Отчет о прохождении производственной практики образец: Что такое задание на практику- образец

Отчет о прохождении производственной практики – Просвещение

Производственная практика – составляющая учебного процесса, позволяющая сориентироваться на рынке труда и найти себя в будущей профессии. Работодатели получают возможность присмотреться к потенциальным сотрудникам, привлечь на предприятие молодые перспективные кадры. 

По завершении данного процесса студенту необходимо предоставить в учебном заведении на проверку отчет о прохождении производственной практики. Он обязательно должен содержать характеристику с места прохождения и соответствующий дневник. Для правильного написания доклада по производственной практике, студенту необходимо ознакомиться с существующими аспектами его оформления.

Программа производственной практики

Производственная практика проходит в режиме реальной трудовой деятельности на предприятии и является неотъемлемой частью учебного процесса. Она нужна для того, чтобы студент мог понять, что его ждет по окончании ВУЗа.

Кроме изучения рабочей деятельности, производственная практика преследует и другие цели, среди которых можно отметить следующие:

• поближе ознакомиться с нюансами выбранной специальности;
• наладить контакт с высококвалифицированными специалистами, которые могут передать студенту свой профессиональный опыт в той или иной деятельности;
• получить навык общения с работодателем;
• определить дальнейшее направление карьерного роста; 
• сориентироваться и понять, какие знания или навыки нужно получить, чтобы стать профессионалом своего дела; 
• определиться с дальнейшим местом работы;
• показать работодателю свои возможности, таким образом «забронировав» себе рабочее место в компании.

Все ВУЗы Российской Федерации, прошедшие государственную аккредитацию, должны предоставить студенту перечень организаций по его специальности, где он сможет пройти производственную практику.

Платят ли за практику студентам

Сегодня руководители большинства предприятий, берут на стажировку студентов, которых оформляют в качестве дублеров. В данном случае учащиеся знакомятся с методами трудового процесса на безвозмездной основе.

Но бывают случаи, когда руководитель временно зачисляет студента в штат предприятия и отчисляет ему соответствующие финансовые выплаты за проделанную им работу.

Стоит сказать, что работодатель и в первом и во втором случае прав. Все дело в том, что оплата труда при прохождении практики осуществляется по совместному договору между предприятием и учебным заведением. 

В данном случае студент может быть оформлен на практику по следующим видам соглашений:

• трудовому;
• гражданско-правовому;
• с учебным заведением.

При заключении договоров первых двух видов работодатель обязан платить стажеру зарплату. Но если трудовая деятельность учащегося осуществляется на основании договора с учебным заведением, то денежное вознаграждение ему не полагается. 

Чтобы студенту узнать, оплачивается практика или нет, следует внимательно прочитать соглашение, которое регламентирует условия прохождения стажировки.

Требования к написанию отчета по производственной практике 

Отчет пишется на основании требований, которые предъявляет высшее учебное заведение. На сегодняшний момент практически все ВУЗы нашей страны придерживаются одинаковых условий по составлению отчета.

В отчете по производственной практике должны указываться следующие ключевые моменты:

• наименование организации, где студент получал практические навыки;
• занимаемую должность;
• должностные обязанности;
• успехи за время работы в компании.

Письменный доклад о трудовой деятельности студента должен состоять из следующих обязательных разделов:

