Резюме на работу как правильно составить – Как написать отличное резюме + Образцы резюме с примерами для скачивания – Работа – Каталог статей

Как правильно составить резюме на работу: пример от автора

 

Приветствую, дорогой друг!

Как правильно составить резюме на работу? Пример приведу в конце статьи, за этим дело не станет. А перед этим поговорим о правилах и ошибках.

Типичная картина: отправляем резюме — ни ответа, ни привета. «В чем дело, куда они смотрят? Я же профессионал!» — вопрошаем мы в порыве праведного гнева.

В своем деле — профессионал. А в том, как правильно презентовать себя — любитель.Такую картину автор этих строк наблюдал почти ежедневно в течение 6 лет.

Быть профессионалом и уметь продвигать себя как профессионала — две большие разницы.

Составление Резюме — первый этап вашего проекта по продвижению себя любимого на рынке труда.

Резюме — документ, составленный в деловом стиле. Это, в первую очередь, — набор фактов. Если вы любите изъясняться в эпистолярном жанре, — оставьте это для другого случая. Рекрутер — не тот человек, который оценит изысканность вашего стиля.

1. Общие правила

а) Краткость

Объем текста одна- полторы страницы. Максимум две, при большом опыте.  “Портянки” никто читать не будет. Много текста означает, что вы не в ладах с приоритетами.

б) Структурированность

На работных сайтах структура уже заложена в скрипт, поэтому не разгуляешься особо. Не следует пропускать закрепленные поля. Если рекрутер использует автоматическую обработку, резюме с пропущенными полями может оказаться в конце очереди.

Однако вам иногда потребуется резюме в обычном текстовом редакторе или в распечатанном виде, то есть сделанное не по шаблону. Надеюсь, вы не ограничитесь публикацией на популярных сайтах.

В этом случае, есть некоторый простор для фантазии. Только не очень буйной, плиз )

Так или иначе, резюме должно содержать основные блоки:

• Как вас зовут полностью. Сколько вам лет, город, телефон в полном формате (чтобы можно было набирать кликом со смартфона), Е-мэйл.

Обратите внимание на наименование своей почты. Не должно быть никаких пупсиков, зайчиков. Для проекта по поиску работы заведите отдельный аккаунт с названием типа findirektor@ или просто IvanIvanov@.

• Должность, на которую вы претендуете. Не следует писать несколько должностей: и швец и жнец и на дуде игрец — такую многостаночность оценят нечасто.
• Зарплата, на которую вы претендуете. Если вы точно знаете свою стоимость на рынке труда — укажите среднюю величину как базу для обсуждения.

Если сомневаетесь или готовы рассматривать варианты ниже рынка — не пишите ничего. Но имейте ввиду: в некоторых компаниях кандидатов, не указавших зарплату, не рассматривают. Таких компаний немного, но есть.

Если их несколько, первым укажите то, которое имеет отношение к вакансии.

Дополнительное образование:

Только то, что поможет работе в этой должности.

В хронологическом порядке от последнего места работы к первому. Желательно, чтобы в описании прослеживалась динамика вашего профессионального или служебного роста. Например от участия в проектах — к руководству, от простых задач к сложным.  Если опыты нет, действуйте в соответствии с рекомендациями из этой статьи.

На этот момент обратите внимание. Динамика очень бросается в глаза при беглом прочтении.

Опыт следует излагать на языке результатов. По возможности оцифрованных. Особенно, если вы руководитель. Смотрите пример и эту статью.

Обратите внимание: Первая строчка в этом блоке очень важна. Ее видит рекрутер в анонсе резюме, который показывается на сайте. Она должна быть продающей, — в терминах результата.

• Ключевые навыки

Ключевые означает:

 

Что вы умеете делать лучше всего.

Что вы умеете делать лучше других.

Ключевые навыки также должны иметь отношение к вакансии.

В примере они указаны раньше опыта, но это не принципиально, можно после.

Желательно с разных работ.

ФИО, компания, должность. Контакты указывать не следует. Напишите — предоставлю по запросу.

Заручитесь согласием рекомендателя. Предупредите о возможном звонке накануне.

• Фото. Обязательно. В деловой обстановке.

Визуальный канал восприятия никто не отменял.

в) Адресность

Резюме следует «заточить» под конкретную вакансию. Автор этих строк поступал  так: создавал базовую версию резюме и под каждую вакансию делал измененную версию. Это несложно и скрипты работных сайтов позволяют.

г) Ключевые слова или фразы

Обычно в описании вакансии содержаться  конкретные требования к кандидату. Специфические умения, навыки. Например: опыт аутсорсинга персонала. Аутсорсинг персонала — ключевая фраза. Ее следует вставить в резюме в такой же формулировке, как и в описании.  Рекрутеры часто ведут поиск резюме по ключевым фразам или словам.

Еще пример: для специалиста SAP важен опыт работы с модулем  MM. Соответственно с помощью ключевого слова/фразы «модуль ММ» или просто ММ рекрутер может сделать адекватную выборку или визуально просматривать резюме-отклики.

д) Сопроводительное письмо

Хотите верьте, хотите нет, сопроводительное письмо имеет не меньшее значение, чем само резюме. Почему так и как его писать, — в статье Сопроводительное письмо. Коротко о главном

2.Типичные ошибки

Рекрутер просматривает от 100 резюме в день. У него есть фильтр, по которому он отсекает резюме сразу.

Я к тому, что вполне компетентный кандидат может накосячить по невнимательности или незнания общепринятых правил и оказаться вне списка приглашенных.

1. Будьте конкретны. Раздутые тексты “ни о чем” никого не впечатлят.
2. Не используйте  изрядно надоевшие фразы вроде “нацелен на результат», «готов к преодолению трудностей». Это просто болтовня. Исключите пассажи наподобие «питаю слабость к работе с документами” и тому подобные.
3. Не следует лгать. Слегка приврать — можете рискнуть. Но держите себя в руках. Если вы клеили конверты с в агентстве по маркетингу и отправляли их по почте, можете смело утверждать, что участвовали в исследовании рынка. Но  утверждать, что вы возглавляли проект по изучению перспектив рынка энергетики, — не рекомендую. У рекрутеров есть черный список “врунишек”. Единожды солгав и попав в этот список, можно серьезно осложнить себе жизнь.
4. Не следует писать об увлечениях, не относящихся к работе.
5. Причины увольнения с предыдущих работ указывать не нужно. Это для собеседования.
6. Очень нежелательны ошибки в правописании. Перед отправкой проверьте текст резюме на наличие ошибок.
7. Не используйте типовых форм резюме. Это сразу бросается в глаза и гарантирует вашему резюме корзину для мусора.

3. Заточка

Цель резюме и сопроводительного письма именно в том,  чтобы ответить на вопрос: почему меня нужно пригласить на собеседование?

1. Точное попадание. Внимательно изучите описание работы. Выделите основную идею  или цель работодателя. Обычно это можно заметить в описании. Найдите  пункты своего резюме, которые  соответствуют идее работодателя. Сформулируйте их соответственно. Эти строки можете выделить жирным. Вы уже успешно делали это раньше, сделаете и здесь — такой посыл отлично «продается».
2. Выделите ключевые слова в описании вакансии. Включите их в свое резюме для этой вакансии. Два-три, больше не надо.
3. Изучите резюме других кандидатов. Постарайтесь найти конкурентное преимущество.
4. Вспомните свои ключевые навыки. Какие из них подходят для этой работы? Каким образом?
5. Напишите сопроводительное письмо.  В письме изложите ваше «уникальное предложение» на базе предыдущих трех пунктов.

Автор этих строк тоже был в роли соискателя пару раз и писал резюме.  Ссылка на пример образца 2013г.: Пример резюме

Если вакансия вас заинтересовала или вам нужна эта работа по другим причинам, — не лишним будет позвонить рекрутеру после отправки резюме. На работных сайтах номера телефона обычно нет, но найти его несложно. Позвоните на общий номер компании, вам скажут. Эта информация не закрытая.

