Кернел украина официальный сайт – Разом з Кернел – благодійний фонд Кернел, соціальні проекти Кернел

Тендери – Kernel

Шановні партнери!

Для участі в наших тендерах запрошуємо вас зареєструватися на порталі тендерних торгів Kernel APS Tender https://tender.kernel.ua/

Звертаємо вашу увагу на те, що портал оптимізовано для роботи в браузері Google Chrome.

Пропонуємо вам ознайомитися з актуальними тендерами за такими напрямками:

Кернел – публічна компанія. Прозорість і чесність – запорука нашого успіху у відносинах одне з одним, акціонерами, інвесторами і партнерами. Ми зрозумілі та послідовні у своїх рішеннях і діях. Достовірність і відкритість інформації є основою нашої діяльності. Ми проводимо публічні тендери й завжди готові відкрито аргументувати свій вибір постачальників.

Компанія завжди відкрита для співпраці з постачальниками, які відповідають таким критеріям:

  • бездоганна ділова репутація
  • фінансова стабільність постачальника
  • відповідність діяльності постачальника найвищим стандартам ділової етики і готовність засвідчити взаємні гарантії щодо спільної протидії шахрайству, хабарництву та корпоративній корупції в договорі шляхом включення до нього розділу «Антикорупційне застереження»
  • готовність у разі потреби працювати з відстрочкою платежів протягом одного тижня від дати постачання товару
  • використання прогресивних технологій і сучасних матеріалів, постійний розвиток
  • клієнтоорієнтованість і гнучкість
  • відповідність заявленим критеріям закупівлі
  • оптимальні терміни постачання
  • оптимальний рівень цін і прийнятні умови оплати
  • вигідні умови гарантійного та сервісного обслуговування
  • безкоштовне навчання персоналу компанії в разі, якщо предметом закупівлі є обладнання, техніка, програмне забезпечення тощо.

Під час вибору ТМЦ і послуг надаємо перевагу компаніям, які:

  • характеризуються стабільною регулярністю споживання, незначними коливаннями у витратах і високою точністю прогнозу в експлуатації
  • мають ідеальне співвідношення ціна/якість
  • мають позитивну історію використання/експлуатації, рекомендації задоволених клієнтів – внутрішніх і зовнішніх.

Якщо у вас є інформація або сумніви щодо об’єктивності співробітників компанії під час визначення переможця тендера, просимо оперативно надіслати інформацію на електронну адресу [email protected] з метою проведення внутрішнього розслідування. При цьому звернення має бути розміщене на фірмовому бланку підприємства з реквізитами та контактними даними, підписане директором або іншою уповноваженою особою.

Увага! Анонімні повідомлення не розглядаються.

www.kernel.ua

Команда – Kernel

Люди – ключова цінність Кернел. Ми – велика команда однодумців. Сьогодні в компанії працює 16 тисяч людей. Професійні й цілеспрямовані, ми щодня впливаємо на хід історії компанії та України.

Нас об’єднують пристрасть до роботи, справжній драйв, унікальний досвід і нестримне бажання втілювати в життя найамбітніші проекти. Ми розширюємо горизонти, трансформуємо реальність і маневруємо зі швидкістю світла серед сучасних викликів. Ми розробляємо новітні технології, інтегруємо їх у майбутнє, запроваджуємо моду на агробізнес.

ПРОФЕСІЙНА
КОМАНДА
ЛІДЕРІВ

Партнерство і
єдність цілей

Основний принцип нашої внутрішньої взаємодії – партнерство. Ми – професійна команда однодумців, яка рухає вперед компанію – світового лідера агробізнесу. Кожен з нас демонструє правильну модель поведінки і взаємодії в команді. Обіймаючи різні посади в різних дивізіонах і департаментах, країнах і регіонах, ми робимо одну справу і прагнемо спільного успіху. Разом ми здатні вирішити найскладніші завдання і досягти найкращих результатів.

Залученість як внутрішнє
підприємництво

Ми ставимося до роботи з любов’ю, захопленістю і самовідданістю, як до власного бізнесу чи справи всього життя. Кожен із нас усвідомлює важливість свого впливу на загальний результат і вважає за свій обов’язок зробити внесок у процвітання компанії. Ми гнучкі й легко сприймаємо зміни, оскільки вони є кроком вперед. Ми працюємо з максимальною віддачею, створюючи майбутнє компанії та суспільства.