1. Титульного листа, который оформляется согласно разработанным методическим рекомендациям. На данном листе должны отображаться наименование ВУЗа, вид практики, ее тема, специальность, ФИО студента, ФИО руководителя, год и место его написания.
2. Календарного плана. Данный раздел оформляется таблицей, в которой должна содержаться информация о виде практики, времени прохождения и месте.  
3. Дневника, который является основной составляющей отчета. В этом документе учащийся должен делать ежедневные пометки о том, что он изучал и делал. Дневник оформляется в виде таблицы.
4. Характеристики с места осуществления трудовой деятельности. В этом разделе описывается профессиональная подготовка и личные качества студента. Характеристику обязан составлять руководитель организации, но на деле руководство перекладывает эту работу на практиканта.
5. Содержания, которое включает все разделы отчета с нумерацией страниц.
6. Введения. В этот раздел входит информация об объекте и предмете изучения, поставленных целях и задачах перед практикантом, а также предполагаемый итог прохождения практики. 
7. Основной части, которая описывает структуру и функционирование организации, осуществляет анализ для последующего выявления положительных и отрицательных сторон работы компании. В этой части доклада могут быть предоставлены все необходимые расчеты, таблицы и графики.
8. Заключения. Пишется на основании проделанной работы. Этот раздел должен содержать ответы на все поставленные вопросы, оценку работы предприятия, а также рекомендации позволяющие улучшить деятельность организации.
9. Списка литературы. Указываются источники, которые использовались для написания данного отчета.
10. Приложения. В него добавляют нормативно-правовые акты и законодательные документы, которые пригодились при написании данной учебной работы. Для привлечения данной документации необходимо привлечь руководителя практики.

Все листы доклада по производственной практике должны быть пронумерованы, прошиты, и скреплены печатью предприятия.

Также многие ВУЗы требуют от студентов, чтобы такая работа выполнялась на специальных ГОСТовских листах, которые можно приобрести в любом канцелярском магазине.

Заполнение дневника по производственной практике

Стандартная форма дневника включает в себя таблицу, состоящую из четырех столбцов и необходимого количества строк. В первом столбце студент ставит дату нахождения на предприятии, во втором – наименование получаемых заданий, в третьем – описывает действия, понадобившиеся для выполнения поставленных задач, в четвертом столбце делает выводы о проделанной работе.

Пример стандартного дневника:

Дата	Задание	Выполнение	Выводы
11.11.2019	Ознакомление с предприятием	Изучение деятельности организации	Во время ознакомления с предприятием, я выяснил, что оно находится по адресу: ул.Барнаульская,1. Состоит из одного экономического и двух промышленных отделов. Руководителем данной организации является Науменко А.С.
12.11.2019	Ознакомление с основными документами предприятия	Чтение внутренних нормативно-правовых актов предприятия	Из прочитанного я выяснил,  что основными документами организации являются положение трудовой деятельности предприятия, правила внутреннего трудового распорядка и должностные инструкции специалистов.
13.11.2019	Наблюдение за производственной деятельностью организации	Выявление действенных способов работы производственных отделов	Вся деятельность организации основана на технологической обработке металлических изделий для последующего их применения в строительстве зданий и сооружений.
14.11.2019	Самостоятельное выполнение задания по практике	Поиск ответов на поставленные вопросы, с последующим занесением их в дневник	В результате проделанной работы я узнал, что для строительства зданий и сооружений металлические изделия должны пройти специальную обработк, с последующим их испытанием.

Стоит учитывать, что приведенная таблица является только примером и может значительно отличаться от таблиц, которые разрабатываются специалистами высших учебных заведений.

Готовый отчет о прохождении производственной практики

Особенность написания доклада зависит от того, в какой именно организации учащийся проходил ознакомительную трудовую деятельность.

Отчет о прохождении производственной практики в университете

Основными особенностями написания отчета по прохождении производственной стажировки в университете является обязательное применение федеральных государственных стандартов и стандартов, разработанных непосредственно высшим учебным заведением.

Также в отчете должно отображаться какую именно работу проводил практикант. В данном случае это может быть:

• ознакомление с преподавательской деятельность;
• участие в разработке учебного пособия;
• проведение лабораторных работ.

Еще студентам следует обратить внимание на то, что в докладе должен быть раздел ФОС (фонд оценочных средств), который позволяет провести текущий контроль успеваемости по результатам освоения практикуемой специальности. 

Образец отчета о прохождении практики в университете.Скачать

Отчет о прохождении производственной практики на предприятии

Такой отчет должен включать все материалы задействованные в основных процессах того или иного предприятия. Также должен описываться конкретный трудовой процесс и возможность его дальнейшего усовершенствования.