Позвонив, сказать можно следующее:

1. Вы полностью соответствуете требованиям вакансии.
2. Вы писали в сопроводительном письме, что позвоните и держите свое обещание.
3. Во время собеседования вы подробно и конкретно  расскажете, чем можете быть полезны компании.

Своим звонком вы выделитесь на фоне множества других кандидатов. Для принятия решения человеку необходим импульс. Рекрутер не исключение. Ваш звонок может оказаться именно таким импульсом.

Как видите, ничего сложного нет. Следуйте рекомендациям,  и ваши шансы оказаться в числе приглашенных, — многократно возрастут.

Спасибо за проявленный интерес к статье. 

Если вы нашли ее полезной — поделитесь с друзьями. Кнопки социальных сетей чуть ниже.

Подпишитесь на обновления блога (форма под кнопками соцсетей) и получайте статьи по выбранным вами темам к себе на почту.

Удачного вам дня и хорошего настроения!

 

Этой статьей стоит поделиться

narazvilkah.ru

Как правильно составить резюме для устройства на работу? [2018]

 

Как правильно составить резюме для устройства на работу? В этом деле обычно помогает образец, но, кроме него, важно осознавать истинную цель письменного послания работодателю.

 

Она для всех одна — продать свои умения и навыки за большие деньги. Резюме в данном случае выступает как реклама.

 

Значит, для достижения поставленных целей, она должна «работать» на 100%.

 

Структура, секреты, что стоит написать, а о чем лучше умолчать — все это мы рассмотрим в статье.

 

Благодаря правильно составленному документу, вас не просто пригласят на собеседование, вы получите желаемую работу быстро и без изматывающего ожидания.

 

Содержание:

1. Как составить резюме и заинтересовать работодателя
2. Как правильно составить резюме — избегаем типичных ошибок
3. Подробное руководство для создания правильного резюме
4. ТОП-3 лучших сайтов для поиска работы вашей мечты

 

Как правильно составить резюме, чтобы заинтересовать работодателя — расставляем акценты перед написанием

Уверяю, ваше резюме, на составление которого вы могли потратить несколько часов, будет изучаться в лучшем случае 2 минуты.

 

И это не следствие высокомерного отношения к вам как кандидату, просто так работает наш мозг.

 

Это раньше семипудовая книга кочевала из дома в дом и ее могли перечитывать всей семьей по множеству раз.

 

В наши дни, когда поток информации подобен Ниагарскому водопаду, человек выработал в себе рефлекторную реакцию — быстро пробегать глазами по тексту, выделяя ключевые моменты.

 

Да и вы так делаете, листая свою новостную ленту. У рекрутера таких резюме десятки, важно изучить каждое, поэтому «золотое» правило выглядит так: необходимо максимально сильно заинтересовать работодателя.

 

Вы должны максимально заинтересовать свои резюме работодателя

 

Пробегая глазами по тексту, он должен увидеть в вашей кандидатуре готового к труду сотрудника, с полным набором знаний и умений, гармонично сочетающихся с определенной должностью.

 

Следуйте главному правилу рекламы — выберите целевую аудиторию и стремитесь ее заинтриговать.

 

Каждый раз перед отправкой резюме следует корректировать его структуру, чтобы она соответствовала желаемой должности.

 

Вынесите достижения, наиболее подходящие для вакансии, на первый план.

 

К примеру, если вы работали риэлтором и хотите сменить агентство недвижимости, расскажите, сколько сделок вы закрыли за квартал, на какую именно сумму обогатилось предприятие благодаря вашим усилиям.

 

Как правильно составить резюме для устройства на желаемую работу?

 

Будьте предельно конкретны. В лучшем случае внимания читающего хватит на 2 страницы, потому «самый сок», «выжимку-концентрат» из сухих данных перенесите на первую половину текста.

 

Исключением могут быть многоопытные профессионалы, у которых перечисление списка бывших мест работы и достижений занимает не менее 3 листов.

 

Ваше резюме должно быть емким и коротким

 

В любом случае только после изучения основных данных, рекрутер переместит взгляд ниже и прочтет о ваших личных качествах, не затягивайте эту часть.

 

Кстати, о них. Избегайте клише типа:

 

1. Исполнительный
2. Целеустремленный
3. Ответственный

 

Это и так должно присутствовать у специалиста. Шаблонные фразы не помогут выделиться на фоне серой массы.

 

Акцентируйте внимание читающего на нескольких уникальных качествах, идеально подходящих выбранной специализации.

 

Письменно докажите вашу ценность для компании и заставьте отдать предпочтение именно вам.

 

В итоге после изучения вашего резюме у рекрутера не должно остаться вопросов или желания уточнить что-то.

 

Большое количество неясностей приведет к сомнениям, а ведь человек и так сомневается перед предстоящим выбором.

 

Если вы занимались фрилансом или получали дополнительное образование — укажите это.

 

Хотите знать, как правильно составить «продающее» резюме?

 

Хорошим примером будет то, где вообще нет временных пробелов, и каждый промежуток между занимаемыми должностями аргументирован.

 

Ваша основная задача — лаконично и понятно описать свои главные заслуги в профессиональной деятельности

 

Совет: внимательно перечитывайте документ на наличие орфографических ошибок. При возможности отдайте на проверку другому человеку. Всего несколько таких оплошностей, и рекрутер, не глядя, отправит ваш труд в мусорную корзину.

 

Как правильно составить красивое резюме для работодателя — избегаем типичных ошибок

Не стоит пытаться обвести вокруг пальца службу подбора персонала.

 

Там работают профессионалы, обман раскроют в любом случае. Указали ложные контакты для рекомендаций? Про это узнают.

 

Слишком большой опыт или много наград, которых на самом деле нет?

 

Это не только не даст вам возможности занять желаемую вакансию, но и может очернить вас в глазах других работодателей.

 

Даже простой разговор с опытным персоналом с треском развеет фальшь.

 

Данные касательно вашей личной жизни уже давно перестали интересовать работодателей.

 

Как правильно составить резюме в 2016, 2017, 2018 и т. д.?

 

Пишите только актуальную информацию о себе как специалисте.

 

Старайтесь избегать клише и штампов

 

Исключением могут быть вакансии, требующие дальних командировок.

 

Холостым и незамужним работникам в этом случае будет отдаваться предпочтение.

 

Иногда уместно упомянуть о хобби, если они хорошо сочетаются с предполагаемой должностью.

 

Например, вы любите читать иностранные книги и при этом желаете получить работу переводчика.

 

В таком случае упоминание об увлечении сыграет вам на руку. Склонность к саморазвитию всегда похвальна.

 

Размещать ли фотографию? Пожалуй, не стоит.

 

Так вы практически принуждаете рекрутера выбирать, отталкиваясь от параметра внешности, а это не всегда может играть вам на руку.

 

Может найтись кто-то покрасивее. Самое главное в данном случае — ваши профессиональные качества, а внешность, как и возраст, — второстепенны.

 

Не пытайтесь обмануть рекрутера, потому что любой обман легко проверить

 

Разве что вы хотите устроиться продавцом, риэлтором или PR-менеджером, на работу, где внешность все же играет роль.

 

Если же вы забрели на эту страницу, чтобы узнать, как правильно составить резюме бухгалтера, дилемма вас не коснется.

 

Образец правильной структуры прилагается ниже по тексту.

