность в том, что трудовые права работника будут соблюдаться.Департамент предпринимательства, торговли и занятости изучает ряд критериев при оценке работодателей, в том числе:
- Заявки будут приниматься только от работодателей, которые зарегистрированы в налоговой комиссии и в Регистрационном офисе компаний / Реестре дружественных обществ, если применимо, и которые в настоящее время торгуются в Ирландии.
- Отношения между работодателем и наемным работником будут существовать в том смысле, что соответствующий потенциальный работник будет нанимать, получать зарплату и получать оплату непосредственно от работодателя.
- Разрешение на работу не будет выдано, если на момент подачи заявления 50% или более сотрудников фирмы не являются гражданами ЕЭЗ.
- Тест на потребность рынка труда не требуется для получения разрешения на работу по соглашению об обмене.
Заявки будут приниматься только в отношении сотрудников, у которых:
- Предлагаемое вознаграждение составляет национальную минимальную заработную плату или выше.
- Они обладают соответствующей квалификацией, навыками, знаниями или опытом для занятия.
- Обменное или международное соглашение применяется к соответствующему иностранному гражданину, и заявление сопровождается письмом от биржевой организации.
Заявление о разрешении на работу должно быть получено не менее чем за 12 недель до предполагаемой даты начала приема на работу.
Заявление можно подать онлайн в онлайн-системе разрешений на работу. В онлайн-системе доступно руководство пользователя (документ в формате PDF), которое направляет заявителя через процесс и подробно описывает требования к документам для каждого типа разрешения на работу.
В прохождении заявки на разрешение на работу может быть до трех этапов:
- Заявление получено (ожидает обработки): После подачи заявки и регистрации соответствующих сборов, если это необходимо, заявка помещается в соответствующая очередь обработки в зависимости от типа работодателя, то есть доверенный партнер или стандартный. Обратите внимание, что заявки обрабатываются строго по дате в зависимости от типа работодателя, и кандидаты могут отслеживать текущие даты обработки.Они также могут следить за ходом рассмотрения своего конкретного заявления онлайн в нашем онлайн-центре запроса обновлений статуса.
- Этап обработки: На этом этапе заявка рассматривается лицом, принимающим решения, должностным лицом, наделенным полномочиями принимать решения. При необходимости обработчик может запросить дополнительную информацию, которую следует вернуть в течение 28 дней. Затем обработчик либо удовлетворит заявку, либо отклонит ее по определенным причинам.
- Рассмотрение: Если заявитель желает, чтобы решение об отказе было пересмотрено, он / она может сделать это в течение 28 дней после подачи предписанной формы решения для проверки.Обзор будет рассмотрен отдельным должностным лицом более высокого уровня. Подтверждение решения об отказе в рассмотрении не препятствует заявителю подать новое заявление с соблюдением всех соответствующих процедур для конкретного типа разрешения на работу.
Плата за оформление разрешения на работу по соглашению об обмене не взимается.
Место жительстваПосле успешного прохождения заявки на разрешение на работу и, если требуется виза, заявитель должен обратиться в свое местное посольство / консульство Ирландии для получения въездной визы.Онлайн-анкету на визу можно найти на inis.gov.ie. Контактные данные посольств / консульств Ирландии и список стран, для которых требуется виза, можно найти на веб-сайте Министерства иностранных дел dfa.ie.
Любые лица, желающие въехать в государство, независимо от того, требуется ли им виза, подлежат обычному иммиграционному контролю в порту въезда. Следовательно, вся необходимая и подтверждающая документация, включая оригинал разрешения на работу, должна быть доступна для проверки иммиграционным офицером.Въезд в штат всегда остается на усмотрение иммиграционной службы.
Разрешение на работу не является видом на жительство. Для того, чтобы законно проживать в государстве, все граждане стран, не входящих в ЕЭЗ и имеющие разрешение на работу, должны зарегистрироваться в Национальном иммиграционном бюро Гарда. В интересах заинтересованных лиц зарегистрироваться как можно скорее после прибытия. Иммиграционное разрешение на пребывание должно быть продлено, если применимо, по крайней мере за один месяц до даты истечения срока, чтобы избежать незаконного пребывания в государстве.
Владельцы разрешений на работу по обменному соглашению не получают права на долгосрочное проживание, поскольку разрешение предоставляется на том основании, что работа является временной.
Передача предприятийВладельцы разрешений на работу по обменному соглашению могут сменить работодателя, если перевод работы произошел в соответствии с Правилами Европейского сообщества (Защита сотрудников при передаче предприятия) 2003 года (SI № 131 от 2003 года).
Если в связи с передачей предприятия произошло изменение имени работодателя, работодатель (имя которого указано в существующем разрешении на работу по соглашению об обмене) должен заполнить и отправить в Департамент предпринимательства, торговли и занятости. предписанная форма передачи обязательства.Эту форму теперь можно отправить по электронной почте на адрес Jobpermit @ enterprise .gov.ie .
Если изменение имени связано с передачей предприятия и подтверждено, что условия, описание и место / а работы, как указано в существующем разрешении на работу, остаются такими же, Департамент выдает новое разрешение. держателю разрешения и заверенные копии новому работодателю.
Аннулирование разрешений на трудоустройствоВ соответствии с разделом 24 (1) Закона о разрешениях на трудоустройство 2006 г., если гражданин страны, не являющейся гражданином ЕЭЗ, по какой-либо причине прекращает работать у работодателя в период действия Соглашения об обмене Срок действия разрешения на работу Разрешение и заверенная копия работодателя должны быть возвращены в Департамент предпринимательства, торговли и занятости в течение 4 недель с даты прекращения или прекращения действия разрешения.Работодатель или работник, которые не соблюдают положения настоящего пункта, виновны в правонарушении. Все такие разрешения, которые возвращаются в Раздел разрешений на трудоустройство в соответствии с этим, будут изменены на статус «Отменено» в Системе управления разрешениями на работу, и эти разрешения больше не будут действительны.
Разрешение на работу Раздел
.