Образец отчета о прохождении производственной практики на предприятии.Скачать

Отчет о прохождении производственной практики в администрации

В данном случае учащемуся необходимо написать, какие функции выполняет администрация, с кем взаимодействует, какими бюджетными средствами располагает, на каких основаниях заключаются соглашения с юридическими и физическими лицами, а также обозначить смету муниципальных доходов и расходов.

В случае, если по каким-либо причинам стажеру не были представлены те или иные сведения, он вправе отобразить эту информацию в своей работе.

Важно! Запросить необходимый пакет документов возможно с помощью руководителя, который курировал работу студента во время прохождения практики. 

Образец отчета о прохождении практики в администрацииСкачать

Отчет о прохождении производственной практики в МФЦ 

Студент описывает особенности многофункциональных центров, в том числе их техническое и информационное обеспечение. При написании работы следует обратить внимание на проблемы, с которыми сталкиваются граждане при обращении в МФЦ и предложить несколько вариантов по их разрешению.

Не лишним будет обозначить цели и этапы дальнейшего усовершенствования работ центра, которые рассматриваются на уровне руководства описываемого структурного подразделения.

Образец отчета о прохождении практики в МФЦ.Скачать

Отчет о прохождении производственной практики в ЖКХ

При составлении отчета о прохождении производственной практики в жилищно-коммунальном хозяйстве (ЖКХ) следует обозначить конкретный отдел, где студент получал практические навыки. Преподаватели требуют указывать проблемные вопросы, сложившиеся в том или ином отделе ЖКХ. Не стоит забывать о рассматриваемых мерах по повышению благосостояния граждан, в части повышения качества оказываемых услуг населению. 

Образец отчета о прохождении практики в ЖКХ.Скачать

Саратовская Государственная академия Астраханского филиала официальный сайт

ОБЪЯВЛЕНИЕ!

Уважаемые обучающиеся очного и заочного отделений!

В рамках режима дистанционного обучения в Астраханском филиале Саратовской государственной юридической академии, вопросы по прохождению и промежуточной защите практики, Вы можете задать специалисту учебно-методического отдела

Аубекеровой Валентине Ивановне

По тел. : 8 927 284 84 98

И по электронной почте [email protected]

Пн.-пт.: с 10.00 до 17.00

ЗАЯВЛЕНИЕ Руководителю учебно-производственной практики

Документы по практике:

 

• Характеристика

Характеристика – содержит данные о выполнении обучающимся программы практики, об отношении практиканта к работе, об оценке его умений и навыков применять теоретические знания на практике или на той или иной работе.

 

• Индивидуальные задания для проведения практики

Индивидуальные задания для проведения практики – конкретные сведения о сроках и видах работ, которые должны выполняться практикантом. Данное задание представляет собой план мероприятий, которые практикант должен осуществить.

 

• Рабочий график (план) проведения практики

Рабочий график (план) проведения практики – с учетом особенностей производственной базы распределяется общее количество времени, выделенное на практику, таким образом, чтобы студент смог выполнить все поставленные задачи.

 

• Дневник

Дневник – в течение всей практики обучающийся ежедневно производит записи в дневнике о проделанной работе. При  заполнении дневника практикант должен исходить из того, что полнота и своевременность записей о прохождении практики существенно облегчит составление письменного отчета по итогам. 

.

• Отчет

Отчет – по окончании практики обучающийся на основании дневника и других материалов составляет отчет о работе, выполненной во время ее прохождения.