 

Обратите внимание на следующие правила:

 

1. Не стоит в контактных данных предоставлять «домашние» e-mail: [email protected] или [email protected] не добавят вам привлекательности в чужих глазах.
2. Не пишите имя текущего начальника в рекомендациях, если он не проинформирован об этом. Ему могут позвонить в первую очередь, еще до вашего увольнения. Ничего хорошего из этого не получится.
3. Уровень зарплаты вы, скорее всего, обговорите уже на собеседовании, не указывайте желаемую сумму в резюме.
4. Шрифты должны быть легко читаемыми и привычными глазу. «Старая школа» использует старый добрый Times New Roman, кто-то советует Arial и подобные. Преподаватель полиграфии Нина Штессингер, к примеру, рекомендует выбирать оригинальный шрифт, чтобы на вас обратили внимание. Хотя, возможно, это применимо только для зарубежных компаний.
5. Если выделяете что-то жирным шрифтом, убедитесь что все фразы и слова выглядят идентично. «Разнобой» раздражает.
6. Как правильно составить резюме без опыта работы или если вы только-только получили образование? Не скромничайте! Лучше придерживаться образца, в котором описываете другие ваши положительные качества. Покажите свой потенциал, готовность, желание развиваться и совершенствоваться. Презентуйте молодость и амбициозность как ваш плюс.
7. Факты и только факты. Избегайте лишней «воды» в тексте.
8. Не стоит упоминать о краткосрочных подработках. Эта информация ни о чем не говорит.

 

Совет: публикуйте ваше резюме в час пик просмотров. Это время приходится на 17:00–18:00 вечера.

 

Будьте открыты и не пытайтесь обмануть рекрутера

 

Подробное руководство для создания правильного резюме

Итак, учитывая все вышеперечисленные рекомендации, приступаем к практической части.

 

Напишите название документа и на кого он составлен: резюме Петрова Петра Петровича.

 

Далее следует цель создания (на какую должность претендуете) и контактные данные:

 

1. Телефон
2. Почтовый ящик
3. Адрес

 

Следующим пунктом становится самая важная часть: ваши жизненные достижения и заслуги.

 

Только не переборщите со скучными подробностями. Нужно заинтересовать не количеством, а качеством.

 

Если на данном этапе вы добьетесь внимания работодателя, то, скорее всего, он дочитает текст до конца, значит, ваши шансы повышаются.

 

Напишите о полученном образовании и наградах.

 

На собеседовании старайтесь вести себя естественно

 

Важнейшей частью является указание:

 

1. Опыта работы
2. Месяца и года начала деятельности и времени окончания
3. Названия занимаемой должности
4. Перечня обязанностей
5. Ваших достижений и наработок

 

Последний пункт особенно важен и является фактическим результатом практической деятельности.

 

Пишите уверенно: «увеличил объемы заявок», «создал мотивационную схему для персонала», «сократил затраты производства на 40%».

 

Эти фразы-маркеры в первую очередь бросаются в глаза, выглядят серьезно, провоцируют интерес и формируют благотворный образ вас как успешного и квалифицированного сотрудника.

 

Обязательно добавьте сюда цифры, так блок будет выглядеть еще более внушительно.

 

После этого укажите пройденные курсы повышения квалификации, участие в семинарах, полученные сертификаты, владение языками.

 

Если в компании все говорят на русском, указывать его нет смысла. Другое дело английский, французский и пр.

 

Вкратце расскажите о своем хобби, если оно хотя бы косвенно связано с желаемой должностью

 

Владение Word или Excel — давно не инновация на рынке труда.

 

Зато если умеете использовать узкоспециализированные программы, помогающие оптимизировать непосредственную деятельность — это станет хорошим козырем. Занятость связана с передвижением?

 

Укажите категорию водительских прав, стаж, наличие автомобиля. Напишите немного об увлечениях, но в том ракурсе, о котором упоминалось ранее в статье.

 

Каждая фраза должна помогать получить желаемую должность.

 

Совет: упомяните контакты бывших руководителей для рекомендаций, предупредив их о возможном звонке.

 

ТОП-3 лучших сайтов для поиска работы вашей мечты

Поиск хорошо оплачиваемого труда — всегда невероятно актуальная тема. И если раньше люди мечтательно поглядывали в сторону перспективных вакансий, то сейчас они готовы их рвать зубами.

 

В итоге выигрывает тот, кто находит раньше и умеет заинтересовать своей личностью работодателя.

 

Со вторым пунктом мы уже разобрались, а что насчет поиска?

 

В этом вам помогут проверенные огромным количеством соискателей сайты, представляющие собой реально функционирующие ресурсы, с помощью которых можно, не вставая с кресла, активно искать работу по вкусу.

 

Верьте в свои силы, и поиски обязательно увенчаются успехом!

 

HeadHunter.ru

Занимает лидирующие позиции в этой нише. Здесь вы можете найти свыше 350 000 вакансий самых разных сфер от 599 318 компаний.

 

Зарегистрироваться можно через почтовый ящик или социальные сети.

 

Поиск предложений осуществляется по фирмам, профессиям, месту жительства и т. д.

 

Слева все настройки корректируются, исходя из собственных нужд.

 

Кстати, если вас интересует, как правильно составить резюме на hh, то это очень просто.

 

После регистрации система сама подсказывает, что стоит заполнить.

 

Открыта возможность за определенное денежное вознаграждение поручить составление резюме профессионалам, добиться внимания соискателя, пройти онлайн-тест по выбору жизненного признания и многое другое.

 

Благодаря интернету, искать работу сегодня можно сидя дома

 

Job.ru

Сервис со стажем и немалым опытом в данной сфере. О нем наслышаны многие.

 

Известен огромной теоретической базой, где вы без труда найдете ответ на любой вопрос по поводу поисков работы, составления резюме, уровня зарплат, трудового права и др.

 

Пользоваться им удобно и интуитивно понятно. Здесь же вы можете ознакомиться с последними новостями, что влияют на рабочие будни каждого.

 

В целом рассчитывайте на 2000–3000 свежих вакансий каждый день.

 

Superjob.ru

Поможет найти реальную работу по России и СНГ.

 

Все вакантные должности (их более 250 тысяч) проверены вручную для того, чтобы вы не обманулись во время своих поисков.

 

Портал предоставляет предложения от ведущих компаний с мировым именем, освещает новости и тенденции, советы по результативному поиску и беспроблемному прохождению собеседования.

 

Здесь активно работает исследовательский центр, который поможет быстро ознакомиться с интересующей аналитикой.

 

Совет: кто ищет — тот найдет! Загляните также на Rabota.ru, Zarplata.ru, Free-Lance.ru. Чем больше резюме вы разошлете — тем выше шанс найти дело и зарплату по душе!

 

А если вы все еще не знаете, как найти дело по душе, возможно, вам поможет эта статья.

 

life-reactor.com

Как правильно и грамотно писать, составить резюме на работу образец

фото с сайта http://arashu.com

На поиск подходящей вакансии и встречи с будущими работодателями может уйти много времени. Процесс будет проходить быстрее и эффективней, если составить резюме и разослать его потенциальным работодателям. О том, как это сделать читайте в нашей статье.

Что такое резюме и для чего оно необходимо

Резюме – документ, в котором отражены ваши профессиональные навыки, опыт работы и достижения в профессии. Этот документ поможет соискателю выгодно и кратко представить себя, а работодателю – оценить его навыки и опыт.

фото с сайта http://finexecutive.com

Заполненное резюме обладает рядом преимуществ:

• Изучив его работодатель получит краткую, но ёмкую информацию о кандидате на должность. Составит дополнительные уточняющие вопросы для личной встречи.
• Наличие этой бумаги позволит руководителю ознакомиться с кандидатом заранее и сэкономить время при собеседовании.
• Этот документ избавит менеджера по набору персонала от необходимости записывать информацию и контактные данные кандидата, что значительно ускорит и облегчит его поиски.
• Соискатель, имеющий резюме выглядит в глазах работодателя более серьезным.

В крупных компаниях с резюме работают менеджеры по персоналу, они просматривают большое количество документов, отбирают кандидатов и проводят с ними собеседования. Такие специалисты имеют высокую квалификацию. В небольших – кадровые работники и секретари.

Специалисты, занимающиеся подбором кадров ориентируются на свое субъективное мнение и используют особые методы. В первом случае обращают внимание на опыт, навыки и образование. А во втором – на вид резюме, его содержание, то насколько грамотно оно составлено.

