В резюме о себе что надо писать: О себе в резюме — Что написать в резюме о себе на примерах

Оставить при себе. 8 вещей, которые не стоит упоминать в резюме | Карьера и бизнес | Деньги

11.04.2016 00:07

Виктория Гудкова

Примерное время чтения: 4 минуты

39068

Shutterstock.com

Если вы отправили свое резюме в десяток компаний, а вас ни разу не вызвали на собеседование, возможно, проблема в том, что презентация ваших знаний и умений составлена неверно. Эксперты советуют — не стоит включать в резюме абсолютно все, что касается вашей трудовой деятельности и некоторые личные вещи. АиФ.ru собрал эти советы в одном тексте — итак, включать в резюме не стоит:

1. Всю трудовую биографию

Особенно если вы часто меняли работу, подрабатывали бэби-ситтером в студенчестве или в прошлом году две недели выгуливали соседских псов. 

Потенциального работодателя интересуют последние 3-5 мест работы и период не более 10 последних лет. Особенно не стоит акцентировать внимание на том, что было более 10 лет назад, если вы в тот период слишком часто меняли работу. К так называемым «летунам» многие работодатели относятся с подозрением.

2. Опыт работы, не связанный с позицией, на которую вы претендуете

Если вы начинали свою трудовую деятельность, разгуливая в костюме сосиски возле метро, а хотите получить место главного бухгалтера, об опыте промоутера писать нет смысла. Но это упоминание будет уместно, если вы, например, ищете работу в агентстве по устройству праздников.

3. Достижения, не связанные с вакансией

Очень похоже на предыдущий пункт. В резюме не стоит, к примеру, указывать, что вы выиграли школьный конкурс красоты (только если это не заявка в модельное агентство) или являетесь чемпионом района по метанию дротиков.

4. Наличие собственного бизнеса в настоящем или опыт индивидуальной трудовой деятельности в прошлом

Сразу оговоримся — это спорный момент. Многие работодатели действительно считают, что наличие своего дела на стороне помешает сотруднику полностью реализоваться в их компании. А тех, кто имел опыт предпринимательской деятельности в прошлом, не берут, потому что боятся, что такие сотрудники будут излишне инициативны и не смогут работать под чьим-либо руководством.

В то же время, если вы претендуете на руководящий пост, где как раз и требуются самостоятельность и инициативность, упоминание об опыте в бизнесе может быть полезным. Только в дальнейшем на собеседовании необходимо будет грамотно (и в свою пользу) объяснить, почему вы этот бизнес оставили.

5. Информацию о зарплате на прошлом месте работы и причины, по которым вы его покинули

Указание прошлых доходов в резюме может быть неверно истолковано. О причинах, по которым вы ушли с предыдущего места работы, вас могут спросить на собеседовании. Писать об этом в резюме не принято.

6. Оригинальные хобби

Пару-тройку ваших увлечений в резюме указать можно. Но это должны быть общераспространенные занятия (плавание, горные лыжи, велосипед), которые покажут вашу активную жизненную позицию и хорошую спортивную форму. А вот рассказывать в резюме о выращивании кактусов (если только вы не устраиваетесь в цветочный магазин) или битвах на пластмассовых мечах в ролевых играх лучше не стоит.

7. Вероисповедание, политические убеждения, информация о членах вашей семьи.

Два первых пункта потенциальному работодателю, как правило, не интересны. Что касается состава семьи, то в резюме (особенно женщинам) лучше не указывать, что у них есть маленькие дети. На собеседовании вас, скорее всего, об этом спросят, но в личной беседе у вас будет больше шансов продемонстрировать профессиональные навыки и убедить работодателя, что малыши не станут помехой в работе.

8. Физические данные

Рост, вес, размер груди и объем бицепса (если того не требует вакансия, на которую вы претендуете) работодателя не интересуют. Не стоит терять свое и его время, указывая эти данные в резюме.

поиск работырезюмесобеседование

Следующий материал

Также вам может быть интересно

• Какие существуют ограничения при приёме на работу?
• Как наладить отношения с шефом?
• Что делать, если вас не ценят на работе?
• Как пережить стресс после увольнения?
• Кто такой персональный куратор по поиску работы и зачем он нужен?