40.03.01 ЮРИСПРУДЕНЦИЯ

Образцы документов по учебной практике

Характеристика

Индивидуальные задания для проведения практики

Образец индивидуального договора по учебной практике

Дневник учебной практики

Отчет о прохождении практики

Аттестационный лист по учебной практике

Согласительное письмо

Типовые Индивидуальные задания по учебной практике для Бакалавров

Образцы документов по производственной практике

Характеристика

Индивидуальные задания для проведения практики

Образец индивидуального договора по производственной практике

Дневник производственной практики

Отчет о прохождении практики

Аттестационный лист по производственной практике

Согласительное письмо

Типовые Индивидуальные задания по производственной практики для Бакалавров

40. 05.04 СУДЕБНАЯ И ПРОКУРОРСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Образцы документов по учебной практике

Характеристика

Индивидуальные задания для проведения практики

Образец индивидуального договора по учебной практике

Дневник учебной практики

Отчет о прохождении практики

Аттестационный лист по учебной практике

Согласительное письмо

Типовые Индивидуальные задания по учебной практике для Специалистов

Образцы документов по производственной практике

Характеристика

Индивидуальные задания для проведения практики

Образец индивидуального договора по производлственной практике

Дневник производственной практики

Отчет о прохождении практики

Аттестационный лист по производственной практике

Согласительное письмо

Примерные Индивидуальные задания по производлственной практике

Типовые Индивидуальные задания по производственной практике для Специалистов 

Образцы документов по производственной (преддипломной) практике

Индивидуальные задания для проведения практики

Отчет о прохождении практики

Аттестационный лист по производственной (преддипломной) практике

 

Университет Пешавара

• • Церемония подписания МоВ

  Вице-канцлер Университета Пешавара профессор д-р Мухаммад Идрис (справа) и вице-канцлер Университета Свата профессор д-р Хассан Шер (слева) делятся документами Меморандума о взаимопонимании на церемонии подписания.
• • Созыв UoP 2022

  Вице-канцлер UoP профессор доктор Мухаммад Идрис вручает щит Е.П. Г-н Гулам Али, ректор / губернатор КП Пешаварского университета, созыв 2022 г.

• Канцлер Его Превосходительство Гулам Али в сопровождении вице-канцлера профессора доктора Мухаммада Идреса вручил награды более чем 200 выпускникам на созыве бакалавриата, состоявшемся 30 декабря 2022 года.

• • Созыв UoP 2022

• Вице-канцлер профессор доктор Мухаммад Идрис вручает сувенир главному министру Хайбер-Пахтунхва Махмуду Хану после его визита в университет.

• Меморандум о взаимопонимании между Национальным университетом Таджикистана и Пешаварским университетом Исламской Республики Пакистан, подписанный вице-канцлером профессором Мухаммадом Идрис и послом Таджикистана в Пакистане.

• Секретарь HED, KP г-н Давуд Хан в сопровождении вице-канцлера профессора доктора Мухаммада Идриса и доктора Аднана Сарвара Хана (бывший декан), доктора Захида Анвара (декан) и доктора Хуссейна Шахида Сохарворди открывает Ярмарку мира 2022 года. организован Департаментом международных отношений.

• Проф.

  д-р Мухаммад Идрис, вице-канцлер Пешаварского университета, и г-н Ясин Хан, генеральный директор по охране почв и водных ресурсов, подписали меморандум о взаимопонимании

• • Выставка моделей и плакатов

  Профессор д-р Мухаммад Идрис, вице-канцлер Пешаварского университета, и г-н Ясин Хан, Генеральный директор по охране почв и водных ресурсов, открыли выставку моделей и плакатов, организованную кафедрой географии и геоматики UoP.

• Вице-канцлер профессор д-р Мухаммад Идрис вручает сувенир профессору д-ру Рубине Фарук, вице-канцлеру государственного колледжа Женского университета Фейсалабада, после ее визита в Пешаварский университет.

• • Созыв 2022

• Университет Пешавара повторно подписал меморандум о взаимопонимании с Foster Learning Organization в комнате комитета вице-канцлера. На фотографии вице-канцлер профессор д-р Мухаммад Идрис и генеральный директор Foster Learning г-н М. Саннан Хан обмениваются документами меморандума о взаимопонимании.