Взаємоповага
та довіра

Культура поваги й довіри – це для нас не просто доброзичливе ставлення одне до одного. Це розуміння і сприйняття бачення, цінностей і керівних принципів компанії. Це прозора структура управління, яка чітко визначає розподіл функцій, дає змогу брати на себе відповідальність та ухвалювати рішення. Це зрозумілі правила гри і відсутність подвійних стандартів. Ми завжди коректні й аргументовані у діловому спілкуванні з колегами та за межами компанії. Ми не витрачаємо енергії на внутрішні розбіжності, а концентруємося на розвитку компанії та досягненні спільних цілей.

Розвиток потенціалу
людей

Завдяки правильній стратегії, динамічному зростанню і виваженій кадровій політиці кожен співробітник компанії має можливість здобувати нові знання, реалізовувати власні амбіції та потенціал. 75% керівників на різних рівнях побудували кар’єру в Кернел. Ми приділяємо значну увагу навчанню та розвитку управлінців, спеціалістів і молоді з високим потенціалом. Ми прагнемо створювати таку атмосферу, коли люди із задоволенням йдуть на роботу, пишаються нею, максимально залучаються в бізнес-процеси і зацікавлені в успіхах компанії. Змінюючи нашу культуру на краще, змінюємось і ми самі!

Кернел – це більше ніж роботодавець, світовий виробник і лідер різноманітних рейтингів. Насамперед це компанія, яка надихає, дає свободу для інтелектуального розвитку, дарує енергію для заміщення стереотипних дій творчістю, створює умови та безмежні можливості для вдосконалення. Завдяки цьому Кернел залишається флагманом інновацій, драйвером глобальних змін у житті кожного з нас, компанії та всієї України!

www.kernel.ua

Кернел Групп — Elevatorist.com

О компании

«Кернел Групп» — вертикально интегрированная национальная компания, работающая в агропромышленном секторе Украины с 1994 года.

Вертикально-интегрированная структура компании строится на тесно связанных между собой бизнес-сегментах: производство, экспорт и внутренние продажи подсолнечного масла; высокотехнологичное растениеводство; экспорт зерновых культур; предоставление услуг по хранению и перевалке зерна на элеваторах и портовых терминалах.

«Кернел» ежегодно подтверждает неоспоримое лидерство по всем направлениям деятельности в регионах присутствия и мировых рейтингах. С 2007 года акции компании торгуются на Варшавской фондовой бирже. В 2011 году IPO «Кернел» было признано лучшим в странах Центральной и Восточной Европы за всю историю биржи. В 2015 году «Кернел» был признан лучшей иностранной компанией среди стран Центральной и Восточной Европы по результатам конкурса CEE CAPITAL MARKETS AWARDS. В этом же году «Кернел» вошел в состав ТОП-10 самых технологичных агрохолдингов мира. Акционеры компании — европейские институциональные инвесторы и пенсионные фонды.

На долю компании приходится около 8% мирового производства подсолнечного масла. Свою продукцию «Кернел» поставляет в более чем 60 стран мира, среди основных рынков сбыта — Индия, страны Евросоюза, Египет и Турция. Перерабатывающие мощности Кернел составляют 3 млн т семян подсолнечника в год, что позволяет получить 1,3 млн т подсолнечного масла и около 1,2 млн т подсолнечного шрота.

Ежегодно «Кернел» поставляет на международные рынки около 5 млн т кукурузы, пшеницы, ячменя, сои и рапса, закупая сельхозпродукцию у более чем 5 тысяч производителей, а также выращивая собственную продукцию. Логистику экспорта обеспечивают собственные портовые терминалы компании.

Направление производства

  • Растениеводство.

  • Экспорт зерновых.

  • Производство подсолнечного масла.

  • Услуги по хранению зерна.

Региональное расположение

Черниговская, Полтавская, Сумская, Харьковская, Черкасская, Кировоградская, Днепропетровская, Запорожская, Винницкая, Николаевская, Тернопольская, Одесская и Хмельницкая области.

Профильные культуры

  • Пшеница, ячмень, кукуруза, подсолнечник, соя, горох, сахарная свекла.

Численность персонала

  • Около 18 тыс. чел.

Производственные активы

  • 7 маслоэкстрационных заводов в Украине и 3 в России.

Летом 2017 года Кернел стал собственником холдинга УАИ, который управляет более чем 190 тыс. га земли и мощностями единовременного хранения на 200 тыс. т, а также компании «Агро Инвест Украина»(MK Group)с элеваторными мощностями на более чем 170 тыс. т и более 27.5 тыс. га земли.