Новости СМИ2

Составляем правильное резюме после декрета: 9 секретов

Отношения

Фото

fizkes/Getty Images/iStockimages

менеджер по подбору персонала с 10-летним стажем

Как должно выглядеть резюме, чтобы вас пригласили на собеседование

По статистике, примерно 80% соискателей отсеиваются работодателями и специалистами кадровых агентств еще до собеседования. Причина: недостаточно полное или некорректно составленное резюме. Согласитесь, что какой бы обаятельной и убедительной в личном общении вы ни были, если ваше резюме не зацепит потенциального работодателя или специалиста HR, у вас не будет шансов проявить себя на собеседовании и доказать свой профессионализм в личном общении. Поэтому подойдите к составлению резюме максимально серьезно.

Итак, что в нем необходимо указывать и в какой последовательности:

1. Базовая информация:

1. Фотография. Фотография способна многое о вас рассказать. Потому уделите ее выбору особое внимание: фото способно как привлечь, так и оттолкнуть потенциального работодателя. Не обязательно прикреплять фотографию «как на паспорт». Главное — приятный внешний вид и опрятность.

2. ФИО, дата рождения. HR-ы советуют избегать формальностей и «советского» подхода в резюме. Это касается и фотографии, и ФИО: лучше не пишите свое отчество. Согласитесь, гораздо современнее смотрится «Иванова Ольга», чем «Иванова Ольга Ивановна». Разумеется, это не касается соискателей, претендующих на руководящую должность. В таком случае отчество необходимо указать. Если вы создаете резюме на английском, то отчество также указывать не надо. Дата рождения должна быть указана, но не стоит акцентировать на ней внимание.

3. Семейное положение. Бытует мнение, что наличие детей стоит скрывать вплоть до того момента, пока вас не возьмут на работу. Это неверный подход: неправда обязательно всплывет, и это непременно скажется на ваших отношениях с руководством. Другое дело, что на этом пункте не надо акцентироваться: можно просто написать — замужем, дети есть. Лучше упомянуть о декрете уже на собеседовании. Если во время декрета вы занимались рабочими вопросами удаленно, то можете смело говорить, что, несмотря на то, что юридически вы находились в отпуске по уходу за ребенком, по факту, вы исполняли свои обязанности, хоть и частично.

4. Контактная информация. Начните с города. Далее — телефон (лучше без домашнего — вы же хотите быть более современными), email, а затем ссылки на ваши страницы в социальных сетях. Последнее действительно может помочь вам найти работу: работодатель узнает, чем вы живете, интересуетесь, увидит примерный круг вашего общения. Кроме того, он может зацепиться за то, что покажется ему интересным, и тут человеческий фактор может сыграть решающую роль. Почему бы этим не воспользоваться? Укажите ссылку на страницу в Facebook (запрещенная в России экстремистская организация) (это считается более презентабельным), а затем ВК.

Фото

fizkes/Getty Images/iStockimages

2. Образование

В резюме указывать образование надо в обратном хронологическом порядке: сначала второе высшее образование (если есть), затем первое; магистратура (аспирантура), затем бакалавриат. Самая главная информация — университет, который вы закончили, и ваша специальность (бухгалтер, к примеру). Не забудьте указать годы обучения в ВУЗе.

3.

Тренинги, курсы

Обязательно укажите все курсы, которые вы посещали. Помните, ваша цель — привлечь потенциального работодателя, поэтому необходимо вспомнить все, что может характеризовать вас как профессионала. Это могут быть курсы повышения квалификации или онлайн курсы (Нетология — netology.ru, Курсера — coursera.org) — так что обязательно требуйте сертификаты. Кстати, сейчас дистанционное обучение активно набирает обороты, и уже пользуется большой популярностью у людей, которые хотят актуализировать свои знания или сменить сферу деятельности. Указывайте только то, что может вам помочь получить работу мечты и будет полезно в работе: курс кройки и шитья или кружок гончарного дела оставьте для пункта «хобби».