На основании этого документа еще заочно, формируется мнение о человеке. В случае отказа соискателю следует проанализировать, его причину. Возможно, работодателя не заинтересовал документ. Или вы допустили ошибки при его написании.

Есть несколько разновидностей резюме:

• Универсальное. Информацию представляют в блоках. Специалисты советуют использовать этот вид тем, кто имеет широкий послужной список.
• Функциональное. В содержании документа акцентируют внимание на уровне образования и специальных знаниях и навыках. Применяется в случаях, когда послужного списка нет, он очень мал или были перерывы в трудовой деятельности.
• Целевое. Цель – поиск определенной должности.
• Академическое. Используют педагоги, учителя, профессора. Большую часть документа занимает информация о научных работах и публикациях. Подробно указывают звания и награды.

Правильно составленное резюме – мощное оружие в борьбе с конкурентами за вакансию. Именно эта бумага может заинтересовать работодателя и стать решающим фактором в утверждении вашей кандидатуры.

Как грамотно составить резюме на работу: полезные советы

фото с сайта yt3.ggpht.com

Чтобы правильно составить резюме, следуйте нашим советам.

• Указывайте конкретную информацию. При написании необходимо точно указывать все даты и названия учебных заведений, организаций, где учился и работал человек. Если вы не помните их наизусть, то необходимо взять данные из трудовой книжки и дипломов.
• Пишите коротко. Весь текст должен помещаться на лист А4. Указывайте информацию кратко и ёмко, так как слишком длинные резюме с написанной в них историей заслуг и приобретения навыков могут и не прочитать. А представленная информация будет восприниматься работодателем с трудом.
• Не приукрашивайте. Приписывание заслуг и почетных должностей в крупных фирмах не даст положительного результата. После того как ваше резюме рассмотрят, нужно пройти собеседование,на котором ложная информация быстро раскроется.
• Указывайте соответствующую желаемой должности информацию. Если ищете работу экономистом, то указывайте образование, дополнительные курсы, которые вы прошли по специальности. Не нужно писать, что у вас есть удостоверение повара, плотника и что вы мастер на все руки. Такие навыки не несут никакой пользы для работодателя, поэтому информация должна касаться только специализации.

Как правильно написать резюме на работу: пошаговая инструкция

Не знаете, как правильно и грамотно написать резюме на работу? Тогда следуйте нашей инструкции.

фото с сайта mol-semya.ru

Название и цель документа

Вверху страницы укажите название и ФИО соискателя.

Например: Резюме Петрова Петра Петровича.

Ниже под названием пишете на какую должность составляется документ.

Например: Цель резюме – соискание должности менеджера по продажам.

Краткая информация о себе

В этой части документа указывайте дату рождения, адрес проживания, контактный телефон, семейное положение и электронную почту.

Информацию указывают вверху, чтобы работодателю было удобно связываться с кандидатом, и не возникло необходимости долго искать в резюме телефон или почту.

Данные об образовании

Здесь не указывается школа, в которой вы учились. Напишите среднее или высшее учебное заведение, которое вы окончили и специальность, которую получили. Отметьте форму обучения: очная, заочная или дистанционная.

Если вы обладатель нескольких дипломов об образовании, то указывайте заведения в хронологическом порядке, по дате начала обучения.

Опыт работы

Здесь указывайте данные об организациях, где вы работали, должностях и периодах. Все даты указывайте в хронологическом порядке, периоды пишите через дефис, начиная с даты принятия на должность и заканчивая датой увольнения.

Информация о должностных обязанностях

Этот пункт указывайте в том, случае, если вы работали на аналогичной должности в другой организации.

Пример:

• Ведение финансовой отчетности в программе 1С бухгалтерия.
• Составление квартальных отчетов.
• Выдача заработной платы.

Достижения

Этот раздел один из самых важных и упускать его нельзя. Здесь укажите все значимые достижения и успехи в своей работе. Обязательно отметьте, какую пользу вы принесли компании,. Чтобы лучше донести свою мысль, используйте активные глаголы: увеличил, внес, сэкономил и так далее.

Правильные фразы для этого раздела:

• увеличил валовый сбор 25%;
• повысил производительность труда 30%;
• сократил затраты на ремонт на 15%.

Неправильные фразы:

• работал над увеличением валового сбора;
• повышал производительность труда.

Навыки

В этом пункте напишите, что полезного для вашей должности вы умеете делать.
Например:

• владею программой 1С бухгалтерия;
• товары и склад;
• знаю иностранный языком на разговорном уровне.

Личные качества

Многие соискатели делают грубую ошибку, подробно расписывая все свои положительные стороны и делая ставку именно на них. Личные качества имеют значение, но профессиональные ценят выше.

Поэтому в этом разделе кратко опишите свои сильные стороны.

Пример:

• целеустремлен;
• инициативен;
• коммуникабелен;
• решителен.

Обратите внимание, что в разных профессиях ценятся различные качества.

Например в профессиях творческих сильными сторонами будут креативность, чувство стиля, творческое воображение.

Но они совсем не подходят для экономиста, следователя, математика.

Вашего работодателя насторожит фраза: «я креативный», если вы захотите устроиться бухгалтером.

Рекомендации

В этом разделе укажите номера телефонов, должности и фамилии своих бывших работодателей. Хорошо, если есть письменные рекомендации, их можно приложить к резюме.

В конце документа укажите желаемый уровень заработной платы. Сообщите, в течение какого срока Вы готовы приступить к работе.

Специалисты рекомендуют: пишите для конкретной компании, предварительно изучив специфику её деятельности. На каждое собеседование ходите с новым резюме, написанным для определенного работодателя. Такой документ поможет руководителю оценить и понять, чем вы будете полезны именно для его организации.

Как правильно создать и оформить резюме на работу

фото с сайта http://benchmarkbusiness.com.au

• Резюме оформляется в печатном виде, и чтобы было легче его сделать, воспользуйтесь специальными программами, например, Word.
• В нем есть уже предустановленные шаблоны, которые необходимо заполнить. Специалисты дали несколько советов, о том, как правильно оформить резюме. Они помогут работодателю легче воспринимать написанный текст.
• Составляя документ в программе Word, выбирайте шрифт Times New Roman. Его считают наиболее приятным и читабельным.
• Размер шрифта – 12, а размер ФИО – 14.
• Настройка полей. Верхнее, нижнее и правое поля по 2 см, левое – 1 см.
• Межстрочный интервал – одинарный. Он позволяет разместить всю нужную информацию на одном листе.
• Жирный шрифт. Некоторые даты или пункты в документе уместно будет выделить, для акцентирования на них внимания. Но не используйте его повсюду в документе.
• Разделяйте резюме абзацами на группы по несколько пунктов.
• Ничего лишнего. Не добавляйте рамки, символы.
• Текст должен находиться на одной стороне листа.
• Пишите деловым, но доступным языком. Не углубляйтесь в специальную терминологию.

Как правильно заполнить резюме: избегаем ошибок

Составление хорошего и грамотного резюме – половина успеха в соискании работы. Но многие, пытаясь сделать документ заметным, допускают ошибки. Они приводят к тому, что его откладывают в сторону, а про соискателя забывают.

После того как вы составили резюме, проверьте, нет ли в нём следующих ошибок.