• Департамент здравоохранения и физического воспитания (HPE) UoP был открыт вице-канцлером профессором доктором Мухаммадом Идрисом в Институте образования и исследований Университета Пешавара.

• Известный буддийский монах Таиланда Араявангсо преподносит сувенир вице-канцлеру профессору доктору Мухаммаду Идрису в музее сэра Сабизады Абдул Кайюма (SSAQ) Университета Пешавара.

• Вице-канцлер профессор д-р Мухаммад Идрис открывает обновленную и реабилитированную Центральную библиотеку Пешаварского университета.

• Вице-канцлер профессор д-р Мухаммад Идрис вручает сувенир послу Азербайджана в Пакистане Х. Е. Хазару Фархадову после его визита в Пешаварский университет.

• Вице-канцлер профессор д-р Мухаммад Идрис получает награду за академические успехи 2022 года от губернатора Пенджаба Мухаммада Балиг Ур Рехмана на церемонии, организованной Ассоциацией университетов частного сектора Пакистана (APSUP) в отеле PC Hotel Lahore.

• Накануне празднования 75-летия независимости студенты и сотрудники Университетской модельной школы, Университетской государственной школы, Университетского колледжа для мальчиков и Колледжа домоводства сфотографировались с вице-канцлером профессором доктором Мухаммадом Идрисом в конференц-зале.

• Китайский учебный центр Пешаварского университета в сотрудничестве с пакистанско-китайской ассоциацией дружбы КП отпраздновал 75-й день независимости Исламской Республики Пакистан в Китайском учебном центре.

• Исламский центр шейха Зайда в сотрудничестве с Пакистанским советом друзей мировых религий-веры отпраздновал 75-й День независимости Исламской Республики Пакистан в Общественном центре учителей Университета Пешавара.

• Вице-канцлер UoP профессор д-р Мухаммад Идрис встретился с профессором д-ром Мухтаром Ахмедом, недавно назначенным председателем Комиссии по высшему образованию в Исламабаде, и обсудил вопросы университета.

• Г-н Аламгир Хан, магистр философии. Научный сотрудник исторического факультета Пешаварского университета успешно защитил диссертацию / Viva под названием «Директорское государство в колониальный и постколониальный периоды: (1895-1969) анализ» под руководством проф. Доктор Салман Бангаш. Его внешним экзаменатором был д-р Манзур Ахмад, адъюнкт-профессор и заведующий кафедрой политологии Университета Абдула Уолл Хана, Мардан.

• Государственная защита научного сотрудника

  Г-н Мухаммад Амин, доктор философии. Ученый кафедры электроники Пешаварского университета успешно защитил диссертацию под руководством доктора Мухаммада Асифа, доцента. Его внешними экзаменаторами были д-р Хуррам Шехзад Хаттак, доцент, UET Peshawar, и д-р Сана Уль Хак. Его соруководителем был доктор Халил Ур Рехман.

• Государственная защита ученого-исследователя

  Защита кандидатской диссертации и вива-экзамен были проведены Центром биотехнологии и микробиологии в отношении г-жи Бушры Рехман. Свои исследования она проводила под руководством доктора Сумеры Афзал, директора COBAM. Ее внешним экзаменатором и оценщиком диссертации был доктор Зиаулла Шах, университет CECOS в Пешаваре. Внутренним экзаменатором был доктор Ибрар Хан, ассоциированный профессор COBAM Пешаварского университета.

• Публичная защита научного сотрудника

  Г-жа Наджма Бегум Успешно защитила кандидатскую диссертацию. Диссертация на тему «Оценка на основе теории деятельности педагогического образования афганских беженцев, финансируемых из-за рубежа, в Хайбер-Пахтунхва, Пакистан (2003–2015 гг. )». Ее внешними экзаменаторами были доктор Рахим Хан и профессор Шабир Ахмад Хан, а внутренним экзаменатором/руководителем был доктор Мунир Ахмад.