4. Опыт работы

В этом разделе вам необходимо указать место работы, годы работы, должность, служебные обязанности и достижения. Зачастую этот пункт резюме у женщин, выходящих из декрета, вызывает смятение. Что писать? Как обозначить перерыв в работе и делать ли это вообще? HR-ы советуют: пишите правду, ведь главная причина недоверия к кандидату — сразу всплывшие неувязки в резюме. Укажите фактический опыт работы. То есть, даже если вы не увольнялись перед выходом в декрет, не надо указывать, что вы работаете по настоящее время. Допустим: время работы — с 2010 года, 2013 год — декретный отпуск. Когда так пишут, к кандидату по умолчанию больше доверия. HR не должен гадать по резюме, сколько времени вы реально работали. Пропишите в резюме два слова о сроке декретного отпуска, и на собеседовании сразу отпадут лишние вопросы. Бывают разные случаи: у некоторых женщин про декрет не спрашивают, но они его не скрывают. А бывает так, что женщина тщательно скрывает факт затянувшегося декрета, но это быстро раскрывается, так как сказывается на ее профессиональных качествах. Если вы планируете работать в этой компании и с этими людьми — не пытайтесь обманывать.

Если вы ушли в декрет сразу после окончания ВУЗа, и у вас совсем нет опыта работы, постарайтесь вспомнить хоть что-то. Здесь пригодятся и ваш опыт ассистирования на кафедрах, и работа лаборантом, и университетская практика.

Фото

Luis Monasterio/Getty Images/iStockimages

5. Достижения

Здесь, так же как и в пункте «тренинги, курсы», постарайтесь указать только те достижения, которые будут говорить о вас как о профессионале в области, смежной с той вакансией, которую вы выбрали. Указание победы или участия в профильных олимпиадах, выступление на конференциях или звание «лучший сотрудник года» — все это приблизит получение работы мечты.

6. Языковые навыки

Очень хорошо, если у вас есть какие-либо сертификаты, подтверждающие знание иностранного языка. Обязательно укажите, какой именно сертификат вы имеете, и уровень владения языком. Не указывайте «базовое владение», а пишите степень так, как принято в системе языка: В1, например. И помните: знание трех слов на иностранном языке — не повод добавлять его в этот пункт.

7.

Профессиональные навыки

Не поленитесь указать свои умения. К примеру, если вы претендуете на должность редактора, то в ключевых навыках у вас должно быть примерно следующее: написание статей, редактура текстов, перевод, грамотность и т.д. А вот распространенное «Владею пакетом MS Office» очень противоречиво. Если вы просто умеете делать презентации, составлять таблицы, то лучше исключите этот пункт из резюме. Почти все, кто ищет работу, может отправить письмо по электронной почте, и умеет пользоваться некоторыми программами из пакета MS Office. Это базовый навык любого современного работника. А вот если вы обладаете навыками пользования, к примеру, Adobe Illustrator, Photoshop или Coral Draw, обязательно это укажите.

Фото

shironosov/Getty Images/iStockimages

8. Хобби

Статистика утверждает, что 93% работодателей хотели бы знать ваши хобби и увидеть их перечень в резюме. Указывать их или нет — решайте сами. Но если решили включить этот пункт, уделите ему такое же внимание, как и всем остальным: ваши хобби могут как привлечь потенциального работодателя, так и оттолкнуть.

Прежде всего, помните, что те, кто вас нанимает, — тоже люди со своими интересами. Прочитав ваши увлечения, работодатель сможет найти точки соприкосновения или просто заинтересоваться вашей личностью. Главное правило здесь — в первостепенном порядке указывать хобби, связанные с вашей сферой деятельности. К примеру, дизайнер может указать, что в свободное время рисует маслом, а преподаватель литературы — пишет стихи. По статистике, большинство работодателей предпочло бы видеть в перечне хобби изучение иностранных языков и занятие спортом. Но не стоит описывать хобби на полстраницы — это несерьезно и создает впечатление непрофессионализма — как будто и на работу места не остается.

Специалисты по HR часто отмечают, что если во время декрета вы проходили какие-то образовательные курсы или тренинги, и укажете это в резюме, то подобный опыт даст вам дополнительные очки как кандидату.

Как увеличить шансы на рассмотрение резюме

Специалисты по подбору персонала работают, как правило с довольно большим объемом входящих резюме. Поэтому они часто вообще не рассматривают кандидатов, анкеты которых вызывают слишком много вопросов, требуют уточняющей информации или содержат непрофильную вакансии информацию. Чтобы ваше резюме было прочитано и не отправлено после этого в корзину, следуйте этим рекомендациям:

Фото

skynesher/Getty Images/E+

1. Направляйте резюме только на соответствующие вакансии. Главное правило, о котором надо помнить — это соответствие резюме вакансии, на которую вы претендуете. Очень часто бывает, что мы, выбрав для себя какую-то крупную компанию, направляем туда резюме на все более-менее близкие к нашему профилю должности. Нас прельщает известность компании, ее статус. Мы считаем, что чем больше раз отправим резюме, тем скорее устроимся на работу. Не устроимся, так как это неверный подход. Специалисты по подбору персонала советуют: если процент совпадений с требованиями к вакансии высок — отсылайте резюме. Если же нет — обязательно напишите сопроводительное письмо, в котором надо обосновать, почему именно вы — подходящий кандидат.