• Выбор формата. Если Вы отправляете резюме по электронной почте, составьте его в документе Word. Его откроют на любом компьютере и его удобно читать.
• Шаблонный документ. Некоторые подходят к написанию резюме безответственно и просто скачивают готовый вариант из интернета, меняя лишь свои контактные данные и раздел об образовании и работе. Специалисты отдела кадров просматривают такие документы ежедневно, поэтому точно смогут отличить какое резюме соискатель составил сам, а какое скачал. Во втором случае такие документы отправляются в папку отказа.
• Написание заведомо ложной информации. Враньё в резюме быстро вскроется. В крупных компаниях, например, в банках информацию о потенциальных работниках тщательно проверяют по базам данных. А приукрашивание своих навыков или данных об образовании заметит специалист на собеседовании.
• Недостаточно информации в резюме. С такой проблемой сталкиваются в основном выпускники ВУЗов. Опыта работы еще нет, а за плечами только институт. Тогда такие соискатели ставят прочерки в пунктах или вовсе их не заполняют. Это грубейшая ошибка. Если вы еще нигде не успели поработать, указывайте место прохождения практики, общественную работу итак далее. Отформатируйте текст таким образом, чтобы лист не оставался пустым, например, увеличьте шрифт и междустрочный интервал.
• Несоответствие желаемой должности имеющимся навыкам. Иногда соискатель указывает, что занимал должности среднего звена и выполнял соответствующие требования, а в резюме претендует на более высокую должность. Такой шаг руководство оценит негативно, и найдет повод для отказа.
• Лишние дополнения. На первом этапе нужно прислать только резюме. Не нужно предоставлять никакие дополнительные бумаги, например, сопроводительные письма, созданные проекты или фотографии, если этого не просил работодатель.
• Заполненный от руки документ. Разбирать ваш почерк никто не будет, написанный от руки документ просто уберут в сторону. Поэтому предоставляйте резюме только в печатном виде.

А чтобы посмотреть наглядно, как грамотно составить резюме, возьмите наш образец.

фото с сайта https://www.rutvet.ru

Фотография в резюме: нужна ли она

Среди специалистов ведется много споров, по поводу того, уместно ли фото.
Некоторые рекомендуют размещать фотографию в документе, но она должна быть формата 3х4, как в паспорте.

Не стоит помещать туда фотографии из домашнего архива, с пляжа или на фоне природы. Используйте строгое фото для документов.

Опытные кадровые работники назвали 3 причины, по которым стоит загрузить фото:

• такой документ обратит на себя внимание и вызовет интерес;
• более достоверно идентифицирует кандидата;
• позволит работодателю сделать определенные заключения о вас по вашей внешности: оно либо выгодно вас выделит среди других кандидатов, либо отсеет из их списка.

Преимущество размещения фотографии и в случае отказа. Тогда Вы не потратите время впустую на собеседование, которое не даст результата.

Подводим итоги: как правильно составить и оформить резюме

Чтобы резюме эффективно представило ас, выбирайте подходящий вид документа и заполните все пункты.

• Составляйте его самостоятельно, используя готовую форму в программе Word, заполните весь лист текстом, отформатируйте его так, чтобы он смотрелся красиво.
• Разместите фото – так вы поможете определиться работодателю еще до собеседования и сэкономите время.
• Серьезно отнеситесь к описанию навыков и личных качеств, пишите правду.

И обязательно посмотрите наше видео о том, как грамотно написать резюме на работу.

vklady-investicii.ru

Как правильно составить резюме? 4 основных правила при составлении

Статья обновлена 16. 11. 2018

Из этой статьи вы узнаете − как правильно составить резюме в 2019 году. Бланк резюме можно будет скачать ниже по ссылке и легко отредактировать.

Правильно составленное резюме — это непременный атрибут, способствующий успешному началу трудовой деятельности. Сейчас резюме является самым эффективным средством рекламы своих знаний, навыков и умений.

Скачать Бланк резюме можете здесь>>

Чтобы правильно составить резюме необходимо понимать:

• Что такое Резюме;
• В какой форме его составлять;
• Какие его разделы являются наиболее приоритетными.

Как правильно составить резюме?

Резюме − это самопрезентация в письменной форме своих профессиональных навыков и достижений, которые планируете успешно реализовать на будущем рабочем месте.

Резюме представляет собой описание знаний и умений соискателя, делающих его конкурентоспособным на рынке труда.

Составляя резюме необходимо сжато изложить свои основные профессиональные навыки, достижения и личные качества, которые соискатель планирует реализовать на будущем месте работы.

Информация должна быть структурирована определенным образом и представлена в определенной форме. Чтобы резюме соответствовало принятым нормам, следует ознакомиться с образцами в интернете. Следует иметь в виду, что рекомендации, приведенные в сети интернет, являются базовыми.

Обратите внимание, на четыре основных правила о том, как правильно составить резюме:

1. Грамотность изложения.
Данное правило подразумевает не только отсутствие опечаток и грамматических ошибок, но изложение информации сдержанным деловым языком.

2. Соответствие вакантной позиции.
Откликаясь на конкретное объявление, делайте акцент на навыки и умения присущие именно той вакансии, на которую претендуете.
Претендуя на вакансию экономиста, не следует упоминать о пройденных поварских курсах, а остановив свой выбор на должности инженера, неуместным будет распространяться об увлечении экстремальным спортом. В момент дедлайна (последний срок для исполнения какого-либо события) работодатель не оценит необходимость часто присутствовать на сборах.

3. Понятная и четкая структура самопрезентации.

Структурировать текст резюме нужно для того, чтобы логично распределить информацию и выделить для рекрутера самые выигрышные стороны своей самопрезентации.

Начать резюме стоит с представления себя. Укажите ФИО, контактные данные и кратко личную информацию. При заполнении пункта «контактная информация» желательно указать не только номер телефона (желательно, с указанием времени связи), но и номер факса, данные электронной почты, скайп-связи.

В качестве личной информации принято указывать социальный статус и наличие детей.
Работодатели охотнее приглашают на собеседование семейных соискателей. Наличие семьи – это весомый стимул для сотрудника ответственно относиться к работе и рассчитывать на долгосрочное сотрудничество с компанией-нанимателем.

Далее, обязательно указываем цель резюме. Целью может быть конкретная позиция в подразделении, в организации.

Если вы рассматриваете интересную позицию в зарубежной организации или в совместном предприятии, будьте готовы приложить вариант резюме на иностранном языке. И, конечно, продемонстрировать знание языка на собеседовании.

Заполняя пункт «Образование», помните, учебные заведения принято указывать в обратном хронологическом порядке, т. е. вначале списка указывается учебное заведение, законченное недавно.

Не забудьте указать языковые курсы, тренинги, перечислить деловые семинары.

Далее следует основная часть. Здесь нужно указать места работы за последние 5-10 лет.

Реально работодателя могут заинтересовать лишь последние занимаемые позиции. Предпочтительно не упоминать о местах работы, в которых проработали менее полугода.

Более подробно необходимо остановиться на основных служебных обязанностях. В том случае, если у вас имеются производственные достижения, то передавайте эту информацию глаголами действия: достиг, сэкономил, увеличил, внедрил, развивал, сократил, сэкономил и т. п. Исключение могут составить организации, в которых вы проходили стажировку.

Завершает основную часть раздел «Дополнительная информация». В этом разделе принято указывать дополнительные навыки и умения, соответствующие выбранной вами вакансии.

Здесь также можно перечислить те качества, которые могут выделить ваше резюме из множества подобных. Большинство соискателей упоминает свои лидерские качества, коммуникабельность и стрессоустойчивость.

Не пренебрегайте подобными фразами, но постарайтесь добавить информацию, которая привлечет внимание HR-менеджера (управляющий персоналом). Например, можно упомянуть, что ведете здоровый образ жизни, обладаете терпением, последовательны в поступках, готовы к командировкам, переобучению.

Дополнительным плюсом будет упоминание о владении водительскими правами и наличии собственного автомобиля.

4. Разумный объем документа, также важно для правильного составления резюме.
Размер документа не должен превышать 2 страницы. Этого объема должно хватить, чтобы рассказать о достигнутом уровне образования, описать свои достижения и опыт работы.

Последнее время хорошим тоном стало дополнять резюме сопроводительным письмом и рекомендациями с прежних мест работы. Согласно деловому этикету, такое письмо требуется оформлять на отдельном бланке с реквизитами претендующего на вакантную должность.

Сопроводительное (еще его называют «мотивационное письмо») призвано сделать обращение претендента на вакансию более индивидуальным и привлечь к его личности больше внимания.