• Г-н Тахир Мунир, доктор наук, научный сотрудник исторического факультета Университета Пешавара, Пешавар, успешно защитил диссертацию на тему «Национальная партия Авами и политическое развитие в Пакистане (1972–1975)» под руководством профессора. Д-р Салман Бангаш. Его внешними экспертами были профессор д-р Сайед Викар Али Шах, бывший исполняющий обязанности вице-канцлера, декан и председатель Университета Куэйд Азам, Исламабад, и профессор д-р Джеханзеб Халил, бывший профессиональный вице-канцлер Абдул Вал.

• Г-жа Сафина Джехан, магистр философии, Колледж домоводства, UoP, успешно защитила свою магистерскую диссертацию под названием «Сравнительное исследование самооценки пользователей Facebook и не пользователей Facebook» под руководством профессора доктора Каниза. Фатима Хайдер. Ее экзаменатором был профессор, доктор Эрум Иршад, заведующий кафедрой психологии Пешаварского университета. Поздравляем ученого и ее научного руководителя.

• Государственная защита научного сотрудника

  Г-жа Узма Мунши, доктор философии. Научный сотрудник Центра краеведения, успешно защитила кандидатскую диссертацию. Диссертация на тему «СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ПЕРЕСТРОЙКА МЕЖДУ РОССИЕЙ, КИТАЕМ И ПАКИСТАНОМ: ВЫЗОВЫ И ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ПАКИСТАНА» под руководством проф. Хуссейна Шахида Сохерворди. Ее внешними экзаменаторами были бригадный (в отставке) доктор Саиф Ур Рехман и профессор Мухаммад Хан, тогда как внутренним экзаменатором был профессор Шабир Ахмад Хан.

• Сайеда Кокаб Шах из Департамента наук об окружающей среде Пешаварского университета успешно защитила диссертацию на степень магистра философии по агротоксикантам, связанным с распылением гуавы в различных районах Хайбер-Пахтунхвы. Фарьял завершил свою диссертацию под руководством доктора Асифа Хана Хаттака. Внешним экспертом был доктор Мухаммад Науман Ахмед из Сельскохозяйственного университета Пешавара.

• Заседание Исследовательского совета Департамента наук об окружающей среде, состоявшееся 29 сентября 2022 г. под председательством профессора, доктора Мохаммада Нафиса. Новые курсы MS, M.Phil и Ph.D. рекомендованы на утверждение Ученому совету.

• Г-н Асим Саджад, магистр философии. ученый успешно защитил степень магистра философии. диссертация под руководством доктора Шаха Хайдера Хана, доцента кафедры физики UoP, и под руководством доктора Гулама Муртазы, доцента кафедры физики Исламийского колледжа в Пешаваре. Его внешним экзаменатором был доктор Абдул Вахид, доцент кафедры физики Исламского колледжа в Пешаваре. Работа проводилась совместно на кафедре физики УОП и колледжа Исламия в Пешаваре.

• Г-н Асим Саджад, магистр философии. ученый успешно защитил степень магистра философии. защитил диссертацию на тему «Исследование основных принципов неорганических двойных перовскитов, не содержащих свинца, Cs2AgSbX6 (X=Cl, Br, I) для оптических и термоэлектрических применений» под руководством доктора Шаха Хайдера Хана, доцента физического факультета Пешаварского университета, под совместным руководством доктора Гулама Муртазы, доцента кафедры физики Исламийского колледжа в Пешаваре. Его внешним экзаменатором был доктор Абдул Вахид, ассистент специалиста.

• Халима Якуб из Департамента наук об окружающей среде Пешаварского университета защитила диссертацию о грунтовых водах, воздействии на них твердых отходов и их рекультивации. Она предложила комплексную и эффективную систему управления сбросом бытового мусора в пригороде Пешавара и оценку его негативных последствий. Халима успешно защитила кандидатскую диссертацию. Она завершила свою диссертацию под руководством доктора Саиды Юсуф.