2. Сделайте резюме соответствующим вакансии. Потратьте время, чтобы привести резюме в соответствие с требованиями к вакансии: если необходимо, переформулируйте или добавьте навыки. Просмотрите вакансии, на которые вы претендуете, и обратите внимание на первые пять требований. После этого внесите в резюме те навыки, которые у вас есть, в формате, близком работодателю.

3. Любая информация в резюме должна характеризовать вас как профессионала. Обратите особое внимание в резюме на грамотность, пунктуацию и стилистику. Работодатель обязательно заметит ошибки, и никогда не пригласит на собеседование кандидата, допустившего их. Логика проста: если соискатель допускает ошибки еще на этапе поиска работы, то и выполняя свои рабочие обязанности он будет халатным и невнимательным. В сопроводительном письме старайтесь избегать клишированных фраз вроде «перспективная и интересная работа», «стабильный заработок», «крупная развивающаяся компания». Письма «обо всем и ни о чем» тоже, скорее всего, не помогут вам найти работу.

Фото

KatarzynaBialasiewicz/Getty Images/iStockimages

Онлайн-конструкторы резюме

Если вы все еще сомневаетесь, что можете без посторонней помощи составить действительно хорошее резюме, воспользуйтесь любым доступным в данный момент онлайн-конструктором. С их помощью вы сможете сгенерировать красивое грамотное резюме и даже отправить его прямо с сервера по интересующим вас адресам, или поделиться информацией о себе в соцсетях.

Список удобных конструкторов, чтобы написать резюме онлайн:

• генератор резюме на сайте Аналитик Центр

• составление профессиональных резюме онлайн с возможностью отправки прямо с сервера CV Maker

• Конструктор резюме на английском языке Kickresume. com

• Создать резюме на сайте Rezzume.ru

• Конструктор резюме на сайте 4resume.ru

Больше полезных и интересных материалов для мам с маленькими детьми — в нашем канале на Яндекс.Дзен.

Людмила Клейменова, Светлана Любошиц

Как представиться (с примерами) · Resume.io

Грамотное введение может задать тон остальной части собеседования и придать работодателю (и вам самим!) уверенность в ваших навыках и способностях. Вот все, что вам нужно знать, когда дело доходит до создания отличного вступления.

Представление себя похоже на первую сцену в кино или вступительный отрывок спортивного матча: зрители делают мгновенное суждение о том, что будет дальше. То, как вы представитесь, определяет начало любого разговора (и это особенно важно, когда вы пытаетесь устроиться на работу).

В книге Малкольма Гладуэлла «Озарение» рассматривается психология быстрого мышления и поспешных суждений. Мощные представления начинают продуктивные разговоры. Было показано, что бессознательный разум начинает действовать в тот момент, когда мы встречаем кого-то нового, и проходит некоторое время, пока сознательный (рациональный) разум не наберет достаточно информации, чтобы наверстать упущенное. Чем более релевантной информацией мы можем снабдить рациональные умы нашей аудитории во введении. , тем быстрее оба разума согласятся с правильным первым впечатлением.

Как представиться — это ключевой момент в любой ситуации поиска работы, независимо от того, общаетесь ли вы в сети (онлайн или лично), представляете себя по электронной почте или знакомитесь с новым человеком на собеседовании. Ваши перспективы трудоустройства зависят от того, насколько правильно вы представили себя. Вот несколько вещей, которые мы рассмотрим о том, как представить себя:

Информационный бюллетень Elevator Pitch

Раз в 2 недели наши эксперты собирают лучшие советы по карьере и резюме, которые вы можете прочитать за 15 минут или меньше. Прямо на почту!

Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими Условиями обслуживания и Политикой конфиденциальности.

Следите за своим почтовым ящиком!

Наш информационный бюллетень уже в пути. Лучшие резюме и советы по трудоустройству от наших специалистов по карьере теперь будут приходить на ваш почтовый ящик каждые 2 недели!