Подобное письмо пишется по следующим правилам:

— обозначение желаемой позиции и указание, откуда получена информация о вакантной должности;

— личное обращение, с предложением принять во внимание именно ваше резюме, знания и опыт работы;

— краткое обоснование – почему заинтересовались работой в данной организации и выражение готовности приступить к работе.

Составили и разослали резюме, но разочарованы малым количеством откликов и незначительным количеством приглашений на собеседования? Перечитайте его еще раз. Возможно, какие-то неточности и шероховатости вы сразу заметите свежим взглядом.

Разочаровать HR-менеджера может слишком длинное резюме, наличие длинного перечня организаций, где соискатель надолго не задерживался, большие перерывы в стаже (которые соискатель не в состоянии внятно объяснить), большое количество хобби при незначительном трудовом опыте.

Помните, что с помощью резюме происходит заочное знакомство HR-менеджера с соискателем. Уделите для себя достаточно времени, чтобы правильно составить резюме.

Отсюда можно сделать главный вывод – в резюме нужно подчеркивать все хорошие моменты и сгладить те, которые не являются вашей сильной стороной.

Успехов вам в ваших начинаниях!

 

avisi.ru

Пример составления резюме. Как правильно написать резюме: образец, шаблон

Резюме – одна из основных составляющих в процессе поиска работы. По нему работодатель составляет первое впечатление о соискателе, поэтому вопрос того, как написать резюме, – один из самых важных для любого кандидата. От того, насколько ответственно вы подойдете к составлению резюме, будет зависеть не только то, пригласят ли вас на собеседование, но и само трудоустройство.

Как составить резюме?

Эти советы помогут вам понять, какой должна быть структура резюме (или CV, curriculum vitae), чтобы работодатель мог быстро найти в нем нужную информацию о вас. Чтобы создать максимально подробное резюме, которое будет «продавать» вас работодателю – воспользуйтесь нашими советами и при желании конструктором резюме на нашем сайте:

Пропишите полное имя, отчество и фамилию. Никаких инициалов.

2. Контактные данные

Включите как можно больше контактных данных, чтобы работодатель мог легко связаться с вами. Укажите один или два номера телефона и электронный адрес. Не оставляйте свой рабочий e-mail или адрес с милым «домашним именем» (например, [email protected]). Если у вас нет личного адреса, который в названии содержит ваше имя, лучше специально создать его для поиска работы. Также желательно добавить ссылку на вашу страницу в социальной сети, например, профессиональной сети LinkedIn.

3. Обобщение

Сразу после вашего имени пропишите две-три коротких фразы, в которых покажите все свои преимущества как кандидата. Не пишите общих слов. Определите свои самые сильные профессиональные качества, которые непосредственно связаны с будущей работой, например, большой опыт в этой сфере или знание нескольких языков, и лаконично изложите их. Этот пункт очень важен, поскольку работодатель тратит на каждое резюме не более 20 секунд, соответственно, захватить его внимание нужно в первый момент.

4. Компетенции

Если вы хотите правильно написать резюме, тогда в этом разделе приведите небольшой перечень ваших профессиональных знаний и навыков. Проще говоря, напишите, что именно вы умеете делать. При этом отталкивайтесь от списка требований и функциональных обязанностей, прописанных в вакансии. Например, если, согласно вакансии, вы должны будете создавать рекламные кампании, пропишите конкретные умения: «Медиапланирование», «Бюджетирование рекламных кампаний», «Умение работать с подрядчиками» и т.д. Если вы сомневаетесь, какие лучше умения указать в резюме, посмотрите готовые резюме кандидатов из вашей сферы на различных job-порталах – не исключено, что вы найдете немало подсказок.

Читайте еще: 10 навыков, которые нужно развить, чтобы быть востребованным в будущем

5. Образование

Сюда можно включить как ваше учебное заведение, где вы получили высшее образование, так и все крупные тренинги, семинары, программы, которые вы дополнительно проходили. Если вы посетили огромное количество таких мероприятий, эксперты советуют отбирать только по-настоящему стоящие и близкие к вашей профессии. Работодатель не будет тратить время и вчитываться в длинный список ваших кулинарных курсов, и может не заметить важный семинар, который добавит вам веса как специалисту.

6. Опыт работы

Ваш карьерный путь лучше описать в обратном хронологическом порядке – от последнего места работы к первому. Затем все следует оформить так: после названия места работы лучше сразу прописать свои ключевые достижения в компании. Это должны быть конкретные примеры, чего вы добились на предыдущем месте работы. Увеличили продуктивность на 30%? Сократили расходы компании? Наладили систему сотрудничества между отделами? Успешно управляли командой в 50 человек? Прекрасно, все сюда.

Описывая свои достижения, не забывайте о принципе SMART. Все, что вы напишете должно быть конкретно, измеримо, актуально и ограничено во времени.

Только после этого прописывайте свои обязанности. Избегайте общих фраз и сосредоточьтесь на конкретных задачах. Прописывая обязанности, описывайте их от самых крупных обязанностей до более мелких. Помните, что ваша цель – впечатлить работодателя с первых строк, показав профессиональное резюме.

7. Дополнительная информация

Здесь работодатель ожидает увидеть информацию о вашем знании языков, описание навыков владения компьютером, дополнительном опыте работы, не связанны напрямую с вашей профессиональной деятельностью (например, волонтерство). В некоторых случаях, тут также размещается информация о наличии водительских прав.

Если вы сомневаетесь, как лучше структрурировать информацию в своем  вы можете скачать шаблон резюме, который предлагает Google. Также примеры резюме есть в профессиональной сети LinkedIn.

Чего не должно быть в вашем резюме?

1. Обмана

Приписывая себе дополнительные знания и опыт, вы вряд ли получите работу. Максимум – вас пригласят на собеседование, однако опытный HR в личном разговоре, задавая дополнительные вопросы, сразу раскроет обман.

2. Вычурного стиля и канцелярщины

Если вы хотите создать запоминающееся резюме, не пытайтесь выделить свое резюме с помощью необычного шрифта, формата или ярких цветов. Четко структурированное резюме, в котором внятно продемонстрированы ваши достижения и преимущества, намного более привлекательно для работодателя.

Избегайте канцелярщины. Используйте только деловой стиль. Но в то же время подбирайте живые выражения, характерные для делового стиля.

3. Клише

Вычеркните из резюме все фразы в стиле «высокомотивированный специалист с хорошими коммуникативными способностями и нацеленностью на результат» или «ищу работу, в которой смог бы проявить все свои лучшие качества и умения». Помните, что работодателю в день приходят десятки, а то и сотни резюме. Ваша задача – выделиться среди них, а затасканные выражения точно не лучший способ.

Используйте в резюме т. н. ключевые слова. Для этого внимательно прочитайте требования к вакансии и выделите для себя основные термины, которыми пользуется работодатель.

4. Информации об общих навыках

Пользование Word и Excel уже давно перестало быть специальным навыком. Им владеет любой человек, работающий в офисе. Такие данные только отяготят ваше резюме и отвлекут от действительно существенных преимуществ.

5. Личных данных

Семейный статус, пол, наличие детей не интересуют работодателя. Ваша задача в лаконичном виде показать свои преимущества как специалиста, а не рассказать свою жизненную историю.

На нашем портале есть функция создания и заполнения бланка CV по наиболее оптимальному образцу резюме, который подойдет большинству соискателей в Украине.

О чем нужно помнить, составляя профессиональное резюме?

1. Не растекайтесь мыслью по древу

Объем идеального резюме вызывает споры. При этом эксперты точно знают, каким оно быть не должно: три страницы – это запредельный размер, который не осилит наниматель. В тоже время, некоторые эксперты считают, что одна страница – это резюме для начинающих работников. Специалист с опытом просто физически не сможет вместить свои профессиональные данные на одной странице.

Так что лучше исходить из объема в две страницы. Однако учитывайте, что с большим вниманием будет просмотрена первая страница, поэтому сосредоточьтесь на том, чтобы вместить туда всю самую лучшую информацию о себе.