• Государственная защита научного сотрудника

  Г-жа Суфия Ифтихар, доктор философии. ученый кафедры статистики успешно защитила кандидатскую диссертацию. Работала под руководством доктора Аламгира, доцента кафедры статистики. Ее внешними экспертами были д-р Саджад Ахмад Хан, адъюнкт-профессор Колледжа Исламия в Пешаваре, и д-р Дост Мухаммад Хан, заведующий кафедрой статистики Марданского университета имени Абдула Вали Хана.

• Государственная защита научного сотрудника

  Департамент компьютерных наук: Канвал Эджаз успешно защитила докторскую диссертацию под руководством профессора доктора Саида Махфуза и под руководством доктора М. Зубаира, KKKUK. Экзаменаторами были профессор д-р Кашиф Кифаят, Университет Эйр, Исламабад, и профессор д-р Джамиль Ахмед, Университет Малаканда.

• Государственная защита научного сотрудника

  Департамент компьютерных наук: Г-н Фазал Аман успешно защитил докторскую диссертацию под руководством профессора доктора Ажара Рауфа и под руководством доктора Рехмана Али. Экзаменаторами были д-р Фахре Алам, Малакандский университет, и д-р Саджид Анвар, IMSciences.

• Магистр философии. Защита научного сотрудника

  Г-жа Нимра Нур защитила диссертацию о сточных водах и их очистке в топленом масле. Для этого была предложена комплексная и эффективная система управления путем оценки отходов, образующихся ежедневно в производстве топленого масла. Нимра Нур успешно защитила диссертацию. Она завершила свою диссертацию под руководством профессора доктора Мухаммада Нафиса.

• Государственная защита научного сотрудника

  Г-н Асим Саджад, магистр философии. ученый кафедры физики успешно защитил кандидатскую диссертацию. Он работал под руководством доктора Шаха Хайдера Хана, доцента кафедры физики. Его соруководителем был доктор Гулам Муртаза, доцент кафедры физики Исламского колледжа в Пешаваре. Его внешним экзаменатором был доктор Абдул Вахид, доцент кафедры физики Исламского колледжа в Пешаваре.

• Г-н Аджмал Хан с кафедры зоологии успешно защитил докторскую диссертацию под руководством доцента доктора Мухаммада Хисруна. Его экзаменаторами были д-р Мухаммад Шахид, адъюнкт-профессор Сельскохозяйственного университета Фейсалабада, д-р Гаухар Рахман, адъюнкт-профессор, Университет Абдул Вали Хана в Мардане, и д-р Фарра Заиди, адъюнкт-профессор, UoP.

• Г-жа Тахира Насиб с научным руководителем профессором (справа) доктором Гуламом Мустафой, бывшим деканом профессором доктором Аднаном Сарваром Ханом и председателем профессором доктором Хуссейном Шахидом Сохерворди после успешной защиты докторской диссертации в области международных отношений.

Пример реферата для отчета о стажировке

10 июля 2022 г. 10 июля 2022 г. от Jacinta Edeh

Пример резюме для отчета о стажировке описывает аспекты вашего опыта. Вы можете обобщить то, что вы узнали и как вы улучшили себя. Вы также можете указать свой опыт работы с конкретной компанией или организацией. Ваш отчет должен быть нейтральным, позитивным или критическим в зависимости от выбранного вами стиля. Раздел приложений обычно включает ссылки на веб-сайты или публикуемые материалы. Резюме вашего отчета о стажировке описывает, что вы сделали для своей компании, стажировки или организации.

Краткий обзор навыков, которые вы приобрели

Составление подробного обзора навыков, которые вы приобрели во время стажировки, может быть сложной задачей. Американская рабочая среда очень разнообразна, в ней работают люди разных рас, этнических групп, политических взглядов и возрастных категорий. Чтобы вас заметили работодатели, ваше резюме должно показывать, как вы применяли свои новые навыки в реальных жизненных ситуациях. Убедитесь, что вы выделили конкретные навыки и опыт, которые имеют непосредственное отношение к стажировке. Например, если вы работали в другой стране, ваше резюме должно подчеркивать ваше знание языка.