• 6 моментов, о которых следует подумать, когда вы представляетесь
• Как представиться на собеседовании
• Электронная почта для представления себя
• Знакомство с рекрутером
• Как представиться в Интернете?

Знакомство зависит от ситуации и ценности, которую вы привносите в каждый разговор. Что вы можете сказать о себе, что заставит слушателя подумать: «Интересно, что будет дальше»?

Совет эксперта

Что такое профессиональное знакомство? В начале любого разговора слушателю полезно получить представление о том, кто вы, что вы делаете и почему они должны вступать с вами в разговор. Профессиональное знакомство фокусируется на «рабочих» причинах, по которым они могут захотеть с вами пообщаться.

Вам нужна эта лампочка, чтобы погаснуть в их головах.

6 вещей, о которых следует помнить, когда вы представляетесь

У вас может быть всего несколько коротких строк, чтобы представиться, но когда вам нужно сказать бесчисленное количество вещей, эти реплики имеют решающее значение для управления первыми минутами разговора. Люди всегда могут сменить тему, но в идеале вам нужен плавный переход к этим вступительным репликам, чтобы позволить тем, кто участвует в разговоре, открыться.

Не начинайте слишком длинное введение. Возможно, вас прервут до того, как вы доберетесь до нужного момента. Покажите собеседнику, что вы готовы не только говорить, но и слушать. Вот еще несколько соображений о том, как эффективно представиться и начать продуктивный чат:

Сделайте свое вступление актуальным для аудитории.

Непопадание в цель во вступлении заставит слушателей задуматься, что они здесь делают. Не заставляйте их сомневаться в том, что вы тот человек, с которым им следует поговорить. Заранее спланируйте вступление и очаровайте их окном в свой мир.

Говорите о том, чем вы занимаетесь, а не о своей должности

Не говорите во введении ничего, что вы выделили жирным шрифтом (или вверху) в своем резюме. Они будут знать ваш титул, так что скажите им, что вы можете сделать для них и почему вы здесь. Сделайте это фактическим и выделите его среди всех других кандидатов.

Совет эксперта

Как вы выбираете, какой опыт следует упомянуть во введении? Среди всех ваших переживаний , должно быть несколько, которые снесут носки любому потенциальному работодателю. Вам нужно найти что-то, что заставит их хотеть узнать больше. Отличное вступление создает основу для увлекательной беседы.

Поделитесь интересным фактом о том, почему вы здесь

Точно так же, как ваше резюме должно быть как можно более уникальным, вы должны стремиться присыпать волшебной волшебной пылью все, что вы говорите во введении. Стремитесь отличаться от других так, чтобы они с нетерпением ждали возможности снять слои возможностей.

Будьте оригинальны и запоминайтесь

Быть запоминающимся может показаться не таким уж важным в начале разговора, но если у вас есть один факт, о котором вы хотите помнить на протяжении всего разговора, вы должны упомянуть его в своем вступительном слове. . Это я, и это то, что я считаю важным.

Будьте чуткими и внимательными 

Содержание вашего введения важно, поэтому будьте внимательны к характеру вашей аудитории. Если вы находитесь на собеседовании, постарайтесь оценить корпоративную культуру и соответствующим образом скорректировать свой язык и рассказы. Оскорбление в первых нескольких словах ничем хорошим не закончится.

Переходите к следующей части беседы

После того, как вы сказали, кто вы и зачем вы здесь, заключительной частью любого вступления должна быть тизерная фраза «ну, это то, что мы здесь собираемся обсудить». Затем слушатель может взять реплику из вступления, и, надеюсь, беседа пойдет своим чередом.

Совет эксперта

Как начать представление?

Один из лучших способов начать введение — начать с «почему» слушателя. Не делайте это из себя вообще. Подумайте о том, что они хотят получить от чата, и поделитесь тем фактом о вас, который вызовет у них наибольший интерес. Они подумают: «Вау, этот человек действительно меня понимает». Не забудьте включить эти мощные глаголы действия резюме.

10 способов представиться на собеседовании

Любое собеседование это стрессовое событие, когда вдумчивое и информативное вступление может успокоить нервы, а также создать атмосферу. Интервьюер может решить начать с собственного вопроса, поэтому вам, возможно, придется втиснуть вступительную рекламную фразу в свои первые несколько утверждений. Интервью часто начинаются с открытого «расскажи мне о себе».