Проверяйте, проверяйте и еще раз проверяйте резюме. Включите функцию проверки орфографии и обязательно попросите кого-то просмотреть резюме.

2. Выделяйте свои достижения и уникальные качества

Это один из самых важных моментов при заполнении резюме. Резюме должно быть перечнем ваших достижений, а не описанием карьерного пути. Составляя резюме, все время помните, что ваша задача – показать работодателю, какую ценность вы представляете для компании.

Для этого выделите свои достижения по каждому месту работы в отдельные блоки. Именно ваши достижения, а не просто названия компаний являются убедительным аргументом для приема на работу. Все, что вы впишете в резюме должно показывать, что вы – самый лучший кандидат. Прописывая свои достижения и обязанности, все время спрашивайте себя – «О чем это говорит?».

Читайте еще: Как приемы из маркетинга помогут выделиться на фоне конкурентов

3. Говорите с работодателем на одном языке

Это также один из важных моментом при составлении резюме. Используйте в резюме т. н. ключевые слова. Для этого внимательно прочитайте требования к вакансии и выделите для себя основные термины, которыми пользуется работодатель. «Наполните» свое резюме той же лексикой, даже если раньше вы пользовались другой терминологией. Так ваше резюме убедительно продемонстрирует, что ваши навыки и умения подходят компании и вы соответствуете их требования.

4. Покажите свою грамотность

Проверяйте, проверяйте и еще раз проверяйте резюме. Оно должно быть написано грамотно. Включите функцию проверки орфографии и обязательно попросите кого-то просмотреть резюме. Ошибки сразу бросятся в глаза нанимателю и, еще не читая резюме, у него сложится не самое лучшее мнение о вас.

5. Помните о внешнем виде

Форма резюме при устройстве на работу тоже имеет большое значение. Важно, чтобы ваше резюме легко прочитывалось. Используйте типичные в деловом стиле шрифты. Calibri, Arial, Times New Roman с 12 кеглем – самый подходящий вариант. Не перебарщивайте с выделениями и подчеркиваниями. Если же вы все-таки хотите выделить какие-то элементы или названия, то убедитесь, что выделения одинаковы по всему тексту.

Читайте еще:  5 онлайн-сервисов для составления CV

6. Откажитесь от универсального резюме

Многие работодатели обращают внимание на то, насколько ваше резюме адаптировано к конкретной вакансии. Не нужно полностью переписывать резюме под ту или иную компанию, однако добавить специфических деталей или сместить акценты – обязательно.

Во-первых, вынесите наиболее подходящие для этой вакансии навыки и достижения на первый план. Проще говоря, если вы подаете резюме на должность менеджера по продажам, то работодателю интереснее узнать, в первую очередь, о количестве сделок, которые вы закрывали за месяц, и насколько вам удалось увеличить базу клиентов, а не то, в каких проектах вам удалось поучаствовать.

Во-вторых, помните об уже упомянутых ключевых словах. Не забывайте, что работодатель ожидает увидеть в вашем резюме ответ на вопрос, почему вы лучший кандидат на эту должность.

Читайте еще:  Секреты трудоустройства от HR-директора Google

7. Фото – только если уместно

Вопрос нужно ли добавлять в резюме фото – спорный. Многие HR-менеджеры сходятся на том, что добавлять в резюме фото нужно только в том случае, если ваша внешность будет непосредственно связана с функциональными обязанностями. Например, если вы претендуете на должность, которая считается «лицом компании» или же работа подразумевает определенную публичность (к примеру, PR-менеджеры, продавцы-консультанты, офис-менеджеры, промоутеры). Кроме того, эксперты советуют добавлять фото, чтобы сыграть себе в плюс, к примеру, если вы выглядите гораздо моложе своего возраста, но опасаетесь, что по возрасту вам могут отказать в работе.

Постарайтесь прояснить все моменты, которые могут вызвать вопросы. Не допускайте, чтобы в вашем резюме появились «белые» пятна.

8. Не оставляйте открытых вопросов

Это крайне важно, если вы хотите сделать ваше резюме настоящим «проводником» на работу. Любая двусмысленность или недоговоренность в резюме может вызвать у работодателя дополнительные вопросы и соответственно сомнения. А это, в свою очередь, может привести к тому, что ваше резюме незаслуженно отправится в урну.

Постарайтесь прояснить все моменты, которые могут вызвать вопросы. Не допускайте, чтобы в вашем резюме появились «белые» пятна. Например, если какой-то промежуток времени вы не работали на постоянной работе, а занимались фрилансом – не упускайте этот период, а укажите, что вы делали. Также указывайте время, когда вы занимались волонтерской работой или учились.

Еще один момент. Работодателей настораживает, когда они видят, что соискатель слишком мало проработал в той или иной компании (например, меньше полугода). Это вызывает у них подозрения, что человек  не прошел испытательный срок или его уволили. Но иногда человек остается без работы по независящим от него причинам. Например, если вас сократили, то допишите об этом в скобках. Все-таки уволили? Тогда допишите «увольнение по согласованию сторон».

Любой хороший HR все равно проверит все, что его смущает. И лучше, если он узнает все от вас.

thepoint.rabota.ua

Как правильно составить резюме на работу. Советы, рекомендации

 

Если вы хотите устроиться  на престижную работу, то вам просто необходимо знать, как правильно составить резюме. Ведь резюме – это первое знакомство работодателя с потенциальным работником и от того, насколько грамотно оно будет составлено, зависит очень многое.

Следует отметить, что резюме –  это один из главных и эффективных средств саморекламы. Основная цель составления резюме – заинтересовать работодателя, привлечь его внимание, произвести благоприятное впечатление и, наконец, получить желанное место работы и сделать карьеру. И именно поэтому правильно составить резюме на работу – это очень важно.

Резюме представляет собой краткий перечень информации о вас, как о специалисте. В резюме обязательно должно указываться данные об образовании, специальности, о профессиональных качествах, трудовой биографии.

Совсем не обязательно приносить резюме в отдел кадров лично,  можно отправить информацию по почте или факсу в ряд компаний, в которых вам бы хотелось работать. А  если вас пригласили на собеседование, на уже в начале встречи нужно обратить на него внимания работодателя.

Вообще, содержание резюме можно разделить на такие категории:

1. Личные данные о специалисте

2. Цель поиска работы

3. Образование

4. Опыт работы специалиста

5. Навыки

6. Интересы/увлечения

7. Рекомендации

Если с первой категорией все понятно, то обратимся ко второй. Какова ваша цель поиска работы? Написать: «руководящая высокооплачиваемая должность в престижной компании» было бы неправильно. А вот «получить руководящую должность в престижной компании, которая позволит мне раскрыть свой творческий потенциал» – это то, что нужно. Чувствуете разницу?  Ведь если вы сразу, еще не приступив к работе и не потрудившись, намекнете о своей меркантильности, это, наверняка, не понравиться работодателю.

После описания цели в хронологическом порядке перечислите все заведения, в которых вы обучались. Укажите полученное вами образование, а также любые курсы, которые имеют отношение к вашей цели. Точно укажите даты, когда были трудоустроены, должность, а также название компании. Коротко перечислите выполняемые вами обязанности.

После указания вашего опыта работы, укажите особые навыки, которыми вы обладаете. Это может быть: владение компьютером, знание языков, и т.д. Лучше всего конкретизировать информацию, отразите уровень своих знаний (средний уровень, свободное владение языком, базовые знания и т.д.).

В категории “интересы” перечислите, в каких организациях вы состоите, какие у вас есть хобби. Не стоит указывать что ваше хобби – “чтение”. Подразумевается, что люди с высшим образованием и так должны много читать.

Последний раздел резюме должен содержать рекомендации. Вам следует указать, как минимум двух человек, которые могут оценить вашу квалификацию. Напишите их ФИО, должности, в также места работы. Очень важно указать телефоны, по которым с ними можно связаться. Если в резюме не хватает места для этого, нужно написать: “Предоставлю данные по требованию”. Это означает, что работодатель при желании может спросить у вас про рекомендации.