Краткое изложение аспектов вашего опыта

Краткое изложение аспектов вашего стажировки имеет решающее значение для вашего заявления. Вы должны выделить задачи, которые вы выполняли во время стажировки, а также навыки, которые вы приобрели. Не забудьте связать их с вашими карьерными целями и текущими исследованиями. Вы также можете указать информацию об оборудовании или программном обеспечении, которое вы использовали. Краткое изложение аспектов вашего опыта стажировки позволит потенциальным работодателям увидеть, какую пользу ваша работа принесла компании. Чтобы создать эффективное резюме, проведите мозговой штурм о своей стажировке, чтобы создать заявления о достижениях.

Прежде чем подавать заявку на стажировку, убедитесь, что вы действительно заинтересованы в работе и хотите учиться. Ваше любопытство покажет работодателю, что вы заинтересованы в работе и готовы ее развивать. Более того, если вы полны энтузиазма, у вас будет больше шансов получить ценные навыки. Кроме того, ваш энтузиазм и командный дух проявятся в работе, которую вы делаете. Не забудьте внимательно и тщательно заполнить форму заявки.

Успех стажировки тесно связан с процессом подготовки, который ей предшествует. Руководитель сайта будет направлять вас на протяжении всей стажировки, предлагать отзывы и советы, когда это необходимо. Этот человек также ответит на любые ваши вопросы об организации или отделе. Кроме того, вам следует узнать о стандартах и ​​процедурах работы отдела, а также о том, готов ли начальник объекта ответить на ваши вопросы. Если супервайзер не может ответить на ваши вопросы, возможно, пришло время поискать в другом месте.

Краткое изложение ценностей и культуры компании

Заключение является важной частью отчета. Вы можете использовать его, чтобы подвести итоги своей работы и выделить любые уроки, которые вы усвоили в процессе написания. Например, некоторые учащиеся решают просмотреть ключевые термины, которые они изучили во время доклада, и отметить, как они могут применяться в их будущей работе. Вы можете использовать эту часть отчета, чтобы продемонстрировать, как ваш опыт работы повлиял на ваши карьерные цели. В общем, вывод должен быть сформулированным убеждением.

При написании отчета вы должны использовать рекомендации в качестве основной основы для содержания. Отчет не должен быть упражнением по заполнению пробелов или вопросами и ответами. Рекомендации не должны быть написаны в формате «вопрос-ответ». Вместо этого они должны быть структурированы таким образом, чтобы сотрудник мог легко их понять и запомнить. Например, ценности Google должны быть простыми для понимания и запоминания.

Хорошая корпоративная культура может быть достигнута только при поддержке всех сотрудников. Когда сотрудники не следуют основным ценностям компании, они будут относиться к ним просто как к пустым словам. Сотрудники будут рассматривать эти ценности как пустые обещания, а не такие значимые, как они заявляют. Лучшие корпоративные культуры поощряют любознательность, уважение, командную работу и здоровье сотрудников. Фактически сотрудники проводят треть своей жизни на работе.

Оценка пройденных вами курсов, наиболее или наименее применимых к вашей стажировке/кооперативу

курсы, которые вы прошли. Включите изучаемые принципы, даты этих курсов и цель каждого из них. Кроме того, обратите внимание на то, насколько хорошо во время стажировки/кооператива использовались ваши технические знания. Наконец, оцените проблемы, с которыми вы столкнулись во время подготовки к стажировке. Затем используйте эти уроки, чтобы посоветовать своим сверстникам, которые могут рассматривать такую ​​​​программу.

Определение стажировки может варьироваться в зависимости от работодателя. В общем, стажировка — это структурированный опыт обучения, во время которого вы получаете реальный опыт работы. Стажировки обычно требуют, чтобы студенты работали не менее 120 часов в конкретной компании.