Пример

Рекрутер: « Итак, расскажите о себе » (p.s. они знают ваше имя!)

Кандидат: «Добрый день. Я классический помешанный на автомобилях механик, умеющий продлевать жизнь самым потрепанным из редких моделей. У меня есть особый интерес к спортивным автомобилям, и я являюсь одним из основателей крупнейшего общества механиков спортивных автомобилей в Соединенных Штатах. За свою карьеру я отремонтировал более 3000 автомобилей — я был под капотом любого спортивного автомобиля, который только можно назвать. Черная книга моих клиентов — предмет зависти отрасли».

Скопировано!

Знакомства по электронной почте может быть немного длиннее, чем обычное устное вступление, так как получатель будет ожидать, что будет читать дольше, чем изначально слушать. Тем не менее, придерживайтесь сути и включите решительный призыв к действию. Если вы хотите, чтобы они открыли ваше резюме и сопроводительное письмо, дайте им вескую причину для этого.

Пример

Уважаемая госпожа Тиллер,

Я бренд-менеджер, который в прошлом году помог украсть 25% вашей доли на рынке, используя три основных ассортимента вашей продукции. Мой предыдущий работодатель выбрал другое стратегическое направление, поэтому я почувствовал, что пришло время перемен.

Инициативы, связанные с моим брендом, привели к росту прибыли на 8,4 млн долларов (22% в годовом исчислении), а две мои кампании по продуктам получили бесчисленное количество отраслевых наград. Я понимаю, что вы собираетесь провести творческий анализ своего бизнеса, и чувствую, что я тот человек, который внесет изменения и поможет вам восстановить связь с вашими клиентами.

Скопировано!

Совет эксперта

Как творчески представить себя? Не будьте слишком изобретательны для начала. Не поддавайтесь искушению быть умным. Чувство слушателя будет бомбардироваться впечатлениями о том, как вы выглядите и о языке вашего тела, так что пусть ваше вступление будет простым и мощным. Творчество может прийти позже, как только вы завладеете их безраздельным вниманием.

10 способов представиться рекрутеру

Большинство рекрутеров представляются по телефону. Они захотят узнать обстоятельную версию того, почему вы подходите на определенную роль, поэтому сначала спросите у них несколько деталей об этом для контекста. Тогда думай ногами и нажимай все нужные кнопки. Вы должны передать энтузиазм по поводу роли во вступлении, иначе они могут не счесть, что вы этого хотите.

(телефонный разговор)

Доброе утро, меня зовут Стивен Джеймсон. Меня интересует роль менеджера магазина, которая была размещена на вашем веб-сайте. Последние семь лет я работаю менеджером магазина товаров повседневного спроса, управляя магазинами с количеством наименований от трех до шести тысяч наименований, в основном в центральных деловых районах. Я работал над несколькими проектами по открытию новых магазинов для двух ритейлеров, и я чувствую, что роль с этим новым участником рынка была бы идеальной. Я был бы рад отправить свое резюме, если это звучит интересно.

Скопировано!

Совет эксперта

Что делать, если вы нервничаете, представляя себя. Проглотите эти нервы, прежде чем знакомиться с новым человеком, чтобы представиться. Вы никогда не знаете, нервный ли это человек, поэтому будьте настолько спокойны и уверены в себе, насколько это возможно. Скажите себе, что им интересно то, что вы хотите сказать, и будьте готовы ответить на то, что они говорят. Как только двусторонний разговор начнет течь, нервы растают.

Как представиться в Интернете?

Прелесть онлайн-введения в том, что вы можете указать рекрутеру или потенциальному работодателю на сокровищницу карьеры в своем профиле LinkedIn. Поэтому вступление должно быть мощным и по существу. Если они почувствуют, что уже достаточно наслушались, они могут не кликнуть. Как заставить их просмотреть ваш профиль LinkedIn является конечной целью этого вступления.

(сообщение LinkedIn)

Уважаемая миссис Суртон,

Я наткнулся на ваше обновление LinkedIn об открытой вакансии и хотел выразить свою заинтересованность в этой должности. Я работаю ассистентом учителя в школе для детей с особыми потребностями уже семь лет и, недавно получив педагогическую квалификацию, ищу свою первую преподавательскую должность. Я надеюсь, что мой опыт и рекомендации в моем профиле LinkedIn могут быть интересны в первую очередь — если это так, то я был бы рад узнать больше о роли и отправить свое резюме.