Очень важно соблюсти стиль и правильно оформить резюме. Образец резюме можно поискать в Интернете. Обратите внимание на грамотность. Даже одна пропущенная буква может сыграть злую службу. Между параграфами нужно оставить немного места, чтобы резюме легко читалось. Лучше всего использовать шрифт “times New Roman”, шрифт – 12 размер. Жирным шрифтом выделите оглавление каждого параграфа.

Указывая даты, пишите месяц и год (например, январь 2011 года) Описывая свой опыт, нужно начать с последнего места работы или с вашей теперешней должностью, в том случае, если вы работаете.

Составляя резюме, вам нужно соблюдать три основных правила:

1. Будьте краткими. Не стоит писать о своих профессиональных качествах на три листа. Учитывайте, что работодатель – занятой человек и читать ваши мемуары у него нет времени. Общий объем резюме не должен быть длиннее, чем 2 страницы машинописного текста.

2. Будьте аккуратными. Избегайте исправлений и ошибок, старайтесь четко выражать свои мысли, не жалейте денег на хорошую, качественную бумагу.

3. Будьте честны. Не стоит обманывать, составляя резюме. Не приписывайте себе ни лишние положительные качества, ни знания. Все равно рано или поздно вы будете раскрыты.

К сожалению, многие люди недооценивают важность резюме. А зря. Ведь от того, как было составлено резюме, можно многое узнать о человеке, даже то, как он будет строить отношения в коллективе. Менеджеры, подыскивая специалистов, отбирают людей, ориентируясь именно на резюме. Понятно, что он не будет встречаться лично с каждым. Даже если ваше образование соответствует предъявляемым требованиям, вы можете не попасть в списки кандидатов, если ваше резюме составлено безграмотно или неправильно.

Отвечая на вопрос, как правильно составить резюме, определимся, каких недочетов вам нужно избежать?

Чрезмерная краткость. Так, например, указывая место работы и занимаемую должность, не поленитесь черкнуть пару строк, о том, какие обязанности вы выполняли, и чем занималась сама компания.

Противоположная ситуация – человек, претендующий на должность, расписывает свое резюме на 5-6 страницах, практически дословно цитирует свои должностные инструкции, увлеченно описывает свои хобби и т.д. Не забывайте, что резюме – это документ, а не письмо другу, которого вы давно не видели, поэтому не стоит вдаваться в такие подробности.

Неточность данных.  Случается так, что специалист работал, например, в торговле присылает свое резюме в компанию, которая занимается производственной деятельностью. Не пытайтесь кого-то обмануть, правильно расставьте акценты (небольшой опыт или его отсутствие в сфере производственной деятельности, но достаточно богатый опыт в торговле)

Для того чтобы найти работу, вам нужно сначала написать на листе бумаги список компаний, в которых вы хотели бы получить должность, и разослать в них грамотно составленное резюме. Будет не лишним, если вы будете просматривать прессу, в которой вы можете найти интересующие вас вакансии. Вакансии можно отслеживать и на страницах сайтов о работе.

На сегодняшний день рекрутинговые агенства предлагают занести резюме в базу данных. Не стоит недооценивать и этот метод. Если вы правильно и грамотно составите резюме, то шансов получить новую престижную работу у вас будет намного больше.

< Предыдущая		Следующая >

prelestnitsa.ru

Как правильно написать резюме на работу образец.

Доброго времени суток, друзья!

Сегодня поговорим о секретах составления резюме или как без труда получить желаемую должность? Меняя рабочее место необходимо знать, как правильно составить резюме, чтобы получить интересующую должность.

Информация по теме:

Ведь каждый понимает, что на вакантное место найдется множество претендентов, способных заинтересовать работодателя своими

навыками и способностями.

Именно поэтому не стоит надеяться на удачное стечение обстоятельств, а действовать, составив такое резюме, чтобы руководитель одобрил именно вашу кандидатуру. 

Итак!

В этой статье вы узнаете, как грамотно составить резюме, чтобы увеличить свои шансы на успех.

Как правильно составить резюме: Четыре важных пункта

Резюме является важным документом, в котором соискатель презентует работодателю свои навыки, качества и умения. Поэтому от его правильного составления будет зависеть будущее место работы, зарплата и прочие блага, которые на основании информации, изложенной в документе, работодатель предоставит соискателю.

Информация по теме работа в интернете:

Итак, какими же принципами необходимо руководствоваться при составлении этого документа?

Содержательность и краткость

Не стоит расписывать свои достоинства и умения на несколько листов. Вся информация должна быть подана в понятной, краткой и лаконичной форме. Резюме должно поместиться на лист формата A4. 

Только правдивые данные

О себе необходимо писать только правду. Никаких профессиональных курсов, дипломов и прочего присваивать себе не стоит. Если они у вас есть, перечислите, но, а если ничего из вышеперечисленного нет, то обманом лучше не заниматься. Руководство обязательно об этом узнает, и вы будете уволены с позором и получите не слишком хорошую репутацию у работодателей. 

Избирательность

Являясь претендентом на конкретную должность, указывайте информацию, которая касается вашей будущей работы, ничего лишнего в резюме быть не должно. К примеру, если вам интересна вакансия юриста, не пишите о законченных курсах косметолога – это вам ни к чему.

Конкретные факты

Прежде чем составлять резюме, вспомните все важные даты, и те организации, в которых вы работали или проходили обучение. Вся информация, указанная в документе должна быть актуальной и конкретной.

Структурирование и правила оформление документа.

Когда резюме соискателя попадает в руки работодателя, он обращает внимание на два пункта. Это содержание и форма.

Чтобы документом заинтересовались и не отложили в сторону, его необходимо оформлять по следующим правилам:

• Слово «Резюме» (как делают многие) писать не нужно.
• При работе в «Word» выбирайте шрифт Times New Roman. Он хорошо воспринимается и с ним удобнее работать.
• Цвет шрифта должен быть черным.
• Основные элементы резюме необходимо писать 12 кеглем, а те, которые вы хотите выделить, оформляйте 14 кеглем жирным шрифтом.
• Поля лучше оставить такими, какие предлагает программа-редактор.
• Межстрочный интервал должен быть одинарным. Это позволит вам вместить на лист больше информации и не нарушить структурирование текста.
• Выделять абзацы в документе обязательно.
• Стиль оформления резюме должен быть деловым. Никаких бабочек и прочих «красот» в нем быть не должно.
• Язык написания должен быть деловым и конкретным. Только факты, даты и правдивая информация.
• В резюме не должно быть ошибок. Текст должен быть легким для восприятия и быть четко выстроенным. Деепричастные обороты и сложные предложения замените простыми и лаконичными. 

В документе должны содержаться следующие пункты:

Личная информация. В этом пункте необходимо указать ФИО и контакты для связи.

Цель поиска. Этот блок должен содержать название вакансии, на которую претендует соискатель и уровень оплаты труда.

Образование. Здесь нужно указать все учебные заведения, в которых соискатель проходил обучение. Курсы по повышению квалификации также можно добавить.

Опыт работы. В этом блоке необходимо указать места работы с периодом, должностью и выполняемыми обязанностями в хронологическом порядке с датами.

Дополнительные данные. Здесь нужно указать какими навыками обладает соискатель. Это может быть степень владения компьютером, знание языков и прочее.

Резюме образец.

Составив документ согласно вышеперечисленным данным, ваше резюме получит все шансы на успех быть выделенным среди остальных, а вы сможете претендовать на желаемую должность. 

Для тех, кто не хочет искать работу в офлайне, можете начать зарабатывать в интернете по этой методике, которая уже дала многим успешные результаты в виде заработанных денег.

Я желаю Вам успеха! Зарабатывайте!

Смотри уникальную информацию, которую ты нигде не найдешь:

ДЕСЕРТ

alekseyshlyahov.ru