Кернел обладает крупнейшей частной сетью элеваторов, общей мощностью единовременного хранения около 2,8 млн. т.

Земельный банк

С поглощением УАИ и «Агро Инвест Украина» компания увеличила свой земельный банк до 602,5 тыс. га.

Главой наблюдательного совета, генеральным директором и основным бенефициаром компании Kernel Holding S.A. является Андрей Веревский.

Адрес Киевская область, Киевский район, г Киев , пер. Т. Шевченко, 3
Телефон +38 (044) 461 8804  ()
+38 (044) 461 8801 ()
E-mail[email protected] (Связь с инвесторами)
[email protected] (Связь с общественностью)
[email protected] (Продажи на мировых рынках зерна, масла наливом, шрота)
[email protected] (Продажи фасованной продукции на внутреннем и мировых рынках)
[email protected] (Работа в компании)
Факс+38 (044) 461 8864 ()
Сайтhttp://www.kernel.ua/ru/

elevatorist.com

Сталий розвиток – Kernel

Люди – найцінніший актив компанії! Ми підтримуємо 16-тисячну команду у їхньому професійному й особистісному розвитку, пропонуємо конкурентну систему винагороди, створюємо такі умови, щоб кожен співробітник відчував себе щасливим на роботі.

Щорічно Кернел лідирує в рейтингах кращих роботодавців. Провідні позиції нашої компанії підтверджують результати досліджень міжнародної агенції Korn Ferry Hay Group та рейтинги ділових видань. Також Кернел має престижний статус акредитованого роботодавця Асоціації дипломованих сертифікованих бухгалтерів (АССА), який засвідчує відповідність рівня професійності персоналу високим міжнародним стандартам.

Розвиваючи команду, ми вдосконалюємо компанію і змінюємо Україну!

Система навчання та розвитку персоналу


Постійний розвиток і навчання команди є безумовним фактором успіху Кернел. Компанія підтримує амбіції своїх співробітників, надає їм повноваження та створює умови для кар’єрної реалізації. Кожен має максимальні можливості для здобуття нових знань, вдосконалення лідерських навичок і професійних компетенцій – від тренінгів до корпоративних програм МВА та стажування за кордоном. Саме завдяки команді ініціативних лідерів, експертиза яких синхронізується зі стрімким розвитком галузі й інтелектуальних технологій, компанія впроваджує масштабні проекти і досягає стратегічних цілей.

Система винагороди


Кернел пропонує співробітникам вигідні умови роботи в різних регіонах України та встановлює нові стандарти в індустрії:

  • конкурентоспроможна заробітна плата й система мотивації, спрямована на досягнення корпоративних та індивідуальних цілей
  • забезпечення соціальних гарантій
  • відповідальне дотримання трудового законодавства
  • фінансування спортивних ініціатив співробітників
  • підтримка у скрутних життєвих обставинах (стихійні лиха, тяжка хвороба, смерть співробітника або пенсіонера підприємства компанії)

Безпека праці


Здоров’я та безпека співробітників – пріоритет для Кернел. Ми системно підвищуємо культуру охорони праці на всіх активах компанії.

  • Проведення тренінгів з безпеки праці
  • Оснащеність робочих місць відповідно до регуляторних вимог з охорони праці
  • Забезпечення співробітників індивідуальними засобами захисту на виробництві
  • Проведення періодичних медичних оглядів
  • Перевірка робочих місць на відповідність нормам охорони праці зовнішніми організаціями
  • Безперервне вдосконалення практик і процедур на всіх підприємствах компанії.

www.kernel.ua

Історія – Kernel

  • EN
  • UA
  • Про компанію
    • Стратегія
    • Бачення. Місія. Цінності
    • Ділова етика і комплаєнс
    • Рада Директорів і корпоративне управління
    • Менеджмент
    • Історія
  • Інвесторам
  • Сталий розвиток
  • Команда
    • Програми розвитку людей
    • Випускникам і студентам
    • Вакансії
  • Медіа-центр
    • Новини компанії
    • Корпоративні ЗМІ
  • Тендери
  • Контакти
  • Про компанію
  • Стратегія
  • Бачення. Місія. Цінності
  • Ділова етика і комплаєнс
  • Рада Директорів і корпоративне управління
  • Менеджмент
  • Історія

www.kernel.ua

Оставить комментарий