Скопировано!

Совет эксперта

Что делать, если вы не знаете, как представиться? В этом случае всегда помогает общение с семьей или друзьями. Обсуждение ситуации, когда вам нужно представиться, даст им некоторый контекст, и тогда они смогут помочь вам позиционировать себя наилучшим образом. Всегда полезен другой взгляд.

Основные выводы

• Профессиональное представление о себе — это только начало разговора.
• Представления зависят от ситуации и ценности, которую вы приносите.
• Расскажите слушателю, чем вы занимаетесь. Будьте актуальны и интересны.
• Поделитесь своим «почему» — сообщите им, почему с вами стоит поговорить.
• Проглотите свои нервы, будьте кратки и сделайте паузу, чтобы услышать их ответ.
• Убедитесь, что в конце вступления начинается разговор.
• Так же, как ваше резюме , ваше введение должно быть уникальным.

Резюме 101: что написать в резюме

Хорошее резюме может выделить вас среди других кандидатов на работу, помочь вам попасть на собеседование в ваши любимые компании и, в конечном счете, привести к тому, что вы получите предложение о работе вашей мечты. С другой стороны, плохое резюме заставит вас месяцами ждать телефонного звонка.

Сопоставление вашего опыта работы, образования, навыков и достижений на одной странице может показаться искусством. Если вам интересно, что написать в резюме, вы попали по адресу!

В этой статье мы разберем:

• Какова цель резюме?
• Что указать в резюме
• Необязательные категории для включения в резюме

Какова цель резюме?

Ваше резюме, также известное как биографические данные или CV, — это ваша первая возможность продемонстрировать свои навыки, опыт и профессиональный опыт потенциальным работодателям. В большинстве отраслей компании запрашивают резюме, поскольку они позволяют менеджерам по найму выбирать наиболее квалифицированных кандидатов для продвижения вперед в процессе найма.

Целью резюме является:

• Дать краткую информацию о вашем образовании и карьере
• Продемонстрировать свои физические и социальные навыки
• Произвести впечатление на потенциальных работодателей и вызвать у них желание узнать о вас больше

Сохранить в памяти Имейте в виду, что само по себе резюме, как правило, не дает вам работу — оно дает вам возможность пройти собеседование. Резюме обычно представляет собой одностраничный документ (если только работодатель не запрашивает расширенное резюме), поэтому вам следует бороться с желанием включить все о себе и своем профессиональном опыте. На самом деле, одно исследование показало, что рекрутеры просматривают резюме всего семь секунд. У вас будет возможность подробно рассказать о своем опыте во время собеседования, если менеджер по найму сочтет, что вы подходите.

Что указать в резюме

Хотя точные форматы резюме могут различаться в зависимости от отрасли, вот общее представление о том, какие категории вы должны включить.

Контактная информация

Прежде всего убедитесь, что у работодателя есть возможность связаться с вами, указав свою контактную информацию. Было бы обидно, если бы менеджеру по найму понравилось то, что он увидел в резюме, но у него не было возможности связаться с вами, чтобы назначить собеседование! Как минимум, вы должны включить свои имя , номер телефона, и адрес электронной почты .

Академическая история

Далее опишите свою академическую историю.

В этом разделе сначала перечислите недавнее образование, которое вы получили, и двигайтесь в обратном хронологическом порядке. Обратите внимание на ваш градус , майор или концентрацию , и лет посещал . Если вы еще не окончили школу, вы можете указать предполагаемую дату окончания учебы.

Если вы учились в колледже или профессиональном училище, вам не нужно указывать свое среднее образование. Однако, если средняя школа является высшим уровнем образования, которое вы получили, или вы в настоящее время учитесь в старшей школе, вы можете указать свою степень или ожидаемую дату выпуска.

Также уместно перечислить мероприятий и клубов , в которых вы участвовали, связанных с вашей школой, а также любые соответствующие почести или награды , которые вы получили. Не забудьте сделать это коротким и постарайтесь включить информацию, относящуюся к должности, на которую вы претендуете.

Должны ли вы включать свой средний балл в резюме?

Включайте свой средний балл в резюме, только если он составляет 3,5 или выше. В противном случае демонстрация далеко не звездной академической успеваемости может снизить ваши шансы на получение приглашения на собеседование.

Профессиональный опыт

Профессиональный опыт часто является самой сложной частью резюме, потому что вы должны кратко описать свой опыт работы всего в нескольких коротких предложениях.

Как и в разделе «Образование», вы захотите начать с последней работы сверху и двигаться в обратном направлении. Для каждой должности укажите название должности , компанию и период , когда вы занимали должность .

Под этим укажите несколько пунктов о ваших обязанностей или величайших достижений в роли. И вот небольшой совет для вас — этот раздел может немного меняться от заявления о приеме на работу к заявлению о приеме на работу. Всегда читайте описание работы работодателя и смотрите, как вы можете оптимизировать свой список обязанностей, чтобы он соответствовал опыту, который они ищут. Например, если в описании работы подчеркивается опыт управления другими сотрудниками, вы должны обязательно включить любой управленческий опыт в свои обязанности. С другой стороны, другой компании могут быть нужны кандидаты, способные к творческому сотрудничеству. Здесь вы бы выделили любые обязанности, которые могли быть связаны с творческим сотрудничеством.

Как далеко должен уйти ваш профессиональный опыт?

Как правило, вы можете ограничить свой профессиональный опыт последними 10-15 годами. Если вы уже двадцать лет в своей карьере, ваша работа в колледже в местной пиццерии, вероятно, не имеет значения.

СВЯЗАННЫЕ : Как написать резюме без опыта

Навыки

Ваши навыки можно разделить на две категории: профессиональные и социальные навыки.

Что такое сложные навыки?

Твердые навыки — это способности, которые можно измерить и легко определить. Примеры сложных навыков включают способность говорить на иностранном языке, навыки работы с компьютером и программным обеспечением или знание программирования. Обо всем этом можно судить по уровню владения языком, например, «средний» или «эксперт». Всегда обязательно читайте описание вакансии и указывайте любые необходимые или рекомендуемые навыки, которыми вы обладаете.

Что такое мягкие навыки?

Мягкие навыки, , с другой стороны, гораздо сложнее определить или измерить. Часто это атрибуты, которые не относятся к роли или отрасли, но, тем не менее, важны. Примеры мягких навыков включают способность решать проблемы, адаптивность, навыки управления проектами и хорошие лидерские качества.

Не существует точного способа их измерения, но работодатели захотят узнать, какими саморазвитыми характеристиками вы обладаете. Может быть легко просто перечислить желаемые качества в этом разделе, но будьте готовы привести примеры того, как вы продемонстрировали эти качества. Во время собеседования менеджер по найму может спросить что-то вроде: «Можете ли вы рассказать мне о случае, когда вы успешно руководили другими сотрудниками?» или подобные вопросы.

Другие сертификаты или лицензии

Если у вас есть какие-либо другие соответствующие сертификаты или курсовая работа, выполненная вне школы, вы можете выделить их в отдельной категории.

Необязательные категории для включения в ваше резюме

Некоторые соискатели могут захотеть также включить эти категории в свои резюме.

Профессиональное резюме

Предоставление краткого профессионального резюме может быть хорошим началом вашего резюме. В своем резюме вы можете описать, каковы ваши цели и почему вы хорошо подходите для этой должности. Цель состоит в том, чтобы дать работодателю представление о вашей уникальной ценности.

Имейте в виду, что профессиональное резюме не должно заменять сопроводительное письмо. Ограничьте это введение двумя-четырьмя предложениями.

Волонтерская работа

Включение волонтерского опыта в свое резюме — отличный способ продемонстрировать работодателям ваши ценности и преданность делу, в которое вы верите. Вы можете форматировать свой волонтерский опыт аналогично своему опыту работы. Перечислите свою должность , организацию и даты , на которые вы были волонтером. Вы также можете указать один или два пункта о своих обязанностях или обязанностях в качестве волонтера.

Награды и достижения

Если вы получили какие-либо заметные или соответствующие награды или достижения вне школы, перечислите их здесь.

Хобби и интересы

Если в вашем резюме есть дополнительное место, вы можете включить несколько слов о своих хобби и интересах вне работы. Лучше всего указать это, если ваши увлечения совпадают с должностью, на которую вы претендуете. Например, если вы претендуете на должность в бренде товаров для активного отдыха и спорта, вы можете упомянуть о своей страсти к катанию на горных велосипедах и боулдерингу.